總結是一種對過去的回顧，更是為了未來的奮斗。寫一篇完美的總結需要先明確總結的目的和要點。在閱讀以下總結范文時，不妨思考一下自己的經驗和感悟，和范文對比和補充。
應急管理局安全生產總結篇一
按照《全國安全生產月活動組織委員會辦公室國家安全生產應急救援指揮中心關于深入開展20xx年安全生產月應急演練活動的通知》精神，xx煤礦安全監(jiān)察局積極部署開展工作。現將活動情況總結如下：
按照《通知》精神，我局立即安排部署，以陜煤安救援發(fā)〔20xx〕7號向各監(jiān)察分局及企業(yè)集團公司轉發(fā)文件精神，提出了開展應急演練和評估工作的有關要求。各單位高度重視，制定活動實施方案，明確應急演練活動的組織領導及人員，制定演練計劃等。同時對演練期間的重點演練決策指揮、應急響應、協(xié)調施救、現場處置、應急撤人及演練評估等各個環(huán)節(jié)作了周密部署，確保演練及評估工作圓滿完成。省局及各監(jiān)察分局在所在地的市區(qū)進行安全生產月活動宣傳。
各單位針對重大危險源和重大事故危害開展演練，主要以煤礦綜合演練和區(qū)隊現場演練相結合，以生產工作地點主要災害為演練對象，多層次開展演練和評估。xx省益秦集團、有色集團涉煤企業(yè)等公司重點開展了礦井瓦斯、水災、火災、停電、提升系統(tǒng)事故演練67次；各救護大隊對礦井進行預防性檢查28隊次，醫(yī)療急救訓練35隊次，聞警集合下井準備40隊次。應急演練結束后，各單位根據演練的實際情況、演練記錄進行總結和評價，詳細說明在演練過程中發(fā)現的問題，對不合規(guī)之處提出糾正和預防性的措施，完善應急救援預案。
演練活動期間，各單位科學組織，精心部署，按照預案要求及時、有序開展演練工作，進一步提高各級人員應對突發(fā)事件的處置和自救、互救能力，堅持“把演練當成實戰(zhàn)”的思想，最大限度的避免人員傷害和財產損失。合理設置現場評估、觀摩人員，讓非參演人員耳聞目睹演練過程，達到提高應急意識和能力的效果。通過演練活動，檢驗了煤礦及救護隊的應急指揮及協(xié)調處置能力，檢驗了預案的可操作性、適用性、應急物資準備情況和應急職責落實情況，對進一步完善應急管理體系提供了科學依據，取得實效。
xx益秦集團崔家溝煤礦針對礦井災害較多、影響因素復雜的實際情況，積極組織礦山救護隊全面開展實兵應急救援演練活動，強化業(yè)務素質，熟練預案程序，提升救援備戰(zhàn)能力。活動期間救護隊開展實操訓練4次，技能競賽2次，監(jiān)督檢查4次。煤礦針對實際需要開展了地面消防應急演練，重點針對滅火器的使用、自救器的使用及心肺復蘇操作進行演練，同時針對礦井水害嚴重的特點，積極組織了水災應急救援演練。
xx有色集團杭來灣煤礦開展了“煤礦井下火災事故應急演練”。演練以“膠輪車運輸木托盤時與巷道電纜碰撞導致膠輪車起火”為背景，調度員接到險情電話，立即下達撤人指令，參加演練人員根據應急預案及有關規(guī)定，討論應采取的行動，按照各自在演練活動中的角色，由總指揮按照演練方案指揮救援，完成應急處置活動。在演練總指揮的指揮下，秩序維護組、搶險救援組、醫(yī)療救護組、后勤保障組等各職能機構行動迅速、配合有序、處置得當，礦山救護隊對井下實施遠距離高倍數泡沫滅火工作，火災被撲滅，演練圓滿結束。本次應急救援演練的主要目的是檢驗應急救援預案的實用性和可操作性，鍛煉礦工及救援隊伍，磨合機制及增強相關部門協(xié)調配合，普及應急知識并加強礦工自救、互救的災害應急能力，完善隊伍、物資、設備、技術等方面的準備工作。
通過對演練總結，對各項應急預案的評估，發(fā)現還存在一些問題需要改進：一是員工對預案熟悉程度參差不齊。二是有的演練現場處置用時過長，存在現場與指揮之間的協(xié)調不夠等問題。三是應急物資儲備不夠，救災能力不強，物資調用時間較長。四是有的駐礦中隊救援能力有待提高。五是應急領導小組的指揮能力仍待加強，存在領導小組的命令下達和現場應變能力不足。
總之，通過開展應急救援演練活動，增強了全員安全應急意識，提高了應急處置能力，強化了應對生產安全事故的自救和搶險技能。同時使一線員工對預案更加熟悉，各級指揮、救援人員的協(xié)同合作以及應對突發(fā)事件的能力有了進一步提高，夯實了統(tǒng)一指揮、機構完整、功能齊全、反應靈敏、保障有力的應急管理體系。
應急管理局安全生產總結篇二
(一)推進安全生產領域改革發(fā)展促安全責任體系落實。以貫徹落實我市《關于深入推進安全生產領域改革發(fā)展的實施意見》為抓手，指導、督促、推動各鎮(zhèn)街、部門落實50項安全生產領域改革發(fā)展任務，2020年度的45任務項已全部完成，其余5項正在推進中。一是安全生產責任體系進一步完善。建立市安全生產大檢查大整治指揮部和市安委辦協(xié)調聯(lián)動工作機制，抽調公安、教育、市場監(jiān)管、衛(wèi)計委等部門12名人員充實指揮部力量，加強安委辦職責作用的發(fā)揮。今年來，市安委辦會同安全生產指揮部持續(xù)開展督查，共發(fā)出督查通報20期，工作提醒單25份，交辦單21期，通過推動監(jiān)管責任落實倒逼企業(yè)主體責任的落實。二是深化“最多跑一次”改革，落實“減權、減材料、減證明、減窗”工作要求，在去年的基礎上，進一步削減權力事項2項，減材料28份，減證明3份，剩余的19個權力事項已全部實現“義網通辦”和零次跑。截至目前，辦件量1007件，已達去年全年辦件量的107%，所有權力事項的辦理無一差錯。我局改革做法先后被省政府《專報國辦信息》、省跑改辦《四單一網簡報》刊登，并在全省安監(jiān)系統(tǒng)會議上推廣。三是提升危化品安全監(jiān)管基礎。為貫徹落實市委市政府招大引強的決策部署，積極服務市級重點項目落地，我局通過省局、xx局支持，省安科院指導支持，并在高新區(qū)、編辦等部門的共同努力下，按照?；菲髽I(yè)“五個一體化”工作要求，在我市信息光電高新區(qū)成立了高新區(qū)安監(jiān)局，明確了高新區(qū)安監(jiān)局的人員配備、工作職能和管轄區(qū)域，組建了市級首支危化品事故應急處置救援隊，進一步加強園區(qū)安全生產監(jiān)管工作，全力夯實全市?；I域安全基礎。
(二)深化安全生產“治標更治本”。在去年的基礎上，今年市安委會又部署涉及8個牽頭部門、10個重點領域的第一批13項工作任務，目前，已完成11項工作任務，其他工作正有序推進。一是開展2輪次安全生產“百日攻堅”行動，打好安全事故防控組合拳。從火災警情和事故情況出發(fā)，重點對建筑工地、鋼瓶液化氣、?；贰㈦姎饣馂?、工業(yè)車輛(簡易升降平臺)、農村(社區(qū))小加工作坊(單位)、道路交通、高層建筑等重點行業(yè)領域開展常態(tài)化“問題清單”排查整治，制定標準，理順機制責任，全力推進破解安全隱患頑癥。二是加大執(zhí)法檢查力度，實行全員監(jiān)管執(zhí)法，進一步擴大監(jiān)管執(zhí)法覆蓋面。截止目前，共立案查處安全生產違法行為354起，罰沒款713萬元，同比分別上升47%、16%，移送公安機關追究刑事責任6起9人，執(zhí)法工作各項指標均列xx市首位。全面從嚴執(zhí)法監(jiān)管倒逼安全主體責任落實工作氛圍基本形成。三是融合推進安全生產標準化和宗地企業(yè)主體責任“六有六提升”建設。通過采取培訓指導、示范引領、督查檢查、執(zhí)法約談等方式，開展安全生產標準化“三創(chuàng)”工作(企業(yè)自創(chuàng)、政府輔導創(chuàng)、第三方機構協(xié)助創(chuàng))，真正讓企業(yè)主擔負起安全生產主體責任。目前，完成xx市級安全生產標準化示范企業(yè)52家，宗地企業(yè)主體責任“六有六提升”示范企業(yè)13家，三級標準化新創(chuàng)和復評企業(yè)共248家，國家二級標準化企業(yè)6家(目前累計有標準化企業(yè)848家)，1.2萬家企業(yè)已建立安全戶口，平均活躍度在60%以上。
(三)改革創(chuàng)新安全監(jiān)管模式。一是創(chuàng)新開展智慧安全管理中心體系建設。通過政府引導，市場化運作，建立“網上網下聯(lián)控的第三方技防服務”事故防控應急處置新模式，構建大安全“防控一體化”格局，全面提升各類企(事)業(yè)單位安全風險管控水平。同時，制定了《xx市智慧安全站建設運行管理辦法(試行)》，規(guī)范智慧安全站的建設、運行、考核、結果運用，全面提升安全風險管控水平。截止目前，在全市建成智慧安全站48個，覆蓋宗地957宗，覆蓋企業(yè)3698家，覆蓋九小場所2515處，覆蓋村(居)138個。二是加強危化品領域抓源清流式監(jiān)管。結合全市危化品安全監(jiān)管工作實際，創(chuàng)新開展危化品安全監(jiān)管平臺研發(fā)并運行，全市所有67家危化品生產、經營、倉儲單位和715家?；肥褂脝挝坏奈；沸畔崟r監(jiān)控收集數據，實行可溯化、信息化、網上痕跡管理。我市依托?；肥褂霉芸仄脚_加強危化品使用單位動態(tài)監(jiān)管工作得到省安監(jiān)局的肯定，并在xx市推廣，我局列入省政府數字化轉型8+13工作重點項目之一。三是開展道路交通“兩站兩員”建設。建立鎮(zhèn)街交通安全管理站和勸導站，配備管理員和勸導員，加大交通安全宣傳力度，尤其是對村(居)老年人群體的安全宣傳，提高道路交通安全事故防控能力。目前，全市已建成14處交通安全管理站，275個勸導站，交通事故防控能力和實效進一步得到加強。四是抓好安全培訓和宣傳教育改革。為提高培訓的針對性和有效性，發(fā)揮高等院校在安全培訓工作中的作用，我局創(chuàng)新改革，由工商學院和機電學院承接企業(yè)負責人和安管員的培訓工作，同時，制定安全培訓效果評估辦法，從基礎管理、服務質量、鎮(zhèn)街評定等方面評估學校培訓效果。我市培訓工作做法得到全省安全培訓工作會議上進行經驗推廣。
(四)全力夯實安全生產基礎。一是完善安全生產誠信評價體系建設。今年新增兩個信用應用項目：“好信用、好服務”和“好信用、輕松考”，具體包含優(yōu)先排班考試、免費培訓、免費參觀、免費體驗、免費講解系列服務，實現聯(lián)合懲戒個人4617人、企業(yè)651家。二是加強重點單位的隱患整治。常態(tài)化開展省、xx市、市級、鎮(zhèn)街重點單位隱患掛牌整治銷號制，通過抓掛牌整改舉一反三，推動本轄區(qū)、本行業(yè)安全隱患的整改。今年，省、xx市、我市掛牌的30家工礦商貿企業(yè)、9處道路交通事故黑點全部完成整改。三是深入開展職業(yè)衛(wèi)生和安全生產監(jiān)管一體化工作。重點對印刷、皮革箱包等重點行業(yè)職業(yè)病防治專項治理，完成整治416家，創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生管理示范企業(yè)8家，完成職業(yè)病危害項目申報企業(yè)814家，檢測1075家，職業(yè)健康體檢企業(yè)319家，同比分別上升73.2%、70.1%、13.8%，各項數據均列xx首位。
(五)營造全民參與關注安全氛圍。一是開展6月份安全生產宣傳月系列活動。加強安全生產宣傳渠道和途徑建設。整合14個鎮(zhèn)街、17個部門的1431塊宣傳電子顯示屏資源和111個文化禮堂及所有723個行政村的宣傳欄，常態(tài)化開展宣傳。加強“xx安監(jiān)”安全微信公眾號推廣力度，組織安全知識答題6.5萬多人次，擴大受眾覆蓋面，關注人數從1.2萬上升14.6萬人，營造良好輿論氛圍。二是加大安全警示曝光教育常態(tài)化。開展警示性觀摩執(zhí)法活動，通過執(zhí)法一家，帶動面上企業(yè)履職，今年共開展4期。堅持以案說法，通過報紙、電視等媒體的相關欄目警示曝光，強化重點行業(yè)領域及從業(yè)人員的安全技能和應急知識，提高警示教育的針對性和有效性，截止目前，共宣傳曝光471期。三是安全生產培訓力度大幅提高。共培訓鎮(zhèn)街安全監(jiān)管人員4126余人次，生產經營單位負責人2186人，安全管理人員1837人，特種作業(yè)人員975人，危化品專管員400余人，從業(yè)人員34萬人。
今年來，在市委市政府的正確領導下，在鎮(zhèn)街部門的共同履職下，全市安全生產監(jiān)管工作取得了一定的成績，但我們也清楚地認識到，我們工作還存在著很多短板和不足，安全生產形勢依然嚴峻。事故防控壓力依然較大。部分行業(yè)領域安全隱患仍然存在，安全事故仍偶有發(fā)生;安全基礎仍然薄弱，機制運行效果評估上還有待完善改進，企業(yè)(房東)安全生產主體責任有待加強，“政熱企冷，上熱下冷”的現象還不同程度存在，與真正落實企業(yè)主體責任的要求仍有較大差距。這些問題的存在給我們做好當前的安全生產工作帶來較大不確定性，需在今后工作中著力解決。
應急管理局安全生產總結篇三
為了進一步發(fā)揮應急演練在完善應急準備工作、提升應急救援能力中的重要作用，寧國市水務局積極開展“安全生產月”和20xx年安全生產應急演練專題行活動。
隨著進入主汛期，為提高防汛搶險隊伍實戰(zhàn)能力，保障汛期人民群眾生命財產安全，寧國市防汛抗旱指揮部、市人武部在青龍灣水庫2號洞碼頭聯(lián)合主辦防汛搶險演練暨比武競賽活動。本次演練競賽緊密結合寧國市山區(qū)防汛搶險特點，演練內容包括沖鋒舟復雜水域編隊行進、孤島救援和轉運物資、水中救援和人員搶救、搶筑堤壩子埂等項目。參加演練競賽的隊伍共計200余人，是寧國市防汛應急搶險的骨干力量，主要由基干民兵組成。
近日，甲路鎮(zhèn)組織20余名突擊隊員開展防汛搶險應急演練，寧國市水務局派聯(lián)鄉(xiāng)水利技術干部到場指導。通過觀看防災減災科普宣傳片和搶筑子埂、反濾圍井兩個科目的演練，切實提高防汛搶險、應急處置汛期突發(fā)事故和搶險救災能力。
按照《生產安全事故應急預案管理辦法》規(guī)定，6月26日，寧國市水務局組織水利技術干部、專家組認真開展應急預案的評估、修訂和備案工作。立足寧國市水務工作實際，修訂完善《寧國市防汛搶險預案》、《寧國市城市防洪應急預案》、《寧國市河瀝溪地區(qū)防洪應急預案》、《寧國市防御臺風和山洪災害應急工作預案》。lang=en-us6月26日，寧國市水務局組織水利技術干部、專家組認真開展應急預案的評估、修訂和備案工作。立足寧國市水務工作實際，修訂完善《寧國市防汛搶險預案》、《寧國市城市防洪應急預案》、《寧國市河瀝溪地區(qū)防洪應急預案》、《寧國市防御臺風和山洪災害應急工作預案》。
應急管理局安全生產總結篇四
按照國家、省、市關于深入開展20xx年安全生產應急演練專題行活動的通知要求，我縣認真落實上級有關安全生產應急救援管理工作的決策部署，結合《休寧縣20xx年安全生產工作要點》要求，緊緊圍繞年初制訂的工作目標，加強監(jiān)督和管理，積極推動應急管理體系建設和基礎設施建設，強化“紅線”意識，提升應對處置能力，促進了我縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，現將應急救援專題行活動總結匯報如下：
(一)修訂完善各類安全生產事故應急救援預案，夯實基礎工作。
1、按照《20xx年休寧縣安全生產工作要點》要求，結合我縣應急管理工作實際，我局于6月份對我縣生產安全事故災難應急救援預案、非煤礦山事故應急救援預案、危險化學品事故應急救援預案、煙花爆竹事故應急救援預案進行了重新修訂完善。在抓好本部門監(jiān)管領域應急預案修訂完善的基礎上，督促相關部門對各行業(yè)應急預案進行修訂和完善，力求應急預案更具適用性、科學性、有效性。
2、認真組織開展了轄區(qū)內各行業(yè)部門應急資源普查工作，并按要求進行了如實統(tǒng)計上報。通過應急資源普查，真正做到了家底清、數據準，并且把資源普查工作和重大危險源監(jiān)管工作有機結合起來，促進了應急管理工作的推動。
(二)積極開展應急演練活動，提升實戰(zhàn)能力。
根據《全國安全生產月活動組織委員會辦公室國家安全生產應急救援指揮中心關于深入開展20xx年全國安全生產月應急救援專題行活動的通知》(安組委辦〔20xx〕6號)的工作要求，結合我縣“安全生產月”和“應急預案演練周”的活動部署，及時轉發(fā)工作文件，提出具體貫徹意見，發(fā)動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門深入開展全國安全生產月應急救援專題行活動，突出轄區(qū)重點行業(yè)領域和事故多發(fā)易發(fā)區(qū)域，有針對性開展各類生產安全事故應急演練。應急救援專題行活動中，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直有關單位以及重點行業(yè)均制定了演練計劃和方案，演練涉及的單位和演練項目全面，覆蓋面廣，有抗洪搶險、地質災害、防震、防火逃生、漂流安全演練、民爆安全、石油儲罐火災等項目。應急救援演練活動的突出亮點是，各演練單位的演練方案和計劃更具科學性和針對性，演練活動也更加貼近實際、貼近實戰(zhàn)、貼近群眾，更加突出重點和實效。據不完全統(tǒng)計，專題行活動中我縣共組織開展各類應急演練活動60多次，參演人數7000余人，全面集中地展示了我縣安全生產應急管理工作的成效。
6月30日，黃山市石油儲罐火災事故綜合應急演練在安徽儲備物資管理局三五九處舉行，省應急辦、安徽儲備物資管理局、市安監(jiān)局、市公安局、市商務局、市環(huán)保局、市消防支隊、市應急辦、各區(qū)縣安監(jiān)局等有關部門負責人蒞臨現場觀摩指導了演練活動。通過聯(lián)合演練既檢驗了專兼職救援隊伍應急能力，又有效提升了企業(yè)應對突發(fā)事故的反應、協(xié)調、救援等綜合能力，達到了預期效果，起到了很好的示范作用。
(三)大力宣傳應急救援知識，提高群眾安全意識和應急能力。
為了更好的開展我縣安全生產應急知識的宣傳工作，提高全民安全生產意識和應急能力，我縣發(fā)動全社會高度關注安全生產工作，各級各部門充分利用“安全生產月”主題宣傳活動，通過宣傳欄、電視、懸掛安全條幅、散發(fā)宣傳資料和安全咨詢日等多種形式，向群眾宣傳安全知識，不斷提高全民安全防范意識。
半年來，盡管我縣在事故應急救援方面做了大量富有成效工作，取得了一些成績，積累了一定的經驗。但在實際工作中，仍存在著應急管理體制和工作機制不健全，應急救援投入、應急救援力量不足等一些突出矛盾和問題，集中表現在以下幾個方面：
一是應急救援力量相對薄弱。表現在截止到目前，我縣還沒有專門的安全生產應急管理機構，且人員、經費不足的問題十分突出。雖然現在重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了小型消防隊，配備了小型消防車，但救援隊伍、專業(yè)人員和救援裝備不足、力量相對薄弱，只能應付事故初發(fā)階段的應急處置，應對重特大事故的能力不足。
二是一些應急預案質量不高。一些部門和企業(yè)的應急預案未組織專家評審和經安監(jiān)部門備案登記，缺乏科學性、適用性和可操作性，特別是一些企業(yè)應急預案編制后，沒有進行宣傳、培訓和演練，不能很好適應工作需要。
三是缺乏實戰(zhàn)經驗。應急救援隊伍和協(xié)調指揮人員由于組織和參與實戰(zhàn)演練較少，明顯缺乏應對綜合性重特大突發(fā)事件的能力和經驗。
四是企業(yè)應對應急救援工作認識不夠。企業(yè)主體責任落實不到位，沒有專兼職救援隊伍;企業(yè)缺乏對員工的應急救援知識的培訓教育，自救、互救無保證。
下半年，我們將按照上級要求，緊密結合應急管理工作實際，切實加強應急管理制度、體系和隊伍建設，進一步增強認識，提高工作緊迫感、自覺性和創(chuàng)造性，加大應急管理工作的領導和投入，明晰工作思路和目標，努力提高我縣安全生產應急管理和應對事故災難的能力。
一是認真抓好上級部門有關文件精神的貫徹落實，強化落實安全生產應急管理工作的企業(yè)主體責任、地方政府屬地責任，對照文件認真查找存在的問題，制定整改措施，逐項抓好落實。
二是建立健全安全生產應急救援經費保障機制，加強基礎設施建設、提高裝備水平，提升各類事故災難的應急救援能力。
三是督促全縣各行業(yè)領域開展有針對性的應急演練活動，督促依法加強日常應急管理和應急培訓，修訂完善應急救援預案;并定期對重點企業(yè)和重大危險源進行預防性檢查、隱患排查、技術咨詢和應急準備檢查，落實事故防范措施。
四是繼續(xù)利用各種媒體、載體，向各行業(yè)領域從業(yè)人員和社會公眾大力宣傳安全生產應急管理方針政策、法律法規(guī)，宣傳普及事故預防、避險、自救、互救知識，提高全民安全意識和應急能力。
應急管理局安全生產總結篇五
2020年安全生產工作的總體思路為：根據職能轉變要求，進一步貫徹落實好國家、省、xx市事故防控應急管理工作決策部署，圍繞整治以問題為導向，服務以需求為理念，堅持治源治本，主動服務企業(yè)，全面做好安全生產、自然災害和防災減災工作，構建“123+10+x”工作格局，牢固樹立“大安全、大應急、大減災”思想，確保全市安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
(一)圍繞一個目標。力爭全年不發(fā)生安全亡人事故。
(二)堅持兩大治源治本。人的安全行為和物的安全狀態(tài)。
(三)開展三大行動。每月全市集中組織開展一次拉動演練、一項專項整治、一場現場推進。
(四)實施十大工程。
一是織密應急防控體系“一張網”工程。針對我市自然災害和安全生產事故風險特點，制定全市應急管理預案，整合社會單位專業(yè)應急力量，統(tǒng)籌建設綜合性應急救援隊伍，完善險情信息發(fā)布預警機制，快速應急指揮機制，基層微型消防聯(lián)動工作機制，織密應急防控體系“一張網”工程。
二是“標準+智慧”安全防控工程。激勵各行業(yè)領域企業(yè)爭創(chuàng)市級安全生產示范單位和國家安全生產標準化單位，運用智慧安全管理手段，強化風險防控能力建設。
三是“煙感革命”工程。在全市生產經營單位、居住出租房安裝普及煙感報警器，第一時間發(fā)現控制火情，實現救早救小，減少財產損失。
四是夯實村居安全“雙基”工程(基層基礎)。組織業(yè)務能力培訓，抓實村居安全巡查隊伍，落實村居生產生活安全檢查、宣傳工作，平安示范村居創(chuàng)建活動，夯實基層基礎促進農村社區(qū)和諧穩(wěn)定。
五是?；肪C合治理提升工程。在危險化學品三年綜合治理基礎上，總結做法經驗，形成常態(tài)化工作機制。指導保險機構出臺服務標準，規(guī)范?；飞a、倉儲經營企業(yè)“保險+服務”模式。深化“最多跑一次”改革服務工作，加強?；泛偷V山企業(yè)項目審批服務，做到全省領跑，配合主管部門做好煙花爆竹行業(yè)退市工作，配合做好人口密集區(qū)?；a企業(yè)搬遷工作。
六是小微創(chuàng)業(yè)園安全“訂單式體檢”服務工程。抓住小微創(chuàng)業(yè)園設計、建設和投入使用的三個關鍵環(huán)節(jié)，組織安全專家小組開展一次全面安全體檢服務，支持園區(qū)經濟安全發(fā)展。并持續(xù)為小微創(chuàng)業(yè)園提供安全“訂單式體檢”。
七是mall(摩爾)安全監(jiān)管創(chuàng)新工程(大型綜合體)。組織開展大型綜合體安全生產評估論證，嚴格落實企業(yè)應急管理第一責任人的工作責任制，指導經營主體完善應急處置體系，強化應急預案修訂、備案和演練。
八是高層建筑消防整治提升工程。摸清全市高層建筑基本情況，集中整治和消除火災隱患，進一步明確和落實消防安全管理責任，強化日常消防安全監(jiān)管，建立健全消防安全管理長效機制，每棟高層建筑消防安全管理責任得到有效落實，堅決預防和遏制高層建筑重特大火災事故發(fā)生。
九是應急隊伍免疫提升工程。結合全市黨員干部“五(吾)帶頭”活動，嚴格紀律規(guī)矩，規(guī)范基層應急管理工作流程，轉變工作方法和工作思路，既要依法監(jiān)管又要熱情服務。開展正、反面典型教育，加強嚴管厚愛，從嚴管理，關注基層工作員身心健康，樹立良好的應急管理隊伍作風形象。
十是“安管員+全民”安全意識素質提升工程。深化安全宣傳工作機制。做實“xx應急”微信公眾號、電子顯示屏等宣傳渠道陣地建設，加強北苑、佛堂公共安全體驗中心使用實效，拓寬培訓覆蓋面，引導企業(yè)、學校、村居等參加體驗培訓，提高全社會安全意識。持續(xù)開展安全隱患曝光行動，在市主流媒體設立安全隱患曝光臺，曝光存在重大安全隱患的企業(yè)和被列入安全生產“黑名單”的企業(yè)及負責人，進一步強化企業(yè)責任意識。
應急管理局安全生產總結篇六
為進一步發(fā)揮應急演練在完善應急準備工作、提升應急救援能力中的重要作用，按照《國務院安委會辦公室關于開展20xx年全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》(安委辦〔20xx〕15號)要求，深入組織開展全國安全生產應急演練專題行活動(以下簡稱專題行活動)，現將活動開展情況總結如下：
該局將“安全生產月”與安全生產應急演練專題行活動有力結合，做到同時部署、嚴密組織、認真落實;緊盯重點行業(yè)領域、重點區(qū)域、重點時段及人員密集場所，采取多種形式，科學安排活動內容，確保以活動促準備、以活動強能力。
堅持“貼近實戰(zhàn)、注重實效”的原則，積極聯(lián)合、協(xié)調轄區(qū)內相關部門，重點圍繞指揮決策、協(xié)同應對、應急保障、后期處置等內容，組織開展應急指揮演練;督促企業(yè)全面落實安全生產主體責任，通過應急演練、安全生產教育培訓，提升應急意識和先期處置能力。
常態(tài)化開展安全生產宣傳進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進機關、進公共場所，進賓館、進工地、進農村、進景區(qū)、進家庭“十進”活動，廣泛開展應急知識宣傳教育。督促企業(yè)把應急救援知識、應急預案、現場處置方案作為應知應會主要內容，并對員工進行專項培訓，切實提高員工安全生產意識和防范應對能力。
在應急演練活動結束后，認真開展應急演練過程與成果總結、評估，針對應急演練中暴露的不足和問題，及時制定整改措施，適時修訂完善相關預案，確保應急管理工作持續(xù)改進，應急演練實效不斷提升。
應急管理局安全生產總結篇七
一是思想不重視。開展行政執(zhí)法工作是應急管理部門抓好安全生產的一項重要職責，是倒逼企業(yè)落實主體責任最有力的手段，但從統(tǒng)計數據來看，今年1至3月份全市大部分縣區(qū)能夠按照省市要求積極主動嚴格執(zhí)法，但個別縣區(qū)、管理區(qū)(開發(fā)區(qū))沒有將執(zhí)法工作作為重點工作進行謀劃部署，仍然存在著站位不高、重視不夠、主觀不強、推進不力及“失之于寬、失之于松、失之于軟”的現象;二是執(zhí)法不嚴格。市縣執(zhí)法檢查人員缺乏責任擔當、不敢動真碰硬，監(jiān)管執(zhí)法缺位和寬松軟問題非常突出，只檢查不執(zhí)法、檢查多立案少、檢查應付敷衍假檢查現象沒有得到根本糾正。全市應急管理系統(tǒng)一季度共檢查生產經營單位363家企業(yè)，作出的責令整改38家，僅占檢查企業(yè)數的十分之一，行政處罰只有新縣立案3起罰款2700元，其它縣區(qū)仍然是“零立案、零處罰”，“四個一律、五個一批”要求嚴重虛化;三是錄入不全面。省安全生產監(jiān)管綜合平臺行政執(zhí)法系統(tǒng)自去年開通運行以來，我市執(zhí)法信息錄入不及時、覆蓋不全面、漏填執(zhí)法信息等現象大量存在，大量行政執(zhí)法數據游離于系統(tǒng)之外的問題非常突出，個別縣區(qū)系統(tǒng)統(tǒng)計人員職責不清、統(tǒng)計數據相互矛盾，不能全面客觀反映全市行政執(zhí)法工作開展情況。
應急管理局安全生產總結篇八
2020年1至3月份，市、縣應急管理系統(tǒng)應用綜合監(jiān)管平臺行政執(zhí)法系統(tǒng)開展執(zhí)法檢查企業(yè)363家，出動行政執(zhí)法人員784人(次)，使用執(zhí)法文書389份(其中，現場檢查347份，責令整改38份，強制執(zhí)行1份，行政處罰3份)，全市立案處罰3起，共處罰款0.27萬元。(見附表)。
其中，市本級各執(zhí)法單位共開展執(zhí)法檢查16起，除監(jiān)管一科4起、監(jiān)管二科6起、監(jiān)管三科6起外，其它執(zhí)法單位未開展執(zhí)法監(jiān)督檢查。各縣區(qū)除xx高新區(qū)、潢川開發(fā)區(qū)、南灣風景區(qū)、雞公山管理區(qū)、上天梯管理區(qū)外，其他9個縣區(qū)及羊山新區(qū)(不含固始縣)均按照省(市)要求應用執(zhí)法系統(tǒng)開展安全生產執(zhí)法檢查工作，應用執(zhí)法系統(tǒng)檢查企業(yè)數較好的縣區(qū)分別為羅山縣92家次、新縣66家次、商城縣61家次，縣區(qū)(不含開發(fā)區(qū))應用系統(tǒng)后三名分別為淮濱縣16家次、平橋區(qū)9家次、浉河區(qū)4家次;全市立案處罰除新縣立案3起罰款0.27萬元外，其它縣區(qū)及市本級系統(tǒng)顯示均為“零立案、零處罰”。
應急管理局安全生產總結篇九
,供大家參考。
的大力支持下，按照全面貫徹落實******關于安全生產工作的重要指示精神，牢固樹立“紅線”意識，緊緊圍繞中、省、市非煤礦山及工礦監(jiān)管安全生產重點工作，以落實企業(yè)安全生產主體責任和企業(yè)雙重預防機制活動年為重點，扎實開展非煤礦山大檢查大整治工作，狠抓各項工作的推進和落實，把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效地預防和遏制了非煤礦山領域各類事故的發(fā)生，確保了全縣非煤礦山安全生產形勢持續(xù)向好。
一、全縣非煤礦山基本情況。
全縣共有非煤礦山座，其中：地下礦山座，露天礦山座，有開采鐵礦座、金礦座、錳礦座、磷礦座、白云巖座、鎳礦、銅礦、鉛鋅礦、滑石礦、硫鐵礦各座。選礦廠家，共座山谷型尾礦庫集中在個鎮(zhèn)辦，分布在嘉陵江流域的有座，漢江流域的有座。其中：二等庫座、三等庫座、四等庫座、五等庫座，儲存鐵礦的有座、金礦座，鎳礦座，銅礦尾座，石棉礦座，錳礦座。正常復工復產企業(yè)家，停產、停建的各家；尾礦庫僅正常運行座，停產停用庫年以上的有座（無主尾礦庫座，業(yè)主失聯(lián)尾礦庫座）。冶金企業(yè)家；水泥建材家；全年工礦企業(yè)未發(fā)生生產安全責任事故。
二、全年工作開展情況。
一是疫情防控和企業(yè)復工復產“兩手抓”。在全面完成了縣委、縣政府交辦的十天高速略陽出口疫情防控卡點、社會捐贈資金物資接收任務的同時，迅速開展工礦企業(yè)復工復產安全驗收把關，服務保障企業(yè)安全復產。
二是開展非煤礦山及尾礦庫安全隱患專項整治。組織非煤礦山、尾礦庫安全生產大檢查次，專項檢查次，專家會診排查次，共排查整改一般隱患項，整改項，掛牌督辦家企業(yè)，項隱患問題跟蹤督辦限時整改到位；共立案查處起，實施行政處罰萬元。對座尾礦庫開展了“一庫一策”安全風險調研評估，安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)，實現了在線小時動態(tài)監(jiān)管。
三是突出工礦各項專項整治，扎實開展安全生產執(zhí)法活動。以開展金屬冶煉、有限空間、粉塵涉爆、危險作業(yè)、檢維修作業(yè)、外包作業(yè)、安全培訓等專項整治和安全生產執(zhí)法行動、并結合安全生產三年專項整治行動為抓手，深入工礦企業(yè)督促落實企業(yè)主體責任，建立問題隱患和制度措施“兩個清單”項，督促落實家粉塵涉爆企業(yè)完成人以下粉塵涉爆安全風險隱患評估，完善并落實危險作業(yè)審批制度，實行作業(yè)票簽發(fā)、把關、作業(yè)完成驗收等全過程閉環(huán)管理。
四是加強員安全。
教育。
培訓，提高一線員工的安全素。為切實提升企業(yè)一線員工安全意識和技能，我局委托安全生產專業(yè)培訓機構免費累計對全縣工礦企業(yè)一線全員安全教育培訓達到人，進一步提升了員工的杜絕“三違”、“四不傷害”意識，強化了班組安全管理水平。組織對名工礦企業(yè)“三項崗位”人員，進行了安全管理資格培訓，進一步提升了人員的現場管理素質和能力。
化、動態(tài)化管理。
六是扎實推進安全生產專項整治三年行動。按照《全縣安全生產專項整治三年行動實施方案的通知》要求和標準，迅速成立相應的領導機構，落實專人，夯實責任，細化明確目標任務、工作重點及措施，扎實開展工作，對全縣非煤礦山安全風險和問題隱患進行評估和排查，建立問題隱患和制度措施“兩個清單”，深入開展大排查大整治工作，將工礦商貿三年行動持續(xù)扎實推進，全面提升我縣工礦商貿監(jiān)管上水平。
三、存在的問題。
盡管我們在工礦商貿行業(yè)安全生產方面做了一定的工作，全縣安全生產形勢總體平穩(wěn)，但工作中仍存在一些不足和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現為：一是受市場經濟影響，全縣選礦企業(yè)普遍停產，經濟效益嚴重下滑，存在“僵尸”企業(yè)，安全風險較高；二是由于工貿行業(yè)內除冶金及建材企業(yè)外，大部分企業(yè)對安全生產主體責任認識不到位，企業(yè)員工安全意識淡薄，“三違”現象時有發(fā)生；三是由于機械制造、輕工、紡織、煙草及商貿等行業(yè)領域不涉及安全許可等制約措施及手段，導致安全監(jiān)管失之于軟。
四、2021年工作打算。
2021年是“十四五”開局之年。2021年，我們要把******重要。
講話。
和黨的***五中***精神貫穿應急管理全過程，做好安全生產工作至關重要，重點做好以下工作：一是嚴格落實工礦安全監(jiān)管三年行動重點工作任務，根據任務進度，確保隱患整改有序推進；二是繼續(xù)深入開展工礦領域安全生產專項整治行動，扎實開展隱患排查治理工作，及時消除各類隱患，確保安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉；三是全面推動工礦行業(yè)安全生產責任體系建設、雙重預防機制建設，確保每一個復產復工。
企業(yè)。
都要按要求開展好雙重預防機制建設，努力提升全縣工礦企業(yè)本質。
安全。
上水平。
應急管理局安全生產總結篇十
