創(chuàng)建省級文明單位工作匯報（實(shí)用16篇）

    人們熱衷于探索宇宙的奧秘，尋找外星生命存在的證據(jù)。在寫總結(jié)之前，我們需要先梳理出要總結(jié)的核心要點(diǎn)和重點(diǎn)部分。如果你對總結(jié)寫作感到困惑，可以先看看以下范文，獲取一些思路。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇一
    近年來，江都質(zhì)監(jiān)站在各級文明委的關(guān)心指導(dǎo)下，在上級主管部門和市建設(shè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立創(chuàng)建促發(fā)展，發(fā)展促創(chuàng)建的理念，扎實(shí)有效地開展文明單位創(chuàng)建工作，取得了明顯成效。順利通過國家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可和iso9001國家質(zhì)量體系認(rèn)證，其檢測結(jié)果可在國際上通用。
    多年來，被省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳評為實(shí)施工程監(jiān)督制度25周年先進(jìn)質(zhì)量監(jiān)督站、省先進(jìn)質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)等榮譽(yù);連續(xù)兩屆被揚(yáng)州市委、市政府評為“文明單位”并多次榮獲江都市先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號。特別在20__-20__年度的全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)機(jī)構(gòu)考核中獲得98.5分的好成績，名列全省前茅。我想，這些成績的取得既凝結(jié)著全部質(zhì)監(jiān)人的心血與汗水，更飽含著上級領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和社會各界的熱心幫助，同時也見證了質(zhì)監(jiān)人不斷探索文明的心路歷程。
    歷年來，我站始終將文明單位創(chuàng)建工作作為一項(xiàng)“永不竣工的工程”來抓，充分領(lǐng)悟了創(chuàng)建工作的重要性，用創(chuàng)建統(tǒng)領(lǐng)單位各項(xiàng)工作的開展，實(shí)現(xiàn)單位群體價值的提升，使之成為發(fā)展、提升單位管理的主軸。尤其是20__年創(chuàng)建省級文明單位以來，我站深諳此項(xiàng)工程的益處，將《創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》做為學(xué)習(xí)的教科書，工作的指南針，管理的考核表。思想上高度重視，行動上奮發(fā)進(jìn)取，措施上一著不讓，以“魯班精神”為推動力，以建設(shè)服務(wù)型、法制型和廉潔型單位為目標(biāo)，積極爭創(chuàng)省級文明單位，推動了質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展。除創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)中六項(xiàng)內(nèi)容外，現(xiàn)就我單位文明創(chuàng)建四個方面的體會匯報如下:。
    一、以單位文化為載體，樹建文明創(chuàng)建特色。
    在《論語.子貢問政》篇中，孔子在回答子貢治國之道時，說:自古皆有死，民無信不立。其意是:死亡并不可怕，可怕的是公民對國家、職工對單位失去信仰，缺少追求，那國家或單位將會一盤散沙，毫無生氣。
    同時從單位管理上來講，質(zhì)監(jiān)站的管理由起初的說教式管理到制度化管理，走上了規(guī)范的道路。但同時，我們發(fā)現(xiàn)制度的冰冷以及生硬地堅(jiān)持，猶如工業(yè)化生產(chǎn)流程，帶有強(qiáng)迫性，是被動接受的，不符合人性化管理的要求，不利于員工形成歸屬感。而文化管理是用統(tǒng)一的目標(biāo)和價值追求，來引領(lǐng)大家該做什么或不該做什么，其作用能持久長效，調(diào)動大家的積極性，具有主觀能動性。
    如同文化部蔡武部長所說的:文化建設(shè)是軟實(shí)力，是巧實(shí)力，能夠集中反映一個單位的文明素質(zhì)!我們想，勢必要發(fā)展單位的文化建設(shè)，用文化管理來豐富制度化管理。通過提升員工的自身素質(zhì)，激發(fā)大家創(chuàng)建的熱情，達(dá)到單位的更高層次的和諧文明。
    我們提出“傳承魯班精神，建設(shè)文明質(zhì)監(jiān)”的創(chuàng)建口號，將魯班精神進(jìn)行現(xiàn)代詮釋和延伸，提出“法度、創(chuàng)新、科學(xué)、人文”的核心理念，法度，即依法度量的工作準(zhǔn)繩、執(zhí)法嚴(yán)明的工作作風(fēng);創(chuàng)新，即與時俱進(jìn)的時代內(nèi)涵;科學(xué)，即實(shí)事求是的工作態(tài)度;人文，即以人為本的精神實(shí)質(zhì)。
    我們通過營造文化環(huán)境，打造宣傳陣地，特別是通過演講、寫作、討論，從身邊人、身邊事中尋找、發(fā)現(xiàn)細(xì)微的閃光點(diǎn)，真實(shí)的感人情節(jié)，結(jié)合單位文化大力宣傳弘揚(yáng)，從而在精神層面上統(tǒng)一職工的人生觀、價值觀，引導(dǎo)大家構(gòu)建單位文明，產(chǎn)生團(tuán)隊(duì)巨大的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
    文化的力量是潛移默化的，春風(fēng)化雨般的，雖然不是轟轟烈烈，但是員工工作時積極主動，服務(wù)時滿面笑容，心甘情愿為單位做貢獻(xiàn)的狀態(tài)是對創(chuàng)建最好的回報。
    二、以創(chuàng)新發(fā)展為動力，拓寬文明創(chuàng)建思路。
    創(chuàng)新是文明單位創(chuàng)建的必然內(nèi)涵，更高層次的文明創(chuàng)建需要用新的理念、新的模式、新的方法來推動。我們把創(chuàng)新當(dāng)作創(chuàng)建的重要抓手，我們發(fā)展的主要動力:。
    在隊(duì)伍管理上，根據(jù)質(zhì)監(jiān)站工作的嚴(yán)謹(jǐn)性，我們實(shí)行了360°季度績效考核，即對每個崗位進(jìn)行全方面考核，細(xì)化指標(biāo)、量化分值，形成精細(xì)管理。
    為杜絕人情關(guān)，把好廉政關(guān)，我們在監(jiān)管方式上進(jìn)行了改革。實(shí)行驗(yàn)監(jiān)分離制度。即改變一個項(xiàng)目從頭至尾由同一人監(jiān)督驗(yàn)收方式，做到將同一個項(xiàng)目按工程進(jìn)度分成幾個部分，由不同的科室分別監(jiān)督。同時建立了監(jiān)督復(fù)核制度，對我站工作人員進(jìn)行再督查，確保了工程質(zhì)量。
    在學(xué)習(xí)模式上，注重實(shí)效。通過“一線職工輪流上講臺”形式，將新知識、新規(guī)范分解到每個職工身上去，先做老師、后做學(xué)生。交流同事之間的經(jīng)驗(yàn)和感悟，同時每季度對所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行考試。成績納入績效考核中。
    三、以打造品牌為中心，塑造文明創(chuàng)建標(biāo)桿。
    工程監(jiān)督與文明服務(wù)是辨證統(tǒng)一的關(guān)系，為此我們提出了“大服務(wù)”和“小服務(wù)”的觀念?！按蠓?wù)”就是服務(wù)社會、服務(wù)人民、服務(wù)歷史，做忠誠的“質(zhì)量衛(wèi)士”，“小服務(wù)”就是服務(wù)建設(shè)、施工等監(jiān)管對象，做貼心的“文明使者”。我們推出“零距離、無差錯”服務(wù)品牌。
    “零距離”即服務(wù)客戶零距離。我們的“零距離”服務(wù)是從降低大廳窗口柜臺高度開始，將工作人員電腦屏幕與對外柜臺呈45度角開始，做到面正對客戶，熱情服務(wù)。并設(shè)立委屈獎化解矛盾。
    我們的“零距離”還表現(xiàn)在檢測過程的監(jiān)督零距離，我們在各試驗(yàn)室安裝監(jiān)控探頭，對試驗(yàn)過程進(jìn)行全程錄像，通過大廳電子監(jiān)控屏進(jìn)行現(xiàn)場直播。對有爭議的檢測結(jié)果可申請回放查證。某房產(chǎn)商對施工單位墻體保溫材料質(zhì)量有懷疑，來到質(zhì)監(jiān)站對監(jiān)督試驗(yàn)提出異議，質(zhì)監(jiān)站當(dāng)場調(diào)取了一個月前的試驗(yàn)錄像，滿足了對方的要求。
    “無差錯”即質(zhì)監(jiān)過程無差錯。無差錯是質(zhì)監(jiān)站監(jiān)督質(zhì)量的基本要求，也是最高要求，為了進(jìn)一步減少差錯可能，我們自行研制“材料試驗(yàn)機(jī)數(shù)據(jù)自動采集系統(tǒng)”，試驗(yàn)結(jié)果通過該系統(tǒng)進(jìn)行自動采集、自動控制、自動傳輸，使檢測數(shù)據(jù)不受人為干擾。該系統(tǒng)獲得國家實(shí)用新型專利。
    四、以人文關(guān)愛為主軸，豐富文明創(chuàng)建內(nèi)涵。
    我站在全力做好業(yè)務(wù)工作的同時，“走出圍墻創(chuàng)文明，跳出行業(yè)促和諧”，充分發(fā)揮文明單位的輻射帶動作用，投身社會公益事業(yè)，把開展“文明單位”創(chuàng)建活動作為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，落實(shí)全心全意為人民服務(wù)宗旨的重要舉措，高度重視，齊抓共管，措施得力，扎實(shí)有效地推進(jìn)了文明創(chuàng)建活動。
    我們建立了幫扶基金。對社會弱勢群體的幫助從突擊式或逢年過節(jié)慰問向常年幫扶轉(zhuǎn)變，建立幫扶的長效機(jī)制。讓“小基金”凸顯“大效應(yīng)”，我們的資金來源主要有:職工自愿捐款;試驗(yàn)材料中廢棄材料的處理;360度績效考核中的罰款、社會捐贈等。
    我們打造了共建基地。我們與丁伙鎮(zhèn)錦西村結(jié)成文明共建對子，不僅提供資金上的幫助，還對當(dāng)?shù)氐慕ㄖ髽I(yè)進(jìn)行工程技術(shù)方面的的輔導(dǎo)，為密切聯(lián)系群眾，我們聯(lián)系建設(shè)了農(nóng)村共建基地和青年實(shí)踐基地，讓員工受到學(xué)習(xí)和鍛煉。定期組織團(tuán)員青年進(jìn)行栽培、除草等勞動活動。
    我們積極組織志愿服務(wù)。組織成立“志愿者服務(wù)隊(duì)”，吸收志愿者50多人，每年開展主題活動，相繼開展了“20__年3.15質(zhì)量安全知識進(jìn)社區(qū)”、“20__年抗震知識宣傳月”、“20__年安居無憂--全市老舊房屋體檢”等志愿者服務(wù)活動，就群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)話題開展服務(wù)咨詢。用青春汗水，共筑“質(zhì)量大堤”，形成了“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的良好風(fēng)尚。
    “春播一粒粟，秋收萬顆子”，通過創(chuàng)建活動，我們收獲了很多。創(chuàng)建是光榮的，也是辛苦的;創(chuàng)建是一次檢閱，更是一次提升;創(chuàng)建是一個目標(biāo)，更是長遠(yuǎn)的規(guī)劃。在此，我們將以本次考核驗(yàn)收為契機(jī)，始終堅(jiān)持“百年大計(jì)、質(zhì)量第一”的方針，腳踏實(shí)地、奮發(fā)進(jìn)取，以更加堅(jiān)定的信心和更加扎實(shí)的工作，為江都的文明發(fā)展、跨越發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇二
    齊全，技術(shù)實(shí)力較為雄厚，能對90類產(chǎn)品706個參數(shù)進(jìn)行檢測；縣計(jì)量檢測所是法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)，能對衡器、電能表、壓力表、加油機(jī)等6大類計(jì)量器具進(jìn)行檢定，技術(shù)保障能力較強(qiáng)，可確保量值傳遞的準(zhǔn)確、可靠?，F(xiàn)有的技術(shù)條件和能力，能基本滿足現(xiàn)階段全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的要求。
    政府授予“最佳文明單位”稱號；2月，被州委、州政府表彰為支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)單位，稽查分局被表彰為全州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)先進(jìn)集體；5月，被州委、州政府表彰為全州“三觀”集中教育活動先進(jìn)單位。我們的主要做法是：
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保創(chuàng)建工作在管理上到位。
    作與其他業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核的做法。三是明確文明創(chuàng)建工作的具體目標(biāo)。根據(jù)《創(chuàng)建文明單位工作規(guī)劃》，制定了《爭創(chuàng)省級文明單位工作實(shí)施方案》和年度實(shí)施計(jì)劃，根據(jù)我局實(shí)際情況，每年都在隊(duì)伍建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、創(chuàng)建活動等方面，提出了具體的工作目標(biāo)，并采取了一系列行之有效的工作措施，積極、有序地開展文明創(chuàng)建工作。
    提高人的素質(zhì)，既是精神文明建設(shè)的根本目標(biāo)，又是其主要手段。因此，我們首當(dāng)其沖地狠抓了隊(duì)伍建設(shè)，著力提高干部職工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，著力加強(qiáng)內(nèi)部管理，積極改善辦公環(huán)境，不斷提高技術(shù)裝備水平，為文明創(chuàng)建和其它業(yè)務(wù)工作提供了源源不斷的動力。
    查、改”、“三觀”等大型學(xué)習(xí)教育活動和一年一度的“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”，組織干部職工深入學(xué)習(xí)國家法律法規(guī)和黨的方針、政策，幫助干部職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，培養(yǎng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，取得了明顯成效。近年來，我局無一人參與“賭、毒、黃、邪”活動，無一受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分和治安刑事處罰；服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局、奉獻(xiàn)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督事業(yè)的使命感、責(zé)任感在干部職工的思想中得以升華。通過輪崗培訓(xùn)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、請專家輔導(dǎo)等方式，著力提高干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，9月至今，累計(jì)投入萬元，組織各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)20次，培訓(xùn)人員64人次。積極鼓勵干部職工提高學(xué)歷水平和文化素養(yǎng)，對參加學(xué)歷培訓(xùn)的人員，給予時間保證和一定的物質(zhì)激勵，形成了“勤學(xué)習(xí)、練內(nèi)功、爭上游、創(chuàng)先進(jìn)”的濃厚氛圍，目前，已有70%人員的取得了大專以上學(xué)歷，比提高了15個百分點(diǎn)。
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    二是狠抓內(nèi)部管理。切實(shí)堅(jiān)持用制度管人，編印了《制度匯編》，收錄了機(jī)關(guān)管理、行政執(zhí)法、檢驗(yàn)檢測等方面的制度57個，干部職工人手一冊，定期組織各股室、分局、所對制度執(zhí)行情況進(jìn)行交換檢查，促進(jìn)了單位管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。嚴(yán)格落實(shí)工作崗位職責(zé)，努力做到目標(biāo)量化、責(zé)任具體化，使干部職工都成為工作中重要的一環(huán)，基本杜絕了推諉扯皮、各自為政等現(xiàn)象，有效提高了工作效率。嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，對接待、辦公、差旅、燃油等方面的支出實(shí)行定額，集中統(tǒng)一支付，并每月公布一次財(cái)務(wù)收支情況和出勤情況，有效控制了行政成本，避免了鋪張浪費(fèi)。與此同時，我們引入了“企業(yè)化管理、家庭式運(yùn)作”的管理理念，定期召開職工大會，民主討論財(cái)務(wù)問題、人事問題和重大工作問題，有效提高了干部職工的主人翁意識，增強(qiáng)了隊(duì)伍的使命感和凝聚力。
    臺電腦和一批辦公自動化設(shè)備，初步實(shí)現(xiàn)了辦公自動化、信息化、快速化；改造和維修了辦公場所，改善了辦公條件，營造了一個窗明幾凈、鳥語花香的辦公環(huán)境；新增技術(shù)裝備16套件，新增檢測參數(shù)104個、計(jì)量檢定標(biāo)準(zhǔn)2項(xiàng)，進(jìn)一步提高了檢驗(yàn)檢測技術(shù)實(shí)力，增強(qiáng)了為縣域經(jīng)濟(jì)服務(wù)的本領(lǐng)。
    對質(zhì)監(jiān)部門來說，正確履行職責(zé)，維護(hù)人民群眾利益，是文明水平的具體體現(xiàn)。因此，我們將文明創(chuàng)建與“守土有責(zé)”有機(jī)地結(jié)合起來。
    有回音”，為消費(fèi)者挽回經(jīng)濟(jì)損失近80萬元，為維護(hù)市場繁榮與穩(wěn)定、保護(hù)人民群眾切身利益做出了積極努力。兩年來，在州政府組織的打假工作年度考核中，我縣年年名列前茅。
    二是抓綜合管理，提高工作有效性。加強(qiáng)了產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查工作，加大對抽查不合格產(chǎn)品的后處理力度，有效提高了全縣產(chǎn)品質(zhì)量總體水平，我縣產(chǎn)品抽查合格率達(dá)%，比、分別提高了和個百分點(diǎn)。鞏固了消滅無標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)工作成果，我縣產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)覆蓋率達(dá)%，比、分別提高了和個百分點(diǎn)，3月，被國家標(biāo)準(zhǔn)委表彰為“全國消滅生產(chǎn)先進(jìn)單位”。加強(qiáng)了計(jì)量監(jiān)督管理工作，我縣強(qiáng)制檢定計(jì)量器具受檢率達(dá)94%，定量包裝商品抽查合格率達(dá)97%，市場計(jì)量秩序得到了進(jìn)一步規(guī)范，有效保護(hù)了企業(yè)和消費(fèi)者的合法權(quán)益。
    大事故隱患，堅(jiān)決取締“土鍋爐”等非法設(shè)備，積極穩(wěn)妥地推行了氣瓶產(chǎn)權(quán)制度改革，開展了工業(yè)壓力管道普查整治工作。氣瓶產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移的工作經(jīng)驗(yàn)被州局以簡報形式下發(fā)，在全州范圍內(nèi)予以推廣。全縣特種設(shè)備普查登記率、事故隱患整治率、設(shè)備定期檢驗(yàn)率均達(dá)100%，作業(yè)人員持證上崗率達(dá)95%以上，繼續(xù)保持了“零事故”。
    請省、州局專家或行風(fēng)監(jiān)督員對我局進(jìn)行檢查和考評，確保了嚴(yán)格按檢驗(yàn)、檢定規(guī)程開展工作，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)要求判定產(chǎn)品質(zhì)量和進(jìn)行量值傳遞，進(jìn)一步樹立了質(zhì)監(jiān)部門“科學(xué)、公正”的行業(yè)形象。
    提出并牢固樹立了以“強(qiáng)化服務(wù)、促進(jìn)發(fā)展”為全局第一要務(wù)的理念，將真心實(shí)意為民營企業(yè)服務(wù)、為縣域經(jīng)濟(jì)服務(wù)作為做好質(zhì)監(jiān)工作的第一抓手。
    臺件。協(xié)力水泥公司在試生產(chǎn)之初，生產(chǎn)能力遠(yuǎn)達(dá)不到設(shè)計(jì)要求，產(chǎn)品質(zhì)量難以穩(wěn)定合格，為此，我局邀請水泥工藝方面的老專家，對該公司進(jìn)行“會診”，局長肖耀國在2個月時間內(nèi)，先后有14次共計(jì)17天呆在該公司車間內(nèi)，幫助其落實(shí)整改措施，加強(qiáng)質(zhì)量管理，使其生產(chǎn)迅速步入正軌。與此同時，我們在其屬于國家產(chǎn)業(yè)政策不允許新建項(xiàng)目的前提下，克服重重困難，幫助其取得了工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證。發(fā)夏食品公司正在申辦食品生產(chǎn)許可證和質(zhì)量體系認(rèn)證，為此我局成立工作專班，先后7次進(jìn)駐該公司開展工作，其申辦資料和質(zhì)量管理體系文件，都是由我局工作人員負(fù)責(zé)起草和打印。
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    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇三
    各位領(lǐng)導(dǎo)：
    2003。
    年以來，
    ***。
    2004。
    年
    5
    月被共青團(tuán)中央、公安部授予“青年文明號”，
    2005。
    年
    2
    月、
    5
    月分別被南平市公安局和。
    ***。
    市政府榮記集體三等功各一次，
    2005。
    年
    4
    月被省總工會授予“模范職工之家”、
    2005。
    年
    5
    月被省綠化委員會、省人事廳授予“省級綠化模范單位”兩年多來還有。
    60。
    多人次受到各級的表彰和獎勵?，F(xiàn)將近三年來我隊(duì)開展創(chuàng)建第九屆省級文明單位的主要情況匯報如下：
    一、抓班子建設(shè)，提高大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    我隊(duì)始終堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為一支黨性強(qiáng)、作風(fēng)硬、團(tuán)結(jié)好的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。一是切實(shí)加強(qiáng)黨組織的作風(fēng)建設(shè)。大隊(duì)黨支部能嚴(yán)格按照《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)支部的作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，努力做到在思想作風(fēng)上堅(jiān)持解放思想與實(shí)事求是的統(tǒng)一，在學(xué)風(fēng)上堅(jiān)持理論與實(shí)踐的統(tǒng)一，在工作作風(fēng)上堅(jiān)持形式與內(nèi)容的統(tǒng)一，在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上堅(jiān)持指導(dǎo)與服務(wù)的統(tǒng)一，在生活作風(fēng)上堅(jiān)持艱苦樸素與廉潔奉公的統(tǒng)一。二是經(jīng)常召開民主生活會。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，重大問題堅(jiān)持支部集體研究決定，不搞個人說了算和“一言堂”。班子成員能自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，不搞內(nèi)耗。服從黨委、政府和上級公安機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)，保證政令、警令的暢通。三是認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制。大隊(duì)與各股、室、中隊(duì)層層簽訂了“領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任狀”，做到了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)。為創(chuàng)建工作順利開展，我隊(duì)結(jié)合實(shí)際制定創(chuàng)建工作計(jì)劃和實(shí)施方案，根據(jù)工作要求，在原有創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上，進(jìn)行了調(diào)整充實(shí)，及時成立了以郭衛(wèi)權(quán)大隊(duì)長為組長的創(chuàng)建省級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把創(chuàng)建工作擺上重要議事日程，貫穿全年工作的始終，形成了一手把負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，股、室、中隊(duì)具體落實(shí)的管理機(jī)制，通過落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制，進(jìn)一步強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)抓創(chuàng)建工作的責(zé)任意識。
    二、抓理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化隊(duì)伍的思想政治基礎(chǔ)。
    50。
    多年的主要經(jīng)驗(yàn)，深刻領(lǐng)會加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和總體任務(wù)，深刻領(lǐng)會提高黨的經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會、外交等五個能力的必要性，深刻領(lǐng)會以提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點(diǎn)全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的重要意義，把廣大民警的思想和行動統(tǒng)一到黨的十六屆四中、五中全會精神上來。二是認(rèn)真組織民警深入學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)公安工作的決定》、全國“二十公”和全省“二十八公”及“南平公安”會議精神，把學(xué)習(xí)與宣傳貫徹、創(chuàng)新思路結(jié)合起來，迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹的熱潮，確保學(xué)習(xí)宣傳到位，貫徹落實(shí)到位。三是認(rèn)真組織開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。大隊(duì)按照學(xué)習(xí)動員、分析評議、整改提高三個階段組織全體共產(chǎn)黨員開展先進(jìn)性教育活動，深化民警對黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神的理解，提高對加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的認(rèn)識，明確新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求，廣大黨員通過廣泛征求各方面意見，找準(zhǔn)自己在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性方面存在的差距，使黨員自我認(rèn)識問題的能力，自重、自省、自警、自勵的意識和自我完善的能力得到提高。四是堅(jiān)持不懈地開展執(zhí)法為民教育，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法思想的深刻革命。圍繞端正執(zhí)法思想、轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念、堅(jiān)持執(zhí)法為民這個核心，開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)教育活動，通過采取專題教育、換位思考、查擺剖析、警示教育等有效的教育方法，引導(dǎo)民警堅(jiān)決拋棄那些不合時宜的、模糊的甚至錯誤的執(zhí)法觀念，牢固樹立嚴(yán)格依法履行職責(zé)的觀念，牢固樹立在法律面前人人平等的觀念，牢固樹立尊重和保障人權(quán)的觀念。把打擊犯罪與維護(hù)人權(quán)、追求效率與實(shí)現(xiàn)公正、嚴(yán)格執(zhí)法與熱情服務(wù)、執(zhí)法形式與執(zhí)法目的有機(jī)統(tǒng)一起來，真正解決為誰掌權(quán)、為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)的問題。
    三、抓滿意服務(wù)，推動創(chuàng)建活動的深入開展。
    按照“鞏固、深化、提高、創(chuàng)新”的思路，通過抓競賽增動力、抓示范促發(fā)展，著力在求實(shí)、求深、求新、求進(jìn)上下功夫，進(jìn)一步推動文明單位創(chuàng)建活動的深入發(fā)展，使公安交警部門的社會信譽(yù)和群眾滿意程度不斷提高。一是切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)。大隊(duì)堅(jiān)持以實(shí)施廣泛性道德規(guī)范為重點(diǎn)，以全體民警為主體，以制度規(guī)范作保障，把職業(yè)道德建設(shè)擺到突出位置抓緊抓實(shí)。把《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《人民警察職業(yè)道德規(guī)范》提出的各項(xiàng)要求進(jìn)一步細(xì)化，把《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《人民警察職業(yè)道德規(guī)范》精神滲透到對民警的具體工作和行為的要求中，強(qiáng)化對民警的養(yǎng)成教育，把遵守職業(yè)道德化作每個民警的自覺行動。使廣大民警切實(shí)掌握與本職工作相關(guān)的道德要求，增強(qiáng)道德認(rèn)同和行為自律，努力在隊(duì)伍中形成愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會的良好道德風(fēng)尚。二是積極推進(jìn)窗口服務(wù)規(guī)范化建設(shè)。在認(rèn)真總結(jié)近幾年來創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步采取措施，突出抓好窗口服務(wù)、基礎(chǔ)規(guī)范、基本技能三個重要環(huán)節(jié)，著眼群眾需求，從群眾最不滿意、反映最強(qiáng)烈的地方抓起，千方百計(jì)把方便留給群眾；根據(jù)業(yè)務(wù)工作的特點(diǎn)和發(fā)展規(guī)律，改革與生產(chǎn)力發(fā)展和社會文明進(jìn)步不相適應(yīng)的服務(wù)模式，大膽進(jìn)行服務(wù)創(chuàng)新，不斷改進(jìn)服務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)，填補(bǔ)服務(wù)“盲區(qū)”，完善調(diào)整了車駕管辦事綜合窗口，民警實(shí)行串崗服務(wù)，解決基層警力少問題，各窗口將有關(guān)規(guī)定、程序、流程圖、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)上墻，及時地公開辦理的結(jié)果，提高了服務(wù)效率；把服務(wù)創(chuàng)優(yōu)的成果制度化、法制化，努力實(shí)現(xiàn)執(zhí)法行為規(guī)范化、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。三是扎實(shí)抓好示范點(diǎn)建設(shè)。大隊(duì)辦證大廳是省級“創(chuàng)文明行業(yè)，建滿意窗口”示范點(diǎn)，大隊(duì)積極采取各種有效措施，設(shè)立共產(chǎn)黨員示范崗和客商服務(wù)窗口，優(yōu)先為客商辦理各種業(yè)務(wù)，著力解決示范點(diǎn)在服務(wù)環(huán)境、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量等方面存在的問題，努力提高示范點(diǎn)的建設(shè)水平；以示范點(diǎn)創(chuàng)新管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新經(jīng)驗(yàn)、新成效來增強(qiáng)先進(jìn)性和帶動力，用先進(jìn)的事跡和思想教育民警，用先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和做法推動工作，充分發(fā)揮示范點(diǎn)的輻射帶動作用。
    四、抓載體運(yùn)用，推進(jìn)公安交警精神文明建設(shè)。
    一是深入開展“爭創(chuàng)人民滿意交警隊(duì)、爭當(dāng)人民滿意交通警”活動。大隊(duì)根據(jù)省委政法委的部署和省廳黨委的要求，在原有工作的基礎(chǔ)上，突出警種特點(diǎn)，立足本職崗位，廣泛、深入、扎實(shí)地開展“雙爭”活動。民警始終堅(jiān)持以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn)，著力解決人民群眾普遍關(guān)心、反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。創(chuàng)滿意活動有力地促進(jìn)了公安交警部門工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變、服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn)和執(zhí)法水平的提高，受到了黨委，政府和廣大人民群眾的充分肯定。二是扎實(shí)開展學(xué)習(xí)任長霞活動。大隊(duì)按照公安部、省公安廳和南平市公安局的要求，制定開展學(xué)習(xí)活動的具體措施，精心組織開展學(xué)習(xí)任長霞同志的活動；深入領(lǐng)會中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要指示和任長霞同志的先進(jìn)事跡，廣大民警以英模為榜樣，學(xué)精神，見行動，立足崗位，爭先創(chuàng)優(yōu)。三是開展學(xué)習(xí)貫徹周永康部長“四句話”精神活動。大隊(duì)組織民警認(rèn)真學(xué)習(xí)周永康部長“人要精神、物要整潔、說話要和氣、辦事要公道”四句話精神，將周永康部長“四句話”制成標(biāo)語牌，印制小卡片發(fā)放給每位民警，讓民警時刻牢記心中，成為自己的座右銘。并與當(dāng)前的交通安全管理緊密結(jié)合起來，進(jìn)行細(xì)化分解，組織全體民警展開大討論，比差距，找不足，深刻領(lǐng)會其精神和內(nèi)涵。四是開展貫徹《內(nèi)務(wù)條令》競賽活動。大隊(duì)在各股、室、隊(duì)之間開展貫徹《內(nèi)務(wù)條令》競賽活動，在全體民警中掀起學(xué)習(xí)貫徹《內(nèi)務(wù)條令》的熱潮，熟記內(nèi)容，加深理解，提高執(zhí)行《內(nèi)務(wù)條令》的自覺性，通過廣泛宣傳發(fā)動，使廣大民警充分認(rèn)識開展奪標(biāo)競賽活動的目的意義，形成比、學(xué)、趕、超的良好氛圍，大隊(duì)每個季度對各部門貫徹《內(nèi)務(wù)條令》的情況進(jìn)行一次檢查評比，每個季度評出一個遵守《內(nèi)務(wù)條令》標(biāo)兵單位，并在醒目位置懸掛流動紅旗。檢查評比中分?jǐn)?shù)靠后、內(nèi)務(wù)管理混亂的部門，大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對所在部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話，在每季自評的基礎(chǔ)上接受市局的抽查，并被市局評為貫徹《內(nèi)務(wù)條令》先進(jìn)單位。五是廣泛開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動。大隊(duì)認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的規(guī)定要求，在警務(wù)公開、內(nèi)務(wù)建設(shè)、窗口服務(wù)和規(guī)范化管理等方面下功夫，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提高了辦事效率，受到了各級黨委、政府的充分肯定，得到了社會各界、廣大人民群眾的廣泛好評。
    五、抓防范在前，深化反腐倡廉工作。
    {
    國務(wù)院關(guān)于全面推進(jìn)依法行政的決定。
    }
    的通知》、《關(guān)于制止黨和國家機(jī)關(guān)工作人員贈送和接受“紅包”的暫行規(guī)定》等有關(guān)法規(guī)，進(jìn)一步增強(qiáng)了全體黨員、民警的廉潔自律意識、是非意識和遵紀(jì)守法意識。
    六、抓強(qiáng)化訓(xùn)練，增強(qiáng)隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
    2004。
    年
    5
    月以來，根據(jù)公安部、省公安廳的統(tǒng)一部署，我隊(duì)緊密結(jié)合公安交通管理工作實(shí)際和警種崗位特點(diǎn)，遵循“全警參與、重在基層、立足崗位、分步推進(jìn)、注重實(shí)效”的原則，按照“干什么、練什么、缺什么、補(bǔ)什么”和“人人參加練兵，人人受到教育，人人得到提高”的要求，大力開展政治練兵、業(yè)務(wù)練兵和體能練兵，掀起大練兵活動的高潮，建立練兵考勤制度，每周進(jìn)行一個項(xiàng)目的測試，每月進(jìn)行一次總評，評出一個紅旗單位、一個標(biāo)兵、一個黃牌單位，考評結(jié)果與月目標(biāo)績效考核相掛鉤，并當(dāng)月兌現(xiàn)獎懲。通過嚴(yán)格的體能和隊(duì)列訓(xùn)練，磨練民警頑強(qiáng)的意志，培訓(xùn)民警良好的作風(fēng)，保持嚴(yán)整的警容、規(guī)范民警文明禮儀、增強(qiáng)隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
    七、抓共建帶創(chuàng)，不斷豐富文明創(chuàng)建載體。
    ***。
    20000。
    余元。積極參與義務(wù)獻(xiàn)血活動，
    2
    年多來共有。
    55。
    人次參加社會義務(wù)獻(xiàn)血，共計(jì)獻(xiàn)血。
    11000cc。
