在總結中，我們可以借鑒他人的成功經驗和失敗教訓，避免重蹈覆轍。在寫總結之前，我們需要先梳理一下所要總結的事物的背景和過程。希望大家可以從這些范文中學到一些寫好總結的技巧和方法，提升自己的寫作水平。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇一
的勇氣，不管任務有多重，壓力有多大，市場有多復雜，只要我們以堅韌不拔的毅力和執(zhí)著追求的精神，熱情干事，激情創(chuàng)業(yè)，**年各項發(fā)展目標就一定會實現。
下面我就貫徹落實會議精神，具體做好八個方面工作：
一是增強責任意識，強化內部執(zhí)行力。把這次會議精神，特別是兩個工作報告?zhèn)鬟_到每位員工，認真學習好、貫徹好、落實好，對公司決策部署和工作重點細化量化，加強指導、分解落實、明確時限、責任到人。
二是緊緊抓住以完成總體收入目標為主線，帶領全體員工，以增加收入做為企業(yè)發(fā)展的中心任務，狠抓落實，千方百計為收入的增加獻計獻策。
三是堅持加快移動業(yè)務發(fā)展的思路。
1、千方百計抓政企單位客戶、抓團購，堅持中高端和單c機的發(fā)展策略，分行業(yè)、分領域，挖掘空白，以政務監(jiān)管及執(zhí)法等4類行業(yè)應用為突破口，努力拓展政企市場，以業(yè)務發(fā)展帶動收入增加，以發(fā)展要效益，做到量、質并重。
2、充分發(fā)揮行業(yè)客戶經理作用，不斷進行項目開拓，以抓項目帶動業(yè)務發(fā)展和收入的增量。
3、繼續(xù)著力以寬帶發(fā)展帶動移動業(yè)務發(fā)展的組合發(fā)展策略，讓今后寬帶+c的發(fā)展模式被廣大客戶所認知、認可，以增加移動客戶的發(fā)展量。
4、以公司的代營、代辦各項優(yōu)惠政策充分調動和擴大社會代辦和農村代辦力量。找出能人，讓“能人能干事，能干成事”，能得到豐厚的回報，使其形成良性循環(huán)，進而激發(fā)代辦、代營的業(yè)務發(fā)展積極性。
5、把商業(yè)店面作為**年移動業(yè)務普及的重點區(qū)域之一，利用分組走訪的方式責任落實到人，開展走訪式營銷，提高該客戶群的移動業(yè)務占有率和認知率。
四是繼續(xù)把寬帶和光纖業(yè)務的發(fā)展緊緊抓住，作為增量促收的利器之一，利用寬帶和光纖電路的穩(wěn)定客戶資源，作為帶動移動業(yè)務發(fā)展的手段，以提高產品融合，規(guī)避傳統業(yè)務的離網風險。
五是重視移動增值業(yè)務發(fā)展，手機報、189郵箱、通信助理、天翼影視等應用，以個性化的互聯網wap業(yè)務為業(yè)務重點，大力開展增值業(yè)務的宣傳和演示力度。以營業(yè)廳為營銷主陣地進行3g業(yè)務的演示，增加移動業(yè)務的附加值和粘合度。
六是繼續(xù)以績效考核為導向，充分用好績效考核這個杠桿來撬動市場，調動員工積極性、主動性。
七是充分重視客戶維系和服務工作，努力完成公司測算和下達的移動保有、寬帶續(xù)包和移動有效客戶數等維系指標，將服務與客戶維系二者充分結合，將分公司客戶維系挽留系統應用要求和獎懲措施同各部門要求有機結合起來。繼續(xù)保持鹽池業(yè)務基本面，即：固網語音的基本走勢，同時狠抓服務管理，為業(yè)務有效發(fā)展和收入的增加奠定基礎。增強形象意識，營造和諧氛圍，加強優(yōu)質服務工作，努力提升服務水平，在服務水平上逐步與其它運營商區(qū)。
分開來，讓客戶選擇中國電信無后顧之憂。
八是認真落實黨風廉政建設責任制，加強安全生產，確保“一方平安”。
各位領導、各位代表，此次會議目標已明確，使命催人奮進，讓我們更加緊密的團結起來，以只爭朝夕的進取精神，合心合力謀發(fā)展，勵精圖治促發(fā)展，為***單位和諧和可持續(xù)發(fā)展譜寫更加輝煌的篇章。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇二
很多領導人在任職的時候，都會有一個就職演講，下面是本站小編為大家整理了新任干部就職表態(tài)。
發(fā)言稿。
范文，歡迎大家閱讀。
各位同志們!大家好!年假休完了。
新的一年已經開始，對于我們德祥房地產又即將翻開新的一頁，續(xù)寫新的篇章。
新的一年，將是新的形勢，新的挑戰(zhàn)，新的要求，我們面臨新的任務，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。我們在肯定成績的同時也要正視各種問題的存在，具體地講，主要幾個方面：
第一、物業(yè)管理方面。
物業(yè)管理工作好就比產品的售后服務，直接關系到我們東方豪苑在社會上的形象，影響公司的長期發(fā)展，故打造品牌物業(yè)將成為物業(yè)公司20xx年度的工作重點。去年物業(yè)公司存在幾個比較重要的問題：
(一)是人員流動性過高，專業(yè)人才招聘困難。
去年全年共計離職員工人數將近120人，相當于一整個物業(yè)公司人員。員工流動性高，
必然導致一些列的問題出現：一方面增加招聘費用、培訓費用等管理成本;另一方面讓內部業(yè)務流程等不能有效的延續(xù)，讓部分工作不能有效開展起來。所以，針對此問題，物業(yè)公司須綜合詳細地分析員工離職的主要原因，及時采取有效的辦法，努力提高內部員工的歸屬感和凝聚力，體現更多的關懷，讓員工感受到家的溫暖，減少員工流失。與此同時，通過各種渠道和各種辦法，招募優(yōu)秀的物管人才，保證物業(yè)公司良性發(fā)展。
(二)是安全防范工作仍存在有漏洞。
由于保安人員不多，人員流動性大，專業(yè)素質仍有待提高。在安全防范方面例如裝修管理和出入控制等方面，各項手續(xù)要遵循“人性化、服務性”原則的同時，也要兼顧確保安全性目的。小區(qū)出入口檢查等方面仍需要進一步加強工作，對此，下年度應從人員素質上著手，努力建立更完善的安全綜合防范系統，做好“防火、防盜、防人為破壞”三防工作，確保小區(qū)安全無問題。
(三)是內部管理和工作流程須進一步完善和規(guī)范。
目前，物業(yè)公司在港聯顧問公司的指導下，內部管理和相關業(yè)務流程已基本建立管理框架，但也還存在較多不足和有待改進的地方。例如物業(yè)公司內部的相關業(yè)務流程、工作指引、服務指引還不完善;管理層對一線工作人員的指導性不高;工作人員服務意識不足等。導致小區(qū)業(yè)主對物業(yè)管理工作滿意度不高，不斷的有不滿情緒出現。因此，物業(yè)公司應從“服務就是讓客戶滿意”，“業(yè)主至上，服務第一”等服務理念出發(fā)，強調對客戶工作的重要性，加強內部管理，進一步完善內部工作流程和工作指引，加強員工教育培訓，在實際工作尋求突破。
(四)是創(chuàng)收能力進一步提高。
去年物業(yè)雖然現在推出了一些個性化服務項目，但現僅限于內部客戶，且在價格上與服務水平方面與社會其他同行相比無明顯優(yōu)勢，會所的功能也沒有充分的發(fā)揮，這些問題都有待下年度積極探索解決辦法，利用好現有的有利資源提高創(chuàng)收能力。
第二、公司內部管理方面。
(一)是進一步完善公司。
規(guī)章制度。
細化管理流程。嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度逐步與規(guī)范的管理體制接軌進一步明確內部分工和職責建立順暢的上傳下達通道團結協作規(guī)范有序的工作秩序有利推動各項工作順利開展。
(二)是加強團隊建設，努力提高員工素質。首先，進一步加強職工隊伍的思想工作，
促進員工思想觀念的轉變，在積極轉變工作作風方面下功夫，對全體員工適時安排員工學習，提供交流平臺，在公司內部建立學習的氛圍，通過培訓學習不斷提高員工整體素質，配合總公司的發(fā)展需要，盡快打造出一支可以高效、實干的企業(yè)團隊，為公司的發(fā)展提供優(yōu)秀的人才資源保證。
第三、工程管理方面。
明確各階段的工作內容、工作難點、工作時間等，采取分段控制，責任到人的辦法，真正做到“凡事有人負責、凡事有人監(jiān)督、凡事有章可循、凡事有據可查”。對工程安全、質量、進度上嚴格要求。嚴罰重獎，充分調動了施工單位及監(jiān)理人員的積極性，充分發(fā)揮他們的潛能，逐步使各施工單位的管理工作與我公司的管理同步;積極與施工單位溝通，了解施工單位的難處，及時排除工作中的困難，推進項目建設，從而保證了按期、保質、保量、順利完成各項任務。
我的演講完畢，謝謝!
