2023年醫(yī)院疫情防控工作總結個人(八篇)

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    總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,避免失誤。總結怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
    醫(yī)院疫情防控工作總結個人篇一
    一、堅定信心,科學布防醫(yī)院疫情防控工作體系
    1、周密部署,充分發(fā)揮黨委核心作用。醫(yī)院黨委班子成員主動擔責,靠前指揮,把打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當前重大政治任務和最重要的工作,并充分發(fā)揮醫(yī)院黨委在疫情防控工作中的領導作用,先后召開黨委會、辦公會認真學_重要指示精神,學習傳達中央、省市關于新冠肺炎疫情防控工作部署和要求,研究決定我院防控工作方案,成立了由黨委書記、院長任組長的疫情防控工作領導小組,統(tǒng)一指揮調度醫(yī)院疫情防控工作,做到守土有責、守土擔責、守土有責,確保上級部門關于疫情防控的各項決策部署落到實處,為打贏疫情阻擊戰(zhàn)奠定組織基礎。
    2、眾志成城,勠力同心打贏疫情攻堅戰(zhàn)。醫(yī)院充分認識防控工作的嚴峻性、復雜性和艱巨性,積極承擔公立醫(yī)院疫情防控的社會責任,自_月_日開始按照縣委縣政府的決策部署,全面取消正常休假;_月_日,醫(yī)院再次向全院職工發(fā)出疫情防控倡議書,號召全體醫(yī)務人員放棄春節(jié)休假計劃,積極投身到打贏疫情防控的阻擊戰(zhàn)來,一些已回老家過春節(jié)的醫(yī)務人員都在大年三十和初一趕回醫(yī)院,堅守崗位,待命出擊,表現(xiàn)出良好的職業(yè)素養(yǎng)和擔當精神。
    3、健全組織,不斷完善醫(yī)院防控方案。醫(yī)院疫情防控工作領導小組以高度的政治責任感和政治敏感性對待防控工作,一是層層壓實責任,圍繞醫(yī)療工作、疫情防控、院感控制、綜合協(xié)調、后勤保障、宣傳引導、資金保障、監(jiān)督問八個方面成立了_個工作組,并明確每個工作組職責,將工作要求責任到組、責任到人,全方位確保疫情防控工作的有序開展;二是嚴格對接國家衛(wèi)健委適時更新的診療方案、防控方案和相關流程開展工作,適時修訂醫(yī)院防控方案,不斷優(yōu)化工作流程,確保方案的科學性、規(guī)范性、和指導性。醫(yī)院現(xiàn)已出臺第三版防控方案,制定修訂_項制度和_項工作流程,確保了整體防控流程的最優(yōu)化、局部醫(yī)療流程的.最安全,醫(yī)院沒有發(fā)生任何感染事件。
    4、全面出擊,確保防護物資供應。根據(jù)疫情防控工作需要,醫(yī)院一方面采取各種措施、通過各種渠道全力采購調配所需應急防護物資,另一方面對全院防護物資統(tǒng)一進行集中歸口管理,建立領用臺賬,確??茖W防護、有效利用、避免浪費,同時,積極爭取上級部門的支持和社會各界的捐贈。醫(yī)院采購防護物資、藥品_萬余元,收到縣衛(wèi)
    健委等上級部門下?lián)芊雷o物資_批次,收到社會愛心團體愛心人士捐贈物品_批次,都按照工作需要和防護要求合理使用,既保證了醫(yī)務人員和就診病人的防護,也避免了緊缺醫(yī)療物資的浪費。
    5、嚴督實查,及時通報督查情況。醫(yī)院采取各種形式開展疫情防控工作落實情況的監(jiān)督檢查,先后發(fā)出督查通報十五期,重點督導了重點崗位工作人員履職盡責、工作紀律、醫(yī)務人員自我防護、疫情摸排管理、院內秩序、外來人員體溫檢測、信息報送、輿論宣傳引導、醫(yī)療防護物資管理和捐贈物資管理、使用等情況,并及時進行督查情況通報,有效地維護了工作紀律,促進了防控工作的落實
    二、同舟共濟,精心做好外援醫(yī)療救治工作
    疫情發(fā)生之后,醫(yī)院第一時間行動起來,在做好守土盡責的同時勇敢擔當,在縣衛(wèi)健委的統(tǒng)一指揮下,積極開展各項外援工作,做到和全國人民一起同舟共濟、共克時艱,打贏疫情防控攻堅戰(zhàn)。
    1、全力馳援湖北。_月_日,根據(jù)縣衛(wèi)健委的指令,醫(yī)院精心選派了湖北急需的呼吸內科醫(yī)護人員共_人組成的醫(yī)療小分隊馳援湖北。目前,他們在湖北已經工作_天,做到了去則能戰(zhàn)、戰(zhàn)則能勝。同時,醫(yī)院在保證本院工作需要的同時,克服醫(yī)療物資緊缺的困難,先后支援了湖北防護服_件、護目鏡_個、醫(yī)用防護口罩_個、外科口罩_個、醫(yī)用帽子_個等緊缺防護物資,為湖北疫情防控盡了綿薄之力。
    2、激勵擔當精神。一是堅持為防控一線隊員鼓勁加油醫(yī)院黨委為支援湖北的醫(yī)療隊及醫(yī)院發(fā)熱門診、隔離病房等疫情防控一線的醫(yī)務工作者發(fā)出了慰問信,通過視頻與外援隊員面對面交流,贊揚他們?yōu)橐咔榉揽厮冻龅钠D辛努力,囑咐他們加強個人防護,激勵他們在抗疫阻擊戰(zhàn)中弘揚“敬佑生命、救死扶傷、敢于風險、大愛無疆”的精神,服從工作安排,精心救治病人;二是堅持在防控一線考察識別干部,有兩位同志因表現(xiàn)突出被火線提拔為科室副主任(副科長);三是堅持在防控一線考察發(fā)展黨員,有名同志在防控一線提交入黨申請,有名同志在防控一線火線入黨;四是堅持在防控一線推優(yōu)評優(yōu),有_人被推薦為省級先進個人,有_人被推薦為市級先進個人。
    三、科學防治,嚴格執(zhí)行疫情防控四個集中
    1、集中患者。醫(yī)院對發(fā)熱病人進行集中管理,所有待排查的發(fā)熱病人都集中收治在隔離病房;對確診病例,根據(jù)_市統(tǒng)一部署,按程序及時轉運至株洲市確診病例定點收治醫(yī)院;對兩次核酸檢測陰性、臨床表現(xiàn)不明顯、但又有密切接觸史的隔離患者,集中送至蘆淞區(qū)集中隔離點繼續(xù)觀察。