2020年，在縣委、縣政府的正確領導和市局的大力支持下，按照全面貫徹落實習近平總書記關于安全生產工作的重要指示精神，牢固樹立“紅線”意識，緊緊圍繞中、省、市非煤礦山及工礦監(jiān)管安全生產重點工作，以落實企業(yè)安全生產主體責任和企業(yè)雙重預防機制活動年為重點，扎實開展非煤礦山大檢查大整治工作，狠抓各項工作的推進和落實，把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效地預防和遏制了非煤礦山領域各類事故的發(fā)生，確保了全縣非煤礦山安全生產形勢持續(xù)向好。
一、全縣非煤礦山基本情況。
水泥建材×家；
全年工礦企業(yè)未發(fā)生生產安全責任事故。
二、全年工作開展情況。
一是疫情防控和企業(yè)復工復產“兩手抓”。在全面完成了縣委、縣政府交辦的十天高速略陽出口疫情防控卡點、社會捐贈資金物資接收任務的同時，迅速開展工礦企業(yè)復工復產安全驗收把關，服務保障企業(yè)安全復產。
共立案查處×起，實施行政處罰×萬元。對×座尾礦庫開展了“一庫一策”安全風險調研評估，安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)，實現了在線×小時動態(tài)監(jiān)管。
三是突出工礦各項專項整治，扎實開展安全生產執(zhí)法活動。以開展金屬冶煉、有限空間、粉塵涉爆、危險作業(yè)、檢維修作業(yè)、外包作業(yè)、安全培訓等專項整治和安全生產執(zhí)法行動、并結合安全生產三年專項整治行動為抓手，深入工礦企業(yè)督促落實企業(yè)主體責任，建立問題隱患和制度措施“兩個清單”×項，督促落實×家粉塵涉爆企業(yè)完成×人以下粉塵涉爆安全風險隱患評估，完善并落實危險作業(yè)審批制度，實行作業(yè)票簽發(fā)、把關、作業(yè)完成驗收等全過程閉環(huán)管理。
四是加強員安全教育培訓，提高一線員工的安全素。為切實提升企業(yè)一線員工安全意識和技能，我局委托安全生產專業(yè)培訓機構免費累計對全縣工礦企業(yè)一線全員安全教育培訓達到×人，進一步提升了員工的杜絕“三違”、“四不傷害”意識，強化了班組安全管理水平。組織對×名工礦企業(yè)“三項崗位”人員，進行了安全管理資格培訓，進一步提升了人員的現場管理素質和能力。
全年正常生產企業(yè)均實施了安全承諾制，使風險分級管控和隱患排查治理貫穿于每個企業(yè)每個崗位，確保了雙重預防機制建設進入常態(tài)化、制度化、動態(tài)化管理。
六是扎實推進安全生產專項整治三年行動。按照《全縣安全生產專項整治三年行動實施方案的通知》要求和標準，迅速成立相應的領導機構，落實專人，夯實責任，細化明確目標任務、工作重點及措施，扎實開展工作，對全縣非煤礦山安全風險和問題隱患進行評估和排查，建立問題隱患和制度措施“兩個清單”,深入開展大排查大整治工作，將工礦商貿三年行動持續(xù)扎實推進，全面提升我縣工礦商貿監(jiān)管上水平。
三、存在的問題。
三是由于機械制造、輕工、紡織、煙草及商貿等行業(yè)領域不涉及安全許可等制約措施及手段，導致安全監(jiān)管失之于軟。
四、2021年工作打算。
三是全面推動工礦行業(yè)安全生產責任體系建設、雙重預防機制建設，確保每一個復產復工企業(yè)都要按要求開展好雙重預防機制建設，努力提升全縣工礦企業(yè)本質安全上水平。
應急管理局安全生產總結篇十一
2021年上半年，新華鎮(zhèn)一般公共財政預算收入完成314.65萬元，其中稅務完成298.69萬元，財政完成15.96萬元。2021年1-6月?lián)芨陡黜椛婕胺鲐毞矫娴幕蒉r、惠民資金521.01萬元。其中農業(yè)基礎設施建設310.40萬元，農村產業(yè)發(fā)展資金153.89萬元，產業(yè)分紅資金1.00萬元，退耕還林補助17.12萬元，中央自然災害補助38.60萬元。
2021年上半年，面對全國疫情防控的反復性，新華鎮(zhèn)堅堅持把人民生命安全和身體健康放在第一位，狠抓外防輸入，內防反彈，打好疫情防控人民戰(zhàn)爭，取得了“零輸入”“零疑似”“零確診”的良好成績。一是防控措施到位，對上級發(fā)出的重點地區(qū)和重點人群管控全方位排查并將管控責任具體落實到人，實行屬地包保原則，做到信息透明，聯(lián)防聯(lián)控。二是加大疫苗接種宣傳，動員群眾積極參與疫苗接種，按期完成新冠疫苗接種任務。根據特區(qū)任務分配數，新華鎮(zhèn)全年疫苗接種任務是14618人，現疫苗已到6497針次，新華鎮(zhèn)已完成6497針次，在規(guī)定時間內按上級部門的進度安排完成了疫苗接種任務。
新華鎮(zhèn)黨委班子始終立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局、推動高質量發(fā)展、強化政治建設，建強組織體系建設，以抓黨建促高質量發(fā)展為抓手，全面落實中央、省、市和特區(qū)黨委各項決策部署。
（一）加強黨對基層組織的全面領導、著力加強黨的政治建設。一是持續(xù)深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，持續(xù)開展“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔當、喜迎建黨百年”黨史教育。扎實開展理論中心組學習，把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、各級黨的歷次全會精神作為首要政治任務，努力提升黨員干部政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。嚴格遵循黨的政治路線，做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?！比蝿铡６羌訌婞h性教育，強化忠誠干凈擔當意識。深入開展黨史學習教育，充分利用學習強國、“新時代學習大講堂”、科級干部參加專題培訓班，利用紅色教育基地、警示教育等開展黨員干部政治理論學習和黨性教育、警示教育。三是涵養(yǎng)政治生態(tài)，營造清朗政治環(huán)境。堅持正確用人導向。嚴格村居干部公開招錄選拔機制，從嚴開展村居干部任期考核和經濟責任審計。民主推薦“兩優(yōu)一先”黨內評選考察推薦工作，擬定走訪慰問老黨員、困難黨員、老干部等建黨百年“七一”活動計劃。積極開展黨員民主評議、談心交心活動，營造了清正、清明、清廉的良好政治氛圍。
一是調整重考察，配強兩委班子。提前部署換屆籌備工作，成立換屆工作領導小組，廣泛深入宣傳“十嚴禁”，簽訂換屆紀律承諾書，為依法打擊干擾破壞選舉等違紀違法行為筑牢思想防線，深入摸排全面了解兩委干部的工作能力和群眾口碑、思想動態(tài)，深入農村知識青年、返鄉(xiāng)農民工、退役軍人中考察發(fā)現優(yōu)秀干部，不斷為村（居）干部隊伍注入新鮮血液，努力實現村居干部學歷文化結構再提升，年齡再降低，努力打造一支跟得上新時代發(fā)展需要的優(yōu)秀年輕干部隊伍。二是排查消除隱患，確保大局穩(wěn)定。針對我鎮(zhèn)實際情況，成立換屆工作領導小組，班子成員、鎮(zhèn)干部全員上陣，集中整頓軟弱渙散黨組織，對選情復雜、信訪矛盾突出的重點村、難點村提前預判，清理隱患，確保換屆選舉平穩(wěn)推進，嚴格干部背景審查，嚴把村居干部出入關，從嚴開展村居干部背景審查工作，做到凡進四必，凡出四必，村居干部進入前必須征求紀檢、公安、綜治、計生四部門意見，必須開展崗前談話，必須進行試用期觀察考察，必須參加培訓教育。村居干部離職前，必須開展離職談話，必須做好工作與財物交接，必須清退出相關工作群，必須開展工作秘密脫密管理教育。三是堅持黨員示范、一線歷練培養(yǎng)干部。把政治素質好，綜合能力強的干部放在重要崗位上鍛煉培養(yǎng)，適時輪崗交流，進行多崗位鍛煉。在基層一線培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，把在一線表現突出的青年同志推薦為后備干部、入黨積極分子培養(yǎng)。推薦農村一線村居干部、駐村干部、站所負責人共13名參加“兩優(yōu)一先”比選。在干部平時考核與年終考核等評優(yōu)評先工作中，把干部工作實績與群眾基礎有機結合，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
我鎮(zhèn)下轄18個基層黨支部，其中9個行政村黨支部，1個居委會黨支部，2個機關黨支部，6個非公和社會組織黨支部；2017年以來轉入黨員77名，轉出黨員83名，現有黨員總數346人，我鎮(zhèn)嚴格按照上級黨委的部署和要求，認真開展黨員檔案排查整治工作，建立農村黨員“一人一檔”296個，補齊完善農村黨員檔案112個。
一是從嚴管黨治黨，落實主體責任。壓實“一崗雙責”，2021年上半年專題研究黨建工作10次，召開“換屆工作籌備會”3次。堅持“黨委書記負總責、分管領導協(xié)助抓、支部書記具體抓”的黨建工作制度。扎緊制度籠子。健全完善了財務管理、公務接待、崗位廉政風險分級等內控制度。二強化反腐倡廉警示教育，筑牢拒腐防變思想防線。認真組織黨員領導干部學習認真落實黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，以及省委十二屆七次、八次全會和市委七屆十一次、十二次全會精神，學習習近平新時代中國特色社會主義思想、《廉潔自律準則》、《黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、《問責條例》等黨規(guī)黨紀、組織各支部到廉政警示教育基地開展警示教育。三是組織學習換屆“十嚴禁”紀律要求，增強換屆紀律意識。我鎮(zhèn)主要負責同志與管理的干部集中深入開展細致的談心談話，提醒、告誡、督促其嚴守換屆紀律，帶頭貫徹落實換屆“十嚴禁”紀律要求。通過中心組學習、專題黨課、集中培訓等方式，組織領導班子成員深入學習干部選拔任用、換屆選舉工作的政策和法律法規(guī),特別是深入學習換屆紀律要求，學習《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，以案例說話，切實警示教育全鎮(zhèn)干部職工，確保換屆紀律人人知曉，確保換屆風清氣正。
2021年上半年，新華鎮(zhèn)緊緊圍繞抗疫情、補短板、促攻堅核心思路開展扶貧各項工作。
產業(yè)扶貧方面：鄉(xiāng)村振興項目謀劃共申報2次，涉及補助資金1500余萬元，爭取100萬元財政扶貧資金實施生姜產業(yè)項目500畝。就業(yè)扶貧方面：2021年上半年輔助性崗位補貼共申報12人，涉及補助資金1.6萬元；穩(wěn)定就業(yè)獎補共申報2人，涉及補助資金0.8萬元。教育扶貧方面：2021年春季教育扶貧共申報984人（學前教育階段93人；小學階段423人；初中階段468人），涉及補助資金39.025萬元。金融扶貧方面：完成上半年到期小額信貸26清收工作，無新貸人員，全鎮(zhèn)7名超齡貸款戶小額信貸已全部收回。基礎設施建設扶貧方面：安全用水解決7個村民組水路疏通和水源爭議問題工作，恢復農戶用水。健康扶貧方面：2021年上半年協(xié)助各村完成1014戶4541人和17戶77人合作醫(yī)療收繳工作，建檔戶和邊緣易致貧戶參合率100%。
道路交通安全工作：新華鎮(zhèn)堅持每天上路檢查勸導，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所、鎮(zhèn)安辦開展道路交通安全檢查，與三輪車，載客司機簽訂相關安全駕駛責任書，嚴厲處罰和打擊無證駕駛、無牌無照、超速、超載、超重、酒后駕駛等違章違規(guī)案件，與各村簽訂交通安全責任書9份，懸掛宣傳橫幅30余幅，發(fā)放道路交通安全宣傳資料1000余份，出動交通安全知識宣傳車4余次；制作設置道路交通安全警示標識20余個，農村道路隱患排查20余次。始終堅持標本兼治、綜合施策。針對我鎮(zhèn)道路交通實際情況，突出重點整治了鎮(zhèn)區(qū)附近及各村主要交通要道，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所嚴厲打擊亂停亂放，占用公路進行晾曬等情況得到進一步遏制。
精心組織，扎實開展好汛期應急管理、安全生產和自然災害防治工作。?4月份進入汛期以后，重點加大對各地質災害點，易滑坡點，臨水臨崖路段和非煤礦山的排查整治力度，并繼續(xù)抓好各項措施的落實，大力做好安全生產宣傳教育工作。通過教育，群眾的防范和安全責任意識得到了提高，認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。
強化隱患排查整治，做到防范于未然。在道路交通安全上，新華鎮(zhèn)建立了紅白喜事“打招呼”制度，每月每村必須完成“交通云平臺”錄入40條，已經形成常態(tài)化管理。煤礦和非煤礦山安全方面制定了檢查計劃，按計劃進行檢查。地質災害防治方面落實了鎮(zhèn)、村、監(jiān)測員三級負責制，每天要求不少于3次巡查。并切實做到不走過場，嚴密排查，覆蓋全面，不留死角，排查出的問題即時整改，不出紕漏，不出事故。
一是社會民生工作，2021上半年完成低保提標工作農低保780戶1305人，發(fā)放農低保金額：2667535元；城低保280戶438人，發(fā)放金額811253元；發(fā)放五保（特困）供養(yǎng)金38戶45人，402834元。高齡補助100歲1人金發(fā)放1800元。發(fā)放農民工工資60余萬元。
二是殘聯(lián)工作，殘疾專職委員報酬和務工補助9880元。一、二級重殘疾護理補貼193人：發(fā)放護理補貼69780元。
三是切實做到重點幫扶，做好臨時困難的救濟工作。針對個別家庭因病或突發(fā)事故而造成困難的情況，有重點地幫助和扶持，開展臨時困難救濟向特區(qū)民政局爭取臨時救助40000元，鎮(zhèn)發(fā)放臨時救助4800元。
1.營造林工作：完成2021年新一輪退耕還林工程種植710畝。
2.資源林政管理林地保護管理：一是根據公益林分布特點、管護難易程度等因素，按一定面積劃分若干個管護責任區(qū)，配備專職和兼職護林員，由林業(yè)站與護林員簽訂《公益林管護合同》81份，1個天然林管護人員，實行聯(lián)防聯(lián)管。二是強化森林采伐限額管理工作，認真執(zhí)行林木憑證采伐、憑證運輸和憑證經營（加工）木材制度，規(guī)范了林木采伐，本年度未采伐。有力地促進了森林資源的保護管理。三是林業(yè)行政案件查處。對轄區(qū)內發(fā)生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運輸和經營加工、非法木材交易、監(jiān)守自盜、弄虛作假等方面的破壞森林資源案件，做到及時發(fā)現、及時上報、及時查處。
3.森林防火：一是按照區(qū)委、區(qū)政府和上級有關部門的要求和指示，我鎮(zhèn)建立健全了森林防火責任制，建立完善了鎮(zhèn)科級領導干部包村、包片的責任制度，形成了層層抓落實的責任機制，確保了森林防火責任落實到人、到村、到塊、到戶、到林權所有者。一是我鎮(zhèn)成立了《關于新華鎮(zhèn)人民政府森林防火領導小組的通知》，由鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長朱景山任組長，共有40人組成的防火應急隊伍，各村成立了不少于20人的防火應急隊伍；二是鎮(zhèn)政府與各村委會簽訂了9份《森林防火目標責任書》；三是各個村委會和各村民小組簽訂了86份《護林防火責任狀》；四是林業(yè)站和護林員簽訂了82份《護林防火責任狀》；五是村委會和“四類”人員的監(jiān)護人簽訂了31份《“四類”人員監(jiān)護護林防火責任書》；六是結合我鎮(zhèn)的實際情況制定了我鎮(zhèn)的森林防火問責制度；七是制定了《新華鎮(zhèn)2020-2021年度新華鎮(zhèn)森林防火工作方案》、《新華鎮(zhèn)森林防火應急預案》等文件材料，成立了10支撲火隊伍，共232人組成。及時召開各類森林防火動員大會，截止2021年5月底共召開干部會議4次，召開護林員培訓會4次311人，召開村民小組森林防火會議34次，認真分析各階段森林防火形勢，全面安排部署森林防火工作。
（四）農業(yè)工作。一是按時按要求完成農業(yè)種植任務。按照特區(qū)下達給新華鎮(zhèn)2021年生產主要指標任務，全年任務4.08萬畝，其中糧食播種面積3.95萬畝和農業(yè)特色產業(yè)0.13萬畝。新華鎮(zhèn)上半年已完成播種面積4.05畝，其中未完成的是水稻種植任務0.03畝，現階段正在種植中。二是根據市、特區(qū)關于建設現代特色核心示范區(qū)有關精神，建立了現代特色農業(yè)，共種植茶葉1.5萬畝，分布在新平村、田壩村和王家沖村，現已初見成效，初步預算年產60噸，收益300萬元以上。三是切實抓好農村亂占耕地建房問題排查工作。新華鎮(zhèn)9個村的農村亂占耕地建房問題排查工作，通過各村加大對“八不準”和“十個一律”的宣傳工作，截止目前已下達停建通知30份，大力遏制農村亂占耕地建房增量。
（五）掃黑除惡工作。一是根據人員變動情況，及時調整領導小組，制定出臺實施方案、涉黑涉惡線索管理等一批制度機制；持續(xù)保持嚴打高壓態(tài)勢；二是繼續(xù)強化線索摸排。發(fā)揮各站所、企業(yè)優(yōu)勢，針對重點領域、重點行業(yè)，開展實地摸排和案件摸排，切實做到線索摸排橫到邊縱到底。
（六）綜治工作。一是深入推進社會治安防控攻堅戰(zhàn)，確保治安巡邏常態(tài)化。2021年我鎮(zhèn)深推治安巡邏常態(tài)化發(fā)展，街面矛盾糾紛的化解率達到80%以上，救助幫助率達到100%。
（七）禁毒工作。一是大力開展禁種鏟毒，2021年上半年我鎮(zhèn)未發(fā)現種植罌粟情況。新華派出所全警參與、上下聯(lián)動、重拳出擊，嚴厲打擊各類涉毒違法犯罪活動。建立健全了禁毒工作領導機制和長效機制，全面推進禁毒工作社會化、嚴打整治常態(tài)化、宣傳教育多樣化、禁毒管理規(guī)范化。二是認真開展了禁毒“大掃除”工作，加大涉滇涉緬人員和吸毒人員排查。三是大力開展禁毒宣傳。定期不定期組織相關成員單位開展集中宣傳，發(fā)放禁毒宣傳資料，及時上報工作信息，四是大力開展緝毒執(zhí)法。截止目前，我鎮(zhèn)無新增吸毒人員，派出所查處吸毒人員0人（強戒0人），無外流販毒。
（八）信訪維穩(wěn)工作。2021年以來，我鎮(zhèn)認真落實領導掛項處理信訪問題制度和“一把手”抓信訪工作制度，按照“各司其職、各負其責、依法治訪、齊抓共管”的原則建立和完善“主要領導負總責，分管領導具體抓，有關領導協(xié)同抓，一級抓一級，層層抓落實”為主要內容的信訪工作領導責任制，采取信訪案件領導包案、掛牌督辦等措施，對已摸排和發(fā)生的信訪案件，明確要求領導包案處理和結案、審核，一抓到底，直到問題解決。2021年上半年我鎮(zhèn)信訪案件2件，已辦理2件，辦理系統(tǒng)2件，排查化解矛盾糾紛20余件。
（九）防范和處理邪教問題工作。今年以來，我鎮(zhèn)反邪教工作在鎮(zhèn)黨委政府的領導和特區(qū)綜治辦、防范辦的具體指導下，有效地維護了全鎮(zhèn)社會政治穩(wěn)定，取得了顯著的成效。截止目前，我鎮(zhèn)共4名涉邪人員，已上報轉化，已落實專班專人穩(wěn)控，未發(fā)現涉邪活動，社會穩(wěn)定和諧，確保了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定、政治安定和經濟發(fā)展。
（十）打擊傳銷規(guī)范直銷工作。我鎮(zhèn)始終堅持“預防為主、防治結合”的方針，著力開展打擊傳銷宣傳和集中清理工作。今年以來，我鎮(zhèn)轄區(qū)范圍內未出現傳銷活動、未滋生涉?zhèn)魅藛T。
（十一）黨史學習教育工作。自黨史學習教育全面開展以來，我鎮(zhèn)黨委按照市委、特區(qū)委指導要求，全方位落實，多維度推進，把黨史學習教育同當前正在開展的重點工作緊密結合、統(tǒng)籌推進，確保黨史學習教育組織到位、措施到位、落實到位。以上率下領學，領導帶頭學深悟透我鎮(zhèn)成立學習教育工作領導小組及指導組，指導村級黨支部黨史學習教育工作，搭建學習機制，及時召開黨委理論中心組學習，認真?zhèn)鬟_黨史學習教育精神，發(fā)揮好領學、促學的示范引領作用。結合個人自學，重點抓好黨委中心組學習，將黨史學習教育內容納入全年工作要點，截止目前開展集中學習5次、宣講1次、開展黨課1次、開展警示教育4次。
2021年，是我們建黨100周年，是十四五開局之年，是深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的關鍵之年，在接下來的工作中，我鎮(zhèn)會緊緊圍繞中央、省委、市委、區(qū)委的總體部署要求，把智慧和力量凝聚到落實各項任務中去，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立“五大發(fā)展理念”，切實抓好抓實“黨史學習”主題教育，強化責任擔當，奮起直追、創(chuàng)新超越！
宣傳先行，營造良好氛圍。一是加強業(yè)務知識學習，提升業(yè)務能力，加強中央、省、市、區(qū)各級領導關于換屆工作的講話及上級文件精神。二是抓好輿論宣傳。利用led屏、公示公開欄、宣傳橫幅、小喇叭等媒介，做好換屆工作的宣傳、引導，讓廣大黨員干部掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作流程，做到宣傳無死角，在全鎮(zhèn)營造濃厚的宣傳氛圍。
超前謀劃，做到統(tǒng)籌推進。2021年是縣鄉(xiāng)村集中換屆之年，新華鎮(zhèn)作為換屆的具體組織實施者，會充分當好“指揮員”。一是積極和組織部門溝通請示。成立組織機構，通過召開座談會、培訓會、動員會等，及時制定換屆工作流程、日程安排等，確保換屆工作部署嚴密，穩(wěn)妥有序開展。二要深入調研。換屆工作關系著農村基層的和諧穩(wěn)定大局。我鎮(zhèn)會組織干部職工主動深入一線調研、制訂工作方案，為我鎮(zhèn)換屆提供強有力的人員保證。三是統(tǒng)籌推進，與干部開展談心談話。因鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆完成后涉及村居換屆，我鎮(zhèn)根據組織部門的指導意見，妥善安排好全年的組織工作，要加強對村居干部的談心談話活動，對相關人員做好思想政治工作，正確對待個人進退留轉。
強化監(jiān)督，確保風清氣正。一是組織全鎮(zhèn)干部職工、村居干部簽訂承諾書，承諾遵守換屆紀律“十嚴禁”要求，做到自覺維護基層干部的良好形象。二是及時開展換屆工作督查。成立換屆工作督導組，不定期深入到村居，對換屆工作進行督導檢查。重點督查換屆工作宣傳是否到位、程序是否嚴謹、組織是否健全、紀律是否落實等，確保整個換屆工作風清氣正。
一是重點建設2個鄉(xiāng)村振興示范村建設，集中建設黨群服務中心，配套建設幼文化、娛樂等服務設施，完善水電路、垃圾收運等基礎設施，打造功能配套齊全、環(huán)境優(yōu)美的居住區(qū)。對王家沖村、雙屯村進行鄉(xiāng)村進行規(guī)劃，改善面貌、打造亮點，輻射帶動全鎮(zhèn)美麗鄉(xiāng)村建設穩(wěn)步推進，努力提升鄉(xiāng)村美面指數。
二是加大亂占耕地日常巡查力度，杜絕違法占用耕地建房，發(fā)現一起，拆除一起。強力推進土地整治工作，爭取下半年增減掛土地復墾組卷畝。
三是完善基礎設施、公共服務配套，改造提升中心街區(qū)，規(guī)范街道商業(yè)門面、農貿大市場等建設，完善供水管網、污水管網、排水管網建設。進一步完善鎮(zhèn)區(qū)管理網格化和環(huán)衛(wèi)保潔市場化長效機制。
立足上半年疫情防控成果，再接再厲、英勇斗爭，深入學習貫徹習近平總書記關于疫情防控工作的重要講話和重要指示精神，貫徹落實上級疫情防控部門的疫情防控指令，堅持把疫情防控作為下半年的重點工作，抓細抓實抓常疫情防控各項措施，緊緊依靠人民群眾，堅決打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。
(一)主要工作完成情況。
1、強化理論武裝，筑牢思想基礎。堅持“三會一課”制度，以集中學習和實踐學習相結合的方式，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，堅持把“不忘初心，牢記使命”作為加強黨的建設的永恒課題和黨員終身課題，及時組織公司黨員學習中央關于統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展的重要精神、2020年全國兩會精神、國網公司和省市公司講話精神，組織各黨支部學習《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》等相關制度，上半年各黨支部開展“三會一課”和主題黨日活動432次。
制定了2020年黨建工作要點，明確總體思路和43項重要事項;。
完成38個黨支部黨費收繳工作，上半年收取黨費15080元。
3、營造良好氛圍，加強理論宣傳。緊緊圍繞國網公司新戰(zhàn)略目標,充分利用公司新媒體平臺和宣傳櫥窗等傳統(tǒng)宣傳陣地，結合公司黨委全面了解掌握戰(zhàn)略目標的科學體系和豐富內涵的要求，黨建部在公司內部及各供電所安裝展示牌，懸掛宣傳標語80處，開展班組宣講24次，營造了公司全員學習新戰(zhàn)略的良好氛圍。
4、堅持黨建帶團建，煥發(fā)團組織新活力。一是在疫情防控期間，成立了1支青年志愿者服務隊，積極投身到疫情防控工作中，充分發(fā)揮青年的作用，展現當代青年的擔當和作為，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)積極貢獻青春力量。二是實施“崗位建功”工程，動員公司青年員工踴躍投身企業(yè)改革發(fā)展，做好各類主題活動的組織策劃，大力開展班站一線“號、手、崗、隊”創(chuàng)建工作。三是持續(xù)開展“青春心向黨.建功新時代”主題活動，引領青年員工圍繞經營管理、安全生產開展形式豐富的創(chuàng)新創(chuàng)效活動，鼓舞青年員工腳踏實地、擔當作為，為建設“精品沈丘”奉獻青春。5月份公司青年團干左振宇榮獲沈丘縣“優(yōu)秀團干”稱號。
5、意識形態(tài)陣地建設。
(二)重點工作完成情況。
1、加強基層黨組織建設。按照公司黨委要求，全面完成了供電所黨支部標準化建設，接收供電服務員工黨員52名，成立供電所黨支部17個，建立了11個供電所黨員活動室，4月份開展新任職供電所黨支部書記培訓，5月份分四批組織供電所黨支部書記和組織委員參加周口公司培訓，實現新任職供電所黨支部黨務人員培訓全覆蓋。
2、推進供電所黨支部星級評價。自供電所黨支部星級評價工作開展后，黨建部科學制定創(chuàng)建工作計劃，細化分解指標，將創(chuàng)建工作與供電所業(yè)務工作相融合，每月召開黨建工作專題會議，專題部署星級供電所創(chuàng)建工作，創(chuàng)建活動取得了一定成效，目前周營供電所被評為“五星級”黨支部，北楊集供電所和城北供電所被評為“四星級”供電所。
3、全力開展對產業(yè)單位黨建工作幫扶。自開展對產業(yè)單位幫扶工作以來，黨建部多次召開專題會議進行研討，先后6次組織人員到分公司進行專業(yè)指導，合理設置了黨組織、強化了意識形態(tài)，使產業(yè)單位達到了專業(yè)上標準化、輿論上引領化和思想上統(tǒng)一化，確保了分公司隊伍穩(wěn)定。
全國國有企業(yè)黨的建設工作會議召開以來，從國網公司到縣公司黨的建設發(fā)生了很大變化，既要確保黨建工作嚴格按規(guī)定執(zhí)行，又要徹底解決“兩張皮”和形式主義問題，公司科學設置了4個黨總支、38個黨支部，充分發(fā)揮出了黨支部政治引領作用。雖然黨建工作取得了一定成效，但與上級的要求相比，還存在一定差距，目前，公司還有部分生產經營崗位兼職的黨支部書記，面對新時期黨建工作感到束手無策，拿不出有效辦法。公司黨建部黨務人員緊缺，黨務人員只有1人，無暇顧及到每個黨支部，導致部分黨支部標準化建設要求達不到高標準。
(一)2020年下半年發(fā)展思路。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，按照國網公司和省市公司“基層黨建鞏固提升年”相關要求安排部署黨建重點工作，帶領公司黨組織充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為推動公司和電網高質量發(fā)展，建設具有中國特色國際領先的能源互聯(lián)網企業(yè)提供堅強保證。
(二)、重點工作安排。
1、加強理論武裝和形勢任務教育。始終把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，發(fā)揮黨支部“三會一課”作用，常態(tài)化開展政治學習、理論宣講，推動學習貫徹往深里走、往實里走、往心里走。及時跟進學習總書記重要講話和指示批示精神，在思想上政治上行動上同以習近平為核心的黨中央保持高度致。及時領會貫徹國網公司、省市公司各項工作部署，確保上級各項工作部署在公司不折不扣落地見效。
2、宣貫好國家電網公司戰(zhàn)略目標。堅持結合本專業(yè)、本崗位工作實際，找準工作定位，教育引導黨員真正學進去、講出來、干到位，以戰(zhàn)略為綱，把國家電網公司戰(zhàn)略目標、戰(zhàn)略重點和戰(zhàn)略舉措一貫到底，分解細化落實到安全生產、電網建設、優(yōu)質服務、提質增效等重點任務中，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，真正做到不向困難退半步、只向勝利添精彩。通過廣大黨員的示范帶動，進一步凝聚全體員工團結奮進同心干的強大力量，以一流的業(yè)績推動戰(zhàn)略藍圖變?yōu)樯鷦訉嵺`。
3、推進“基層黨建鞏固提升年”各項工作。落實好《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》，將《條例》作為加強公司黨的建設的指導思想和行動指南，貫穿到各項黨務工作之中，進一步夯實黨支部基礎。開展黨支部黨建工作績效考核，深化黨建量化計劃管理，激發(fā)黨建活力嚴防“燈下黑”。鞏固供電所黨支部標準化建設成效，扎實推進供電所黨支部星級評價，大力開展產業(yè)單位黨支部標準化建設。研究制定公司落實全面從嚴治黨主體責任清單、公司黨建工作領導小組及辦公室職責清單、領導人員聯(lián)系點任務清單、團組織規(guī)范管理實施方案等制度性文件。
5、加強信訪穩(wěn)定和輿情防控。堅持員工思想動態(tài)“支部月總結，黨委季分析”，針對員工關注的熱點焦點問題，做好人文關懷、心理疏導和解疑釋惑。對供電服務、電網建設等易發(fā)生輿情的領域，做好輿情風險預警和主動監(jiān)測引導，走好輿情防控的先手棋。與媒體建立常態(tài)化溝通機制，積極主動發(fā)聲，及時回應社會關切，讓社會各界更好的了解、理解和支持公司發(fā)展，廣泛開展走訪慰問和困難員工精準幫扶工作，讓員工感受到公司大家庭的溫暖，關注青年員工思想引導和成長成才，為公司未來發(fā)展儲備人才。
堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，為更好的突出黨的建設在公司發(fā)展過程中發(fā)揮的作用，建議公司實行員工多崗位錘煉，充實黨建部黨務人員。
(一)積極投身新冠肺炎疫情防控工作。疫情期間，市xx局適時對政策進行了相應改變，為讓廣大xx及時周知政策變化，充分享受xx待遇，加大政策宣傳力度。通過線上與線下的共同努力，將政策信息以“不見面”的形式做到家喻戶曉，保障xx的合理利益，做到應保盡保。局領導班子成員帶頭下沉防控一線，并抽調x余名干部職工到區(qū)卡點值崗。
全局黨員充分發(fā)揚奉獻精神，克服天氣惡劣、防控任務重等困難持續(xù)堅守，為守護人民群眾的健康安寧做著不懈的努力。為減少交叉感染風險，方便xx，統(tǒng)一開通了xxx綠色通道，讓廣大xx足不出門就能xx;此外，對于必須到xx進行xx的xx，落實xxx相關政策。推進“互聯(lián)網+xx”，確保xx不受限。新冠肺炎疫情防控期間，為避免近距離接觸造成疾病感染，實行網上辦公，積極鼓勵xx在省xx局微信公眾號客戶端進行手機自助備案。執(zhí)行xx繳費“延長辦”，減少人員聚集風險。
(二)以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，加強理論學習。自x月份以來，制定機關黨員干部理論學習計劃，通過班子領學、個人自學等方式重點學習和領會了習近平新時代中國特色社會主義思想。先后圍繞黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、馬克思主義民族觀宗教觀、“我的入黨初心”和掃黑除惡專項斗爭等主題開展交流發(fā)言。組織黨員干部參觀x街道黨建初心館、觀看警示教育片、重溫入黨誓詞，針對自學內容按季度檢查學習筆記。通過學習引導xx局全體黨員牢固樹立正確的人生觀、價值觀、事業(yè)觀，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(三)以落實組織工作制度為抓手，強化組織建設。2020年上半年，“三會一課”和“主題黨日”為主要內容，開展主題黨日活動x期，召開黨員大會x次，黨課教育x次，民主生活會x次，學習交流會x次，按時進行黨員民主評議，做好x名預備黨員轉正的思想政治工作，按期交納黨費，截止x月底，收繳黨費共計x元;組織全體黨員干部簽訂《黨員掃黑除惡專項斗爭承諾書》x份，簽訂《廣大黨員、公職人員積極參與創(chuàng)建全國文明城市十條承諾》x份，促使黨員干部不斷增強宗旨意識，改進工作作風;每個星期五組織x名黨員干部到x社區(qū)參加社區(qū)義務活動，充分發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用;積極推進權力公開透明運行，及時公布城鄉(xiāng)居民醫(yī)療救助報銷大病人員名單，截止目前，共支出轄區(qū)城鄉(xiāng)居民大病救助資金x萬，惠及x人。
圍繞大病救助政策、健康扶貧政策、城鄉(xiāng)居民住院報銷比例等群眾熱點難點問題開展深入調研，確定了“關于x區(qū)建檔立卡戶健康扶貧的調研”、“關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神—基層xx工作調研”x個調查研究選題。重點聚焦黨員干部精神不振、能力不足、作風不實、庸政懶政怠政、層層推責不擔當，對群眾意見和訴求置之不理、推諉扯皮等問題，圍繞落實機關黨建“三強九嚴”工程中存在的短板問題，檢視整改機關黨建“燈下黑”、黨建與業(yè)務“兩張皮”。