尊敬的各位領導、同志們：
大家好，我叫，在今天所有被提拔的干部中間，我是進入開發(fā)區(qū)的時間最短的一位，可以說是一個新*人。我的第一學歷是中專，而我通過自學，現在的學歷是大學本科;我原來的身份是事業(yè)單位普通工作人員，后來通過公務員考試成為一名人民警察，再后來又成長為一名公安派出所的所長。期間多次被組織派往*局等重要崗位掛職鍛煉，還被縣委組織部借用工作近兩年，曾兩次參加公開選拔領導干部考試，兩次入圍*縣**局副局長人選，去年11月份進入開發(fā)區(qū)工作。這一路走來，得到了身邊領導和同事的充分認可?；赝^去，我想之所以我今天能站在這個臺上作表態(tài)發(fā)言，靠的是組織上的關心培養(yǎng)，靠的是領導和同事的信任支持;靠的是虛心學習、用心工作;靠的是踏實做事、誠信待人。
剛才，會上宣布了組織上對我的任命，在此我衷心感謝組織上對我的信任和關心，感謝各位領導對我的器重和厚愛，感謝同事們對我的信任和支持!這次任職對我來說，不僅是一種認同與接受，更是一份希望和重托，讓我有機會在一個更高的平臺，為服務，為添彩。同時,也是一次巨大的挑戰(zhàn)和考驗。我將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色，勤勉盡職，扎實工作，有所作為。在此，我作四個方面的表態(tài)：
一是“勤學”。要深入學習拆遷安置和國土崗位相關業(yè)務、學習有關政策，注重調查研究，在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業(yè)務素質和領導能力。
二是“務實”。要多著眼全局謀大事，多立足本職抓落實。堅持實事求是，發(fā)揚真抓實干、雷厲風行的工作作風，做到察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。
三是“團結”。要講團結，顧大局，找準坐標，當好主要領導的參謀和助手，與班子其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不折臺，盡心盡力做好分管工作。
四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督。
同時，對于我個人的一些不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。決不辜負組織、領導、同事對我的信任、希望和重托。
以上是我的表態(tài)，謝謝大家!
各位代表、同志們：
首先，感謝上級黨組織對我的信任，讓我在充滿活力和美好前景的擔任黨委書記一職，我感到十分榮幸。其實我跟早有淵源，對很熟悉，并一直關注建設和發(fā)展。廣大干部職工奮發(fā)有為、團結進取，有著不畏艱難、艱苦創(chuàng)業(yè)、勇往直前的拼搏精神，多年來，我們x人努力發(fā)展生產，積極構建社會主義和諧，生活水平不斷提高，職工群眾安居樂業(yè)，幸福指數不斷提升，各項指標均排在我縣幾個前列。我剛到，今天就趕上召開的第九屆三次職工代表大會，參加了全體職工政治生活中的這件大喜事，真正感受到了我單位廣大干部職工團結奮進、積極向上的良好精神面貌，倍感欣慰和自豪。
在此，我謹代表x黨委向前來參加指導會議的縣領導表示衷心感謝!向在座的各位代表致以崇高的敬意和誠摯的慰問!向為會議成功召開付出辛勤勞動的工作人員表示衷心的感謝!
各位代表在會上認真聽取了作的《。
工作報告。
》、作的《場經濟責任和管理制度》的報告、作的《財務收支情況報告》，代表們不辜負全體職工的重托，能夠以企業(yè)當家作主的主人翁精神、高度政治責任感和工作熱情，認真履行職責，充分發(fā)揚民主，暢所欲言，建言獻策，認真聽取并審議通過了會議的三個報告。會議通過的各項決議和部分管理制度，充分反映了新時期、新形勢下發(fā)展的要求和職工切身利益的需要，集中體現了職工的意志和愿望。
工作報告，認真總結了九屆二次會議以來的生產經濟發(fā)展情況，從發(fā)展全局和戰(zhàn)略的高度，全面分析了經濟發(fā)展的方式和經濟結構的調整，明確提出了發(fā)展經濟的總體要求和主要任務?！督洕熑魏凸芾碇贫取芳畜w現了全體職工的智慧，也是實現“富民強x”新跨越的基本保障。我們一定要認真學習領會，堅決貫徹落實。
過去的20xx年，是實施“”規(guī)劃的開局之年，是中國共產黨成立90周年，我在縣委、縣政府及上級有關職能部門的正確領導和支持關懷下，全場廣大干部職工群眾以科學發(fā)展觀為統領，緊緊抓住經濟建設這一中心工作，克難攻堅、奮發(fā)進取，不斷調整種植結構，積極發(fā)展生產，推進建設，順利實現了“”發(fā)展的良好開局，圓滿完成了年初職代會確定的各項工作目標和任務，實現了經濟持續(xù)穩(wěn)步增長，職工安居樂業(yè)，生活水平逐年提高，幸福指數不斷提升。我榮獲了20xx年度“五一勞動獎”和“xx縣基層工會標兵單位”的光榮稱號，這些成績的取得是領導班子凝心聚力、勤奮敬業(yè)、開拓創(chuàng)新的結果，是我廣大干部職工同心同德、團結奮斗和無私奉獻的結果。
各位代表，大會就要結束了。應該說，我們已經理清了思路，明確了發(fā)展方向。回到工作崗位上，希望各位代表與職工要認真貫徹落實好這次大會精神，以嶄新的姿態(tài)投入到新一年緊張的工作中去。下面，我代表x黨委提四點意見：
一是各單位(科室)領導及各位代表要把這次大會的精神作為近期宣傳工作的重點，把會議的精神傳達到每一位職工中去，使職工了解我工作思路和發(fā)展目標，明白自己的努力方向，自覺地把自己與命運緊密聯系在一起，為推動x科學發(fā)展發(fā)揮自己的聰明才智。
二是各單位(科室)要更新思想觀念，結合新形勢、研究新情況，分析新問題，確定新舉措，引導和帶領廣大干部職工，以科學發(fā)展觀為統領，開拓進取，創(chuàng)造性的開展各項工作。
三是中層領導干部作為中堅力量，要不斷加強學習，提高自身素質，既要保持政治上的清醒，又要掌握與本職工作有關的業(yè)務知識，做到工作態(tài)度端正、工作作風正派，思想不斷進步，能力不斷提升，讓領導放心、職工群眾滿意。
四是全體職工代表回到工作崗位后，要以身作則，帶動全廣大職工努力工作，真抓實干，共謀發(fā)展，以強烈的事業(yè)心和責任感，以頑強拼搏、昂揚向上的精神狀態(tài)，為圓滿完成這次大會確定的各項工作目標和任務而努力奮斗!以更加優(yōu)異的成績、更加突出的貢獻，向黨的獻禮!
最后，祝大家身體健康，萬事如意，鼠年大吉!
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇三
尊敬的各位領導、老師：
下午好！
剛才*院長宣布了關于**中層干部任職的決定，很榮幸能夠代表**中層干部在這里作表態(tài)發(fā)言。
首先衷心感謝組織的多年來的教育和培養(yǎng)，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝全體教職員工對我們的信任和支持!
我們將把今天作為一個新的起點，面對新崗位，履行新職責，完成新使命。我代表**中層干部向同事們表個態(tài)：
我們將深刻領會、全面貫徹學院黨委領導在剛才任職前談話中的講話精神。
第一，我們將強化政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識，圍繞“穩(wěn)定辦學規(guī)模，改善辦學條件，做優(yōu)內部管理，提高教育質量”的分院工作思路，認真積極扎實開展工作，為****乃至**學院的發(fā)展作出自己的貢獻。
第二，我們將加強學習，加強調查研究，盡快熟悉情況，盡快進入角色，更好地擔負起工作的責任。
第三，我們將堅持求真務實，腳踏實地，扎扎實實地工作，講實話，辦實事，求實效，銳意進取、永不懈怠，堅決把**的各項工作貫徹落實協調好。
第四，我們將堅持民主集中制原則，注重工作方式方法，加強溝通聯系，精誠團結，協調合作。
第五，我們將嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，老老實實做人，干干凈凈做事，主動接受領導和同事們的監(jiān)督。
謝謝大家!
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇四
尊敬的各位領導、同事們：
大家上午好！
剛才會上宣布了黨委關于我任職的決定，我首先衷心感謝黨委的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝干部職工對我的信任和支持，我堅決擁護黨委的決定、服從黨委的安排！
今天是一個嶄新的起點，我將以新的姿態(tài)、新的境界，()盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和同事們的重托與期望。在此，我作以下表態(tài)：
一、砥礪德行，修身為上。
就是要把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到"三個務"：一是務學，把學習作為人生修養(yǎng)的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實踐學習，通過多角度的學習進一步提高自身素質；二是務實，堅持實事求是的工作作風，一切從實際出發(fā)，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效；三是務廉，嚴于律己，清正廉明，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。
2、以人為本，修和為上。
就是按照科學發(fā)展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧蒙東能源循環(huán)經濟處建設。一是要做到認真貫徹落實集團公司的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。二是要做到自覺把分管工作放到集團工作大局中去思考、去把握，擺正姿態(tài)，顧全大局，努力營造推進循環(huán)經濟處發(fā)展、工作和文化建設的"三種良好氛圍"。三是要做到維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，為群眾多辦實事，多辦好事。
三、以勤為本，修業(yè)為上。
就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到"三個有"：一是有方，改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策，遵循事物發(fā)展規(guī)律，結合實際解決問題；二是有效，大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調，對組織負責，對群眾負責；三是有為，珍惜組織給予的機會，以全新的姿態(tài)，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。
以上就是我的表態(tài)發(fā)言，我將與經濟循環(huán)處的全體職工一起，團結奮進，攻堅克難，共同開創(chuàng)企業(yè)新的篇章。
表 態(tài) 發(fā) 言
尊敬的各位領導、老師：
下午好！
剛才*院長宣布了關于**中層干部任職的`決定，很榮幸能夠代表**中層干部在這里作表態(tài)發(fā)言。
首先衷心感謝組織的多年來的教育和培養(yǎng)，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝全體教職員工對我們的信任和支持!