    2、集中專家。醫(yī)院成立了以呼吸內科、重癥醫(yī)學科、兒科、急診科、消化內科、心內科、神經內科為主的醫(yī)療專家組,并選調高年資醫(yī)生和護士參與預檢分診、發(fā)熱門診和隔離病房的日常診療和管理工作,有力保障了醫(yī)院預檢分診、發(fā)熱門診、隔離病房在就診流程、診療規(guī)范、診療水平、接診能力及日常管理等方面的工作質量。此外,醫(yī)院還選派了呼吸科、重癥醫(yī)學科、院感科專家作為分片包干巡診專家參加巡診_次,醫(yī)院還安排了一位專家對_區(qū)集中隔離點每日進行巡查。
    3、集中資源
    醫(yī)院根據(jù)防護物資的儲備情況,在對防護物資進行集中管理的同時,根據(jù)國家下發(fā)的診療方案和防控方案,先后多次組織專家討論,因地制宜的制定了醫(yī)院各崗位、各部門在疫情防控中的職責、任務,并根據(jù)其風險級別,配置相應的防護物資。
    4、集中救治。建立了病例討論制度,嚴格按照國家、省、市相關診療、防控工作要求,及時組織專家組會診討論,在規(guī)定時限內及時完成留觀病例的處置,轉送至定點醫(yī)院或集中隔離點,或解除隔離轉至??七M行下一步治療。
    醫(yī)院疫情防控工作總結個人篇二
    20__年我院疫情防控工作,在市委市政府的正確領導及衛(wèi)計局的關心支持下,堅持預防為主、以人為本的原則,及時有效應對突發(fā)公共事件,我院認真貫徹落實《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《中華人民共和國突發(fā)事件應急法》、《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》條例,加強應急準備,積極處置突發(fā)公共事件,在衛(wèi)生防疫、醫(yī)療救治等方面做了大量工作,應急管理工作取得了顯著成績。
    一、建立應急防控小組
    成立醫(yī)院應急隊伍。由臨床___擔任組長的應急小組,各科室技術強、資歷高的醫(yī)療、護理、檢驗、電診人員的救治隊伍,配備了相應的設備和器材,能夠在第一時間承擔轄區(qū)內突發(fā)公共衛(wèi)生應急事件的現(xiàn)場應急處置工作。形成了一個統(tǒng)一指揮、協(xié)調有效、緊密配合的戰(zhàn)斗團體。
    二、強化組織領導、提高認識、統(tǒng)一思想
    多次專門研究衛(wèi)生應急工作,成立了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理領導小組,負責突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置的日常管理和綜合協(xié)調工作;建立了突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情報告值班制度,實行24小時值班制。加強培訓學習。加大了傳染病防治知識宣教力度,全院共開展了疫情培訓_次,培訓__多人,使傳染病防治工作進一步法制化、規(guī)范化、科學化。除了對本次疫情進行診療系統(tǒng)內培訓學習外,還主要對突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情報告、傳染病報告相關知識的培訓,內容包括報告內容、報告時限和報告程序等,并進行了培訓后測試,取得了較好的培訓效果,醫(yī)務人員基本掌握了突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告要求和報告時限,并按照要求開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情報告工作。
    三、制定、完善相應預案
    各級領導明確了職責,落實了分管領導,配置了兼職人員負責衛(wèi)生應急工作。及時修訂和完善了《__院突發(fā)公共衛(wèi)生應急預案》和專項預案,制定了《__院突發(fā)公共應急醫(yī)療衛(wèi)生救援應急預案》,及時向全院傳達上級的文件精神。建立健全傳染病登記報告制度、自查制度、獎懲制度、管理制度、分管領導及相關人員職責。分工明確、互相協(xié)調、通力配合,對突發(fā)事情能進行妥善處置。并將衛(wèi)生應急工作納入了年度目標考核內容。
    四、工作開展情況
    1、應急物資、急救防疫設備準備。醫(yī)院購買應急資金,努力做好隔離室傳染病房床單元準備,儲備84消毒劑,過氧乙酸、噴霧器、工作服、醫(yī)用外科口罩、n95口罩、防護服、消毒機、呼吸機、搶救藥品等應急物資準備,為應急工作提供了有力保障。并安排專人隨時檢查各種藥品和器械,保證無過期,消殺藥械、急救藥械,確保設備是否處于正常運轉狀態(tài),確保應急工作萬無一失。
    2、設立預檢分診臺,做好預檢分診工作,及時發(fā)現(xiàn)和隔離傳染病,做好轉診和救治。發(fā)現(xiàn)疑似病例、及時專家會診,及時轉送隔離病房。
    3、院公共衛(wèi)生科重點加強對全市疫情防控知識宣傳,發(fā)放宣傳資料_萬張,確保了我市防控工作的全面、有序、規(guī)范開展。
    4、將衛(wèi)生應急工作內入了目標考核內容,突發(fā)公共衛(wèi)生應急辦公室定期對各科室應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件工作情況進行了現(xiàn)場指導和督導檢查,及時更換銷毀過期應急藥品,對出現(xiàn)問題的科室進行批評及經濟處罰。