    57。
    2004。
    2005。
    年兩年都圓滿完成招商引資任務(wù)。
    八、抓安全管理，實(shí)現(xiàn)文明創(chuàng)建與交通安全工作的良性互動。
    6
    個執(zhí)勤點(diǎn)，還組成。
    3
    6:30。
    到下午。
    5:30。
    ***。
    ***。
    電視臺予以曝光。通過一系列的宣傳教育和專項(xiàng)整治，
    ***。
    市道路交通秩序有了根本好轉(zhuǎn)，交通事故得到有效遏制，十幾年來，今年首次實(shí)現(xiàn)春運(yùn)。
    40。
    天交通事故零死亡，取得了全區(qū)春運(yùn)交通安全管理第一名，今年。
    月交通事故發(fā)生起數(shù)，死亡人數(shù)和受傷人數(shù)三項(xiàng)主要指標(biāo)與去年同期相比全面下降，公民交通違法率明顯下降，人民滿意率進(jìn)一步提高。
    ***。
    市三個文明建設(shè)做出新的奉獻(xiàn)。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇四
    我局是全縣產(chǎn)品質(zhì)量、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化和特種設(shè)備安全監(jiān)察工作的主管部門，肩負(fù)著綜合管理、行政執(zhí)法、安全監(jiān)察三大基本職能。現(xiàn)設(shè)辦公室、人勞股、質(zhì)量股、標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量股、特種設(shè)備安全監(jiān)察股等五個內(nèi)設(shè)股室；下轄稽查分局和縣產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所、縣計(jì)量檢測所。全局在職干部職工xxx人，其中黨員xxx人，大專以上學(xué)歷人員xxx人；現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員8人，其中工程師2人，助理工程師2人，技術(shù)員4人?？h產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所是全縣唯一依法設(shè)置的綜合性產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)，現(xiàn)有各類檢測設(shè)備63套，檢測設(shè)備先進(jìn)，檢測手段齊全，技術(shù)實(shí)力較為雄厚，能對90類產(chǎn)品xxx個參數(shù)進(jìn)行檢測；縣計(jì)量檢測所是法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)，能對衡器、電能表、壓力表、加油機(jī)等6大類計(jì)量器具進(jìn)行檢定，技術(shù)保障能力較強(qiáng)，可確保量值傳遞的準(zhǔn)確、可靠。現(xiàn)有的技術(shù)條件和能力，能基本滿足現(xiàn)階段全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的要求。
    近兩年來，我局緊貼縣委、縣政府中心工作，牢固樹立以“強(qiáng)化服務(wù)、促進(jìn)發(fā)展”為第一要務(wù)的理念，以打擊假冒偽劣、提高產(chǎn)品質(zhì)量為中心，以強(qiáng)化內(nèi)部管理為動力，切實(shí)履行職責(zé)，扎實(shí)開展精神文明創(chuàng)建活動，努力實(shí)現(xiàn)了質(zhì)監(jiān)工作在經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局中有為、有位、有威的目標(biāo)，兩個文明建設(shè)取得了豐碩成果，羸得了各級黨委、政府及上級主管部門的充分肯定和人民群眾的普遍贊譽(yù)。20xx年2月，我局被州質(zhì)監(jiān)局表彰為全州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)雙文明建設(shè)先進(jìn)單位；20xx年3月，被國家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會授予“全國消滅無標(biāo)生產(chǎn)先進(jìn)單位”稱號，被中共恩施州委、州人民政府授予“最佳文明單位”稱號；20xx年2月，被州委、州政府表彰為支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)單位，稽查分局被表彰為全州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)先進(jìn)集體；20xx年5月，被州委、州政府表彰為全州“三觀”集中教育活動先進(jìn)單位。我們的主要做法是：
    加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保創(chuàng)建工作在管理上到位。
    文明創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，我們加強(qiáng)了對創(chuàng)建工作的管理，確保創(chuàng)建工作沿著健康、有序的軌道向前發(fā)展。一是成立專門工作機(jī)構(gòu)。成立了以局長任組長，分管局長任副組長，其他班子成員和相關(guān)股（室）、二級單位負(fù)責(zé)人為成員的爭創(chuàng)省級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)綜合組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)省級文明單位創(chuàng)建工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員隨人員變動及時調(diào)整，確保了文明創(chuàng)建工作的持續(xù)開展。二是逐級分解、落實(shí)精神文明建設(shè)的目標(biāo)責(zé)任。在每年與各股室、二級單位簽定工作目標(biāo)責(zé)任書時，均將精神文明建設(shè)作為重要考核內(nèi)容，實(shí)行文明創(chuàng)建工作與其他業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核的做法。三是明確文明創(chuàng)建工作的具體目標(biāo)。根據(jù)《創(chuàng)建文明單位工作規(guī)劃》，制定了《爭創(chuàng)省級文明單位工作實(shí)施方案》和年度實(shí)施計(jì)劃，根據(jù)我局實(shí)際情況，每年都在隊(duì)伍建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、創(chuàng)建活動等方面，提出了具體的工作目標(biāo)，并采取了一系列行之有效的工作措施，積極、有序地開展文明創(chuàng)建工作。
    提高人的素質(zhì)，既是精神文明建設(shè)的根本目標(biāo)，又是其主要手段。因此，我們首當(dāng)其沖地狠抓了隊(duì)伍建設(shè)，著力提高干部職工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，著力加強(qiáng)內(nèi)部管理，積極改善辦公環(huán)境，不斷提高技術(shù)裝備水平，為文明創(chuàng)建和其它業(yè)務(wù)工作提供了源源不斷的動力。
    一是著力提高人的素質(zhì)。堅(jiān)持每周六開展半天政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的制度，配備了政治學(xué)習(xí)指導(dǎo)員，結(jié)合“****”、“學(xué)、查、改”、“三觀”等大型學(xué)習(xí)教育活動和一年一度的“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”，組織干部職工深入學(xué)習(xí)國家法律法規(guī)和黨的方針、政策，幫助干部職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，培養(yǎng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，取得了明顯成效。近年來，我局無一人參與“賭、毒、黃、邪”活動，無一受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分和治安刑事處罰；服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局、奉獻(xiàn)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督事業(yè)的使命感、責(zé)任感在干部職工的思想中得以升華。通過輪崗培訓(xùn)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、請專家輔導(dǎo)等方式，著力提高干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，20xx年9月至今，累計(jì)投入xx.x萬元，組織各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)20次，培訓(xùn)人員xxx人次。積極鼓勵干部職工提高學(xué)歷水平和文化素養(yǎng)，對參加學(xué)歷培訓(xùn)的人員，給予時間保證和一定的物質(zhì)激勵，形成了“勤學(xué)習(xí)、練內(nèi)功、爭上游、創(chuàng)先進(jìn)”的濃厚氛圍，目前，已有xx%人員的取得了大專以上學(xué)歷，比20xx年提高了xxx個百分點(diǎn)。
    二是狠抓內(nèi)部管理。切實(shí)堅(jiān)持用制度管人，編印了《制度匯編》，收錄了機(jī)關(guān)管理、行政執(zhí)法、檢驗(yàn)檢測等方面的制度xxx個，干部職工人手一冊，定期組織各股室、分局、所對制度執(zhí)行情況進(jìn)行交換檢查，促進(jìn)了單位管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。嚴(yán)格落實(shí)工作崗位職責(zé)，努力做到目標(biāo)量化、責(zé)任具體化，使干部職工都成為工作中重要的一環(huán)，基本杜絕了推諉扯皮、各自為政等現(xiàn)象，有效提高了工作效率。嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，對接待、辦公、差旅、燃油等方面的支出實(shí)行定額，集中統(tǒng)一支付，并每月公布一次財(cái)務(wù)收支情況和出勤情況，有效控制了行政成本，避免了鋪張浪費(fèi)。與此同時，我們引入了“企業(yè)化管理、家庭式運(yùn)作”的管理理念，定期召開職工大會，民主討論財(cái)務(wù)問題、人事問題和重大工作問題，有效提高了干部職工的主人翁意識，增強(qiáng)了隊(duì)伍的使命感和凝聚力。
    三是著力加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè)。20xx年9月至今，累計(jì)投入xx.x萬元，購置了2臺工作用車、3臺電腦和一批辦公自動化設(shè)備，初步實(shí)現(xiàn)了辦公自動化、信息化、快速化；改造和維修了辦公場所，改善了辦公條件，營造了一個窗明幾凈、鳥語花香的辦公環(huán)境；新增技術(shù)裝備16套件，新增檢測參數(shù)xxx個、計(jì)量檢定標(biāo)準(zhǔn)2項(xiàng)，進(jìn)一步提高了檢驗(yàn)檢測技術(shù)實(shí)力，增強(qiáng)了為縣域經(jīng)濟(jì)服務(wù)的本領(lǐng)。
    對質(zhì)監(jiān)部門來說，正確履行職責(zé)，維護(hù)人民群眾利益，是文明水平的具體體現(xiàn)。因此，我們將文明創(chuàng)建與“守土有責(zé)”有機(jī)地結(jié)合起來。
    一是抓打假，規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序。緊緊圍繞與人民群眾生產(chǎn)生活有密切聯(lián)系的產(chǎn)品，堅(jiān)持“五不放過”的原則，積極開展執(zhí)法打假。兩年來共辦理制假冒偽劣產(chǎn)品案件194件，查獲的假冒偽劣產(chǎn)品貨值xxx萬元；整頓和規(guī)范市場xxx個，搗毀制假窩點(diǎn)xxx個；受理消費(fèi)者投拆和舉報48起，做到了“事事抓落實(shí)、件件有回音”，為消費(fèi)者挽回經(jīng)濟(jì)損失近xxx萬元，為維護(hù)市場繁榮與穩(wěn)定、保護(hù)人民群眾切身利益做出了積極努力。兩年來，在州政府組織的打假工作年度考核中，我縣年年名列前茅。
    二是抓綜合管理，提高工作有效性。加強(qiáng)了產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查工作，加大對抽查不合格產(chǎn)品的后處理力度，有效提高了全縣產(chǎn)品質(zhì)量總體水平，20xx年我縣產(chǎn)品抽查合格率達(dá)xx.x%，比20xx年、20xx年分別提高了10.3和5.7個百分點(diǎn)。鞏固了消滅無標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)工作成果，20xx年我縣產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)覆蓋率達(dá)xx.x%，比20xx年、個百分點(diǎn)，20xx年3月，被國家標(biāo)準(zhǔn)委表彰為“全國消滅生產(chǎn)先進(jìn)單位”。加強(qiáng)了計(jì)量監(jiān)督管理工作，20xx年我縣強(qiáng)制檢定計(jì)量器具受檢率達(dá)xx%，定量包裝商品抽查合格率達(dá)xx%，市場計(jì)量秩序得到了進(jìn)一步規(guī)范，有效保護(hù)了企業(yè)和消費(fèi)者的合法權(quán)益。
    三是抓安全監(jiān)察，確保特種設(shè)備安全運(yùn)行。加大對小鍋爐、起重機(jī)械、氣瓶等特種設(shè)備的安全監(jiān)察力度，著重整治重大事故隱患，堅(jiān)決取締“土鍋爐”等非法設(shè)備，積極穩(wěn)妥地推行了氣瓶產(chǎn)權(quán)制度改革，開展了工業(yè)壓力管道普查整治工作。氣瓶產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移的工作經(jīng)驗(yàn)被州局以簡報形式下發(fā)，在全州范圍內(nèi)予以推廣。全縣特種設(shè)備普查登記率、事故隱患整治率、設(shè)備定期檢驗(yàn)率均達(dá)xx%，作業(yè)人員持證上崗率達(dá)xx%以上，繼續(xù)保持了“零事故”。
    四是堅(jiān)持依法行政，規(guī)范自身行為。著力規(guī)范產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查行為，消除了“工作就是檢查，檢查就是收費(fèi)”的思想，杜絕了重復(fù)檢查、重復(fù)收費(fèi)和罰過放行等現(xiàn)象。切實(shí)規(guī)范行政執(zhí)法行為，從立案、調(diào)查、審理、執(zhí)行等四個方面對行政執(zhí)法行為進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，杜絕了執(zhí)法中的隨意性，體現(xiàn)了公平、公正、公開和嚴(yán)肅性原則，兩年來，我局行政行為未引起訴訟和復(fù)議，沒有因不良行政行為而被上級部門和監(jiān)察部門查處。著力規(guī)范檢驗(yàn)檢測行為，將規(guī)避違規(guī)檢驗(yàn)檢測行為作為糾風(fēng)工作重點(diǎn)，經(jīng)常性地邀請省、州局專家或行風(fēng)監(jiān)督員對我局進(jìn)行檢查和考評，確保了嚴(yán)格按檢驗(yàn)、檢定規(guī)程開展工作，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)要求判定產(chǎn)品質(zhì)量和進(jìn)行量值傳遞，進(jìn)一步樹立了質(zhì)監(jiān)部門“科學(xué)、公正”的行業(yè)形象。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇五
    **年以來，在省、市精神文明建設(shè)委員會的具體指導(dǎo)下，**按照文明單位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，緊密結(jié)合**工作和**自身建設(shè)實(shí)際，扎實(shí)開展了創(chuàng)建文明單位活動。尤其是在獲得第？屆省文明單位以來，自加壓力，以榮獲“省文明單位”為新起點(diǎn)，按照“標(biāo)準(zhǔn)更高、要求更嚴(yán)、效果更好”的要求，堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，把文明單位創(chuàng)建與**工作有機(jī)結(jié)合起來，牢牢抓住開展“********”主題實(shí)踐活動這一契機(jī)，持續(xù)提升、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步加大工作力度，創(chuàng)新載體和方式，推進(jìn)機(jī)關(guān)的精神文明不斷取得新成效，有力推動了各項(xiàng)工作上新臺階。
    一、做到“三個強(qiáng)化”，積極營造創(chuàng)建氛圍。
    ***是精神文明建設(shè)的重要窗口。為此，我們把創(chuàng)建省級文明單位擺上重要日程，做到“三個強(qiáng)化”，把創(chuàng)建活動與**工作同研究、同部署、同檢查、同落實(shí)。
    一是強(qiáng)化**領(lǐng)導(dǎo)。成立以**為組長、機(jī)關(guān)黨支部委員為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)**協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作。創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開專題會議，研究、部署創(chuàng)建活動，解決創(chuàng)建工作中遇到的具體問題。制定下發(fā)創(chuàng)建省級文明單位的《實(shí)施意見》和《任務(wù)分解表》等文件，形成上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)、各方配合、齊抓共管的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局。在創(chuàng)建活動中，部領(lǐng)導(dǎo)既是創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)者，也是實(shí)踐者。特別是**到任后，提出“******”的工作目標(biāo)要求，在機(jī)關(guān)內(nèi)部形成爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍，努力提升文明創(chuàng)建實(shí)效。
    二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。立足部門職能，結(jié)合工作實(shí)際，制定開展創(chuàng)建省級文明單位三年規(guī)劃，逐年細(xì)化年度創(chuàng)建計(jì)劃，完善和制定了《干部行為準(zhǔn)則》等規(guī)章制度，規(guī)范創(chuàng)建行為。為確保創(chuàng)建省級文明單位目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)，每年在對**工作分解立項(xiàng)、細(xì)化責(zé)任的同時，都把加強(qiáng)創(chuàng)建文明單位工作列入績效考評內(nèi)容，如把鎮(zhèn)街和市直各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓精神文明工作作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績的一項(xiàng)重要內(nèi)容，每次評選先進(jìn)基層黨**、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和干部晉職晉級都征求文明辦的意見等等。同時，把創(chuàng)建任務(wù)分解到科室、到具體人員，做到目標(biāo)、任務(wù)、措施三落實(shí)。隨著層層責(zé)任制的落實(shí)，在部機(jī)關(guān)逐步形成了層層抓創(chuàng)建、一級抓一級、各負(fù)其責(zé)、求真務(wù)實(shí)的良好氛圍。
    析，查找問題，加大整改力度。如在**活動中，梳理出意見和建議32條，整理出14個整改項(xiàng)目，也全部進(jìn)行整改。通過加強(qiáng)自身建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié)，優(yōu)勢互補(bǔ)，分工協(xié)作，務(wù)實(shí)高效；廣大干部進(jìn)一步增強(qiáng)“**無小事”的觀念，把公道正派作為立身之本、為人之道、處事之基，作為**工作的生命線，從而自覺地樹立和維護(hù)**“對己清正、對人公正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等”的良好形象，把“講文明、樹新風(fēng)”落實(shí)到**工作的各個環(huán)節(jié)之中。
    二、突出“三個重點(diǎn)”，有效提升隊(duì)伍素質(zhì)。
    創(chuàng)建省級文明單位，關(guān)鍵在人。我們實(shí)施“一攬子”建設(shè)，不斷提高干部隊(duì)伍能力建設(shè)的整體水平。
    鑒別能力、政策運(yùn)用能力、業(yè)務(wù)能力、拒腐防變能力等方面能力的要求，一方面加大對干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重點(diǎn)抓好樹立科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀和科學(xué)人才觀的教育培訓(xùn)。結(jié)中學(xué)習(xí)教育活動，加強(qiáng)《公務(wù)員法》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等與**工作相關(guān)的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，并通過開設(shè)“干部講壇”，開展崗位練兵，促使每個干部扎實(shí)掌握**工作基本功，努力成為**工作專家和本職工作的行家里手。在領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)工作中，負(fù)責(zé)人分別講課，反響很好。另一方面，通過輪崗交流、跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉、抽調(diào)參加中心工作、掛鉤幫扶貧困黨員等形式，加強(qiáng)干部的實(shí)踐鍛煉，多方位、多層面地提高干部的能力和水平。經(jīng)常**機(jī)關(guān)干部深入基層，到鎮(zhèn)街村社區(qū)、工業(yè)區(qū)企業(yè)等實(shí)地調(diào)研，實(shí)地了解基層的現(xiàn)狀。制定干部聯(lián)系基層點(diǎn)工作制度，了解基層干部作風(fēng)，防止**工作與農(nóng)村、與發(fā)展脫節(jié)。
    險意見，增加村干部工資，選聘村黨**書記為事業(yè)單位工作人員，建立農(nóng)村干部激勵保障機(jī)制；創(chuàng)新村企聯(lián)動、土地流轉(zhuǎn)等農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收；推行村集體會計(jì)委托代理和村級財(cái)務(wù)電算化網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管，不斷提升村級財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化水平，農(nóng)村基層黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)。
    三、抓好“四個環(huán)節(jié)”，著力構(gòu)建和諧環(huán)境。
    堅(jiān)持把抓好科教文體衛(wèi)活動作為加強(qiáng)精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，作為創(chuàng)建省級文明單位的一個實(shí)際行動，營造和諧、文明的工作環(huán)境。
    一是抓好科教文體建設(shè)。充分發(fā)揮支部、工會牽頭作用，積極開展豐富多彩的文體活動，與文明辦共同舉辦“**講壇”；挑選機(jī)關(guān)干部參加市直機(jī)關(guān)口運(yùn)動會；“五一”前夕，舉辦干部登山比賽；“八一”建軍節(jié)，舉行軍事日活動；舉辦“拔河比賽”，等等，豐富干部職工業(yè)余文化生活，陶冶情操，活躍了集體生活。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，開展社會主義榮辱觀教育，積極參與“五好家庭戶”、“文明戶”、“道德模范”評選等活動。協(xié)調(diào)督促市關(guān)工委、市婦聯(lián)等切實(shí)抓好關(guān)心未成年人系列工作。做好辦公系統(tǒng)建設(shè)和內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，積極完成**專網(wǎng)系統(tǒng)建設(shè)工作，提高辦公自動化和網(wǎng)絡(luò)安全性。關(guān)心幫助干部職工，用事業(yè)、用感情、用適當(dāng)?shù)拇隽羧?，注重培養(yǎng)選拔優(yōu)秀干部。
    文峰工商分局。
    近年來，文峰工商分局在市文明委、區(qū)和市局文明辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以*****和“****”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，牢牢把握“四個只有”，始終堅(jiān)持“四個重在”，以創(chuàng)建省級文明單位為目標(biāo)，以《河南省文明單位建設(shè)管理?xiàng)l例》為標(biāo)準(zhǔn)，按照“立足工商抓工商、跳出工商抓工商”的工作理念，圍繞中心，服務(wù)大局，立足本職，依法行政，從嚴(yán)監(jiān)管，文明服務(wù)，務(wù)實(shí)進(jìn)取，兩個文明一起抓，兩個成果一起要，工作每年都上新臺階，圓滿完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù)，為轄區(qū)政治安定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將主要情況匯報如下：
    一、基本情況和創(chuàng)建成果。
    文峰工商分局組建于1979年，現(xiàn)在機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)8個股室、1支經(jīng)濟(jì)檢查大隊(duì)和“3.15”投訴中心、兩個事業(yè)單位；下轄6個中心工商所?，F(xiàn)有編制139人，其中行政編制130人，事業(yè)編制9人；在職人員136人，其中分局機(jī)關(guān)49人、工商所86人，離退休47人；碩士研究生學(xué)歷1人，大學(xué)本科學(xué)歷56人。
    自1990年開展創(chuàng)建文明單位活動以來，文峰工商分局于1991年、1996年、2001年、2006年先后四次被省委、省政府授予“省級文明單位”榮譽(yù)稱號，多次受到各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的好評，分局內(nèi)外遍開文明之花。2009年至今，共完成新聞報道國家級發(fā)表1，省級130篇，市級380篇。
    （一）分局深入開展法制宣傳教育，扎實(shí)推進(jìn)依法治理，2009年度被河南省依法治省工作領(lǐng)導(dǎo)小組評為“全省五五普法依法治理工作先進(jìn)集體”。
    （二）深入開展愛國衛(wèi)生活動，2010年第三次被河南省委、省政府評為“省級愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位”。
    （三）扎實(shí)開展文明創(chuàng)建活動，2009年度被省局評為很河南省工商系統(tǒng)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位。
    （四）在維護(hù)社會經(jīng)濟(jì)秩序和社會穩(wěn)定方面堅(jiān)持不懈的開展打擊傳銷專項(xiàng)行動。2009年被市政府評為“2008年度打擊傳銷工作先進(jìn)集體”。
    （五）優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，為發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟(jì)獻(xiàn)力獻(xiàn)策。2008年被市委市政府評為“2008年度全市優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作先進(jìn)單位”。
    （六）2010年被安陽市整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序領(lǐng)導(dǎo)小組評為“全市整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序工作先進(jìn)單位“。
    （七）加強(qiáng)信訪工作，落實(shí)信訪制度，維護(hù)轄區(qū)和諧。
    穩(wěn)定。2010年被市委信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組評為信訪工作先進(jìn)縣（市、區(qū)）直部門。
    （八）在思想道德建設(shè)方面，為保護(hù)未成年人健康成長，深入開展“黑網(wǎng)吧”專項(xiàng)整治、學(xué)校周邊環(huán)境整治，2009年度被市政府評為“安陽市未成年人思想道德建設(shè)工作先進(jìn)單位”、“安陽市思想道德建設(shè)先進(jìn)單位”。
    （九）分局工作連年步上新臺階，保證了轄區(qū)社會經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定增長。2010年被文峰區(qū)政府評為目標(biāo)管理先進(jìn)單位、2009、2010年被市工商系統(tǒng)評為目標(biāo)管理先進(jìn)單位。
    （十）不斷加大信息反饋，提高信息服務(wù)水平。2009年度被文峰區(qū)委區(qū)政府評為政務(wù)信息工作先進(jìn)單位、2010年被市局評為“全市工商系統(tǒng)2010年度政務(wù)信息工作優(yōu)秀單位”。
    （十一）糾行風(fēng)和反腐倡廉工作取得新進(jìn)展。2008年度在27各個行政職能部門行風(fēng)民主評議中名列第一。
    二、創(chuàng)建情況。
    （一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新機(jī)制，扎實(shí)有效地開展精神文明創(chuàng)建工作。
    今年是十二五開局之年，在新的時期、新的挑戰(zhàn)面前，文峰工商分局黨組堅(jiān)持把精神文明建設(shè)工作列入重要工作日程，進(jìn)行周密安排，嚴(yán)密部署，確保精神文明創(chuàng)建工作扎實(shí)有效開展。
    1、抓機(jī)制，夯實(shí)文明創(chuàng)建工作的組織基礎(chǔ)。每年初，分局黨組及時調(diào)整精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、明確職責(zé)及分工，制定長期和年度精神文明建設(shè)的工作規(guī)劃，圍繞規(guī)劃，制定《爭創(chuàng)省級精神文明建設(shè)先進(jìn)單位活動實(shí)施方案》、《爭創(chuàng)全省工商系統(tǒng)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位活動》等文件，建立精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作聯(lián)席會議制度，形成了“一把手”負(fù)總責(zé)，主管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，抓中層、帶基層，齊抓共管、上下聯(lián)動的機(jī)制，干部群眾積極參與的創(chuàng)建格局，為創(chuàng)建工作奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。分局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭垂范，創(chuàng)新舉措，狠抓落實(shí)，受到了區(qū)委書記的肯定，區(qū)委書記靳東風(fēng)、楊和法等領(lǐng)導(dǎo)專題作出批示：文峰工商分局新領(lǐng)導(dǎo)班子組成以來，組織帶領(lǐng)全局干部職工，按照“立足工商抓工商、跳出工商抓工商”的理念，圍繞全區(qū)工作大局創(chuàng)新舉措，狠抓落實(shí)，監(jiān)管效能和服務(wù)水平得到有效提升，尤其是在創(chuàng)衛(wèi)工作中很好地履行了主要職責(zé)，工作任務(wù)完成很出色，應(yīng)予以表揚(yáng)。
    必須抓精神文明建設(shè)的觀念。二是召開了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子專題會及干部專題座談會，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，為今年的精神文明建設(shè)奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。分局領(lǐng)導(dǎo)班子把今年作為文明創(chuàng)建年，把精神文明建設(shè)作為抓手來抓，分工更加精細(xì)，責(zé)任更加重大，活動更加扎實(shí)。
    3、抓考核，確保創(chuàng)建目標(biāo)落到實(shí)處。分局將精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作列為年度考核的重要指標(biāo)，把精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同落實(shí)，做到精神文明建設(shè)和分局日常工作一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，并和完成情況掛鉤，有獎有罰，切實(shí)做到“一崗兩責(zé)”，落實(shí)到位。體現(xiàn)了兩個目標(biāo)一起上、兩個文明一起抓、兩個成果一起要，確保了創(chuàng)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    （二）強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，全面提升整體素質(zhì)，提高文明執(zhí)法能力。
    匯報材料。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
    中共登封市委宣傳部于2006年被命名為河南省文明單位，幾年來，在省、市文明辦的指導(dǎo)幫助下，我們始終堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以推進(jìn)登封經(jīng)濟(jì)發(fā)展新跨越為中心，以提高黨員干部素質(zhì)為根本，全面推進(jìn)省級精神文明單位創(chuàng)建工作，努力爭創(chuàng)一流的班子、一流的隊(duì)伍、一流的作風(fēng)、一流的管理、一流的服務(wù)、一流的形象，“三個文明”建設(shè)取得了豐碩的成果。現(xiàn)將宣傳部近年來文明單位創(chuàng)建工作和活動開展情況匯報如下：
    一、堅(jiān)持“五個到位”，落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任。
    了“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各科室主動抓的組織領(lǐng)導(dǎo)體系。三是措施到位。每年年初都制訂了年度創(chuàng)建工作計(jì)劃，提出了創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，細(xì)化了各種創(chuàng)建指標(biāo)。四是宣傳到位。為推動創(chuàng)建工作有序開展，我們在機(jī)關(guān)內(nèi)部深入開展了“為文明創(chuàng)建獻(xiàn)計(jì)策”大討論，今年還開展了文明創(chuàng)建知識測試活動，既廣泛地宣傳灌輸了文明創(chuàng)建知識,又充分調(diào)動了全員參與的創(chuàng)建熱情，從而群策群力共同營造了良好的文明創(chuàng)建氛圍。五是考核到位。將文明創(chuàng)建列入年度目標(biāo)考核，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，將任務(wù)分解落實(shí)到各科室，年終組織考評，獎優(yōu)罰劣。
    二、堅(jiān)持“以人為本”，提高隊(duì)伍素質(zhì)。
    近年來，我們聯(lián)系實(shí)際，先后開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動、解放思想大討論活動和深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，通過這些活動的開展，強(qiáng)化理想信念教育，用科學(xué)理論武裝干部的頭腦，引導(dǎo)干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高機(jī)關(guān)干部的綜合素質(zhì)。
    一是切實(shí)強(qiáng)化班子建設(shè)。以爭創(chuàng)“四好”班子為目標(biāo)，建設(shè)強(qiáng)有力、開拓奮進(jìn)的領(lǐng)導(dǎo)集體。以學(xué)習(xí)創(chuàng)新為先導(dǎo)、以民主團(tuán)結(jié)為基礎(chǔ)、以勤政務(wù)實(shí)為根本、以清正廉潔為準(zhǔn)則，班子成員之間形成了大事講原則，小事講風(fēng)格，相互信任不生疑，恪守職責(zé)不越位，堅(jiān)持民主不專權(quán)，淡泊名利不爭功，開展批評不護(hù)短的良好氛圍，黨組政治生活活躍，民主氣氛濃厚，班子成員自覺爭做學(xué)習(xí)的模范、團(tuán)結(jié)的表率、廉潔的典范、務(wù)實(shí)的楷模。在維護(hù)班子團(tuán)結(jié)上，“一把手”善于集中正確意見，充分發(fā)揮民主，調(diào)動和激發(fā)班子成員的積極性、創(chuàng)造性，班子其他成員堅(jiān)持“補(bǔ)臺不拆臺、到位不越位、幫忙不添亂”的原則，自覺擺正位置，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)集體的權(quán)威，班子成員經(jīng)常溝通思想，工作中互相尊重、互相支持，思想上合心，工作上合力、行動上合拍。
    三是切實(shí)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署，認(rèn)真抓好各項(xiàng)制度的落實(shí)，不斷提高辦事效率，使機(jī)關(guān)干部真正做到肯干、會干、能干。如抓好《行政許可法》、《國家公務(wù)員法》等行政法規(guī)和組織干部進(jìn)行新三級電腦操作學(xué)習(xí)培訓(xùn)等，使機(jī)關(guān)干部人人會使用計(jì)算機(jī)辦公，為提高辦文辦事效率打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    四是實(shí)施公民道德教育。我們認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)。