我們將把今天作為一個新的起點，面對新崗位，履行新職責，完成新使命。我代表**中層干部向同事們表個態(tài)：
我們將深刻領會、全面貫徹學院黨委領導在剛才任職前談話中的講話精神。
第一，我們將強化政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識，圍繞“穩(wěn)定辦學規(guī)模，改善辦學條件，做優(yōu)內部管理，提高教育質量”的分院工作思路，認真積極扎實開展工作，為****乃至**學院的發(fā)展作出自己的貢獻。
第二，我們將加強學習，加強調查研究，盡快熟悉情況，盡快進入角色，更好地擔負起工作的責任。
第三，我們將堅持求真務實，腳踏實地，扎扎實實地工作，講實話，辦實事，求實效，銳意進取、永不懈怠，堅決把**的各項工作貫徹落實協調好。
第四，我們將堅持民主集中制原則，注重工作方式方法，加強溝通聯系，精誠團結，協調合作。
第五，我們將嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，老老實實做人，干干凈凈做事，主動接受領導和同事們的監(jiān)督。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位同志們：
剛才會上宣布了黨委關于我任職的決定，在此我首先衷心感謝黨委的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝干部職工對我的信任和支持!
這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重托。讓我有更多的機會，為分局服務，為事業(yè)添彩。我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和同事們的重托與期望。在此，我作三方面的表態(tài)：
一、以德為本，修身為上。就是老老實實做人，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”：一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養(yǎng)的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實際學習，多向局長、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學習請教，進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風，注重調查研究，一切從實際出發(fā)，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴于律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行會規(guī)會紀，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。
二、以人為本，修和為上。就是按照科學發(fā)展觀和建設和諧社會
的要求，推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結，從分局發(fā)展的大局出發(fā)，協助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。二是維護分局發(fā)展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創(chuàng)業(yè)的寶貴緣分，珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照 “三新”要求，努力營造推進分局發(fā)展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。
望和重托。
表態(tài)發(fā)言
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！剛才，會上宣布了組織上對我的任命，在此我衷心感謝院黨組對我的信任和厚愛，感謝同事們對我的關心和支持!
我是2004年6月通過公務員考試進入想xx工作。近9年來，我先后在xx、xx、xx等部門工作，無論在哪個工作崗位上，我都踏實工作、誠信待人、用心做事，及時完成各項本職工作。這9年來，在組織上的關心培養(yǎng)下，在領導和同事的支持幫助下，我在逐步成長。今年3月x里舉行公開選拔科級領導干部活動，我報名參加了綜合部門副職領導干部選拔并最終被任命為xx副主任。從自己的親身經歷，我體會到本次公開選拔活動堅持公開、民主、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，體會到了x黨組開拓創(chuàng)新、不拘一格降人才的魄力，這也激勵著我更加努力工作。
作為一名年輕干部，能走到今天的崗位上，我深感機會難得、來之不易。在今后的工作中，我將認真貫徹落實xx在干部任前集體談話會上的講話精神，牢固樹立“六種意識”，在培養(yǎng)“五種能力”上下功夫，牢記“六個不要”，義不容辭地承擔起自己應該承擔的責任和義務，切實履行好職責，盡心盡力干好工作，努力做到以下三點：
工作能力的首要任務，鍥而不舍，探求新知，主動向各位領導和同事學習，向書本學習，向實踐學習，不斷拓寬知識面，更新知識結構，提高工作能力。
2、勤奮工作，努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。在工作上從嚴要求自己，扎扎實實，任勞任怨，多著眼院全局，跳出部門做事，多立足本職抓落實，及時完成好領導交辦的每項工作任務。擺正位置，認真做好部門領導的助手和參謀，協助部門領導做好xx等工作，力爭在xx目標考評中加分。注重團結，注意維護部門的整體形象，做到與部門領導及其他同事團結一致，工作上積極配合，利益上主動謙讓，用心在本職崗位上創(chuàng)造出成績，以不負x黨組的厚望。
3、廉潔自律，樹立良好個人形象。自覺遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、xx及x里反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督?？傊宰约旱膱远ㄐ拍?，要以自己的誠實正直，要以自己的勤奮工作，嬴得xx的理解、支持和幫助。
以上是我的表態(tài)，請領導和同志們監(jiān)督，謝謝。
xx
2015年5月
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇五
這里，向同志們表個態(tài)，與大家共勉，也請大家監(jiān)督。
一、始終做到勤奮學習，與時俱進。凡事學則進，不學則退。新的崗位，對自己的理論素養(yǎng)、能力水平提出了更高的要求。為此，我將不斷深化對中國特色社會主義理論體系的學習，不斷提高自己的理論水平和政治敏銳性，始終保持政治上的清醒和堅定，始終在思想上、行動上同黨中央保持高度一致;我將更加注重把學習理論、研究政策與工作實踐緊密結合起來，著力提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維和辯證思維能力，增強工作的原則性、系統性和預見性，始終從**的實際出發(fā)，創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，全面落實**的一系列決策部署和工作要求;我將始終堅持向實踐學習，注重調查研究，不斷完善指導工作的思路和舉措;我將虛心向在座的同志們學習、向老同志們學習、向基層干部群眾學習，抓緊進入角色，盡快熟悉黨務工作，把抓黨建與抓經濟有機地統一起來，盡早適應新崗位要求。也懇請同志們多指點、多幫助。
二、始終做到統籌兼顧，推動發(fā)展。當前，**發(fā)展面臨許多新機遇、新挑戰(zhàn)，如何做到統攬全局，統籌兼顧，推動經濟社會全面協調可持續(xù)發(fā)展，是對我們各級的一個考驗和檢驗。為此，我將按照科學發(fā)展觀的要求，始終做到思考問題從全局出發(fā)，謀劃工作統籌考慮，突出第一要務，注重發(fā)展方式轉變，抓重點，攻難點，求突破，促跨越。把我們**的各項事業(yè)辦實、辦好，努力在推動科學發(fā)展、跨越發(fā)展上有新的作為。
三、始終做到心系群眾，勤政為民。**決定我繼續(xù)在**工作，不僅是給了我搭建了一個繼續(xù)服務**、建設**的寶貴平臺，更是給了我一次報效**、回報人民群眾的寶貴機會。我深信，勤能補拙，我將把勤于政事、奮發(fā)努力貫穿于工作的始終，不斷強化宗旨意識，以為**人民群眾謀利益為基本要求，始終做到密切聯系群眾，傾聽群眾呼聲，順應群眾意愿，自覺為民辦事。特別是要高度關注困難群體的生產生活，多方爭取項目資金，盡力解決好上學、就醫(yī)、行路、吃水、住房、就業(yè)、社會保障等方面的困難和問題，真正做到以民為本、與民同心、為民謀利、受民監(jiān)督，以真心、真意、真情回報這片土地上勤勞樸實的父老鄉(xiāng)親，讓群眾更多地分享改革發(fā)展成果。不斷加強社會建設與管理創(chuàng)新，全力促進社會和諧穩(wěn)定，努力提高人民群眾的安全感和幸福感。