    5、設專人負責傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生應急人員上報工作,組織全院醫(yī)務人員認真學習《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關信息報告管理工作規(guī)范》,嚴格按照規(guī)定時限進行突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告管理信息系統(tǒng)絡直報。
    6、根據(jù)醫(yī)院制定的應急演練方案,組織應急演練我院針對醫(yī)院特點,組織疫情防控就職演練,急診病人應急救治演練。
    7、為了實現(xiàn)疫情防控工作的制度化管理,醫(yī)院制定了培訓、演練、組織管理、預案管理、物資管理、監(jiān)測預警、檢驗檢測、信息報告、健康教育等工作制度,通過實現(xiàn)工作的制度化管理,不斷提升內涵,完善工作機制,確保衛(wèi)生應急工作協(xié)調有序的開展。
    8、我院根據(jù)_市應急管理突發(fā)公共事件信息處理工作相關規(guī)范,結合我院工作實際,制定了信息報送流程。流程規(guī)定:突發(fā)事件發(fā)生時,必須及時向總值班和院領導報告,通知醫(yī)院應急管理工作領導小組和上級主管部門,并及時反后續(xù)處置情況。我院采用多種方法和形式,保證了應急管理宣傳活動有條不紊的開展。各科室各部門積極開展了應急知識版面宣傳活動,組織全院職工認真學習了應急安全知識,并通過院委會、院周會(主任護士長會)、行政查房、醫(yī)德醫(yī)
    風查房等形式開展疫情防控等安全知識教育,讓廣大職工掌握了應急常識和應急措施,增強了防控意識和技能。同時,組織醫(yī)務人員走上街頭,通過宣傳日、懸掛宣傳標語等形式進行了應急理宣傳,營造了濃厚社會氛圍。
    五、工作中存在的問題
    1、當疫情發(fā)生時,醫(yī)院儲備防疫物資存在不足,各項防疫設備配置不齊。
    2、全員認識不到位。對衛(wèi)生應急工作的重要性和必要性沒有足夠的認識,缺乏危機和憂患意識。
    2、預案體系還不完備,一些已制定的預案的針對性、可操作性還不強。
    3、衛(wèi)生應急處置能力亟待提高,應急人員素質需要加強。
    六、后期工作安排
    1、繼續(xù)加強衛(wèi)生應急管理體系建設,完善衛(wèi)生應急領導組織和工作機制,明確工作責任,暢通信息互通渠道,建立更加緊密的部門協(xié)作機制。明確衛(wèi)生應急職責,健全衛(wèi)生應急常態(tài)長效管理機制。總結我院衛(wèi)生應急管理、特別是醫(yī)療衛(wèi)生救援和醫(yī)療衛(wèi)生保障等工作經驗,查找薄弱環(huán)節(jié),不斷提高預防和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急能力。
    2、強化衛(wèi)生應急常態(tài)管理,健全衛(wèi)生應急預案體系。逐步完善我院衛(wèi)生應急預案和重大活動保障方案,突發(fā)公共衛(wèi)生事件的信息主動搜索,定期匯總關信息,逐步建立和健全區(qū)域公共衛(wèi)生事件預測預警和分析報告工作模式。組織開展區(qū)域內公共衛(wèi)生風險評估,制定相應的工作方案,采取有效應對措施。
    3、積極組織開展衛(wèi)生應急工作進基層,夯實衛(wèi)生應急工作基礎,建立衛(wèi)生應急志愿者隊伍,加強衛(wèi)生應急培訓,開展應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,重大災害等事件的多部門協(xié)同演練。積極開展健康教育。開展衛(wèi)生應急健康教育及科普宣傳,提高婦幼群體的衛(wèi)生應急知識水平和防護能力。組織學習《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急風險溝通指南》,增強風險溝通意識。
    4、加強衛(wèi)生應急隊伍建設,調整充實衛(wèi)生應急隊伍,明確衛(wèi)生應急人員的崗位職責,建立通訊絡,做好應急人員的專業(yè)知識和技能的培訓,完成衛(wèi)生應急人員重點傳染病防控等專業(yè)知識培訓,組織1-2次綜合性突發(fā)公共衛(wèi)生事件模擬演練和應急拉動演練,提高隊伍的應急反應能力和現(xiàn)場處置能力。
    醫(yī)院疫情防控工作總結個人篇三
    在市委市政府的正確領導及衛(wèi)計局的關心支持下,堅持預防為主、以人為本的原則,及時有效應對突發(fā)公共事件,我院認真貫徹落實《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《中華人民共和國突發(fā)事件應急法》、《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》條例,加強應急準備,積極處置突發(fā)公共事件,在衛(wèi)生防疫、醫(yī)療救治等方面做了大量工作,應急管理工作取得了顯著成績。
    一、建立應急防控小組
    成立醫(yī)院應急隊伍。由臨床___擔任組長的應急小組,各科室技術強、資歷高的醫(yī)療、護理、檢驗、電診人員的救治隊伍,配備了相應的設備和器材,能夠在第一時間承擔轄區(qū)內突發(fā)公共衛(wèi)生應急事件的現(xiàn)場應急處置工作。形成了一個統(tǒng)一指揮、協(xié)調有效、緊密配合的戰(zhàn)斗團體。
    二、強化組織領導、提高認識、統(tǒng)一思想