    施綱要》，以公民道德建設(shè)為主旋律，開展“三德”教育。根據(jù)市委的布置，選派8名科級后備干部到我市唐莊鄉(xiāng)掛職鍛煉，為基層群眾排憂解難，將矛盾化解在基層，幫助廣大農(nóng)民朋友學(xué)習(xí)先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，走向富裕之路，其中，閻松濤同志拿出1000元資助貧困家庭大學(xué)生上學(xué)，得到群眾好評。
    在創(chuàng)建活動中，我們創(chuàng)新活動載體，使創(chuàng)建工作不斷推陳出新。一是積極搞好與行政村結(jié)對共建。加強(qiáng)與唐莊磨溝村共建工作，去年資助該村立式空調(diào)一臺，打印機(jī)一臺，圖書近千冊。二是增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識，圓滿完成了市委、市政府部署的政治任務(wù)，積極開展無償獻(xiàn)血、捐款、捐獻(xiàn)衣被、植樹造林等社會公益活動。其中，去年5月—7月向汶川地震災(zāi)區(qū)捐款2萬5千多元，向商丘受災(zāi)群眾捐款1萬余元。三是積極開展軍民共建和“雙擁”活動，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)“雙擁”政策，主動開展形式多樣的國防教育活動，每年建軍節(jié)，都到駐地部隊(duì)進(jìn)行慰問，真正做到了“同呼吸、共命運(yùn)、心連心”。四是以豐富多彩的文化活動為載體，積極推進(jìn)文化育人，每遇節(jié)日都舉辦活動，活躍大家的業(yè)余文化生活。組織開展了各類群眾文化活動、先進(jìn)文化下基層活動。堅(jiān)持以繁榮文藝創(chuàng)作和開展文化活動為重點(diǎn)，圍繞廣場文化周、節(jié)慶紀(jì)念等主題，先后組織了登封市春節(jié)聯(lián)歡晚會、燈展、民間文藝匯演、焰火晚會、“宣傳十七大精神戲曲電視大賽”等二百多場次文娛活動和節(jié)慶文化活動。文藝創(chuàng)作進(jìn)一步繁榮，各類文學(xué)作品在地市級以上報刊雜志刊載200余篇；書法、美術(shù)、攝影、曲藝作品在地市級以入展、獲獎、演出200余幅（人次），出版各類書籍26部。五是開展了一系列主題突出、內(nèi)容豐富、形式多樣的“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)”活動，開展了登封市“奧運(yùn)百星”評選活動、組織了“2008奧運(yùn)景觀雕塑國際巡展中原歷史文化名城——登封展”，參加了中央文明委組織的“百個城市道德模范巡講網(wǎng)上行”活動，參與了由中央文明辦組織的“全國百萬青少年?我承諾：做一個有道德的人?網(wǎng)上簽名活動”、“抗震救災(zāi)英雄少年”網(wǎng)上投票活動，同時不斷開展文化市場整頓和網(wǎng)吧專項(xiàng)治理活動，為我市未成年人健康成長提供良好的社會環(huán)境。
    四、幾點(diǎn)體會和下步措施。
    回顧文明創(chuàng)建歷程，我們深深地體會到：一是文明創(chuàng)建是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，貴在堅(jiān)持，常抓不懈才能落到實(shí)處。二是要取得創(chuàng)建實(shí)效，提升創(chuàng)建層級，必須抓好文明創(chuàng)建工作與宣傳工作的緊密結(jié)合，堅(jiān)決杜絕“兩張皮”的現(xiàn)象，使文明創(chuàng)建成果體現(xiàn)在宣傳事業(yè)發(fā)展上。三是抓好文明創(chuàng)建工作，離不開黨委政府的大力支持，離不開各級文明創(chuàng)建主管部門的關(guān)心幫助，尤其離不開省、市文明辦的親臨指導(dǎo)。在下步工作中，我們重點(diǎn)是抓好以下三點(diǎn)工作：
    （一）抓教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記“八榮”、“八恥”重要講話精神，引導(dǎo)廣大干部樹立社會主義榮辱觀，并把學(xué)習(xí)貫徹講話精神，作為當(dāng)前加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)抓緊抓好；認(rèn)真實(shí)施素質(zhì)教育工程，結(jié)合中國共產(chǎn)黨誕生88周年和建國50周年等紀(jì)念活動，組織開展各種類型的思想道德實(shí)踐活動。大力弘揚(yáng)愛國主義精神、改革創(chuàng)新精神和立黨為公、忠誠為民的奉獻(xiàn)精神，充分發(fā)揮黨員干部在落實(shí)科學(xué)發(fā)展的表率作用。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇六
    ***二人民醫(yī)院始建于1902年，原名“**醫(yī)院”，是***集醫(yī)療、急救、科研、教學(xué)、預(yù)防保健為一體的大型三級綜合性醫(yī)院，是南華大學(xué)、湖南師范大學(xué)等醫(yī)學(xué)院的教學(xué)基地。***紅十字醫(yī)院、湖南師范大學(xué)附屬**醫(yī)院、***腫瘤醫(yī)院、***120急救中心、中南地區(qū)首家骨質(zhì)疏松診療與研究基地等依托醫(yī)院成立。
    醫(yī)院現(xiàn)開放病床816張，職工1500余人，衛(wèi)生技術(shù)人員970余人。200多人擁有高級技術(shù)職稱，醫(yī)院現(xiàn)有博士、碩士研究生80余名，碩士生導(dǎo)師3人，大專以上學(xué)歷1105人，占職工總數(shù)的80.3%。醫(yī)院臨床醫(yī)技科室設(shè)置齊全，共有臨床醫(yī)技科室40余個，其中骨科、呼吸內(nèi)科為省級重點(diǎn)學(xué)科，腫瘤科、五官科、兒科、婦科、神經(jīng)外科為市級重點(diǎn)學(xué)科，神經(jīng)內(nèi)科、心血管內(nèi)科、腎內(nèi)科、燒傷科等?？萍夹g(shù)水平在湘北地區(qū)處于領(lǐng)先水平。年門診50萬余次，出院病人3萬余人次，手術(shù)1.2萬人次。多年來，通過文明單位創(chuàng)建活動的開展，改善了醫(yī)院的環(huán)境，活躍了職工的生活，增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力，促進(jìn)了醫(yī)療業(yè)務(wù)和醫(yī)療水平穩(wěn)步提高。
    一、領(lǐng)導(dǎo)班子重視，為文明創(chuàng)建提供保組織障。
    醫(yī)院黨委高度重視文明單位創(chuàng)建工作，大家深刻認(rèn)識：創(chuàng)建文明單位是提高全院干部職工隊(duì)伍素質(zhì)提升醫(yī)院整體工作水平的需要，是貫徹落實(shí)黨的路線方針政策的需要，同時也是實(shí)施省委進(jìn)行“四化兩型”建設(shè)，市委、市政府“五市一極”發(fā)展戰(zhàn)略的重要內(nèi)容。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)召開專門會議討論文明單位創(chuàng)建工作，制定創(chuàng)建方案和措施，確立了以黨委書記、院長為領(lǐng)導(dǎo)小組組長，其他院領(lǐng)導(dǎo)和各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建小組，小組成員堅(jiān)持誰主管誰負(fù)責(zé)和分工協(xié)作、責(zé)任共擔(dān)的雙重原則，明確職責(zé)和任務(wù)。
    進(jìn)行責(zé)任目標(biāo)管理，建立考核激勵機(jī)制，每年年初將文明單位建設(shè)目標(biāo)納入年度工作目標(biāo)，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，嚴(yán)格考核和獎懲，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。各級基層黨組織建立一級抓一級，一級向一級負(fù)責(zé)的組織機(jī)制。黨、政、工、團(tuán)責(zé)任到位，黨辦、院辦抓綜合，支部、團(tuán)委抓教育，醫(yī)務(wù)、護(hù)理抓質(zhì)量，機(jī)關(guān)后勤抓保障，形成齊抓共管的組織網(wǎng)絡(luò)。每年年底各科室也進(jìn)行評比，對醫(yī)療指標(biāo)、思想建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、計(jì)劃生育等各項(xiàng)工作進(jìn)行綜合評價，形成各科室創(chuàng)先進(jìn)、爭優(yōu)秀的百花齊放的態(tài)勢，2011年，腎內(nèi)科榮獲市直衛(wèi)生系統(tǒng)“和諧之家風(fēng)采大賽”三等獎。
    做好宣傳發(fā)動，醫(yī)院召開了創(chuàng)建文明單位動員大會，同時在中層干部會議上多次宣講創(chuàng)建文明單位的意義，利用使大家認(rèn)識到創(chuàng)建文明單位工作是醫(yī)院一項(xiàng)綜合性的工作，是物質(zhì)文明、精神文明和政治文明的綜合體現(xiàn)，既有業(yè)務(wù)指標(biāo)，又有思想內(nèi)涵，是全面提高醫(yī)院整體水平的最佳平臺。
    二、深化學(xué)習(xí)內(nèi)涵，為文明創(chuàng)建提供思想保障。
    醫(yī)院始終把學(xué)習(xí)當(dāng)作促進(jìn)提高職工文明素質(zhì)的重要途徑，圍繞學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，積極開展各種形式的學(xué)習(xí)活動，不斷探索改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。
    八是開展“行萬里路學(xué)習(xí)活動”，“讀萬本書不如行萬里路”，鼓勵組織黨員職工走出門學(xué)習(xí)，游紅色圣地、偉人故居，觀瞻革命遺跡，感受革命氛圍，增強(qiáng)黨員凝聚力。
    三、美化醫(yī)院環(huán)境，為文明創(chuàng)建提供硬件保障。
    醫(yī)院環(huán)境優(yōu)美，院內(nèi)環(huán)境主要以建筑規(guī)劃為依據(jù)，以道路為脈絡(luò)，以植被為基調(diào)，合理布局，重點(diǎn)突出，創(chuàng)造出整體協(xié)調(diào)，氣勢宏偉，景觀優(yōu)美，主題鮮明的現(xiàn)代園林景觀，在7萬平方米的總面積上，綠化面積達(dá)3.3萬平方米，綠化率達(dá)45%。醫(yī)院按照文明單位的標(biāo)準(zhǔn)要求，建設(shè)一批有益于職工身心健康的文體設(shè)施，確保醫(yī)院創(chuàng)建活動有載體、有場地，醫(yī)院成立了職工之家活動室，安裝了乒乓球臺、棋牌娛樂設(shè)施和一個高標(biāo)準(zhǔn)的多功能會議廳，配備了齊全分錄音播放設(shè)備；安裝了一批室外健身設(shè)施；修建了一個高標(biāo)準(zhǔn)的燈光籃球場；完善了醫(yī)院圖書室，配備了電腦，安裝了“清華同方知識倉庫網(wǎng)”軟件，并與臨床科室聯(lián)網(wǎng)，臨床醫(yī)務(wù)人員在科室通過電腦就可以直接查閱各種醫(yī)學(xué)期刊資料，為醫(yī)療技術(shù)人員的學(xué)習(xí)和研究帶來了極大的方便；利用門診大樓與住院大樓的連接走廊，修起了15個高規(guī)格的宣傳窗，不失時機(jī)地開展宣傳教育工作；在門診大廳安裝了大型電子顯示屏，及時公布各種醫(yī)療信息，指導(dǎo)和方便病人就醫(yī)。
    四、開展志愿活動，為文明創(chuàng)建提供服務(wù)保障。
    2010年，醫(yī)院成立志愿護(hù)理服務(wù)隊(duì)，連續(xù)三年面向全院和各醫(yī)學(xué)院招募志愿者，開展“志愿服務(wù)在醫(yī)院活動”：服務(wù)隊(duì)員進(jìn)病房，對病人進(jìn)行生活護(hù)理，給病人喂飯、翻身、洗澡洗頭、幫助病人大小便；服務(wù)隊(duì)員進(jìn)社區(qū)，為居民做免費(fèi)健康體檢，提供健康知識宣講；服務(wù)隊(duì)員進(jìn)基層，贈醫(yī)贈藥、扶貧幫困、奉獻(xiàn)愛心；服務(wù)隊(duì)員進(jìn)家庭，為慢性病患者和空巢老人提供家庭護(hù)理指導(dǎo)和心理疏導(dǎo)，志愿服務(wù)活動獲得社會各界好評，湖南衛(wèi)視新聞聯(lián)播、**晚報相繼對此進(jìn)行了報道。2011年，***二人民醫(yī)院被評為省級“志愿服務(wù)在醫(yī)院”先進(jìn)單位。
    2012年3月，醫(yī)院開展“志愿服務(wù)在醫(yī)院，攜手醫(yī)患獻(xiàn)愛心”活動，向全院招募有愛心、有責(zé)任感并有服務(wù)醫(yī)院的醫(yī)院職工，經(jīng)過培訓(xùn)、考核形成有規(guī)模的志愿者隊(duì)伍，根據(jù)志愿者的專業(yè)和特長將志愿者分布在急診、門診大廳、門診一站式服務(wù)、門診2-4層四個崗位，主要職責(zé)為代年老體弱及行動不便的就診病人排隊(duì)掛號、檢查預(yù)約、交費(fèi)、取藥，引導(dǎo)病人正確就診、必要時全程陪診，指導(dǎo)患者使用門診查詢系統(tǒng)，為無家屬陪同的病人提供日常生活照料，為急救病人的家屬提供心理支持。
    全院廣泛普及志愿服務(wù)理念，大力弘揚(yáng)志愿服務(wù)精神，逐步完善志愿服務(wù)體系，建立志愿服務(wù)運(yùn)行模式，推動志愿服務(wù)深入發(fā)展，在全院營造尊重患者、尊重醫(yī)務(wù)人員的良好氛圍，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，推進(jìn)醫(yī)院優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系建設(shè)和精神文明建設(shè)。
    五、豐富活動載體，為文明創(chuàng)建提供綜合保障。
    一是開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動。結(jié)合衛(wèi)生部在全國衛(wèi)生系統(tǒng)開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動，2010年，我院被確定優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)省級重點(diǎn)聯(lián)系醫(yī)院。2010年5月26日，在***率先啟動第一批優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房神經(jīng)內(nèi)科和普外科，同年7月26日，啟動第二批優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房，在積極積累經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，分別于2011年3月28日、8月16日啟動第三批、第四批優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房，優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)試點(diǎn)病房在普通病房中覆蓋率達(dá)到100%?；顒诱J(rèn)真落實(shí)“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，通過爭創(chuàng)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范科室”，爭創(chuàng)護(hù)理明星、溫馨天使，建立示范病房，加強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍綜合能力培訓(xùn)等措施，進(jìn)一步提升了護(hù)理服務(wù)形象。
    二是認(rèn)真做好全國百姓放心示范醫(yī)院的動態(tài)管理管理工作。我院作為***唯一一家全國百姓放心示范醫(yī)院，根據(jù)湖南省醫(yī)院管理協(xié)會的要求，結(jié)合醫(yī)院管理年活動，扎實(shí)開展工作?；顒又形覀兪冀K堅(jiān)持“一切以病人為中心，一切為了病人，為了病人的一切”的宗旨，以精湛的醫(yī)術(shù)，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，無私奉獻(xiàn)的情懷，使“百年老院、百姓放心”這一品牌更加深入人心。鼓勵全院職工每年參加“全國百姓放心示范醫(yī)院大講堂”培訓(xùn)，每年參訓(xùn)合格率均超過80%。
    三是堅(jiān)持開展了“愛在金秋”健康節(jié)活動。該活動自2005年開展以來，每年9月16日起，為期一個月，通過免門診掛號費(fèi)、免住院床位費(fèi)、單病種手術(shù)限價包干費(fèi)、各種檢查7至8折優(yōu)惠、夜間門診、健康講座、大型義診等措施，讓老百姓享受到了實(shí)實(shí)在在的優(yōu)惠，取得了顯著的社會效益。
    四是開展“惠民服務(wù)先鋒行”。
    按照市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求，通過廣泛開展豐富生動的服務(wù)實(shí)踐，主動服務(wù)群眾，回應(yīng)群眾期待，解決實(shí)際問題，醫(yī)院開展了“惠民服務(wù)先鋒行”的活動。組織黨、團(tuán)員深入社區(qū)、農(nóng)村基層進(jìn)行義診、助學(xué)等。通過這些活動落實(shí)惠民政策，多辦好事實(shí)事，充分體現(xiàn)黨對人民群眾的深切關(guān)懷，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，同時也提高了醫(yī)院文明建設(shè)的水平。
    2010年，醫(yī)院內(nèi)科支部資助**縣三位升入湘潭大學(xué)、邵陽學(xué)院、湖南中醫(yī)藥藥科大學(xué)的貧困同學(xué)共六千元，并熱心為**四中新生做健康體檢。
    2011年醫(yī)院所屬黨支部在呂仙亭、貯木場、龜山及汨羅農(nóng)村開展了多次義診幫扶、健康體檢、健康教育等活動。充分展示了醫(yī)務(wù)工作者良好的精神風(fēng)貌。
    文明單位創(chuàng)建活動是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，我們要在已取得成績的基礎(chǔ)上，再接再厲，再創(chuàng)新績，努力促進(jìn)我院創(chuàng)建工作再上新的臺階，為我市文明建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇七
    工作總結(jié)。
    一年來，博興鎮(zhèn)黨委、在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀，解放思想、求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，以“打造經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)”為目標(biāo)，高點(diǎn)定位，自我加壓，攻堅(jiān)破難，奮勇爭先，有效地促進(jìn)了全鎮(zhèn)“三個文明”的大發(fā)展。xx年全年全鎮(zhèn)完成gdp12.6億元；實(shí)現(xiàn)財(cái)政總收入1.62億元，其中地方財(cái)政收入8303.46萬元以上，同比分別增長45%、40%、40%。農(nóng)民人均純收入達(dá)到5000元以上。
    一、牢固樹立“工業(yè)興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，項(xiàng)目建設(shè)和招商引資取得雙豐收。
    引導(dǎo)全鎮(zhèn)上下牢牢抓住“工業(yè)興鎮(zhèn)，項(xiàng)目帶動”戰(zhàn)略不放松，以招商引資優(yōu)惠年活動為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣招商引資會議精神，大力實(shí)施招商引資鎮(zhèn)村行動，充分發(fā)揮地處縣城、交通便利、人流、物流、信息流等方面的優(yōu)勢，通過完善優(yōu)惠政策，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，創(chuàng)新招商引資方式，兌現(xiàn)各項(xiàng)承諾等措施，努力克服宏觀調(diào)控帶來的不利影響，使項(xiàng)目建設(shè)和招商引資取得重大進(jìn)展。全年全鎮(zhèn)共引進(jìn)縣外投資項(xiàng)目40余個，協(xié)議利用縣外資金50億元，實(shí)際到位資金達(dá)16億元以上，招商引資將會繼續(xù)在全市86個鄉(xiāng)鎮(zhèn)保持領(lǐng)先位次。
    二、民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅猛，財(cái)政收入快速增加。
    按照政府創(chuàng)造環(huán)境、社會發(fā)展經(jīng)濟(jì)的思路，大力組織實(shí)施經(jīng)濟(jì)組織民營化戰(zhàn)略，以小城鎮(zhèn)建設(shè)為依托，突出“規(guī)劃、環(huán)境、服務(wù)、科技、園區(qū)”五個工作重點(diǎn)，進(jìn)一步加快市場建設(shè)步伐，全鎮(zhèn)新增市場建設(shè)面積50000多平方米，完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資6000余萬元。城東大市場功能日臻完善，輻射帶動作用明顯增強(qiáng)；西谷王、北關(guān)商貿(mào)城基本建成，大商貿(mào)、大流通的格局已經(jīng)形成。以此為推動，全鎮(zhèn)民營經(jīng)濟(jì)取得了質(zhì)的飛躍和量地提高。全年全鎮(zhèn)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)6家，民營業(yè)戶發(fā)展到6636戶，從業(yè)人員達(dá)35827人，實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值836034萬元，完成營業(yè)收入763896萬元，固定資產(chǎn)投資163837萬元，出口交貨值達(dá)31612萬元。
    三、農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作再上新臺階。
    充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的帶動作用，采取基地+農(nóng)戶的養(yǎng)殖模式，全鎮(zhèn)肉牛存欄量達(dá)xx0頭以上；依托“博豐牌”綠色無公害芹菜、董高韭菜生產(chǎn)基地，大力發(fā)展露地菜生產(chǎn)，全鎮(zhèn)露地菜種植面積達(dá)16000畝，取得了比較好的經(jīng)濟(jì)效益；超額完成了縣委、縣政府下達(dá)的高酸蘋果種植和圍村林、綠色通道建設(shè)任務(wù)。共栽植高酸蘋果1760畝，完善農(nóng)田林網(wǎng)11000畝，補(bǔ)植各類苗木16余萬株；投資420余萬元，在全縣率先完成了26.2公里的農(nóng)村公路改造建設(shè)任務(wù)；嚴(yán)格落實(shí)糧食直補(bǔ)政策，全面完成糧食直補(bǔ)任務(wù)；農(nóng)村新型合作醫(yī)療擴(kuò)面工作進(jìn)展順利，群眾參保的熱情空前高漲，覆蓋面進(jìn)一步提高，參保率達(dá)95%以上；籌資110余萬元，為110余名農(nóng)村干部以招工的形式到縣勞保事業(yè)處辦理了養(yǎng)老保險，解除了他們的后顧之憂。
    四、社會各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步。
    在抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)的同時，高度重視精神文明建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”，廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動；大力實(shí)施科教興鎮(zhèn)和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略；落實(shí)人口與計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制，毫不放松地抓好計(jì)劃生育工作；嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)撫安置、五保供養(yǎng)政策，關(guān)注弱勢群體；堅(jiān)持重心下移，深入開展“平安鎮(zhèn)”創(chuàng)建活動；安全生產(chǎn)常抓不懈，杜絕了各類事故的發(fā)生；高度重視和加強(qiáng)信訪工作，認(rèn)真處理群眾來信來訪，及時化解社會矛盾，確保了全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定。
    成績的取得是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)和全鎮(zhèn)上下共同努力的結(jié)果，在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，我鎮(zhèn)的工作與縣委、縣政府的要求和全鎮(zhèn)人民的期望相比，仍存在著一定的差距和不足。如：思想解放的程度不夠，缺乏大思路、大氣魄和超前眼光；農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度還不夠大；全民招商的濃厚氛圍還沒有真正形成等。這些差距和不足，需要我們在今后的工作中，采取切實(shí)、有效地措施，認(rèn)真加以解決。
    xx年我鎮(zhèn)將繼續(xù)抓好以下幾方面的工作：
    一、牢固樹立工業(yè)興鎮(zhèn)戰(zhàn)略，突出抓好項(xiàng)目建設(shè)。
    重點(diǎn)抓好豐潤鋁加工、遠(yuǎn)大板業(yè)、海南金盤電器、口福粘膠纖維、新盛食品、怡和健康查體中心等一批投資過億元的大項(xiàng)目和保水汽車改裝、開元工貿(mào)汽車配件、博美紡織、凱禾化工等幾個過千萬元的項(xiàng)目以及其他在建項(xiàng)目的配套服務(wù)，促其盡早建成投產(chǎn)發(fā)揮效益，盡快膨脹全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)總量。加快中小企業(yè)加工貿(mào)易區(qū)一期工程的建設(shè)步伐，力爭xx年3月底完工交付使用。以此為載體，于xx年11月下旬利用媒體和其他渠道在國內(nèi)外進(jìn)行推介和招商，最大限度的提高廠房的利用率，促其盡快發(fā)揮效益。在總結(jié)一期工程經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，適時啟動二期工程，以達(dá)到建設(shè)中小企業(yè)加工貿(mào)易區(qū)的真正目的。同時，在工業(yè)項(xiàng)目建設(shè)上，努力使我鎮(zhèn)保持一個良好地發(fā)展態(tài)勢，即：談判項(xiàng)目促簽約，簽約項(xiàng)目促開工，開工項(xiàng)目促投產(chǎn)。
    二、加大招商引資的力度，努力提高對外開放水平。
    繼續(xù)把招商引資作為全鎮(zhèn)工作的重中之重來抓，加大工作力度，落實(shí)好招商引資責(zé)任制，使全鎮(zhèn)上下人人有任務(wù)、人人有擔(dān)子。堅(jiān)持走出去、請進(jìn)來相結(jié)合，深入到江、浙、滬等發(fā)達(dá)地區(qū)，主動上門開展招商活動，突出大項(xiàng)目、獨(dú)資項(xiàng)目、高科技高附加值項(xiàng)目。同時，加大對外招商力度，特別是對韓、臺招商力度，充分利用青島辦綠色奧運(yùn)，部分韓國中小企業(yè)外遷的機(jī)遇，發(fā)揮好中小企業(yè)加工貿(mào)易區(qū)的招商載體作用，盯上靠上做工作，確保實(shí)現(xiàn)對韓招商的新突破，力爭全年協(xié)議利用縣外資金50億元，實(shí)際到位資金20億元以上，招商引資繼續(xù)在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)保持領(lǐng)先位次。
    三、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，全力推進(jìn)工業(yè)化、城市化進(jìn)程。
    按照縣城總體規(guī)劃的要求，高標(biāo)準(zhǔn)編制好開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃，科學(xué)合理布局，努力拓展園區(qū)發(fā)展的空間。xx年，重點(diǎn)建設(shè)城北、城東兩個工業(yè)園，多方籌措資金2500多萬元，完成城北工業(yè)園、城東工業(yè)園的路網(wǎng)框架建設(shè)，搞好水電配套，并高標(biāo)準(zhǔn)完成兩個園區(qū)的'綠化、亮化，使兩個園區(qū)具備安置工業(yè)項(xiàng)目的條件，成為我縣兩個新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。同時，積極配合縣建設(shè)部門，完成樂安大街南延伸和博城一路南延、博昌二路、三路等城市道路的建設(shè)，加快舊城的改造步伐，進(jìn)一步提高城市的整體功能，促進(jìn)第三產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。
    四、堅(jiān)持統(tǒng)籌發(fā)展原則，高度重視“三農(nóng)”問題。
    在國家。
    取消“兩工”，我縣取消農(nóng)業(yè)稅的新形勢下，鎮(zhèn)財(cái)政將安排專項(xiàng)資金239萬元，搞好賢城洼7500畝的中低產(chǎn)田治理改造任務(wù)，真正實(shí)現(xiàn)旱能澆、澇能排；廣開增收渠道，鎮(zhèn)財(cái)政將列專項(xiàng)資金，支持我鎮(zhèn)中學(xué)畢業(yè)生及適齡青年參加各種職業(yè)培訓(xùn)，鎮(zhèn)政府將制定《博興鎮(zhèn)政府關(guān)于鼓勵支持中學(xué)畢業(yè)生和適齡青年參加職業(yè)培訓(xùn)的實(shí)施細(xì)則》。同時，鎮(zhèn)政府將安排專人廣泛收集就業(yè)培訓(xùn)信息，為適齡青年擇業(yè)、就業(yè)提供好信息服務(wù)。想方設(shè)法加快農(nóng)村剩余勞動力的轉(zhuǎn)移步伐，引導(dǎo)群眾大力發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)，努力把區(qū)位優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力；加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度，引導(dǎo)農(nóng)民從事“三高一優(yōu)”產(chǎn)業(yè)，鎮(zhèn)政府將列專項(xiàng)資金，作為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的保險金，確保按照鎮(zhèn)政府的引導(dǎo)從事產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的農(nóng)民收入不低于正常種糧收入，真正實(shí)現(xiàn)靠農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整增加農(nóng)民收入的目的；繼續(xù)做好農(nóng)村新型合作醫(yī)療的擴(kuò)面工作，做到應(yīng)保盡保，最大限度地減少群眾因病致貧、因病返貧問題的發(fā)生。積極探索為農(nóng)村干部辦理養(yǎng)老保險的新路子，在xx年為110余名農(nóng)村干部辦理養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步做好擴(kuò)面工作，充分調(diào)動起農(nóng)村干部的工作積極性。
    實(shí)施好以村黨支部、村委會為主體的村集體收入創(chuàng)收工程和圍城村莊的城市化改造工程，以適應(yīng)我鎮(zhèn)農(nóng)村面臨的困難和發(fā)展機(jī)遇，充分利用現(xiàn)有的條件，發(fā)揮好聰明才智，努力增加村集體收入，維持好村級組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和增強(qiáng)為群眾辦實(shí)事的能力。對圍城村要加快進(jìn)行村莊城市化改造步伐，使廣大農(nóng)民群眾盡早的享受到城市的文明，盡快地完成由農(nóng)民向市民的過渡。
    在全面完成農(nóng)村公路改造的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)政府鼓勵和支持農(nóng)村搞好村內(nèi)街道的硬化、美化、亮化，進(jìn)一步提高農(nóng)民的生活質(zhì)量，改善農(nóng)民的生活環(huán)境。
    五、堅(jiān)持以人為本，推進(jìn)社會各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步。
    實(shí)施村辦為主，鎮(zhèn)財(cái)政扶持的政策，搞好村級敬老院建設(shè)，xx年，村級敬老院的建設(shè)要達(dá)到40%以上，有條件的村對60歲以上的老年人要發(fā)放一定的生活補(bǔ)貼；大力實(shí)施計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)系列工程，加大計(jì)生“三違”整治力度，努力穩(wěn)定低生育水平；全面落實(shí)優(yōu)撫安置政策，關(guān)注弱勢群體；強(qiáng)化“雙基”工作，堅(jiān)持重心下移，搞好“平安鎮(zhèn)”建設(shè)；切實(shí)抓好安全生產(chǎn)；高度重視信訪工作，及時化解社會矛盾，全力維護(hù)社會穩(wěn)定；加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)，在全鎮(zhèn)農(nóng)村深入開展以“孝”字為主要內(nèi)容的教育活動，努力營造良好的社會風(fēng)氣。
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    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇八
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    近年來，**區(qū)紀(jì)委監(jiān)委以精神文明建設(shè)為抓手，不斷提升文明形象，增強(qiáng)文明素質(zhì)。我委先后榮獲**區(qū)****、****年度目標(biāo)管理績效考核優(yōu)秀單位、****年度**市落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任先進(jìn)單位、**區(qū)綜合治理和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境先進(jìn)單位、**市廉政文化建設(shè)示范基地、**市“清風(fēng)徐來·廉潔花開”廉政書法美術(shù)攝影作品展優(yōu)秀組織單位等榮譽(yù)稱號，****年被評為**市三星級文明單位。****年，我們朝著創(chuàng)建省級文明單位這一更高目標(biāo)邁進(jìn)，在省、市創(chuàng)建辦的關(guān)心支持和區(qū)創(chuàng)建辦的熱心指導(dǎo)下，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持“全委聯(lián)動、全員參與”的原則，認(rèn)真制定工作計(jì)劃，切實(shí)強(qiáng)化各項(xiàng)任務(wù)措施，扎實(shí)開展文明創(chuàng)建活動，創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境，抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹優(yōu)良作風(fēng)，取得了明顯成效，有力地推動了省級文明單位創(chuàng)建工作，現(xiàn)將****年的創(chuàng)建工作匯報如下：
    一、把握“制高點(diǎn)”，著力強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
    我們統(tǒng)一思想認(rèn)識，以堅(jiān)實(shí)的組織保障，確保文明創(chuàng)建工作高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)定位、高效率推進(jìn)、高質(zhì)量落實(shí)。
    （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    為加強(qiáng)對文明單位創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保創(chuàng)建活動的順利開展，我們成立了**區(qū)紀(jì)委監(jiān)委創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)委常委、紀(jì)委書記、監(jiān)委主任**擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，其余班子會組成人員為副組長，各室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，牽頭負(fù)責(zé)創(chuàng)建文明單位活動各項(xiàng)具體工作。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各部門齊抓共管的創(chuàng)建工作格局，為文明創(chuàng)建活動提供了強(qiáng)有力的組織保障。
    （二）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。
    為進(jìn)一步強(qiáng)化創(chuàng)建責(zé)任的落實(shí)，****年*月**日我們制定下發(fā)了《**區(qū)紀(jì)委監(jiān)委創(chuàng)建省級文明單位實(shí)施方案》，把創(chuàng)建規(guī)劃為三個階段，并明確了七個方面的創(chuàng)建措施。緊接著在*月**日召開文明創(chuàng)建動員大會，明確了委機(jī)關(guān)文明單位創(chuàng)建活動的指導(dǎo)思想、奮斗目標(biāo)、工作步驟、組織措施等。此外，我們還與每位同志簽訂了《創(chuàng)文明單位做文明紀(jì)檢人的倡議書》，使文明創(chuàng)建工作扎實(shí)有序開展，在全委形成了“人人肩上有責(zé)任，段段工作有實(shí)施”的文明創(chuàng)建工作局面。
    （三）保證落實(shí)力度。
    我們堅(jiān)持創(chuàng)建工作與本職工作同步部署、共同推進(jìn)。年初，我們召開了全委工作會議，謀劃布局全年文明創(chuàng)建工作，把文明創(chuàng)建工作提升到更高更重要的位置。在每季度以及年中工作總結(jié)會上，主要領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評階段文明創(chuàng)建工作推進(jìn)情況，并就下階段的工作開展提要求。落實(shí)考核機(jī)制，把文明創(chuàng)建工作實(shí)施情況與科室、個人的年度考核和評優(yōu)評先掛鉤，切實(shí)推動了文明創(chuàng)建工作在**區(qū)紀(jì)委監(jiān)委落實(shí)落地。
    二、找準(zhǔn)“切入點(diǎn)”，著力提升文明創(chuàng)建意識。
    我們把握細(xì)節(jié)、突出重點(diǎn)，以善作善成的決心不斷提升全委干部的文明意識和創(chuàng)建信心。
    （一）優(yōu)化辦公環(huán)境。
    三是布置機(jī)關(guān)文化墻，張貼宣傳標(biāo)語、文明創(chuàng)建標(biāo)識、禁煙標(biāo)志，懸掛以廉潔為主題的書畫攝影作品，樓道墻面布置張貼了中國各個歷史時代的先進(jìn)人物及其廉潔事跡，辦公桌擺放社會主義核心價值觀提示牌，讓“文明有禮、清正廉潔”的文化深植人心，促使全委干部自覺樹立文明形象。
    （二）規(guī)范工作機(jī)制。