四、始終做到發(fā)揚民主，團結協調。個人的力量是微不足道的。我將認真履行職責，和**班子成員一道，緊緊依靠各級黨組織和廣大干部群眾，充分發(fā)揮各級各方面的作用，充分發(fā)揮老同志、老干部的作用，充分發(fā)揮基層干部群眾的創(chuàng)新精神，凝聚各方面的智慧和力量，群策群力，共同把我們的事業(yè)抓實干好。始終堅持黨要管黨、黨管干部的原則，深入推進**黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設。始終發(fā)揮好**統攬全局、協調各方的政治核心作用，不斷增強**領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。始終做到帶頭執(zhí)行民主集中制，注意與班子成員勤溝通、多商量，大事講原則，小事講風格，廣泛聽取各方面的意見建議，集思廣益，依法決策，科學決策，不斷營造團結和諧、合作共事、共謀發(fā)展、造福**人民的良好氛圍。
五、始終做到求真務實，真抓實干。**有現在這樣的發(fā)展成效和基礎，是**、**堅強正確領導的結果，也是歷屆班子帶領廣大干部群眾扎實苦干的結果。來**工作的五年中，我深深感到，我們**的干部群眾包容、和諧、務實、進取，這種精神已成為激勵我抓工作、干事業(yè)的力量源泉。在新的崗位上，我將始終把解放思想與實事求是有機統一起來，牢固樹立辦實事、務實效、求實績的政績觀，立足市情，尊重規(guī)律，著眼長遠，不圖虛名，腳踏實地干工作。繼續(xù)堅持“一線工作法”和“三去三來”的有效做法，大事、急事、難事面前，走在先，干在前，發(fā)揮好表率作用。在謀全局、抓大事的過程中，突出大項目，推動大產業(yè)，鍥而不舍抓落實、干到位、促發(fā)展，努力辦成一些對**長遠發(fā)展有重大影響、能夠經得起實踐、歷史和人民群眾檢驗的實事、好事。
六、始終做到嚴格要求，廉潔自律?！肮?，廉生威”。我將始終牢記“兩個務必”的要求，堅持把加強黨風廉政建設作為黨的建設的重要內容，高度重視，常抓不懈。嚴格落實黨風廉政建設責任制，深入推進懲治和預防腐敗體系建設，不斷加強對干部的教育監(jiān)督管理，抓班子、帶隊伍，進一步營造風清氣正、清廉干事的良好氛圍。嚴格執(zhí)行《廉政準則》和領導干部廉潔自律各項規(guī)定，管好自己，管好親友及身邊工作人員，真正做到公正用人、秉公用權。堅持以身作則，率先垂范，表里如一，克己奉公，堂堂正正做人，干干凈凈干事，始終做到為民、務實、清廉。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇六
尊敬的xx部長、xx局長、xx局長：
今天，組織任命我為xx縣局局長，能夠來到xx工作、成為xx的一員，我深感榮幸。在此，衷心地感謝今天冒雨前來送我到任的李局長和出席今天見面會的劉部長一行。剛才，xx局長傳達了市委組織部的通知，并做了重要講話，今后，我和黨委一班人將認真學習，抓好貫徹落實。正如剛才孫局長深情回顧的一樣，xx縣局在縣委、縣政府和市局黨委的領導下，堅持以科學發(fā)展觀為統領，不斷增強工作的主動性、創(chuàng)造性，圓滿完成了各項保衛(wèi)任務，創(chuàng)出了許多在全市、全省有影響的亮點和品牌，為維護社會和諧穩(wěn)定、促進經濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。在此，我對我們的老班長里同志，對現任和歷屆領導班子，對全體民警同志表示深深地敬意！在這個工作基礎上我來接任局長，深感壓力和責任。同時，我堅信，有黨委、政府的堅強領導，有局領導班子的團結拼搏，有全體民警的無私奉獻，我對圓滿完成各項任務、推動全縣工作持續(xù)發(fā)展充滿了信心。
下一步，我將團結帶領全體民警抓好以下四項工作：
一、堅持黨的領導，自覺圍繞中心、服務大局。我深知，做好工作，首要的是始終堅持把工作置于黨的絕對領導之下，自覺把工作融入政府工作大局中來謀劃和實施，始終堅持專門工作與群眾路線相結合的方針，始終堅持以人民利益為最高標準，積極工作、主動作為，為經濟社會發(fā)展和人民群眾創(chuàng)造平安、穩(wěn)定、和諧的環(huán)境。下一步工作中，我將和同志們一道把群眾滿意作為第一標準，主動服務第一要務，忠實履行第一責任，找準工作與全縣經濟社會發(fā)展的切入點和結合點，超前謀劃，務實創(chuàng)新，狠抓落實，努力使工作在維護穩(wěn)定、服務發(fā)展中發(fā)揮作用、做出貢獻。
二、堅持民意導向，全力打造平安和諧的治安環(huán)境。民意是衡量工作的尺子，要不斷提高人民群眾的安全感、滿意度，必須緊緊抓住群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，保民安、除民害、順民意、贏民心。當前，我們要強力推進“打黑惡、除痞霸、反盜搶”和“破案會戰(zhàn)”等專項行動，認真整治社會各界和人民群眾關心關注的治安熱點問題，進一步完善打防控體系建設，最大限度地預防和打擊各類違法犯罪活動，切實履行好保平安、保穩(wěn)定的主要職責，全心全意維護人民群眾的根本利益。
三、堅持繼承創(chuàng)新，積極推動信息化條件下的現代警務機制創(chuàng)新。多年來，xx之所以有這么好的發(fā)展勢頭，底子厚、傳承好是重要原因。下一步工作中，我將和同志們一道，進一步發(fā)揚xx的優(yōu)良傳統，自覺在虛心學習業(yè)務、加快角色轉變上下功夫，在研究新情況、解決新問題上下功夫；積極用改革的思維審視工作、用發(fā)展的理念謀劃工作、用創(chuàng)新的辦法推動工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，打造亮點品牌，尤其要發(fā)展信息化條件下的現代警務運行模式，不斷增強機關核心戰(zhàn)斗力。
四、堅持以人為本，積極鍛造一流隊伍。造就一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風硬、形象好的隊伍，是做好各項工作的重要保證。今年，我們將按照上級部署，深入開展人民警察核心價值觀教育實踐活動，筑牢“忠誠、為民、公正、廉潔”的思想根基；加強領導班子自身建設，提升民警隊伍執(zhí)行力，深入打造學習型、服務型、創(chuàng)新型、實戰(zhàn)型警隊，全方位推進政治建警、科技強警、文化育警、從優(yōu)待警工作，努力用一流隊伍創(chuàng)造一流業(yè)績。
同志們，為黨的勝利召開營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，是2012年全國機關第一位的任務，更是我們第一位的政治責任。我們有信心、有決心、有能力在縣委、縣政府和市局的堅強領導下，進一步解放思想、銳意進取，進一步凝神聚力、積極創(chuàng)業(yè)，為全縣經濟社會發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇七
尊敬的各位領導、同志們：
大家好，我叫***，在今天所有被提拔的干部中間，我是進入開發(fā)區(qū)的時間最短的一位，可以說是一個新***人。我的學歷是中專，而我通過自學，現在的學歷是大學本科；我原來的身份是事業(yè)單位普通工作人員，后來通過公務員考試成為一名人民警察，再后來又成長為一名公安派出所的所長。期間多次被組織派往***局等重要崗位掛職鍛煉，還被縣委組織部借用工作近兩年，曾兩次參加公開選拔領導干部考試，兩次入圍***縣**局副局長人選，去年11月份進入開發(fā)區(qū)工作。這一路走來，得到了身邊領導和同事的充分認可?；赝^去，我想之所以我今天能站在這個臺上作表態(tài)發(fā)言，靠的是組織上的關心培養(yǎng)，靠的是領導和同事的信任支持；靠的是虛心學習、用心工作；靠的是踏實做事、誠信待人。
剛才，會上宣布了組織上對我的任命，在此我衷心感謝組織上對我的信任和關心，感謝各位領導對我的器重和厚愛，感謝同事們對我的信任和支持!這次任職對我來說，不僅是一種認同與接受，更是一份希望和重托，讓我有機會在一個更高的平臺，為***服務，為***添彩。同時,也是一次巨大的挑戰(zhàn)和考驗。我將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色，勤勉盡職，扎實工作，有所作為。在此，我作四個方面的表態(tài)：
一是“勤學”。要深入學習拆遷安置和國土崗位相關業(yè)務、學習有關政策，注重調查研究，在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業(yè)務素質和領導能力。
二是“務實”。要多著眼全局謀大事，多立足本職抓落實。堅持實事求是，發(fā)揚真抓實干、雷厲風行的工作作風，做到察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。
三是“團結”。要講團結，顧大局，找準坐標，當好主要領導的參謀和助手，與班子其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不折臺，盡心盡力做好分管工作。
四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督。
同時，對于我個人的一些不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。決不辜負組織、領導、同事對我的信任、希望和重托。