    多次專門研究衛(wèi)生應急工作,成立了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理領導小組,負責突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置的日常管理和綜合協(xié)調工作;建立了突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情報告值班制度,實行24小時值班制。加強培訓學習。加大了傳染病防治知識宣教力度,全院共開展了疫情培訓_次,培訓__多人,使傳染病防治工作進一步法制化、規(guī)范化、科學化。除了對本次疫情進行診療系統(tǒng)內培訓學習外,還主要對突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情報告、傳染病報告相關知識的培訓,
    內容包括報告內容、報告時限和報告程序等,并進行了培訓后測試,取得了較好的培訓效果,醫(yī)務人員基本掌握了突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告要求和報告時限,并按照要求開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情報告工作。
    三、制定完善相應預案
    各級領導明確了職責,落實了分管領導,配置了兼職人員負責衛(wèi)生應急工作。及時修訂和完善了《__院突發(fā)公共衛(wèi)生應急預案》和專項預案,制定了《__院突發(fā)公共應急醫(yī)療衛(wèi)生救援應急預案》,及時向全院傳達上級的文件精神。建立健全傳染病登記報告制度、自查制度、獎懲制度、管理制度、分管領導及相關人員職責。分工明確、互相協(xié)調、通力配合,對突發(fā)事情能進行妥善處置。并將衛(wèi)生應急工作納入了年度目標考核內容。
    四、工作開展情況
    1、應急物資、急救防疫設備準備。醫(yī)院購買應急資金,努力做好隔離室傳染病房床單元準備,儲備84消毒劑,過氧乙酸、噴霧器、工作服、醫(yī)用外科口罩、n95口罩、防護服、消毒機、呼吸機、搶救藥品等應急物資準備,為應急工作提供了有力保障。并安排專人隨時檢查各種藥品和器械,保證無過期,消殺藥械、急救藥械,確保設備是否處于正常運轉狀態(tài),確保應急工作萬無一失。
    2、設立預檢分診臺,做好預檢分診工作,及時發(fā)現(xiàn)和隔離傳染病,做好轉診和救治。發(fā)現(xiàn)疑似病例、及時專家會診,及時轉送隔離病房。
    3、院公共衛(wèi)生科重點加強對全市疫情防控知識宣傳,發(fā)放宣傳資料_萬張,確保了我市防控工作的全面、有序、規(guī)范開展。
    4、將衛(wèi)生應急工作內入了目標考核內容,突發(fā)公共衛(wèi)生應急辦公室定期對各科室應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件工作情況進行了現(xiàn)場指導和督導檢查,及時更換銷毀過期應急藥品,對出現(xiàn)問題的科室進行批評及經濟處罰。
    5、設專人負責傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生應急人員上報工作,組織全院醫(yī)務人員認真學習《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關信息報告管理工作規(guī)范》,嚴格按照規(guī)定時限進行突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告管理信息系統(tǒng)絡直報。
    6、根據(jù)醫(yī)院制定的應急演練方案,組織應急演練我院針對醫(yī)院特點,組織疫情防控就職演練,急診病人應急救治演練。
    7、為了實現(xiàn)疫情防控工作的制度化管理,醫(yī)院制定了培訓、演練、組織管理、預案管理、物資管理、監(jiān)測預警、檢驗檢測、信息報告、健康教育等工作制度,通過實現(xiàn)工作的制度化管理,不斷提升內涵,完善工作機制,確保衛(wèi)生應急工作協(xié)調有序的開展。
    8、我院根據(jù)_市應急管理突發(fā)公共事件信息處理工作相關規(guī)范,結合我院工作實際,制定了信息報送流程。流程規(guī)定:突發(fā)事件發(fā)生時,必須及時向總值班和院領導報告,通知醫(yī)院應急管理工作領導小組和上級主管部門,并及時反后續(xù)處置情況。我院采用多種方法和形式,保證了應急管理宣傳活動有條不紊的開展。各科室各部門積極開展了應急知識版面宣傳活動,組織全院職工認真學習了應急安全知識,并通過院委會、院周會(主任護士長會)、行政查房、醫(yī)德醫(yī)風查房等形式開展疫情防控等安全知識教育,讓廣大職工掌握了應急常識和應急措施,增強了防控意識和技能。同時,組織醫(yī)務人員走上街頭,通過宣傳日、懸掛宣傳標語等形式進行了應急理宣傳,營造了濃厚社會氛圍。
    五、工作中存在的問題
    1、當疫情發(fā)生時,醫(yī)院儲備防疫物資存在不足,各項防疫設備配置不齊。
    2、全員認識不到位。對衛(wèi)生應急工作的重要性和必要性沒有足夠的認識,缺乏危機和憂患意識。
    3、預案體系還不完備,一些已制定的預案的針對性、可操作性還不強。
    4、衛(wèi)生應急處置能力亟待提高,應急人員素質需要加強。
    六、后期工作安排
    1、繼續(xù)加強衛(wèi)生應急管理體系建設,完善衛(wèi)生應急領導組織和工作機制,明確工作責任,暢通信息互通渠道,建立更加緊密的部門協(xié)作機制。明確衛(wèi)生應急職責,健全衛(wèi)生應急常態(tài)長效管理機制??偨Y我院衛(wèi)生應急管理、特別是醫(yī)療衛(wèi)生救援和醫(yī)療衛(wèi)生保障等工作經驗,查找薄弱環(huán)節(jié),不斷提高預防和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急能力。