    以打造科學(xué)、高效、規(guī)范的工作機(jī)制作為文明辦公的重要抓手。****年我們編纂出臺了全委工作制度，涵蓋談話安全、案管、信訪、宣傳信息等紀(jì)檢監(jiān)察工作制度，財(cái)務(wù)、公車管理、采購、接待等日常綜合性工作制度，以及談心談話、家訪和黨組織生活制度。形成了一套全面完整的機(jī)關(guān)工作體系，提高了機(jī)關(guān)管理效能，為機(jī)關(guān)的日常運(yùn)行提供了“指南針”。
    （三）廣泛開展宣傳。
    我們把宣傳文明理念作為重要任務(wù)，切實(shí)抓好宣傳工作。在委機(jī)關(guān)大門公共電子屏上滾動放映中國夢、提升文明意識的公益宣傳片，制作并懸掛社會主義核心價值觀公益宣傳牌，組建了一支*人網(wǎng)絡(luò)文明傳播隊(duì)伍，在新浪、網(wǎng)易、騰訊等重要網(wǎng)站論壇針對文明話題進(jìn)行跟帖、評論和轉(zhuǎn)發(fā)，傳播了網(wǎng)絡(luò)文明精神，增強(qiáng)了網(wǎng)絡(luò)文明力量。同時，****年我們在中國紀(jì)檢監(jiān)察報、三湘風(fēng)紀(jì)網(wǎng)、紅網(wǎng)、**反腐網(wǎng)等中央、省、市各級媒體平臺發(fā)表稿件***篇，其中省級及以上媒體***篇，傳播了正能量，擴(kuò)大了正效應(yīng)，努力營造崇廉、尚廉、守廉的氛圍，達(dá)到影響人、鼓舞人、教化人的效果，向全社會傳遞出以廉為榮、以貪為恥的社會價值取向。
    三、筑牢“立足點(diǎn)”，著力強(qiáng)化思想道德教育。
    我們堅(jiān)持把思想道德教育建設(shè)作為精神文明建設(shè)的立足點(diǎn)，不斷強(qiáng)化干部思想覺悟、道德水準(zhǔn)、文明素養(yǎng)。
    （一）重視社會主義核心價值體系教育。
    深入開展中國特色社會主義和中國夢學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)持常態(tài)化、制度化的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭宣講習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精神，單位主要負(fù)責(zé)人**書記深入聯(lián)點(diǎn)社區(qū)為***余名社區(qū)基層黨員開展十九大精神宣講，其他班子成員為區(qū)委政法委、區(qū)政協(xié)機(jī)關(guān)等十余家單位送去以《把黨紀(jì)黨規(guī)牢牢刻在黨員干部的心上——<條例>的解讀與思考》為主題的黨紀(jì)黨規(guī)黨課，真正使文明精神潤澤**。我們還開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，增強(qiáng)了全委干部理想信念修養(yǎng)。為加強(qiáng)思想道德教育和誠信教育，****年，我們共開展了**期道德講堂、*期思想道德教育和*期誠信教育，并組織全委干部簽訂了《關(guān)于遵守公民基本道德規(guī)范和市民行為準(zhǔn)則的倡議書》，引導(dǎo)全委干部知榮辱、講文明、守誠信、明禮儀、做表率。
    （二）深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
    為進(jìn)一步激發(fā)全委干部創(chuàng)建文明單位的積極性，****年*月，我們下發(fā)了《關(guān)于開展“文明科室”“文明家庭”“文明干部職工”評選活動的通知》，在全委形成了爭做文明標(biāo)桿的良好競爭氛圍，全委各個科室、各位干部進(jìn)一步提高了工作效率、改進(jìn)了工作作風(fēng)、提升了文明程度。**月**日，我們召開了“文明科室”“文明家庭”“文明干部職工”推選大會，經(jīng)過民主推選，共推選出了*個文明科室、**個文明家庭、**名文明干部職工，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)了**紀(jì)檢監(jiān)察的文明精神。
    （三）積極組織志愿服務(wù)活動。
    關(guān)心社會，我們開展了憲法監(jiān)察法街頭普法活動，提升了群眾法治意識，組織了交通勸導(dǎo)志愿服務(wù)活動和節(jié)日治安巡防志愿服務(wù)活動，為市民有序出行和構(gòu)建文明**貢獻(xiàn)了**紀(jì)檢監(jiān)察力量。
    四、突出“著力點(diǎn)”，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。
    我們不斷夯實(shí)基礎(chǔ)、完善載體、豐富內(nèi)涵，切實(shí)加強(qiáng)了機(jī)關(guān)文化建設(shè)。
    （一）組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升文明內(nèi)涵。
    為全方面提升干部素質(zhì)，形成學(xué)無止境的良好風(fēng)尚，我們開展了形式多樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動。專題對《志愿服務(wù)條例》《**省志愿服務(wù)條例》進(jìn)行了學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會了“學(xué)習(xí)雷鋒、奉獻(xiàn)他人、提升自己”的志愿者服務(wù)理念。組織開展了消防安全知識講座和演練，通過生動有趣的知識講座和演練，增強(qiáng)了全委干部的消防安全意識和應(yīng)對緊急情況能力。舉辦了紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，邀請專家授課，參加市紀(jì)委“鑄劍工程”，通過集中聽課學(xué)習(xí)，提升了紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
    （二）開展文體活動，激發(fā)創(chuàng)建活力。
    我們舉辦了豐富多彩的文體活動，讓文明精神傳播更遠(yuǎn)更廣，陶冶更多人。其中，“法潤**·與紀(jì)同行”憲法監(jiān)察法和黨內(nèi)法規(guī)競賽活動、“清風(fēng)徐來·廉潔花開”**區(qū)廉政書法美術(shù)攝影作品展，在全區(qū)乃至全市都取得了熱烈反響。同時，積極參加市紀(jì)委監(jiān)委牽頭組織的廉政書法美術(shù)攝影作品展，*幅送審作品入展，**區(qū)紀(jì)委監(jiān)委獲優(yōu)秀組織單位。此外，我們精心編排的《蔣福陵智審貪官》古裝戲劇小品在市紀(jì)委監(jiān)委“歲月留聲·廉潔鑄魂——**檔案里的廉潔微故事”教育活動匯報演出中獲一等獎。在業(yè)余時間，我們組織開展了參觀市工業(yè)博物館活動、登山比賽、趣味運(yùn)動會等活動，組建委機(jī)關(guān)氣排球隊(duì)，參加全區(qū)氣排球比賽，取得了一等獎的好成績。在年末，積極組織了機(jī)關(guān)干部參加全區(qū)“筑夢新時代，奮進(jìn)新征程”迎新春聯(lián)歡晚會節(jié)目演出，展示了紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和干部的文明風(fēng)采。
    （三）倡導(dǎo)正向價值，引領(lǐng)社會風(fēng)尚。
    我們堅(jiān)持把正面社會價值熔鑄于機(jī)關(guān)文化，以建設(shè)積極向上的機(jī)關(guān)文化引領(lǐng)社會文明新風(fēng)尚。我們進(jìn)一步下發(fā)了《**區(qū)開展文明節(jié)儉操辦婚喪喜慶事宜的工作方案》，發(fā)出了文明節(jié)儉操辦婚喪喜慶事宜的倡議，全委干部按規(guī)定報告和操辦婚喪喜慶事宜，沒有出現(xiàn)違規(guī)操辦、鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象。普及低碳生活理念，開展了以“低碳生活進(jìn)機(jī)關(guān)，低碳生活進(jìn)家庭”為主題的講座，學(xué)習(xí)了低碳環(huán)保知識，增強(qiáng)了大家對低碳生活的認(rèn)同感和執(zhí)行的自覺性。同時，我們在旅游、交通出行、用餐等領(lǐng)域均開展了文明倡導(dǎo)活動，簽訂了文明承諾書，不論是在公共旅游場合、交通場合，還是在用餐場合，我們紀(jì)檢監(jiān)察干部都是文明禮儀的遵守者、倡導(dǎo)者、傳播者。
    五、抓住“根本點(diǎn)”，切實(shí)履行紀(jì)檢監(jiān)察職能。
    我們立足紀(jì)檢監(jiān)察工作職能，以增強(qiáng)履職實(shí)效、提升履職能力為文明創(chuàng)建工作增光添彩。
    （一）以強(qiáng)化監(jiān)督為舉措不斷加強(qiáng)全區(qū)作風(fēng)建設(shè)。
    在教育系統(tǒng)開展違規(guī)征訂教輔資料專項(xiàng)整治，多次組織人員對區(qū)內(nèi)中小學(xué)征訂教輔資料進(jìn)行明察暗訪，對公款私存和涉嫌挪用的行為進(jìn)行查處，給予*人留黨察看處分。對全區(qū)黨員干部規(guī)范廉潔用權(quán)、樹立廉潔形象起到了良好的約束作用。
    （二）以查辦案件為抓手不斷優(yōu)化全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。
    通過查處區(qū)城建投原黨組書記**嚴(yán)重違紀(jì)違法案，打擊了工程項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)域以權(quán)謀私、錢權(quán)交易的腐敗行為，這些案件都是破壞全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的典型案件，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委的一記記重拳出擊，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境摘除了毒瘤，清掃了塵瘴，有利于構(gòu)建公平清正的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。
    （三）以信訪處置為依托不斷化解群眾矛盾。
    我們堅(jiān)持以民為本，在摸清癥結(jié)、化解矛盾上下功夫，取得了較好效果。****年以來共妥善處置**件信訪舉報件，熱情接待群眾來訪**件次***余人，在全國“兩會”特護(hù)期間，我區(qū)實(shí)現(xiàn)了進(jìn)京非訪“零登記”。認(rèn)真解答群眾疑惑，耐心勸導(dǎo)非正常上訪，努力化解不穩(wěn)定因素。同時，始終以維護(hù)群眾合法權(quán)益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)解決群眾合理訴求，真心實(shí)意為群眾排憂解難，切實(shí)維護(hù)群眾獲得感、幸福感，助力構(gòu)建和諧**。
    （四）以提升素質(zhì)為基礎(chǔ)不斷夯實(shí)紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)。
    嚴(yán)格落實(shí)《**市干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)學(xué)分制考核管理辦法》，組織全委**名科級以上干部，按照要求積極參加在線學(xué)習(xí)和考試，撰寫學(xué)習(xí)心得，確保了學(xué)習(xí)效果，政治理論水平得到較大提升。**紀(jì)檢監(jiān)察的能力和形象不斷得到上級認(rèn)可，多名同志被市紀(jì)委監(jiān)委評為辦案能手。
    當(dāng)前，**區(qū)紀(jì)委監(jiān)委上下凝心聚氣、斗志昂揚(yáng)，在****年，我們將繼續(xù)保持奮進(jìn)勃發(fā)的精神姿態(tài)，強(qiáng)化文明自覺，彰顯文化自信，以更加強(qiáng)大的精神力量、更加高效的執(zhí)行力度，鍛造文明風(fēng)骨，樹立文明標(biāo)桿，傳揚(yáng)文明精神。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇九
    （2014年8月）。
    新縣財(cái)政局。
    今年以來，新縣財(cái)政局以構(gòu)建和諧財(cái)政為目標(biāo)，以鞏固和強(qiáng)化省級文明單位創(chuàng)建工作為抓手，準(zhǔn)確定位，積極作為，優(yōu)化載體，加強(qiáng)統(tǒng)籌，營造良好氛圍，促進(jìn)了文明創(chuàng)建質(zhì)量和效果的全面提升。
    一、高定標(biāo)桿，文明創(chuàng)建基礎(chǔ)扎實(shí)。
    新縣財(cái)政局高起點(diǎn)定位文明創(chuàng)建，著力樹立?文明財(cái)政?形象，推進(jìn)精神文明建設(shè)和財(cái)政事業(yè)健康、持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展，大力營造文明之花?香飄四溢?的良好局面。
    （一）組織領(lǐng)導(dǎo)得力。今年以來，新縣財(cái)政局結(jié)合新縣實(shí)際和財(cái)政發(fā)展目標(biāo)，明確了?以業(yè)務(wù)促文明，以文明促發(fā)展?的思路，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實(shí)施方案，將創(chuàng)建工作目標(biāo)納入年度工作任務(wù)一起量化考核，為文明創(chuàng)建工作提供強(qiáng)有力的組織保證。領(lǐng)導(dǎo)小組先后4次召開文明創(chuàng)建工作專題會議，研究和部署創(chuàng)建工作，聽取階段成果匯報，確保各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)、落到實(shí)處。
    （二）創(chuàng)建氛圍濃厚。新縣財(cái)政局始終把干部教育作為文。
    明創(chuàng)建的重要工作來抓，著力營造?心往一處想，勁往一處使?的創(chuàng)建氛圍。今年以來，圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，財(cái)政局組織機(jī)關(guān)黨員干部走進(jìn)紅色教育基地，學(xué)習(xí)革命歷史和傳統(tǒng)，在機(jī)關(guān)內(nèi)部掀起弘揚(yáng)焦裕祿精神、學(xué)習(xí)許光先進(jìn)事跡的熱潮，全面提升黨員干部爭創(chuàng)文明、勇于擔(dān)當(dāng)和服務(wù)發(fā)展的意識。
    （三）創(chuàng)建勢頭迅猛。新縣財(cái)政局除在機(jī)關(guān)抓省級文明單位創(chuàng)建外，還著力推進(jìn)基層財(cái)政所爭創(chuàng)市、縣級文明單位，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作整體并進(jìn)。2004年至2014年，新縣財(cái)政局連續(xù)三屆建成省級文明單位；2005年以來，連續(xù)兩年被信陽市文明委授予?優(yōu)秀省級文明單位?。目前，新縣財(cái)政系統(tǒng)有13個財(cái)政所建成市級文明單位，其中3個財(cái)政所被省紀(jì)委表彰為?群眾滿意?基層站所，4個財(cái)稅所今年面臨屆滿復(fù)核，財(cái)政系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作在扎實(shí)的基礎(chǔ)上面臨著新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
    二、選準(zhǔn)載體，文明建創(chuàng)活力迸發(fā)。
    新縣財(cái)政局充分發(fā)揮載體作用，有效詮釋新時期財(cái)政文化，大力引導(dǎo)廣大干部職工積極投身文明創(chuàng)建，助力文明之花絢麗綻放。
    光大；舉辦知識競賽、書法比賽、籃球比賽等活動，讓干部職工充分展示風(fēng)采；自立自信，團(tuán)結(jié)互進(jìn)，先后組織60多名志愿者，開展文明交通宣傳、文明餐桌宣傳、關(guān)愛孤獨(dú)老人宣傳等10多項(xiàng)文明示范實(shí)踐活動，讓干部職工在活動中接受教育、提升素質(zhì)、傳播文明。
    （二）抓牢扶貧濟(jì)困載體。扶貧濟(jì)困是中華民族的傳統(tǒng)美德，新縣財(cái)政局黨委帶領(lǐng)干部職工勇?lián)鐣?zé)任，持久開展駐村?一對一?幫扶、扶貧濟(jì)困、慈善捐款、義診服務(wù)、志愿服務(wù)等活動，為結(jié)對幫扶村柳林河村爭取項(xiàng)目資金500多萬元，為困難群眾、留守兒童、公益事業(yè)等捐獻(xiàn)款物5萬多元，解決了創(chuàng)業(yè)農(nóng)戶的資金困難，幫助柳林河村發(fā)展農(nóng)村產(chǎn)業(yè)，有效改善了該村基礎(chǔ)設(shè)施條件和部分困難群眾生產(chǎn)生活條件。
    （三）抓實(shí)典型引領(lǐng)載體。新縣財(cái)政局堅(jiān)持評先樹優(yōu)激勵機(jī)制，在財(cái)政系統(tǒng)內(nèi)部形成你追我趕、比學(xué)趕超的良好氛圍。開展?文明股室?和?優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范崗”評選活動，發(fā)揮模范典型引領(lǐng)帶動作用，讓文明服務(wù)融入財(cái)政工作各個環(huán)節(jié)；開展?會計(jì)基礎(chǔ)工作形象評比?觀摩活動，促進(jìn)會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情。與此同時，財(cái)政局積極指導(dǎo)和幫助結(jié)對幫扶村開展?五好?家庭、?好媳婦好婆婆?等評選活動，在幫助扶貧對象脫貧致富的同時，引導(dǎo)村民加強(qiáng)精神文明建設(shè)。
    （四）抓深窗口服務(wù)載體。新縣財(cái)政局成功創(chuàng)建文明使者。
    志愿服務(wù)站，切實(shí)做到?六有一落實(shí)?，每周安排值班人員，全面開展文明引導(dǎo)和便民利民志愿服務(wù)活動。財(cái)政支付中心作為財(cái)政預(yù)算執(zhí)行的終端和財(cái)政服務(wù)的窗口，全方位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，始終堅(jiān)持清正廉潔，主動接受社會監(jiān)督，被團(tuán)省委授予?青年文明號?稱號，連續(xù)多年被縣委、縣政府表彰為?財(cái)稅工作先進(jìn)單位?。
    三、推進(jìn)工作，文明創(chuàng)建成效顯著。
    新縣財(cái)政局通過文明創(chuàng)建工作的持續(xù)開展，有效促進(jìn)全局各項(xiàng)工作提檔升級，形成?源頭活水‘花’更艷?的態(tài)勢。
    （一）加大投入，財(cái)政形象全面提升。統(tǒng)籌安排文明創(chuàng)建計(jì)劃，全面改造提升機(jī)關(guān)辦公樓承載能力，美化亮化辦公區(qū)和住宅區(qū)環(huán)境，營造文明創(chuàng)建濃厚氛圍，改造提升精神文明創(chuàng)建辦、市民學(xué)校、職工之家、文體活動室、老干部活動室功能，強(qiáng)化人防技防安全措施，增設(shè)?愛心匯?慈善展示廳，收集捐贈物品，著力打造美、靜、齊的文明環(huán)境，全面提升財(cái)政形象。
    支持城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，投入1.5億元，支持?四路、三區(qū)、兩橋、一壩?基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，實(shí)施城區(qū)供水、污水管網(wǎng)改造，推進(jìn)保障性安居工程、危房改造等民生工程，財(cái)政改革發(fā)展成果惠及千家萬戶。大力培植支柱財(cái)源，投入3700多萬元，支持產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、紅色旅游、生態(tài)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
    （三）強(qiáng)化監(jiān)管，財(cái)政改革不斷深化。強(qiáng)化預(yù)算改革，擴(kuò)大部門預(yù)算編制范圍，嚴(yán)格預(yù)算管理，加強(qiáng)預(yù)算約束。新縣預(yù)算工作得到省、市、縣人大機(jī)關(guān)充分肯定。推進(jìn)政府采購改革，擴(kuò)大工程類政府采購范圍，嚴(yán)格采購審批，今年以來節(jié)約資金256萬元。財(cái)政投資評審?fù)ㄟ^政府采購招標(biāo)、增加中介機(jī)構(gòu)和專業(yè)技術(shù)人才，建立并實(shí)施復(fù)審委員會制度，大幅提升了財(cái)政資金使用效益，今年以來完成評審項(xiàng)目102個，節(jié)約資金700多萬元。
    人間十月芳菲盡，文明之花灼灼開。在新的征程中，新縣財(cái)政局將繼續(xù)以?個人創(chuàng)一流業(yè)績、單位創(chuàng)一流品牌、行業(yè)創(chuàng)一流環(huán)境?為目標(biāo)，為財(cái)政事業(yè)發(fā)展進(jìn)步和文明幸福新縣建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    在成績面前，我們不驕不躁，努力進(jìn)取，做了大量更加具體細(xì)致的工作。現(xiàn)將創(chuàng)建工作匯報如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
    一、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力，全局上下齊抓共創(chuàng)。
    三是從嚴(yán)考核。不斷加大對精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作的考核力度，堅(jiān)持每月一檢查，每季一考核，確保創(chuàng)建工作落實(shí)到位，取得實(shí)效。
    二、注重思想道德和業(yè)務(wù)教育，提升干部職工素質(zhì)。
    在創(chuàng)建活動中，我們始終堅(jiān)持“帶好隊(duì)、收好稅”，全面建設(shè)“學(xué)習(xí)型、誠信型”稅務(wù)機(jī)關(guān)的原則，促使干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到了有效提高，為創(chuàng)建活動注入了強(qiáng)大的動力支持。
    （一）加強(qiáng)思想道德教育，培養(yǎng)文明型團(tuán)隊(duì)。以黨組中心組為龍頭，帶動全局稅干認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的方針政策，把思想政治工作融入理論教育、思想教育和職業(yè)道德教育之中，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，進(jìn)一步提高全體干部職工的思想道德素質(zhì)、愛崗敬業(yè)意識，促使工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，服務(wù)質(zhì)量有較大提升。并抓好公民道德教育，通過定期舉辦“道德講堂”、開展“褒優(yōu)揚(yáng)善”、“向焦裕祿學(xué)習(xí)”等系列活動，組織黨員干部到革命老區(qū)接受紅色教育，組織全員到廉政教育基地接受廉政警示教育。通過學(xué)習(xí)，大家相互交流了思想，寫了較為深刻的心得，受到了較好的職業(yè)道德教育。進(jìn)一步改進(jìn)了作風(fēng)、提升效率、搞好服務(wù)，推進(jìn)文明和諧進(jìn)步。
    采取“走出去”、“請進(jìn)來”的方式，分批次、分層次組織全員赴吉林財(cái)大、中央財(cái)大、天津財(cái)大、xx省稅務(wù)局等地進(jìn)行稅收知識更新培訓(xùn)，邀請南開大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士李亞教授給全局稅干舉辦“中國經(jīng)濟(jì)形勢”專題講座，邀請省委黨校xx教授為全局黨員干部舉辦了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動專題講座。通過不斷學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步開闊干部的知識視野，充實(shí)干部的精神生活，激發(fā)工作熱情，使全局上下形成濃厚的學(xué)習(xí)氣氛，不斷提升干部隊(duì)伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    （三）加強(qiáng)創(chuàng)先爭優(yōu)教育，培養(yǎng)進(jìn)取型團(tuán)隊(duì)。我局黨組不斷調(diào)整工作思路，完善規(guī)章制度，強(qiáng)化創(chuàng)先爭優(yōu)。首先是在全局開展“三亮三比三創(chuàng)”活動，通過亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾，比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績，創(chuàng)十佳辦稅服務(wù)廳、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)辦稅服務(wù)品牌、創(chuàng)一流的工作業(yè)績，使服務(wù)與禮儀水平、個人與團(tuán)隊(duì)素質(zhì)，征管與服務(wù)質(zhì)量都有新提高。其次是以貫徹十大精神為主線開展了系列活動，開展黨的群眾群眾路線教育實(shí)踐活動、學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動、“三嚴(yán)三實(shí)”、“不忘初心、牢記使命”主題教育、“貫徹落實(shí)十九大立足崗位做奉獻(xiàn)”主題演講比賽活動、“褒優(yōu)揚(yáng)善”推薦活動，要求黨員干部走在前面，做表率，樹典范，帶領(lǐng)干部職工爭當(dāng)創(chuàng)建活動的主力軍。
    三、持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù)，創(chuàng)造和諧稅收環(huán)境。
    我局在精神文明建設(shè)工作的進(jìn)程中，注重以服務(wù)基層、服務(wù)社會、服務(wù)納稅人、勤政廉政為主要內(nèi)容的行風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化稅收服務(wù)，構(gòu)建稅收誠信體系，創(chuàng)造向上、和諧的稅收工作環(huán)境。
    （一）加強(qiáng)制度建設(shè)，實(shí)行辦稅公開。近年來，我局不斷制定、完善各項(xiàng)工作管理制度，對原有的制度進(jìn)行了全面的修訂，以適應(yīng)新形勢下稅收工作的需要，在實(shí)際工作中認(rèn)真加以貫徹落實(shí)。
    （二）加強(qiáng)稅收服務(wù)理念，樹立良好的社會形象。在執(zhí)行稅收職業(yè)道德基礎(chǔ)上，進(jìn)一步貫徹首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制等服務(wù)制度，以此提升稅務(wù)干部的服務(wù)意識。以辦稅服務(wù)廳為重點(diǎn)，建全導(dǎo)稅機(jī)制，規(guī)范導(dǎo)稅服務(wù)，簡化辦稅程序，保證稅收服務(wù)到位。開辟綠色通道，設(shè)立下崗再就業(yè)服務(wù)窗口，實(shí)行“一站式辦公服務(wù)”，專人負(fù)責(zé)、優(yōu)先受理、優(yōu)先審核、優(yōu)先審批，在第一時間為納稅人辦理審批手續(xù)。在辦稅柜臺，要求著裝整齊，推行文明用語，開展稅收文明服務(wù)，對每名辦稅人員都有嚴(yán)格的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，并要求一線窗口人員認(rèn)真記好《辦稅服務(wù)廳日志》，及時發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)際問題，極大的促進(jìn)了稅收服務(wù)質(zhì)量的提高。同時從硬件設(shè)施上完善功能，提升納稅服務(wù)。我們的辦稅大廳設(shè)立了納稅服務(wù)區(qū)，自助辦稅區(qū)和等候區(qū)。安裝了pos機(jī)，顯示屏（led）、觸摸查詢機(jī)、書寫樣板臺和互聯(lián)網(wǎng)電腦，實(shí)現(xiàn)了納稅服務(wù)方便、快捷，稅法宣傳多樣、及時的目標(biāo)。
    聯(lián)合國稅部門，以“弘揚(yáng)憲法精神，建設(shè)法治中國”為主題，開展法制宣傳咨詢活動；
    開展“稅收業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)名片回訪”活動，制作稅收宣傳幻燈片，開展稅宣作品大放送活動，進(jìn)一步展現(xiàn)了我局稅干普及宣傳稅收知識、與納稅人互動交流的時代風(fēng)貌。我們還開通了xx市稅務(wù)局微信服務(wù)平臺，并及時將登陸密碼通過短信平臺公告給所有納稅戶，進(jìn)一步加強(qiáng)與納稅群眾的溝通聯(lián)系，逐步以“微信平臺”的形式將稅務(wù)部門的優(yōu)質(zhì)服務(wù)發(fā)送到納稅群眾的手掌之中。
    四、豐富文明創(chuàng)建載體開展特色創(chuàng)建活動。
    以“創(chuàng)建促和諧，以創(chuàng)建促發(fā)展”為主題，我局把文明和諧創(chuàng)建目標(biāo)貫穿到各項(xiàng)工作中，突出和諧理念，培育和諧精神，倡導(dǎo)和諧風(fēng)尚，形成共創(chuàng)文明、共促和諧的生動局面。
    （一）以文化養(yǎng)和諧。我局以構(gòu)建和諧稅務(wù)機(jī)關(guān)為目標(biāo)，以稅務(wù)文化建設(shè)為載體，豐富多彩的文化娛樂活動，進(jìn)一步陶冶了職工情操。我們開展了以“傳承子夏思想·構(gòu)建和諧稅務(wù)”為主題的稅務(wù)文化建設(shè)活動，設(shè)立子夏文化走廊、開展“把事情做到最好”讀書心得交流、開展“褒優(yōu)揚(yáng)善”評選先進(jìn)活動，舉辦學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》國學(xué)專題講座，開展“健身養(yǎng)心怡情正風(fēng)”系列文體活動，籌資修建文體活動室，充實(shí)圖書室藏書，形成了獨(dú)特的稅務(wù)文化內(nèi)涵，發(fā)揮了積極的文化創(chuàng)建作用，從而達(dá)到同事間感情融洽、同舟共濟(jì)，部門間相互協(xié)作、積極配合，征納間誠信合作，共謀發(fā)展。
    （二）以幫扶促和諧。一是成立雷鋒志愿者服務(wù)隊(duì)，在局班子成員的帶領(lǐng)下為特困戶家庭送溫暖、參加植樹造林綠化xx、義務(wù)清掃街道活動、為貧困學(xué)生捐贈學(xué)習(xí)用具，看望退休老干部等需要幫助的弱勢群體，積極參與義務(wù)獻(xiàn)血活動等。
    二是實(shí)施愛心幫扶活動。我局派出幫扶工作組到xx村、xx村、xx村，開展為幫扶村“獻(xiàn)愛心、送溫暖活動。在元旦和春節(jié)等重要節(jié)假日期間，組織干部深入走訪慰問幫扶村的困難黨員和群眾，及時送去慰問金和慰問品，為貧困群眾解除后顧之憂。并幫助這幾個村解決了部分群眾反映的突出問題，我們先后組織黨員干部與機(jī)關(guān)共同出資，為小梁鄉(xiāng)小停村二灌站深井工程和巷道照明工程捐款，為城鎮(zhèn)街道辦xx村巷道硬化工程捐款，為xx鄉(xiāng)xx村購買農(nóng)用機(jī)械捐幫扶款3萬元，為xx村鎮(zhèn)xx荒山綠化工程捐款，有效改善了村民的生活環(huán)境。還為xx鄉(xiāng)xx村革命老區(qū)捐贈建設(shè)資金xx元，為xx鄉(xiāng)xx村抗日紀(jì)念館捐贈xx元的修繕資金，體現(xiàn)了xx稅務(wù)局干部無私奉獻(xiàn)的一種時代精神，一種政治責(zé)任感，一種支持老區(qū)發(fā)展的奉獻(xiàn)精神。
    工會組織人員去醫(yī)院探望生病住院的同志，讓他們感受到黨的溫暖和組織的關(guān)懷；
    組織全體在職人員進(jìn)行體檢，“三八”婦女節(jié)專門組織女干部進(jìn)行婦科體檢；
    委托郵政禮儀在干部生日當(dāng)天，送上鮮花和蛋糕，使每一名干部都能感受到稅務(wù)大家庭的溫暖。
    （三）以活動帶和諧。近年來，我局結(jié)合工作實(shí)際，把握時代脈搏，堅(jiān)持有計(jì)劃、有步驟地開展了一系列以“樹行業(yè)形象、展稅務(wù)風(fēng)貌”為主題的特色活動，有力地促進(jìn)和豐富了文明和諧創(chuàng)建內(nèi)容。先后組織開展了全員讀書活動、“我的座右銘”征集活動、“便民春風(fēng)行動”活動等，營造了團(tuán)結(jié)和諧的創(chuàng)建氛圍，增強(qiáng)了文明和諧的創(chuàng)建活力。尤其是20xx年以來，我們重點(diǎn)開展了“健身養(yǎng)心怡情正風(fēng)”系列健康有益的文體活動，成立瑜伽、太極拳、羽毛球、乒乓球等協(xié)會，先后組織了登山活動，瑜伽和太極拳培訓(xùn)，羽毛球、乒乓球比賽，廣播操比賽，通過開展興趣活動，活躍干部職工文化生活，促進(jìn)干部的身心健康，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，以飽滿的精神狀態(tài)投身于工作，從而更好的推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、建立和諧稅務(wù)隊(duì)伍。
    現(xiàn)在，機(jī)關(guān)參加體育鍛煉的人多了，徒步健身的多了，練瑜伽打太極的人多了，打羽毛球、兵乓球的人多了，愛學(xué)習(xí)、讀好書、寫文章的人多了……全面激發(fā)了全局干部職工的認(rèn)同感和歸屬感，提升和增強(qiáng)了稅務(wù)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。
    五、加強(qiáng)綜治安全管理，改善生活辦公環(huán)境。
    二是建立各類環(huán)境衛(wèi)生制度、規(guī)定。劃定衛(wèi)生保潔責(zé)任區(qū)，各部門、責(zé)任人負(fù)責(zé)制，堅(jiān)持每日進(jìn)行辦公室保潔，每周一次大掃除，積極美化、綠化、修繕機(jī)關(guān)大院、家屬院的公共環(huán)境。三是籌資對樓內(nèi)供熱管道進(jìn)行改造，改變以往每到冬季辦公室凍得伸不出手的狀況，改善了辦公環(huán)境。四是翻修了職工食堂、宿舍，添置了新的餐具，規(guī)范了食堂用餐和管理制度，為住宿干部解決好了后勤問題，使他們能夠全身心地投入到工作中去。
    “問渠哪得清如許，為有源頭活水來”，憑借一步一個腳印兢兢業(yè)業(yè)、一心一意干事業(yè)的鍥而不舍精神，我們xx稅務(wù)局堅(jiān)持創(chuàng)建工作與稅收工作兩不誤、兩促進(jìn)，各項(xiàng)工作取得矚目成績。連年超額完成xx市委市政府及市稅務(wù)局下達(dá)的計(jì)劃任務(wù)。20xx年共組織各項(xiàng)收入xx萬元、較上年同期xx萬元增長x%、增收x萬元。今年在經(jīng)濟(jì)形勢嚴(yán)峻，稅收壓力十分巨大的情況下，我局通過制定以查促管、以查促收、提升征管質(zhì)量等一系列征管措施確保稅收任務(wù)的落實(shí)，截至x月底共組織入庫各項(xiàng)收入x萬元，其中稅收收入xx萬元，其他各項(xiàng)規(guī)費(fèi)收入完成x萬元。稅收收入中地方公共預(yù)算收入完成x萬元，占全年任務(wù)x萬元的x%，超進(jìn)度x個百分點(diǎn)，絕對額超收x萬元，有力促進(jìn)了社會穩(wěn)定和xx經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
    三是文明創(chuàng)建工作抓好抓實(shí)，離不開地方黨委政府的大力支持，離不開各級文明創(chuàng)建主管部門的關(guān)心幫助，尤其離不開運(yùn)城市文明辦和xx市文明辦的悉心指導(dǎo)。我們將繼續(xù)以此次創(chuàng)建活動為契機(jī)，一如既往地重視和開展文明創(chuàng)建，虛心學(xué)習(xí)，改進(jìn)不足，把我局的精神文明建設(shè)活動更加深入、更加扎實(shí)地開展下去，努力為稅收事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)！
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇十一
    全省各級審計(jì)機(jī)關(guān)和廣大審計(jì)人員,堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo),以提高審計(jì)隊(duì)伍整體素質(zhì)和樹立良好審計(jì)形象為主題,繼續(xù)深入開展創(chuàng)建文明系統(tǒng)活動,今天本站小編給大家找來了省級文明單位創(chuàng)建。
    供大家參考和閱讀。
    上午好!我匯報的題目是《為管理探索新路，讓職工喜聞樂見，使企業(yè)充滿活力》。
    機(jī)施分公司是城建市政集團(tuán)進(jìn)行大型盾構(gòu)、頂管機(jī)械設(shè)備的租賃、維修、保養(yǎng)以及機(jī)電設(shè)備安裝施工的專業(yè)分公司。近年來，先后被評為“集團(tuán)文明單位”，“全國‘安康杯’競賽優(yōu)勝班組”。20xx年獲城建市政信訪、維穩(wěn)和社會綜合治理先進(jìn)集體、城建市政先進(jìn)基層黨支部。被集團(tuán)推薦申報“上海市團(tuán)隊(duì)創(chuàng)先特色班組”。
    近兩年，機(jī)施分公司力圖通過創(chuàng)建文明單位，努力探索一條讓職工自覺自愿、滿腔熱情地投入到施工生產(chǎn)活動中的管理新途徑。黨支部帶領(lǐng)工會、團(tuán)支部經(jīng)過深入調(diào)研，在行政的支持下，嘗試開展富有自身特色的“五型班組”創(chuàng)建活動，把創(chuàng)建和諧型、活力型、創(chuàng)新型、管理型、競爭型班組作為創(chuàng)建文明單位的特色工作，推動企業(yè)各項(xiàng)管理工作不斷提升。經(jīng)過一年多來的嘗試，創(chuàng)建“五型班組”活動受到廣大職工的熱烈歡迎，職工隊(duì)伍展現(xiàn)了前所未有的朝氣、銳氣、靈氣，企業(yè)充滿了勃勃生機(jī)。這里，我采取“載體配案例”的形式簡單匯報一下。
    一、創(chuàng)建“和諧型班組”，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
    班組是否具有凝聚力，關(guān)系到班組戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱。機(jī)施創(chuàng)建“和諧型”班組就是通過各種傳統(tǒng)溝通手段，構(gòu)建班組成員之間的和諧人際關(guān)系。我們設(shè)計(jì)了兩個活動載體：
    1、開展“職工主題聚餐會”活動。餐桌是人與人最重要的溝通平臺，它能化解隔閡、消除誤會、增進(jìn)友誼，有著其他形式所不能替代的獨(dú)特功效。為此，我們不定期給正在一線的每個班組舉行一次“職工主題聚餐會”，每次聚餐之前，開展一項(xiàng)與生產(chǎn)、生活相關(guān)的主題活動。比如：安全防護(hù)講評、衛(wèi)生知識講座、文化娛樂活動……等等，同時，也為長期奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的班組職工進(jìn)行一次生活改善。它的效果將是巨大的，大大增強(qiáng)班組長的凝聚力和向心力。
    從各班組開展的活動看來，有的比賽包餃子、有的自己動手烹飪……真是形式多樣，內(nèi)容豐富，又簡樸勤儉，其樂融融。大家看，這是何等溫馨的畫面。
    2、舉辦“四季集體生日”活動。每個人對生日都有著一種特殊的情結(jié)，如果職工每年能在企業(yè)過一次集體生日，將會對企業(yè)產(chǎn)生更多的親切感，工作熱情自然也會得到更好地激發(fā)。我們每個班組每季度舉行一次“過集體生日”活動。即使這個季度這個班組只有一位職工生日，我們也照辦不誤，而且更加隆重。今年2月27日，我們就曾在萬體館為青年職工張利亮舉辦過“一個人的集體生日”，特地為他制作了生日賀卡。幾個冷菜、一盆壽面，氣氛卻異常熱烈，現(xiàn)場進(jìn)行了一次挑面條比賽，看誰的面條挑的更長!每個職工都給張利亮送上一條祝愿。張利亮感動說：“一定努力工作，絕不辜負(fù)企業(yè)的關(guān)愛!”