以上是我的表態(tài)，謝謝大家！
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇八
尊敬的各位領導、同事們：
剛才會上宣布了關于我任職的決定，在此，我首先衷心感謝集團黨委的信任和關心。這次任職不僅是對我個人的一種認同與接受，更是對我的一份希望和責任，讓我有機會，為xx公司的發(fā)展做出自己的貢獻。我將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和在座同事們的期望。在此，我作四個方面的表態(tài)：
一是要進一步更新思想觀念，做勤奮學習的表率。來到xx我面臨新的崗位和職責，面對新形勢、新任務、新情況、新問題、新要求，我將以勤奮學習、永不滿足的精神，既要學理論、精業(yè)務，又要熟管理、懂科技，通過不斷更新、補充自己的知識儲備，進一步提升政策理論水平，提高思想政治覺悟，更新思想觀念，拓展工作思路，促進各項工作的順利開展。
二是要進一步增強科學決策的`能力，做民主團結的表率。新的崗位上我將樹立大局至上的政治境界，奉獻至上的思想境界，事業(yè)至上的工作境界，他人至上的人生境界，公正至上的用人境界，同志之間在思想上要多相互關心幫助，在工作上要多相互支持補臺，在榮譽上要多相互謙讓，在責任上要多擔壓力，真正做到講黨性、講原則、講方法、講感情。真正做到心往一處想，勁往一處使，一心一意謀舉措，聚精會神抓落實。
三是努力工作，實事求是。當前，企業(yè)的經營壓力仍然巨大，全體員工也都承擔著很大的工作壓力。在新的崗位上，我將努力工作，兢兢業(yè)業(yè)，認真履職。同時，我也將把實事求是作為自己工作的準則，從實際出發(fā)，從基層一線出發(fā)，認真聽取同事們的意見和建議，大家共同努力，一起吃苦，用踏實的工作，換來企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和我們自己的幸福生活。
四是要保持清醒的頭腦和一身正氣，做清正廉潔的表率。我將始終牢記領導干部作風建設相關要求，時刻按照黨員干部廉潔從政規(guī)定對照檢查自己，務必保持堅定正確的政治方向，經得起市場經濟的考驗，經得起形形色色的誘惑，做政治上的“明白人”，經濟上的“清白人”，作風上的“正派人”，堅決服從集體決定，以事業(yè)為重，以企業(yè)發(fā)展為重，以員工為重，和班子其他領導相互尊重，相互理解，相互支持，自覺維護班子團結，保證各項工作高效開展。
最后祝各位領導、同事們身體健康，工作順利。謝謝大家！
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇九
尊敬的董事長、各位領導、同志們：大家好！
剛才，公司宣布了對我的任命，擔任開關廠副總經理一職。開創(chuàng)了建廠以來年輕干部提拔的先河。這既是公司對我的肯定和鼓舞，也是更大的鞭策和考驗。首先，我衷心感謝公司董事長及各位領導對我的器重和厚愛，感謝同事們對我的信任和支持，讓我有機會在一個更高的平臺，鍛煉自己，為公司的發(fā)展服務、獻力。我將在新的工作中，盡心竭力，奮發(fā)拼搏，開拓創(chuàng)新，有所作為。在此，我認為要做好一下幾個方面：
和工作中，始終把學習提高放在第一位，不斷加強自身業(yè)務知識的學習，不懂就問、盡快掌握相關知識，提高業(yè)務水平，使自己的言行和公司的發(fā)展保持高度一致，在本職崗位上，用實實在在的業(yè)績，回報組織、回報領導的信任。
二是勤奮工作，在點滴積累中勇于創(chuàng)造。用更高的標準對待工作、更嚴的要求對待自己，只為成功尋經驗，不為失敗找借口，發(fā)揚年輕人敢做、敢當、敢想、敢闖的創(chuàng)新精神，在錘煉中健康成長。進一步增強苦干實干、不拈輕怕重，不斤斤計較，不患得患失，努力培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的優(yōu)良作風。使自己的品德符合一名管理人員的基本要求。
三是擺正位置，履行好職責。協調好分管部門的工作，及時掌握公司各項生產經營情況，提出合理的措施和辦法，為公司發(fā)展大局建言獻策，做到既符合公司的利益又能兼顧員工的意愿。其次，充分履行好自己的職責，協助領導做好分管的各項工作。總而言之，用大膽、開放的思維和創(chuàng)新的方法，真抓實干，銳意進取，努力把各項工作做到最好。
總之，在以后的工作中，我將一如既往，盡心、盡力、盡職，始終扎扎實實做人、做事。為公司發(fā)展做出自己最大的貢獻，不辜負各級組織和領導對我的信任，不辜負同志們對我的支持，謝謝大家。
（公司）黨組對我的信任和厚愛，在此，我對組織上對我的信任和厚愛表示衷心的感謝。在此，我也感謝多年來對我成長的每一步給予我關心和幫助的各位。
領導。
和各位同事。組織上安排我來×縣。
工作。
我是絕對服從這對我來說這不僅是大家對我的一份認可和贊許更是一份信任和重托使我有機會在一個更高的平臺、更開闊的平臺上為大家服務為公司發(fā)展添磚加瓦。我將把今天作為一個新的起點盡快進入角色、扎實工作、有所作為。在今后的工作中我想我首先要做的就是加強學習我雖然參加工作有十多年時間但大部分時間是在機關工作在營銷戰(zhàn)線上我還是一名新兵。需要向我們的耿局長學習如何管理如何帶好隊伍向施經理、姚經理以及各位客戶經理學習如何做好營銷工作向程局長和朱局長學習如何創(chuàng)新性地開展好自己分管的工作向在做的各位同事學習學習你們的優(yōu)點和長處。在今后的工作中我一定找準好自己的坐標團結同事顧全大局當好耿局長的助手和參謀和大家坦誠相待、團結協作、遇事不推盡心盡力做好分管的工作。一定廉潔從政老老實實做人、勤勤懇懇做事。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇十
關系。
3、落實責任、提高能力：進一步增強保衛(wèi)人員的責任意識，合理選用門衛(wèi)做到獎罰分明，調動保衛(wèi)人員的積極性。對保衛(wèi)人員進行法制培訓，提高保衛(wèi)人員的法律素養(yǎng)，使保衛(wèi)人員掌握一般案件的處理方法和案件的應急措施。傳授保衛(wèi)人員散打以自衛(wèi)，授陳氏太極以健身，從而增強保衛(wèi)人員的保衛(wèi)能力，使保衛(wèi)人員招之即來，來之能戰(zhàn)。對學生進行普法教育，增強學生的法制意識。加強對食堂、圖書館、信息中心等重點部門的教職工以及學生的防火培訓，使他們學會正確使用滅火器材和掌握滅火的基本知識。
4、完善防控體系：嚴格執(zhí)行巡防制度，建立24小時巡邏制，保證學院師生的生命和財產安全。對于各類事件的處理形成一個動態(tài)的調整機制，做到事前有預防，事中有突發(fā)事件的處理預案，事后有調解與法律風險的防范。建立健全學生信息員報告制度、“校園110”報警服務系統，形成人防、物防、技防的“三位一體”防控體系。
5、加強校園秩序管理，營造文明的校園環(huán)境。
搞好門前三包，嚴禁閑雜人員進入校園。做好大型會議和活動的安全保衛(wèi)工作。對涉嫌威脅學校、圍攻領導的的人員進行排查并說服教育，對漠視法律而造成嚴重后果者移送司法機關追究刑事責任。
6、堅持走群眾路線的方針。發(fā)動師生，依靠師生，群防群治，與全院師生一道共同做好校園的安全保衛(wèi)工作，創(chuàng)建一個和諧平安校園！
崗位上都恪盡職守、愛崗敬業(yè)，努力工作，絕不辜負領導和同事們的期望。
感謝長期以來領導和同事對我工作的支持、鼓勵與幫助，謝謝大家！
xx年1月12日。
參加中層干部競聘人員自行提出申請，并與7月28日（周二）上午8：30-下午5：00前到木李鎮(zhèn)教育辦公室報名，過期視為自動放棄資格。
（2）聘任。
根據教育辦公室的安排，與7月30日上午8：00舉行中層干部競聘答辯會。答辯會由校長主持。會前30分鐘先有全體教師選舉成立由非競聘人員教師代表組成的五人評委會。（評委會人員同時負責計分）。
答辯會必須至少由本校90%以上的教職工人員參加，依據競聘人員的答辯材料和平時的工作表現，教職工投票占40%，評委會投票占30%，校長信任票占30%，對競聘人員考核成績當場公布。總信任票度達60%以上方可通過，每個崗位投票人只能投一人或棄權。
競聘過程由教育辦公室安排監(jiān)督員全程監(jiān)督，以保證此工作的公平、公正、公開順利進行，競聘結束后，由學校將競爭答辯結果報教育辦公室，由教育辦公室行文任命。
四、計分辦法。
競聘人員總分=校長信任票30%+評委會投票30%+教職工投票40%（除取校長1人、評委會5人及參加競聘人員）。
評委會投票得分=（票數×100）/評委人數×30%。
教職工投票得分=（得票數×100）/教職工參會總人數×40%五、其他。
1、如果發(fā)現在競聘過程中舞弊行為，學校有權終止競聘或取消結果。
2、如果學校競聘候選人員報名不足，由教育辦公室考核委派任命。
3、即日起教育局任命外的學校班子原任職務自動解除。二〇一四年七月二十四日同志感覺我累。我不這樣認為，學校領導、同事給我們很多，年青人什么都沒有，有的就是一把力氣，力氣不想出，什么理想，什么感恩，都是空口白話。
我競聘這樣一個重要的崗位我覺得我有三點招人喜歡：領導和老師的肯定。xx年我被評為壽光市教學能手。幾年的班主任工作不僅使我在業(yè)務素質與能力水平上有了提高，也讓我進一步的體會到學校管理工作的重要性。