對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照初心使命，查擺自身不足，查找工作短板，深刻檢視剖析問題，充分聽取服務對象、基層黨員群眾對領導班子、領導干部存在突出問題的反映和對改進xx工作作風的意見和建議，召開“對照黨章找差距”專題會議，逐條對照黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》有關規(guī)定，查不足、找差距，對查擺出來的問題，建立整改清單。
(五)以正風肅紀為切入點，加強黨風廉政建設。結合工作實際，壓實“一崗雙責”責任，嚴格落實以民主集中制為核心的黨內組織生活制度，制定《x區(qū)x局x年黨風廉政建設工作計劃》、《x區(qū)x局“五個不直接分管制度”》、《x區(qū)x局“三重一大”議事制度》，嚴格執(zhí)行“一把手五個不直接分管”制度和“三重一大”制度，進一步完善財經、人事、保密等相關制度，嚴格紀律規(guī)定，從制度上防止腐敗行為發(fā)生。以加強思想教育為基礎，認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”，扎實開展“學查改”干部作風整治活動、“四風”問題整治活動、整治形式主義、官僚主義專項行動，嚴防“四風”問題反彈回潮，切實提高黨員干部廉潔從政的自覺意識。
根據20x年年度工作情況以及存在的不足，結合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢，行政人事部20x年年度工作計劃將從以下幾方面開展：
度及規(guī)定進行修改，有效的規(guī)避法律風險。
根據廣東省十一屆人大常委會第38次會議表決通過的《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》相關規(guī)定，從20x年5月1日起用人單位規(guī)章制度中有罰款內容將被警告，而亂扣工資將按照被罰款或者扣減工資的人數每人2000元以上5000元以下的標準處以罰款。
從新出臺的《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》來看，我司現行的絕大部分制度將面臨修改，特別是《員工手冊》、《工作行為管理制度》、《行政人事獎懲制度》、《員工宿舍管理規(guī)定》、《公司例會制度》、《安全生產管理》、《安全生產獎懲制度》諸多內容將重新修訂，并且必須在20x年第一季度修訂完成，保證在20x年5月1日能夠執(zhí)行新的廠紀廠規(guī)。
(三)對總部及分公司員工數量、質量、結構、員工流動性，以及人力資源管理關鍵職能的效能進行人力資源現狀分析，根據分析結果制定確實可行的人員調整和配置方案。
(四)根據行業(yè)、產品特點、公司運作模式以及公司人員需求歷史數據，做好20x年人力資源供需預測，保證企業(yè)的用工需求和正常運作。
根據公司來年的經營情況，尋求突破，力圖打破吃大鍋飯，實現多勞多得，按績取酬。針對不同崗位和業(yè)務特點實行不同的薪酬管理制度，辦公室職員采用“底薪+崗位津貼+職位津貼+績效獎金”的綜合計薪方式，而產線、品質的員工繼續(xù)推行計件薪酬制度。
績效考核需要強化，做到考核不走形式，不走過場，關注考核結果;同時對評定為先進的員工可以試行“總經理特別獎”予以重獎或晉升，對業(yè)績或考評不佳的員工則強制實行“末位淘汰制”。
(一)年度培訓計劃說明。
20x年行政人事部在培訓方面的力度是遠遠不夠的，除了日常的入職培訓在循序漸進的推行以外，專項培訓和技能培訓為零記錄。為此，在20x年我部必須根據公司發(fā)展需求及部門人員培訓需求制定詳細的、有針對性、實用性的培訓課程，以滿足公司發(fā)展戰(zhàn)略和員工綜合素質的提升。
根據公司經營戰(zhàn)略，公司將通過培訓逐步調整員工知識結構，提高員工敬業(yè)精神，形成良好的職業(yè)道德，提高公司管理水平和員工綜合素質，這也是編制本年度培訓方案的出發(fā)點。
(二)培訓需求調查與分析。
(三)培訓指導思想。
1、工作即培訓。
培訓的目的是通過“培訓-工作”的結合，從而提高員工工作能力，改變工作態(tài)度，改善工作績效，把員工培養(yǎng)成“企業(yè)人”，因此培訓主要在工作過程中進行。
2、培訓講求實效。
培訓的課程選擇是根據各部門及各崗位實際需求及崗位特點而設定的，它必須緊密聯(lián)系培訓對象的本職工作，并且結合實際的開展培訓工作。
3、培訓目標。
(1)滿足各級管理層和工作任務的需要。管理者管理技能、態(tài)度和綜合素質的提升，有利于提高工作任務完成的效率，增加公司經營目標實現的可能性。
(2)滿足員工需要。通過提高員工的崗位技能及綜合素質，增加員工工作信心，并且讓員工在工作崗位上應用這些技能，從而促進部門目標的完成。
(3)塑造公司的“學習文化”。形成一種公司學習的氛圍，保持公司的持續(xù)發(fā)展與市場競爭力。
六、其他行政、人事管理工作。
(一)人事檔案管理。
做好員工人事檔案材料的收集、整理建檔工作，保證檔案的完整性、齊全性、保密性。
(二)勞動合同管理。
一如既往的貫徹國家及地方相關法律及政策，及時的與員工簽訂《勞動合同》，并且實事求是的進行用工登記及勞動合同備案。
(三)社會保險管理。
及時的辦理社會保險事宜，及時跟進社保辦理及制卡的進度，及時準確的提供社會保險繳納數據，及時按國家的相關政策調整繳費基數和比例。
(四)職工宿舍管理。
繼續(xù)推行職工宿舍評比制度，嚴抓職工宿舍衛(wèi)生及紀律，對衛(wèi)生及紀律表現優(yōu)秀的宿舍成員進行獎勵，對衛(wèi)生及紀律表現差的宿舍成員進行相應的懲罰。通過獎罰及日常督促使職工宿舍營建成一個“干凈”、“舒適”、“和諧”、“安全”的職工之家。
行政人事部在完成上述工作的同時，將加大力度在員工食堂、行政后勤、安全生產、行政會議、工資核算、員工福利、居住證辦理等方面的管理，充分發(fā)揮行政人事部的職能作用，做好員工與企業(yè)的橋梁和紐帶作用。
綜合上述，行政人事部工作在新年伊始之際，只有科學的根據企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，合理的規(guī)劃20x年部門工作，不斷的進行管理上的改革和創(chuàng)新，不斷的加強自身素養(yǎng)，緊密結合部門職能才能取得更大的進步和提升。
上半年，市委宣傳部把堅決履行全面從嚴治黨主體責任作為一項極端重要的政治任務來抓，堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，堅持以《xx省黨組織履行全面從嚴治黨主體責任實施細則（試行）》《中共xx市委關于貫徹落實〈xx省黨組織履行全面從嚴治黨主體責任實施細則（試行）〉的通知》等文件精神為遵循，主動作為，真抓實干，高標準推進，嚴要求落實，推動黨要管黨、全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，現將有關情況報告如下。
（一）強化理論武裝，不斷筑牢理想信念堤壩。一是加強理論學習，堅持把學習宣傳貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想，特別是xxxxx關于統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展的重要論述作為首要政治任務和頭等大事來抓，充分發(fā)揮領導班子成員這個“關鍵少數”的示范帶頭作用，統(tǒng)籌用好中心組研討學、黨支部集體學、班子成員個人學等途徑，上半年組織開展市委宣傳部理論學習中心組專題學習研討x次，機關黨員干部集體學習n次，黨支部集中學習n次，進一步推動xxx新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹往深里走、往心里走、往實里走。二是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，市委宣傳部在統(tǒng)籌指導好全市意識形態(tài)工作的同時，始終秉承“打鐵還需自身硬”的工作理念，切實加強全市宣傳思想文化戰(zhàn)線的意識形態(tài)工作，切實履行意識形態(tài)工作主體責任和分管責任，上半年先后組織開展“聽黨話、跟黨走，做知行合一的媒體人”“明責任、講奉獻”等系列主題活動，教育引導全市宣傳思想干部嚴格執(zhí)行宣傳紀律和工作紀律，旗幟鮮明堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)、黨管媒體原則不動搖。
（二）緊扣政治根本，持續(xù)提升對標看齊自覺。一是提高政治站位，堅持把黨的政治建設貫穿于全面從嚴治黨的全過程，教育引導全體宣傳干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致；全力配合市委巡察工作，積極做好巡察反饋問題的整改落實，切實做到了不管是學習、工作還是生活中，都能始終堅持正確的政治方向、輿論導向和價值取向。二是嚴肅政治生活，年初市委宣傳部部務會研究制定了《中共市委宣傳部2020年履行全面從嚴治黨主體責任工作計劃》和《中共xx市委宣傳部領導班子2020年度履行全面從嚴治黨主體責任清單》，對民主組織生活會制度、重大事項報告制度、民主集中制及“三會一課”制度進行了統(tǒng)一安排，堅持重大事項必須集體討論研究決定，上半年宣傳部組織召開部務會x次，開展黨日活動x次，專題研究全面從嚴治黨工作x次，召開民主生活會x次，組織集中述職述廉1次，進一步鞏固拓展了嚴肅活潑、風清氣正的黨內政治生活氛圍。
（三）加強作風建設，繼承弘揚黨內新風正氣。一是持續(xù)改進工作作風，繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，自覺踐行黨的群眾路線、“三嚴三實”、“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”要求，嚴格落實中央八項規(guī)定及實施細則精神，馳而不息地糾正“四風”問題，特別是形式主義、官僚主義問題，緊密結合市紀委印發(fā)的《關于貫徹落實xxxxx重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見的通知》，開展自檢自查、對照檢查，制定了整改方案和整改清單，積極做好問題整改工作。二是不斷加強調查研究，堅持把調查研究作為民主科學決策的前置關口、密切聯(lián)系群眾的重要途徑、推動解決問題的關鍵一招，不斷加強和改進調查研究工作的方式方法，啟動2020年度全市宣傳思想文化系統(tǒng)大調研大學習主題活動，確定了x個調研重點、x個調研課題，督促宣傳干部深入基層、深入群眾、深入一線開展調查研究，不斷研究新情況、總結新經驗、解決新問題。
（四）抓實內部管理，積極鍛造優(yōu)良干部隊伍。一是匡正選人用人之風，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《關于推進領導干部能上能下的若干規(guī)定（試行）》，注重培養(yǎng)選拔政治素質高、業(yè)務能力強、工作作風優(yōu)良的干部特別是優(yōu)秀年輕干部，上半年部務會按照集體醞釀、綜合考核、民主決策的原則，將x名優(yōu)秀年輕干部提拔到正科級領導崗位上，得到了全體機關干部的堅決擁護和一致好評，進一步調動了宣傳干部忠于職守、干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。二是加強干部隊伍建設，按照xxxxx提出的增強“腳力、眼力、腦力、筆力”的總要求，組織開展“四力”主題教育實踐活動，以學習教育工程、政治引領工程、平臺建設工程、業(yè)務創(chuàng)新工程、能力提升工程、作風培養(yǎng)工程、風險防控工程等x個工程為載體，以提高政治能力為根本，以增強專業(yè)本領為關鍵，以銳意創(chuàng)新創(chuàng)造為緊要，以培養(yǎng)優(yōu)良作風為基礎，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創(chuàng)新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。組織全體機關黨員干部參與社區(qū)一線疫情防控和學雷鋒志愿服務，推動黨員干部在疫情防控一線上堅定信念、鍛煉本領。
（五）深化反腐倡廉，穩(wěn)妥鞏固防腐拒變根基。一是嚴格落實主體責任，切實把黨風廉政建設的主體責任扛在肩上、抓在手上，切實做到逢會必說、逢文必講，用好黨風黨紀經常性教育、黨員干部日常監(jiān)督管理、監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是“第一種形態(tài)”等各類手段，上半年組織專題警示教育參觀x次，各類談話提醒x人次，進一步強化宣傳干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想和覺悟。二是堅決支持紀委派駐組工作，認真執(zhí)行“三重一大”事項制度規(guī)定，建立健全市紀委派駐組書記列席部務會制度，特別是在涉及單位預算、資金使用、干部任用、重大工作部署上，提前與市紀委派駐組溝通匯報，主動接受監(jiān)督。
在肯定成績的同時，也得清醒地認識到市委宣傳部在履行全面從嚴治黨主體責任中還存在一些短板和不足，主要體現在以下一個方面：一是理論學習全面性系統(tǒng)性有效性還需增強，部門黨員依然存在現用現學、急用急學的現象，理論學習的積極性、主動性還不高，距離學懂弄通做實還有差距。二是全面從嚴治黨的方式方法還需創(chuàng)新，市委宣傳部能夠保時保質保量完成規(guī)定動作，但在如何緊密結合宣傳思想文化工作、推動黨建工作與業(yè)務工作同頻共振上還需進一步探索、進一步創(chuàng)新、進一步加大力度。三是基層黨建工作還需夯實，全面從嚴治黨壓力傳導不夠、發(fā)展不平衡的現象依然存在。
下半年，市委宣傳部將深入貫徹落實黨中央和省、市委關于全面從嚴治黨的各項工作部署，堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，立足新時代全面從嚴治黨的新形勢、新特點、新要求，既面向當前、加快解決存在的突出問題，又著眼長遠、建立健全工作長效機制，從嚴從實抓好全面從嚴治黨工作。
（一）切實加強理論武裝。繼承發(fā)揚黨的理論工作優(yōu)良傳統(tǒng)，通過理論學習中心組學習、教育培訓、組織宣講、集中研討、座談交流等多種形式，學好用好《xxx新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等輔導讀物，扎實開展“不忘初心牢記使命”主題教育，更好地用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
（二）切實強化政治建設。始終把講政治作為第一位的要求，把忠誠可靠作為第一位的標準，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守宣傳紀律和工作紀律，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，旗幟鮮明地聽黨話、跟黨走，始終做政治上的明白人。
（三）切實轉作風改文風。始終把作風建設擺在突出位置，堅持問題導向、實踐導向和目標導向相統(tǒng)一，努力做到敢于擔當、崇尚實干、善于創(chuàng)新；堅決反對“四風”問題特別是形式主義、官僚主義，突出“實”、力戒“虛”，不搞花架子，不做表面文章，堅持不懈改進文風，提倡短實新，反對假大空。
（四）切實推進隊伍建設。扎實推進全市宣傳思想文化戰(zhàn)線增強“腳力、眼力、腦力、筆力”教育實踐工作，大興調查研究之風，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創(chuàng)新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。
（五）切實落實反腐倡廉。堅持信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準，從嚴管理、從嚴監(jiān)督，抓早抓小、抓全抓實，把黨風廉政建設貫徹于宣傳思想文化工作的全過程，進一步強化宗旨意識、廉政意識和法治理念。
市場監(jiān)管局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實青島市市場監(jiān)管局決策部署和膠州市委、市政府的工作安排，以“強監(jiān)管、優(yōu)服務、提質量、保安全”為基本目標，高標準完成機構改革任務，高起點布局全年工作，構建起“大市場、大監(jiān)管、大服務”市場監(jiān)管工作新格局，各項工作取得顯著成效。
以持續(xù)落實安全主體責任、完善監(jiān)管機制和深化隱患排查治理為監(jiān)管重點，出重拳打擊違法違規(guī)行為，堅守安全底線。
（一）食品藥品安全監(jiān)管堅持從嚴。充分發(fā)揮食品藥品安全管理問題高效解決工作專班的職能優(yōu)勢，適時調整食安委成員，健全了跨部門的聯(lián)合執(zhí)法、行刑銜接、隱患排查、事故處置等協(xié)調聯(lián)動機制；做好上合組織投資貿易博覽會、第五屆人工智能大會、中高考等重要會議、論壇、賽事等重大活動的保障工作；先后開展“守護舌尖安全”、保健食品“百日攻堅”等專項整治行動；食品檢測連續(xù)6年列入膠州市10件民生實事，全年完成食品抽檢4200批次，合格率98.2%，藥品抽檢128批次，合格率97.7%；查辦藥品、醫(yī)療器械案件25起，罰沒款30余萬元，撤銷7家、收回2家gsp證書；圓滿完成衛(wèi)生城市和文明城市復審工作任務。
（二）特種設備安全監(jiān)管持續(xù)加強。發(fā)揮特種設備安全委員會辦公室職能，召開全市特種設備安全生產工作會議，對全市特種設備安全監(jiān)管工作進行總結部署；組織開展勞動密集型企業(yè)和“九小場所”、公眾聚集場所、化工及相關企業(yè)等特種設備專項整治，檢查企業(yè)721家，發(fā)現一般隱患141項，已整改136項，立案查處15起，罰款53萬元；開創(chuàng)液化氣瓶運營管理新模式，借力互聯(lián)網+，建立追溯體系，實現對氣站運營和氣瓶充裝、流通、使用、檢驗等環(huán)節(jié)的全過程監(jiān)管，在全省特種設備安全監(jiān)察工作會議上介紹了做法經驗；特種設備安裝告知和注冊登記全部實現網上申報、網上審批；以里岔鎮(zhèn)、膠萊辦事處為試點，開展特種設備普查整治專項行動，檢查單位316個，核實已登記設備487臺，新登記設備129臺，檢驗115臺，隱患整改率達93%。
（三）企業(yè)信用信息監(jiān)管推陳出新。樹牢“公示即監(jiān)管”意識，137140戶市場主體進行了2018年度的年報公示，公示率達95.43%。積極推進“雙隨機、一公開”工作，分批次完成全市3732戶市場主體的抽查。推動“互聯(lián)網+監(jiān)管”系統(tǒng)建設，順利完成監(jiān)管事項認領和檢查實施清單編寫。
提高質量的戰(zhàn)略定位，深入推進質量領先、標準引領、知識產權促進、產業(yè)幫扶“四位一體”工作機制，與改革同頻，與發(fā)展同振。
（一）推進質量安全。對食品用紙包裝、兒童用品、水泥、電線電纜等重點產品質量安全開展專項整治，對17家食品、環(huán)境、機動車等檢驗檢測機構進行“全覆蓋”檢查。
（二）實施品牌戰(zhàn)略。青島達能環(huán)保設備股份有限公司獲第六屆青島市市長質量獎創(chuàng)新獎，獲首批青島市卓越績效示范教育基地稱號；青島東方鐵塔股份有限公司、青島達能環(huán)保設備股份有限公司、青島中集集裝箱制造有限公司3家企業(yè)獲得山東省制造業(yè)高端品牌稱號；22個產品品牌和2個服務品牌獲得山東優(yōu)質品牌；新認定馳名商標1件，全市馳名商標總量達12件；新增國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)4家；為企業(yè)發(fā)放商標專利等獎補800余萬元；開展質量月和“質量開放日”活動，在全市營造“人人重視質量，人人關注質量”的良好氛圍。
（三）實施標準戰(zhàn)略。引導各類主體參與標準制修訂，目前我市企業(yè)參與制修訂的8項國家標準、8項行業(yè)標準、4項地方標準和10項團體標準發(fā)布，另有1項國家標準已進入批準階段；3家企業(yè)順利通過了省標協(xié)3a級以上標準化良好行為體系驗收，協(xié)助膠州政法委完成省重大決策社會穩(wěn)定風險評估標準化項目，協(xié)助里岔鎮(zhèn)政府完成精準扶貧標準化試點項目，413家企業(yè)自我聲明2815項產品標準，涵蓋9111種產品。
堅持以民生熱點作為監(jiān)督重點，依法依規(guī)履行職權，宣傳服務進基層，營造良好外部環(huán)境，打牢群眾基礎。
（一）市場競爭進一步規(guī)范。圍繞涉及民生的重點領域，開展專項整治行動，共查辦食品藥品、特種設備、假冒偽劣、價格違法、不合格商品等各類案件147起，罰沒款入庫230萬元，提出案件核審意見550條，向公安機關移送涉嫌犯罪案件線索9條。。強化大數據分析研判，精準鎖定消費維權熱點、難點、痛點問題，約談食品生產企業(yè)、汽車4s店、手機銷售、大型商超、美容美發(fā)等領域商家180余戶。
（二）消費環(huán)境進一步優(yōu)化。開展“3.15”系列宣傳活動，圍繞汽車銷售、房地產、網絡購物等重點領域開展專項整治，開展市場、餐飲行業(yè)明碼標價專項治理行動。全面完成投訴“五線合一”，明確投訴舉報辦理規(guī)程，制定應急管理辦法，做好輿情監(jiān)控，全年共接收群眾訴求10550件，按時辦結率100%。開展“放心消費”創(chuàng)建活動，打造“恒源.時尚三里河商街”放心消費示范街，試點推行預付費式消費合同示范文本，營造安全放心的消費環(huán)境。
（三）檢驗檢測進一步增強。轉變工作理念，變“坐等”為“上門”服務，主動為企業(yè)開展檢驗檢測服務，免費為企業(yè)檢定衡器2000余臺，計量設備6400余臺；開展工業(yè)產品監(jiān)督抽檢，抽檢企業(yè)101家，涉及12個品種79個產品批次；抓好流通領域商品質量檢測，共抽檢服裝、鞋帽、家電、成品油、尿素、煤炭等398個批次的產品，合格率96.5%。
通過抓班子帶隊伍，抓好制度落實，強化廉政建設等一系列措施，全局呈現出了齊心協(xié)力，奮發(fā)向上的新氣象。
（一）機構改革全面推進。1月23日率先掛牌組建新的市場監(jiān)管局，積極配合編制劃轉、人員劃轉工作。完成局機關及基層市場監(jiān)管所辦公地點的合并和選址，制定全局各部門職責分工。開展“我為市場監(jiān)管獻計策”活動，切實加強科室、中心、基層所之間橫向協(xié)同，條線共管，推進“物理融合”向“化學融合”轉變。
（二）主題教育扎實開展。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，制定全局活動方案，通過集體學習、個人學習、黨組理論中心組學習等方式，確保學習教育入腦入心；在做好學習教育、調查研究、檢視反思、整改落實常規(guī)動作的基礎上，做好自選動作，確保主題教育取得實質性效果。
（三）搭建載體凝聚力量。“三八”婦女節(jié)，組織女職工參與愛國快閃節(jié)目錄制；五四期間，組織召開“青春心向黨建功新時代”青年干部座談會，增強青年干部職工的凝聚力和向心力；國慶節(jié)前期，在市直機關紅歌合唱比賽榮獲一等獎，在全市合唱比賽榮獲二等獎；在市直機關運動會上力克強手，取得總成績第六名的優(yōu)異成績；元旦期間，組織舉辦“市場監(jiān)管創(chuàng)新發(fā)展”元旦聯(lián)歡晚會。定期走訪慰問困難干部職工、困難黨員、離退休老干部及聯(lián)村困難戶活動；相關活動均在社會上收到良好反響。
20—年，在街道黨工委的領導下，在市有關部門的指導下，街道組織辦認真做好組織人事每一個階段，每一個環(huán)節(jié)的工作，切實加強基層黨組織的思想建設、組織建設和作風建設，具體情況總結如下：
(一)抓學習，整作風。
一是落實班子學習制度。街道制定了中心組理論學習計劃，要求班子成員每周集中學習一次，今年以來，已集中學習19次，學習內容涵蓋黨的十八大精神、十八屆三中全會、四中全會精神、習近平總書記系列講話精神、信訪條例、計劃生育新政策等各方面，切實提高了班子的理論水平和指導工作的能力。二是抓好黨員干部作風建設。結合教育實踐活動，以制度建設為突破口，狠剎黨員干部四風行為，今年至今，街道黨工委、辦事處制定和完善了包括公務接待、公車管理、上下班制度、農村財經管理、干部考核等8項制度，既整頓了干部作風，又提振了干部精神面貌。
(二)抓黨員強隊伍，永葆黨員的純潔性、先進性。
一是嚴格入黨程序。組織街道轄下各支部黨務工作者學習今年新修定的《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》。嚴格入黨程序、規(guī)范材料清單，并要求各支部回去后作好學習貫徹，對發(fā)展黨員工作進行查漏補缺。二是開展從嚴治黨主題教育活動。街道通過黨訓班以及中心組學習等重點學習了《中國特色的社會主義道路》、習近平總書記系列講話之《關于黨要管黨、從嚴治黨》，各遠程站點通過遠程平臺組織黨員干部學習黨務知識。此外街道還組織各村(社區(qū))支部書記參觀黨的群眾路線教育基地(黃田鎮(zhèn)江頭鄉(xiāng)農會舊址)，組織各支部黨員代表觀看電影紀錄片《永遠的焦裕祿》。通過多渠道的學習，讓廣大黨員干部增強對黨的認識，讓黨務工作者提高業(yè)務水平。三是抓發(fā)展黨員工作。今年，我街道通過各支部會議研究，組織考察，班子會議通過，確定發(fā)展黨員34名，轉正黨員49名。
(三)抓基層打基礎，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
應急管理局安全生產總結篇十二
(一)提高政治站位。安全監(jiān)管，責重如山。二季度歷來是事故的多發(fā)期、高發(fā)期，對安全生產非法違法行為不查處、不打擊甚至放任自流，是對安全生產監(jiān)管執(zhí)法的嚴重褻瀆，也是對職工生命安全的極其不負責任。市縣應急管理系統(tǒng)務必要在思想上更加高度重視、在措施上更加切實有力、在工作上更加求真務實，鐵制度、硬執(zhí)行、真較真。各縣區(qū)應急管理部門主要負責人要高度重視行政執(zhí)法工作，對于重大執(zhí)法要親自部署、親自過問、親自協(xié)調、親自督辦，切實配齊配強執(zhí)法人員，及時解決工作中存在的問題。
(二)加大執(zhí)法力度。動員千遍不如問責一人，檢查千家不如重罰一次。各級各部門要嚴格執(zhí)行省市縣對接的2020年度“高危行業(yè)全覆蓋、一般行業(yè)覆蓋率不低于1/3”的執(zhí)法任務要求，科學編制并落實年度監(jiān)督檢查計劃，充分發(fā)揮執(zhí)法拳頭和尖刀作用，突出對非煤礦山、危化品等重點行業(yè)領域以及重點環(huán)節(jié)、高危作業(yè)、高風險部位的監(jiān)察執(zhí)法，加大執(zhí)法力度和頻次，對于安全生產非法違法行為要依法敢于說“關”、敢于叫“停”、敢于“亮劍”，堅持依法執(zhí)法、嚴格執(zhí)法，依法處罰、應罰必罰，堅決杜絕“零執(zhí)法、零處罰”，通過“查處一個、震懾一批、教育一片”，有效維護安全生產的法治秩序。
(三)提升執(zhí)法能力。市縣應急管理部門要以提高依法履職能力和執(zhí)法業(yè)務技能為核心，按照“干什么練什么，缺什么補什么”的原則，組織舉辦業(yè)務培訓，積極開展崗位大練兵、案卷評查、案例分析、執(zhí)法交流等各項活動，著力解決不會執(zhí)法、不想執(zhí)法、不敢執(zhí)法的問題，不斷提升執(zhí)法能力。同時，鼓勵各級應急管理部門大膽探索執(zhí)法工作的方式方法，積極推行聯(lián)合執(zhí)法、協(xié)同執(zhí)法、派駐執(zhí)法和委托執(zhí)法，大力開展解剖式、觀摩式、交叉式執(zhí)法。
(四)加大督查力度。市應急管理局即日起將對全市行政執(zhí)法工作實行“十天一調度、一月一講評”，建立督導定期通報制度，并逐縣區(qū)開展監(jiān)督督導工作。同時，市應急管理局將把各縣區(qū)行政執(zhí)法管理系統(tǒng)應用情況和執(zhí)法計劃執(zhí)行情況納入2020年度目標考核內容，對工作不力、長期落后的縣區(qū)以及“零處罰”的縣區(qū)，將嚴格問責。
應急管理局安全生產總結篇十三
變個人力量為集體力量
2、嚴格按照《省安監(jiān)局幫扶周空村三年規(guī)劃》確實的工作目標，一個項目一個項目的完成，確保規(guī)劃的完成。
3、繼續(xù)發(fā)揮部門優(yōu)勢，為聯(lián)系縣村多做實事。
4、聯(lián)系勞務輸出，為農民增收做貢獻。
5、改變種植方式，多種優(yōu)良品種，扶持家庭養(yǎng)殖。
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????xx年七月。
二五年六月三十日。
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應急管理局安全生產總結篇十四
20xx年，在區(qū)委區(qū)政府的領導下，緊密圍繞全區(qū)安監(jiān)工作大局，認真貫徹國家、省、市安全生產應急管理工作的決策部署，卓有成效地開展了大量的基礎性工作，較好地完成了各項應急管理工作任務。現將我區(qū)安全生產應急管理工作情況匯報如下：
區(qū)委、區(qū)政府高度重視安全生產應急管理工作，根據國家及省、市的一系列文件要求，近年來，重點抓了安全生產應急預案體系建設和管理、安全生產事故和未遂事故的信息處置、安全生產應急救援隊伍和能力建設、安全生產應急救援宣傳教育等各方面工作。成立了應急管理工作領導小組，明確局長xxx同志為局應急管理工作第一責任人，對局應急管理工作負全責，副局長對分管行業(yè)和領域應急工作負責。在區(qū)領導高度重視下，于20xx年12月成立了xxx市xxx區(qū)安全生產應急救援指揮中心，并核定3名事業(yè)編制。根據上級的要求，結合實際，組建成立了xxx區(qū)應急隊伍，并對其人員、裝備情況進行了登記建檔。
一是積極參與應急宣傳活動。按照區(qū)人民政府關于開展應急管理法律法規(guī)和應急知識科普宣教集中宣傳活動的要求，重點宣傳生產安全事故應急救援知識，提升全社會對安全生產應急救援工作的認識，宣傳中共發(fā)放宣傳資料300余冊（份）。二是利用開展安全生產月活動的契機，開展應急宣傳，全面提升市民的安全生產意識。6月初，開展了安全生產月主題宣傳咨詢日活動，區(qū)安監(jiān)等部門在xxxx廣場擺設咨詢臺，向市民提供安全防范知識和安全法規(guī)咨詢，發(fā)放宣傳資料400余份。
根據《關于深入貫徹的通知》（粵安辦[20xx]22號）和《關于印發(fā)的通知（云安監(jiān)[20xx]142號）的文件精神，印發(fā)了《xxx區(qū)安全生產應急預案管理工作實施方案》，在全區(qū)范圍內組織開展了非煤礦山、?；盁熁ū衿髽I(yè)、石材行業(yè)、交通運輸、建筑施工及其他等行業(yè)的應急預案備案等登記建檔工作。按照目前應急預案備案登記建檔情況來看，力爭在年底完成全區(qū)非煤礦山、危險化學品、重大危險源的應急預案備案登記建檔工作。這些應急預案備案登記建檔工作，為我區(qū)的安全生產應急救援提供了有力的保證。
為檢驗新編制的應急預案的操作性，我區(qū)定期組織各類行業(yè)企業(yè)開展有針對性的安全事故應急演練，以提高應急的.實戰(zhàn)能力。20xx年，我區(qū)按照計劃在xxx發(fā)電廠、xx集團、xxx市xx制衣有限公司、xxx業(yè)制衣（xxx）有限公司等企業(yè)進行了安全生產事故應急救援演練，組織有關單位和企業(yè)現場觀摩演練，并對照演習暴露的不足對原有預案進行了修訂，進一步提高了預案的針對性和實效性，大大提高了同類行業(yè)的應急救援能力。
當前，安全生產應急管理工作雖然取得了一定成績，但存在著應急管理體制和工作機制不健全，應急救援投入、應急救援力量和裝備嚴重不足等問題。集中表現為五個方面的不適應：
一是應急管理體系工作的某些方面不適應。表現在應急管理體制仍不完善，企業(yè)專職應急組織機構、人員偏少；有的預案不規(guī)范，不完整，過于原則化，可操作性不強，特別是上下對應不上、左右銜接不到位，預案演練嚴重不足。
二是救援力量的不適應。表現在大部分各鎮(zhèn)（街）沒有專門的安全生產應急管理機構，且人員、經費不足的問題十分突出。救援隊伍、專業(yè)人員和救援裝備嚴重不足，目前的少量應急救援隊伍主要是部分大型企業(yè)自有的，為企業(yè)本身服務的救援隊伍，其專業(yè)技術力量、救援人員和裝備、難以承擔社會救援任務的需要。
三是監(jiān)測預警和信息化水平不適應?，F有安全生產應急資源，分屬不同部門管理，部門之間缺乏有效的協(xié)調機制和協(xié)調手段，造成資源分割，信息不暢，面對跨行業(yè)、跨領域、跨地域的重特大事故災難，難以實現資源共享，形成合力、協(xié)同應對。
四是投入和裝備水平不適應。由于政府和企業(yè)的投入不足，應急救援隊伍和力量缺乏、裝備配備標準較低、技術手段落后、應急救援演練難以進行等問題十分突出，制約了現場施救能力，影響了救援效果。
按照國家安全監(jiān)管總局和省、市政府的要求，下一步安全生產應急管理工作，主要做好以下幾點：
一是加大安全生產應急投入。積極爭取安全生產應急管理和救援的必要經費，大力開展人員培訓、救援演練和社會化宣傳。繼續(xù)完善做好應急救援隊伍、裝備、物質、技術等資源情況普查，上傳到應急資源gis數據庫。
二是繼續(xù)做好安全生產應急救援預案備案工作。我局將按照省、市政府及上級主管部門工作要求和局工作計劃，以現有重點行業(yè)和重點企業(yè)制訂完善預案為典型，在全區(qū)范圍加大力度進行規(guī)范和推廣，以促進我區(qū)生產經營單位的生產安全事故應急預案進一步制定和完善。