    二、創(chuàng)建“活力型班組”，增強(qiáng)企業(yè)戰(zhàn)斗力。
    班組是否具有活力，關(guān)系到班組是否有朝氣。創(chuàng)建“活力型”班組就是通過各種文娛活動，著力打造班組活力文化，豐富班組職工業(yè)余文化生活。
    1、舉辦“微型文體沙龍”。在各班組組織各種微型興趣小組，比如：書法、繪畫、籃球、足球、寫作、游戲、象棋、攝影……等等，職工興趣異常濃厚，多次與兄弟單位、當(dāng)代派出所的舉辦籃球賽。攝影小組加盟了很多人，三八婦女節(jié)舉辦“漢服秀”活動時，特意組織了拍攝活動。書畫愛好者也是人才濟(jì)濟(jì)。車輛主管朱國強(qiáng)已經(jīng)放下畫筆幾十年了，如今重新?lián)炱饋?，一有空就去鉆研。我們特意把這些成果編印成《機(jī)施職工書畫攝影作品集》，還舉辦了展覽，以展示機(jī)施人風(fēng)采。職工攝影作品、文學(xué)作品多次奪得集團(tuán)、省市、乃至全國大賽獎項(xiàng)。
    2、組織“文娛骨干班底”。從開展的“微型文體沙龍”中選拔文娛骨干，組成分公司層面“文娛班底”，有針對性地開展一些活動。一是可以帶領(lǐng)“文娛班底”深入一線，成為班組文娛活動的支撐。二是在每次上級布置文娛活動時，可以隨時組隊(duì)參賽。今年四月，得知城建集團(tuán)要舉辦第四屆職工文化藝術(shù)節(jié)活動。我們隨即將這項(xiàng)活動與創(chuàng)建“活力型班組”結(jié)合起來，舉辦了一次歌手選拔賽，我們選拔的選手參加的合唱節(jié)目還獲了優(yōu)秀獎。
    三、創(chuàng)建“創(chuàng)新型班組”，增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)造力。
    班組是否具有創(chuàng)造力，關(guān)系到班組的生存發(fā)展。創(chuàng)建“創(chuàng)新型”班組就是通過學(xué)習(xí)新工藝、開展合理化建議等活動，不斷保持班組的創(chuàng)新能力。
    1、努力辦好“機(jī)施大講壇”。利用“機(jī)施大講壇”不斷宣講新觀念、新知識、新工藝，使班組職工始終保持吐故納新的狀態(tài)。機(jī)施大講臺創(chuàng)辦以來，先后舉辦了《盾構(gòu)液壓知識講座》、《漢服文化知識講座》、《百老德育講師團(tuán)風(fēng)采講座》、在“安全月”活動中邀請了中國急救協(xié)作中心的醫(yī)生講授《施工現(xiàn)場心肺復(fù)蘇》課等一系列活動，邀請了企業(yè)自己培養(yǎng)的首席員工做講師，也邀請了國內(nèi)專家名人來上課，取得良好的效果，大大激發(fā)職工們的創(chuàng)新熱情。
    2、深入開展“合理化建議”活動。鼓勵發(fā)動班組職工在技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新活動中，提出“合理化建議”，并形成文字材料。我們一是選拔推薦報送上級工會;二是幫組推薦外出發(fā)表。合理化意見達(dá)到一定數(shù)量的，匯編成冊。今年5月，新一冊《機(jī)施職工技術(shù)創(chuàng)新論文集》又編印成功，內(nèi)容囊括了開展創(chuàng)建“五型班組”活動以來職工們最新創(chuàng)新攻關(guān)成果。有些篇目已經(jīng)在不同的權(quán)威雜志上發(fā)表，得到行內(nèi)的普遍好評。
    四、創(chuàng)建“管理型班組”，增強(qiáng)企業(yè)執(zhí)行力。
    加強(qiáng)基礎(chǔ)管理是班組建設(shè)規(guī)范化的必由之路。創(chuàng)建“管理型”班組就是針對機(jī)施生產(chǎn)特點(diǎn)，從企業(yè)形象、安全質(zhì)量、文明施工、環(huán)境保護(hù)、衛(wèi)生防疫、消防保衛(wèi)、綜合治理等方面，全面加強(qiáng)班組基礎(chǔ)管理。努力實(shí)現(xiàn)施工現(xiàn)場管理規(guī)范化、基地建設(shè)物業(yè)化，管理工作有序可控。
    1、“班務(wù)會議周周開”制度。班組每周召開一次班務(wù)會，總結(jié)上周工作，解決現(xiàn)有問題，布置本周任務(wù)。班務(wù)會必須留下紀(jì)錄，以備監(jiān)督檢查?！鞍鄤?wù)會議周周開”作為一個建議而不重形式，重在質(zhì)量，能真正達(dá)到處理問題、解決難題、部署工作的作用。所以我們檢查時注重分析會議記錄的內(nèi)容，看會議是否真正解決了問題。
    2、“管理臺賬月月查”制度。臺賬反映管理軌跡，我們實(shí)行每月檢查一次。班組每月自查，分公司每季度進(jìn)行一次全面大檢查。與“班務(wù)會議周周開”相比，“管理臺賬月月查”作為一個制度，而不是一個建議。因?yàn)槭┕て髽I(yè)常常存在一個問題，就是管理臺賬平時不注意收集整理，而是到了檢查時候才臨時突擊，甚至造假。特別是突發(fā)情況出現(xiàn)時，拿不出過硬的資料，往往帶來很大的被動。
    五、創(chuàng)建“競爭型班組”，增強(qiáng)企業(yè)競爭力。
    企業(yè)要想生存就必須競爭，班組亦然。競爭可以提高班組的戰(zhàn)斗力。創(chuàng)建競爭型班組就是通過各種競賽活動促進(jìn)生產(chǎn)、促進(jìn)班組建設(shè)、促進(jìn)創(chuàng)建文明場站工作。
    1、積極開展立功競賽、技術(shù)比武活動。為全面推行“五型班組”建設(shè)，我們開展了“比和諧、比活力、比創(chuàng)新、比管理、比競爭”的“五比”競賽，參賽班組熱情很高，有的班組見到分公司《旋轉(zhuǎn)播報》上刊載別的班組活動報道，積極主動要求報道他們班組的活動，這就有了競爭意識。這種你追我趕的競賽氛圍，更加有利于促進(jìn)施工生產(chǎn)，有利于文明場站創(chuàng)建活動。8月份，“黨建帶團(tuán)建”工作中，開展“再認(rèn)真一點(diǎn)點(diǎn)”主題活動，舉辦“職工維修技術(shù)大比武”，比賽場面異常熱烈、感人。尤其感人的是，老師父技高一籌，已然奪冠，青年職工謝濤仍然堅(jiān)持一個多小時把手中的挫件打磨到滿意為止。
    2、開展“星級班組”、“星級職工”評比活動。每半年評選一次。由各班組民主評選產(chǎn)生。評選出來的“星級班組”“星級職工”的照片、事跡做到“三上”：上報(旋轉(zhuǎn)播報、城建市政報、上海城建報)、上墻(宣傳欄、展板等)、上網(wǎng)(啟明星博客)。職工孫華的《創(chuàng)建五型班組我們個個喜歡》的文章就被刊載在《城建市政》報上。
    創(chuàng)建“五型班組”的目的就是為了營造一個家的氛圍，然后能把創(chuàng)建文明單位各項(xiàng)工作帶動上去。目前，這個預(yù)期目的基本得到實(shí)現(xiàn)。并引起上級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，已在整個市政集團(tuán)全面推廣。7月31日，市政集團(tuán)各基層單位代表計(jì)40余人，在我部召開“班組建設(shè)現(xiàn)場交流會”，城建集團(tuán)、市政集團(tuán)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也欣然到會，給予了高度評價。市政集團(tuán)將在2-3年內(nèi)將“五型班組”建設(shè)做到內(nèi)部全覆蓋。
    明年，我們創(chuàng)建文明單位的主攻方向就是管理：以“五型班組”為基礎(chǔ)，借鑒一些先進(jìn)的管理模式如“5s管理法”加強(qiáng)施工一線的現(xiàn)場管理等，開展真正意義上的精細(xì)化管理，做到讓班組職工快樂工作、規(guī)范工作、高效工作，打造一支健康的職工隊(duì)伍，力爭把企業(yè)連續(xù)創(chuàng)建成“集團(tuán)文明單位”，這才是我們創(chuàng)建“五型班組”的真正意義所在。
    創(chuàng)建文明單位還有大量的基礎(chǔ)工作、日常工作在做，這里就不再展開，只就我們最有特色的工作向大家做個匯報。當(dāng)然，與兄弟單位相比，我們的創(chuàng)建工作差距還很大，需要不斷地向大家取長補(bǔ)短。我們堅(jiān)信，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟單位的模范引領(lǐng)下，在我們機(jī)施職工的齊心努力下，我們一定能再度創(chuàng)建成集團(tuán)文明單位。誠懇希望大家對我們的創(chuàng)建工作提出批評、指導(dǎo)!
    在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣文明辦的指導(dǎo)幫助下，我辦創(chuàng)建工作始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)“兩手抓、兩手都要硬”的方針,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆三中、四中全會精神。緊緊圍繞縣委中心工作，以建設(shè)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔的黨委機(jī)關(guān)為宗旨;以培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧、服務(wù)一流的干部職工隊(duì)伍為目標(biāo);以打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象為重點(diǎn)，按照“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的原則，全面動員，人人參與，以人為本，精心組織，開展了扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動。有力地推進(jìn)了我辦三個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，提升了職工隊(duì)伍的文明素質(zhì)和機(jī)關(guān)的文明形象，促進(jìn)了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)的完成。一、高度重視、狠抓落實(shí)，積極爭創(chuàng)市級文明單位我辦十分重視文明單位創(chuàng)建活動，將其擺到辦公室工作的重要日程上，與其他工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一考核。辦公室一班人一致認(rèn)為，文明單位是一個單位精神面貌的綜合反映，創(chuàng)建活動是踐行“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，有利于提高職工綜合素質(zhì)和機(jī)關(guān)的文明形象，有利于促進(jìn)我辦三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，提出了“鞏固提高，提檔升位，努力爭創(chuàng)市級文明單位”的思路，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作的深入開展。
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善機(jī)制，落實(shí)責(zé)任。成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由辦公室主任任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，分管副主任任副組長;各股室負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員為成員。制定和下發(fā)了《中共關(guān)于創(chuàng)建“市級文明單位”的安排意見》，明確了指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、建設(shè)內(nèi)容和要求。制定了《中共創(chuàng)建“市級文明單位”目標(biāo)任務(wù)分解表》，從組織領(lǐng)導(dǎo)、道德建設(shè)、科學(xué)文化建設(shè)、新風(fēng)尚建設(shè)、業(yè)務(wù)工作等幾個方面進(jìn)行了任務(wù)細(xì)化，分解落實(shí)到責(zé)任人和主辦股室。對照創(chuàng)建目標(biāo)和責(zé)任，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)，人人參與,齊抓共管的工作機(jī)制。
    (二)加強(qiáng)宣傳教育，營造良好的創(chuàng)建氛圍。為了深化干部職工對創(chuàng)建工作的主體意識，自覺投身到創(chuàng)建活動中去，我辦結(jié)合黨委辦公室工作特點(diǎn)，把身邊的人、身邊的事、身邊的典型貫穿于創(chuàng)建全過程，以不斷提高服務(wù)效率和質(zhì)量為標(biāo)準(zhǔn)，精心打造辦公室形象，營造了良好的創(chuàng)建氛圍。
    1、深入動員，提高創(chuàng)建共識。通過職工會、理論學(xué)習(xí)、組織生活等形式，提要求，抓落實(shí);年初，專門召開了創(chuàng)建市級文明單位動員會;還通過日常會議經(jīng)常性地學(xué)習(xí)動員，使干部職工對創(chuàng)建工作入腦、入心、見行動，形成了“人人重視，個個參與，全面受益”的創(chuàng)建局面。
    2、加大宣傳教育力度，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。通過職工會、支部會等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)創(chuàng)建知識，大力宣傳創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出的新人新事新風(fēng)尚。利用《簡報》，及時總結(jié)創(chuàng)建工作的進(jìn)展和做法;在《*日報》、《新聞》上發(fā)表(報道)了相關(guān)通訊4篇。展示了我辦創(chuàng)建工作取得的一些經(jīng)驗(yàn)和成果，進(jìn)一步激發(fā)了廣大干部職工立足本職、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)拼搏、爭創(chuàng)一流的高昂斗志。
    (三)確保創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)，完善硬件建設(shè)。幾年來，為打造縣委機(jī)關(guān)文明形象，改善辦公條件，省、市、縣先后投入數(shù)百萬元,用于基礎(chǔ)設(shè)施的改善。
    1、加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善辦公條件。新建了縣委辦公大樓;對縣委禮堂進(jìn)行了重新裝修，安置了中央空調(diào)和成套會議音響燈光設(shè)備;辦公室新購買微機(jī)三臺，基本滿足了現(xiàn)代辦公需要。
    2、完善了文化體育設(shè)施。修建了羽毛球場一個，購置了新乒乓球桌兩套，建立了乒乓球活動室3個，還有一個籃球場正在積極籌建過程中，一個離退休老干部活動室正在積極協(xié)調(diào)場地。
    3、綠化、美化了環(huán)境。院內(nèi)綠化進(jìn)行了重新規(guī)范布局，新培植草坪六塊，新栽植樹木200余株，合理布局安置了各類燈具，機(jī)關(guān)綠化管理落實(shí)了專人負(fù)責(zé)。對辦公樓及周邊環(huán)境進(jìn)行綜合整治，并實(shí)行責(zé)任到片到人，加強(qiáng)了日常清潔衛(wèi)生管理，使機(jī)關(guān)院內(nèi)實(shí)現(xiàn)了亮、綠、凈、美，為廣大干部職工營造了一個優(yōu)美舒適的工作生活環(huán)境。
    二、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，全面建設(shè)一支高素質(zhì)干部職工隊(duì)伍。
    打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象，全面建設(shè)一支高素質(zhì)干部隊(duì)伍，是做好辦公室工作的根本保證，也是創(chuàng)建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為此，我們強(qiáng)調(diào)以人為本，求真務(wù)實(shí)，使創(chuàng)建工作融入到了日常工作、學(xué)習(xí)和生活之中。
    (一)著力加強(qiáng)班子自身建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子既是精神文明創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)者，也是實(shí)踐者。辦公室十分重視自身建設(shè)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，提升領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)和能力，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面推動精神文明建設(shè)。始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，保持了奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)，提高了科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力;堅(jiān)持和健全民主集中制，增強(qiáng)辦公室的團(tuán)結(jié)和活力，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，重大事項(xiàng)集體研究決定;為進(jìn)一步推進(jìn)工作開展，建立和完善了股室情況通報制度，認(rèn)真召開了一年一度的班子民主生活會。在每年的班子民主生活會上，尤其是通過今年的保持共產(chǎn)黨員。
    先進(jìn)性教育。
    活動，班子及成員都能對照檢查自己在加強(qiáng)思想政治建設(shè)、提高執(zhí)政能力、推進(jìn)各項(xiàng)工作、開展反腐倡廉等方面的情況，認(rèn)真開展批評與自我批評，并針對存在的問題，制定了切實(shí)的整改措施。從征求意見的情況來看，群眾一致反映，辦公室班子是一個求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的好班子，贏得了干部職工的信賴、支持和社會各界及服務(wù)對象的好評。
    (二)著力打造一流的干部職工隊(duì)伍。我辦把培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧、服務(wù)一流的干部職工隊(duì)伍作為搞好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)和出發(fā)點(diǎn)。近年來，我辦堅(jiān)持立足本職，爭做典范，構(gòu)建團(tuán)結(jié)和諧的工作和生活氛圍為主題，著力打造一流的干部職工隊(duì)伍。
    1、不斷學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。學(xué)習(xí)是一個永恒的主題，我辦始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為工作的一個重要內(nèi)容來抓。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個代表重要思想、黨的和xx屆三中、四中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)了兩個《條例》、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟(jì)知識，即時學(xué)習(xí)了解縣委的重要會議精神和工作要求。通過學(xué)習(xí)，豐富了知識，開闊了視野，不斷增強(qiáng)了貫徹”三個代表”重要思想的自覺性，提高了干部職工的政治思想素質(zhì)和政策理論水平，提高了用理論指導(dǎo)實(shí)踐，勇于創(chuàng)新的工作能力。
    2、重點(diǎn)培養(yǎng)年輕優(yōu)秀干部。我辦十分重視對年輕優(yōu)秀干部的培養(yǎng)，給年輕干部創(chuàng)造鍛煉的機(jī)會和條件，對優(yōu)秀的干部壓擔(dān)子，對實(shí)績突出的干部向領(lǐng)導(dǎo)和組織推薦。凡要進(jìn)入辦公室工作的普通干部一律通過公開招考，中層干部一律實(shí)行競爭上崗，與組織部門共同嚴(yán)格把了進(jìn)人關(guān)。同時，加大了干部的交流力度，使辦公室干部隊(duì)伍始終充滿了朝氣和活力。近年來，共提拔副科級領(lǐng)導(dǎo)干部4人，其中組織培養(yǎng)3人，全市公開招考1人;交流正科級干部1人，副科級干部1人，通過公開招考交流到**職業(yè)技術(shù)學(xué)院工作1人。
    3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為加強(qiáng)人才培養(yǎng)，重點(diǎn)開展了職工繼續(xù)教育和崗位培訓(xùn)。一方面有針對性進(jìn)行學(xué)歷教育，截止目前，我辦除一名年紀(jì)較大的職工外，其余在職職工都是大專以上學(xué)歷(包括在讀的)，干部身份的職工均是本科以上學(xué)歷;另一方面結(jié)合工作實(shí)踐，積極參與各類培訓(xùn)，有4名工勤人員參加了高級工培訓(xùn)及考試，兩名副科級領(lǐng)導(dǎo)參加了為期一年的全縣副科級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，一名科級領(lǐng)導(dǎo)參加了為期三個月的全市科局級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，同時還積極參加市、縣組織的其他各類培訓(xùn)。通過教育培訓(xùn)，職工隊(duì)伍知識結(jié)構(gòu)得到改善，干部職工綜合素質(zhì)得到明顯增強(qiáng)。
    通過抓隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提高了職工的整體素質(zhì)，保證了各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
    (三)強(qiáng)化內(nèi)部管理，健全各項(xiàng)。
    規(guī)章制度。
    為進(jìn)一步規(guī)范辦公室日常管理，20xx年，我辦在向兄弟縣(市)委辦公室學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身實(shí)際，結(jié)合過去所制定的一些規(guī)章制度，制定和下發(fā)了《中共**縣委辦公室工作制度》今年，我們又對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了集中整理，修訂了14項(xiàng)規(guī)章制度，形成了《中共工作制度摘編》，并印制成冊，干部職工人手一冊。
    (四)加強(qiáng)支部建設(shè)，扎實(shí)開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育。我辦從2月24日正式啟動了以實(shí)踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，經(jīng)過近半年的工作，順利完成了各項(xiàng)任務(wù)。我們緊緊圍繞“牢記宗旨永葆先進(jìn)，一心為民抓好服務(wù)”這一主題，堅(jiān)持“五個貫穿始終”，按照縣委“關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)、基礎(chǔ)在支部、落實(shí)靠黨員”的要求，充分發(fā)揮班子、支部和廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性，以學(xué)習(xí)提高為主線，以解決突出問題為重點(diǎn)，以整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)為突破口，扎實(shí)認(rèn)真地完成了三個階段的規(guī)定動作，創(chuàng)新開展了自選動作，構(gòu)建起了黨員經(jīng)常受教育、干部有效受監(jiān)督、始終保持先進(jìn)性的長效機(jī)制，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。
    通過這次先進(jìn)性教育活動，支部廣大黨員精神面貌改善了、學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚了;機(jī)關(guān)形象好轉(zhuǎn)了、管理更加規(guī)范嚴(yán)格了;支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力更加增強(qiáng)了，支部也被評為第一批先教活動“先進(jìn)黨組織”。
    (五)堅(jiān)持預(yù)防為主，大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子高重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，強(qiáng)化了學(xué)習(xí)教育，通過正反典型的示范教育和警示教育，使廣大干部職工從思想根源上構(gòu)筑起牢固的拒腐防變的意識。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，機(jī)關(guān)內(nèi)部實(shí)行制度化管理，每一項(xiàng)工作做到了有章可循。尤其嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行了財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度，杜絕了奢侈浪費(fèi)行為。認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委制發(fā)的關(guān)于《進(jìn)一步理順工作運(yùn)行秩序規(guī)范工作行為的若干規(guī)定》，推行機(jī)關(guān)民主、科學(xué)管理，提升了辦事效率，有效地促進(jìn)了機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、制度化和科學(xué)化。積極參與了專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送現(xiàn)金有價證券活動，對照有關(guān)規(guī)定，我辦領(lǐng)導(dǎo)班子召開了班子民主生活會，進(jìn)行了認(rèn)真的自查自糾;堅(jiān)決剎住了干部參與賭博的歪風(fēng)，禁止任何時間、任何場所、任何形式的賭博，使我辦職工始終以高度的事業(yè)心和責(zé)任感，集中精力干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展;為充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，加強(qiáng)干部的自我約束，我辦直接服務(wù)的縣委領(lǐng)導(dǎo)和辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子都以正式文件向社會作出了公開廉政承諾，并認(rèn)真踐行承諾，做到言必行，行必果，以實(shí)際行動取信于民。
    (六)整頓干部工作作風(fēng)，塑造機(jī)關(guān)良好形象?？h委辦公室作為縣委的窗口，必須維護(hù)好這個窗口在人民群眾心目中的形象。針對個別干部職工工作不在狀態(tài)，個別同志有竄崗和做其他與工作無關(guān)事情的情況進(jìn)行了重點(diǎn)整頓，由督查室負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，實(shí)行一次批評，二次警告，三次戒勉談話，三次以上堅(jiān)決執(zhí)行紀(jì)律，對發(fā)現(xiàn)的問題決不護(hù)短，堅(jiān)決糾正，把不良的行為和作風(fēng)消滅在萌芽狀態(tài)，做到了邊落實(shí)、邊檢查、邊整改。強(qiáng)化辦公室職工親民、愛民意識，教育職工要始終懷著對人民群眾的深厚感情做工作，善于換位思考，做到將心比心，尤其保證在接待來信來訪的群眾時態(tài)度和藹，耐心疏導(dǎo)解釋，決不允許因我們的工作作風(fēng)粗暴簡單，態(tài)度蠻橫而導(dǎo)致事態(tài)擴(kuò)大，矛盾激化。
    三、圍繞中心抓創(chuàng)建，全面推動各項(xiàng)工作的開展。
    縣委辦是一個綜合協(xié)調(diào)服務(wù)的部門，對上服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)，對下服務(wù)于基層、服務(wù)于群眾，左右服務(wù)于部門，其主要工作概括起來就是辦文、辦會、辦事。
    (一)抓好辦文工作，提高智力服務(wù)水平。通過不斷學(xué)習(xí),不斷改進(jìn),進(jìn)一步規(guī)范了公文管理,理清了公文的起草、校核、簽發(fā)、公文辦理和傳遞、歸檔、保密工作程序;認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)講話、工作匯報、會紀(jì)要、工作通報、以及以縣委、縣委辦行文的文字起草和發(fā)送工作，提高了辦文質(zhì)量;堅(jiān)持量化考核，全面完成信息報送任務(wù);認(rèn)真做好信訪接待工作，保證了正常的工作秩序;切實(shí)抓好督查督辦工作，做到督辦事項(xiàng)件件有結(jié)果，事事有回音;堅(jiān)持深入基層，深入實(shí)際，了解民情民意，搞好政策研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀助手;加強(qiáng)了對外宣傳工作，在省、市重要刊物上發(fā)表調(diào)研文章和理論文章多篇，發(fā)表各類新聞通訊近60余篇。如近兩年來發(fā)表于《四川日報》的《資源作資本推進(jìn)發(fā)展新跨越》、發(fā)表于《改革與發(fā)展》的《淺析禹羌文化的開發(fā)與利用》、《突出資源優(yōu)勢發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)》、《用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)山區(qū)的發(fā)展》等。
    (二)加強(qiáng)行政后勤管理，提高事務(wù)性服務(wù)質(zhì)量。認(rèn)真做好全縣性各種會議的會前、會中和會后的服務(wù)工作，努力提高辦會質(zhì)量;加強(qiáng)了對上下級，部門和單位的綜合性協(xié)調(diào)，確保了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行;進(jìn)一步健全了辦公室的財(cái)務(wù)管理制度、小車管理制度、公物管理制度、安全保衛(wèi)制度、出勤管理制度等，提高了規(guī)范化管理程度;切實(shí)加強(qiáng)了對領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作，做到幫忙不添亂，到位不越位;認(rèn)真做好了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    總的來講，近年來，我辦的工作得到了上級部門、上級領(lǐng)導(dǎo)以及基層部門、群眾的一致好評。
    四、豐富載體，夯實(shí)基礎(chǔ)，創(chuàng)建活動充滿生機(jī)和活力。
    按照市文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和條件，針對新時期職工隊(duì)伍的精神需求和特點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)載體，夯實(shí)基礎(chǔ)，拓寬創(chuàng)建渠道，使創(chuàng)建工作充滿生機(jī)和活力。
    (一)加強(qiáng)干部職工思想道德和文明素養(yǎng)建設(shè)。1、充分發(fā)揮工會作用。工會以關(guān)心職工生活，解決職工困難，增強(qiáng)主人翁意識為主題，充分調(diào)動職工的積極性、主動性和投身黨的事業(yè)的自覺性;認(rèn)真開展了“五好家庭戶”“雙文明戶”等評選工作。2、建立“交心談心制度”。增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子成員間、領(lǐng)導(dǎo)與職工間的溝通聯(lián)系，掌握和了解職工思想動態(tài)，和諧了工作氛圍，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工更好地完成各項(xiàng)工作。3、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》。為每位職工購買了《創(chuàng)建知識讀本》，認(rèn)真組織職工進(jìn)行學(xué)習(xí)，廣泛宣傳道德規(guī)范，深入進(jìn)行世界觀、人生觀、價值觀、社會道德、職業(yè)道德、家庭美德等教育;利用重大節(jié)日紀(jì)念活動宣傳社會主義道德思想，開展道德實(shí)踐活動。同時，認(rèn)真開展了未成年人思想道德教育工作，為未成年人的健康成長創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。4、開展向王順友、王國賢等模范人物及身邊的典型學(xué)習(xí)活動。激勵學(xué)習(xí)先進(jìn)，立足本職，建功立業(yè)，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，樹立明理誠信、遵紀(jì)守法、奉獻(xiàn)社會的良好風(fēng)氣。
    (二)進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。充分發(fā)揮工會、總支的牽頭作用，積極開展豐富多彩的文體活動。如每年的“三八”婦女節(jié)組織機(jī)關(guān)女職工外出考察或觀光，“五一”勞動節(jié)開展文體活動等。今年“五一”，開展了機(jī)關(guān)乒乓球比賽和趣味體育活動，極大地豐富了干部職工業(yè)余文化生活。今年，我們還組織縣委機(jī)關(guān)40人積極參加了全縣革命。
    詩詞。
    朗誦比賽;組織60人參加了慶?！捌咭弧濒呒o(jì)念紅軍過**70周年歌詠比賽，并取得了二等獎的好成績。還積極組織職工參加了全縣“6月健身月”系列體育比賽的部分項(xiàng)目,被縣教育體育局推薦為“四川省全民健身周活動優(yōu)秀組織獎”參評單位。
    (三)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，營造比學(xué)趕幫超的良好氛圍。我辦去年被評為縣級最佳文明單位，今年申報創(chuàng)建市級文明單位。牽頭在機(jī)關(guān)干部職工中開展了“講文明講衛(wèi)生、講科學(xué)，辦公環(huán)境美化、凈化、亮化”為主要內(nèi)容的“三講三化”評比活動。并積極參與了創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城、**市“三優(yōu)一學(xué)”創(chuàng)建文明縣城競賽等各類創(chuàng)建活動。20xx年，我辦被四川省愛國衛(wèi)生運(yùn)動委員會評為“四川省先進(jìn)衛(wèi)生單位”;20xx年被縣委、縣政府分別評為“20xx年最佳文明單位”、“20xx年度維護(hù)穩(wěn)定工作先進(jìn)集體”、“人才工作先進(jìn)集體”、“第一批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動優(yōu)秀黨組織”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號。去年，縣委書記趙琪同志被評為“全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范個人”，受到國務(wù)院表彰，還獲得20xx年度“**市級文明公務(wù)員”榮譽(yù)稱號;縣委副書記楊國山同志被中共四川省委、四川省人民政府評為“20xx年度四川省維護(hù)民族團(tuán)結(jié)保持社會穩(wěn)定”先進(jìn)個人。
    (四)積極開展扶貧幫困獻(xiàn)愛心和社會公益活動。我辦直接服務(wù)的縣委副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)每人聯(lián)系了二名以上下崗職工，科級領(lǐng)導(dǎo)每人聯(lián)系了一名下崗職工，都落實(shí)了具體幫扶措施，所聯(lián)系的下崗職工均成功實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。20xx年以來，我辦先后聯(lián)系禹里鄉(xiāng)紫陽村、曲山鎮(zhèn)海光村，辦公室副科級以上領(lǐng)導(dǎo)在所聯(lián)系村都有兩戶定點(diǎn)幫扶戶。近年來，我們通過各種渠道，包括干部職工集資，先后為兩個村協(xié)調(diào)投入物質(zhì)資金累計(jì)近10萬元，一定程度上促進(jìn)了所幫扶村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。還積極參加了義務(wù)獻(xiàn)血和其他公益募捐等活動。
    (五)加強(qiáng)綜合治理，創(chuàng)造優(yōu)美工作環(huán)境。1、成立綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，開展了崇尚科學(xué)、反對邪教的教育。強(qiáng)化穩(wěn)定意識，加強(qiáng)安全保衛(wèi)，配備了專職門衛(wèi)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)巡邏，無治安刑事案件;堅(jiān)持經(jīng)常性檢查，加強(qiáng)機(jī)關(guān)食堂管理，經(jīng)常性地開展愛國衛(wèi)生工作，加強(qiáng)辦公樓防火、防盜，未發(fā)生安全事故;嚴(yán)格執(zhí)行《車輛管理制度》，無交通責(zé)任事故;認(rèn)真開展“四五”普法工作，順利通過了縣法建辦的驗(yàn)收;認(rèn)真落實(shí)保密責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)保密措施，未發(fā)生失泄密事故。2、落實(shí)計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹計(jì)劃生育法律法規(guī)，開展計(jì)劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育，認(rèn)真兌現(xiàn)各項(xiàng)獨(dú)生子女獎勵政策，落實(shí)優(yōu)生優(yōu)育措施。
    在看到這些所取得的成績的同時，我們也清醒地看到，我們的工作還存在一些差距和不足。主要是：1、學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，全體職工的整體素質(zhì)還需進(jìn)一步提高;2、個別職工的創(chuàng)建意識還不夠強(qiáng)，帶動力還不夠，整個縣委機(jī)關(guān)的創(chuàng)建氛圍還不濃郁;3、機(jī)關(guān)管理還需要進(jìn)一步科學(xué)化、規(guī)范化、制度化;4、為縣委決策提供智力服務(wù)還不夠，需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，提高服務(wù)效率和質(zhì)量。
    文明單位創(chuàng)建活動是一項(xiàng)全面提高單位整體素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，我們要在已取得成績的基礎(chǔ)上，再接再厲，開拓創(chuàng)新，努力促進(jìn)我辦創(chuàng)建工作再上新的臺階，不斷為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)!