雖然我過去取得了一些微乎其微的成績，但與在座的各位老師相比，我真是要非常誠懇地說我還有很多不足，與我們學校中層領導干部的要求參照對比起來，我的差距就更大了。但是“沒有比人更高的山，沒有比腿更長的路。”困難再多，也沒有辦法多！我想在終身學習的時代只要我能夠堅持自主學習，不斷充電，再加上領導的關心指引與同事們的支持幫助，我有信心做好中層領導的工作。
假如領導們信任，同事們支持，假如大家給我機會，讓我有幸競選成功的話，我決不會讓大家失望。對將來的工作我會從以下幾方面做起：
首先是加強自身修養(yǎng)，提高兩個素質。我要以這次聘任為新的工作起點，全力提高自己的政治素質和業(yè)務素質。要真正理解掌握教育教學理論，為基層學校做好服務工作；要嚴格遵守工作制度，起到模范帶頭做用；要始終以飽滿的熱情投入到工作中，因為如果沒有工作熱情，即使工作能力再強也是不行的。
尊敬的各位領導，各位老師，無論這次競聘結果如何，我都會正確對待，勝不驕、敗不餒。(更多精彩內容請訪問首頁..)最后，祝學校各項工作更上一層樓！
更虛心的做好業(yè)務上的本職工作，更細心的與企業(yè)、上級單位溝通處事，更用心地去思考如何改進創(chuàng)新自己的工作方法。并更加以高目標來要求自己獲得更大的提升。
境的變化會對xxx帶來怎么的機遇和挑戰(zhàn)。對工作中發(fā)生的情況，要透過現象看本質，認真分析來龍去脈和因果關系，提煉真實可靠的信息，用實事說話，為領導的決策服務。
2、實干要率先而行。實干既是方法，又是作風，在充分理解領導工作想法后，圍繞上級決策，制定工作方案，完善工作方法，強化工作措施，調配科室資源，圓滿完成上級布置的各項工作任務。在遇到項目受阻或工作進展不順時，要盡快找出問題癥結所在，對能解決的立即解決，對不能解決的及時向上反映，絕不敷衍了事，將問題越拖越大。
3、團結要率先而行。團結不僅僅是一種作風、一種精神、更是一種魅力。在今后的工作中，一是擺正位置，放低姿態(tài)，多向別人學習，多向別人請教；二是要發(fā)揚團結協作精神，對同事的困難主動幫助，對同事的煩惱主動關心，對同事的需求主動了解，在科室里實現工作不分你我ab崗制度，減少同事有事外出無人頂崗，工作斷線的現象。
4、創(chuàng)新要率先而行。古語說的好“自知者明、自勝者強”，但怎樣才能自知、才能自勝？在今后的工作中，就需要我們加強調查研究，摸清情況、了解需求，努力實現針對性強、易操作、有實效的創(chuàng)新。比如建立起企業(yè)信息電子數據庫，將各個企業(yè)的檔案通過掃描或者拍照輸入電腦，這將大大減少查找紙質資料所花的時間。
5、服務要率先而行。我們的政府已經從大政府向小政府轉變，我們的職能也更多的從管理向服務轉變，民眾的法治思想也逐漸覺醒，這就需要我們進一步學好相關法規(guī)，全心全意地為人民服務。
最后，我很高興能站在這里把自己好的一面表現出來就好，我希望大家能更好地了解我、認識我。我雖然沒有任何當好中層干部的經驗，但我有一顆踏踏實實扎根基層的“熱心”和一顆積極進取的“上進心”。只要大家愿意，我就會盡我所能地將這兩顆“心”投入到xx大發(fā)展大飛躍的大戰(zhàn)場中去。
謝謝大家!本網。
系。經常把自己陷在日常事物性工作里，每天忙得夠嗆，感覺活得很累，還往往忽略了一些重要的事情。聽了任總的講話，我領悟到作為領導入500萬元以上。積極爭取01#、02#機組及新投產機組脫硫電價早日實施。主動與地方政府和物價部門溝通，理順一次熱價與二次熱價的分配關系，促進煤熱價格聯動政策落實，使供熱虧損得到有效控制。認真、扎實地做好技術改造購國產設備抵免所得稅以及供熱企業(yè)對居民供熱免征增值稅等稅收優(yōu)惠政策的落實工作。
(二)繼續(xù)深化全面預算管理，提升成本管理工作質量。
要進一步加強燃料結算審核，切實維護企業(yè)利益；做好燃料成本的分析與預測工作，努力把煤炭漲價的影響降到最低。
要詳細分析影響效益的各項因素，制訂出進一步壓降成本的措施，按月測算盈虧平衡點和各機組的盈利能力，用于指導發(fā)電生產。變事后核算為事前預測、事中控制。提高成本精細化管理水平，從源頭上加強成本管理。要根據集團公司的統一部署，完成07年企財保險簽單工作，降低保險費用。積極與中保公司溝通，做好01#主變出險索賠工作。繼續(xù)配合安生部做好非生產用能管理工作。積極溝通相關部門，避免政策性收費大幅度上升。
(三)提升資金管理工作質量。
要繼續(xù)做好電、熱費回收工作，滿足正常的生產經營資金需求。加強與各家銀行、金融機構的合作，通過辦理銀行承兌匯票等方式籌集資金，把利率上調的影響降到最低。積極實施低成本融資戰(zhàn)略，確保置換二期工程貸款2億元，節(jié)省財務費用100萬元以上。并且使流動資產周轉率保持在3.2次以上。
(四)提升資產管理工作質量。
要加強基建財務管理工作，嚴格按執(zhí)行概算控制工程造價，編制。
好三期工程竣工決算，達到投產即盈利的目標。
要積極配合有關部門，做好“網源合一”、鐵路公司運營、中水處理回用等項目的運營工作，通過資產結構調整來拓寬盈利渠道。加強對長期投資的管理，增加投資收益。
三、加強團隊建設，出色完成全年各項工作任務。
美國通用電氣公司前總裁杰克.韋爾奇說：“在你成為領導之前，成功就是個人的成長；在你成為領導之后，成功就是別人的成長”。
員系統學習新會計準則，為xx年實施新的會計準則做好人才儲備。認真研究實施新會計準則對企業(yè)的影響，相應調整經營思路。根據實施新準則的要求修訂好會計核算和內部控制制度。進一步加強會計基礎工作，保證會計信息質量，保持東北分公司會計報表競賽優(yōu)勝單位榮譽稱號。通過提高財務人員的綜合素質，來保證全年各項工作任務的順利完成。
下半年，**公司依然面臨著經營上的巨大壓力，但我深信，有公司經營者集團的正確領導，有中層管理人員的頑強拼搏，有全體員工的共同努力，扭虧為贏的目標就一定能夠實現！
《電力公司財務干部在中層正職培訓班上的表態(tài)發(fā)言》來源于好，電力公司財務干部在中層正職培訓班上的表態(tài)發(fā)言。
強了。其次是制定了一整套相關的管理規(guī)章制度。1、改進管理模式。辦公室要以人為本，實行人性化管理。既要注重辦公室人員業(yè)務素質的提高，又要加強政治學習和思想政治工作、提高思想政治素質，還要注意員工的身體健康狀況，做到張弛有度，勞逸結合，提高健康素質，促進員工全面進步，使辦公室始終充滿蓬勃的朝氣，昂揚的銳氣和浩然的正氣。
2、改進思維方式和工作方法。要提倡自主性、加強計劃性、增強預見性。從實際出發(fā)思考問題，理論聯系實際，是馬克思主義最基本的觀點之一，也是辦公室主任和全體辦公室人員科學思維的基礎。辦公室的任務，總的來說是參與政務、管理事務，搞好服務。無論是參與政務、管理事務還是搞好服務，都應當立足現實，從單位和部門實際出發(fā)，在不違背黨的路線、方針、政策和上級有關文件精神前提下，多思考，自主地創(chuàng)造性地開展工作。努力在團結協作完成工作任務的基礎上，加強工作的計劃性，增強預見性。
3、改進偏重管理事務，疏于參與政務的傾向。搞好服務，是辦公室工作的主線，而參與政務，管理事務又是辦公室工作中很重要的兩個方面。二者之間既有聯系，又有區(qū)別。管理事務主要指辦公室工作人員協助領導主持日常事務工作，就是辦事、辦會、辦文這三大塊。參與政務主要指為領導獻計獻策，為領導決策提供依據、提出建議和方案，當好領導的參謀和助手。辦公室事務很繁雜，需要傾注大量的時間和精力去管理有關事務，這是必要的，但是作為稱職的辦公室主任，參與政務和管理事務兩者都應當做好，兩者都要兼顧，不可偏廢。
（二）實現五方面的提高。
一是提高辦事效率；二是提高辦文質量；三是提高辦會水平；四。
是提高應變能力；五是提高協作效能。而這五方面的提高，歸結為一條，就是提高辦公室的綜合素質。只有綜合素質的提高，才能樹立單位這個“窗口”的新形象，為企業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。
我的發(fā)。
飛鳳山工業(yè)園園區(qū)征地工作已經完成，正在進行場地平整工作。
通過14日到銅仁市和松桃縣的實地考察學習，我們深感我鎮(zhèn)的工作思路、推進力度、矛盾糾紛排查、創(chuàng)新發(fā)展等方面還有一定差距，通過認真查找、思考，我們清醒地認識到，項目建設面臨十分復雜的情況，主要表現在個人或小團體利益與全縣發(fā)展大局的矛盾，農民安置與有限資金的矛盾，社會穩(wěn)定與依法征拆的矛盾等等，這些矛盾都嚴重制約著我鎮(zhèn)項目快速推進，與此同時存在的下列問題更是影響了項目建設的進度：一是一些拆遷對象漫天要價，以各種看似合理的理由與拆遷主體討價還價，人為拖延拆遷進度。二是個別人為承包工程，煸動群眾阻撓施工，不聽勸阻。三是群眾之間相互攀比，地區(qū)與地區(qū)相互攀比，項目與項目之間相互猜測。四是無理也鬧，有理更鬧，有個別人唯恐天下不亂，表面不說背后亂說。五是部分群眾不愿作一點犧牲，對過渡安置中暫時的困難和問題不理解、不支持。六是個別基層組織工作不力，思想渙散，疏導處置不到位。
任務。
一是進一步加強干部作風建設。統一思想、提高認識，把全鎮(zhèn)干。
部的思想統一到縣委、政府“工業(yè)強縣，城鎮(zhèn)興縣”戰(zhàn)略上來，圍繞加速發(fā)展、加快轉型、推動跨越的主基調，從思想上的大解放、作風上的大轉變、能力上的大提高著手，推進全鎮(zhèn)經濟社會的大跨越。
二是進一步爭當和諧機關表率。胸懷奮斗激情，手握團結大旗，正確處理好發(fā)展與穩(wěn)定的關系，正確處理好局部利益與全局利益的關系，借助黨的先進性教育，加大宣傳教育，使全鎮(zhèn)黨員干部和老百姓對加快發(fā)展，推進項目建設的認識有一個新的提高。