三是組織開展應急救援預案演練和應急宣傳工作。針對不同類別的企業(yè)應急管理，有計劃分類組織開展應急救援預案演練和應急知識培訓，使相關管理人員、救援人員、職工熟悉和掌握應急預案規(guī)定的職責、程序、任務和措施，提高應急處置能力。廣泛開展社會化宣傳，宣傳預案的主要內容、應急處置程序，普及事故災難預防避險、報警、自救、互救知識。
一是建立健全安全生產應急救援經費保障機制。由于部分企業(yè)對應急救援的認識不足，不夠重視，內業(yè)資料收集不全，職工自救互救能力比較弱，特別是企業(yè)與政府聯(lián)動的現場演練需投入大量人力、物力、財力，部分企業(yè)畏難情緒較重。
二是加強基礎設施建設、提高裝備水平，提高各類事故災難的應急救援能力；三是加強安全生產應急管理培訓、演練和宣傳教育工作。
應急管理局安全生產總結篇十五
*、進一步促進全局的'共同努力。變個人力量為集體力量。
*、嚴格按照《省安監(jiān)局幫扶周空村三年規(guī)劃》確實的工作目標，一個項目一個項目的完成，確保規(guī)劃的完成。
*、繼續(xù)發(fā)揮部門優(yōu)勢，為聯(lián)系縣村多做實事。
*、聯(lián)系勞務輸出，為農民增收做貢獻。
*、改變種植方式，多種優(yōu)良品種，扶持家庭養(yǎng)殖。
*、改變村干部觀念，克服等、靠、要的意識，加大培訓力度，留下一支不走的工作隊。
應急管理局安全生產總結篇十六
xx年x月份，項目部設立了安全生產應急指揮機構，成立了以項目經理常民為總指揮、常務副經理趙曉勇、項目總工魏勇為副總指揮的安全生產應急救援指揮中心。指揮中心下設事故調查組、后勤保障組、事故救援組、安全保衛(wèi)組、善后處理組、醫(yī)療救護組共6個應急管理職能小組，各職能小組組長均在各自負責職能區(qū)域有多年工作經驗。指揮中心下設執(zhí)行辦公室，辦公室設于安全環(huán)保部，辦公室主任由安全總監(jiān)樊小平兼任。執(zhí)行辦公室組織成立應急搶險救援隊，隊長由開挖工區(qū)主任朱善得兼任。應急管理工作職責分工明確、責任落實到人，應急管理領導機構與工作機構層次分明，確實做到強化應急管理有效、有序開展。
xx年5月，項目部對各項應急救援預案進行修訂，進一步完善生產安全事故綜合預案，專項預案及現場處置方案，提高預案的針對性、可操作性、相互銜接性。綜合預案、專項應急預案及現場處置方案均根據《國務院進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》及國資委《中央企業(yè)安全生產禁令》的要求賦予現場帶班人員、班組長和現場施工管理人員遇到險情具有第一時間下達停產撤人命令的直接決策權和指揮權，為加強和鞏固現場帶班人員、班組長、施工管理人員的該項權利，使之進一步規(guī)范化、標準化、制度化，項目部及時編制下發(fā)了《溧陽電站地下廠房工程項目部緊急避險制度》。項目部所編制的預案中均明確了與當地應急救援組織、業(yè)主、監(jiān)理、醫(yī)療、公安等部門、單位的聯(lián)動機制。
項目部針對本標段施工范圍內的重大危險源和重點工作崗位，根據《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》編制了《民爆器材安全生產事故專項應急救援預案》、《起重吊運事故專項應急救援預案》、《特種設備事故專項應急救援預案》、《腳手架坍塌事故專項應急救援預案》、《洞室坍塌事故專項應急救援預案》等有針對性的專項應急救援預案及《地下廠房洞挖施工現場應急處置方案》，預案及處置方案針對性強，處置程序簡潔明了，方便項目職工、現場管理、施工作業(yè)人員的學習和記憶，強化了預案及處置方案的可操作性。
xx年5月份，由業(yè)主及監(jiān)理組織的應急救援預案評審通過了。
項目部提交的綜合應急預案1項，專項應急救援預案11項，現場處置方案1項，對評審中專家對預案提出的的建議及意見虛心采納，積極調整、及時修訂。通過評審的應急救援預案已報送相關部門備案。
20xx年5月，項目部編制了《中國水利水電三局溧陽電站地下廠房工程項目部20xx年度應急救援預案演練計劃》，根據計劃安排分別于20xx年6月、7月、11月開展洞室坍塌應急預案桌面演練、防洪度汛應急預案桌面演練、消防安全實戰(zhàn)演練。項目部于20xx年6月份“安全生產活動月”期間結合“安全責任、重在落實”活動主題，開展了項目部“洞室坍塌事故應急救援桌面演練”，20xx年11月9日，以“11.9”消防日為契機，開展了“生產營地消防實戰(zhàn)演練”。項目部及時編制演練方案、策劃演練細節(jié)，對參演人員進行教育培訓。演練結束后及時總結評價，針對演練中存在的問題進行研究討論，及時對預案中的不足進行彌補，針對發(fā)現的問題對預案及時修訂，完善各項安全措施。
項目部及時做好季度、半年、年度安全生產應急管理統(tǒng)計分析報告和信息報送工作。按照預案要求，項目部編制并下發(fā)《項目領導輪流值班制度》，健全了應急值守制度，做好各類事故及預警信息的處置和統(tǒng)計報告等工作。
項目部積極參加公司組織的水利部、陜西省建設廳安全生產“三類人員”的培訓取證工作，xxx年共參加水利部“三類人員”培訓2次，新取證6人次、再培訓4人次，參加陜西省建設廳“三類人員”培訓取證1次，再培訓3人次。項目部積極做好對新進場施工作業(yè)人員、現場管理人員、及爆破人員、設備車輛駕駛人員的入場三級安全教育、班組安全教育及專項安全教育等。其中參加溧陽市公安局組織的爆破作業(yè)人員培訓2次，共培訓取證41人；參加溧陽市安監(jiān)局組織的現場管理人員安全培訓1次，共培訓取證8人次。扎實的教育培訓工作，為本標段安全生產打下了夯實的基礎，提高了一線作業(yè)與管理人員的應急知識和應急處置、避險、自救、互救的能力。
項目部充分發(fā)揮各種媒介宣傳安全教育活動，xxx年“安康杯”、“安全生產月”活動期間，項目部制作宣傳橫幅十二條、安全知識宣傳牌78塊、“安全責任、重在落實”宣傳掛圖6套，用于施工現場的安全宣傳，營造了良好的安全文化氛圍，普及應急知識，推動了安全生產應急管理工作的持續(xù)開展。
項目部對本項目范圍內進行危險源辨識和評價工作，xxx年4月，項目部共存在危險源218項，其中重大危險源57，隨著工程的各分部工程的完工，至xxx年12月份，本標段施工范圍內共辨識危險因素208項，其中重要危險源21項。針對每項重要危險源，項目部均制定了相對應的管理方案，項目部積極做好危險因素、重要危險源的報送及項目綜合管理系統(tǒng)錄入工作。
項目部應急救援領導小組加強對施工現場的預防性檢查工作，重點加強項目部在整體布局，安全規(guī)劃、危險物品如火工材料、氧氣乙炔等的存貯量、重點設施設備的防護，防爆等方面的預防工作。加強對主廠房、排風豎井等重要部位進行預防性檢查。主廠房開挖支護、主變室等重要工序均進行詳細的技術交底，和現場管理。項目部本著防微杜漸的原則對洞室施工用電、消防、爆破作業(yè)、開挖支護等重點施工環(huán)節(jié)進行隱患排查治理和長期監(jiān)控。
項目部根據每周的工程進展周報及安全生產情況開展安全生產風險分析，不斷完善事故預警和重大隱患治理，及時掌握氣象信息，加強與當地氣象、環(huán)保等部門的聯(lián)系，建立并完善預報、預警、預防機制，有效防范和應對自然災害引發(fā)的安全事故。
項目部依據法規(guī)、標準和有關要求組建有抗洪搶險救援隊、義務消防隊、洞室坍塌事故應急搶險救援小組等現場應急救援力量。針對易發(fā)事故特點，加大起重設備、提升系統(tǒng)、裝載機、挖掘機、鋼拱架、鋼拱肋、超前小導管、急救藥箱等應急救援裝備及物資儲備力度，不斷提高應急救援能力。
應急管理局安全生產總結篇十七
xxxx年上半年，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級安監(jiān)部門的正確指導下，我們堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬安全生產工作，認真貫徹落實國務院印發(fā)的國發(fā)[xxxx]23號、國發(fā)[xxxx]40號文件精神，深入開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動，進一步增強搞好安全生產工作的緊迫感、責任感和使命感，努力克服各種困難和壓力，圍繞中心、服務大局、積極作為，強化監(jiān)管，夯實基礎，較好的完成了各項工作任務，實現了xx經濟社會的安全發(fā)展?，F將xxxx年上半年工作開展情況簡要總結如下：
一、主要指標完成情況。
一是截止5月底，全縣未發(fā)生生產安全事故，事故起數和死亡人數繼續(xù)保持為0，嚴格控制在市政府下達的控制指標以內；二是全面開展了安全河南創(chuàng)建活動，全縣30%的村鎮(zhèn)和城市社區(qū)達到了安全和諧村鎮(zhèn)（社區(qū)）創(chuàng)建標準，30%規(guī)模以上的企業(yè)達到安全發(fā)展型企業(yè)創(chuàng)建標準。三是強化安全生產法律法規(guī)和安全知識的宣傳教育。加強了對縣、鄉(xiāng)領導干部、企業(yè)負責人、特殊工種崗位和從事高危行業(yè)人員特別是農民工的安全培訓，特殊工種從業(yè)人員從事高危行業(yè)人員持證上崗率達到100%；四是突出抓好高危、重點行業(yè)（領域）安全生產，加大高危、重點行業(yè)（領域）專項整治，安全許可達到了100%，繼續(xù)開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動，確保無非法違法生產經營建設行為。
市政府下達的各項責任目標得以較好的落實。
二、主要工作開展情況。
xxxx年上半年，我們圍繞工作目標，狠抓落實，重點抓好了以下五項工作：
（一）瞄準工作目標，全面落實安全生產責任制。
今年是“十二五”承上啟下關鍵之年，也是十八大即將勝利召開之年，抓好安全生產工作，意義重大。為圓滿完成上級下達的各項責任目標，我們主要采取了以下三項措施：一是強化首長負責制，實施黨政“一把手”安全工程?？h委、縣政府主要領導要求各級各部門的主要負責人，一定要把安全生產工作列入重要議事日程，放在各項工作的突出位置，堅持“黨政同責，一崗雙責”不動搖。進一步強化了各級領導干部的政治意識、大局意識，責任意識，牢固樹立起了“以人為本，安全發(fā)展”的理念；二是簽訂目標責任保證書，層層分解責任目標。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣安委會成員單位按照縣委、縣政府要求和分解目標，在全縣安全生產工作會議上，向王永志縣長遞交了安全生產目標責任保證書，強化了目標責任落實；三是進一步建立考核激勵機制，完善安全生產責任目標考核體系。制定并下發(fā)《xxxx年安全生產目標責任考核辦法》，加強對安全生產全員、全過程、全方位管理，著力構建安全生產長效機制，為全縣經濟社會又好又快發(fā)展提供安全支撐，打造了安全屏障。
（二）狠抓教育培訓，提升全員安全素質。
我局高度重視安全生產宣傳教育培訓工作，始終把拓寬業(yè)務知識、增強安全監(jiān)管人員監(jiān)管能力、提升全員素質作為一項重要的工作來抓。一是開展“安全生產月”活動。今年6月是全國第十一個“安全生產月”，我們早部署、早安排、大規(guī)模開展安全生產宣傳教育活動，充分利用廣播、電視、報紙、傳單等傳統(tǒng)宣傳方式開展宣傳，還重點利用網絡、手機短信等載體進行大規(guī)模、全方位的宣傳，在全社會營造出了濃厚的宣傳氛圍。二是加大對安全生產監(jiān)管隊伍教育培訓力度。按照省局要求，我局組織全體干部職工分4批次參加省局舉辦的安全生產監(jiān)管人員執(zhí)法資格培訓班，系統(tǒng)學習業(yè)務知識，全面提升了執(zhí)法水平。此外，每周二、周五我局還組織人員集中學習安全生產法律法規(guī)以及安全生產報刊雜志刊登的最新理論文章，以此作為提升干部職工業(yè)務素質的有效手段。三是舉辦中小學負責人、企業(yè)負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員培訓班，提升廣大從業(yè)人員的業(yè)務技能和安全意識，有效防范了事故的發(fā)生。據統(tǒng)計，今年以來共舉辦培訓班5期，受訓人員達1000人以上；四是按照全縣統(tǒng)一安排，認真開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有效激發(fā)了全體干部職工爭創(chuàng)先進的積極性，提高了學政治、學業(yè)務的'自覺性，宗旨意識、政治素質、業(yè)務技能得到了進一步的提升。
（三）強化手段抓執(zhí)法，全力開展安全生產監(jiān)督檢查。
近年來，在縣委縣政府的正確領導下，在市安監(jiān)局的正確指導下，我縣安全生產執(zhí)法和法制建設工作得到了明顯加強。特別是今年以來，國家、省、市安監(jiān)部門相繼下發(fā)文件，要求加快推進安全監(jiān)管部門和業(yè)務保障機構工作條件建設，安陽市安監(jiān)局專門下發(fā)了《關于加強市縣兩級安全生產執(zhí)法監(jiān)察隊伍裝備建設的通知》（安監(jiān)管[xxxx]107號），并先后撥付支持資金，用于執(zhí)法隊伍建設，支持力度之大史無前例。目前，我局正在逐項對照上級文件中規(guī)定的配置標準配齊執(zhí)法服裝、車輛等裝備。
在抓好執(zhí)法隊伍建設的同時，我局認真開展了打擊非法違法生產經營建設行為專項行動以及安全生產大檢查活動，突出了交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、特種設備、人員密集場所等重點行業(yè)和領域，特別加強了對“兩會”、“春節(jié)”等重點時期的執(zhí)法檢查整改力度，取得了較好的執(zhí)法效果。
一是對危險化學品和重大危險源、重點部位進行專項執(zhí)法檢查。繼續(xù)開展危險化學品行業(yè)安全生產大檢查活動以及危險化學品“打非”專項行動。對重點行業(yè)、重大危險源和重點部位進行經常性拉網式大排查，重點清除非法煉油窩點和非法生產的小化工廠。截至目前，今年共檢查生產經營單位36家，整改隱患70余處，取締非法經營的加油站2家。
二是對煙花爆竹行業(yè)進行專項執(zhí)法檢查?？h安監(jiān)局聯(lián)合公安局大力加強對煙花爆竹的執(zhí)法力度，采取對行業(yè)全面檢查和政府督查相結合的方式，在全縣范圍內開展大排查，嚴厲打擊非法違法、無證經營煙花爆竹等違法行為。共檢查經營單位17家，發(fā)現隱患19處，均已整改完畢。
三是對建筑施工工地進行專項執(zhí)法檢查。今年的執(zhí)法檢查采取企業(yè)自查，監(jiān)督檢查相結合的方式進行，把預防高處墜落、施工人員發(fā)生觸電事故、基坑土方坍塌、安全使用施工機械設備等列為專項執(zhí)法檢查的重點。共檢查建筑企業(yè)40家次，發(fā)現隱患22處，當場整改17處，限期整改5處。
四是對道路交通進行專項執(zhí)法檢查。對全縣公路、橋梁、險路、安全線和標志進行大排查，改善道路交通基礎設施建設；重點加強對超員、超速、超限、超載、超負荷運行和酒后駕駛等違法違章行為的打擊力度，據統(tǒng)計，截至5月份，全縣共查處交通違法8222起，其中酒后駕駛44起、超速1676起、超員21起、超載3起、疲勞駕駛44起、無證駕駛185起，治安拘留178人，有力的打擊了各類交通違法行為。
五是開展校車專項執(zhí)法檢查。對全縣接送學生車輛和駕駛員情況進行全面清查，登記造冊，保證不漏一校、不漏一車、不漏一人；對存在安全隱患和手續(xù)不全的校車，嚴令其立即停運；切實加強學生安全教育，促使學生養(yǎng)成良好的交通安全習慣。與學校簽訂校車交通安全管理責任書，逐車逐人落實交通安全責任。
六是對陶瓷企業(yè)進行專項執(zhí)法檢查。通過查資料、看現場的方式，檢查陶瓷企業(yè)對于安全生產工作的安排部署情況、煤氣站安全管理情況以及加大安全投入、增加安全設施情況。共檢查8家陶瓷企業(yè)，發(fā)現隱患25處，當場整改18處，限期整改7處。
xxxx年上半年，我局共檢查企業(yè)136家次，制作填寫現場檢查記錄36份，下達責令整改指令書6份，復查意見書8份，立案查處非法違法案件7起，取締非法經營的加油站2家。
（四）抓創(chuàng)新促落實，持續(xù)開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動。
在工作實踐中，我們創(chuàng)新思路，積極尋求安全生產工作的新方法、新路子，經過不斷的探索，一致認為，搞好安全生產工作必須把工作重心放在抓好基層基礎，關鍵是落實企業(yè)主體責任上，我們以貫徹《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》（國發(fā)〔xxxx〕23號）精神為載體，xxxx年9月份啟動了落實企業(yè)安全生產主體責任活動。經過一年多的工作實踐，落實企業(yè)安全生產主體責任活動取得了扎扎實實的成效。這一重要舉措，得到了省市領導的高度評價，省市新聞媒體給予了大篇幅的報道。
今年我們早部署、早安排、早行動，及時下發(fā)了《關于繼續(xù)開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動的意見》（內安委[xxxx]5號）文件，對新一輪的活動進行了周密部署。當前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、行業(yè)主管部門正在按照《xx縣人民政府關于印發(fā)xx縣落實企業(yè)安全生產主體責任活動實施方案的通知》（內政〔xxxx〕87號）規(guī)定的程序開展活動。自xxxx年開始，將以每年為一個周期，對本轄區(qū)、本行業(yè)內的企業(yè)重新進行級別評定，逐年擴大參評企業(yè)數量，使落實企業(yè)安全生產主體責任活動滾動開展下去。同時對參加活動的企業(yè)實行動態(tài)管理，確保企業(yè)在安全生產方面一直處于你追我趕的良好局面，促進全縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
（五）突出工作重點，全面開展安全河南創(chuàng)建工作。
為使xxxx年安全河南創(chuàng)建工作順利推進，我們在按照《xx縣人民政府關于貫徹落實安全河南創(chuàng)建綱要（xxxx-）的實施意見》（內政[xxxx]100號）文件要求，抓好貫徹落實的基礎上，結合今年工作重點，制定了《xx縣xxxx年安全河南創(chuàng)建行動計劃》。并深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各企業(yè)、各行政村（社區(qū)）等基層單位，通過現場抽查、明查暗訪、召開座談會等方式，積極開展工作，加強對安全河南創(chuàng)建的檢查。同時要求各檢查組每月月底向縣安委會匯報督導情況，確保安全河南創(chuàng)建工作各項任務措施落到實處。
安全河南創(chuàng)建工作自開展以來，全縣各類事故起數、死亡人數與去年同期相比均有所下降。企業(yè)安全投入逐年增多，事故隱患逐步減少，企業(yè)職工和廣大群眾的安全意識進一步增強。據統(tǒng)計，我縣安全發(fā)展型企業(yè)達到了30%，安全和諧型村鎮(zhèn)（社區(qū)）達到了30%，取得了實實在在的效果。
三、存在問題。
盡管我縣安全生產工作取得了一定成績，但也存在一些不足之處：一是個別企業(yè)負責人重生產、輕安全的思想依然存在，抓安全生產工作的主動性和積極性不足，存在著僥幸心理。二是建設項目“三同時”制度未得到有效落實，導致部分建筑工程存在安全隱患，成為遺留問題。三是基層安監(jiān)機構力量薄弱，工作壓力較大，導致人員變動頻繁，老人留不住，新人不懂業(yè)務，監(jiān)管力量亟待加強。
四、下半年安排。
xxxx年下半年，我們將更加深入地貫徹落實國發(fā)[xxxx]23號、國發(fā)[xxxx]40號文件精神，繼續(xù)開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動，嚴厲打擊非法違法行為，采取強力措施，抓好安全生產各項工作：
（一）按照《xx縣安全河南創(chuàng)建實施方案》開展好安全創(chuàng)建工作。xxxx年12月底，確保50%的村鎮(zhèn)和社區(qū)達到安全和諧型村鎮(zhèn)（社區(qū)）創(chuàng)建標準、40%的規(guī)模以上企業(yè)達到安全發(fā)展型企業(yè)創(chuàng)建標準；安全校園、平安農機、平安交通等基層安全創(chuàng)建比上年新增10%；安全生產綜合保障能力明顯增強。重特大責任事故得到有效防范和遏制，各類事故起數、死亡人數控制在市政府下達的指標以內。
（二）扎實開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動。繼續(xù)在全縣范圍內開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動，建立起“打非”專項行動長效機制。堅決關閉取締非法違法生產經營建設單位，依法嚴懲非法違法行為，規(guī)范安全生產法治秩序，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生，促進全縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
（三）突出預防為主，加強綜合監(jiān)管，抓好責任落實。加強安全生產各項制度建設，切實做好各項基礎性工作。始終堅持預防為主，著力做好事前防范，防患于未然。充分發(fā)揮安全生產聯(lián)席會議作用，加強各部門之間協(xié)調，大力開展安全生產大檢查和重點行業(yè)（領域）的專項整治。督促落實好各級領導的領導責任，部門的監(jiān)管責任和企業(yè)安全生產主體責任等“三個責任”，嚴肅責任追究。
（四）扎扎實實地開展落實企業(yè)主體責任活動。廣泛動員社會各方面的力量，繼續(xù)在全縣范圍內扎扎實實地開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動。當前活動已進入第二輪，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府（街道辦事處）和行業(yè)主管部門將對本轄區(qū)、本行業(yè)內的企業(yè)重新進行級別評定，對企業(yè)的安全生產級別實行動態(tài)管理，逐年擴大參評企業(yè)數量，使落實企業(yè)安全生產主體責任活動滾動開展下去。通過活動的開展，最終實現，促進企業(yè)落實好安全生產主體責任，提高企業(yè)本質安全水平，筑牢安全生產防線，真正構建起安全生產長效機制的目的。
（五）堅持執(zhí)法服務兩手抓，著力提高監(jiān)管水平。隨著我縣經濟社會的快速發(fā)展，招商引資企業(yè)不斷增多，安全生產監(jiān)管范圍也在不斷加大。()為配合全縣經濟發(fā)展戰(zhàn)略，我們將加強執(zhí)法監(jiān)察大隊力量，充分發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)察大隊職能，強化執(zhí)法與服務功能，擺正執(zhí)法與服務的關系，堅持“一手抓執(zhí)法，一手抓服務，兩手同時抓，兩手都要硬”的原則，加大執(zhí)法力度，嚴厲打擊違法生產經營行為，著力提升執(zhí)法水平，樹立在執(zhí)法中服務，在服務中執(zhí)法的理念，實現執(zhí)法與服務比翼齊飛，全力以赴為企業(yè)更好更快發(fā)展保駕護航。
（六）突出應急救援管理，加強宣傳教育培訓。進一步完善應急救援預案，加強救援演練，建立一支訓練有素，能打勝仗的救援隊伍。抓好安全生產宣傳教育培訓工作，加大對安全管理人員、企業(yè)負責人、特種工和農民工的培訓力度，著力提高各類人員的安全意識和操作技能。
做好安全生產工作任務艱巨，責任重大，我們一定會在縣委、縣政府的正確領導下和上級安監(jiān)部門的指導下，開拓創(chuàng)新，克難攻堅，確保圓滿完成各項目標任務，使我縣的安全生產工作再上新臺階。
應急管理局安全生產總結篇十八
20xx年，全縣共發(fā)生各類事故529起，死亡104人，受傷479人，直接經濟損失825.6078萬元，比去年分別下降13.84%、下降10.34%、下降23.97%、下降21.31%。道路交通共發(fā)生事故430起，死亡64人，受傷476人，直接經濟損失146.8788萬元，比去年分別下降20.52%，下降22.89%，下降22.48%，下降41.92%。工礦企業(yè)傷亡事故12起，死亡10人，受傷2人，直接經濟損失167.4萬元，比去年分別下降14.29%，下降41.18%，持平，下降23.87%?；馂氖鹿?2起，死亡6人，受傷0人，直接經濟損失175.029萬元，比去年分別上升82.61%，下降40%，下降100%，下降27.76%。漁船海洋捕撈事故42起，死亡24人，受傷1人，直接經濟損失277.9萬元，比去年分別上升35.48%，上升300%，下降85.71%，上升65.91%。水上交通事故3起，死亡0人，受傷0人，直接經濟損失58.4萬元。3月份，在縣外海域發(fā)生了一起重大漁船海洋捕撈事故，死亡(失蹤)6人。
安全生產責任目標20xx年，縣政府明確規(guī)定，各級行政主要負責人是安全生產第一責任人，對轄區(qū)和本單位安全生產工作負總責，分管安全工作領導是安全生產工作的直接責任人。層層簽訂安全生產目標責任書。建立安全生產控制指標體系，將安全生產責任目標層層分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門。年初，縣政府與36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、6個縣有關部門簽訂了責任書；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣有關部門與辦事處、下屬單位，以及有關企業(yè)簽訂了責任書。
開展企業(yè)安全生產分類管理20xx年，為了切實加強企業(yè)安全生產管理，落實企業(yè)安全生產主體責任，形成有序監(jiān)管、突出重點的有效模式，年初，我們?yōu)榭h政府制定了《x縣安全生產分類管理實施方案》。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、安全監(jiān)管部門深入村居、企業(yè)，摸清全縣企業(yè)底數，并根據企業(yè)的安全生產狀況，將全縣所有經工商部門注冊登記的.生產性企業(yè)劃分為“abcd”四類，區(qū)別對待，實行動態(tài)管理。其中：a類企業(yè)以企業(yè)自我管理為主；b類企業(yè)在企業(yè)自我管理的基礎上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所(中隊)、安監(jiān)員或有關部門加以指導管理；c類企業(yè)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所(中隊)、安監(jiān)員或有關部門實行重點監(jiān)督管理；d類企業(yè)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所(中隊)、安監(jiān)員協(xié)助縣安監(jiān)局或其他行業(yè)主管部門責令并監(jiān)督其停業(yè)停產整頓，直至依法予以關閉。截止為止，全縣已對4959家企業(yè)完成分類評定，其中，a類209家，b類3943家，c類596家，d類21l家。在安全監(jiān)管部門的重點監(jiān)督下，部分cd類企業(yè)進行自行整改，已有2102家cd類企業(yè)轉化ab類企業(yè)。另外，關閉企業(yè)35家。
安全生產培訓20xx年，推出了安全生產“百．萬．十萬”培訓工程，將培訓任務細化分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關部門，采取直觀培訓、專題培訓、聯(lián)動培訓、分類培訓四種方式廣泛開展安全生產法律法規(guī)和安全防范知識培訓，有效提高了廣大企業(yè)負責人和員工安全生產意識?？h安委辦協(xié)同部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)共舉辦企業(yè)負責人和安全管理人員培訓班8期，?；钒踩芾碇R培訓班2期，電焊工特種作業(yè)人員培訓班2期，協(xié)同供電局舉辦電工特種作業(yè)人員培訓2期。全縣共組織培訓安監(jiān)人員(鄉(xiāng)鎮(zhèn)長)417人，企業(yè)負責人、安全生產管理人員10013人，企業(yè)員工80112人，特種作業(yè)從業(yè)人員1254人。
“安全生產月”活動20xx年，緊緊圍繞圍繞“遵章守法，關愛生命”這一主題，以企業(yè)、農村、社區(qū)、工業(yè)園區(qū)為宣傳教育主陣地，以安全生產法律法規(guī)、日常安全知識為宣傳教育主要內容，采取多種有效形式開展安全生產宣傳教育，進一步強化安全法制觀念，有效規(guī)范全社會的安全生產行為，促使了全縣下半年安全生產形勢穩(wěn)定好轉。安全生產月期間，全縣企事業(yè)單位共懸掛2600多條橫幅上街，張貼安全生產月主題宣傳畫27000多張，出動宣傳車100多次，發(fā)放宣傳資料12多萬份，舉辦4場上萬人參加的安全文藝演出和9場5000多人參觀的安全生產圖片展，培訓職工6098人，組織執(zhí)法安全檢查116次，共有20xx人次參加了檢查，檢查企業(yè)5178家，發(fā)現隱患362個，整改隱患259處。
安全生產“鐵網二號行動”20xx年，根據市委、市政府的統(tǒng)一部署，9—12月在全縣范圍內開展安全生產“鐵網二號行動”專項工作，廣泛宣傳發(fā)動，層層落實責任，深入中小企業(yè)全面排查事故隱患，重點落實cd類企業(yè)的事故隱患整治。全縣共舉辦專題業(yè)務培訓20場，培訓4416人次，責任捆綁1179人，其中駐村干部395人，村居干部712人，安監(jiān)員306人，完成分類管理4959家，其中a類209家，b類3943家，c類596家，d類211家。cd類企業(yè)自行整改2735家，發(fā)放整改指令書2561份，經整改轉化為a類72家，b類企業(yè)20xx家，停產整頓139家，關閉35家，隱患總數4635條，已整改完畢4125條。
危險化學品專項整治和重大危險源的普查、監(jiān)控20xx年，危險化學品專項整治分階段、分步驟進行，在第一階段調查摸底的基礎上，第二階段對155家有證危險化學品從業(yè)單位進行了安全分類管理，其中：a類13家，b類37家，c類95家，d類10家。繼續(xù)嚴厲打擊非法使用液氯生產褪色水活動，1－11月份共查處非法生產、儲存窩點46個，查扣液氯鋼瓶82個，劇毒?；芬郝燃s52噸。建立重大危險源資料庫，將全縣31家單位列為重大危險源單位，嚴格要求這31家重大危險源單位做好安全評價工作，建立健全各項安全制度和操作規(guī)程，完善事故應急救援預案，組織企業(yè)負責人和安全管理人員參加安全知識培訓考核，確保持證上崗。
非煤礦山專項整治20xx年，全面實施礦山安全生產許可證制度。嚴格礦山企業(yè)準入條件，從而確保礦山企業(yè)及時增加安全設施投入，改善安全生產條件，提高安全保障水平。加強對礦山企業(yè)的日常安全監(jiān)管。定期對全縣礦山企業(yè)進行安全檢查，查現場、查臺帳、查責任書，督促礦山企業(yè)加強管理，進一步落實責任，消除礦山事故隱患，規(guī)范臺帳管理。組織礦長和礦山企業(yè)安全員參加市里的安全教育培訓，全面推廣中深孔爆破技術，提高安全管理技術和水平。根據省局要求組織全縣9家礦山采石場進行《安全生產許可證》換證申報。五是做好露天礦場作業(yè)條件的安全檢測。4月份，協(xié)助市安監(jiān)局技術服務中心礦山專家組，對全縣9家礦山采石場進行現場安全檢測，提出檢測結論和整改意見，并進行復查驗收。
安全生產事故及違法案件的查處20xx年，按照“四不放過”的原則，縣安監(jiān)局組織立案調查安全生產事故10起，結案9起，其它安全生產違法案件126起，罰沒款118萬元。實行舉報獎勵制度，兌現舉報獎142萬元。加大了安全監(jiān)管、監(jiān)察行政執(zhí)法力度，通報批評了幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的安全生產及消防安全責任事故，并由縣紀委監(jiān)察局對有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導人進行責任追究，認真查處安全生產和火災事故，依法追究事故責任，嚴肅處理事故責任人，起到了警示作用。
應急救援體系的建設20xx年年初，修訂印發(fā)了《x縣重特大事故應急處理預案》，縣各有關部門也相繼出臺了各自轄管領域的《應急處理預案》。在加快應急處理預案的出臺、修訂完善的同時，以開展事故應急預案演練為契機，整合全縣應急救援資源，加強應急救援裝備建設，建立專業(yè)化救援隊伍，提高政府應對突發(fā)性事故的處置能力?！鞍踩a月”期間，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)開展了不同規(guī)模的安全技能競賽或事故預案演練。9月6日，縣里組織開展了一次重特大安全生產事故處置綜合演練?？h公安、消防、安監(jiān)、交通、經貿、氣象、供電、環(huán)保、衛(wèi)生、質監(jiān)等20多個部門共300多人參與了演練。市有關部門領導、縣四套班子領導、縣安委會成員單位負責人、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導及安監(jiān)員觀看了演練。
政府、企業(yè)工作交流平臺的構筑20xx年8月16日，x縣安全生產技術協(xié)會正式宣告成立。協(xié)會現有團體會員82名，個人會員158名，刊發(fā)了5期內部刊物《安全生產》。11月21日，縣安全生產監(jiān)督管理局網站正式建成開通。協(xié)會和網站逐漸成為企業(yè)、職工和市民提供了獲取安全信息、接受安全教育的平臺，成為政府與企業(yè)、職工、市民交流溝通的媒介，成為展示安全生產監(jiān)管工作成果的窗口，為進一步完善安全生產監(jiān)管體系，加強安全生產監(jiān)管部門與企業(yè)的溝通，服務高新技術企業(yè)，實現安全生產動態(tài)監(jiān)管打下了良好的基礎。