    近年來，我局在市局、縣文明委的精心指導(dǎo)和大力支持下，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想和黨的xx大會議精神為指導(dǎo)，乘黨的xx大會議精神的東風(fēng)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心，服務(wù)大局，以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標(biāo)，大力開展文明單位創(chuàng)建工作，以工作促創(chuàng)建，以創(chuàng)建求發(fā)展，為事業(yè)又快又好發(fā)展提供強(qiáng)大的思想保證和精神動力。
    文明單位創(chuàng)建工作的開展，有力地推動了事業(yè)的全面發(fā)展。為切實(shí)做好單位的文明創(chuàng)建工作，加強(qiáng)對文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了以“一把手”為主要負(fù)責(zé)人的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)，實(shí)行“一把手工程”，各股室分工負(fù)責(zé)、相互配合，黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用于，黨員發(fā)揮先鋒模范作用，形成了齊抓共管的工作機(jī)制。精神文明建設(shè)列入領(lǐng)導(dǎo)重要議事日程，真正把文明創(chuàng)建工作抓在手上，放在心上，落實(shí)在干上。我們的文明創(chuàng)建。
    口號。
    是：“思想在創(chuàng)建中升華，工作在創(chuàng)建中提高”。我們的文明創(chuàng)建目標(biāo)是：“在已獲得市級文明單位的基礎(chǔ)上，全面提升創(chuàng)建檔次和水平，按照省級文明單位的條件和標(biāo)準(zhǔn)，力爭申報省級文明單位成功”。
    二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，廣泛宣傳發(fā)動。
    在加強(qiáng)單位文明創(chuàng)建工作中，為了不斷提高全體員工素質(zhì)，我局狠抓學(xué)習(xí)和宣傳工作。各股室從解決實(shí)際問題入手，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的xx大會議精神，學(xué)習(xí)xx3號精神，學(xué)習(xí)中國事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)技術(shù)體制改革精神。多次召開動員大會，在認(rèn)識上反復(fù)抓，提高了全體職工對精神文明建設(shè)的認(rèn)識，為創(chuàng)建文明系統(tǒng)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
    三、大力提高職工素質(zhì)，創(chuàng)建活動扎實(shí)有效。
    認(rèn)真抓理論學(xué)習(xí)、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。貫徹執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持開展“雙學(xué)”活動。我們經(jīng)常開展敬業(yè)愛崗教育、職業(yè)道德教育、家庭美德教育，認(rèn)真貫徹“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”，弘揚(yáng)“愛國守法，明禮誠信，團(tuán)結(jié)友愛，勤儉自強(qiáng)等基本道德規(guī)范教育。我們開展了創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位、文明家庭活動。特別是對得老干部工作中，以加強(qiáng)老干部身心健康為主題的活動，積極參加系統(tǒng)演講比賽、運(yùn)動會等活動，通過這些活動引導(dǎo)職工樹立文明新風(fēng)，營造積極健康的文化氛圍。堅(jiān)持不懈在把創(chuàng)建工作向思想道德和科學(xué)文化方面拓展。加強(qiáng)以為人民服務(wù)為核心的思想道德建設(shè)。進(jìn)行愛國主義、集體主義和社會主義的教育。實(shí)施“人才工程”，加強(qiáng)職工培訓(xùn)，目前我局有三人次考上大學(xué)學(xué)習(xí)，平時堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)崗位練兵，組織測報預(yù)報比賽、業(yè)務(wù)學(xué)術(shù)講座與交流會活動，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。評選了一批科技帶頭人和中青年科技骨干，不斷提高職工的科學(xué)文化素質(zhì)。加強(qiáng)管理和監(jiān)督檢查，提高職工文明素質(zhì)。我們進(jìn)行了學(xué)習(xí)黨章考試。結(jié)合普法工作，加強(qiáng)法紀(jì)教育，提高職工的法制觀念和遵紀(jì)守法、依法辦事的自覺性。職工素質(zhì)明顯提高，涌現(xiàn)了一批先進(jìn)人物和事跡。
    四、提供優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)，樹立文明行業(yè)新風(fēng)。
    牢固樹立服務(wù)是立業(yè)之本的觀念，始終把為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展，為全縣人民群眾生活提供及時、準(zhǔn)確、全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。堅(jiān)持不懈地深化職業(yè)道德建設(shè)，制定職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，大力倡導(dǎo)敬業(yè)愛崗、無私奉獻(xiàn)的精神。加強(qiáng)服務(wù)思想教育，增強(qiáng)服務(wù)觀念和服務(wù)意識，要求以對黨、對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度看待每一項(xiàng)服務(wù)、每一次服務(wù)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，鄭重承諾并努力做到“決策服務(wù)讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，公益服務(wù)讓群眾滿意，專業(yè)服務(wù)讓用戶滿意”。為了提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，在經(jīng)費(fèi)十分困難的情況下，堅(jiān)持加強(qiáng)現(xiàn)代化建設(shè)。抓住機(jī)遇，爭取高科技項(xiàng)目，建成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)自動雨量網(wǎng)，四要素區(qū)域自動站，依靠科技進(jìn)步，提高服務(wù)技能和服務(wù)效益。不斷拓寬了服務(wù)領(lǐng)域，積極開展人工降雨、防雷減災(zāi)、科技扶貧等服務(wù)。重要家事季節(jié)時，我們的電視天氣預(yù)，“12121”預(yù)報增加服務(wù)內(nèi)容，同時我們制定了優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施細(xì)則。樹立文明行業(yè)形象，行風(fēng)建設(shè)得到加強(qiáng)，社會滿意率達(dá)到90以上。在20xx年的防汛抗旱服務(wù)工作中，為領(lǐng)導(dǎo)做好防汛抗洪的決策提供了及時、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)為全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和防災(zāi)減災(zāi)發(fā)揮了積極、有效、不可替代的作用，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，受到各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的好評。
    五、艱苦奮斗，創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境。
    “人能改造環(huán)境，環(huán)境也能改變?nèi)?，?yōu)美的環(huán)境可以陶冶人的情操?！眡x部門在創(chuàng)建中把改造環(huán)境作為一項(xiàng)重點(diǎn)來抓。對環(huán)境進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃，有計(jì)劃地進(jìn)行綜合治理。從工作區(qū)做起，逐步向生活區(qū)延伸，對大院進(jìn)行系統(tǒng)的綜合治理。同時，切實(shí)加強(qiáng)規(guī)范化管理，根據(jù)實(shí)施方案逐步對站容站貌進(jìn)行改造，創(chuàng)造整潔優(yōu)美的工作、生活環(huán)境。
    六、注重文明創(chuàng)建的規(guī)范化建設(shè)與管理。
    我局對環(huán)境治理、辦公設(shè)施改造、創(chuàng)建檔案的建立等實(shí)施規(guī)范創(chuàng)建工作管理。逐步建立健全了創(chuàng)建工作規(guī)章制度，完善創(chuàng)建機(jī)制，做到了管理規(guī)范。建立規(guī)范的創(chuàng)建檔案，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)執(zhí)法檢查和督促力度。我們的工作得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定，我局多次被市、縣評為先進(jìn)集體。成績只能說明過去，更重要的是要面對未來。新的形式下，我局創(chuàng)建工作面臨新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。未來幾年，是我局事業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的重要時期，是實(shí)現(xiàn)我局事業(yè)由快速發(fā)展到跨越性發(fā)展的關(guān)鍵時期。對照上級要求，學(xué)習(xí)兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，深感我們的工作還存在差距。我們相信在縣委、縣政府和上級業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，開拓創(chuàng)新，務(wù)實(shí)苦干，堅(jiān)持兩手抓，為實(shí)現(xiàn)事業(yè)騰飛而努力奮斗。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇十二
    今年以來，我們以創(chuàng)建全國文明單位為契機(jī)，以文化人、以文育人、以文勵人，持續(xù)建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門，著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)組工干部隊(duì)伍，努力在推動良好政治生態(tài)上走在前、作貢獻(xiàn)。
    一、以“學(xué)”為先，鍛造對黨忠誠的政治品格。
    牢牢把握政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的第一位要求，把“旗幟鮮明講政治”貫穿文明單位創(chuàng)建全過程，采取多種有效措施，讓學(xué)習(xí)動起來、深下去，引導(dǎo)全體黨員在持續(xù)不斷、潛移默化的學(xué)習(xí)教育中增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“四個服從”“兩個維護(hù)”。
    領(lǐng)導(dǎo)帶動。
    嚴(yán)格落實(shí)理論中心組學(xué)習(xí)制度，圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想開展集體學(xué)習(xí)20余次，帶頭學(xué)懂弄通做實(shí)。結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員形成學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想課程體系研究、年輕干部培養(yǎng)選拔等7篇調(diào)研報告，做到學(xué)用結(jié)合、知行合一。
    支部推動。
    發(fā)揮黨支部主體作用，制定《關(guān)于推進(jìn)部機(jī)關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實(shí)施方案（試行）》，提出9個方面52條具體要求，落細(xì)落實(shí)“三會一課”、組織生活會等黨內(nèi)基本制度，常委組織部長積極參加支部聯(lián)系社區(qū)活動，其他部領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極參加所在支部活動，以支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化推動黨員學(xué)習(xí)常態(tài)化規(guī)范化。
    培訓(xùn)驅(qū)動。
    出臺《機(jī)關(guān)黨員教育培訓(xùn)制度》，培訓(xùn)黨員120余人次，進(jìn)一步深化認(rèn)識，夯實(shí)理論根基。開展每月薦書活動，圍繞黨的理論政策解讀、經(jīng)濟(jì)社會熱點(diǎn)問題等每個月向每名黨員發(fā)放一本書籍。在自學(xué)基礎(chǔ)上集中時間，依托網(wǎng)絡(luò)平臺，組織全體黨員開展“大學(xué)習(xí)答題競賽”，競賽成績排名后反饋各黨支部，通過比賽檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效。
    二、以“德”為基，鍛造公道正派的職業(yè)操守。
    緊緊圍繞公道正派這一組織工作生命線，堅(jiān)持把“德”的教育放在文明單位創(chuàng)建重要位置，通過涵養(yǎng)正確的價值理念、堅(jiān)定純真的初心使命、保持高尚的道德規(guī)范，不斷增強(qiáng)堅(jiān)守公道之心、正派作風(fēng)、善良品格的自覺性和堅(jiān)定性，推動形成踐行公道正派的思想和行動自覺。
    開展社會主義核心價值觀宣傳教育。
    邀請時代楷模作報告，組織觀看宣傳片和展覽館，以時代。
    楷模的力量引導(dǎo)全體黨員自覺弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，體現(xiàn)到工作實(shí)踐中，融入到思想靈魂里，始終堅(jiān)定理想信念追求，守住正確的人生價值。
    開展革命傳統(tǒng)學(xué)習(xí)教育。
    依托紅色教育資源，組織黨員黨性教育和革命傳統(tǒng)教育，開展“學(xué)習(xí)鄭德榮等7名全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡”“踐行‘挑山工’精神，爭做新時代組工干部”等活動，邀請省委黨校專家講授“《共產(chǎn)黨宣言》與共產(chǎn)黨人的信仰和使命”，通過對照先進(jìn)事跡談?wù)J識談體會，引導(dǎo)全體黨員筑牢初心使命，自覺砥礪奮進(jìn)。
    開展干部政德實(shí)踐教育。
    組織黨員到=教育基地開展政德教育暨中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育活動，集體誦讀《大學(xué)》節(jié)選，現(xiàn)場聽取《傳承儒家思想精髓，涵養(yǎng)干部為政之德》專題報告，在傳統(tǒng)文化中汲取營養(yǎng)，進(jìn)一步明大德、守公德、嚴(yán)私德，自覺做傳統(tǒng)文化的傳承者和道德要求的踐行者。
    開展家庭家教家風(fēng)專題教育。
    組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于家庭、家教和家風(fēng)的重要論述，觀看《平“語”近人——習(xí)近平總書記用典》特別節(jié)目，開展文明家庭教育活動和“讀敬老文、做敬老事、寫敬老文”主題征文活動，引導(dǎo)全體黨員更加重視家庭家教家風(fēng)，營造良好的家庭環(huán)境，以優(yōu)秀傳統(tǒng)家風(fēng)滋養(yǎng)公道正派的部風(fēng)。
    三、以“?！睘橐?，鍛造業(yè)務(wù)精通的素質(zhì)本領(lǐng)。
    以提升專業(yè)能力、專業(yè)精神為目標(biāo)，堅(jiān)持從小處做起、往細(xì)處使勁，找準(zhǔn)文明單位創(chuàng)建和業(yè)務(wù)能力提升的結(jié)合點(diǎn)、發(fā)力點(diǎn)，在“?！鄙舷鹿Ψ?、求實(shí)效，努力使每名黨員成為行家里手。
    人人上講臺。
    培訓(xùn)21次。有的同志說，“這個活動很管用，學(xué)到了很多平常學(xué)不到的東西，受益匪淺”。
    新老傳幫帶。
    制定《關(guān)于對青年干部實(shí)施結(jié)對子傳幫帶工作的安排》，推行新老結(jié)對、以老帶新，幫助年輕干部在平時工作中增長才干，助力年輕干部成長成才。實(shí)施ab崗制度，在實(shí)踐中提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)，推動工作開展，做到干中學(xué)、學(xué)中干，共同提高進(jìn)步。
    培訓(xùn)常態(tài)化。
    組織各處室負(fù)責(zé)同志講解業(yè)務(wù)、交流經(jīng)驗(yàn)體會，促進(jìn)年輕干部盡快適應(yīng)工作，提高專業(yè)化水平。
    四、以“實(shí)”為本，鍛造甘為人梯的精神品質(zhì)。
    堅(jiān)持實(shí)干實(shí)踐實(shí)效，持續(xù)放大文明單位創(chuàng)建效應(yīng)，引導(dǎo)全體黨員在提升服務(wù)水平、熱心公益事業(yè)、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作中鑄就甘為人梯的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)秀品質(zhì)。
    提升服務(wù)大局針對性。
    緊扣全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重大戰(zhàn)略部署，思考謀劃開展組織工作，圍繞鄉(xiāng)村振興、新舊動能轉(zhuǎn)換等重點(diǎn)任務(wù)，從干部隊(duì)伍建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、人才工作等方面出臺政策、細(xì)化措施、狠抓落實(shí)，不斷提高組織工作在服務(wù)大局中的參與度、融合度，將組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。
    提升參與公益積極性。
    著眼培養(yǎng)“人人為我，我為人人”的社會奉獻(xiàn)意識，傳承弘揚(yáng)雷鋒精神和“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”志愿精神，組織221名機(jī)關(guān)黨員注冊成為學(xué)雷鋒志愿者。開展志愿服務(wù)活動，持續(xù)擦亮組工干部積極向上、樂于助人的品牌。
    提升團(tuán)隊(duì)建設(shè)有效性。
    中干事創(chuàng)業(yè)。
    五、以“嚴(yán)”為標(biāo)，鍛造清正廉潔的行為底色。
    嚴(yán)把清正廉潔這條“紅線”，把涵養(yǎng)“廉政文化”作為文明單位創(chuàng)建的動力之源，堅(jiān)持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍，以更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、更高的要求樹立組織部門模范過硬的良好形象。
    壓實(shí)黨建責(zé)任“界線”。
    健全完善從嚴(yán)治黨責(zé)任體系，制定《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的意見》，成立部機(jī)關(guān)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，督促部領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各處室負(fù)責(zé)同志認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，部務(wù)會專題聽取部機(jī)關(guān)黨建工作情況匯報4次。認(rèn)真落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)監(jiān)督辦法，及時報備有關(guān)重大事項(xiàng)，部機(jī)關(guān)干部職務(wù)調(diào)整、工作調(diào)動和獎懲，按規(guī)定征求駐部紀(jì)檢組意見，自覺接受駐部紀(jì)檢組監(jiān)督。
    堅(jiān)守黨風(fēng)廉政“底線”。
    認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神以及省委實(shí)施辦法，嚴(yán)格執(zhí)行部機(jī)關(guān)進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施辦法，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。落實(shí)黨支部書記“雙述職雙評議”制度，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況作為述職評議的重要內(nèi)容。邀請駐部紀(jì)檢組組長為全體黨員講廉政黨課，組織觀看《失衡的代價》等警示教育片，對干部進(jìn)行警示教育，引導(dǎo)全體黨員自覺遠(yuǎn)離“高壓線”。
    筑牢日常監(jiān)管“防線”。
    嚴(yán)守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格按制度程序辦事。在春節(jié)、五一、中秋節(jié)、十一等時間節(jié)點(diǎn)，采取制定書面通知、印發(fā)《廉潔自律提醒書》、簽訂承諾書等形式，做好廉潔自律警示提醒。建立談心談話制度，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、處室主要負(fù)責(zé)同志及時了解掌握每名黨員思想、工作和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題早提醒、早糾正，持續(xù)擰緊思想上的“螺絲釘”，把好行動上的“方向盤”。
    網(wǎng)絡(luò)。
    近年來，我局嚴(yán)格遵循省、市文明辦文明創(chuàng)建工作標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持以人為本、重在建設(shè)的工作方針，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，注重教育，內(nèi)優(yōu)環(huán)境，外樹形象，不斷鞏固提升文明創(chuàng)建的層次和水平，為各項(xiàng)稅收工作的開展提供了強(qiáng)大的精神動力和思想保障?，F(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：
    一、完善創(chuàng)建機(jī)制，強(qiáng)化組織保障。
    黨組高度重視精神文明建設(shè)工作，始終將其擺在突出位置，列入重要日程，不斷完善創(chuàng)建機(jī)制，推進(jìn)創(chuàng)建工作。
    一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)聚合力。
    專門成立由局黨組書記、局長為組長，班子成員為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的全國文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并抽調(diào)精干力量組成精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的日常事務(wù)，相關(guān)部門按照職能，分工負(fù)責(zé)、齊抓共管，形成合力抓創(chuàng)建的良好態(tài)勢。
    二是周密部署促推進(jìn)。
    建工作。堅(jiān)持每年召開專題會議，每半年召開黨組會、局長辦公會研究精神文明創(chuàng)建工作，分析存在問題，提出整改措施，部署階段工作，增強(qiáng)創(chuàng)建工作的持續(xù)性和連貫性。定期邀請文明辦等單位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)市局創(chuàng)建工作，及時研究解決創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，提高工作的針對性和實(shí)效性。
    三是強(qiáng)化督導(dǎo)重落實(shí)。
    創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室對文明創(chuàng)建經(jīng)常性開展督導(dǎo)檢查，及時總結(jié)和分析工作落實(shí)情況，督促創(chuàng)建成員單位認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任，并將文明創(chuàng)建工作列入績效考核，按月實(shí)施考評，按年兌現(xiàn)獎懲，強(qiáng)化全局上下參與創(chuàng)建的使命感和責(zé)任感。
    四是大力宣傳營氛圍。
    按月編發(fā)創(chuàng)建精神文明簡報，利用市局內(nèi)網(wǎng)、外部官網(wǎng)、宣傳版面，及時宣傳精神文明創(chuàng)建活動及成效，引導(dǎo)全員樹立“人人都是創(chuàng)建主體、人人代表形象”的理念，在全局營造濃厚的文明創(chuàng)建氛圍。
    二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)練兵，提升隊(duì)伍素質(zhì)。
    開展文明單位創(chuàng)建，隊(duì)伍素質(zhì)是基礎(chǔ)。近來年，市局以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為抓手，持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，組織大練兵、大比武，全面提升干部職工的文明素質(zhì)和工作技能。
    一是著力思想政治教育。
    中學(xué)習(xí)，每季中心組擴(kuò)大學(xué)習(xí)并專題研討，提高黨組成員的理論素養(yǎng)。堅(jiān)持“三會一課”制度，通過支部日常學(xué)習(xí)、主題黨日活動、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、觀看先進(jìn)人物影片、理論知識測試等手段，加強(qiáng)黨員教育和理論武裝。開展“廉潔興稅”教育月、廉政考試及宣誓、廉政警示教育等活動，筑牢反腐倡廉的思想防線。
    二是著力文明素質(zhì)培育。
    落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和各項(xiàng)文明行為規(guī)范，舉辦道德講堂，設(shè)立善行義舉榜，加強(qiáng)干部職工四德建設(shè)，培育“知榮辱、講正氣、做奉獻(xiàn)、促和諧”的道德風(fēng)尚。以“宣傳禮儀規(guī)范、倡導(dǎo)文明新風(fēng)、勸阻不文明行為”為內(nèi)容，舉辦文明禮儀知識講座，開展文明有禮培育活動，樹立行業(yè)文明新風(fēng)。落實(shí)依法治省戰(zhàn)略部署，通過領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法、“憲法宣傳日”、“送法進(jìn)機(jī)關(guān)”“法治大講堂”、法律法規(guī)考試等形式，廣泛開展普法教育，引領(lǐng)全員樹立法治思維，確保規(guī)范文明執(zhí)法。積極開展誠信宣傳教育活動，切實(shí)增強(qiáng)干部職工的誠信意識，確保誠實(shí)做人，誠信做事。持續(xù)開展納稅信用等級評定工作，落實(shí)“紅黑名單”制度，對失信企業(yè)實(shí)施懲戒，營造誠信納稅的良好社會氛圍。
    三是著力業(yè)務(wù)能力提升。
    部職業(yè)生涯規(guī)劃，實(shí)施助力青年干部成長“青藍(lán)計(jì)劃”，組織青年干部遞進(jìn)式培訓(xùn)，鼓勵參加各類職業(yè)資格考試，著力培養(yǎng)專家型骨干人才。充分運(yùn)用信息化手段，開展遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)，搭建網(wǎng)上學(xué)習(xí)交流平臺。以全面推進(jìn)“營改增”試點(diǎn)為契機(jī)，新老結(jié)合組建管理專業(yè)團(tuán)隊(duì)，通過團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、實(shí)踐鍛煉，提升技能，共同進(jìn)步。開展各類比武競技和業(yè)務(wù)能手選拔活動，樹立學(xué)習(xí)標(biāo)桿，使大家學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)。
    四是著力典型選樹帶動。
    開展“最美稅務(wù)人”“十佳干部”“黨員學(xué)習(xí)標(biāo)兵”“文明科室”“文明家庭”“文明個人”“一先雙優(yōu)”“身邊好人”等評選表彰活動，并通過巡回報告會、宣傳彩冊、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)專題等形式，大力宣傳模范人物的先進(jìn)事跡，切實(shí)發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。
    三、拓展活動載體，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵。
    在文明創(chuàng)建工作中，市局不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)涵，優(yōu)選特色載體，開展形式多樣的創(chuàng)建活動，有效激發(fā)了創(chuàng)建活力。
    一是開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。
    路長單位職責(zé)，使分包路段面貌根本好轉(zhuǎn)，得到市領(lǐng)導(dǎo)的批示肯定和通報表彰。開展“青年文明號開放周”活動，展示稅務(wù)青年文明志愿風(fēng)采。
    二是開展文明旅游、文明餐桌、文明交通行動。
    制定健全相關(guān)的制度規(guī)范，設(shè)置相應(yīng)的宣傳標(biāo)牌，開展文明旅游、文明餐桌、文明交通專題宣傳教育和實(shí)踐活動，參加“文明交通助力城市治理”等活動，引導(dǎo)干部職工從小事細(xì)節(jié)做起，摒棄不文明的行為習(xí)慣。
    三是開展文明上網(wǎng)行動。
    制定落實(shí)文明上網(wǎng)制度規(guī)范，組織網(wǎng)絡(luò)法規(guī)教育，增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)道德意識，倡導(dǎo)文明上網(wǎng)習(xí)慣。組建網(wǎng)絡(luò)文明傳播小組，開展“文明上網(wǎng)”和“綠色網(wǎng)絡(luò)”活動，在博客、微博、論壇發(fā)表正面評論，持續(xù)傳播正能量。積極參加中國文明網(wǎng)“身邊好人”推薦活動，累計(jì)成功推薦好人線索280余條。
    四是開展社會幫扶活動。
    為困難群眾辦實(shí)事、解難事，充分體現(xiàn)社會特殊群體的拳拳愛心。
    四、優(yōu)化環(huán)境設(shè)施，樹立文明形象。
    整潔優(yōu)美的環(huán)境是一個單位文明程度的外在反映。幾年來，市局堅(jiān)持軟、硬件建設(shè)并舉，著力打造環(huán)境優(yōu)美、功能齊全、溫馨和諧、格調(diào)高雅的文明機(jī)關(guān)。
    一是加強(qiáng)硬件建設(shè)。
    實(shí)施辦公樓綜合修繕項(xiàng)目，對辦公樓陳舊老化部位進(jìn)行整修；
    對體育館進(jìn)行全面維修，重新布局館內(nèi)運(yùn)動場地，根據(jù)需要增設(shè)體育器械設(shè)施；
    對機(jī)關(guān)庭院進(jìn)行綠化美化，改建廊廳、停車場，按照三季有花、四季見綠的要求，對機(jī)關(guān)庭院進(jìn)行園藝式改造，對機(jī)關(guān)輔樓樓頂進(jìn)行整體綠化，對辦公大樓實(shí)施光亮工程，打造舒心優(yōu)雅的辦公環(huán)境。
    二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。
    體現(xiàn)行業(yè)特點(diǎn)，高品位制作機(jī)關(guān)院內(nèi)宣傳櫥窗。富有特色的稅務(wù)機(jī)關(guān)文化，在文明創(chuàng)建。
    中發(fā)揮了潛移默化的導(dǎo)引作用。
    三是加強(qiáng)安全防范。
    建立健全安全防范機(jī)制和突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，人防與技防相結(jié)合，實(shí)行24小時值班制度，在辦公樓安裝監(jiān)控設(shè)備，充分保證辦公樓安全。認(rèn)真開展安全排查，從源頭上消除安全隱患。多年來，市局機(jī)關(guān)未發(fā)生重大案件和安全事故。
    四是加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理。
    建立環(huán)境衛(wèi)生檢查評比制度，每周對各科室衛(wèi)生狀況開展檢查評比，并將評比結(jié)果納入績效考核，同時設(shè)置專業(yè)人員加強(qiáng)公共區(qū)域的保潔工作，有效杜絕衛(wèi)生死角，保持機(jī)關(guān)辦公環(huán)境的整潔有序。多年來市局一直保持“省級衛(wèi)生先進(jìn)單位”稱號。
    五、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，創(chuàng)造一流業(yè)績。
    市局堅(jiān)持以組織收入為中心，以優(yōu)化服務(wù)為主題，以深化改革為動力，堅(jiān)持全心全力、求實(shí)求效，不斷把握新常態(tài)、匯集新動能、落實(shí)新舉措，各項(xiàng)工作取得較好成績。
    一是稅收收入持續(xù)增長。
    面對經(jīng)濟(jì)下行壓力大、減稅規(guī)模增加等困難和挑戰(zhàn)，市局堅(jiān)持組織收入原則，加強(qiáng)調(diào)研分析，科學(xué)研判形勢，向政策落實(shí)要收入、向評估稽查要收入，向深化管理要收入，向強(qiáng)化督導(dǎo)要收入，努力實(shí)現(xiàn)應(yīng)收盡收，及時把經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果轉(zhuǎn)化為稅收成果，實(shí)現(xiàn)了收入總量的穩(wěn)定增長和稅收質(zhì)量的持續(xù)提升。
    二是稅收征管規(guī)范有序。
    做好營造增后續(xù)管理工作，積極開展?fàn)I改增政策大輔導(dǎo)。緊盯重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)區(qū)域，開展“強(qiáng)化稅收管理、提升風(fēng)險應(yīng)對水平”專項(xiàng)活動，持續(xù)進(jìn)行稅收檢查，嚴(yán)厲打擊虛開虛抵等不法行為，加大對稅收違法行為的懲戒力度，為企業(yè)創(chuàng)造公開的競爭環(huán)境。精心安排，積極落實(shí)，不斷深化征管體制改革。
    三是納稅服務(wù)提質(zhì)增效。
    新建2個網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳，初步形成網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳、實(shí)體辦稅服務(wù)廳和自助辦稅服務(wù)廳等多元化辦稅格局。
    精神文明建設(shè)是一項(xiàng)長期的工作任務(wù)。在今后的工作中，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神，努力工作，常抓不懈，持續(xù)提升文明創(chuàng)建水平，為推進(jìn)稅務(wù)事業(yè)科學(xué)高位發(fā)展再作新貢獻(xiàn)！
    網(wǎng)絡(luò)。
    近年來，我們認(rèn)真落實(shí)全區(qū)精神文明建設(shè)工作會議的各項(xiàng)部署，扎實(shí)開展精神文明創(chuàng)建工作，不斷提高干部職工的文明素質(zhì)，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)創(chuàng)建職責(zé)。
    一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)。
    堅(jiān)持把精神文明創(chuàng)建工作擺在重要位置，成立了機(jī)關(guān)精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)人員變動情況及時進(jìn)行調(diào)整。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作日常事務(wù)。
    二是落實(shí)主體責(zé)任。
    領(lǐng)導(dǎo)小組成員和辦公室分工明確、各負(fù)其責(zé)，各科室齊抓共管、協(xié)同推進(jìn)，為順利開展創(chuàng)建工作提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障。同時，以目標(biāo)管理為統(tǒng)領(lǐng)，制定年度創(chuàng)建工作計(jì)劃，融入日常工作管理，做到創(chuàng)建工作與機(jī)關(guān)工作同安排、同部署、同檢查，并立足機(jī)關(guān)實(shí)際，體現(xiàn)部門特色，把創(chuàng)建工作貫穿于組織工作的各個環(huán)節(jié)，為我區(qū)創(chuàng)新發(fā)展轉(zhuǎn)型發(fā)展高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想和組織保證。
    二、結(jié)合部門實(shí)際，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵。
    近年來，在抓好全區(qū)組織工作的同時，以“七型部門”創(chuàng)建為載體，著力打造黨性最強(qiáng)、人品最好、業(yè)務(wù)最優(yōu)的組工干部隊(duì)伍，有力促進(jìn)了部機(jī)關(guān)文明單位創(chuàng)建工作。
    （一）抓思想促提高，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)教育。
    一是不斷加強(qiáng)黨員思想建設(shè)。為支部黨員配發(fā)《黨章》《十九大報告輔導(dǎo)百問》《黨章修正案學(xué)習(xí)問答》《黨的十九大文件匯編》《習(xí)近平治國理政第一卷、第二卷、第三卷》等相關(guān)書籍，將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略與黨建工作結(jié)合起來。二是積極探索黨員教育新方法。把開展深入細(xì)致的思想政治工作與解決支部黨員干部的實(shí)際問題相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)思想政治工作從說教向滲透的轉(zhuǎn)變。落實(shí)黨支部主題黨日和開放式組織生活制度，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)主題。開展“銘記初心，堅(jiān)定信仰”主題活動，有效激發(fā)黨員學(xué)習(xí)熱情，推動日常教育有效開展。三是鞏固提升“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)黨支部組織生活七項(xiàng)制度，在支部黨員中持續(xù)開展“亮身份、當(dāng)先鋒”活動，引導(dǎo)黨員按照“四個合格”標(biāo)準(zhǔn)，自覺對標(biāo)、主動踐行，做政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格黨員，當(dāng)好機(jī)關(guān)黨務(wù)工作“排頭兵”“領(lǐng)頭雁”。