    2、強化衛(wèi)生應急常態(tài)管理,健全衛(wèi)生應急預案體系。逐步完善我院衛(wèi)生應急預案和重大活動保障方案,突發(fā)公共衛(wèi)生事件的信息主動搜索,定期匯總關信息,逐步建立和健全區(qū)域公共衛(wèi)生事件預測預警和分析報告工作模式。組織開展區(qū)域內公共衛(wèi)生風險評估,制定相應的工作方案,采取有效應對措施。
    3、積極組織開展衛(wèi)生應急工作進基層,夯實衛(wèi)生應急工作基礎,建立衛(wèi)生應急志愿者隊伍,加強衛(wèi)生應急培訓,開展應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,重大災害等事件的多部門協(xié)同演練。積極開展健康教育。開展衛(wèi)生應急健康教育及科普宣傳,提高婦幼群體的衛(wèi)生應急知識水平和防護能力。組織學習《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急風險溝通指南》,增強風險溝通意識。
    4、加強衛(wèi)生應急隊伍建設,調整充實衛(wèi)生應急隊伍,明確衛(wèi)生應急人員的崗位職責,建立通訊絡,做好應急人員的專業(yè)知識和技能的培訓,完成衛(wèi)生應急人員重點傳染病防控等專業(yè)知識培訓,組織1-2次綜合性突發(fā)公共衛(wèi)生事件模擬演練和應急拉動演練,提高隊伍的應急反應能力和現(xiàn)場處置能力。
    5、儲備足夠的突發(fā)事件應急物資,不定期進行突發(fā)衛(wèi)生公共事件模擬演練,提高應急體系協(xié)同作戰(zhàn)的快速反應能力和對傷亡群眾的醫(yī)療救護能力。有專門人員定期檢查我院應急救援物資的儲備和設備的性能狀況,按規(guī)定進行了經常性維護、保養(yǎng)、補充和更新,確保應急救援器材和裝備的完好。
    6、進一步加強規(guī)范了醫(yī)院總值班值守工作,建立健全了突發(fā)公共事件信息報告工作機制,堅持實行了由領導班子成員帶班,職能科室人員每天值班的總值班制度,制定了總值班工作職責,把工作任務落實到了具體人員。雖然我院應急管理工作取得一定的進展,但離上級管理部門的要求還有差距,在今后的工作中,我們還將不斷努力,按照含__市有關應急管理工作的要求抓好薄弱環(huán)節(jié),加強管理和督查。在以后的工作中,我們將以相關法律法規(guī)為準繩,進一步提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急隊伍的整體業(yè)務素質以及突發(fā)事件的應急能力,加強與上級、同級等相關部門的配合、協(xié)作,確保各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件得到科學預防、及時處理。
    醫(yī)院疫情防控工作總結個人篇四
    近段時間,新冠狀肺炎肆虐,我們既要防控,又要組織學生學習。在教育局組織下開始了網上授課。現(xiàn)將本班英語學科授課及學習情況總結如下:
    一、 課前準備:
    1、提前一天備課,準備課堂練習題,制作課件。由于市局組織的授課老師皆是業(yè)務能力過硬的優(yōu)秀教師,所以我的課堂主要是以總結歸納及課堂練習為主。
    2、開課前通過釘釘、微信及qq群通知學生直播時間、上課內容、預習內容及課堂注意事項。通過釘釘群檢查學生的報到情況,對于沒有及時報到的學生通過微信、釘釘及打電話的形式通知其盡快報到。
    二、課堂及課后情況:
    今天的英語直播課準時報到32人,2人遲到。另有2人因家長上班原因不能用手機觀看直播,請假說明觀看回放,4人未參加,情況不太好。課堂上我利用連麥,在線回復的形式在檢查知識掌握情況的同時,觀察學生上課在線率,大部分學生都能及時回復。每節(jié)課利用大約15分鐘的時間來總結短語、句型以及背誦。網上教學不能像平時課堂那么隨時提問,隨時解決問題。教師的管理能力隔著屏幕也下降了一個等級。所以課堂上的背誦落實就只能作為作業(yè),需家長配合在線提交了。今天作業(yè)提交情況,
    三、存在問題:
    網上直播學習可以讓學生接受更多優(yōu)秀教師的教導,對部分優(yōu)秀且自律的學生是好事。但同時也存在著問題。
    1、課前督促學生在線上課費時費力,且有個別學生不論采取何種方法,總是不上課。疫情過后,這類學生必然學習退步很大。
    2、課堂上不能與學生面對面互動,部分學生掛機現(xiàn)象嚴重。
    3、作業(yè)反饋總是有學生遲交,甚至第二天才上交,個別學生不上交的情況。作業(yè)批改之后,對于要求改正的置之不理。
    四、后續(xù)措施:
    1、對不按時上課的學生,多次聯(lián)系家長,力求家長重視起來,督促其按時上課。
    2、備課要做到目標簡要明確,著重于知識落實,對重要的知識點不僅要總結背誦,還要利用課堂時間讓學生在練習中掌握。
    3、課后作業(yè)量少且精,要做到適宜大部分學生能力,對不能完成的學生,根據(jù)其能力大小,酌情減少作業(yè),盡量讓每個學生都有收獲。
    在余下的線上教學中,我將服從學校及上級的安排,認真做好自己的本職工作,上好每一節(jié)課。
    醫(yī)院疫情防控工作總結個人篇五
    自疫情以來,___學校黨政領導高度重視疫情防控,親自部署,狠抓落實,把疫情防控作為當前最重要的任務,切實把師生員工的身命安全和身體健康放在第一位。根據(jù)“管控傳染源、阻斷傳播途徑、保護易感人群”的防控原則,實施“三、三、四”防控機制,取得良好效果。
    一、成立三級防控組織機構,強化擔當盡責
    一是成立了新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組。