三是進一步加強力量、強化責任。我們將進一步充實干部隊伍、加強黨員干部對項目建設的責任意識，建立鎮(zhèn)黨員干部聯系重要項目的日常工作制度。完善對項目完成情況的問責制度，制定項目建設的階段進度要求，嚴格督促，從嚴追究項目責任人的責任。
四是進一步嚴格執(zhí)行縣委、政府的相關規(guī)定，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)，嚴格遵照土地征用、房屋拆遷安置程(請收藏本站..)序，依法積極妥善處理各種矛盾和問題，公正公開，依法辦事，自覺接受群眾的監(jiān)督，在依法行政的前提下，決不放松對無理取鬧故意阻礙項目進程的人員進行打擊。
五是進一步深入群眾，以點突面加快推進項目建設進程。積極發(fā)揚廣大黨員干部要不怕吃苦的精神，深入村寨每家每戶，切實摸準群眾的思想動態(tài)，有的放矢，不厭其煩，認真做通群眾思想工作，充分利用黨員、干部的帶頭示范作用，以一個帶一片，以一片帶全局，細化目標，確保任務按階段完成。
形式做好思想工作。求得群眾的理解，取得群眾的信任，增強互信度，使拆遷工作順利推進。
七是進一步宣傳動員。動員全鎮(zhèn)干群，支持項目建設，參與項目建設，推進項目建設，上下聯動，鎮(zhèn)各部門、各村、組的干部和黨員，都有義務和責任為項目建設留一份心，出一份力，并推動，加快項目建設步伐。
最后，我代表平溪鎮(zhèn)黨委、政府向縣委、縣政府鄭重表態(tài)，我們將以義無反顧的決心，百折不撓的毅力，敢打必勝的斗志，披荊斬棘、勵精圖治、勇創(chuàng)佳績，確保在規(guī)定的時間內圓滿完成各項工作任務，決不辜負縣委、縣政府對我鎮(zhèn)的信任和重視。
推動工作。
福的使命感，全身心地投入新的工作，真正做到有所作為、有所建樹。
三、要扎實工作，多辦實事。從一定意義上講，掛職鍛煉的過程，是一個鍛煉與服務相結合、彌補不足與發(fā)揮優(yōu)勢相結合的過程。到基層工作后，我們一定要克服臨時“做客”的觀念，當“干將”，不當“看客”，切實增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，以主人翁的責任感，盡快融入角色。在工作中，結合機關工作與掛職單位的實際情況，找到工作的切合點，充分發(fā)揮各自的專長和優(yōu)勢，根據當前不同村所處不同時期的工作重點，切實為所在村辦一些看得見、摸得著的好事實事。從每一件小事做起，從具體工作中積累經驗，真正通過掛職工作期間提高自身的業(yè)務能力和水平。
四、要改進作風，樹立形象。基層的工作條件與機關相比存在一定的不同，我們一定要在生活上，發(fā)揚艱苦奮斗、甘于奉獻的作風。在紀律上嚴于律己，自覺遵守各項規(guī)章制度，以優(yōu)良的素質、過硬的作風、出色的業(yè)績贏得基層干部群眾的信任。樹立機關干部“為基層服務、為群眾服務”的良好形象。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇十一
主任、各位副主任、秘書長、各位委員：
你們好！
經市委推薦、市長提名，擬由我擔任xx市財政局局長。這既是組織對我的信任，也是人民對我的重托。說句心里話，我剛剛在這個崗位工作過兩年，深知這副擔子的責任和壓力。兩年中，面對眾所周知的財政嚴峻形勢，我在市委、市政府的正確領導下，在全局干部職工的支持下，以抓財源上項目為重點，通過強化征收措施、優(yōu)化支出結構、加大財政監(jiān)督、爭取上級支持、夯實財源基礎等行之有效的措施，實現了財政收支的基本平衡。特別是就契稅征收、政府采購、“收支兩條線”、農村稅費等各項改革以及機關內部管理等方面做了大量工作，進一步完善了理財機制，提高了財政干部隊伍的綜合素質。我知道，我所取得的這點成績和進步，都是組織關懷和培養(yǎng)的結果，兩年的實踐，并沒有使我產生一絲一毫的松懈，反而更使我倍感責任重大，更加深刻地認識到做好財政工作需要的不僅僅是決心和勇氣，還必須要有嚴以律已的作風、無私奉獻的品格和對人民高度負責的精神。可以說，我雖然還算不上財政戰(zhàn)線的老兵，但對財政事業(yè)，我一直充滿感情和激情!如果這次人大給我以信任和重托，我將勇挑重擔，恪盡職守，負重前進，竭盡全力為我市的財政事業(yè)做出應有的貢獻。下面，我從三個方面進行供職，請予審議。
實踐證明，堅持學習是做好新時期工作的重要保證，誰能緊緊跟上知識更新的步伐，誰就能始終處于時代發(fā)展的前沿。我雖然已擔任財政局長兩年，積累了一定的知識和經驗，但面對新形勢、新要求，我必須把堅持學習、與時俱進作為修身之本，使自身的財政專業(yè)水平和依法行政能力盡快得到提高。
一是堅持學習財政工作的新知識。財政工作涉及面廣，政策性、專業(yè)性強，因此，我要盡快調整和更新知識結構，認真學習黨的十六大以來歷次全會精神和“三個代表”重要思想，把以人為本、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略和構建社會主義和諧社會的思想融入到財政工作當中，從而進一步增強貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策的自覺性和主動性，增強觀察問題、分析問題、解決問題的能力。要加強財經知識的學習，重點學習財稅法規(guī)、公共財政、財政改革等理論專著，開拓理財視野，進一步提高自己財政工作的業(yè)務水平、管理水平和依法行政水平，真正成為“內行”的財政局長。
二是不斷積累新經驗。經驗來自實踐，需要在實踐中不斷積累，不斷升華。在積累經驗的'過程中，我不僅要向書本學習，向有經驗的老同志學習，更要在學習中勇于實踐，在實踐中不斷提高。要深入調查研究，理清財政工作脈絡，掌握第一手材料，找準制約財政工作發(fā)展的癥結，為市委、市政府正確決策當好參謀、做好助手。
三是研究解決新問題。為適應新時期財政改革工作的需要，更好地為xx的經濟建設服務，我將以最大的熱情和干勁，以實事求是和高度負責的精神，把所學的理論知識用于具體工作之中，結合我市財政工作實際，找準、抓住關鍵環(huán)節(jié)，研究新情況，解決新問題，不斷提高自身決策水平和工作能力，力求在財政管理上有新突破、新起色、新成效，努力為政府當好家、理好財。
口頭說出，筆下寫出，不如實實在在做出。xx財政局工作連續(xù)多年列居省和雞西市先進行列，我將以此為起點，團結和帶領全局干部職工，開拓創(chuàng)新，銳意進取，扎實工作，努力開創(chuàng)財政工作新局面。具體做到“三個不放松”。
一是狠抓財源建設不放松，增強財政發(fā)展后勁。要充分發(fā)揮財政職能，進一步理清思路，明確主攻方向，積極向上爭取項目資金，切實加大對市場前景好、財稅貢獻高的重點項目和優(yōu)勢骨干企業(yè)的扶持力度，扎實有效地推進財源建設工作不斷取得新成效。特別是要協助市委、市政府抓好已確定的25個重點項目，促其盡快立項開工和達產達效，努力形成新舊財源交替、大小財源并舉、支柱財源多元化的財源格局。
二是狠抓增收節(jié)支不放松，深入實施全社會保盤子工程。要積極探索市場經濟條件下稅費征管新辦法、新措施和新機制，在組織稅收上達到既不多收，也不少收，更不能漏收，做到應收盡收。重點要按照市委、市政府確定的《xx市保財政收入工程實施方案》要求，組織實施好全社會保財政盤子工程，切實加大對糧食加工、酒類及農副產品銷售等重點稅源、重點稅種、重點行業(yè)的清查力度，有效堵塞管理漏洞，保證各項收入及時足額入庫。要牢固樹立過“緊日子”的思想，努力抓好日常支出管理，從嚴控制交通、會議、電話等彈性支出。要按照積極運作、穩(wěn)步推進的原則，加大工作力度，繼續(xù)完善深化部門預算、國庫集中收付、政府采購、鄉(xiāng)級財政體制等各項財政改革，促進和推動財政管理體制的不斷創(chuàng)新。
三是狠抓管理不放松，自覺依法行政。接受監(jiān)督，依法行政將繼續(xù)是我今后工作中一條不變的原則。我將認真貫徹執(zhí)行《預算法》和《會計法》等財經法律、法規(guī)，自覺接受人大監(jiān)督，對人大批準的財政預算要不折不扣地貫徹執(zhí)行，預算之外的支出原則上一律不予追加，切實增強財政預算剛性。加大財政財務檢查力度，嚴肅財經紀律，對財政資金實行全方位、全過程的監(jiān)督，使有限的財政資金用在刀刃上，用在保工資、保運轉、保穩(wěn)定上，切實提高財政資金使用率。
“正己然后可以正物，自治然后可以治人”。今后工作中，我將繼續(xù)把岳飛的這句名言作為立身之本、執(zhí)政之標，努力作勤政、廉政的表率。同時，堅持以身作則，抓好班子，帶好隊伍，全力打造一支勤政為民、高效廉潔的財政干部隊伍。
一是堅持原則，執(zhí)政為民。財政局是黨和政府的重要職能部門，在工作中我必須堅定不移地認真貫徹執(zhí)行黨的方針政策，執(zhí)行市委、市政府的決議，緊緊圍繞市委中心任務開展工作。要積極推行政務公開，增強財政工作的透明度，確保秉公聚財、理財。
二是牢記宗旨，勤政務實?！盁o政績而心愧，有民怨而自責”。我將牢記為人民服務的宗旨，勤勤懇懇，任勞任怨，以良好的精神狀態(tài)和嚴謹的工作作風，完善財政工作的各項規(guī)章制度和工作程序，提高機關辦事效率，打造出一支作風過硬、積極向上、勤政高效的干部職工隊伍，努力把財政局建設成為市委、市人大、市政府放心的工作部門和廣大群眾滿意的服務部門。