應急管理局安全生產總結篇一
按照《全國安全生產月活動組織委員會辦公室國家安全生產應急救援指揮中心關于深入開展20xx年安全生產月應急演練活動的通知》精神，xx煤礦安全監(jiān)察局積極部署開展工作。現將活動情況總結如下：
按照《通知》精神，我局立即安排部署，以陜煤安救援發(fā)〔20xx〕7號向各監(jiān)察分局及企業(yè)集團公司轉發(fā)文件精神，提出了開展應急演練和評估工作的有關要求。各單位高度重視，制定活動實施方案，明確應急演練活動的組織領導及人員，制定演練計劃等。同時對演練期間的重點演練決策指揮、應急響應、協(xié)調施救、現場處置、應急撤人及演練評估等各個環(huán)節(jié)作了周密部署，確保演練及評估工作圓滿完成。省局及各監(jiān)察分局在所在地的市區(qū)進行安全生產月活動宣傳。
各單位針對重大危險源和重大事故危害開展演練，主要以煤礦綜合演練和區(qū)隊現場演練相結合，以生產工作地點主要災害為演練對象，多層次開展演練和評估。xx省益秦集團、有色集團涉煤企業(yè)等公司重點開展了礦井瓦斯、水災、火災、停電、提升系統(tǒng)事故演練67次；各救護大隊對礦井進行預防性檢查28隊次，醫(yī)療急救訓練35隊次，聞警集合下井準備40隊次。應急演練結束后，各單位根據演練的實際情況、演練記錄進行總結和評價，詳細說明在演練過程中發(fā)現的問題，對不合規(guī)之處提出糾正和預防性的措施，完善應急救援預案。
演練活動期間，各單位科學組織，精心部署，按照預案要求及時、有序開展演練工作，進一步提高各級人員應對突發(fā)事件的處置和自救、互救能力，堅持“把演練當成實戰(zhàn)”的思想，最大限度的避免人員傷害和財產損失。合理設置現場評估、觀摩人員，讓非參演人員耳聞目睹演練過程，達到提高應急意識和能力的效果。通過演練活動，檢驗了煤礦及救護隊的應急指揮及協(xié)調處置能力，檢驗了預案的可操作性、適用性、應急物資準備情況和應急職責落實情況，對進一步完善應急管理體系提供了科學依據，取得實效。
xx益秦集團崔家溝煤礦針對礦井災害較多、影響因素復雜的實際情況，積極組織礦山救護隊全面開展實兵應急救援演練活動，強化業(yè)務素質，熟練預案程序，提升救援備戰(zhàn)能力。活動期間救護隊開展實操訓練4次，技能競賽2次，監(jiān)督檢查4次。煤礦針對實際需要開展了地面消防應急演練，重點針對滅火器的使用、自救器的使用及心肺復蘇操作進行演練，同時針對礦井水害嚴重的特點，積極組織了水災應急救援演練。
xx有色集團杭來灣煤礦開展了“煤礦井下火災事故應急演練”。演練以“膠輪車運輸木托盤時與巷道電纜碰撞導致膠輪車起火”為背景，調度員接到險情電話，立即下達撤人指令，參加演練人員根據應急預案及有關規(guī)定，討論應采取的行動，按照各自在演練活動中的角色，由總指揮按照演練方案指揮救援，完成應急處置活動。在演練總指揮的指揮下，秩序維護組、搶險救援組、醫(yī)療救護組、后勤保障組等各職能機構行動迅速、配合有序、處置得當，礦山救護隊對井下實施遠距離高倍數泡沫滅火工作，火災被撲滅，演練圓滿結束。本次應急救援演練的主要目的是檢驗應急救援預案的實用性和可操作性，鍛煉礦工及救援隊伍，磨合機制及增強相關部門協(xié)調配合，普及應急知識并加強礦工自救、互救的災害應急能力，完善隊伍、物資、設備、技術等方面的準備工作。
通過對演練總結，對各項應急預案的評估，發(fā)現還存在一些問題需要改進：一是員工對預案熟悉程度參差不齊。二是有的演練現場處置用時過長，存在現場與指揮之間的協(xié)調不夠等問題。三是應急物資儲備不夠，救災能力不強，物資調用時間較長。四是有的駐礦中隊救援能力有待提高。五是應急領導小組的指揮能力仍待加強，存在領導小組的命令下達和現場應變能力不足。
總之，通過開展應急救援演練活動，增強了全員安全應急意識，提高了應急處置能力，強化了應對生產安全事故的自救和搶險技能。同時使一線員工對預案更加熟悉，各級指揮、救援人員的協(xié)同合作以及應對突發(fā)事件的能力有了進一步提高，夯實了統(tǒng)一指揮、機構完整、功能齊全、反應靈敏、保障有力的應急管理體系。
應急管理局安全生產總結篇二
(一)推進安全生產領域改革發(fā)展促安全責任體系落實。以貫徹落實我市《關于深入推進安全生產領域改革發(fā)展的實施意見》為抓手，指導、督促、推動各鎮(zhèn)街、部門落實50項安全生產領域改革發(fā)展任務，2020年度的45任務項已全部完成，其余5項正在推進中。一是安全生產責任體系進一步完善。建立市安全生產大檢查大整治指揮部和市安委辦協(xié)調聯(lián)動工作機制，抽調公安、教育、市場監(jiān)管、衛(wèi)計委等部門12名人員充實指揮部力量，加強安委辦職責作用的發(fā)揮。今年來，市安委辦會同安全生產指揮部持續(xù)開展督查，共發(fā)出督查通報20期，工作提醒單25份，交辦單21期，通過推動監(jiān)管責任落實倒逼企業(yè)主體責任的落實。二是深化“最多跑一次”改革，落實“減權、減材料、減證明、減窗”工作要求，在去年的基礎上，進一步削減權力事項2項，減材料28份，減證明3份，剩余的19個權力事項已全部實現“義網通辦”和零次跑。截至目前，辦件量1007件，已達去年全年辦件量的107%，所有權力事項的辦理無一差錯。我局改革做法先后被省政府《專報國辦信息》、省跑改辦《四單一網簡報》刊登，并在全省安監(jiān)系統(tǒng)會議上推廣。三是提升危化品安全監(jiān)管基礎。為貫徹落實市委市政府招大引強的決策部署，積極服務市級重點項目落地，我局通過省局、xx局支持，省安科院指導支持，并在高新區(qū)、編辦等部門的共同努力下，按照?；菲髽I(yè)“五個一體化”工作要求，在我市信息光電高新區(qū)成立了高新區(qū)安監(jiān)局，明確了高新區(qū)安監(jiān)局的人員配備、工作職能和管轄區(qū)域，組建了市級首支危化品事故應急處置救援隊，進一步加強園區(qū)安全生產監(jiān)管工作，全力夯實全市?；I域安全基礎。
(二)深化安全生產“治標更治本”。在去年的基礎上，今年市安委會又部署涉及8個牽頭部門、10個重點領域的第一批13項工作任務，目前，已完成11項工作任務，其他工作正有序推進。一是開展2輪次安全生產“百日攻堅”行動，打好安全事故防控組合拳。從火災警情和事故情況出發(fā)，重點對建筑工地、鋼瓶液化氣、?；贰㈦姎饣馂?、工業(yè)車輛(簡易升降平臺)、農村(社區(qū))小加工作坊(單位)、道路交通、高層建筑等重點行業(yè)領域開展常態(tài)化“問題清單”排查整治，制定標準，理順機制責任，全力推進破解安全隱患頑癥。二是加大執(zhí)法檢查力度，實行全員監(jiān)管執(zhí)法，進一步擴大監(jiān)管執(zhí)法覆蓋面。截止目前，共立案查處安全生產違法行為354起，罰沒款713萬元，同比分別上升47%、16%，移送公安機關追究刑事責任6起9人，執(zhí)法工作各項指標均列xx市首位。全面從嚴執(zhí)法監(jiān)管倒逼安全主體責任落實工作氛圍基本形成。三是融合推進安全生產標準化和宗地企業(yè)主體責任“六有六提升”建設。通過采取培訓指導、示范引領、督查檢查、執(zhí)法約談等方式，開展安全生產標準化“三創(chuàng)”工作(企業(yè)自創(chuàng)、政府輔導創(chuàng)、第三方機構協(xié)助創(chuàng))，真正讓企業(yè)主擔負起安全生產主體責任。目前，完成xx市級安全生產標準化示范企業(yè)52家，宗地企業(yè)主體責任“六有六提升”示范企業(yè)13家，三級標準化新創(chuàng)和復評企業(yè)共248家，國家二級標準化企業(yè)6家(目前累計有標準化企業(yè)848家)，1.2萬家企業(yè)已建立安全戶口，平均活躍度在60%以上。
(三)改革創(chuàng)新安全監(jiān)管模式。一是創(chuàng)新開展智慧安全管理中心體系建設。通過政府引導，市場化運作，建立“網上網下聯(lián)控的第三方技防服務”事故防控應急處置新模式，構建大安全“防控一體化”格局，全面提升各類企(事)業(yè)單位安全風險管控水平。同時，制定了《xx市智慧安全站建設運行管理辦法(試行)》，規(guī)范智慧安全站的建設、運行、考核、結果運用，全面提升安全風險管控水平。截止目前，在全市建成智慧安全站48個，覆蓋宗地957宗，覆蓋企業(yè)3698家，覆蓋九小場所2515處，覆蓋村(居)138個。二是加強危化品領域抓源清流式監(jiān)管。結合全市危化品安全監(jiān)管工作實際，創(chuàng)新開展危化品安全監(jiān)管平臺研發(fā)并運行，全市所有67家危化品生產、經營、倉儲單位和715家?；肥褂脝挝坏奈；沸畔崟r監(jiān)控收集數據，實行可溯化、信息化、網上痕跡管理。我市依托?；肥褂霉芸仄脚_加強危化品使用單位動態(tài)監(jiān)管工作得到省安監(jiān)局的肯定，并在xx市推廣，我局列入省政府數字化轉型8+13工作重點項目之一。三是開展道路交通“兩站兩員”建設。建立鎮(zhèn)街交通安全管理站和勸導站，配備管理員和勸導員，加大交通安全宣傳力度，尤其是對村(居)老年人群體的安全宣傳，提高道路交通安全事故防控能力。目前，全市已建成14處交通安全管理站，275個勸導站，交通事故防控能力和實效進一步得到加強。四是抓好安全培訓和宣傳教育改革。為提高培訓的針對性和有效性，發(fā)揮高等院校在安全培訓工作中的作用，我局創(chuàng)新改革，由工商學院和機電學院承接企業(yè)負責人和安管員的培訓工作，同時，制定安全培訓效果評估辦法，從基礎管理、服務質量、鎮(zhèn)街評定等方面評估學校培訓效果。我市培訓工作做法得到全省安全培訓工作會議上進行經驗推廣。
(四)全力夯實安全生產基礎。一是完善安全生產誠信評價體系建設。今年新增兩個信用應用項目：“好信用、好服務”和“好信用、輕松考”，具體包含優(yōu)先排班考試、免費培訓、免費參觀、免費體驗、免費講解系列服務，實現聯(lián)合懲戒個人4617人、企業(yè)651家。二是加強重點單位的隱患整治。常態(tài)化開展省、xx市、市級、鎮(zhèn)街重點單位隱患掛牌整治銷號制，通過抓掛牌整改舉一反三，推動本轄區(qū)、本行業(yè)安全隱患的整改。今年，省、xx市、我市掛牌的30家工礦商貿企業(yè)、9處道路交通事故黑點全部完成整改。三是深入開展職業(yè)衛(wèi)生和安全生產監(jiān)管一體化工作。重點對印刷、皮革箱包等重點行業(yè)職業(yè)病防治專項治理，完成整治416家，創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生管理示范企業(yè)8家，完成職業(yè)病危害項目申報企業(yè)814家，檢測1075家，職業(yè)健康體檢企業(yè)319家，同比分別上升73.2%、70.1%、13.8%，各項數據均列xx首位。
(五)營造全民參與關注安全氛圍。一是開展6月份安全生產宣傳月系列活動。加強安全生產宣傳渠道和途徑建設。整合14個鎮(zhèn)街、17個部門的1431塊宣傳電子顯示屏資源和111個文化禮堂及所有723個行政村的宣傳欄，常態(tài)化開展宣傳。加強“xx安監(jiān)”安全微信公眾號推廣力度，組織安全知識答題6.5萬多人次，擴大受眾覆蓋面，關注人數從1.2萬上升14.6萬人，營造良好輿論氛圍。二是加大安全警示曝光教育常態(tài)化。開展警示性觀摩執(zhí)法活動，通過執(zhí)法一家，帶動面上企業(yè)履職，今年共開展4期。堅持以案說法，通過報紙、電視等媒體的相關欄目警示曝光，強化重點行業(yè)領域及從業(yè)人員的安全技能和應急知識，提高警示教育的針對性和有效性，截止目前，共宣傳曝光471期。三是安全生產培訓力度大幅提高。共培訓鎮(zhèn)街安全監(jiān)管人員4126余人次，生產經營單位負責人2186人，安全管理人員1837人，特種作業(yè)人員975人，危化品專管員400余人，從業(yè)人員34萬人。
今年來，在市委市政府的正確領導下，在鎮(zhèn)街部門的共同履職下，全市安全生產監(jiān)管工作取得了一定的成績，但我們也清楚地認識到，我們工作還存在著很多短板和不足，安全生產形勢依然嚴峻。事故防控壓力依然較大。部分行業(yè)領域安全隱患仍然存在，安全事故仍偶有發(fā)生;安全基礎仍然薄弱，機制運行效果評估上還有待完善改進，企業(yè)(房東)安全生產主體責任有待加強，“政熱企冷，上熱下冷”的現象還不同程度存在，與真正落實企業(yè)主體責任的要求仍有較大差距。這些問題的存在給我們做好當前的安全生產工作帶來較大不確定性，需在今后工作中著力解決。
應急管理局安全生產總結篇三
為了進一步發(fā)揮應急演練在完善應急準備工作、提升應急救援能力中的重要作用，寧國市水務局積極開展“安全生產月”和20xx年安全生產應急演練專題行活動。
隨著進入主汛期，為提高防汛搶險隊伍實戰(zhàn)能力，保障汛期人民群眾生命財產安全，寧國市防汛抗旱指揮部、市人武部在青龍灣水庫2號洞碼頭聯(lián)合主辦防汛搶險演練暨比武競賽活動。本次演練競賽緊密結合寧國市山區(qū)防汛搶險特點，演練內容包括沖鋒舟復雜水域編隊行進、孤島救援和轉運物資、水中救援和人員搶救、搶筑堤壩子埂等項目。參加演練競賽的隊伍共計200余人，是寧國市防汛應急搶險的骨干力量，主要由基干民兵組成。
近日，甲路鎮(zhèn)組織20余名突擊隊員開展防汛搶險應急演練，寧國市水務局派聯(lián)鄉(xiāng)水利技術干部到場指導。通過觀看防災減災科普宣傳片和搶筑子埂、反濾圍井兩個科目的演練，切實提高防汛搶險、應急處置汛期突發(fā)事故和搶險救災能力。
按照《生產安全事故應急預案管理辦法》規(guī)定，6月26日，寧國市水務局組織水利技術干部、專家組認真開展應急預案的評估、修訂和備案工作。立足寧國市水務工作實際，修訂完善《寧國市防汛搶險預案》、《寧國市城市防洪應急預案》、《寧國市河瀝溪地區(qū)防洪應急預案》、《寧國市防御臺風和山洪災害應急工作預案》。lang=en-us6月26日，寧國市水務局組織水利技術干部、專家組認真開展應急預案的評估、修訂和備案工作。立足寧國市水務工作實際，修訂完善《寧國市防汛搶險預案》、《寧國市城市防洪應急預案》、《寧國市河瀝溪地區(qū)防洪應急預案》、《寧國市防御臺風和山洪災害應急工作預案》。
應急管理局安全生產總結篇四
按照國家、省、市關于深入開展20xx年安全生產應急演練專題行活動的通知要求，我縣認真落實上級有關安全生產應急救援管理工作的決策部署，結合《休寧縣20xx年安全生產工作要點》要求，緊緊圍繞年初制訂的工作目標，加強監(jiān)督和管理，積極推動應急管理體系建設和基礎設施建設，強化“紅線”意識，提升應對處置能力，促進了我縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，現將應急救援專題行活動總結匯報如下：
(一)修訂完善各類安全生產事故應急救援預案，夯實基礎工作。
1、按照《20xx年休寧縣安全生產工作要點》要求，結合我縣應急管理工作實際，我局于6月份對我縣生產安全事故災難應急救援預案、非煤礦山事故應急救援預案、危險化學品事故應急救援預案、煙花爆竹事故應急救援預案進行了重新修訂完善。在抓好本部門監(jiān)管領域應急預案修訂完善的基礎上，督促相關部門對各行業(yè)應急預案進行修訂和完善，力求應急預案更具適用性、科學性、有效性。
2、認真組織開展了轄區(qū)內各行業(yè)部門應急資源普查工作，并按要求進行了如實統(tǒng)計上報。通過應急資源普查，真正做到了家底清、數據準，并且把資源普查工作和重大危險源監(jiān)管工作有機結合起來，促進了應急管理工作的推動。
(二)積極開展應急演練活動，提升實戰(zhàn)能力。
根據《全國安全生產月活動組織委員會辦公室國家安全生產應急救援指揮中心關于深入開展20xx年全國安全生產月應急救援專題行活動的通知》(安組委辦〔20xx〕6號)的工作要求，結合我縣“安全生產月”和“應急預案演練周”的活動部署，及時轉發(fā)工作文件，提出具體貫徹意見，發(fā)動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門深入開展全國安全生產月應急救援專題行活動，突出轄區(qū)重點行業(yè)領域和事故多發(fā)易發(fā)區(qū)域，有針對性開展各類生產安全事故應急演練。應急救援專題行活動中，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直有關單位以及重點行業(yè)均制定了演練計劃和方案，演練涉及的單位和演練項目全面，覆蓋面廣，有抗洪搶險、地質災害、防震、防火逃生、漂流安全演練、民爆安全、石油儲罐火災等項目。應急救援演練活動的突出亮點是，各演練單位的演練方案和計劃更具科學性和針對性，演練活動也更加貼近實際、貼近實戰(zhàn)、貼近群眾，更加突出重點和實效。據不完全統(tǒng)計，專題行活動中我縣共組織開展各類應急演練活動60多次，參演人數7000余人，全面集中地展示了我縣安全生產應急管理工作的成效。
6月30日，黃山市石油儲罐火災事故綜合應急演練在安徽儲備物資管理局三五九處舉行，省應急辦、安徽儲備物資管理局、市安監(jiān)局、市公安局、市商務局、市環(huán)保局、市消防支隊、市應急辦、各區(qū)縣安監(jiān)局等有關部門負責人蒞臨現場觀摩指導了演練活動。通過聯(lián)合演練既檢驗了專兼職救援隊伍應急能力，又有效提升了企業(yè)應對突發(fā)事故的反應、協(xié)調、救援等綜合能力，達到了預期效果，起到了很好的示范作用。
(三)大力宣傳應急救援知識，提高群眾安全意識和應急能力。
為了更好的開展我縣安全生產應急知識的宣傳工作，提高全民安全生產意識和應急能力，我縣發(fā)動全社會高度關注安全生產工作，各級各部門充分利用“安全生產月”主題宣傳活動，通過宣傳欄、電視、懸掛安全條幅、散發(fā)宣傳資料和安全咨詢日等多種形式，向群眾宣傳安全知識，不斷提高全民安全防范意識。
半年來，盡管我縣在事故應急救援方面做了大量富有成效工作，取得了一些成績，積累了一定的經驗。但在實際工作中，仍存在著應急管理體制和工作機制不健全，應急救援投入、應急救援力量不足等一些突出矛盾和問題，集中表現在以下幾個方面：
一是應急救援力量相對薄弱。表現在截止到目前，我縣還沒有專門的安全生產應急管理機構，且人員、經費不足的問題十分突出。雖然現在重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了小型消防隊，配備了小型消防車，但救援隊伍、專業(yè)人員和救援裝備不足、力量相對薄弱，只能應付事故初發(fā)階段的應急處置，應對重特大事故的能力不足。
二是一些應急預案質量不高。一些部門和企業(yè)的應急預案未組織專家評審和經安監(jiān)部門備案登記，缺乏科學性、適用性和可操作性，特別是一些企業(yè)應急預案編制后，沒有進行宣傳、培訓和演練，不能很好適應工作需要。
三是缺乏實戰(zhàn)經驗。應急救援隊伍和協(xié)調指揮人員由于組織和參與實戰(zhàn)演練較少，明顯缺乏應對綜合性重特大突發(fā)事件的能力和經驗。
四是企業(yè)應對應急救援工作認識不夠。企業(yè)主體責任落實不到位，沒有專兼職救援隊伍;企業(yè)缺乏對員工的應急救援知識的培訓教育，自救、互救無保證。
下半年，我們將按照上級要求，緊密結合應急管理工作實際，切實加強應急管理制度、體系和隊伍建設，進一步增強認識，提高工作緊迫感、自覺性和創(chuàng)造性，加大應急管理工作的領導和投入，明晰工作思路和目標，努力提高我縣安全生產應急管理和應對事故災難的能力。
一是認真抓好上級部門有關文件精神的貫徹落實，強化落實安全生產應急管理工作的企業(yè)主體責任、地方政府屬地責任，對照文件認真查找存在的問題，制定整改措施，逐項抓好落實。
二是建立健全安全生產應急救援經費保障機制，加強基礎設施建設、提高裝備水平，提升各類事故災難的應急救援能力。
三是督促全縣各行業(yè)領域開展有針對性的應急演練活動，督促依法加強日常應急管理和應急培訓，修訂完善應急救援預案;并定期對重點企業(yè)和重大危險源進行預防性檢查、隱患排查、技術咨詢和應急準備檢查，落實事故防范措施。
四是繼續(xù)利用各種媒體、載體，向各行業(yè)領域從業(yè)人員和社會公眾大力宣傳安全生產應急管理方針政策、法律法規(guī)，宣傳普及事故預防、避險、自救、互救知識，提高全民安全意識和應急能力。
應急管理局安全生產總結篇五
2020年安全生產工作的總體思路為：根據職能轉變要求，進一步貫徹落實好國家、省、xx市事故防控應急管理工作決策部署，圍繞整治以問題為導向，服務以需求為理念，堅持治源治本，主動服務企業(yè)，全面做好安全生產、自然災害和防災減災工作，構建“123+10+x”工作格局，牢固樹立“大安全、大應急、大減災”思想，確保全市安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
(一)圍繞一個目標。力爭全年不發(fā)生安全亡人事故。
(二)堅持兩大治源治本。人的安全行為和物的安全狀態(tài)。
(三)開展三大行動。每月全市集中組織開展一次拉動演練、一項專項整治、一場現場推進。
(四)實施十大工程。
一是織密應急防控體系“一張網”工程。針對我市自然災害和安全生產事故風險特點，制定全市應急管理預案，整合社會單位專業(yè)應急力量，統(tǒng)籌建設綜合性應急救援隊伍，完善險情信息發(fā)布預警機制，快速應急指揮機制，基層微型消防聯(lián)動工作機制，織密應急防控體系“一張網”工程。
二是“標準+智慧”安全防控工程。激勵各行業(yè)領域企業(yè)爭創(chuàng)市級安全生產示范單位和國家安全生產標準化單位，運用智慧安全管理手段，強化風險防控能力建設。
三是“煙感革命”工程。在全市生產經營單位、居住出租房安裝普及煙感報警器，第一時間發(fā)現控制火情，實現救早救小，減少財產損失。
四是夯實村居安全“雙基”工程(基層基礎)。組織業(yè)務能力培訓，抓實村居安全巡查隊伍，落實村居生產生活安全檢查、宣傳工作，平安示范村居創(chuàng)建活動，夯實基層基礎促進農村社區(qū)和諧穩(wěn)定。
五是?；肪C合治理提升工程。在危險化學品三年綜合治理基礎上，總結做法經驗，形成常態(tài)化工作機制。指導保險機構出臺服務標準，規(guī)范?；飞a、倉儲經營企業(yè)“保險+服務”模式。深化“最多跑一次”改革服務工作，加強?；泛偷V山企業(yè)項目審批服務，做到全省領跑，配合主管部門做好煙花爆竹行業(yè)退市工作，配合做好人口密集區(qū)?；a企業(yè)搬遷工作。
六是小微創(chuàng)業(yè)園安全“訂單式體檢”服務工程。抓住小微創(chuàng)業(yè)園設計、建設和投入使用的三個關鍵環(huán)節(jié)，組織安全專家小組開展一次全面安全體檢服務，支持園區(qū)經濟安全發(fā)展。并持續(xù)為小微創(chuàng)業(yè)園提供安全“訂單式體檢”。
七是mall(摩爾)安全監(jiān)管創(chuàng)新工程(大型綜合體)。組織開展大型綜合體安全生產評估論證，嚴格落實企業(yè)應急管理第一責任人的工作責任制，指導經營主體完善應急處置體系，強化應急預案修訂、備案和演練。
八是高層建筑消防整治提升工程。摸清全市高層建筑基本情況，集中整治和消除火災隱患，進一步明確和落實消防安全管理責任，強化日常消防安全監(jiān)管，建立健全消防安全管理長效機制，每棟高層建筑消防安全管理責任得到有效落實，堅決預防和遏制高層建筑重特大火災事故發(fā)生。
九是應急隊伍免疫提升工程。結合全市黨員干部“五(吾)帶頭”活動，嚴格紀律規(guī)矩，規(guī)范基層應急管理工作流程，轉變工作方法和工作思路，既要依法監(jiān)管又要熱情服務。開展正、反面典型教育，加強嚴管厚愛，從嚴管理，關注基層工作員身心健康，樹立良好的應急管理隊伍作風形象。
十是“安管員+全民”安全意識素質提升工程。深化安全宣傳工作機制。做實“xx應急”微信公眾號、電子顯示屏等宣傳渠道陣地建設，加強北苑、佛堂公共安全體驗中心使用實效，拓寬培訓覆蓋面，引導企業(yè)、學校、村居等參加體驗培訓，提高全社會安全意識。持續(xù)開展安全隱患曝光行動，在市主流媒體設立安全隱患曝光臺，曝光存在重大安全隱患的企業(yè)和被列入安全生產“黑名單”的企業(yè)及負責人，進一步強化企業(yè)責任意識。
應急管理局安全生產總結篇六
為進一步發(fā)揮應急演練在完善應急準備工作、提升應急救援能力中的重要作用，按照《國務院安委會辦公室關于開展20xx年全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》(安委辦〔20xx〕15號)要求，深入組織開展全國安全生產應急演練專題行活動(以下簡稱專題行活動)，現將活動開展情況總結如下：
該局將“安全生產月”與安全生產應急演練專題行活動有力結合，做到同時部署、嚴密組織、認真落實;緊盯重點行業(yè)領域、重點區(qū)域、重點時段及人員密集場所，采取多種形式，科學安排活動內容，確保以活動促準備、以活動強能力。
堅持“貼近實戰(zhàn)、注重實效”的原則，積極聯(lián)合、協(xié)調轄區(qū)內相關部門，重點圍繞指揮決策、協(xié)同應對、應急保障、后期處置等內容，組織開展應急指揮演練;督促企業(yè)全面落實安全生產主體責任，通過應急演練、安全生產教育培訓，提升應急意識和先期處置能力。
常態(tài)化開展安全生產宣傳進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進機關、進公共場所，進賓館、進工地、進農村、進景區(qū)、進家庭“十進”活動，廣泛開展應急知識宣傳教育。督促企業(yè)把應急救援知識、應急預案、現場處置方案作為應知應會主要內容，并對員工進行專項培訓，切實提高員工安全生產意識和防范應對能力。
在應急演練活動結束后，認真開展應急演練過程與成果總結、評估，針對應急演練中暴露的不足和問題，及時制定整改措施，適時修訂完善相關預案，確保應急管理工作持續(xù)改進，應急演練實效不斷提升。
應急管理局安全生產總結篇七
一是思想不重視。開展行政執(zhí)法工作是應急管理部門抓好安全生產的一項重要職責，是倒逼企業(yè)落實主體責任最有力的手段，但從統(tǒng)計數據來看，今年1至3月份全市大部分縣區(qū)能夠按照省市要求積極主動嚴格執(zhí)法，但個別縣區(qū)、管理區(qū)(開發(fā)區(qū))沒有將執(zhí)法工作作為重點工作進行謀劃部署，仍然存在著站位不高、重視不夠、主觀不強、推進不力及“失之于寬、失之于松、失之于軟”的現象;二是執(zhí)法不嚴格。市縣執(zhí)法檢查人員缺乏責任擔當、不敢動真碰硬，監(jiān)管執(zhí)法缺位和寬松軟問題非常突出，只檢查不執(zhí)法、檢查多立案少、檢查應付敷衍假檢查現象沒有得到根本糾正。全市應急管理系統(tǒng)一季度共檢查生產經營單位363家企業(yè)，作出的責令整改38家，僅占檢查企業(yè)數的十分之一，行政處罰只有新縣立案3起罰款2700元，其它縣區(qū)仍然是“零立案、零處罰”，“四個一律、五個一批”要求嚴重虛化;三是錄入不全面。省安全生產監(jiān)管綜合平臺行政執(zhí)法系統(tǒng)自去年開通運行以來，我市執(zhí)法信息錄入不及時、覆蓋不全面、漏填執(zhí)法信息等現象大量存在，大量行政執(zhí)法數據游離于系統(tǒng)之外的問題非常突出，個別縣區(qū)系統(tǒng)統(tǒng)計人員職責不清、統(tǒng)計數據相互矛盾，不能全面客觀反映全市行政執(zhí)法工作開展情況。
應急管理局安全生產總結篇八
2020年1至3月份，市、縣應急管理系統(tǒng)應用綜合監(jiān)管平臺行政執(zhí)法系統(tǒng)開展執(zhí)法檢查企業(yè)363家，出動行政執(zhí)法人員784人(次)，使用執(zhí)法文書389份(其中，現場檢查347份，責令整改38份，強制執(zhí)行1份，行政處罰3份)，全市立案處罰3起，共處罰款0.27萬元。(見附表)。
其中，市本級各執(zhí)法單位共開展執(zhí)法檢查16起，除監(jiān)管一科4起、監(jiān)管二科6起、監(jiān)管三科6起外，其它執(zhí)法單位未開展執(zhí)法監(jiān)督檢查。各縣區(qū)除xx高新區(qū)、潢川開發(fā)區(qū)、南灣風景區(qū)、雞公山管理區(qū)、上天梯管理區(qū)外，其他9個縣區(qū)及羊山新區(qū)(不含固始縣)均按照省(市)要求應用執(zhí)法系統(tǒng)開展安全生產執(zhí)法檢查工作，應用執(zhí)法系統(tǒng)檢查企業(yè)數較好的縣區(qū)分別為羅山縣92家次、新縣66家次、商城縣61家次，縣區(qū)(不含開發(fā)區(qū))應用系統(tǒng)后三名分別為淮濱縣16家次、平橋區(qū)9家次、浉河區(qū)4家次;全市立案處罰除新縣立案3起罰款0.27萬元外，其它縣區(qū)及市本級系統(tǒng)顯示均為“零立案、零處罰”。
應急管理局安全生產總結篇九
,供大家參考。
的大力支持下，按照全面貫徹落實******關于安全生產工作的重要指示精神，牢固樹立“紅線”意識，緊緊圍繞中、省、市非煤礦山及工礦監(jiān)管安全生產重點工作，以落實企業(yè)安全生產主體責任和企業(yè)雙重預防機制活動年為重點，扎實開展非煤礦山大檢查大整治工作，狠抓各項工作的推進和落實，把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效地預防和遏制了非煤礦山領域各類事故的發(fā)生，確保了全縣非煤礦山安全生產形勢持續(xù)向好。
一、全縣非煤礦山基本情況。
全縣共有非煤礦山座，其中：地下礦山座，露天礦山座，有開采鐵礦座、金礦座、錳礦座、磷礦座、白云巖座、鎳礦、銅礦、鉛鋅礦、滑石礦、硫鐵礦各座。選礦廠家，共座山谷型尾礦庫集中在個鎮(zhèn)辦，分布在嘉陵江流域的有座，漢江流域的有座。其中：二等庫座、三等庫座、四等庫座、五等庫座，儲存鐵礦的有座、金礦座，鎳礦座，銅礦尾座，石棉礦座，錳礦座。正常復工復產企業(yè)家，停產、停建的各家；尾礦庫僅正常運行座，停產停用庫年以上的有座（無主尾礦庫座，業(yè)主失聯(lián)尾礦庫座）。冶金企業(yè)家；水泥建材家；全年工礦企業(yè)未發(fā)生生產安全責任事故。
二、全年工作開展情況。
一是疫情防控和企業(yè)復工復產“兩手抓”。在全面完成了縣委、縣政府交辦的十天高速略陽出口疫情防控卡點、社會捐贈資金物資接收任務的同時，迅速開展工礦企業(yè)復工復產安全驗收把關，服務保障企業(yè)安全復產。
二是開展非煤礦山及尾礦庫安全隱患專項整治。組織非煤礦山、尾礦庫安全生產大檢查次，專項檢查次，專家會診排查次，共排查整改一般隱患項，整改項，掛牌督辦家企業(yè)，項隱患問題跟蹤督辦限時整改到位；共立案查處起，實施行政處罰萬元。對座尾礦庫開展了“一庫一策”安全風險調研評估，安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)，實現了在線小時動態(tài)監(jiān)管。
三是突出工礦各項專項整治，扎實開展安全生產執(zhí)法活動。以開展金屬冶煉、有限空間、粉塵涉爆、危險作業(yè)、檢維修作業(yè)、外包作業(yè)、安全培訓等專項整治和安全生產執(zhí)法行動、并結合安全生產三年專項整治行動為抓手，深入工礦企業(yè)督促落實企業(yè)主體責任，建立問題隱患和制度措施“兩個清單”項，督促落實家粉塵涉爆企業(yè)完成人以下粉塵涉爆安全風險隱患評估，完善并落實危險作業(yè)審批制度，實行作業(yè)票簽發(fā)、把關、作業(yè)完成驗收等全過程閉環(huán)管理。
四是加強員安全。
教育。
培訓，提高一線員工的安全素。為切實提升企業(yè)一線員工安全意識和技能，我局委托安全生產專業(yè)培訓機構免費累計對全縣工礦企業(yè)一線全員安全教育培訓達到人，進一步提升了員工的杜絕“三違”、“四不傷害”意識，強化了班組安全管理水平。組織對名工礦企業(yè)“三項崗位”人員，進行了安全管理資格培訓，進一步提升了人員的現場管理素質和能力。
化、動態(tài)化管理。
六是扎實推進安全生產專項整治三年行動。按照《全縣安全生產專項整治三年行動實施方案的通知》要求和標準，迅速成立相應的領導機構，落實專人，夯實責任，細化明確目標任務、工作重點及措施，扎實開展工作，對全縣非煤礦山安全風險和問題隱患進行評估和排查，建立問題隱患和制度措施“兩個清單”，深入開展大排查大整治工作，將工礦商貿三年行動持續(xù)扎實推進，全面提升我縣工礦商貿監(jiān)管上水平。
三、存在的問題。
盡管我們在工礦商貿行業(yè)安全生產方面做了一定的工作，全縣安全生產形勢總體平穩(wěn)，但工作中仍存在一些不足和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現為：一是受市場經濟影響，全縣選礦企業(yè)普遍停產，經濟效益嚴重下滑，存在“僵尸”企業(yè)，安全風險較高；二是由于工貿行業(yè)內除冶金及建材企業(yè)外，大部分企業(yè)對安全生產主體責任認識不到位，企業(yè)員工安全意識淡薄，“三違”現象時有發(fā)生；三是由于機械制造、輕工、紡織、煙草及商貿等行業(yè)領域不涉及安全許可等制約措施及手段，導致安全監(jiān)管失之于軟。
四、2021年工作打算。
2021年是“十四五”開局之年。2021年，我們要把******重要。
講話。
和黨的***五中***精神貫穿應急管理全過程，做好安全生產工作至關重要，重點做好以下工作：一是嚴格落實工礦安全監(jiān)管三年行動重點工作任務，根據任務進度，確保隱患整改有序推進；二是繼續(xù)深入開展工礦領域安全生產專項整治行動，扎實開展隱患排查治理工作，及時消除各類隱患，確保安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉；三是全面推動工礦行業(yè)安全生產責任體系建設、雙重預防機制建設，確保每一個復產復工。
企業(yè)。
都要按要求開展好雙重預防機制建設，努力提升全縣工礦企業(yè)本質。
安全。
上水平。
應急管理局安全生產總結篇十
2020年，在縣委、縣政府的正確領導和市局的大力支持下，按照全面貫徹落實習近平總書記關于安全生產工作的重要指示精神，牢固樹立“紅線”意識，緊緊圍繞中、省、市非煤礦山及工礦監(jiān)管安全生產重點工作，以落實企業(yè)安全生產主體責任和企業(yè)雙重預防機制活動年為重點，扎實開展非煤礦山大檢查大整治工作，狠抓各項工作的推進和落實，把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效地預防和遏制了非煤礦山領域各類事故的發(fā)生，確保了全縣非煤礦山安全生產形勢持續(xù)向好。