    （二）抓好隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化示范表率作用。
    （三）錘煉各項(xiàng)作風(fēng)，鍛造過硬黨員隊(duì)伍。
    生活預(yù)約，為黨支部及黨員開展教育、學(xué)習(xí)交流提供便利。四是全力建設(shè)廉潔型隊(duì)伍。牢固樹立“寬是害、嚴(yán)是愛”的理念，帶頭恪守廉潔紀(jì)律規(guī)定。舉辦多種形式的廉政教育活動和主題討論活動，引導(dǎo)干部堅(jiān)持職業(yè)理想、弘揚(yáng)職業(yè)精神、踐行職業(yè)操守，甘于寂寞、甘于奉獻(xiàn)、甘為人梯，做廉潔從政的表率。
    三、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，拓展創(chuàng)建成效。
    為有效促進(jìn)部機(jī)關(guān)文明建設(shè)的健康發(fā)展，活躍創(chuàng)建氣氛，激發(fā)創(chuàng)建活力，不斷創(chuàng)新形式，充實(shí)創(chuàng)建內(nèi)容，并將各項(xiàng)文明創(chuàng)建與組織工作業(yè)務(wù)相結(jié)合，收到了良好成效。
    （一）以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”為載體，推動各級指示精神落地落實(shí)落細(xì)。
    能人、業(yè)務(wù)骨干和社會組織等群體組成的講師隊(duì)伍。以“感黨恩、聽黨話、跟黨走”為主題，設(shè)置紅色課程、文化課程、實(shí)踐課程和網(wǎng)絡(luò)課程。依托開放式組織生活基地、黨建文化廣場、家風(fēng)館、“黨員e家”微信群、“云課堂”等陣地，推動講習(xí)陣地、講習(xí)方式“便民化”。
    （二）以夯實(shí)城市基層黨建為抓手，推動區(qū)域資源融合發(fā)。
    展。
    一是壓實(shí)工作責(zé)任。建立書記抓黨建工作臺賬，并通過建。
    立基層黨建工作雙月座談會制度，推動黨建各項(xiàng)工作任務(wù)落地見效；
    建立區(qū)委常委基層黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，示范引領(lǐng)各級黨組織及其負(fù)責(zé)人履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。二是破解重點(diǎn)難點(diǎn)。將基層黨建十件實(shí)事具體內(nèi)容寫入?yún)^(qū)委黨建工程方案，其中，為老黨員進(jìn)行免費(fèi)體檢，建設(shè)新時代“三新”大講堂，打造黨建文化廣場等工作取得明顯成效。三是建強(qiáng)紅色堡壘。統(tǒng)籌做好社區(qū)“兩委”班子換屆各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)了年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次進(jìn)一步優(yōu)化。建立區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)帶頭聯(lián)系分包社區(qū)制度，建立整頓工作聯(lián)席會議制度，成立了由黨工委書記為隊(duì)長的整頓工作隊(duì)。四是傳承紅色基因。在全區(qū)開展了黨建創(chuàng)新提升活動，將國企閑置場地改造成街道、社區(qū)黨群服務(wù)中心，實(shí)現(xiàn)有效促進(jìn)地企雙方共駐共建、資源開放共享。健全區(qū)、街道、社區(qū)三級聯(lián)動體系。探索建立“三社聯(lián)動”工作機(jī)制，吸納社會組織入駐服務(wù)中心，實(shí)現(xiàn)了社區(qū)黨群服務(wù)中心和社會組織有效對接。
    （三）搭建平臺、錘煉作風(fēng)，組織系統(tǒng)自身建設(shè)得到不斷提高。
    每月初輪流組織各科室業(yè)務(wù)骨干圍繞分管工作為部機(jī)關(guān)干部進(jìn)行集中授課，在加強(qiáng)科室間交流互動的同時，培養(yǎng)政策明晰、業(yè)務(wù)精通的“多面手”。三是嚴(yán)格落實(shí)廉潔紀(jì)律。強(qiáng)化中央、省委、市委關(guān)于廉潔自律一系列紀(jì)律要求的貫徹落實(shí)，細(xì)化財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)日常監(jiān)管，以剛性的約束規(guī)范組工干部言行，為組工干部劃好紅線、明確底線，部機(jī)關(guān)全年無違紀(jì)違法情況發(fā)生。
    一流水平的文明窗口。
    網(wǎng)絡(luò)。
    近年來，市委辦公室始終把創(chuàng)建省級文明單位作為增強(qiáng)干部素質(zhì)、提升工作水平、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、展示對外形象的重要抓手，緊緊圍繞創(chuàng)建工作目標(biāo)和要求，堅(jiān)持以創(chuàng)建帶隊(duì)伍、以創(chuàng)建促工作、以創(chuàng)建優(yōu)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)了精神文明建設(shè)與辦公室“三服務(wù)”工作雙提升。市委辦公室先后榮獲“全省脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)單位”“全市依法治市工作先進(jìn)集體”“平安建設(shè)優(yōu)秀單位”等榮譽(yù)稱號。
    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，營造濃厚氛圍。
    地位，堅(jiān)持以培育和踐行社會主義核心價值觀為遵循，以習(xí)近平總書記提出的“五個堅(jiān)持”為引領(lǐng)，緊密結(jié)合科室職責(zé)，分科室提出特色鮮明的文化主題，深入開展世界觀、人生觀、價值觀和社會道德、職業(yè)道德、家庭美德等教育，培養(yǎng)干部職工愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神。建設(shè)“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)，建立了圖書角、流動圖書閱覽室，并創(chuàng)新開通“黨員學(xué)習(xí)新媒體圖書館”，舉辦“機(jī)關(guān)公文處理技能比賽”，開展“學(xué)講評”“傳幫帶”等活動，著力把辦公室干部培養(yǎng)成為提筆能寫、開口能講、問策能對、遇事能辦的“復(fù)合型”人才，營造出比學(xué)趕超的濃厚氛圍。
    二、豐富活動載體，實(shí)現(xiàn)以文化人。
    在機(jī)關(guān)文化建設(shè)中注。
    重潛移默化，圍繞社會主義核心價值觀、勤儉節(jié)約等主題，通過制作道德守禮提示牌、科室文化宣傳標(biāo)語、辦公桌牌、發(fā)布倡議書、簽訂承諾書等多種形式，使優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、文明新風(fēng)尚浸潤心靈、植根內(nèi)心。同時，不斷豐富干部職工精神文化生活，組織全體黨員接受革命傳統(tǒng)教育，連續(xù)三年舉辦辦公室系統(tǒng)迎新春聯(lián)誼晚會，組織參加“全民健身健康跑”、工間操比賽等一系列文體活動，極大提升了辦公室干部隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    三、緊緊圍繞大局，深化創(chuàng)建成果。
    在督查檢查上，緊緊圍繞市委常委會決策落實(shí)。
    中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題及省市領(lǐng)導(dǎo)的批示要求、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題，集中力量、督促檢查、跟蹤問效，推動中央和省委各項(xiàng)決策部署全面貫徹落實(shí)，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。
    網(wǎng)絡(luò)。
    近年來，開發(fā)區(qū)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，著力宣傳和踐行社會主義核心價值觀，以省級文明單位創(chuàng)建工作為抓手，通過開展形式多樣的創(chuàng)建活動，全面提升干部隊(duì)伍素質(zhì)，積極構(gòu)建風(fēng)氣文明化、秩序規(guī)范化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、環(huán)境優(yōu)美化的和諧工作環(huán)境。
    一、強(qiáng)化組織引領(lǐng)，創(chuàng)建工作扎實(shí)推進(jìn)。
    陸續(xù)出臺了“創(chuàng)建省級文明單位工作計(jì)劃”“創(chuàng)建省級文明單位實(shí)施方案”等一系列文件保駕護(hù)航，強(qiáng)化創(chuàng)建保障，落實(shí)專項(xiàng)資金，配備相應(yīng)設(shè)施，拓展宣傳陣地，組建開發(fā)區(qū)創(chuàng)建第十四屆福建省文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立專班隊(duì)伍，從領(lǐng)導(dǎo)班子，到機(jī)關(guān)部門，延伸到掛鉤村居、轄區(qū)企業(yè)，組建了上下聯(lián)動的網(wǎng)絡(luò)隊(duì)伍，迅速形成了“縱向到邊、橫向到底”的工作大格局。
    二、狠抓思想教育，干部素質(zhì)穩(wěn)步提升。
    書共計(jì)150人次。
    三、融入單位特色，各類活動別開生面。
    結(jié)合單位特色，融匯單位文化，積極開展主題鮮明的培訓(xùn)講座和健康向上的文體活動，豐富干部職工的文化生活、提升干部職工的職業(yè)素養(yǎng)，定期邀請中央黨校教授、企業(yè)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才授課，共計(jì)開展專題講座67場，利用重大節(jié)日、傳統(tǒng)節(jié)日舉辦各類紀(jì)念活動和民俗活動，累計(jì)開展文體娛樂活動58次。
    四、樹立行業(yè)新風(fēng)，工作業(yè)績成效凸顯。
    賽第1名。
    五、推進(jìn)共建共治，志愿服務(wù)蔚然成風(fēng)。
    大力弘揚(yáng)雷鋒精神，引導(dǎo)干部職工把學(xué)雷鋒活動作為一種。
    舉辦無償獻(xiàn)血活動6場。
    網(wǎng)絡(luò)。
    國家級2項(xiàng)；
    成功創(chuàng)建成為省級文明單位，并連年通過復(fù)核。目前，正扎實(shí)創(chuàng)建全國文明單位。
    一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)。
    堅(jiān)持把文明創(chuàng)建擺上重要議事日程，建立創(chuàng)建工作責(zé)任制，成立了以市政府秘書長為組長的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)。對照《全國文明單位測評體系》要求，科學(xué)制定創(chuàng)建工作方案，把12大類創(chuàng)建工作細(xì)化為128項(xiàng)一級任務(wù)、220項(xiàng)二級任務(wù)，明確目標(biāo)要求、具體措施、經(jīng)費(fèi)投入、人員保障等，將任務(wù)具體到領(lǐng)導(dǎo)、分解到科室、明確到個人，層層壓實(shí)責(zé)任，構(gòu)建了領(lǐng)導(dǎo)重視、人人參與、上下聯(lián)動的文明創(chuàng)建格局。
    二、豐富工作內(nèi)容，提升創(chuàng)建品位。
    一是廣泛開展活動。
    扎實(shí)開展文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)、學(xué)雷鋒、助學(xué)助殘、志愿服務(wù)、
    人次，其中省級9人次功。
    二是創(chuàng)新文明項(xiàng)目。
    以“講文明、樹新風(fēng)，勇?lián)?dāng)、求作為”為主題，譜寫了市政府辦公室之歌《心愿》，每逢重大節(jié)日，全體干部職工列隊(duì)引吭高歌，提高精氣神，激發(fā)新活力。以“和諧文明共建”為內(nèi)容，實(shí)施上至市政府領(lǐng)導(dǎo)下至保安、保潔等工作人員在內(nèi)的多項(xiàng)創(chuàng)建活動，處處見文明，匯聚新時尚。以“文明你我共建”為口號，申請微信公眾號，創(chuàng)辦了電子刊物《全國文明單位創(chuàng)建》，集中宣傳精神文明創(chuàng)建的有關(guān)活動和成果，弘揚(yáng)正能量，營造新風(fēng)尚。
    三是豐富文化生活。
    高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了文化走廊、文體活動室、健身房、圖書閱覽室，定期組織各類文體比賽活動。提檔升級機(jī)關(guān)餐廳，粉刷一新辦公用房，為全體干部職工提供了潔凈、舒適的工作場所和生活環(huán)境。
    三、服務(wù)發(fā)展大局，深化創(chuàng)建成效。
    始終堅(jiān)持把爭創(chuàng)文明單位的成效集中體現(xiàn)在“三服務(wù)”工作上，著力打造參謀有“高度”、落實(shí)有“力度”、服務(wù)有“溫度”的模范機(jī)關(guān)。
    一是突出“三個服務(wù)”。
    請示、報告4612件。充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，推動重大活動成。
    功舉辦。抓好決策落實(shí)，累計(jì)開展專項(xiàng)督查96次，辦理市長批。
    示件3835件，解決了一批群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題。精準(zhǔn)搞好決策。
    服務(wù)，為市領(lǐng)導(dǎo)起草各類文稿530余篇；
    連續(xù)7年被評為“全省政務(wù)信息報送工作成績突出單位”。
    二是打造熱線品牌。
    從2003年開通市長熱線以來，堅(jiān)持聚焦群眾訴求，解決民生難題，2018年至今年6月底，累計(jì)受理群眾來話、微信、微博、來信等186萬件，辦結(jié)率100，回訪滿意率達(dá)97以上。
    2019年12月，在全國338個地級及以上城市總體排名中，12345。
    位列第30位;今年7月28日，發(fā)布全國政務(wù)服務(wù)熱線監(jiān)測結(jié)果，
    我市在309個普通地級市中排名第28位。12345政府服務(wù)熱線已成為優(yōu)秀城市名片，全國市長公開電話知名品牌。
    三是傾情扶貧幫扶。
    目20余個、硬化美化亮化村內(nèi)道路10.8公里，建設(shè)文化廣場4。
    處、村務(wù)中心2處，資助貧困大學(xué)新生18名，幫助企業(yè)解決實(shí)。
    際問題11個。
    今年以來，我們以創(chuàng)建全國文明單位為契機(jī)，以文化人、以文育人、以文勵人，持續(xù)建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門，著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)組工干部隊(duì)伍，努力在推動良好政治生態(tài)上走在前、作貢獻(xiàn)。
    一、以“學(xué)”為先，鍛造對黨忠誠的政治品格。
    牢牢把握政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的第一位要求，把“旗幟鮮明講政治”貫穿文明單位創(chuàng)建全過程，采取多種有效措施，讓學(xué)習(xí)動起來、深下去，引導(dǎo)全體黨員在持續(xù)不斷、潛移默化的學(xué)習(xí)教育中增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“四個服從”“兩個維護(hù)”。
    領(lǐng)導(dǎo)帶動。
    嚴(yán)格落實(shí)理論中心組學(xué)習(xí)制度，圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想開展集體學(xué)習(xí)20余次，帶頭學(xué)懂弄通做實(shí)。結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員形成學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想課程體系研究、年輕干部培養(yǎng)選拔等7篇調(diào)研報告，做到學(xué)用結(jié)合、知行合一。
    支部推動。
    發(fā)揮黨支部主體作用，制定《關(guān)于推進(jìn)部機(jī)關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實(shí)施方案（試行）》，提出9個方面52條具體要求，落細(xì)落實(shí)“三會一課”、組織生活會等黨內(nèi)基本制度，常委組織部長積極參加支部聯(lián)系社區(qū)活動，其他部領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極參加所在支部活動，以支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化推動黨員學(xué)習(xí)常態(tài)化規(guī)范化。
    培訓(xùn)驅(qū)動。
    出臺《機(jī)關(guān)黨員教育培訓(xùn)制度》，培訓(xùn)黨員120余人次，進(jìn)一步深化認(rèn)識，夯實(shí)理論根基。開展每月薦書活動，圍繞黨的理論政策解讀、經(jīng)濟(jì)社會熱點(diǎn)問題等每個月向每名黨員發(fā)放一本書籍。在自學(xué)基礎(chǔ)上集中時間，依托網(wǎng)絡(luò)平臺，組織全體黨員開展“大學(xué)習(xí)答題競賽”，競賽成績排名后反饋各黨支部，通過比賽檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效。
    二、以“德”為基，鍛造公道正派的職業(yè)操守。
    緊緊圍繞公道正派這一組織工作生命線，堅(jiān)持把“德”的教育放在文明單位創(chuàng)建重要位置，通過涵養(yǎng)正確的價值理念、堅(jiān)定純真的初心使命、保持高尚的道德規(guī)范，不斷增強(qiáng)堅(jiān)守公道之心、正派作風(fēng)、善良品格的自覺性和堅(jiān)定性，推動形成踐行公道正派的思想和行動自覺。
    開展社會主義核心價值觀宣傳教育。
    邀請時代楷模作報告，組織觀看宣傳片和展覽館，以時代。
    楷模的力量引導(dǎo)全體黨員自覺弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，體現(xiàn)到工作實(shí)踐中，融入到思想靈魂里，始終堅(jiān)定理想信念追求，守住正確的人生價值。
    開展革命傳統(tǒng)學(xué)習(xí)教育。
    依托紅色教育資源，組織黨員黨性教育和革命傳統(tǒng)教育，開展“學(xué)習(xí)鄭德榮等7名全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡”“踐行‘挑山工’精神，爭做新時代組工干部”等活動，邀請省委黨校專家講授“《共產(chǎn)黨宣言》與共產(chǎn)黨人的信仰和使命”，通過對照先進(jìn)事跡談?wù)J識談體會，引導(dǎo)全體黨員筑牢初心使命，自覺砥礪奮進(jìn)。
    開展干部政德實(shí)踐教育。
    組織黨員到=教育基地開展政德教育暨中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育活動，集體誦讀《大學(xué)》節(jié)選，現(xiàn)場聽取《傳承儒家思想精髓，涵養(yǎng)干部為政之德》專題報告，在傳統(tǒng)文化中汲取營養(yǎng)，進(jìn)一步明大德、守公德、嚴(yán)私德，自覺做傳統(tǒng)文化的傳承者和道德要求的踐行者。
    開展家庭家教家風(fēng)專題教育。
    組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于家庭、家教和家風(fēng)的重要論述，觀看《平“語”近人——習(xí)近平總書記用典》特別節(jié)目，開展文明家庭教育活動和“讀敬老文、做敬老事、寫敬老文”主題征文活動，引導(dǎo)全體黨員更加重視家庭家教家風(fēng)，營造良好的家庭環(huán)境，以優(yōu)秀傳統(tǒng)家風(fēng)滋養(yǎng)公道正派的部風(fēng)。
    三、以“?！睘橐?，鍛造業(yè)務(wù)精通的素質(zhì)本領(lǐng)。
    以提升專業(yè)能力、專業(yè)精神為目標(biāo)，堅(jiān)持從小處做起、往細(xì)處使勁，找準(zhǔn)文明單位創(chuàng)建和業(yè)務(wù)能力提升的結(jié)合點(diǎn)、發(fā)力點(diǎn)，在“?！鄙舷鹿Ψ?、求實(shí)效，努力使每名黨員成為行家里手。
    人人上講臺。
    培訓(xùn)21次。有的同志說，“這個活動很管用，學(xué)到了很多平常學(xué)不到的東西，受益匪淺”。
    新老傳幫帶。
    制定《關(guān)于對青年干部實(shí)施結(jié)對子傳幫帶工作的安排》，推行新老結(jié)對、以老帶新，幫助年輕干部在平時工作中增長才干，助力年輕干部成長成才。實(shí)施ab崗制度，在實(shí)踐中提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)，推動工作開展，做到干中學(xué)、學(xué)中干，共同提高進(jìn)步。
    培訓(xùn)常態(tài)化。
    組織各處室負(fù)責(zé)同志講解業(yè)務(wù)、交流經(jīng)驗(yàn)體會，促進(jìn)年輕干部盡快適應(yīng)工作，提高專業(yè)化水平。
    四、以“實(shí)”為本，鍛造甘為人梯的精神品質(zhì)。
    堅(jiān)持實(shí)干實(shí)踐實(shí)效，持續(xù)放大文明單位創(chuàng)建效應(yīng)，引導(dǎo)全體黨員在提升服務(wù)水平、熱心公益事業(yè)、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作中鑄就甘為人梯的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)秀品質(zhì)。
    提升服務(wù)大局針對性。
    緊扣全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重大戰(zhàn)略部署，思考謀劃開展組織工作，圍繞鄉(xiāng)村振興、新舊動能轉(zhuǎn)換等重點(diǎn)任務(wù)，從干部隊(duì)伍建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、人才工作等方面出臺政策、細(xì)化措施、狠抓落實(shí)，不斷提高組織工作在服務(wù)大局中的參與度、融合度，將組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。
    提升參與公益積極性。
    著眼培養(yǎng)“人人為我，我為人人”的社會奉獻(xiàn)意識，傳承弘揚(yáng)雷鋒精神和“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”志愿精神，組織221名機(jī)關(guān)黨員注冊成為學(xué)雷鋒志愿者。開展志愿服務(wù)活動，持續(xù)擦亮組工干部積極向上、樂于助人的品牌。
    提升團(tuán)隊(duì)建設(shè)有效性。
    中干事創(chuàng)業(yè)。
    五、以“嚴(yán)”為標(biāo)，鍛造清正廉潔的行為底色。
    嚴(yán)把清正廉潔這條“紅線”，把涵養(yǎng)“廉政文化”作為文明單位創(chuàng)建的動力之源，堅(jiān)持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍，以更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、更高的要求樹立組織部門模范過硬的良好形象。
    壓實(shí)黨建責(zé)任“界線”。
    健全完善從嚴(yán)治黨責(zé)任體系，制定《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的意見》，成立部機(jī)關(guān)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，督促部領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各處室負(fù)責(zé)同志認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，部務(wù)會專題聽取部機(jī)關(guān)黨建工作情況匯報4次。認(rèn)真落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)監(jiān)督辦法，及時報備有關(guān)重大事項(xiàng)，部機(jī)關(guān)干部職務(wù)調(diào)整、工作調(diào)動和獎懲，按規(guī)定征求駐部紀(jì)檢組意見，自覺接受駐部紀(jì)檢組監(jiān)督。
    堅(jiān)守黨風(fēng)廉政“底線”。
    認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神以及省委實(shí)施辦法，嚴(yán)格執(zhí)行部機(jī)關(guān)進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施辦法，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。落實(shí)黨支部書記“雙述職雙評議”制度，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況作為述職評議的重要內(nèi)容。邀請駐部紀(jì)檢組組長為全體黨員講廉政黨課，組織觀看《失衡的代價》等警示教育片，對干部進(jìn)行警示教育，引導(dǎo)全體黨員自覺遠(yuǎn)離“高壓線”。
    筑牢日常監(jiān)管“防線”。
    嚴(yán)守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格按制度程序辦事。在春節(jié)、五一、中秋節(jié)、十一等時間節(jié)點(diǎn)，采取制定書面通知、印發(fā)《廉潔自律提醒書》、簽訂承諾書等形式，做好廉潔自律警示提醒。建立談心談話制度，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、處室主要負(fù)責(zé)同志及時了解掌握每名黨員思想、工作和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題早提醒、早糾正，持續(xù)擰緊思想上的“螺絲釘”，把好行動上的“方向盤”。
    網(wǎng)絡(luò)。
    近年來，我局嚴(yán)格遵循省、市文明辦文明創(chuàng)建工作標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持以人為本、重在建設(shè)的工作方針，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，注重教育，內(nèi)優(yōu)環(huán)境，外樹形象，不斷鞏固提升文明創(chuàng)建的層次和水平，為各項(xiàng)稅收工作的開展提供了強(qiáng)大的精神動力和思想保障?，F(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：
    一、完善創(chuàng)建機(jī)制，強(qiáng)化組織保障。
    黨組高度重視精神文明建設(shè)工作，始終將其擺在突出位置，列入重要日程，不斷完善創(chuàng)建機(jī)制，推進(jìn)創(chuàng)建工作。
    一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)聚合力。
    專門成立由局黨組書記、局長為組長，班子成員為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的全國文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并抽調(diào)精干力量組成精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的日常事務(wù)，相關(guān)部門按照職能，分工負(fù)責(zé)、齊抓共管，形成合力抓創(chuàng)建的良好態(tài)勢。
    二是周密部署促推進(jìn)。
    建工作。堅(jiān)持每年召開專題會議，每半年召開黨組會、局長辦公會研究精神文明創(chuàng)建工作，分析存在問題，提出整改措施，部署階段工作，增強(qiáng)創(chuàng)建工作的持續(xù)性和連貫性。定期邀請文明辦等單位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)市局創(chuàng)建工作，及時研究解決創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，提高工作的針對性和實(shí)效性。
    三是強(qiáng)化督導(dǎo)重落實(shí)。
    創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室對文明創(chuàng)建經(jīng)常性開展督導(dǎo)檢查，及時總結(jié)和分析工作落實(shí)情況，督促創(chuàng)建成員單位認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任，并將文明創(chuàng)建工作列入績效考核，按月實(shí)施考評，按年兌現(xiàn)獎懲，強(qiáng)化全局上下參與創(chuàng)建的使命感和責(zé)任感。
    四是大力宣傳營氛圍。
    按月編發(fā)創(chuàng)建精神文明簡報，利用市局內(nèi)網(wǎng)、外部官網(wǎng)、宣傳版面，及時宣傳精神文明創(chuàng)建活動及成效，引導(dǎo)全員樹立“人人都是創(chuàng)建主體、人人代表形象”的理念，在全局營造濃厚的文明創(chuàng)建氛圍。
    二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)練兵，提升隊(duì)伍素質(zhì)。
    開展文明單位創(chuàng)建，隊(duì)伍素質(zhì)是基礎(chǔ)。近來年，市局以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為抓手，持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，組織大練兵、大比武，全面提升干部職工的文明素質(zhì)和工作技能。
    一是著力思想政治教育。
    中學(xué)習(xí)，每季中心組擴(kuò)大學(xué)習(xí)并專題研討，提高黨組成員的理論素養(yǎng)。堅(jiān)持“三會一課”制度，通過支部日常學(xué)習(xí)、主題黨日活動、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、觀看先進(jìn)人物影片、理論知識測試等手段，加強(qiáng)黨員教育和理論武裝。開展“廉潔興稅”教育月、廉政考試及宣誓、廉政警示教育等活動，筑牢反腐倡廉的思想防線。
    二是著力文明素質(zhì)培育。
    落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和各項(xiàng)文明行為規(guī)范，舉辦道德講堂，設(shè)立善行義舉榜，加強(qiáng)干部職工四德建設(shè)，培育“知榮辱、講正氣、做奉獻(xiàn)、促和諧”的道德風(fēng)尚。以“宣傳禮儀規(guī)范、倡導(dǎo)文明新風(fēng)、勸阻不文明行為”為內(nèi)容，舉辦文明禮儀知識講座，開展文明有禮培育活動，樹立行業(yè)文明新風(fēng)。落實(shí)依法治省戰(zhàn)略部署，通過領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法、“憲法宣傳日”、“送法進(jìn)機(jī)關(guān)”“法治大講堂”、法律法規(guī)考試等形式，廣泛開展普法教育，引領(lǐng)全員樹立法治思維，確保規(guī)范文明執(zhí)法。積極開展誠信宣傳教育活動，切實(shí)增強(qiáng)干部職工的誠信意識，確保誠實(shí)做人，誠信做事。持續(xù)開展納稅信用等級評定工作，落實(shí)“紅黑名單”制度，對失信企業(yè)實(shí)施懲戒，營造誠信納稅的良好社會氛圍。
    三是著力業(yè)務(wù)能力提升。
    部職業(yè)生涯規(guī)劃，實(shí)施助力青年干部成長“青藍(lán)計(jì)劃”，組織青年干部遞進(jìn)式培訓(xùn)，鼓勵參加各類職業(yè)資格考試，著力培養(yǎng)專家型骨干人才。充分運(yùn)用信息化手段，開展遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)，搭建網(wǎng)上學(xué)習(xí)交流平臺。以全面推進(jìn)“營改增”試點(diǎn)為契機(jī)，新老結(jié)合組建管理專業(yè)團(tuán)隊(duì)，通過團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、實(shí)踐鍛煉，提升技能，共同進(jìn)步。開展各類比武競技和業(yè)務(wù)能手選拔活動，樹立學(xué)習(xí)標(biāo)桿，使大家學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)。
    四是著力典型選樹帶動。
    開展“最美稅務(wù)人”“十佳干部”“黨員學(xué)習(xí)標(biāo)兵”“文明科室”“文明家庭”“文明個人”“一先雙優(yōu)”“身邊好人”等評選表彰活動，并通過巡回報告會、宣傳彩冊、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)專題等形式，大力宣傳模范人物的先進(jìn)事跡，切實(shí)發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。
    三、拓展活動載體，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵。
    在文明創(chuàng)建工作中，市局不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)涵，優(yōu)選特色載體，開展形式多樣的創(chuàng)建活動，有效激發(fā)了創(chuàng)建活力。
    一是開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。
    路長單位職責(zé)，使分包路段面貌根本好轉(zhuǎn)，得到市領(lǐng)導(dǎo)的批示肯定和通報表彰。開展“青年文明號開放周”活動，展示稅務(wù)青年文明志愿風(fēng)采。
    二是開展文明旅游、文明餐桌、文明交通行動。
    制定健全相關(guān)的制度規(guī)范，設(shè)置相應(yīng)的宣傳標(biāo)牌，開展文明旅游、文明餐桌、文明交通專題宣傳教育和實(shí)踐活動，參加“文明交通助力城市治理”等活動，引導(dǎo)干部職工從小事細(xì)節(jié)做起，摒棄不文明的行為習(xí)慣。
    三是開展文明上網(wǎng)行動。
    制定落實(shí)文明上網(wǎng)制度規(guī)范，組織網(wǎng)絡(luò)法規(guī)教育，增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)道德意識，倡導(dǎo)文明上網(wǎng)習(xí)慣。組建網(wǎng)絡(luò)文明傳播小組，開展“文明上網(wǎng)”和“綠色網(wǎng)絡(luò)”活動，在博客、微博、論壇發(fā)表正面評論，持續(xù)傳播正能量。積極參加中國文明網(wǎng)“身邊好人”推薦活動，累計(jì)成功推薦好人線索280余條。
    四是開展社會幫扶活動。
    為困難群眾辦實(shí)事、解難事，充分體現(xiàn)社會特殊群體的拳拳愛心。
    四、優(yōu)化環(huán)境設(shè)施，樹立文明形象。
    整潔優(yōu)美的環(huán)境是一個單位文明程度的外在反映。幾年來，市局堅(jiān)持軟、硬件建設(shè)并舉，著力打造環(huán)境優(yōu)美、功能齊全、溫馨和諧、格調(diào)高雅的文明機(jī)關(guān)。
    一是加強(qiáng)硬件建設(shè)。
    實(shí)施辦公樓綜合修繕項(xiàng)目，對辦公樓陳舊老化部位進(jìn)行整修；
    對體育館進(jìn)行全面維修，重新布局館內(nèi)運(yùn)動場地，根據(jù)需要增設(shè)體育器械設(shè)施；
    對機(jī)關(guān)庭院進(jìn)行綠化美化，改建廊廳、停車場，按照三季有花、四季見綠的要求，對機(jī)關(guān)庭院進(jìn)行園藝式改造，對機(jī)關(guān)輔樓樓頂進(jìn)行整體綠化，對辦公大樓實(shí)施光亮工程，打造舒心優(yōu)雅的辦公環(huán)境。
    二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。
    體現(xiàn)行業(yè)特點(diǎn)，高品位制作機(jī)關(guān)院內(nèi)宣傳櫥窗。富有特色的稅務(wù)機(jī)關(guān)文化，在文明創(chuàng)建。
    中發(fā)揮了潛移默化的導(dǎo)引作用。
    三是加強(qiáng)安全防范。
    建立健全安全防范機(jī)制和突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，人防與技防相結(jié)合，實(shí)行24小時值班制度，在辦公樓安裝監(jiān)控設(shè)備，充分保證辦公樓安全。認(rèn)真開展安全排查，從源頭上消除安全隱患。多年來，市局機(jī)關(guān)未發(fā)生重大案件和安全事故。
    四是加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理。
    建立環(huán)境衛(wèi)生檢查評比制度，每周對各科室衛(wèi)生狀況開展檢查評比，并將評比結(jié)果納入績效考核，同時設(shè)置專業(yè)人員加強(qiáng)公共區(qū)域的保潔工作，有效杜絕衛(wèi)生死角，保持機(jī)關(guān)辦公環(huán)境的整潔有序。多年來市局一直保持“省級衛(wèi)生先進(jìn)單位”稱號。
    五、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，創(chuàng)造一流業(yè)績。
    市局堅(jiān)持以組織收入為中心，以優(yōu)化服務(wù)為主題，以深化改革為動力，堅(jiān)持全心全力、求實(shí)求效，不斷把握新常態(tài)、匯集新動能、落實(shí)新舉措，各項(xiàng)工作取得較好成績。
    一是稅收收入持續(xù)增長。
    面對經(jīng)濟(jì)下行壓力大、減稅規(guī)模增加等困難和挑戰(zhàn)，市局堅(jiān)持組織收入原則，加強(qiáng)調(diào)研分析，科學(xué)研判形勢，向政策落實(shí)要收入、向評估稽查要收入，向深化管理要收入，向強(qiáng)化督導(dǎo)要收入，努力實(shí)現(xiàn)應(yīng)收盡收，及時把經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果轉(zhuǎn)化為稅收成果，實(shí)現(xiàn)了收入總量的穩(wěn)定增長和稅收質(zhì)量的持續(xù)提升。
    二是稅收征管規(guī)范有序。
    做好營造增后續(xù)管理工作，積極開展?fàn)I改增政策大輔導(dǎo)。緊盯重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)區(qū)域，開展“強(qiáng)化稅收管理、提升風(fēng)險應(yīng)對水平”專項(xiàng)活動，持續(xù)進(jìn)行稅收檢查，嚴(yán)厲打擊虛開虛抵等不法行為，加大對稅收違法行為的懲戒力度，為企業(yè)創(chuàng)造公開的競爭環(huán)境。精心安排，積極落實(shí)，不斷深化征管體制改革。
    三是納稅服務(wù)提質(zhì)增效。
    新建2個網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳，初步形成網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳、實(shí)體辦稅服務(wù)廳和自助辦。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇十三
    20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)文明辦的具體指導(dǎo)和督促下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，扎實(shí)有效地開展了各項(xiàng)工作。