    組 長:___ 董事長、夏明忠校長,副組長:___ 書記、___ 副校長;成 員:___ 副校長、___ 副校長、___ 副校長、___副校長及各部門、直屬單位負責人。領導小組主要職責:1.全面領導、部署和安排學校疾病防控工作;2.對重特大疾病預防進行專題研究;3.對口督查督辦防控工作;4.制定學校疫情防控重要制度或做出重大決定。
    二是成立了新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作督查辦公室。由學校辦公室負責人擔任主任,副主任由學生工作部、保衛(wèi)處、黨群工作部、后勤資產管理處、紀檢監(jiān)察等部門負責人擔任,成員為相關職能處室的負責人。主要工作職責:1.協(xié)調校內外防控工作,實施疾病防控的具體工作;2.對疾病預防進行研判,并及時報送領導小組;3.指導各單位開展
    具體疾病防控工作;4.督查督辦學校各單位防控工作。
    三是成立了疫情防控工作小組。5 個直屬機關黨支部、12個二級學院黨總支分別由黨支部書記或黨總支書記任組長,二級學院院長任副組長,各二級學院辦公室主任、分團委書記擔任成員。其主要職責是:1.學習傳達文件;2.開展宣傳教育;3.落實具體工作;4處理其他突發(fā)事件等。各二級學院按班級成立學生防控工作小組:由輔導員擔任組長,負責學生日常健康狀況的監(jiān)測,學生突發(fā)事件的處理及報告等。學校還分別成立了各專項工作組,如后勤工作組、安保工作組、學生工作組等。
    通過成立“三級網絡防控機構”,建立校、院、班三級聯(lián)防聯(lián)控組織網絡,強化工作職責,落實工作任務,明確工作目標,全面系統(tǒng)的落實學校防控工作,實現(xiàn)了全人員、全時段、全方位的“三全”防控體系。
    二、實施防控工作“三對接”,強化精準落實
    一是學生防控“三對接”。要求對每個學生實行輔導員、任課教師、學生干部分別對接,開展疫情摸排,傳達防控舉措,宣傳防控知識,關心關愛關懷、學業(yè)指導以及心理健康教育與疏導等工作。
    二是教師“三對接”。要求對每個教師實行教務處、二級學院(教研室主任)、教師間分別對接,開展疫情報送、傳達防控部署、交流線上課堂教學經驗、業(yè)務研討、心理疏導、人文關懷等工作。
    三是職工“三對接”。要求對每位教職工實行人力資源處、所在黨支部、職工之間分別對接,開展疫情摸排、信息報送、文件學習、業(yè)務交流、思想引導、心理疏導等工作。
    通過學生、教師、教職工防控“三對接”,實現(xiàn)了師生員工正確認識、理性對待、科學防控疫情的良好局面,有效摸排,并充分利用這一時段開展業(yè)務學習、業(yè)務指導,加強溝通、凝心聚力,團結一心,全力抗疫。
    三、制定四大工作方案,強 化制度建設
    一是制定完善《關于春季開學工作方案》。成立組織機構,配齊配強人員;強化思想統(tǒng)一,堅決同黨中央國務院、省委省政府、教育部教育廳保持高度一致;堅持疫情不解除不開學,物資保障不到位不開學,防控措施落實不開學的原則。加強宣傳引導,科學防控,堅定信念,不造謠、不信謠、不傳謠、不恐慌;強化督察督辦工作機制等。
    二是制定完善《關于春季開學教學工作方案》。成立開學教學教學工作領導小組;初步擬定師生返校時間;加快教學模式及方式方法改革;完善網絡平臺建設;擬定教學時間調整計劃;加強畢業(yè)論文指導、學位評審形式和方法創(chuàng)新;調整重修和補考時間;調整完善學籍管理制度以及探索不能及時返校學生的教育教學等問題。
    三是制定《關于師生返校后疫情防控工作方案》。做好返校前師生的排查監(jiān)測工作以及返校前 14天健康卡的填報和收集工作;制定師生分批分次返校細則,杜絕師生提前返校;實施入校前監(jiān)測制度,嚴禁帶病上學上課;加強健康教育,將健康教育和心理疏導作為開學第一課;持續(xù)監(jiān)測師生健康狀況,加強師生每日常規(guī)管理;強化校園應急管理,妥善處理突發(fā)事件等。
    醫(yī)院疫情防控工作總結個人篇六
    疫情發(fā)生后,公司堅決貫徹省委省政府、省國資委及高速集團對疫情防控工作的相關要求,提高政治站位,把疫情防控工作作為當前重要政治任務,以對公眾、對客戶、對員工負責的態(tài)度,全力以赴做好新型冠狀病毒肺炎疫情的防控處置工作。經過40天的高強度、無死角、全方位防疫,公司疫情防控工作取得積極成效,得到了社會各界的廣泛認可。40天來,服務區(qū)人無私奉獻、擔當作為,體現(xiàn)了高尚的職業(yè)道德;40天來,服務區(qū)人全力以赴、聯(lián)防聯(lián)控,彰顯了非凡的綜合素質;40天來,服務區(qū)人相濡以沫、互幫互助,體現(xiàn)了光輝的人間大愛。
    1、公司成立了以董事長、總經理為組長的疫情防控處置工作領導小組,公司領導按照“綜合協(xié)調、分工負責”原則,放棄休假,帶頭始終堅守一線督導疫情防控。建立“防控領導小組微信群”,實時進行工作部署、信息共享;建立“防控報告微信群”,實時實現(xiàn)上傳下達、及時溝通。累計開展現(xiàn)場辦公會和線上辦公會30余次,研究各類疫情防控工作100余項,實現(xiàn)了疫情防護工作的實施部署和有效調度落實。各服務區(qū)全部建立疫情防控工作機制,所有科室、所有人員全部參與,共同防疫。
    2、公司時刻關注、提前預判疫情發(fā)展,下發(fā)《關于做好新型冠狀病毒防控工作的通知》,并對車輛開展登記和消毒等措施,提前吹響了疫情防控的戰(zhàn)斗集結號。公司及各服務區(qū)提前采購口罩、手套及消殺等應急防控物資,并按照崗位分工進行防疫培訓,并向顧客宣傳防疫知識。按照各級疫情防控要求,公司第一時間啟動突發(fā)公共衛(wèi)生事件綜合應急預案,迅速開展員工排查工作,嚴格執(zhí)行零報告制度,累計排查從業(yè)人員(含租賃外包單位)9362人/次,針對疫情期間發(fā)生的任城監(jiān)獄、濟南銀座等聚集性傳染突發(fā)事件,公司連夜開展相關人員排查,實現(xiàn)員工健康情況實時掌控。