一、全縣非煤礦山基本情況。
水泥建材×家；
全年工礦企業(yè)未發(fā)生生產安全責任事故。
二、全年工作開展情況。
一是疫情防控和企業(yè)復工復產“兩手抓”。在全面完成了縣委、縣政府交辦的十天高速略陽出口疫情防控卡點、社會捐贈資金物資接收任務的同時，迅速開展工礦企業(yè)復工復產安全驗收把關，服務保障企業(yè)安全復產。
共立案查處×起，實施行政處罰×萬元。對×座尾礦庫開展了“一庫一策”安全風險調研評估，安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)，實現了在線×小時動態(tài)監(jiān)管。
三是突出工礦各項專項整治，扎實開展安全生產執(zhí)法活動。以開展金屬冶煉、有限空間、粉塵涉爆、危險作業(yè)、檢維修作業(yè)、外包作業(yè)、安全培訓等專項整治和安全生產執(zhí)法行動、并結合安全生產三年專項整治行動為抓手，深入工礦企業(yè)督促落實企業(yè)主體責任，建立問題隱患和制度措施“兩個清單”×項，督促落實×家粉塵涉爆企業(yè)完成×人以下粉塵涉爆安全風險隱患評估，完善并落實危險作業(yè)審批制度，實行作業(yè)票簽發(fā)、把關、作業(yè)完成驗收等全過程閉環(huán)管理。
四是加強員安全教育培訓，提高一線員工的安全素。為切實提升企業(yè)一線員工安全意識和技能，我局委托安全生產專業(yè)培訓機構免費累計對全縣工礦企業(yè)一線全員安全教育培訓達到×人，進一步提升了員工的杜絕“三違”、“四不傷害”意識，強化了班組安全管理水平。組織對×名工礦企業(yè)“三項崗位”人員，進行了安全管理資格培訓，進一步提升了人員的現場管理素質和能力。
全年正常生產企業(yè)均實施了安全承諾制，使風險分級管控和隱患排查治理貫穿于每個企業(yè)每個崗位，確保了雙重預防機制建設進入常態(tài)化、制度化、動態(tài)化管理。
六是扎實推進安全生產專項整治三年行動。按照《全縣安全生產專項整治三年行動實施方案的通知》要求和標準，迅速成立相應的領導機構，落實專人，夯實責任，細化明確目標任務、工作重點及措施，扎實開展工作，對全縣非煤礦山安全風險和問題隱患進行評估和排查，建立問題隱患和制度措施“兩個清單”,深入開展大排查大整治工作，將工礦商貿三年行動持續(xù)扎實推進，全面提升我縣工礦商貿監(jiān)管上水平。
三、存在的問題。
三是由于機械制造、輕工、紡織、煙草及商貿等行業(yè)領域不涉及安全許可等制約措施及手段，導致安全監(jiān)管失之于軟。
四、2021年工作打算。
三是全面推動工礦行業(yè)安全生產責任體系建設、雙重預防機制建設，確保每一個復產復工企業(yè)都要按要求開展好雙重預防機制建設，努力提升全縣工礦企業(yè)本質安全上水平。
應急管理局安全生產總結篇十一
2021年上半年，新華鎮(zhèn)一般公共財政預算收入完成314.65萬元，其中稅務完成298.69萬元，財政完成15.96萬元。2021年1-6月?lián)芨陡黜椛婕胺鲐毞矫娴幕蒉r、惠民資金521.01萬元。其中農業(yè)基礎設施建設310.40萬元，農村產業(yè)發(fā)展資金153.89萬元，產業(yè)分紅資金1.00萬元，退耕還林補助17.12萬元，中央自然災害補助38.60萬元。
2021年上半年，面對全國疫情防控的反復性，新華鎮(zhèn)堅堅持把人民生命安全和身體健康放在第一位，狠抓外防輸入，內防反彈，打好疫情防控人民戰(zhàn)爭，取得了“零輸入”“零疑似”“零確診”的良好成績。一是防控措施到位，對上級發(fā)出的重點地區(qū)和重點人群管控全方位排查并將管控責任具體落實到人，實行屬地包保原則，做到信息透明，聯(lián)防聯(lián)控。二是加大疫苗接種宣傳，動員群眾積極參與疫苗接種，按期完成新冠疫苗接種任務。根據特區(qū)任務分配數，新華鎮(zhèn)全年疫苗接種任務是14618人，現疫苗已到6497針次，新華鎮(zhèn)已完成6497針次，在規(guī)定時間內按上級部門的進度安排完成了疫苗接種任務。
新華鎮(zhèn)黨委班子始終立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局、推動高質量發(fā)展、強化政治建設，建強組織體系建設，以抓黨建促高質量發(fā)展為抓手，全面落實中央、省、市和特區(qū)黨委各項決策部署。
（一）加強黨對基層組織的全面領導、著力加強黨的政治建設。一是持續(xù)深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，持續(xù)開展“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔當、喜迎建黨百年”黨史教育。扎實開展理論中心組學習，把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、各級黨的歷次全會精神作為首要政治任務，努力提升黨員干部政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。嚴格遵循黨的政治路線，做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?！比蝿铡６羌訌婞h性教育，強化忠誠干凈擔當意識。深入開展黨史學習教育，充分利用學習強國、“新時代學習大講堂”、科級干部參加專題培訓班，利用紅色教育基地、警示教育等開展黨員干部政治理論學習和黨性教育、警示教育。三是涵養(yǎng)政治生態(tài)，營造清朗政治環(huán)境。堅持正確用人導向。嚴格村居干部公開招錄選拔機制，從嚴開展村居干部任期考核和經濟責任審計。民主推薦“兩優(yōu)一先”黨內評選考察推薦工作，擬定走訪慰問老黨員、困難黨員、老干部等建黨百年“七一”活動計劃。積極開展黨員民主評議、談心交心活動，營造了清正、清明、清廉的良好政治氛圍。
一是調整重考察，配強兩委班子。提前部署換屆籌備工作，成立換屆工作領導小組，廣泛深入宣傳“十嚴禁”，簽訂換屆紀律承諾書，為依法打擊干擾破壞選舉等違紀違法行為筑牢思想防線，深入摸排全面了解兩委干部的工作能力和群眾口碑、思想動態(tài)，深入農村知識青年、返鄉(xiāng)農民工、退役軍人中考察發(fā)現優(yōu)秀干部，不斷為村（居）干部隊伍注入新鮮血液，努力實現村居干部學歷文化結構再提升，年齡再降低，努力打造一支跟得上新時代發(fā)展需要的優(yōu)秀年輕干部隊伍。二是排查消除隱患，確保大局穩(wěn)定。針對我鎮(zhèn)實際情況，成立換屆工作領導小組，班子成員、鎮(zhèn)干部全員上陣，集中整頓軟弱渙散黨組織，對選情復雜、信訪矛盾突出的重點村、難點村提前預判，清理隱患，確保換屆選舉平穩(wěn)推進，嚴格干部背景審查，嚴把村居干部出入關，從嚴開展村居干部背景審查工作，做到凡進四必，凡出四必，村居干部進入前必須征求紀檢、公安、綜治、計生四部門意見，必須開展崗前談話，必須進行試用期觀察考察，必須參加培訓教育。村居干部離職前，必須開展離職談話，必須做好工作與財物交接，必須清退出相關工作群，必須開展工作秘密脫密管理教育。三是堅持黨員示范、一線歷練培養(yǎng)干部。把政治素質好，綜合能力強的干部放在重要崗位上鍛煉培養(yǎng)，適時輪崗交流，進行多崗位鍛煉。在基層一線培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，把在一線表現突出的青年同志推薦為后備干部、入黨積極分子培養(yǎng)。推薦農村一線村居干部、駐村干部、站所負責人共13名參加“兩優(yōu)一先”比選。在干部平時考核與年終考核等評優(yōu)評先工作中，把干部工作實績與群眾基礎有機結合，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
我鎮(zhèn)下轄18個基層黨支部，其中9個行政村黨支部，1個居委會黨支部，2個機關黨支部，6個非公和社會組織黨支部；2017年以來轉入黨員77名，轉出黨員83名，現有黨員總數346人，我鎮(zhèn)嚴格按照上級黨委的部署和要求，認真開展黨員檔案排查整治工作，建立農村黨員“一人一檔”296個，補齊完善農村黨員檔案112個。
一是從嚴管黨治黨，落實主體責任。壓實“一崗雙責”，2021年上半年專題研究黨建工作10次，召開“換屆工作籌備會”3次。堅持“黨委書記負總責、分管領導協(xié)助抓、支部書記具體抓”的黨建工作制度。扎緊制度籠子。健全完善了財務管理、公務接待、崗位廉政風險分級等內控制度。二強化反腐倡廉警示教育，筑牢拒腐防變思想防線。認真組織黨員領導干部學習認真落實黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，以及省委十二屆七次、八次全會和市委七屆十一次、十二次全會精神，學習習近平新時代中國特色社會主義思想、《廉潔自律準則》、《黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、《問責條例》等黨規(guī)黨紀、組織各支部到廉政警示教育基地開展警示教育。三是組織學習換屆“十嚴禁”紀律要求，增強換屆紀律意識。我鎮(zhèn)主要負責同志與管理的干部集中深入開展細致的談心談話，提醒、告誡、督促其嚴守換屆紀律，帶頭貫徹落實換屆“十嚴禁”紀律要求。通過中心組學習、專題黨課、集中培訓等方式，組織領導班子成員深入學習干部選拔任用、換屆選舉工作的政策和法律法規(guī),特別是深入學習換屆紀律要求，學習《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，以案例說話，切實警示教育全鎮(zhèn)干部職工，確保換屆紀律人人知曉，確保換屆風清氣正。
2021年上半年，新華鎮(zhèn)緊緊圍繞抗疫情、補短板、促攻堅核心思路開展扶貧各項工作。
產業(yè)扶貧方面：鄉(xiāng)村振興項目謀劃共申報2次，涉及補助資金1500余萬元，爭取100萬元財政扶貧資金實施生姜產業(yè)項目500畝。就業(yè)扶貧方面：2021年上半年輔助性崗位補貼共申報12人，涉及補助資金1.6萬元；穩(wěn)定就業(yè)獎補共申報2人，涉及補助資金0.8萬元。教育扶貧方面：2021年春季教育扶貧共申報984人（學前教育階段93人；小學階段423人；初中階段468人），涉及補助資金39.025萬元。金融扶貧方面：完成上半年到期小額信貸26清收工作，無新貸人員，全鎮(zhèn)7名超齡貸款戶小額信貸已全部收回。基礎設施建設扶貧方面：安全用水解決7個村民組水路疏通和水源爭議問題工作，恢復農戶用水。健康扶貧方面：2021年上半年協(xié)助各村完成1014戶4541人和17戶77人合作醫(yī)療收繳工作，建檔戶和邊緣易致貧戶參合率100%。
道路交通安全工作：新華鎮(zhèn)堅持每天上路檢查勸導，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所、鎮(zhèn)安辦開展道路交通安全檢查，與三輪車，載客司機簽訂相關安全駕駛責任書，嚴厲處罰和打擊無證駕駛、無牌無照、超速、超載、超重、酒后駕駛等違章違規(guī)案件，與各村簽訂交通安全責任書9份，懸掛宣傳橫幅30余幅，發(fā)放道路交通安全宣傳資料1000余份，出動交通安全知識宣傳車4余次；制作設置道路交通安全警示標識20余個，農村道路隱患排查20余次。始終堅持標本兼治、綜合施策。針對我鎮(zhèn)道路交通實際情況，突出重點整治了鎮(zhèn)區(qū)附近及各村主要交通要道，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所嚴厲打擊亂停亂放，占用公路進行晾曬等情況得到進一步遏制。
精心組織，扎實開展好汛期應急管理、安全生產和自然災害防治工作。?4月份進入汛期以后，重點加大對各地質災害點，易滑坡點，臨水臨崖路段和非煤礦山的排查整治力度，并繼續(xù)抓好各項措施的落實，大力做好安全生產宣傳教育工作。通過教育，群眾的防范和安全責任意識得到了提高，認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。
強化隱患排查整治，做到防范于未然。在道路交通安全上，新華鎮(zhèn)建立了紅白喜事“打招呼”制度，每月每村必須完成“交通云平臺”錄入40條，已經形成常態(tài)化管理。煤礦和非煤礦山安全方面制定了檢查計劃，按計劃進行檢查。地質災害防治方面落實了鎮(zhèn)、村、監(jiān)測員三級負責制，每天要求不少于3次巡查。并切實做到不走過場，嚴密排查，覆蓋全面，不留死角，排查出的問題即時整改，不出紕漏，不出事故。
一是社會民生工作，2021上半年完成低保提標工作農低保780戶1305人，發(fā)放農低保金額：2667535元；城低保280戶438人，發(fā)放金額811253元；發(fā)放五保（特困）供養(yǎng)金38戶45人，402834元。高齡補助100歲1人金發(fā)放1800元。發(fā)放農民工工資60余萬元。
二是殘聯(lián)工作，殘疾專職委員報酬和務工補助9880元。一、二級重殘疾護理補貼193人：發(fā)放護理補貼69780元。
三是切實做到重點幫扶，做好臨時困難的救濟工作。針對個別家庭因病或突發(fā)事故而造成困難的情況，有重點地幫助和扶持，開展臨時困難救濟向特區(qū)民政局爭取臨時救助40000元，鎮(zhèn)發(fā)放臨時救助4800元。
1.營造林工作：完成2021年新一輪退耕還林工程種植710畝。
2.資源林政管理林地保護管理：一是根據公益林分布特點、管護難易程度等因素，按一定面積劃分若干個管護責任區(qū)，配備專職和兼職護林員，由林業(yè)站與護林員簽訂《公益林管護合同》81份，1個天然林管護人員，實行聯(lián)防聯(lián)管。二是強化森林采伐限額管理工作，認真執(zhí)行林木憑證采伐、憑證運輸和憑證經營（加工）木材制度，規(guī)范了林木采伐，本年度未采伐。有力地促進了森林資源的保護管理。三是林業(yè)行政案件查處。對轄區(qū)內發(fā)生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運輸和經營加工、非法木材交易、監(jiān)守自盜、弄虛作假等方面的破壞森林資源案件，做到及時發(fā)現、及時上報、及時查處。
3.森林防火：一是按照區(qū)委、區(qū)政府和上級有關部門的要求和指示，我鎮(zhèn)建立健全了森林防火責任制，建立完善了鎮(zhèn)科級領導干部包村、包片的責任制度，形成了層層抓落實的責任機制，確保了森林防火責任落實到人、到村、到塊、到戶、到林權所有者。一是我鎮(zhèn)成立了《關于新華鎮(zhèn)人民政府森林防火領導小組的通知》，由鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長朱景山任組長，共有40人組成的防火應急隊伍，各村成立了不少于20人的防火應急隊伍；二是鎮(zhèn)政府與各村委會簽訂了9份《森林防火目標責任書》；三是各個村委會和各村民小組簽訂了86份《護林防火責任狀》；四是林業(yè)站和護林員簽訂了82份《護林防火責任狀》；五是村委會和“四類”人員的監(jiān)護人簽訂了31份《“四類”人員監(jiān)護護林防火責任書》；六是結合我鎮(zhèn)的實際情況制定了我鎮(zhèn)的森林防火問責制度；七是制定了《新華鎮(zhèn)2020-2021年度新華鎮(zhèn)森林防火工作方案》、《新華鎮(zhèn)森林防火應急預案》等文件材料，成立了10支撲火隊伍，共232人組成。及時召開各類森林防火動員大會，截止2021年5月底共召開干部會議4次，召開護林員培訓會4次311人，召開村民小組森林防火會議34次，認真分析各階段森林防火形勢，全面安排部署森林防火工作。
（四）農業(yè)工作。一是按時按要求完成農業(yè)種植任務。按照特區(qū)下達給新華鎮(zhèn)2021年生產主要指標任務，全年任務4.08萬畝，其中糧食播種面積3.95萬畝和農業(yè)特色產業(yè)0.13萬畝。新華鎮(zhèn)上半年已完成播種面積4.05畝，其中未完成的是水稻種植任務0.03畝，現階段正在種植中。二是根據市、特區(qū)關于建設現代特色核心示范區(qū)有關精神，建立了現代特色農業(yè)，共種植茶葉1.5萬畝，分布在新平村、田壩村和王家沖村，現已初見成效，初步預算年產60噸，收益300萬元以上。三是切實抓好農村亂占耕地建房問題排查工作。新華鎮(zhèn)9個村的農村亂占耕地建房問題排查工作，通過各村加大對“八不準”和“十個一律”的宣傳工作，截止目前已下達停建通知30份，大力遏制農村亂占耕地建房增量。
（五）掃黑除惡工作。一是根據人員變動情況，及時調整領導小組，制定出臺實施方案、涉黑涉惡線索管理等一批制度機制；持續(xù)保持嚴打高壓態(tài)勢；二是繼續(xù)強化線索摸排。發(fā)揮各站所、企業(yè)優(yōu)勢，針對重點領域、重點行業(yè)，開展實地摸排和案件摸排，切實做到線索摸排橫到邊縱到底。
（六）綜治工作。一是深入推進社會治安防控攻堅戰(zhàn)，確保治安巡邏常態(tài)化。2021年我鎮(zhèn)深推治安巡邏常態(tài)化發(fā)展，街面矛盾糾紛的化解率達到80%以上，救助幫助率達到100%。
（七）禁毒工作。一是大力開展禁種鏟毒，2021年上半年我鎮(zhèn)未發(fā)現種植罌粟情況。新華派出所全警參與、上下聯(lián)動、重拳出擊，嚴厲打擊各類涉毒違法犯罪活動。建立健全了禁毒工作領導機制和長效機制，全面推進禁毒工作社會化、嚴打整治常態(tài)化、宣傳教育多樣化、禁毒管理規(guī)范化。二是認真開展了禁毒“大掃除”工作，加大涉滇涉緬人員和吸毒人員排查。三是大力開展禁毒宣傳。定期不定期組織相關成員單位開展集中宣傳，發(fā)放禁毒宣傳資料，及時上報工作信息，四是大力開展緝毒執(zhí)法。截止目前，我鎮(zhèn)無新增吸毒人員，派出所查處吸毒人員0人（強戒0人），無外流販毒。
（八）信訪維穩(wěn)工作。2021年以來，我鎮(zhèn)認真落實領導掛項處理信訪問題制度和“一把手”抓信訪工作制度，按照“各司其職、各負其責、依法治訪、齊抓共管”的原則建立和完善“主要領導負總責，分管領導具體抓，有關領導協(xié)同抓，一級抓一級，層層抓落實”為主要內容的信訪工作領導責任制，采取信訪案件領導包案、掛牌督辦等措施，對已摸排和發(fā)生的信訪案件，明確要求領導包案處理和結案、審核，一抓到底，直到問題解決。2021年上半年我鎮(zhèn)信訪案件2件，已辦理2件，辦理系統(tǒng)2件，排查化解矛盾糾紛20余件。
（九）防范和處理邪教問題工作。今年以來，我鎮(zhèn)反邪教工作在鎮(zhèn)黨委政府的領導和特區(qū)綜治辦、防范辦的具體指導下，有效地維護了全鎮(zhèn)社會政治穩(wěn)定，取得了顯著的成效。截止目前，我鎮(zhèn)共4名涉邪人員，已上報轉化，已落實專班專人穩(wěn)控，未發(fā)現涉邪活動，社會穩(wěn)定和諧，確保了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定、政治安定和經濟發(fā)展。
（十）打擊傳銷規(guī)范直銷工作。我鎮(zhèn)始終堅持“預防為主、防治結合”的方針，著力開展打擊傳銷宣傳和集中清理工作。今年以來，我鎮(zhèn)轄區(qū)范圍內未出現傳銷活動、未滋生涉?zhèn)魅藛T。
（十一）黨史學習教育工作。自黨史學習教育全面開展以來，我鎮(zhèn)黨委按照市委、特區(qū)委指導要求，全方位落實，多維度推進，把黨史學習教育同當前正在開展的重點工作緊密結合、統(tǒng)籌推進，確保黨史學習教育組織到位、措施到位、落實到位。以上率下領學，領導帶頭學深悟透我鎮(zhèn)成立學習教育工作領導小組及指導組，指導村級黨支部黨史學習教育工作，搭建學習機制，及時召開黨委理論中心組學習，認真?zhèn)鬟_黨史學習教育精神，發(fā)揮好領學、促學的示范引領作用。結合個人自學，重點抓好黨委中心組學習，將黨史學習教育內容納入全年工作要點，截止目前開展集中學習5次、宣講1次、開展黨課1次、開展警示教育4次。
2021年，是我們建黨100周年，是十四五開局之年，是深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的關鍵之年，在接下來的工作中，我鎮(zhèn)會緊緊圍繞中央、省委、市委、區(qū)委的總體部署要求，把智慧和力量凝聚到落實各項任務中去，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立“五大發(fā)展理念”，切實抓好抓實“黨史學習”主題教育，強化責任擔當，奮起直追、創(chuàng)新超越！
宣傳先行，營造良好氛圍。一是加強業(yè)務知識學習，提升業(yè)務能力，加強中央、省、市、區(qū)各級領導關于換屆工作的講話及上級文件精神。二是抓好輿論宣傳。利用led屏、公示公開欄、宣傳橫幅、小喇叭等媒介，做好換屆工作的宣傳、引導，讓廣大黨員干部掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作流程，做到宣傳無死角，在全鎮(zhèn)營造濃厚的宣傳氛圍。
超前謀劃，做到統(tǒng)籌推進。2021年是縣鄉(xiāng)村集中換屆之年，新華鎮(zhèn)作為換屆的具體組織實施者，會充分當好“指揮員”。一是積極和組織部門溝通請示。成立組織機構，通過召開座談會、培訓會、動員會等，及時制定換屆工作流程、日程安排等，確保換屆工作部署嚴密，穩(wěn)妥有序開展。二要深入調研。換屆工作關系著農村基層的和諧穩(wěn)定大局。我鎮(zhèn)會組織干部職工主動深入一線調研、制訂工作方案，為我鎮(zhèn)換屆提供強有力的人員保證。三是統(tǒng)籌推進，與干部開展談心談話。因鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆完成后涉及村居換屆，我鎮(zhèn)根據組織部門的指導意見，妥善安排好全年的組織工作，要加強對村居干部的談心談話活動，對相關人員做好思想政治工作，正確對待個人進退留轉。
強化監(jiān)督，確保風清氣正。一是組織全鎮(zhèn)干部職工、村居干部簽訂承諾書，承諾遵守換屆紀律“十嚴禁”要求，做到自覺維護基層干部的良好形象。二是及時開展換屆工作督查。成立換屆工作督導組，不定期深入到村居，對換屆工作進行督導檢查。重點督查換屆工作宣傳是否到位、程序是否嚴謹、組織是否健全、紀律是否落實等，確保整個換屆工作風清氣正。
一是重點建設2個鄉(xiāng)村振興示范村建設，集中建設黨群服務中心，配套建設幼文化、娛樂等服務設施，完善水電路、垃圾收運等基礎設施，打造功能配套齊全、環(huán)境優(yōu)美的居住區(qū)。對王家沖村、雙屯村進行鄉(xiāng)村進行規(guī)劃，改善面貌、打造亮點，輻射帶動全鎮(zhèn)美麗鄉(xiāng)村建設穩(wěn)步推進，努力提升鄉(xiāng)村美面指數。
二是加大亂占耕地日常巡查力度，杜絕違法占用耕地建房，發(fā)現一起，拆除一起。強力推進土地整治工作，爭取下半年增減掛土地復墾組卷畝。
三是完善基礎設施、公共服務配套，改造提升中心街區(qū)，規(guī)范街道商業(yè)門面、農貿大市場等建設，完善供水管網、污水管網、排水管網建設。進一步完善鎮(zhèn)區(qū)管理網格化和環(huán)衛(wèi)保潔市場化長效機制。
立足上半年疫情防控成果，再接再厲、英勇斗爭，深入學習貫徹習近平總書記關于疫情防控工作的重要講話和重要指示精神，貫徹落實上級疫情防控部門的疫情防控指令，堅持把疫情防控作為下半年的重點工作，抓細抓實抓常疫情防控各項措施，緊緊依靠人民群眾，堅決打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。
(一)主要工作完成情況。
1、強化理論武裝，筑牢思想基礎。堅持“三會一課”制度，以集中學習和實踐學習相結合的方式，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，堅持把“不忘初心，牢記使命”作為加強黨的建設的永恒課題和黨員終身課題，及時組織公司黨員學習中央關于統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展的重要精神、2020年全國兩會精神、國網公司和省市公司講話精神，組織各黨支部學習《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》等相關制度，上半年各黨支部開展“三會一課”和主題黨日活動432次。
制定了2020年黨建工作要點，明確總體思路和43項重要事項;。
完成38個黨支部黨費收繳工作，上半年收取黨費15080元。
3、營造良好氛圍，加強理論宣傳。緊緊圍繞國網公司新戰(zhàn)略目標,充分利用公司新媒體平臺和宣傳櫥窗等傳統(tǒng)宣傳陣地，結合公司黨委全面了解掌握戰(zhàn)略目標的科學體系和豐富內涵的要求，黨建部在公司內部及各供電所安裝展示牌，懸掛宣傳標語80處，開展班組宣講24次，營造了公司全員學習新戰(zhàn)略的良好氛圍。
4、堅持黨建帶團建，煥發(fā)團組織新活力。一是在疫情防控期間，成立了1支青年志愿者服務隊，積極投身到疫情防控工作中，充分發(fā)揮青年的作用，展現當代青年的擔當和作為，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)積極貢獻青春力量。二是實施“崗位建功”工程，動員公司青年員工踴躍投身企業(yè)改革發(fā)展，做好各類主題活動的組織策劃，大力開展班站一線“號、手、崗、隊”創(chuàng)建工作。三是持續(xù)開展“青春心向黨.建功新時代”主題活動，引領青年員工圍繞經營管理、安全生產開展形式豐富的創(chuàng)新創(chuàng)效活動，鼓舞青年員工腳踏實地、擔當作為，為建設“精品沈丘”奉獻青春。5月份公司青年團干左振宇榮獲沈丘縣“優(yōu)秀團干”稱號。
5、意識形態(tài)陣地建設。
(二)重點工作完成情況。
1、加強基層黨組織建設。按照公司黨委要求，全面完成了供電所黨支部標準化建設，接收供電服務員工黨員52名，成立供電所黨支部17個，建立了11個供電所黨員活動室，4月份開展新任職供電所黨支部書記培訓，5月份分四批組織供電所黨支部書記和組織委員參加周口公司培訓，實現新任職供電所黨支部黨務人員培訓全覆蓋。
2、推進供電所黨支部星級評價。自供電所黨支部星級評價工作開展后，黨建部科學制定創(chuàng)建工作計劃，細化分解指標，將創(chuàng)建工作與供電所業(yè)務工作相融合，每月召開黨建工作專題會議，專題部署星級供電所創(chuàng)建工作，創(chuàng)建活動取得了一定成效，目前周營供電所被評為“五星級”黨支部，北楊集供電所和城北供電所被評為“四星級”供電所。
3、全力開展對產業(yè)單位黨建工作幫扶。自開展對產業(yè)單位幫扶工作以來，黨建部多次召開專題會議進行研討，先后6次組織人員到分公司進行專業(yè)指導，合理設置了黨組織、強化了意識形態(tài)，使產業(yè)單位達到了專業(yè)上標準化、輿論上引領化和思想上統(tǒng)一化，確保了分公司隊伍穩(wěn)定。
全國國有企業(yè)黨的建設工作會議召開以來，從國網公司到縣公司黨的建設發(fā)生了很大變化，既要確保黨建工作嚴格按規(guī)定執(zhí)行，又要徹底解決“兩張皮”和形式主義問題，公司科學設置了4個黨總支、38個黨支部，充分發(fā)揮出了黨支部政治引領作用。雖然黨建工作取得了一定成效，但與上級的要求相比，還存在一定差距，目前，公司還有部分生產經營崗位兼職的黨支部書記，面對新時期黨建工作感到束手無策，拿不出有效辦法。公司黨建部黨務人員緊缺，黨務人員只有1人，無暇顧及到每個黨支部，導致部分黨支部標準化建設要求達不到高標準。
(一)2020年下半年發(fā)展思路。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，按照國網公司和省市公司“基層黨建鞏固提升年”相關要求安排部署黨建重點工作，帶領公司黨組織充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為推動公司和電網高質量發(fā)展，建設具有中國特色國際領先的能源互聯(lián)網企業(yè)提供堅強保證。
(二)、重點工作安排。
1、加強理論武裝和形勢任務教育。始終把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，發(fā)揮黨支部“三會一課”作用，常態(tài)化開展政治學習、理論宣講，推動學習貫徹往深里走、往實里走、往心里走。及時跟進學習總書記重要講話和指示批示精神，在思想上政治上行動上同以習近平為核心的黨中央保持高度致。及時領會貫徹國網公司、省市公司各項工作部署，確保上級各項工作部署在公司不折不扣落地見效。
2、宣貫好國家電網公司戰(zhàn)略目標。堅持結合本專業(yè)、本崗位工作實際，找準工作定位，教育引導黨員真正學進去、講出來、干到位，以戰(zhàn)略為綱，把國家電網公司戰(zhàn)略目標、戰(zhàn)略重點和戰(zhàn)略舉措一貫到底，分解細化落實到安全生產、電網建設、優(yōu)質服務、提質增效等重點任務中，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，真正做到不向困難退半步、只向勝利添精彩。通過廣大黨員的示范帶動，進一步凝聚全體員工團結奮進同心干的強大力量，以一流的業(yè)績推動戰(zhàn)略藍圖變?yōu)樯鷦訉嵺`。
3、推進“基層黨建鞏固提升年”各項工作。落實好《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》，將《條例》作為加強公司黨的建設的指導思想和行動指南，貫穿到各項黨務工作之中，進一步夯實黨支部基礎。開展黨支部黨建工作績效考核，深化黨建量化計劃管理，激發(fā)黨建活力嚴防“燈下黑”。鞏固供電所黨支部標準化建設成效，扎實推進供電所黨支部星級評價，大力開展產業(yè)單位黨支部標準化建設。研究制定公司落實全面從嚴治黨主體責任清單、公司黨建工作領導小組及辦公室職責清單、領導人員聯(lián)系點任務清單、團組織規(guī)范管理實施方案等制度性文件。
5、加強信訪穩(wěn)定和輿情防控。堅持員工思想動態(tài)“支部月總結，黨委季分析”，針對員工關注的熱點焦點問題，做好人文關懷、心理疏導和解疑釋惑。對供電服務、電網建設等易發(fā)生輿情的領域，做好輿情風險預警和主動監(jiān)測引導，走好輿情防控的先手棋。與媒體建立常態(tài)化溝通機制，積極主動發(fā)聲，及時回應社會關切，讓社會各界更好的了解、理解和支持公司發(fā)展，廣泛開展走訪慰問和困難員工精準幫扶工作，讓員工感受到公司大家庭的溫暖，關注青年員工思想引導和成長成才，為公司未來發(fā)展儲備人才。
堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，為更好的突出黨的建設在公司發(fā)展過程中發(fā)揮的作用，建議公司實行員工多崗位錘煉，充實黨建部黨務人員。
(一)積極投身新冠肺炎疫情防控工作。疫情期間，市xx局適時對政策進行了相應改變，為讓廣大xx及時周知政策變化，充分享受xx待遇，加大政策宣傳力度。通過線上與線下的共同努力，將政策信息以“不見面”的形式做到家喻戶曉，保障xx的合理利益，做到應保盡保。局領導班子成員帶頭下沉防控一線，并抽調x余名干部職工到區(qū)卡點值崗。
全局黨員充分發(fā)揚奉獻精神，克服天氣惡劣、防控任務重等困難持續(xù)堅守，為守護人民群眾的健康安寧做著不懈的努力。為減少交叉感染風險，方便xx，統(tǒng)一開通了xxx綠色通道，讓廣大xx足不出門就能xx;此外，對于必須到xx進行xx的xx，落實xxx相關政策。推進“互聯(lián)網+xx”，確保xx不受限。新冠肺炎疫情防控期間，為避免近距離接觸造成疾病感染，實行網上辦公，積極鼓勵xx在省xx局微信公眾號客戶端進行手機自助備案。執(zhí)行xx繳費“延長辦”，減少人員聚集風險。
(二)以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，加強理論學習。自x月份以來，制定機關黨員干部理論學習計劃，通過班子領學、個人自學等方式重點學習和領會了習近平新時代中國特色社會主義思想。先后圍繞黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、馬克思主義民族觀宗教觀、“我的入黨初心”和掃黑除惡專項斗爭等主題開展交流發(fā)言。組織黨員干部參觀x街道黨建初心館、觀看警示教育片、重溫入黨誓詞，針對自學內容按季度檢查學習筆記。通過學習引導xx局全體黨員牢固樹立正確的人生觀、價值觀、事業(yè)觀，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(三)以落實組織工作制度為抓手，強化組織建設。2020年上半年，“三會一課”和“主題黨日”為主要內容，開展主題黨日活動x期，召開黨員大會x次，黨課教育x次，民主生活會x次，學習交流會x次，按時進行黨員民主評議，做好x名預備黨員轉正的思想政治工作，按期交納黨費，截止x月底，收繳黨費共計x元;組織全體黨員干部簽訂《黨員掃黑除惡專項斗爭承諾書》x份，簽訂《廣大黨員、公職人員積極參與創(chuàng)建全國文明城市十條承諾》x份，促使黨員干部不斷增強宗旨意識，改進工作作風;每個星期五組織x名黨員干部到x社區(qū)參加社區(qū)義務活動，充分發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用;積極推進權力公開透明運行，及時公布城鄉(xiāng)居民醫(yī)療救助報銷大病人員名單，截止目前，共支出轄區(qū)城鄉(xiāng)居民大病救助資金x萬，惠及x人。
圍繞大病救助政策、健康扶貧政策、城鄉(xiāng)居民住院報銷比例等群眾熱點難點問題開展深入調研，確定了“關于x區(qū)建檔立卡戶健康扶貧的調研”、“關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神—基層xx工作調研”x個調查研究選題。重點聚焦黨員干部精神不振、能力不足、作風不實、庸政懶政怠政、層層推責不擔當，對群眾意見和訴求置之不理、推諉扯皮等問題，圍繞落實機關黨建“三強九嚴”工程中存在的短板問題，檢視整改機關黨建“燈下黑”、黨建與業(yè)務“兩張皮”。