    一是統(tǒng)一思想認(rèn)識，確定創(chuàng)建目標(biāo)。我鎮(zhèn)成功創(chuàng)建市級文明單位，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，決定再上新臺階，確立創(chuàng)建省級文明單位的目標(biāo)。3月份，專門召開了創(chuàng)建工作動員會，號召全鎮(zhèn)上下堅(jiān)定信心，團(tuán)結(jié)協(xié)作，以更高更嚴(yán)的工作標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)忍不拔的毅力，鍥而不舍的精神，進(jìn)一步提高創(chuàng)建水平，推工作再上新臺階。多次專題會議，專門研究創(chuàng)建工作。文明辦定期檢查，及時總結(jié)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建工作經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。
    二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)創(chuàng)建任務(wù)。我們成立了文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)黨委書記王海新同志任組長，鎮(zhèn)長高讓然任副組長，各班子成員為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組；下設(shè)文明創(chuàng)建辦，具體負(fù)責(zé)日常事務(wù)；各股室負(fù)責(zé)人一手抓業(yè)務(wù)，一手抓創(chuàng)建，一崗雙責(zé)，相互促進(jìn)，協(xié)調(diào)發(fā)展。全鎮(zhèn)上下形成了“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，全體人員共同參與的創(chuàng)建工作新格局。
    三是加強(qiáng)班子建設(shè)，發(fā)揮表率作用。領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度不變，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高政治理論水平，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀；堅(jiān)持民主集中制原則，認(rèn)真開展批評與自我批評，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，不斷提高管理水平；認(rèn)真開展警示教育，自覺接受群眾監(jiān)督，以自身的實(shí)際行動為同志們做出表率，樹立了榜樣，進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為各項(xiàng)工作的順利開展提供了堅(jiān)實(shí)的組織保證。
    我們始終把培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義新人作為文明單位建設(shè)的一項(xiàng)根本任務(wù)來抓，不斷提高基層干部隊(duì)伍的政治、文化、科技和業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)而提高了創(chuàng)建工作的內(nèi)在質(zhì)量和總體水平。
    一是加強(qiáng)政治教育，增強(qiáng)宗旨意識。組織開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動，引導(dǎo)全體干警牢固樹立正確的'人生觀、價值觀和執(zhí)法觀。
    二是加強(qiáng)思想道德教育，提高干部文明素養(yǎng)。以公民文明學(xué)校為陣地，在全體干部中廣泛開展社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《鶴壁市文明禮儀手冊》、《公民道德建設(shè)綱要及相關(guān)知識問答》等學(xué)習(xí)資料，職工人手1冊。每星期五下午為學(xué)習(xí)日，各位班子成員輪流講課，每季度采用閉卷方式考試1次，考試成績歸檔保存，作為評選文明職工、文明股室、評先、發(fā)放文明獎的重要依據(jù)。
    三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部實(shí)戰(zhàn)技能。我們積極引導(dǎo)全體干部樹立終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的理念，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化。通過參加各類培訓(xùn)班，提高廣大干部的工作水平和業(yè)務(wù)技能。
    一是營造創(chuàng)建氛圍。在辦公區(qū)內(nèi)，制作宣傳櫥窗，將創(chuàng)建知識、“三德教育”、文明標(biāo)語等內(nèi)容制成字畫上墻。每月更新一次板報內(nèi)容，各股輪流主辦，宣傳思想道德建設(shè)、文明禮儀知識和創(chuàng)建成果，達(dá)到人人參與、時刻不忘創(chuàng)建的效果。
    二是開展細(xì)胞建設(shè)。積極開展?fàn)巹?chuàng)文明科室、爭當(dāng)文明職工和文明家庭活動，培育講文明、樹新風(fēng)、促和諧的良好風(fēng)尚。全局連年開展評選文明股室、文明職工和文明家庭活動。并及時對評選出文明股室、文明職工和文明家庭進(jìn)行通報表彰,激發(fā)了職工的創(chuàng)建熱情。
    三是廣泛開展群眾性文體娛樂活動。積極參加組織各類文藝活動，在五四期間，舉辦乒乓球、象棋、拔河等職工文體比賽活動。大大活躍了辦公氛圍，掀起創(chuàng)建工作新高潮。
    意識，改善環(huán)境衛(wèi)生和村容村貌，美化生活環(huán)境。組織職工入村清除垃圾、雜物及不法墻體廣告，以實(shí)際行動感動群眾自覺投入到整治環(huán)境衛(wèi)生的工作中來，亂貼亂畫、垃圾亂倒、污水亂流現(xiàn)象得到遏制。同時，幫助村建立健全紅白理事會、禁賭協(xié)會等群眾自治組織，并制定了村規(guī)民約等規(guī)章制度，廣泛開展破除婚喪陋習(xí)、反對封建迷信等移風(fēng)易俗活動，解決婚喪事大操大辦、封建迷信、黃賭毒和盲目信教問題，促進(jìn)群眾形成科學(xué)、文明、健康的生活方式，建設(shè)文明鄉(xiāng)風(fēng)。
    在機(jī)關(guān)環(huán)境建設(shè)上，我們按照優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境的要求，科學(xué)規(guī)劃，合理布局，為創(chuàng)建省級文明單位創(chuàng)造良好的環(huán)境。
    一是搞好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善辦公條件，搞好環(huán)境美化。多方籌資對機(jī)關(guān)辦公樓門窗進(jìn)行更換維修，按照了空調(diào)，對樓院進(jìn)行硬化綠化，實(shí)現(xiàn)三季有花，四季常青，保持滿園生機(jī)。
    二是保持機(jī)關(guān)大院衛(wèi)生整潔。配齊衛(wèi)生用具，保證工作需要。劃分衛(wèi)生責(zé)任區(qū)，責(zé)任明確到人。堅(jiān)持衛(wèi)生檢查評比制度，做到每天打掃，全天保潔，保持良好衛(wèi)生習(xí)慣。車輛有序停放，整齊美觀。
    今年，我們又重新修訂和完善了責(zé)任目標(biāo)考核管理辦法、財(cái)務(wù)管理辦法、文明獎發(fā)放管理辦法等制度，進(jìn)一步細(xì)化，從文明素質(zhì)教育、參與文體活動、文明言行等方面約束全體干部積極參與創(chuàng)建活動。我們嚴(yán)格按照文明單位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，從行為規(guī)范、機(jī)關(guān)管理、崗位責(zé)任、目標(biāo)考核、創(chuàng)建獎懲等方面，不斷建立和完善內(nèi)部管理各項(xiàng)規(guī)章制度40多項(xiàng)，形成了較為全面、系統(tǒng)的制度體系，建立了一整套長效管理機(jī)制，并將制度印制成冊，發(fā)放到每個股室，便于同志們學(xué)習(xí)和掌握。并加強(qiáng)對制度落實(shí)情況的督促檢查，做好記錄，進(jìn)行考評，對執(zhí)行制度好的，表彰獎勵，違反制度的，批評懲罰，從而保證了各項(xiàng)規(guī)章制度的有效落實(shí)，為創(chuàng)建工作的順利開展提供了制度保障。
    我們緊緊圍繞維護(hù)社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會這一主題，以創(chuàng)建平安單位為載體，加強(qiáng)法制建設(shè)，狠抓綜合治理。
    一是加強(qiáng)法制教育，增強(qiáng)防范意識。組織干部職工經(jīng)常學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，促進(jìn)大家認(rèn)真學(xué)法、懂法，自覺守法。在日常工作中，做事實(shí)清楚，定性準(zhǔn)確，法律法規(guī)依據(jù)充分，程序合法，確保執(zhí)法公平公正、文明嚴(yán)格。
    二是落實(shí)防范措施，提高防范能力。配備專職保安人員，堅(jiān)持晝夜值班，夜間巡邏，每天對來客來訪人員進(jìn)行登記，認(rèn)真做好防火、防盜、防破壞、防事故等防范工作，有效預(yù)防各類事件的發(fā)生。
    三是定期排查，及時化解矛盾。每月排查一次，及時了解職工思想動態(tài)，抓早、抓小、抓苗頭，及時消除不安定因素，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
    由于領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力，政策落實(shí)到位，全鎮(zhèn)上下思想穩(wěn)定，治安狀況良好。
    隨著精神文明建設(shè)的不斷深入發(fā)展，文明單位建設(shè)也面臨著新的任務(wù)，對我們創(chuàng)建工作也提出了更高更嚴(yán)的要求。今后，我們將在市、區(qū)文明委的指導(dǎo)下，進(jìn)一步加大創(chuàng)建力度，積極探索創(chuàng)建工作新思路、新方法，推動文明單位建設(shè)再上新臺階，為構(gòu)建和諧社會、促進(jìn)我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇十四
    為改善群眾居住環(huán)境，提高生活質(zhì)量，創(chuàng)建綠色文明，按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，對照創(chuàng)建市級文明城市的目標(biāo)和要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定我局創(chuàng)建市級文明單位實(shí)施方案。
    一、指導(dǎo)思想。
    創(chuàng)建市級文明單位的指導(dǎo)思想是：在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，以建設(shè)“天藍(lán)、地綠、水清、氣爽”的現(xiàn)代化美麗文明城市為目標(biāo)，以“改善環(huán)境質(zhì)量，保障群眾身體健康”為根本出發(fā)點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)環(huán)境保護(hù)目標(biāo)，進(jìn)一步強(qiáng)化環(huán)境法制和綜合整治，鞏固和深化工業(yè)污染防治，加強(qiáng)生態(tài)建設(shè)和保護(hù)，提升環(huán)境綜合水平，全面促進(jìn)全市社會、經(jīng)濟(jì)和環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。積極開展各項(xiàng)宣傳服務(wù)活動，引導(dǎo)文明行為、倡導(dǎo)文明理念，培養(yǎng)全體環(huán)保工作人員做文明人、樹文明新風(fēng)。
    二、主要目標(biāo)。
    2、公眾對城市環(huán)保的滿意率70%；
    3、完成上級下達(dá)的年度污染減排任務(wù)；
    4、文明志愿服務(wù)活動經(jīng)?；?；
    5、爭創(chuàng)市級文明優(yōu)秀單位。
    三、創(chuàng)建的主要內(nèi)容。
    (一)圍繞中心，服務(wù)大局，為開展創(chuàng)建文明活動提供支持和保證。
    一方面，通過學(xué)習(xí)，使廣大黨員干部加深對創(chuàng)建文明的深刻內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和基本要求的認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識和憂患意識，切實(shí)增強(qiáng)本位意識，全面提升推動工作的自覺性；另一方面，創(chuàng)建市級文明單位，以實(shí)施“污染減排”為主線，全力打好創(chuàng)建“六場攻堅(jiān)戰(zhàn)”(打好污染減排攻堅(jiān)戰(zhàn)；打好生態(tài)建設(shè)攻堅(jiān)戰(zhàn)；打好西部化工區(qū)空氣質(zhì)量改善攻堅(jiān)戰(zhàn)。；打好城區(qū)河流水質(zhì)改善攻堅(jiān)戰(zhàn)。；打好出境斷面水質(zhì)改善攻堅(jiān)戰(zhàn)。；打好飲用水源地綜合整治攻堅(jiān)戰(zhàn)。助推發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)“六個確?！?確保污染減排目標(biāo)完成；確保環(huán)境質(zhì)量任務(wù)完成；確保不發(fā)生重大污染和輻射事件；確保不因環(huán)境問題發(fā)生大規(guī)模群體性上訪事件；確保不因環(huán)評手續(xù)影響我市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)；確保我市環(huán)保工作在全省位次前移)。
    (二)以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，進(jìn)一步深化思想道德建設(shè)。
    一是強(qiáng)化思想道德和職業(yè)道德建設(shè)。堅(jiān)持把建設(shè)社會主義核心價值體系融入精神文明建設(shè)全過程，貫穿精神文明建設(shè)的各個方面。
    二是以黨的為契機(jī)，深入進(jìn)行愛黨、愛國、愛社會主義教育，進(jìn)行理想信念和黨情國情教育，堅(jiān)定走中國特色社會主義道路的信心。
    三是加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和職業(yè)敏感性，密切關(guān)注國內(nèi)省外經(jīng)濟(jì)形勢變化對職工隊(duì)伍產(chǎn)生的影響，及時發(fā)現(xiàn)在改革措施落實(shí)過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，積極研究探索做好思想政治工作的新方法和新途徑。注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，理順情緒、化解矛盾，充分調(diào)動積極性、主動性和創(chuàng)造性。推進(jìn)系統(tǒng)文化建設(shè)，以一流的文化塑造一流的隊(duì)伍，創(chuàng)造一流的業(yè)績。
    (三)堅(jiān)持以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，大力加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。
    轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，大力推進(jìn)政務(wù)公開。要大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高工作效率和質(zhì)量。一要積極建設(shè)、完善網(wǎng)上政務(wù)辦事大廳，嚴(yán)格規(guī)范受理程序和制度，為行政許可申請人提供方便。二要進(jìn)一步建立完善政務(wù)公開監(jiān)管工作機(jī)制和制度，保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，推動“陽光執(zhí)法、陽光團(tuán)隊(duì)、陽光保廉、陽光服務(wù)”等陽光文化體系建設(shè)。三要主動接受社會監(jiān)督，積極開展或參與政風(fēng)行風(fēng)評議工作，使群眾對環(huán)保部門政風(fēng)行風(fēng)滿意率有新的提高。
    精簡辦事程序，推進(jìn)簡政提速。依據(jù)“效能、簡便”的原則，所有的環(huán)保行政許可事項(xiàng)一律實(shí)行集中辦理，推行“一次性告知”、“一站式”服務(wù)、“一個窗口”辦結(jié)，把“為民、利民、便民”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識貫穿于環(huán)境管理的始終，精簡辦事程序，提高辦事效率，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。
    (四)深化精神文明創(chuàng)建活動，努力提升全行業(yè)服務(wù)管理水平。
    一是大力開展文體活動，狠抓職工的精神文明建設(shè)。利用各種節(jié)假日的契機(jī)，大力開展形式多樣、豐富多彩的文化體育娛樂活動全面開展，進(jìn)一步陶冶干部職工的思想情操；繼續(xù)“文明科室”、“文明站隊(duì)”、“文明家庭”等評選活動。
    二是大力開展綠色創(chuàng)建活動，狠抓生態(tài)文明建設(shè)。以改善城鄉(xiāng)環(huán)境面貌、提高城鎮(zhèn)建設(shè)管理水平、打造宜居生活環(huán)境為目標(biāo)，加強(qiáng)生態(tài)文明宣傳教育，積極推進(jìn)生態(tài)文明村(鎮(zhèn))、綠色社區(qū)和綠色學(xué)校(幼兒園)的創(chuàng)建活動，加強(qiáng)保護(hù)環(huán)境、節(jié)約資源宣傳教育，倡導(dǎo)節(jié)能減排理念，促進(jìn)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設(shè)。
    三是繼續(xù)開展“誠實(shí)守信”教育活動，努力提升為民服務(wù)意識。針對群眾反映“油煙、噪聲、污染擾民”等方面存在的突出問題，做到“有報必查、有查必復(fù)”；實(shí)行公開服務(wù)承諾制，深入開展“誠信服務(wù)、誠信公正、誠信為民”活動，推進(jìn)行業(yè)創(chuàng)建水平的提高。開通環(huán)保網(wǎng)站，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上投訴，提供公眾參與環(huán)境保護(hù)新渠道。
    四是積極推動先進(jìn)典型宣傳工作，努力營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。要緊密圍繞中心工作和階段性任務(wù)，主動發(fā)現(xiàn)、積極培育、大力宣傳先進(jìn)典型。要深入基層，捕捉信息，及時發(fā)現(xiàn)“閃光點(diǎn)”，總結(jié)發(fā)掘不同崗位和不同特點(diǎn)的先進(jìn)典型。要著重總結(jié)宣傳爭先創(chuàng)優(yōu)活動中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型，增強(qiáng)黨員干部的自覺性和堅(jiān)定性；大力宣傳勇于創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)的先進(jìn)典型，激勵干部職工繼續(xù)解放思想、大膽創(chuàng)新，在本職崗位創(chuàng)造新的業(yè)績；大力總結(jié)宣傳文明機(jī)關(guān)、文明行業(yè)創(chuàng)建活動的先進(jìn)典型，進(jìn)一步推動文明創(chuàng)建工作上水平、見實(shí)效。
    (五)切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高精神文明建設(shè)整體水平。
    各支部和領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，充分認(rèn)識精神文明建設(shè)在推進(jìn)環(huán)保事業(yè)改革發(fā)展中的重要作用，切實(shí)把精神文明建設(shè)擺在突出位置，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，做到精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同時部署、同時檢查、同時考核、同時落實(shí)。加強(qiáng)調(diào)查研究，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷探索新形勢下精神文明建設(shè)工作規(guī)律，創(chuàng)新理論，勇于實(shí)踐，不斷提高本部門精神文明建設(shè)整體水平。
    四、實(shí)施步驟。
    (一)啟動階段。
    l、全面學(xué)習(xí)。進(jìn)一步領(lǐng)會國家相關(guān)文件和規(guī)定，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強(qiáng)創(chuàng)建文明城市的緊迫感和責(zé)任感，使每一個同志保持高昂的熱情，切實(shí)把創(chuàng)建市級文明單位工作擺上重要議事日程，真抓實(shí)干。
    2、健全機(jī)構(gòu)。成立以局長王耀卿、黨組書記林憲革為組長，局紀(jì)檢組長蘇義強(qiáng)為副組長，各科(室)、站、隊(duì)負(fù)責(zé)人為成員的局創(chuàng)建市級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，集中力量抓創(chuàng)建。
    3、組織調(diào)研。認(rèn)真分析創(chuàng)建目標(biāo)要求，分析現(xiàn)狀和存在問題，找出差距，制定切合實(shí)際的創(chuàng)建工作方案和工作措施，做好前期準(zhǔn)備工作。
    4、開展“環(huán)保七進(jìn)”活動(進(jìn)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、企業(yè)、鄉(xiāng)村、社區(qū)、學(xué)校、周邊地市、兄弟單位)，利用各種宣傳方式，在全市范圍內(nèi)廣泛宣傳，形成良好的創(chuàng)建氛圍，在全社會確立綠色文明的新理念。
    (二)組織實(shí)施階段。
    l、制定“創(chuàng)建市級文明城市”工作方案。結(jié)合環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書的簽訂，將環(huán)保工作目標(biāo)分解落實(shí)到相關(guān)部門和相關(guān)科室。明確各級職責(zé)，制定考核標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)動全局人員的工作積極性，確保環(huán)境保護(hù)目標(biāo)和措施的落實(shí)。
    2、按照市工作方案和分解任務(wù)全面開展創(chuàng)建活動。對照目標(biāo)，抓緊重點(diǎn)工程的建設(shè)和重點(diǎn)問題的治理。
    3、組織督查，定期檢查工作進(jìn)度，考核工作成效。
    4、組織進(jìn)行相關(guān)部門和單位總結(jié)交流，學(xué)習(xí)創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)和做法，相互促進(jìn)，共同提高。
    (三)自查總結(jié)和迎接驗(yàn)收階段。
    1、對承擔(dān)的創(chuàng)建任務(wù)完成情況進(jìn)行自查，對提出的整改意見，全力整改。
    2、完成有關(guān)的報告和資料、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)，報市創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，并做好驗(yàn)收的各項(xiàng)配合工作。
    五、工作措施。
    (一)提高認(rèn)識。創(chuàng)建市級文明單位是市委、市政府做出的重大決策，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會，促進(jìn)全面發(fā)展和進(jìn)步，保持我市經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)、快速、健康發(fā)展的有效途徑。要求每一個職員都要充分認(rèn)識到創(chuàng)建工作的重要意義，統(tǒng)一思想，高度重視，真抓實(shí)干，切實(shí)把創(chuàng)建工作擺上重要議事日程，保證我市順利通過全國文明單位的考核驗(yàn)收。
    (二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)對文明單位創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，局創(chuàng)建市級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員要明確責(zé)任、分工負(fù)責(zé)、精心組織、整體推進(jìn)；根據(jù)創(chuàng)建方案，制定具體措施，定任務(wù)，定進(jìn)度，一級抓一級，層層落實(shí)。
    (三)責(zé)任考核。建立市級文明單位創(chuàng)建工作機(jī)制，把創(chuàng)建工作實(shí)績作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部政績的重要內(nèi)容，對沒有按期完成任務(wù)的責(zé)任單位要通報批評，并追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
    (四)突出重點(diǎn)。創(chuàng)建市級文明單位指標(biāo)多、任務(wù)重、時間緊，工作中要抓住重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，尤其要重視薄弱環(huán)節(jié)。
    (五)廣泛宣傳。要加強(qiáng)宣傳教育，建立公眾參與機(jī)制，努力形成社會各界和廣大市民積極參與的良好局面。利用各種形式，營造創(chuàng)建的良好氛圍。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇十五
    通過創(chuàng)建文明單位，加強(qiáng)單位的文化設(shè)施建設(shè)，制定相關(guān)的措施，調(diào)動干部職工的學(xué)習(xí)積極性，開發(fā)自身潛能，提高工作效率、質(zhì)量和競爭能力，樹立“以學(xué)習(xí)為時尚，以創(chuàng)新為動力”的新思想，促進(jìn)文明辦干部職工整體素質(zhì)的不斷提高，把道里分局建設(shè)成為精神文明單位。
    三、創(chuàng)建措施。
    （一）、提高認(rèn)識，用“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)文明單位建設(shè)。
    首先，要進(jìn)一步明確文明單位建設(shè)的指導(dǎo)思想。按照市委、市政府的部署，以學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神為主線，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以廣泛深入扎實(shí)開展群眾性文明創(chuàng)建活動為載體，以鞏固成果，擴(kuò)大隊(duì)伍，提升質(zhì)量為重點(diǎn)，創(chuàng)優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)美環(huán)境的文明機(jī)關(guān)（單位）、做人民滿意的`公務(wù)員（工作人員），切實(shí)為國土資源管理事業(yè)改革和發(fā)展提供政治保證、精神動力和智力支持。
    其次，要正確認(rèn)識文明單位建設(shè)與開展群眾性文明創(chuàng)建活動的關(guān)系。群眾性文明創(chuàng)建活動是推動精神文明建設(shè)的重要載體，是群眾進(jìn)行自我教育的重要形式，是新形勢下加強(qiáng)黨的群眾工作的有效途徑。
    第三，要清醒認(rèn)識和正確對待我們所取得的成績和存在的差距。這幾年，我們的創(chuàng)建活動取得很大成績，形成了多種形式創(chuàng)建活動共同發(fā)展的工作格局，領(lǐng)導(dǎo)支持，群眾積極參與，文明單位創(chuàng)建活動形成了“要我創(chuàng)”為“我要創(chuàng)”的大好局面。我們應(yīng)有一個清醒的認(rèn)識，即我們的文明單位總體水平還是比較低的、不全面的和發(fā)展不平衡的。按照文明單位的標(biāo)準(zhǔn)來衡量，都不同程度存在差距和不足，有待進(jìn)一步深化和提高。我們的精神文明建設(shè)、群眾性文明單位創(chuàng)建活動需要在實(shí)踐中不斷探索，勤于思考、不斷總結(jié)。要按照胡錦濤的要求，重溫“兩個務(wù)必”，保持清醒頭腦，增強(qiáng)憂患意識，把成績作為動力，永遠(yuǎn)爭上游、創(chuàng)一流，開拓創(chuàng)新、不斷進(jìn)取，繼續(xù)扎扎實(shí)實(shí)地做好工作。
    （二）、扎實(shí)工作，切實(shí)開展好群眾性創(chuàng)建文明單位活動。開展好文明單位創(chuàng)建活動，首先要切實(shí)圍繞工作原則展開工作?！爸卦诮ㄔO(shè)、貴在堅(jiān)持、務(wù)求實(shí)效”，這是創(chuàng)建工作總的原則。開展好文明單位創(chuàng)建活動，必須在創(chuàng)建上下功夫，以人為本，重在建設(shè)，注重實(shí)效。創(chuàng)建目的要明確，不能為創(chuàng)建而創(chuàng)建；申報態(tài)度要端正，不能為申報而申報。其次，要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)，提高文明單位創(chuàng)建質(zhì)量。在標(biāo)準(zhǔn)的對照上，不能搞“過得去”，要搞“過得硬”。只有這樣做，才能經(jīng)得起檢驗(yàn)。第三，要切實(shí)加強(qiáng)部門和單位形象建設(shè)，大力營造廣大干部職工能夠充分發(fā)揮積極性、創(chuàng)造性的良好和氛圍環(huán)境。在新的形勢下，切實(shí)搞好政府機(jī)關(guān)和直屬單位形象建設(shè)，十分重要。我們要通過開展這項(xiàng)活動，切實(shí)加強(qiáng)干部職工的職業(yè)道德教育，樹立正確的權(quán)力觀，強(qiáng)化為人民服務(wù)意識；增強(qiáng)依法行政的觀念，大力弘揚(yáng)行政法治精神。要在文明單位創(chuàng)建工作中，努力引導(dǎo)廣大黨員干部職工把個人志向同事業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合起來，用共同的事業(yè)凝聚人，用高尚的精神激勵人，用真摯的感情關(guān)心人，用適當(dāng)?shù)拇鑫恕Ｒ⒔∪▓?、懇談等制度，擴(kuò)大黨員干部職工的知情權(quán)，多做統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞士氣的工作，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，多開展健康有意的活動。
    （三）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，努力形成黨政工團(tuán)齊抓共管、干部群眾齊創(chuàng)共建的良好局面。精神文明建設(shè)是一項(xiàng)綜合性系統(tǒng)工程，黨政各部門和各群眾團(tuán)體要在精神文明建設(shè)中做到各司其職、各展所長。要在明確職責(zé)的基礎(chǔ)上，通力合作，形成合力，不斷增強(qiáng)精神文明建設(shè)的整體效應(yīng)。各科室都要把創(chuàng)建文明單位作為基本任務(wù)列入日程，定期研究，狠抓落實(shí)；要一起規(guī)劃、一起部署、一起檢查、一起總結(jié)、一起獎懲；從組織、人員、經(jīng)費(fèi)等方面給予支持和保證；要實(shí)行責(zé)任制，將創(chuàng)建活動和加強(qiáng)管理，統(tǒng)一起來，結(jié)合起來。
    （四）加強(qiáng)教育培訓(xùn)。
    1、制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，以“三個代表”重要思想、“七一”講話、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《社會主義精神文明建設(shè)概論》以及各種業(yè)務(wù)知識為主要內(nèi)容，全面提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    2、加強(qiáng)學(xué)歷教育。要結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，促進(jìn)和鼓勵干部職工參加黨校、電（業(yè)）大、函授、自考、遠(yuǎn)程教育等各類學(xué)歷教育，不斷提高人員的學(xué)歷層次，更新知識結(jié)構(gòu)。
    3、建立學(xué)習(xí)制度。經(jīng)常性組織干部職工開展學(xué)習(xí)交流活動，定期組織學(xué)習(xí)成果測試，撰寫學(xué)習(xí)心得體會，并在學(xué)習(xí)園地上交流，促進(jìn)單位學(xué)習(xí)形成濃厚氛圍，不斷增強(qiáng)干部職工的責(zé)任意識和創(chuàng)新意識，提高工作的主動性和積極性，促進(jìn)全市精神文明建設(shè)各項(xiàng)工作的順利完成。
    （五）評選條件。
    創(chuàng)建省級文明單位工作匯報篇十六
    如白駒過隙般，我們房產(chǎn)1001班來到建院已經(jīng)一個學(xué)期了，回首往事，我們一起哭，一起笑。在所有老師和同學(xué)的共同努力奮斗下，我們?nèi)〉昧讼喈?dāng)可喜的成績。展望未來，我們應(yīng)該對以前的取其精華，去其糟粕，再接再厲，并將創(chuàng)建先進(jìn)班集體作為我們房產(chǎn)1001班全體同學(xué)們的奮斗目標(biāo)，在此為今后的努力方向作出計(jì)劃。
    一、學(xué)生思想道德狀況方面：
    我們要培養(yǎng)一顆愛國守法，為祖國的發(fā)展而努力奮斗的心。加強(qiáng)思想教育提高文化修養(yǎng)。我們班大部分同學(xué)的思想狀況還是良好的，而且有一半以上的同學(xué)紛紛遞交入黨申請書，積極向黨組織靠攏。所以，在這一學(xué)年里，那些先進(jìn)積極分子就要在思想上給予幫助，例如：給大家講解馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等我們黨的指導(dǎo)思想。具體工作如下：三月份，積極鼓動大家上交入黨申請書。四月份，在班里組織開展學(xué)習(xí)黨的最新思想活動，如：八榮八恥。五月份，組織班干做好推優(yōu)工作。六月份，積極鼓動大家參加黨校培訓(xùn)。下半年，還會大力培養(yǎng)入黨積極分子，九月份，對沒有上交入黨申請書的同學(xué)進(jìn)行思想工作，保證全班同學(xué)都要上交入黨申請書。十月份，對已經(jīng)成為后備黨員的同學(xué)給予獎勵。對正在參加黨校培訓(xùn)的同學(xué)給予鼓勵。十一月份，把推優(yōu)工作普遍到我們個個同學(xué)的身上，爭取每個同學(xué)都能參加黨校培訓(xùn)。十二月份，認(rèn)真督促入黨積極分子按時提交思想?yún)R報。
    二、學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)方面：
    我們都知道班級團(tuán)隊(duì)的力量是偉大無窮的，而要使班級團(tuán)隊(duì)充分發(fā)揮其力量就必須有一個無私奉獻(xiàn)、威信極高的班委會來領(lǐng)導(dǎo)。我們班要建立個堅(jiān)強(qiáng)的、團(tuán)結(jié)的班委會，他們要做到以身作則、辦事公道、熱愛集體，以為班級服務(wù)為榮，他們不僅要起模范帶頭作用，而且要積極主動配合輔導(dǎo)員的工作，帶領(lǐng)我們班積極性地、有創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)健康有益的課外活動。
    三、學(xué)風(fēng)建設(shè)方面：
    我們班的同學(xué)的學(xué)習(xí)目標(biāo)明確，專業(yè)思想穩(wěn)定，學(xué)習(xí)的積極性高，而且在期考中也獲得了優(yōu)異的成績。但我們不能固步自封、止步不前，在這一學(xué)年，我們班還會加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，例如：加強(qiáng)上課及晚自習(xí)的紀(jì)律管理，而且鼓動同學(xué)們主動自主地學(xué)習(xí)，鼓動大家多下圖書館看課外書，增長課外知識以充實(shí)自己，以及積極參加課外科技知識大賽，如：書法比賽、征文比賽、數(shù)模知識應(yīng)用大賽等，讓大家的學(xué)習(xí)積極性得到充分提高，更主動的投入到專業(yè)學(xué)習(xí)，為獲取更輝煌的成績而做出努力!
    四、班級管理方面：
    古人云：“不以規(guī)矩，不能成方圓”。一個班集體，要有嚴(yán)格的制度，才不會像盤散沙那樣。所以，這一學(xué)年，我們班會定出一個更加嚴(yán)格的管理?xiàng)l例，例如：紀(jì)檢委員每天每節(jié)課都要記錄出勤人數(shù)，對上課經(jīng)常遲到或不到的同學(xué)，課后給予相應(yīng)的教育和疏導(dǎo)，并且認(rèn)真管理好班級晚自習(xí)的紀(jì)律，學(xué)習(xí)委員要對各科作業(yè)做出檢查，對每次缺交的同學(xué)要及時匯報老師，勞動委員要積極組織好清潔教室的工作，做到一個星期打掃三次，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，各宿舍的舍長要肩負(fù)起“必取文明宿舍”的責(zé)任，認(rèn)真督促本宿舍的成員整理好內(nèi)務(wù)及值日生的打掃工作。各職務(wù)相互協(xié)作配合，班長要肩負(fù)著要使班級繁榮的使命，領(lǐng)導(dǎo)各班干認(rèn)真的展開工作，為創(chuàng)建先進(jìn)班集體而努力!
    五、文體活動方面：
    我們不能只注重于學(xué)習(xí)，因?yàn)閱螁沃蛔⒅赜趯W(xué)習(xí)當(dāng)中，也許我們會身心疲憊，我們要做到勞逸結(jié)合，只有這樣，我們才能學(xué)得更好!在這一學(xué)年里，我們在學(xué)習(xí)之余還會更加努力的組織更多的課外文體活動，豐富課外生活!
    1、三月份，本著“學(xué)雷鋒”精神，開了感恩主題班會，組織外出到民生廣場撿垃圾活動，大家都積極參加并按時完成了任務(wù)，也得到市民的認(rèn)可和贊揚(yáng)!
    2、四月份，本著“強(qiáng)生健體”的口號，在班里面開展各種體育比賽，例如：男生和女生對打乒乓球、排球、羽毛球等!并積極鼓動大家去參加系運(yùn)動會。
    3、五月份，我們組織外出春游，讓常在學(xué)校學(xué)習(xí)的我們可以外出親近自然，學(xué)習(xí)更多與自然相關(guān)的知識。
    4、六月份，我們組織去敬老院或孤兒院，關(guān)愛社會的弱勢群體，讓他們感受更多來自社會的關(guān)愛。并在班里舉行一場文娛表演比賽，選出優(yōu)秀的節(jié)目去參加系文娛晚會。
    而下半年，我們也不會在問題活動方面松懈，九月份，組織課外體育比賽。十月份，組織外出秋游。十一月份，在班里組織歌唱比賽。十二月份，組織一場班里面的辯論比賽。加強(qiáng)班里同學(xué)之間的交流，增強(qiáng)同學(xué)們之間的友誼，讓我們班更好的團(tuán)結(jié)起來!
    六、安全文明建設(shè)方面：
    安全問題對我們每個人至關(guān)重要，在班里開展以“關(guān)注安全問題，珍惜生命”為主題的宣傳活動，讓大家熟悉各種安全常識與緊急情況下的逃生意識，還要努力開展各項(xiàng)安全工作，如：以“關(guān)愛生命，珍惜生命”為主題開展班會和做手抄板報，讓同學(xué)們對安全問題有了更好的了解以及警惕性得到提高。
    七、宣傳與特色工作方面：
    積極開展以板報的形式在班里宣傳學(xué)風(fēng)班風(fēng)的建設(shè)工作，及先進(jìn)個人事跡，如：拾金不昧、見義勇為、樂于助人、義務(wù)獻(xiàn)血等，讓班里的先進(jìn)個人事跡得到發(fā)揚(yáng)。還要在班里面大力宣傳感動中國十大孝心人物，倡導(dǎo)大家努力感動中國偉大的精神，傳承優(yōu)秀的中華民族傳統(tǒng)。
    以上是我們房產(chǎn)1001班這一學(xué)年度先進(jìn)班集體創(chuàng)建計(jì)劃書，我們會堅(jiān)持以上的條例并努力實(shí)行，請領(lǐng)導(dǎo)們審閱。