    3、配合開展防疫監(jiān)測。按照省政府要求在服務區(qū)設立監(jiān)測點的文件精神,各服務區(qū)當天完成向屬地相關政府部門書面發(fā)函,并連夜全部搭建完成監(jiān)測點、辦公場所和休息場所,提供充足生活物資保障。除部分服務區(qū)因當?shù)卣鞔_要求封閉外,省內正常運營的54個服務區(qū)全部設置監(jiān)測點,實現(xiàn)全覆蓋。截止目前,累計監(jiān)測車輛342356輛,其中外省車輛155731輛,武漢車輛48輛,湖北車輛135輛,發(fā)現(xiàn)一例疑似病例,按規(guī)定流程及時妥善處理。
    4、互幫互助共抗疫情。按照屬地化管理原則,各服務區(qū)及時與當?shù)卣疁贤▍f(xié)調防控工作。德州、聊城、泰安、濱州、濟南、菏澤等地市政府領導多次到服務區(qū)一線督導慰問監(jiān)測點疫情防控工作,實地察看了監(jiān)測點人員配備、人員排查情況。服務區(qū)及時向當?shù)卣块T通報防控有關信息,實現(xiàn)信息共享。禹城、青州、鄒平、寧陽、長清等政府部門以及愛心企業(yè)為服務區(qū)捐助防護物資及生活保障物資。濟南團市委公開招募志愿者,協(xié)助濟南東服務區(qū)檢測點進行外來車輛登記及外來人員體溫檢查。
    5、及時處理外省滯留服務區(qū)車輛。外省滯留服務區(qū)車輛不僅給服務區(qū)帶來安全隱患,也擠占了停車空間,累計滯留服務區(qū)內車輛共計415輛。通過上級單位協(xié)調并積極溝通當?shù)卣?,?lián)合處置滯留車輛,逐一地對滯留服務區(qū)的外省籍車輛車主進行電話告知、消毒、張貼封條、拍照登記,拖離統(tǒng)一存放在政府指定地點,有效消除了當?shù)匾咔榉揽卮嬖诘陌踩[患。
    6、依據(jù)疫情調經營。服務區(qū)經營業(yè)態(tài)全部對外開放,且人流客流激增。服務區(qū)在做好經營和服務保障的同時,積極同步開展疫情防控。后期隨著疫情形勢日益嚴峻,合理調整服務業(yè)態(tài),部分服務區(qū)因當?shù)卣鞔_要求實行封閉,其它正常營業(yè)服務區(qū)提供基本保障服務功能。餐飲停止自助餐,為顧客提供簡餐、盒飯等便于攜帶的食品;客房暫時停止服務;超市改為窗口式經營;加油站實行顧客不下車加油服務。
    7、加強防控保經營。公司相關部室及時轉發(fā)、下發(fā)防疫文件60余個,制定了餐飲、加油站、超市等業(yè)態(tài)疫情防控指導工作流程和詳細操作方法。強化疫情防控培訓,累計培訓超過5萬人次。嚴格落實清潔消毒隔離制度,對監(jiān)測點、餐廳、超市、加油站、衛(wèi)生間、辦公區(qū)域等每天消毒不少于3次,員工每日體溫監(jiān)測不少于2次,并根據(jù)疫情發(fā)展實時調整消殺和監(jiān)測頻次。通過以上各項防控舉措,實現(xiàn)了在安全服務環(huán)境下開展經營活動。同時,制定《高速時代中心辦公區(qū)域應急防疫手冊》,全面開展體溫檢測、消殺等工作,營造了安全的辦公環(huán)境。
    醫(yī)院疫情防控工作總結個人篇七
    疫情就是命令,防控就是責任。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生以來,大同市委政法委認真落實中央和省、市委決策部署,堅持把疫情防控作為最重要、最緊迫的任務,充分發(fā)揮職能作用,不斷強化“防”的措施,落實“控”的責任,夯實“穩(wěn)”的基礎,念好快、嚴、全、細、廣“五字訣”,堅決打贏疫情防控維護社會穩(wěn)定這場硬仗。
    1.快速反應,周密安排部署
    一紙?zhí)柫?、一句動員、一聲號召,大同市委政法委聞令而動,加強領導、統(tǒng)籌調度,建立健全了疫情防控應急處置機制,成立了疫情防控工作領導小組,制定了工作方案,迅即召開了專題會議,全面動員部署政法系統(tǒng)集中力量抓好依法防控疫情工作。各級政法部門緊急行動,層層壓實責任,主要領導以上率下、親力親為,挺身而出、沖鋒在前,市委常委、政法委書記姚鴻波及時深入車站、社區(qū)、高速路口等防控疫情一線,檢查指導疫情防控工作。政法各部門主要領導也親臨一線調研指導防控工作,全市政法系統(tǒng)形成了橫向到邊、縱向到底的工作格局。
    2.嚴密防控,筑牢堅固防線
    一級響應就是一級戰(zhàn)備,市委政法委切實強化戰(zhàn)時意識,嚴格執(zhí)行值班備勤、零報告、日研判制度,實時掌握動態(tài),統(tǒng)籌全市政法系統(tǒng)做好疫情防控和維穩(wěn)工作。同時,還成立了黨員先鋒隊和志愿服務隊,設立了臨時黨支部,將“戰(zhàn)斗堡壘”駐在防控最前沿。全市政法機關特別是公安機關主動出擊,積極投身一線,會同衛(wèi)健防疫部門,認真落實“三個嚴格”措施(嚴格入境車輛和人員檢測、嚴格車站機場等重點場所體溫測量、嚴格限制或取消大型活動),確保不漏車、不漏人。市司法局高度重視戒毒所疫情防控工作,提出所內疫情“零感染”“零發(fā)生”目標,兩個戒毒所隨即啟動封閉管理值班模式,全員民警紛紛上交請愿書、按上紅手印。連日來,全市廣大政法干警挺身而出,舍小家顧大家,沖鋒在前,涌現(xiàn)出了靈丘縣公安局張志民等一批可歌可泣先進典型,受到了省、市戰(zhàn)時表彰。
    3.全面發(fā)動,突出網格優(yōu)勢
    養(yǎng)兵千日,用兵一時。疫情發(fā)生后,市委政法委充分發(fā)揮市縣鄉(xiāng)村四級綜治中心牽頭抓總、指揮調度、研判分析等作用,全面調動網格員,等群防群治力量,積極開展工作。全市4900多名網格員“秒進”戰(zhàn)時狀態(tài),嚴防嚴控當好“排查員”、定期消毒當好“清潔員”、貼心服務當好“跑腿員”。各縣區(qū)建立完善“鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)+村(社區(qū))+網格+院落(樓棟)”四級聯(lián)動防控機制,認真實施“四包一”(民警、社區(qū)干部、網格員、衛(wèi)生員)工作法,在小區(qū)、村莊進出口設立防控點,24小時派人輪流值守,構筑起群防群治的嚴密防線。