對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照初心使命，查擺自身不足，查找工作短板，深刻檢視剖析問題，充分聽取服務對象、基層黨員群眾對領導班子、領導干部存在突出問題的反映和對改進xx工作作風的意見和建議，召開“對照黨章找差距”專題會議，逐條對照黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》有關規(guī)定，查不足、找差距，對查擺出來的問題，建立整改清單。
(五)以正風肅紀為切入點，加強黨風廉政建設。結合工作實際，壓實“一崗雙責”責任，嚴格落實以民主集中制為核心的黨內組織生活制度，制定《x區(qū)x局x年黨風廉政建設工作計劃》、《x區(qū)x局“五個不直接分管制度”》、《x區(qū)x局“三重一大”議事制度》，嚴格執(zhí)行“一把手五個不直接分管”制度和“三重一大”制度，進一步完善財經、人事、保密等相關制度，嚴格紀律規(guī)定，從制度上防止腐敗行為發(fā)生。以加強思想教育為基礎，認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”，扎實開展“學查改”干部作風整治活動、“四風”問題整治活動、整治形式主義、官僚主義專項行動，嚴防“四風”問題反彈回潮，切實提高黨員干部廉潔從政的自覺意識。
根據20x年年度工作情況以及存在的不足，結合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢，行政人事部20x年年度工作計劃將從以下幾方面開展：
度及規(guī)定進行修改，有效的規(guī)避法律風險。
根據廣東省十一屆人大常委會第38次會議表決通過的《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》相關規(guī)定，從20x年5月1日起用人單位規(guī)章制度中有罰款內容將被警告，而亂扣工資將按照被罰款或者扣減工資的人數每人2000元以上5000元以下的標準處以罰款。
從新出臺的《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》來看，我司現行的絕大部分制度將面臨修改，特別是《員工手冊》、《工作行為管理制度》、《行政人事獎懲制度》、《員工宿舍管理規(guī)定》、《公司例會制度》、《安全生產管理》、《安全生產獎懲制度》諸多內容將重新修訂，并且必須在20x年第一季度修訂完成，保證在20x年5月1日能夠執(zhí)行新的廠紀廠規(guī)。
(三)對總部及分公司員工數量、質量、結構、員工流動性，以及人力資源管理關鍵職能的效能進行人力資源現狀分析，根據分析結果制定確實可行的人員調整和配置方案。
(四)根據行業(yè)、產品特點、公司運作模式以及公司人員需求歷史數據，做好20x年人力資源供需預測，保證企業(yè)的用工需求和正常運作。
根據公司來年的經營情況，尋求突破，力圖打破吃大鍋飯，實現多勞多得，按績取酬。針對不同崗位和業(yè)務特點實行不同的薪酬管理制度，辦公室職員采用“底薪+崗位津貼+職位津貼+績效獎金”的綜合計薪方式，而產線、品質的員工繼續(xù)推行計件薪酬制度。
績效考核需要強化，做到考核不走形式，不走過場，關注考核結果;同時對評定為先進的員工可以試行“總經理特別獎”予以重獎或晉升，對業(yè)績或考評不佳的員工則強制實行“末位淘汰制”。
(一)年度培訓計劃說明。
20x年行政人事部在培訓方面的力度是遠遠不夠的，除了日常的入職培訓在循序漸進的推行以外，專項培訓和技能培訓為零記錄。為此，在20x年我部必須根據公司發(fā)展需求及部門人員培訓需求制定詳細的、有針對性、實用性的培訓課程，以滿足公司發(fā)展戰(zhàn)略和員工綜合素質的提升。
根據公司經營戰(zhàn)略，公司將通過培訓逐步調整員工知識結構，提高員工敬業(yè)精神，形成良好的職業(yè)道德，提高公司管理水平和員工綜合素質，這也是編制本年度培訓方案的出發(fā)點。
(二)培訓需求調查與分析。
(三)培訓指導思想。
1、工作即培訓。
培訓的目的是通過“培訓-工作”的結合，從而提高員工工作能力，改變工作態(tài)度，改善工作績效，把員工培養(yǎng)成“企業(yè)人”，因此培訓主要在工作過程中進行。
2、培訓講求實效。
培訓的課程選擇是根據各部門及各崗位實際需求及崗位特點而設定的，它必須緊密聯(lián)系培訓對象的本職工作，并且結合實際的開展培訓工作。
3、培訓目標。
(1)滿足各級管理層和工作任務的需要。管理者管理技能、態(tài)度和綜合素質的提升，有利于提高工作任務完成的效率，增加公司經營目標實現的可能性。
(2)滿足員工需要。通過提高員工的崗位技能及綜合素質，增加員工工作信心，并且讓員工在工作崗位上應用這些技能，從而促進部門目標的完成。
(3)塑造公司的“學習文化”。形成一種公司學習的氛圍，保持公司的持續(xù)發(fā)展與市場競爭力。
六、其他行政、人事管理工作。
(一)人事檔案管理。
做好員工人事檔案材料的收集、整理建檔工作，保證檔案的完整性、齊全性、保密性。
(二)勞動合同管理。
一如既往的貫徹國家及地方相關法律及政策，及時的與員工簽訂《勞動合同》，并且實事求是的進行用工登記及勞動合同備案。
(三)社會保險管理。
及時的辦理社會保險事宜，及時跟進社保辦理及制卡的進度，及時準確的提供社會保險繳納數據，及時按國家的相關政策調整繳費基數和比例。
(四)職工宿舍管理。
繼續(xù)推行職工宿舍評比制度，嚴抓職工宿舍衛(wèi)生及紀律，對衛(wèi)生及紀律表現優(yōu)秀的宿舍成員進行獎勵，對衛(wèi)生及紀律表現差的宿舍成員進行相應的懲罰。通過獎罰及日常督促使職工宿舍營建成一個“干凈”、“舒適”、“和諧”、“安全”的職工之家。
行政人事部在完成上述工作的同時，將加大力度在員工食堂、行政后勤、安全生產、行政會議、工資核算、員工福利、居住證辦理等方面的管理，充分發(fā)揮行政人事部的職能作用，做好員工與企業(yè)的橋梁和紐帶作用。
綜合上述，行政人事部工作在新年伊始之際，只有科學的根據企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，合理的規(guī)劃20x年部門工作，不斷的進行管理上的改革和創(chuàng)新，不斷的加強自身素養(yǎng)，緊密結合部門職能才能取得更大的進步和提升。
上半年，市委宣傳部把堅決履行全面從嚴治黨主體責任作為一項極端重要的政治任務來抓，堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，堅持以《xx省黨組織履行全面從嚴治黨主體責任實施細則（試行）》《中共xx市委關于貫徹落實〈xx省黨組織履行全面從嚴治黨主體責任實施細則（試行）〉的通知》等文件精神為遵循，主動作為，真抓實干，高標準推進，嚴要求落實，推動黨要管黨、全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，現將有關情況報告如下。
（一）強化理論武裝，不斷筑牢理想信念堤壩。一是加強理論學習，堅持把學習宣傳貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想，特別是xxxxx關于統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展的重要論述作為首要政治任務和頭等大事來抓，充分發(fā)揮領導班子成員這個“關鍵少數”的示范帶頭作用，統(tǒng)籌用好中心組研討學、黨支部集體學、班子成員個人學等途徑，上半年組織開展市委宣傳部理論學習中心組專題學習研討x次，機關黨員干部集體學習n次，黨支部集中學習n次，進一步推動xxx新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹往深里走、往心里走、往實里走。二是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，市委宣傳部在統(tǒng)籌指導好全市意識形態(tài)工作的同時，始終秉承“打鐵還需自身硬”的工作理念，切實加強全市宣傳思想文化戰(zhàn)線的意識形態(tài)工作，切實履行意識形態(tài)工作主體責任和分管責任，上半年先后組織開展“聽黨話、跟黨走，做知行合一的媒體人”“明責任、講奉獻”等系列主題活動，教育引導全市宣傳思想干部嚴格執(zhí)行宣傳紀律和工作紀律，旗幟鮮明堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)、黨管媒體原則不動搖。
（二）緊扣政治根本，持續(xù)提升對標看齊自覺。一是提高政治站位，堅持把黨的政治建設貫穿于全面從嚴治黨的全過程，教育引導全體宣傳干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致；全力配合市委巡察工作，積極做好巡察反饋問題的整改落實，切實做到了不管是學習、工作還是生活中，都能始終堅持正確的政治方向、輿論導向和價值取向。二是嚴肅政治生活，年初市委宣傳部部務會研究制定了《中共市委宣傳部2020年履行全面從嚴治黨主體責任工作計劃》和《中共xx市委宣傳部領導班子2020年度履行全面從嚴治黨主體責任清單》，對民主組織生活會制度、重大事項報告制度、民主集中制及“三會一課”制度進行了統(tǒng)一安排，堅持重大事項必須集體討論研究決定，上半年宣傳部組織召開部務會x次，開展黨日活動x次，專題研究全面從嚴治黨工作x次，召開民主生活會x次，組織集中述職述廉1次，進一步鞏固拓展了嚴肅活潑、風清氣正的黨內政治生活氛圍。
（三）加強作風建設，繼承弘揚黨內新風正氣。一是持續(xù)改進工作作風，繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，自覺踐行黨的群眾路線、“三嚴三實”、“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”要求，嚴格落實中央八項規(guī)定及實施細則精神，馳而不息地糾正“四風”問題，特別是形式主義、官僚主義問題，緊密結合市紀委印發(fā)的《關于貫徹落實xxxxx重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見的通知》，開展自檢自查、對照檢查，制定了整改方案和整改清單，積極做好問題整改工作。二是不斷加強調查研究，堅持把調查研究作為民主科學決策的前置關口、密切聯(lián)系群眾的重要途徑、推動解決問題的關鍵一招，不斷加強和改進調查研究工作的方式方法，啟動2020年度全市宣傳思想文化系統(tǒng)大調研大學習主題活動，確定了x個調研重點、x個調研課題，督促宣傳干部深入基層、深入群眾、深入一線開展調查研究，不斷研究新情況、總結新經驗、解決新問題。
（四）抓實內部管理，積極鍛造優(yōu)良干部隊伍。一是匡正選人用人之風，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《關于推進領導干部能上能下的若干規(guī)定（試行）》，注重培養(yǎng)選拔政治素質高、業(yè)務能力強、工作作風優(yōu)良的干部特別是優(yōu)秀年輕干部，上半年部務會按照集體醞釀、綜合考核、民主決策的原則，將x名優(yōu)秀年輕干部提拔到正科級領導崗位上，得到了全體機關干部的堅決擁護和一致好評，進一步調動了宣傳干部忠于職守、干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。二是加強干部隊伍建設，按照xxxxx提出的增強“腳力、眼力、腦力、筆力”的總要求，組織開展“四力”主題教育實踐活動，以學習教育工程、政治引領工程、平臺建設工程、業(yè)務創(chuàng)新工程、能力提升工程、作風培養(yǎng)工程、風險防控工程等x個工程為載體，以提高政治能力為根本，以增強專業(yè)本領為關鍵，以銳意創(chuàng)新創(chuàng)造為緊要，以培養(yǎng)優(yōu)良作風為基礎，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創(chuàng)新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。組織全體機關黨員干部參與社區(qū)一線疫情防控和學雷鋒志愿服務，推動黨員干部在疫情防控一線上堅定信念、鍛煉本領。
（五）深化反腐倡廉，穩(wěn)妥鞏固防腐拒變根基。一是嚴格落實主體責任，切實把黨風廉政建設的主體責任扛在肩上、抓在手上，切實做到逢會必說、逢文必講，用好黨風黨紀經常性教育、黨員干部日常監(jiān)督管理、監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是“第一種形態(tài)”等各類手段，上半年組織專題警示教育參觀x次，各類談話提醒x人次，進一步強化宣傳干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想和覺悟。二是堅決支持紀委派駐組工作，認真執(zhí)行“三重一大”事項制度規(guī)定，建立健全市紀委派駐組書記列席部務會制度，特別是在涉及單位預算、資金使用、干部任用、重大工作部署上，提前與市紀委派駐組溝通匯報，主動接受監(jiān)督。
在肯定成績的同時，也得清醒地認識到市委宣傳部在履行全面從嚴治黨主體責任中還存在一些短板和不足，主要體現在以下一個方面：一是理論學習全面性系統(tǒng)性有效性還需增強，部門黨員依然存在現用現學、急用急學的現象，理論學習的積極性、主動性還不高，距離學懂弄通做實還有差距。二是全面從嚴治黨的方式方法還需創(chuàng)新，市委宣傳部能夠保時保質保量完成規(guī)定動作，但在如何緊密結合宣傳思想文化工作、推動黨建工作與業(yè)務工作同頻共振上還需進一步探索、進一步創(chuàng)新、進一步加大力度。三是基層黨建工作還需夯實，全面從嚴治黨壓力傳導不夠、發(fā)展不平衡的現象依然存在。
下半年，市委宣傳部將深入貫徹落實黨中央和省、市委關于全面從嚴治黨的各項工作部署，堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，立足新時代全面從嚴治黨的新形勢、新特點、新要求，既面向當前、加快解決存在的突出問題，又著眼長遠、建立健全工作長效機制，從嚴從實抓好全面從嚴治黨工作。
（一）切實加強理論武裝。繼承發(fā)揚黨的理論工作優(yōu)良傳統(tǒng)，通過理論學習中心組學習、教育培訓、組織宣講、集中研討、座談交流等多種形式，學好用好《xxx新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等輔導讀物，扎實開展“不忘初心牢記使命”主題教育，更好地用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
（二）切實強化政治建設。始終把講政治作為第一位的要求，把忠誠可靠作為第一位的標準，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守宣傳紀律和工作紀律，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，旗幟鮮明地聽黨話、跟黨走，始終做政治上的明白人。
（三）切實轉作風改文風。始終把作風建設擺在突出位置，堅持問題導向、實踐導向和目標導向相統(tǒng)一，努力做到敢于擔當、崇尚實干、善于創(chuàng)新；堅決反對“四風”問題特別是形式主義、官僚主義，突出“實”、力戒“虛”，不搞花架子，不做表面文章，堅持不懈改進文風，提倡短實新，反對假大空。
（四）切實推進隊伍建設。扎實推進全市宣傳思想文化戰(zhàn)線增強“腳力、眼力、腦力、筆力”教育實踐工作，大興調查研究之風，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創(chuàng)新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。
（五）切實落實反腐倡廉。堅持信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準，從嚴管理、從嚴監(jiān)督，抓早抓小、抓全抓實，把黨風廉政建設貫徹于宣傳思想文化工作的全過程，進一步強化宗旨意識、廉政意識和法治理念。
市場監(jiān)管局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實青島市市場監(jiān)管局決策部署和膠州市委、市政府的工作安排，以“強監(jiān)管、優(yōu)服務、提質量、保安全”為基本目標，高標準完成機構改革任務，高起點布局全年工作，構建起“大市場、大監(jiān)管、大服務”市場監(jiān)管工作新格局，各項工作取得顯著成效。
以持續(xù)落實安全主體責任、完善監(jiān)管機制和深化隱患排查治理為監(jiān)管重點，出重拳打擊違法違規(guī)行為，堅守安全底線。
（一）食品藥品安全監(jiān)管堅持從嚴。充分發(fā)揮食品藥品安全管理問題高效解決工作專班的職能優(yōu)勢，適時調整食安委成員，健全了跨部門的聯(lián)合執(zhí)法、行刑銜接、隱患排查、事故處置等協(xié)調聯(lián)動機制；做好上合組織投資貿易博覽會、第五屆人工智能大會、中高考等重要會議、論壇、賽事等重大活動的保障工作；先后開展“守護舌尖安全”、保健食品“百日攻堅”等專項整治行動；食品檢測連續(xù)6年列入膠州市10件民生實事，全年完成食品抽檢4200批次，合格率98.2%，藥品抽檢128批次，合格率97.7%；查辦藥品、醫(yī)療器械案件25起，罰沒款30余萬元，撤銷7家、收回2家gsp證書；圓滿完成衛(wèi)生城市和文明城市復審工作任務。
（二）特種設備安全監(jiān)管持續(xù)加強。發(fā)揮特種設備安全委員會辦公室職能，召開全市特種設備安全生產工作會議，對全市特種設備安全監(jiān)管工作進行總結部署；組織開展勞動密集型企業(yè)和“九小場所”、公眾聚集場所、化工及相關企業(yè)等特種設備專項整治，檢查企業(yè)721家，發(fā)現一般隱患141項，已整改136項，立案查處15起，罰款53萬元；開創(chuàng)液化氣瓶運營管理新模式，借力互聯(lián)網+，建立追溯體系，實現對氣站運營和氣瓶充裝、流通、使用、檢驗等環(huán)節(jié)的全過程監(jiān)管，在全省特種設備安全監(jiān)察工作會議上介紹了做法經驗；特種設備安裝告知和注冊登記全部實現網上申報、網上審批；以里岔鎮(zhèn)、膠萊辦事處為試點，開展特種設備普查整治專項行動，檢查單位316個，核實已登記設備487臺，新登記設備129臺，檢驗115臺，隱患整改率達93%。
（三）企業(yè)信用信息監(jiān)管推陳出新。樹牢“公示即監(jiān)管”意識，137140戶市場主體進行了2018年度的年報公示，公示率達95.43%。積極推進“雙隨機、一公開”工作，分批次完成全市3732戶市場主體的抽查。推動“互聯(lián)網+監(jiān)管”系統(tǒng)建設，順利完成監(jiān)管事項認領和檢查實施清單編寫。
提高質量的戰(zhàn)略定位，深入推進質量領先、標準引領、知識產權促進、產業(yè)幫扶“四位一體”工作機制，與改革同頻，與發(fā)展同振。
（一）推進質量安全。對食品用紙包裝、兒童用品、水泥、電線電纜等重點產品質量安全開展專項整治，對17家食品、環(huán)境、機動車等檢驗檢測機構進行“全覆蓋”檢查。
（二）實施品牌戰(zhàn)略。青島達能環(huán)保設備股份有限公司獲第六屆青島市市長質量獎創(chuàng)新獎，獲首批青島市卓越績效示范教育基地稱號；青島東方鐵塔股份有限公司、青島達能環(huán)保設備股份有限公司、青島中集集裝箱制造有限公司3家企業(yè)獲得山東省制造業(yè)高端品牌稱號；22個產品品牌和2個服務品牌獲得山東優(yōu)質品牌；新認定馳名商標1件，全市馳名商標總量達12件；新增國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)4家；為企業(yè)發(fā)放商標專利等獎補800余萬元；開展質量月和“質量開放日”活動，在全市營造“人人重視質量，人人關注質量”的良好氛圍。
（三）實施標準戰(zhàn)略。引導各類主體參與標準制修訂，目前我市企業(yè)參與制修訂的8項國家標準、8項行業(yè)標準、4項地方標準和10項團體標準發(fā)布，另有1項國家標準已進入批準階段；3家企業(yè)順利通過了省標協(xié)3a級以上標準化良好行為體系驗收，協(xié)助膠州政法委完成省重大決策社會穩(wěn)定風險評估標準化項目，協(xié)助里岔鎮(zhèn)政府完成精準扶貧標準化試點項目，413家企業(yè)自我聲明2815項產品標準，涵蓋9111種產品。
堅持以民生熱點作為監(jiān)督重點，依法依規(guī)履行職權，宣傳服務進基層，營造良好外部環(huán)境，打牢群眾基礎。
（一）市場競爭進一步規(guī)范。圍繞涉及民生的重點領域，開展專項整治行動，共查辦食品藥品、特種設備、假冒偽劣、價格違法、不合格商品等各類案件147起，罰沒款入庫230萬元，提出案件核審意見550條，向公安機關移送涉嫌犯罪案件線索9條。。強化大數據分析研判，精準鎖定消費維權熱點、難點、痛點問題，約談食品生產企業(yè)、汽車4s店、手機銷售、大型商超、美容美發(fā)等領域商家180余戶。
（二）消費環(huán)境進一步優(yōu)化。開展“3.15”系列宣傳活動，圍繞汽車銷售、房地產、網絡購物等重點領域開展專項整治，開展市場、餐飲行業(yè)明碼標價專項治理行動。全面完成投訴“五線合一”，明確投訴舉報辦理規(guī)程，制定應急管理辦法，做好輿情監(jiān)控，全年共接收群眾訴求10550件，按時辦結率100%。開展“放心消費”創(chuàng)建活動，打造“恒源.時尚三里河商街”放心消費示范街，試點推行預付費式消費合同示范文本，營造安全放心的消費環(huán)境。
（三）檢驗檢測進一步增強。轉變工作理念，變“坐等”為“上門”服務，主動為企業(yè)開展檢驗檢測服務，免費為企業(yè)檢定衡器2000余臺，計量設備6400余臺；開展工業(yè)產品監(jiān)督抽檢，抽檢企業(yè)101家，涉及12個品種79個產品批次；抓好流通領域商品質量檢測，共抽檢服裝、鞋帽、家電、成品油、尿素、煤炭等398個批次的產品，合格率96.5%。
通過抓班子帶隊伍，抓好制度落實，強化廉政建設等一系列措施，全局呈現出了齊心協(xié)力，奮發(fā)向上的新氣象。
（一）機構改革全面推進。1月23日率先掛牌組建新的市場監(jiān)管局，積極配合編制劃轉、人員劃轉工作。完成局機關及基層市場監(jiān)管所辦公地點的合并和選址，制定全局各部門職責分工。開展“我為市場監(jiān)管獻計策”活動，切實加強科室、中心、基層所之間橫向協(xié)同，條線共管，推進“物理融合”向“化學融合”轉變。
（二）主題教育扎實開展。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，制定全局活動方案，通過集體學習、個人學習、黨組理論中心組學習等方式，確保學習教育入腦入心；在做好學習教育、調查研究、檢視反思、整改落實常規(guī)動作的基礎上，做好自選動作，確保主題教育取得實質性效果。
（三）搭建載體凝聚力量。“三八”婦女節(jié)，組織女職工參與愛國快閃節(jié)目錄制；五四期間，組織召開“青春心向黨建功新時代”青年干部座談會，增強青年干部職工的凝聚力和向心力；國慶節(jié)前期，在市直機關紅歌合唱比賽榮獲一等獎，在全市合唱比賽榮獲二等獎；在市直機關運動會上力克強手，取得總成績第六名的優(yōu)異成績；元旦期間，組織舉辦“市場監(jiān)管創(chuàng)新發(fā)展”元旦聯(lián)歡晚會。定期走訪慰問困難干部職工、困難黨員、離退休老干部及聯(lián)村困難戶活動；相關活動均在社會上收到良好反響。
20—年，在街道黨工委的領導下，在市有關部門的指導下，街道組織辦認真做好組織人事每一個階段，每一個環(huán)節(jié)的工作，切實加強基層黨組織的思想建設、組織建設和作風建設，具體情況總結如下：
(一)抓學習，整作風。
一是落實班子學習制度。街道制定了中心組理論學習計劃，要求班子成員每周集中學習一次，今年以來，已集中學習19次，學習內容涵蓋黨的十八大精神、十八屆三中全會、四中全會精神、習近平總書記系列講話精神、信訪條例、計劃生育新政策等各方面，切實提高了班子的理論水平和指導工作的能力。二是抓好黨員干部作風建設。結合教育實踐活動，以制度建設為突破口，狠剎黨員干部四風行為，今年至今，街道黨工委、辦事處制定和完善了包括公務接待、公車管理、上下班制度、農村財經管理、干部考核等8項制度，既整頓了干部作風，又提振了干部精神面貌。
(二)抓黨員強隊伍，永葆黨員的純潔性、先進性。
一是嚴格入黨程序。組織街道轄下各支部黨務工作者學習今年新修定的《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》。嚴格入黨程序、規(guī)范材料清單，并要求各支部回去后作好學習貫徹，對發(fā)展黨員工作進行查漏補缺。二是開展從嚴治黨主題教育活動。街道通過黨訓班以及中心組學習等重點學習了《中國特色的社會主義道路》、習近平總書記系列講話之《關于黨要管黨、從嚴治黨》，各遠程站點通過遠程平臺組織黨員干部學習黨務知識。此外街道還組織各村(社區(qū))支部書記參觀黨的群眾路線教育基地(黃田鎮(zhèn)江頭鄉(xiāng)農會舊址)，組織各支部黨員代表觀看電影紀錄片《永遠的焦裕祿》。通過多渠道的學習，讓廣大黨員干部增強對黨的認識，讓黨務工作者提高業(yè)務水平。三是抓發(fā)展黨員工作。今年，我街道通過各支部會議研究，組織考察，班子會議通過，確定發(fā)展黨員34名，轉正黨員49名。
(三)抓基層打基礎，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
應急管理局安全生產總結篇十二
(一)提高政治站位。安全監(jiān)管，責重如山。二季度歷來是事故的多發(fā)期、高發(fā)期，對安全生產非法違法行為不查處、不打擊甚至放任自流，是對安全生產監(jiān)管執(zhí)法的嚴重褻瀆，也是對職工生命安全的極其不負責任。市縣應急管理系統(tǒng)務必要在思想上更加高度重視、在措施上更加切實有力、在工作上更加求真務實，鐵制度、硬執(zhí)行、真較真。各縣區(qū)應急管理部門主要負責人要高度重視行政執(zhí)法工作，對于重大執(zhí)法要親自部署、親自過問、親自協(xié)調、親自督辦，切實配齊配強執(zhí)法人員，及時解決工作中存在的問題。
(二)加大執(zhí)法力度。動員千遍不如問責一人，檢查千家不如重罰一次。各級各部門要嚴格執(zhí)行省市縣對接的2020年度“高危行業(yè)全覆蓋、一般行業(yè)覆蓋率不低于1/3”的執(zhí)法任務要求，科學編制并落實年度監(jiān)督檢查計劃，充分發(fā)揮執(zhí)法拳頭和尖刀作用，突出對非煤礦山、危化品等重點行業(yè)領域以及重點環(huán)節(jié)、高危作業(yè)、高風險部位的監(jiān)察執(zhí)法，加大執(zhí)法力度和頻次，對于安全生產非法違法行為要依法敢于說“關”、敢于叫“停”、敢于“亮劍”，堅持依法執(zhí)法、嚴格執(zhí)法，依法處罰、應罰必罰，堅決杜絕“零執(zhí)法、零處罰”，通過“查處一個、震懾一批、教育一片”，有效維護安全生產的法治秩序。
(三)提升執(zhí)法能力。市縣應急管理部門要以提高依法履職能力和執(zhí)法業(yè)務技能為核心，按照“干什么練什么，缺什么補什么”的原則，組織舉辦業(yè)務培訓，積極開展崗位大練兵、案卷評查、案例分析、執(zhí)法交流等各項活動，著力解決不會執(zhí)法、不想執(zhí)法、不敢執(zhí)法的問題，不斷提升執(zhí)法能力。同時，鼓勵各級應急管理部門大膽探索執(zhí)法工作的方式方法，積極推行聯(lián)合執(zhí)法、協(xié)同執(zhí)法、派駐執(zhí)法和委托執(zhí)法，大力開展解剖式、觀摩式、交叉式執(zhí)法。
(四)加大督查力度。市應急管理局即日起將對全市行政執(zhí)法工作實行“十天一調度、一月一講評”，建立督導定期通報制度，并逐縣區(qū)開展監(jiān)督督導工作。同時，市應急管理局將把各縣區(qū)行政執(zhí)法管理系統(tǒng)應用情況和執(zhí)法計劃執(zhí)行情況納入2020年度目標考核內容，對工作不力、長期落后的縣區(qū)以及“零處罰”的縣區(qū)，將嚴格問責。
應急管理局安全生產總結篇十三
變個人力量為集體力量
2、嚴格按照《省安監(jiān)局幫扶周空村三年規(guī)劃》確實的工作目標，一個項目一個項目的完成，確保規(guī)劃的完成。
3、繼續(xù)發(fā)揮部門優(yōu)勢，為聯(lián)系縣村多做實事。
4、聯(lián)系勞務輸出，為農民增收做貢獻。
5、改變種植方式，多種優(yōu)良品種，扶持家庭養(yǎng)殖。
????。
????xx年七月。
二五年六月三十日。
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應急管理局安全生產總結篇十四
20xx年，在區(qū)委區(qū)政府的領導下，緊密圍繞全區(qū)安監(jiān)工作大局，認真貫徹國家、省、市安全生產應急管理工作的決策部署，卓有成效地開展了大量的基礎性工作，較好地完成了各項應急管理工作任務。現將我區(qū)安全生產應急管理工作情況匯報如下：
區(qū)委、區(qū)政府高度重視安全生產應急管理工作，根據國家及省、市的一系列文件要求，近年來，重點抓了安全生產應急預案體系建設和管理、安全生產事故和未遂事故的信息處置、安全生產應急救援隊伍和能力建設、安全生產應急救援宣傳教育等各方面工作。成立了應急管理工作領導小組，明確局長xxx同志為局應急管理工作第一責任人，對局應急管理工作負全責，副局長對分管行業(yè)和領域應急工作負責。在區(qū)領導高度重視下，于20xx年12月成立了xxx市xxx區(qū)安全生產應急救援指揮中心，并核定3名事業(yè)編制。根據上級的要求，結合實際，組建成立了xxx區(qū)應急隊伍，并對其人員、裝備情況進行了登記建檔。
一是積極參與應急宣傳活動。按照區(qū)人民政府關于開展應急管理法律法規(guī)和應急知識科普宣教集中宣傳活動的要求，重點宣傳生產安全事故應急救援知識，提升全社會對安全生產應急救援工作的認識，宣傳中共發(fā)放宣傳資料300余冊（份）。二是利用開展安全生產月活動的契機，開展應急宣傳，全面提升市民的安全生產意識。6月初，開展了安全生產月主題宣傳咨詢日活動，區(qū)安監(jiān)等部門在xxxx廣場擺設咨詢臺，向市民提供安全防范知識和安全法規(guī)咨詢，發(fā)放宣傳資料400余份。
根據《關于深入貫徹的通知》（粵安辦[20xx]22號）和《關于印發(fā)的通知（云安監(jiān)[20xx]142號）的文件精神，印發(fā)了《xxx區(qū)安全生產應急預案管理工作實施方案》，在全區(qū)范圍內組織開展了非煤礦山、?；盁熁ū衿髽I(yè)、石材行業(yè)、交通運輸、建筑施工及其他等行業(yè)的應急預案備案等登記建檔工作。按照目前應急預案備案登記建檔情況來看，力爭在年底完成全區(qū)非煤礦山、危險化學品、重大危險源的應急預案備案登記建檔工作。這些應急預案備案登記建檔工作，為我區(qū)的安全生產應急救援提供了有力的保證。
為檢驗新編制的應急預案的操作性，我區(qū)定期組織各類行業(yè)企業(yè)開展有針對性的安全事故應急演練，以提高應急的.實戰(zhàn)能力。20xx年，我區(qū)按照計劃在xxx發(fā)電廠、xx集團、xxx市xx制衣有限公司、xxx業(yè)制衣（xxx）有限公司等企業(yè)進行了安全生產事故應急救援演練，組織有關單位和企業(yè)現場觀摩演練，并對照演習暴露的不足對原有預案進行了修訂，進一步提高了預案的針對性和實效性，大大提高了同類行業(yè)的應急救援能力。
當前，安全生產應急管理工作雖然取得了一定成績，但存在著應急管理體制和工作機制不健全，應急救援投入、應急救援力量和裝備嚴重不足等問題。集中表現為五個方面的不適應：
一是應急管理體系工作的某些方面不適應。表現在應急管理體制仍不完善，企業(yè)專職應急組織機構、人員偏少；有的預案不規(guī)范，不完整，過于原則化，可操作性不強，特別是上下對應不上、左右銜接不到位，預案演練嚴重不足。
二是救援力量的不適應。表現在大部分各鎮(zhèn)（街）沒有專門的安全生產應急管理機構，且人員、經費不足的問題十分突出。救援隊伍、專業(yè)人員和救援裝備嚴重不足，目前的少量應急救援隊伍主要是部分大型企業(yè)自有的，為企業(yè)本身服務的救援隊伍，其專業(yè)技術力量、救援人員和裝備、難以承擔社會救援任務的需要。
三是監(jiān)測預警和信息化水平不適應?，F有安全生產應急資源，分屬不同部門管理，部門之間缺乏有效的協(xié)調機制和協(xié)調手段，造成資源分割，信息不暢，面對跨行業(yè)、跨領域、跨地域的重特大事故災難，難以實現資源共享，形成合力、協(xié)同應對。
四是投入和裝備水平不適應。由于政府和企業(yè)的投入不足，應急救援隊伍和力量缺乏、裝備配備標準較低、技術手段落后、應急救援演練難以進行等問題十分突出，制約了現場施救能力，影響了救援效果。
按照國家安全監(jiān)管總局和省、市政府的要求，下一步安全生產應急管理工作，主要做好以下幾點：
一是加大安全生產應急投入。積極爭取安全生產應急管理和救援的必要經費，大力開展人員培訓、救援演練和社會化宣傳。繼續(xù)完善做好應急救援隊伍、裝備、物質、技術等資源情況普查，上傳到應急資源gis數據庫。
二是繼續(xù)做好安全生產應急救援預案備案工作。我局將按照省、市政府及上級主管部門工作要求和局工作計劃，以現有重點行業(yè)和重點企業(yè)制訂完善預案為典型，在全區(qū)范圍加大力度進行規(guī)范和推廣，以促進我區(qū)生產經營單位的生產安全事故應急預案進一步制定和完善。
三是組織開展應急救援預案演練和應急宣傳工作。針對不同類別的企業(yè)應急管理，有計劃分類組織開展應急救援預案演練和應急知識培訓，使相關管理人員、救援人員、職工熟悉和掌握應急預案規(guī)定的職責、程序、任務和措施，提高應急處置能力。廣泛開展社會化宣傳，宣傳預案的主要內容、應急處置程序，普及事故災難預防避險、報警、自救、互救知識。
一是建立健全安全生產應急救援經費保障機制。由于部分企業(yè)對應急救援的認識不足，不夠重視，內業(yè)資料收集不全，職工自救互救能力比較弱，特別是企業(yè)與政府聯(lián)動的現場演練需投入大量人力、物力、財力，部分企業(yè)畏難情緒較重。
二是加強基礎設施建設、提高裝備水平，提高各類事故災難的應急救援能力；三是加強安全生產應急管理培訓、演練和宣傳教育工作。
應急管理局安全生產總結篇十五
*、進一步促進全局的'共同努力。變個人力量為集體力量。
*、嚴格按照《省安監(jiān)局幫扶周空村三年規(guī)劃》確實的工作目標，一個項目一個項目的完成，確保規(guī)劃的完成。
*、繼續(xù)發(fā)揮部門優(yōu)勢，為聯(lián)系縣村多做實事。
*、聯(lián)系勞務輸出，為農民增收做貢獻。
*、改變種植方式，多種優(yōu)良品種，扶持家庭養(yǎng)殖。
*、改變村干部觀念，克服等、靠、要的意識，加大培訓力度，留下一支不走的工作隊。
應急管理局安全生產總結篇十六
xx年x月份，項目部設立了安全生產應急指揮機構，成立了以項目經理常民為總指揮、常務副經理趙曉勇、項目總工魏勇為副總指揮的安全生產應急救援指揮中心。指揮中心下設事故調查組、后勤保障組、事故救援組、安全保衛(wèi)組、善后處理組、醫(yī)療救護組共6個應急管理職能小組，各職能小組組長均在各自負責職能區(qū)域有多年工作經驗。指揮中心下設執(zhí)行辦公室，辦公室設于安全環(huán)保部，辦公室主任由安全總監(jiān)樊小平兼任。執(zhí)行辦公室組織成立應急搶險救援隊，隊長由開挖工區(qū)主任朱善得兼任。應急管理工作職責分工明確、責任落實到人，應急管理領導機構與工作機構層次分明，確實做到強化應急管理有效、有序開展。
xx年5月，項目部對各項應急救援預案進行修訂，進一步完善生產安全事故綜合預案，專項預案及現場處置方案，提高預案的針對性、可操作性、相互銜接性。綜合預案、專項應急預案及現場處置方案均根據《國務院進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》及國資委《中央企業(yè)安全生產禁令》的要求賦予現場帶班人員、班組長和現場施工管理人員遇到險情具有第一時間下達停產撤人命令的直接決策權和指揮權，為加強和鞏固現場帶班人員、班組長、施工管理人員的該項權利，使之進一步規(guī)范化、標準化、制度化，項目部及時編制下發(fā)了《溧陽電站地下廠房工程項目部緊急避險制度》。項目部所編制的預案中均明確了與當地應急救援組織、業(yè)主、監(jiān)理、醫(yī)療、公安等部門、單位的聯(lián)動機制。
項目部針對本標段施工范圍內的重大危險源和重點工作崗位，根據《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》編制了《民爆器材安全生產事故專項應急救援預案》、《起重吊運事故專項應急救援預案》、《特種設備事故專項應急救援預案》、《腳手架坍塌事故專項應急救援預案》、《洞室坍塌事故專項應急救援預案》等有針對性的專項應急救援預案及《地下廠房洞挖施工現場應急處置方案》，預案及處置方案針對性強，處置程序簡潔明了，方便項目職工、現場管理、施工作業(yè)人員的學習和記憶，強化了預案及處置方案的可操作性。
xx年5月份，由業(yè)主及監(jiān)理組織的應急救援預案評審通過了。
項目部提交的綜合應急預案1項，專項應急救援預案11項，現場處置方案1項，對評審中專家對預案提出的的建議及意見虛心采納，積極調整、及時修訂。通過評審的應急救援預案已報送相關部門備案。
20xx年5月，項目部編制了《中國水利水電三局溧陽電站地下廠房工程項目部20xx年度應急救援預案演練計劃》，根據計劃安排分別于20xx年6月、7月、11月開展洞室坍塌應急預案桌面演練、防洪度汛應急預案桌面演練、消防安全實戰(zhàn)演練。項目部于20xx年6月份“安全生產活動月”期間結合“安全責任、重在落實”活動主題，開展了項目部“洞室坍塌事故應急救援桌面演練”，20xx年11月9日，以“11.9”消防日為契機，開展了“生產營地消防實戰(zhàn)演練”。項目部及時編制演練方案、策劃演練細節(jié)，對參演人員進行教育培訓。演練結束后及時總結評價，針對演練中存在的問題進行研究討論，及時對預案中的不足進行彌補，針對發(fā)現的問題對預案及時修訂，完善各項安全措施。
項目部及時做好季度、半年、年度安全生產應急管理統(tǒng)計分析報告和信息報送工作。按照預案要求，項目部編制并下發(fā)《項目領導輪流值班制度》，健全了應急值守制度，做好各類事故及預警信息的處置和統(tǒng)計報告等工作。
項目部積極參加公司組織的水利部、陜西省建設廳安全生產“三類人員”的培訓取證工作，xxx年共參加水利部“三類人員”培訓2次，新取證6人次、再培訓4人次，參加陜西省建設廳“三類人員”培訓取證1次，再培訓3人次。項目部積極做好對新進場施工作業(yè)人員、現場管理人員、及爆破人員、設備車輛駕駛人員的入場三級安全教育、班組安全教育及專項安全教育等。其中參加溧陽市公安局組織的爆破作業(yè)人員培訓2次，共培訓取證41人；參加溧陽市安監(jiān)局組織的現場管理人員安全培訓1次，共培訓取證8人次。扎實的教育培訓工作，為本標段安全生產打下了夯實的基礎，提高了一線作業(yè)與管理人員的應急知識和應急處置、避險、自救、互救的能力。
項目部充分發(fā)揮各種媒介宣傳安全教育活動，xxx年“安康杯”、“安全生產月”活動期間，項目部制作宣傳橫幅十二條、安全知識宣傳牌78塊、“安全責任、重在落實”宣傳掛圖6套，用于施工現場的安全宣傳，營造了良好的安全文化氛圍，普及應急知識，推動了安全生產應急管理工作的持續(xù)開展。
項目部對本項目范圍內進行危險源辨識和評價工作，xxx年4月，項目部共存在危險源218項，其中重大危險源57，隨著工程的各分部工程的完工，至xxx年12月份，本標段施工范圍內共辨識危險因素208項，其中重要危險源21項。針對每項重要危險源，項目部均制定了相對應的管理方案，項目部積極做好危險因素、重要危險源的報送及項目綜合管理系統(tǒng)錄入工作。
項目部應急救援領導小組加強對施工現場的預防性檢查工作，重點加強項目部在整體布局，安全規(guī)劃、危險物品如火工材料、氧氣乙炔等的存貯量、重點設施設備的防護，防爆等方面的預防工作。加強對主廠房、排風豎井等重要部位進行預防性檢查。主廠房開挖支護、主變室等重要工序均進行詳細的技術交底，和現場管理。項目部本著防微杜漸的原則對洞室施工用電、消防、爆破作業(yè)、開挖支護等重點施工環(huán)節(jié)進行隱患排查治理和長期監(jiān)控。
項目部根據每周的工程進展周報及安全生產情況開展安全生產風險分析，不斷完善事故預警和重大隱患治理，及時掌握氣象信息，加強與當地氣象、環(huán)保等部門的聯(lián)系，建立并完善預報、預警、預防機制，有效防范和應對自然災害引發(fā)的安全事故。
項目部依據法規(guī)、標準和有關要求組建有抗洪搶險救援隊、義務消防隊、洞室坍塌事故應急搶險救援小組等現場應急救援力量。針對易發(fā)事故特點，加大起重設備、提升系統(tǒng)、裝載機、挖掘機、鋼拱架、鋼拱肋、超前小導管、急救藥箱等應急救援裝備及物資儲備力度，不斷提高應急救援能力。
應急管理局安全生產總結篇十七
xxxx年上半年，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級安監(jiān)部門的正確指導下，我們堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬安全生產工作，認真貫徹落實國務院印發(fā)的國發(fā)[xxxx]23號、國發(fā)[xxxx]40號文件精神，深入開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動，進一步增強搞好安全生產工作的緊迫感、責任感和使命感，努力克服各種困難和壓力，圍繞中心、服務大局、積極作為，強化監(jiān)管，夯實基礎，較好的完成了各項工作任務，實現了xx經濟社會的安全發(fā)展?，F將xxxx年上半年工作開展情況簡要總結如下：
一、主要指標完成情況。
一是截止5月底，全縣未發(fā)生生產安全事故，事故起數和死亡人數繼續(xù)保持為0，嚴格控制在市政府下達的控制指標以內；二是全面開展了安全河南創(chuàng)建活動，全縣30%的村鎮(zhèn)和城市社區(qū)達到了安全和諧村鎮(zhèn)（社區(qū)）創(chuàng)建標準，30%規(guī)模以上的企業(yè)達到安全發(fā)展型企業(yè)創(chuàng)建標準。三是強化安全生產法律法規(guī)和安全知識的宣傳教育。加強了對縣、鄉(xiāng)領導干部、企業(yè)負責人、特殊工種崗位和從事高危行業(yè)人員特別是農民工的安全培訓，特殊工種從業(yè)人員從事高危行業(yè)人員持證上崗率達到100%；四是突出抓好高危、重點行業(yè)（領域）安全生產，加大高危、重點行業(yè)（領域）專項整治，安全許可達到了100%，繼續(xù)開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動，確保無非法違法生產經營建設行為。
市政府下達的各項責任目標得以較好的落實。
二、主要工作開展情況。
xxxx年上半年，我們圍繞工作目標，狠抓落實，重點抓好了以下五項工作：
（一）瞄準工作目標，全面落實安全生產責任制。
今年是“十二五”承上啟下關鍵之年，也是十八大即將勝利召開之年，抓好安全生產工作，意義重大。為圓滿完成上級下達的各項責任目標，我們主要采取了以下三項措施：一是強化首長負責制，實施黨政“一把手”安全工程?？h委、縣政府主要領導要求各級各部門的主要負責人，一定要把安全生產工作列入重要議事日程，放在各項工作的突出位置，堅持“黨政同責，一崗雙責”不動搖。進一步強化了各級領導干部的政治意識、大局意識，責任意識，牢固樹立起了“以人為本，安全發(fā)展”的理念；二是簽訂目標責任保證書，層層分解責任目標。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣安委會成員單位按照縣委、縣政府要求和分解目標，在全縣安全生產工作會議上，向王永志縣長遞交了安全生產目標責任保證書，強化了目標責任落實；三是進一步建立考核激勵機制，完善安全生產責任目標考核體系。制定并下發(fā)《xxxx年安全生產目標責任考核辦法》，加強對安全生產全員、全過程、全方位管理，著力構建安全生產長效機制，為全縣經濟社會又好又快發(fā)展提供安全支撐，打造了安全屏障。
（二）狠抓教育培訓，提升全員安全素質。
我局高度重視安全生產宣傳教育培訓工作，始終把拓寬業(yè)務知識、增強安全監(jiān)管人員監(jiān)管能力、提升全員素質作為一項重要的工作來抓。一是開展“安全生產月”活動。今年6月是全國第十一個“安全生產月”，我們早部署、早安排、大規(guī)模開展安全生產宣傳教育活動，充分利用廣播、電視、報紙、傳單等傳統(tǒng)宣傳方式開展宣傳，還重點利用網絡、手機短信等載體進行大規(guī)模、全方位的宣傳，在全社會營造出了濃厚的宣傳氛圍。二是加大對安全生產監(jiān)管隊伍教育培訓力度。按照省局要求，我局組織全體干部職工分4批次參加省局舉辦的安全生產監(jiān)管人員執(zhí)法資格培訓班，系統(tǒng)學習業(yè)務知識，全面提升了執(zhí)法水平。此外，每周二、周五我局還組織人員集中學習安全生產法律法規(guī)以及安全生產報刊雜志刊登的最新理論文章，以此作為提升干部職工業(yè)務素質的有效手段。三是舉辦中小學負責人、企業(yè)負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員培訓班，提升廣大從業(yè)人員的業(yè)務技能和安全意識，有效防范了事故的發(fā)生。據統(tǒng)計，今年以來共舉辦培訓班5期，受訓人員達1000人以上；四是按照全縣統(tǒng)一安排，認真開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有效激發(fā)了全體干部職工爭創(chuàng)先進的積極性，提高了學政治、學業(yè)務的'自覺性，宗旨意識、政治素質、業(yè)務技能得到了進一步的提升。
（三）強化手段抓執(zhí)法，全力開展安全生產監(jiān)督檢查。
近年來，在縣委縣政府的正確領導下，在市安監(jiān)局的正確指導下，我縣安全生產執(zhí)法和法制建設工作得到了明顯加強。特別是今年以來，國家、省、市安監(jiān)部門相繼下發(fā)文件，要求加快推進安全監(jiān)管部門和業(yè)務保障機構工作條件建設，安陽市安監(jiān)局專門下發(fā)了《關于加強市縣兩級安全生產執(zhí)法監(jiān)察隊伍裝備建設的通知》（安監(jiān)管[xxxx]107號），并先后撥付支持資金，用于執(zhí)法隊伍建設，支持力度之大史無前例。目前，我局正在逐項對照上級文件中規(guī)定的配置標準配齊執(zhí)法服裝、車輛等裝備。
在抓好執(zhí)法隊伍建設的同時，我局認真開展了打擊非法違法生產經營建設行為專項行動以及安全生產大檢查活動，突出了交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、特種設備、人員密集場所等重點行業(yè)和領域，特別加強了對“兩會”、“春節(jié)”等重點時期的執(zhí)法檢查整改力度，取得了較好的執(zhí)法效果。
一是對危險化學品和重大危險源、重點部位進行專項執(zhí)法檢查。繼續(xù)開展危險化學品行業(yè)安全生產大檢查活動以及危險化學品“打非”專項行動。對重點行業(yè)、重大危險源和重點部位進行經常性拉網式大排查，重點清除非法煉油窩點和非法生產的小化工廠。截至目前，今年共檢查生產經營單位36家，整改隱患70余處，取締非法經營的加油站2家。
二是對煙花爆竹行業(yè)進行專項執(zhí)法檢查?？h安監(jiān)局聯(lián)合公安局大力加強對煙花爆竹的執(zhí)法力度，采取對行業(yè)全面檢查和政府督查相結合的方式，在全縣范圍內開展大排查，嚴厲打擊非法違法、無證經營煙花爆竹等違法行為。共檢查經營單位17家，發(fā)現隱患19處，均已整改完畢。
三是對建筑施工工地進行專項執(zhí)法檢查。今年的執(zhí)法檢查采取企業(yè)自查，監(jiān)督檢查相結合的方式進行，把預防高處墜落、施工人員發(fā)生觸電事故、基坑土方坍塌、安全使用施工機械設備等列為專項執(zhí)法檢查的重點。共檢查建筑企業(yè)40家次，發(fā)現隱患22處，當場整改17處，限期整改5處。
四是對道路交通進行專項執(zhí)法檢查。對全縣公路、橋梁、險路、安全線和標志進行大排查，改善道路交通基礎設施建設；重點加強對超員、超速、超限、超載、超負荷運行和酒后駕駛等違法違章行為的打擊力度，據統(tǒng)計，截至5月份，全縣共查處交通違法8222起，其中酒后駕駛44起、超速1676起、超員21起、超載3起、疲勞駕駛44起、無證駕駛185起，治安拘留178人，有力的打擊了各類交通違法行為。
五是開展校車專項執(zhí)法檢查。對全縣接送學生車輛和駕駛員情況進行全面清查，登記造冊，保證不漏一校、不漏一車、不漏一人；對存在安全隱患和手續(xù)不全的校車，嚴令其立即停運；切實加強學生安全教育，促使學生養(yǎng)成良好的交通安全習慣。與學校簽訂校車交通安全管理責任書，逐車逐人落實交通安全責任。
六是對陶瓷企業(yè)進行專項執(zhí)法檢查。通過查資料、看現場的方式，檢查陶瓷企業(yè)對于安全生產工作的安排部署情況、煤氣站安全管理情況以及加大安全投入、增加安全設施情況。共檢查8家陶瓷企業(yè)，發(fā)現隱患25處，當場整改18處，限期整改7處。
xxxx年上半年，我局共檢查企業(yè)136家次，制作填寫現場檢查記錄36份，下達責令整改指令書6份，復查意見書8份，立案查處非法違法案件7起，取締非法經營的加油站2家。
（四）抓創(chuàng)新促落實，持續(xù)開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動。
在工作實踐中，我們創(chuàng)新思路，積極尋求安全生產工作的新方法、新路子，經過不斷的探索，一致認為，搞好安全生產工作必須把工作重心放在抓好基層基礎，關鍵是落實企業(yè)主體責任上，我們以貫徹《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》（國發(fā)〔xxxx〕23號）精神為載體，xxxx年9月份啟動了落實企業(yè)安全生產主體責任活動。經過一年多的工作實踐，落實企業(yè)安全生產主體責任活動取得了扎扎實實的成效。這一重要舉措，得到了省市領導的高度評價，省市新聞媒體給予了大篇幅的報道。
今年我們早部署、早安排、早行動，及時下發(fā)了《關于繼續(xù)開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動的意見》（內安委[xxxx]5號）文件，對新一輪的活動進行了周密部署。當前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、行業(yè)主管部門正在按照《xx縣人民政府關于印發(fā)xx縣落實企業(yè)安全生產主體責任活動實施方案的通知》（內政〔xxxx〕87號）規(guī)定的程序開展活動。自xxxx年開始，將以每年為一個周期，對本轄區(qū)、本行業(yè)內的企業(yè)重新進行級別評定，逐年擴大參評企業(yè)數量，使落實企業(yè)安全生產主體責任活動滾動開展下去。同時對參加活動的企業(yè)實行動態(tài)管理，確保企業(yè)在安全生產方面一直處于你追我趕的良好局面，促進全縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
（五）突出工作重點，全面開展安全河南創(chuàng)建工作。
為使xxxx年安全河南創(chuàng)建工作順利推進，我們在按照《xx縣人民政府關于貫徹落實安全河南創(chuàng)建綱要（xxxx-）的實施意見》（內政[xxxx]100號）文件要求，抓好貫徹落實的基礎上，結合今年工作重點，制定了《xx縣xxxx年安全河南創(chuàng)建行動計劃》。并深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各企業(yè)、各行政村（社區(qū)）等基層單位，通過現場抽查、明查暗訪、召開座談會等方式，積極開展工作，加強對安全河南創(chuàng)建的檢查。同時要求各檢查組每月月底向縣安委會匯報督導情況，確保安全河南創(chuàng)建工作各項任務措施落到實處。
安全河南創(chuàng)建工作自開展以來，全縣各類事故起數、死亡人數與去年同期相比均有所下降。企業(yè)安全投入逐年增多，事故隱患逐步減少，企業(yè)職工和廣大群眾的安全意識進一步增強。據統(tǒng)計，我縣安全發(fā)展型企業(yè)達到了30%，安全和諧型村鎮(zhèn)（社區(qū)）達到了30%，取得了實實在在的效果。
三、存在問題。
盡管我縣安全生產工作取得了一定成績，但也存在一些不足之處：一是個別企業(yè)負責人重生產、輕安全的思想依然存在，抓安全生產工作的主動性和積極性不足，存在著僥幸心理。二是建設項目“三同時”制度未得到有效落實，導致部分建筑工程存在安全隱患，成為遺留問題。三是基層安監(jiān)機構力量薄弱，工作壓力較大，導致人員變動頻繁，老人留不住，新人不懂業(yè)務，監(jiān)管力量亟待加強。
四、下半年安排。
xxxx年下半年，我們將更加深入地貫徹落實國發(fā)[xxxx]23號、國發(fā)[xxxx]40號文件精神，繼續(xù)開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動，嚴厲打擊非法違法行為，采取強力措施，抓好安全生產各項工作：
（一）按照《xx縣安全河南創(chuàng)建實施方案》開展好安全創(chuàng)建工作。xxxx年12月底，確保50%的村鎮(zhèn)和社區(qū)達到安全和諧型村鎮(zhèn)（社區(qū)）創(chuàng)建標準、40%的規(guī)模以上企業(yè)達到安全發(fā)展型企業(yè)創(chuàng)建標準；安全校園、平安農機、平安交通等基層安全創(chuàng)建比上年新增10%；安全生產綜合保障能力明顯增強。重特大責任事故得到有效防范和遏制，各類事故起數、死亡人數控制在市政府下達的指標以內。
（二）扎實開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動。繼續(xù)在全縣范圍內開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動，建立起“打非”專項行動長效機制。堅決關閉取締非法違法生產經營建設單位，依法嚴懲非法違法行為，規(guī)范安全生產法治秩序，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生，促進全縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
（三）突出預防為主，加強綜合監(jiān)管，抓好責任落實。加強安全生產各項制度建設，切實做好各項基礎性工作。始終堅持預防為主，著力做好事前防范，防患于未然。充分發(fā)揮安全生產聯(lián)席會議作用，加強各部門之間協(xié)調，大力開展安全生產大檢查和重點行業(yè)（領域）的專項整治。督促落實好各級領導的領導責任，部門的監(jiān)管責任和企業(yè)安全生產主體責任等“三個責任”，嚴肅責任追究。
（四）扎扎實實地開展落實企業(yè)主體責任活動。廣泛動員社會各方面的力量，繼續(xù)在全縣范圍內扎扎實實地開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動。當前活動已進入第二輪，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府（街道辦事處）和行業(yè)主管部門將對本轄區(qū)、本行業(yè)內的企業(yè)重新進行級別評定，對企業(yè)的安全生產級別實行動態(tài)管理，逐年擴大參評企業(yè)數量，使落實企業(yè)安全生產主體責任活動滾動開展下去。通過活動的開展，最終實現，促進企業(yè)落實好安全生產主體責任，提高企業(yè)本質安全水平，筑牢安全生產防線，真正構建起安全生產長效機制的目的。
（五）堅持執(zhí)法服務兩手抓，著力提高監(jiān)管水平。隨著我縣經濟社會的快速發(fā)展，招商引資企業(yè)不斷增多，安全生產監(jiān)管范圍也在不斷加大。()為配合全縣經濟發(fā)展戰(zhàn)略，我們將加強執(zhí)法監(jiān)察大隊力量，充分發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)察大隊職能，強化執(zhí)法與服務功能，擺正執(zhí)法與服務的關系，堅持“一手抓執(zhí)法，一手抓服務，兩手同時抓，兩手都要硬”的原則，加大執(zhí)法力度，嚴厲打擊違法生產經營行為，著力提升執(zhí)法水平，樹立在執(zhí)法中服務，在服務中執(zhí)法的理念，實現執(zhí)法與服務比翼齊飛，全力以赴為企業(yè)更好更快發(fā)展保駕護航。
（六）突出應急救援管理，加強宣傳教育培訓。進一步完善應急救援預案，加強救援演練，建立一支訓練有素，能打勝仗的救援隊伍。抓好安全生產宣傳教育培訓工作，加大對安全管理人員、企業(yè)負責人、特種工和農民工的培訓力度，著力提高各類人員的安全意識和操作技能。
做好安全生產工作任務艱巨，責任重大，我們一定會在縣委、縣政府的正確領導下和上級安監(jiān)部門的指導下，開拓創(chuàng)新，克難攻堅，確保圓滿完成各項目標任務，使我縣的安全生產工作再上新臺階。
應急管理局安全生產總結篇十八
20xx年，全縣共發(fā)生各類事故529起，死亡104人，受傷479人，直接經濟損失825.6078萬元，比去年分別下降13.84%、下降10.34%、下降23.97%、下降21.31%。道路交通共發(fā)生事故430起，死亡64人，受傷476人，直接經濟損失146.8788萬元，比去年分別下降20.52%，下降22.89%，下降22.48%，下降41.92%。工礦企業(yè)傷亡事故12起，死亡10人，受傷2人，直接經濟損失167.4萬元，比去年分別下降14.29%，下降41.18%，持平，下降23.87%?；馂氖鹿?2起，死亡6人，受傷0人，直接經濟損失175.029萬元，比去年分別上升82.61%，下降40%，下降100%，下降27.76%。漁船海洋捕撈事故42起，死亡24人，受傷1人，直接經濟損失277.9萬元，比去年分別上升35.48%，上升300%，下降85.71%，上升65.91%。水上交通事故3起，死亡0人，受傷0人，直接經濟損失58.4萬元。3月份，在縣外海域發(fā)生了一起重大漁船海洋捕撈事故，死亡(失蹤)6人。
安全生產責任目標20xx年，縣政府明確規(guī)定，各級行政主要負責人是安全生產第一責任人，對轄區(qū)和本單位安全生產工作負總責，分管安全工作領導是安全生產工作的直接責任人。層層簽訂安全生產目標責任書。建立安全生產控制指標體系，將安全生產責任目標層層分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門。年初，縣政府與36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、6個縣有關部門簽訂了責任書；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣有關部門與辦事處、下屬單位，以及有關企業(yè)簽訂了責任書。
開展企業(yè)安全生產分類管理20xx年，為了切實加強企業(yè)安全生產管理，落實企業(yè)安全生產主體責任，形成有序監(jiān)管、突出重點的有效模式，年初，我們?yōu)榭h政府制定了《x縣安全生產分類管理實施方案》。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、安全監(jiān)管部門深入村居、企業(yè)，摸清全縣企業(yè)底數，并根據企業(yè)的安全生產狀況，將全縣所有經工商部門注冊登記的.生產性企業(yè)劃分為“abcd”四類，區(qū)別對待，實行動態(tài)管理。其中：a類企業(yè)以企業(yè)自我管理為主；b類企業(yè)在企業(yè)自我管理的基礎上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所(中隊)、安監(jiān)員或有關部門加以指導管理；c類企業(yè)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所(中隊)、安監(jiān)員或有關部門實行重點監(jiān)督管理；d類企業(yè)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所(中隊)、安監(jiān)員協(xié)助縣安監(jiān)局或其他行業(yè)主管部門責令并監(jiān)督其停業(yè)停產整頓，直至依法予以關閉。截止為止，全縣已對4959家企業(yè)完成分類評定，其中，a類209家，b類3943家，c類596家，d類21l家。在安全監(jiān)管部門的重點監(jiān)督下，部分cd類企業(yè)進行自行整改，已有2102家cd類企業(yè)轉化ab類企業(yè)。另外，關閉企業(yè)35家。
安全生產培訓20xx年，推出了安全生產“百．萬．十萬”培訓工程，將培訓任務細化分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關部門，采取直觀培訓、專題培訓、聯(lián)動培訓、分類培訓四種方式廣泛開展安全生產法律法規(guī)和安全防范知識培訓，有效提高了廣大企業(yè)負責人和員工安全生產意識?？h安委辦協(xié)同部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)共舉辦企業(yè)負責人和安全管理人員培訓班8期，?；钒踩芾碇R培訓班2期，電焊工特種作業(yè)人員培訓班2期，協(xié)同供電局舉辦電工特種作業(yè)人員培訓2期。全縣共組織培訓安監(jiān)人員(鄉(xiāng)鎮(zhèn)長)417人，企業(yè)負責人、安全生產管理人員10013人，企業(yè)員工80112人，特種作業(yè)從業(yè)人員1254人。
“安全生產月”活動20xx年，緊緊圍繞圍繞“遵章守法，關愛生命”這一主題，以企業(yè)、農村、社區(qū)、工業(yè)園區(qū)為宣傳教育主陣地，以安全生產法律法規(guī)、日常安全知識為宣傳教育主要內容，采取多種有效形式開展安全生產宣傳教育，進一步強化安全法制觀念，有效規(guī)范全社會的安全生產行為，促使了全縣下半年安全生產形勢穩(wěn)定好轉。安全生產月期間，全縣企事業(yè)單位共懸掛2600多條橫幅上街，張貼安全生產月主題宣傳畫27000多張，出動宣傳車100多次，發(fā)放宣傳資料12多萬份，舉辦4場上萬人參加的安全文藝演出和9場5000多人參觀的安全生產圖片展，培訓職工6098人，組織執(zhí)法安全檢查116次，共有20xx人次參加了檢查，檢查企業(yè)5178家，發(fā)現隱患362個，整改隱患259處。
安全生產“鐵網二號行動”20xx年，根據市委、市政府的統(tǒng)一部署，9—12月在全縣范圍內開展安全生產“鐵網二號行動”專項工作，廣泛宣傳發(fā)動，層層落實責任，深入中小企業(yè)全面排查事故隱患，重點落實cd類企業(yè)的事故隱患整治。全縣共舉辦專題業(yè)務培訓20場，培訓4416人次，責任捆綁1179人，其中駐村干部395人，村居干部712人，安監(jiān)員306人，完成分類管理4959家，其中a類209家，b類3943家，c類596家，d類211家。cd類企業(yè)自行整改2735家，發(fā)放整改指令書2561份，經整改轉化為a類72家，b類企業(yè)20xx家，停產整頓139家，關閉35家，隱患總數4635條，已整改完畢4125條。
危險化學品專項整治和重大危險源的普查、監(jiān)控20xx年，危險化學品專項整治分階段、分步驟進行，在第一階段調查摸底的基礎上，第二階段對155家有證危險化學品從業(yè)單位進行了安全分類管理，其中：a類13家，b類37家，c類95家，d類10家。繼續(xù)嚴厲打擊非法使用液氯生產褪色水活動，1－11月份共查處非法生產、儲存窩點46個，查扣液氯鋼瓶82個，劇毒?；芬郝燃s52噸。建立重大危險源資料庫，將全縣31家單位列為重大危險源單位，嚴格要求這31家重大危險源單位做好安全評價工作，建立健全各項安全制度和操作規(guī)程，完善事故應急救援預案，組織企業(yè)負責人和安全管理人員參加安全知識培訓考核，確保持證上崗。
非煤礦山專項整治20xx年，全面實施礦山安全生產許可證制度。嚴格礦山企業(yè)準入條件，從而確保礦山企業(yè)及時增加安全設施投入，改善安全生產條件，提高安全保障水平。加強對礦山企業(yè)的日常安全監(jiān)管。定期對全縣礦山企業(yè)進行安全檢查，查現場、查臺帳、查責任書，督促礦山企業(yè)加強管理，進一步落實責任，消除礦山事故隱患，規(guī)范臺帳管理。組織礦長和礦山企業(yè)安全員參加市里的安全教育培訓，全面推廣中深孔爆破技術，提高安全管理技術和水平。根據省局要求組織全縣9家礦山采石場進行《安全生產許可證》換證申報。五是做好露天礦場作業(yè)條件的安全檢測。4月份，協(xié)助市安監(jiān)局技術服務中心礦山專家組，對全縣9家礦山采石場進行現場安全檢測，提出檢測結論和整改意見，并進行復查驗收。
安全生產事故及違法案件的查處20xx年，按照“四不放過”的原則，縣安監(jiān)局組織立案調查安全生產事故10起，結案9起，其它安全生產違法案件126起，罰沒款118萬元。實行舉報獎勵制度，兌現舉報獎142萬元。加大了安全監(jiān)管、監(jiān)察行政執(zhí)法力度，通報批評了幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的安全生產及消防安全責任事故，并由縣紀委監(jiān)察局對有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導人進行責任追究，認真查處安全生產和火災事故，依法追究事故責任，嚴肅處理事故責任人，起到了警示作用。
應急救援體系的建設20xx年年初，修訂印發(fā)了《x縣重特大事故應急處理預案》，縣各有關部門也相繼出臺了各自轄管領域的《應急處理預案》。在加快應急處理預案的出臺、修訂完善的同時，以開展事故應急預案演練為契機，整合全縣應急救援資源，加強應急救援裝備建設，建立專業(yè)化救援隊伍，提高政府應對突發(fā)性事故的處置能力?！鞍踩a月”期間，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)開展了不同規(guī)模的安全技能競賽或事故預案演練。9月6日，縣里組織開展了一次重特大安全生產事故處置綜合演練?？h公安、消防、安監(jiān)、交通、經貿、氣象、供電、環(huán)保、衛(wèi)生、質監(jiān)等20多個部門共300多人參與了演練。市有關部門領導、縣四套班子領導、縣安委會成員單位負責人、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導及安監(jiān)員觀看了演練。
政府、企業(yè)工作交流平臺的構筑20xx年8月16日，x縣安全生產技術協(xié)會正式宣告成立。協(xié)會現有團體會員82名，個人會員158名，刊發(fā)了5期內部刊物《安全生產》。11月21日，縣安全生產監(jiān)督管理局網站正式建成開通。協(xié)會和網站逐漸成為企業(yè)、職工和市民提供了獲取安全信息、接受安全教育的平臺，成為政府與企業(yè)、職工、市民交流溝通的媒介，成為展示安全生產監(jiān)管工作成果的窗口，為進一步完善安全生產監(jiān)管體系，加強安全生產監(jiān)管部門與企業(yè)的溝通，服務高新技術企業(yè)，實現安全生產動態(tài)監(jiān)管打下了良好的基礎。