    “借問瘟欲何往,紙船明燭照天燒”。疫情仍在肆虐,戰(zhàn)斗仍在繼續(xù),全市政法系統(tǒng)仍將以最嚴的標準、的要求、最實的措施,全力以赴,扎實做好防風險、護安全、戰(zhàn)疫情、保穩(wěn)定各項工作,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),全力維護全市社會大局持續(xù)穩(wěn)定。
    醫(yī)院疫情防控工作總結個人篇八
    在過去的一年里,我科在醫(yī)院領導的正確領導下,在各職能部門的大力幫助支持下,經過全科同志們的積極努力,使本科室的各項工作取得了可喜的成績,外科得到空前的發(fā)展,為在_市確立“二級醫(yī)院”的地位打下了良好的基礎。
    一、20_年工作總結
    (一)醫(yī)德醫(yī)風方面
    我科遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,具備高度的事業(yè)心和強烈的工作責任感,本著“一切為了病人、為了病人一切、為了一切病人”的服務宗旨,不斷提高醫(yī)護質量,全年未發(fā)生一起醫(yī)療事故或差錯。科室內部醫(yī)護之間團結友愛,互相尊重,形成一個有力的戰(zhàn)斗集體。全科老同志愛護新同志,工作上身體力行,起到了模范帶頭作用,新同志尊重老同志,業(yè)務上虛心好學。
    我們每個人深刻體會到了工作中的苦和累,但也經常被其他人的敬業(yè)精神感動著。我們還定期組織全科醫(yī)護人員聚會,協(xié)調各種矛盾,不斷增強集體的凝聚力和榮譽感??剖邑撠熗窘洺U髑蠡颊呒捌浼覍賹ξ覀児ぷ鞯囊庖姾徒ㄗh,努力改善服務態(tài)度和服務質量,牢固樹立爭創(chuàng)一流的思想,力爭社會效益和經濟效益雙豐收。
    (二)業(yè)務方面
    20_年外科在醫(yī)院領導的大力支持下,我們外科專業(yè)的救治水平得到進一步提高。20_年共收治病人700余人次,搶救病人100余例,各種手術病人214人次。取得了顯著的社會效益和經濟效益。全科醫(yī)護人員,不怕臟、不怕累、不分晝夜照顧病人,以精湛的技術和無私的奉獻精神,贏得到了社會各界及病人家屬的高度評價。
    因為本院的特殊性,我科的主要病種以普外科,泌尿外科和腦外科為主。而對于重癥病人的搶救,我科已建立了一套頗為完備、高效的診治方案:及時準確的急診處理,急診手術病人的綠色通道,各種腫瘤根治手術的開展象征著我科已具備開展代表外科領域高難度手術的實力。
    二、20__年工作計劃
    展望即將到來的20__年,我們充滿了希望和期待,對我們醫(yī)院及外科來說,依然是需要穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展和壯大的關鍵一年,我們既感覺到了一定的壓力和困難,但更充滿了熱情和信心。具體到外科,我們認為有以下工作需要進一步加強和努力:
    (一)進一步強化經營意識。
    具體措施是要進一步降低用藥成本比例,拓展服務范圍,向服務要效益,向新技術要效益,向醫(yī)療挖潛要效益。外科是一個重要的臨床科室,也是一個高風險的戰(zhàn)場。我們殷切希望在醫(yī)院領導和兄弟科室的關心、支持和指導下,外科明年工作更上一層樓。
    (二)進一步加強與我院市場部的合作。
    提高社會影響力與醫(yī)院領導協(xié)商,適當降低社會病人住院期間的費用,努力拓展病人來源渠道,提高外科在全社會的影響力。
    (三)進一步完善服務流程。
    新病人入院后,科室以名片形式將主管醫(yī)師、主管護士、科主任、護士長的姓名及聯(lián)系電話告訴病人或其家屬,以便交流聯(lián)系。
    (四)加強人文關懷,確保醫(yī)療安全。
    提高病人滿意度要求醫(yī)生護士少坐辦公室,多深入病房,多向病人及家屬詢問意見和要求,將可能發(fā)生的磨檫糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。我們在內部提出要有“隨時準備與每一個病人對簿公堂”的風險意識,把醫(yī)療護理安全意識貫徹始終,把醫(yī)療護理規(guī)章制度、法規(guī)條例落實到每一個環(huán)節(jié)。
    (五)開拓創(chuàng)新,科技興科。
    20__年我科將要開展新技術是胃轉流手術(gbp)治療2型糖尿病,該手術在整個_市是首次開展的新技術。
    (六)強化學習氛圍,提高業(yè)務水平
    科內人員的業(yè)務素質、服務意識需要進一步加強。學無止境,服務無邊,關鍵是要用心,用真情,下功夫,作好腳下的每一件事,作好每一件事的每一個環(huán)節(jié)。鼓勵每一位職工繼續(xù)深造,如果醫(yī)院和科室條件許可,建議有計劃、有步驟地選派基本素質好的人員去上級醫(yī)院進修、學習。
    (七)講究奉獻,提高效率
    我科的特點是危重病人多,工作無節(jié)奏,經常加班、加點,我們科室人員經常要一個人干兩個人的活,節(jié)假日從沒有過休息,平時加班不計其數(shù),沒向領導說過累,也沒索要過報酬。為了科室的有利發(fā)展和提高工作人員的積極性,希望院領導從人員配備和分配制度上給予支持和鼓勵。
    (八)存在以下問題
    形勢在發(fā)展,醫(yī)院在前進,外科也僅處于發(fā)展中,有許多領域、病種、技術需要我們去攻克、去掌握、去提高。我們深刻地體會到,我院外科的發(fā)展需要院領導和廣大職工的幫助和支持,爭取醫(yī)院支持給我科引進腹腔鏡設備,把微創(chuàng)手術開展起來,提升我們的技術水平。