三是以身作則，廉潔奉公。在工作中，堅持實行民主集中制，不搞一言堂，團結大家一道工作。在重大問題決策上，堅持深入調查研究，認真聽取各方面的意見和建議，增強決策的科學化、民主化，努力在求真務實、狠抓落實上下功夫。在廉潔自律上，我將以高度的政治責任感和強烈的使命感，正確對待黨和人民賦予的權力，時刻“三省吾身”，嚴格遵守、堅決執(zhí)行中央和省市委關于黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，規(guī)范自己的言行，真正做到自重、自警、自盛自勵，嚴以律己，廉潔從政，勤勤懇懇干事，清清白白做人，努力樹立良好的.公仆形象。
主任、各位副主任、秘書長、各位委員，以上是我的供職匯報，有不當之處，懇請批評指正。如果我的任職被通過，我將不辜負黨組織和人大棠委會對我的期望，言行一致，盡職盡責，不辱使命，不負重托，全力做好本職工作，以財政工作的優(yōu)異成績，努力向全市人民交一份合格的答卷。如果沒有通過我的任職，我也將愉快地接受組織的考驗，服從分配，在其他崗位上一如既往地為黨和人民做好工作。
謝謝大家！
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇十二
干部應深感使命光榮，深感責任重大，奮力爭先，走向新崗位。下面就由本站小編為你分享中層干部就職表態(tài)演說稿，歡迎欣賞。
尊敬的各位領導、各位同事：
這次任職既是各位領導、同事對我的信任和肯定，又是對我的鼓勵和鞭策。在此，我表示衷心地感謝!在以后的工作中我將以良好的業(yè)績，回報學校領導和同事們的重托與期望。
一、以立德為本，修身為上。認真履行教師職業(yè)道德規(guī)范，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正、忠誠厚道的人。
二、以師生為本，修和為上。維護學校形象，維護班子團結，擺正角色，顧全大局。
三、以職責為本，修能為上。加強學校辦公室的管理，抓好思想素質建設和作風建設，合理分工，明確職責，強化政治意識和創(chuàng)新意識，和辦公室的同事們一道求真務實、埋頭苦干，辦事公道，禮貌待人，文明辦公，為學校的領導和廣大師生提供更加優(yōu)質的服務。
謝謝!
尊敬的各位領導，同志們：
首先，我要衷心感謝黨組織對我多年來的教育和培養(yǎng)，衷心感謝各位領導的器重和厚愛!衷心感謝大家對我的信任和支持。這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重托。
今后五年是xx貫徹落實規(guī)劃和市、縣黨代會精神，奮力爭先，創(chuàng)新發(fā)展的關鍵期和攻堅期，同時也面臨著各種矛盾交織并存的復雜形勢。即將走向新崗位，我深感使命光榮，深感責任重大，深感我個人的學識和能力與擔負的責任還有差距。但我堅信，勤能補拙，眾志成城。有縣委的堅強領導，有全縣廣大黨員干部和群眾的廣泛支持，我對做好工作充滿信心。
面對新崗位，履行新職責，完成新使命，我向各位領導表個態(tài)：
第一，強化政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識，圍繞縣委、縣政府中心工作，認真積極扎實開展工作，為xx的新發(fā)展作出自己的貢獻。
第二，加強學習，加強調查研究，盡快熟悉情況，盡快進入角色，更好地擔負起工作的責任。
第三，認真履職。我要把“保一方平安，造百姓之?！弊鳛槲覀€人的崇高使命，銳意進取、永不懈怠，堅決把縣委對政法工作的各項部署貫徹落實協調好。我將堅持求真務實，腳踏實地，扎扎實實地工作，講實話，辦實事，求實效。
第四，精誠團結。我要倍加珍視當前班子安定團結的政治局面，倍加珍視政法系統干部奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，積極主動地與干部群眾打成一片、融為一體。我要堅持民主集中制原則，個人服從組織，下級服從上級，注重工作方式方法，，維護縣委班子集體形象和班長權威。
第五，嚴格自律。我要時刻牢記手中的權力屬于黨和人民，決不用來謀取私利，老老實實做人，干干凈凈做事。我要自覺發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅決抵制腐朽落后思想侵蝕，主動接受各位領導和同志們的監(jiān)督。
我要說的就這些，謝謝大家!
尊敬的各位領導，老師們：
大家好!我很榮幸能夠站在這里代表所有新聘任的中層副職做表態(tài)發(fā)言，首先感謝學院的領導以及同事們，感謝你給了我寶貴的機會，感謝你們的信任與支持。這次的任命不僅是對我的一種認同與接受，更是一份希望和重托，我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色，以更加努力的工作態(tài)度，更加務實的工作作風，更加飽滿的工作熱情，竭盡全力完成各項任務，以良好的業(yè)績，回報領導和同志們的重托與期望。在此，我作以下幾方面的表態(tài)：
一、提高認識、明確任務，在工作中要以這次競爭上崗走上新的領導崗位為起點，正確對待職位，正確認識責任，正確行使權力，保持良好的心態(tài)，盡快進入工作狀態(tài)，盡早打開工作局面，積極進取，爭創(chuàng)業(yè)績。
二、刻苦學習，全面發(fā)展，注重自身能力的提高，虛心向各級領導和同事學習，學習他們的長處，使自身的綜合素質和業(yè)務水平不斷完善，提高駕馭工作崗位的能力。
三、在工作上，積極配合本部門正職領導，服務服從全局，樹立全局意識和全心全意的服務意識，圍繞學院和部門的中心工作，廣泛聽取意見，齊心協力，圓滿地完成各項工作任務。
四、端正工作作風，求真務實，在工作中以身作則、嚴于律己、克己奉公，以學院的利益高于一切。在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的工作業(yè)績，為學院的快速發(fā)展作出自己應有的貢獻。
五、在工作上具備創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維及一定的創(chuàng)新能力，與時俱進，奮發(fā)有為，始終保持一股蓬勃向上的朝氣和奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，面對困難，有戰(zhàn)勝困難的勇氣;面對問題，有解決問題的決心;面對挑戰(zhàn)，有應對挑戰(zhàn)的辦法。破除墨守成規(guī)、裹足不前的保守思想，進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的銳氣、自我加壓的勇氣、敢于爭先的志氣，不斷把各項工作推向新層次、新水平。
最后，我代表所有新上任的副職干部請各位領導和同志們支持我們，監(jiān)督我們，今后，我們將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負學院黨委和廣大教師們對我們的信任、希望和重托。
再一次感謝大家!
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇十三
剛才會上宣布了關于我任職的決定，在此，我首先衷心感謝分公司黨委的信任和關心。這次任職不僅是對我個人的一種認同與接受，更是對我的一份希望和責任，讓我有機會，為xx分公司的發(fā)展做出自己的貢獻。我將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和在座同事們的.期望。在此，我作三方面的表態(tài)：
一是勤奮學習。最近幾年，xx分公司在xx經理為首的領導班子的帶領下，市場份額持續(xù)上升，取得了優(yōu)異的經營業(yè)績。這次來到xx工作，我首先要向xx分公司的領導班子和廣大同事學習，積極學習任職崗位的工作要求，謙虛謹慎，盡快成為相應工作的行家里手，和大家一起，努力工作，在xx經理的帶領下，一起把xx的工作干的更好。
二是努力工作，實事求是。當前，企業(yè)的經營壓力仍然巨大，全體員工也都承擔著很大的工作壓力?？h分公司作為市場銷售的執(zhí)行者，需要的是扎扎實實的銷售工作。在新的崗位上，我將努力工作，兢兢業(yè)業(yè)，認真履職。同時，我也將把實事求是作為自己工作的準則，從實際出發(fā)，從基層一線出發(fā)，認真聽取同事們的意見和建議，大家共同努力，一起吃苦，用踏實的工作，換來企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和我們自己的幸福生活。
三是清正廉潔。我將始終牢記領導干部作風建設相關要求，時刻按照黨員干部廉潔從業(yè)的規(guī)定對照檢查自己，經得起市場經濟的考驗，清清白白做事，明明白白做人。同時，全面支持和配合xx的工作，堅決服從集體決定，以事業(yè)為重，以企業(yè)發(fā)展為重，以員工為重，和班子其他領導相互尊重，相互理解，相互支持，自覺維護班子團結，保證各項工作高效開展。
最后祝各位領導、同事們身體健康，工作順利。謝謝大家！
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇一
的勇氣，不管任務有多重，壓力有多大，市場有多復雜，只要我們以堅韌不拔的毅力和執(zhí)著追求的精神，熱情干事，激情創(chuàng)業(yè)，**年各項發(fā)展目標就一定會實現。
下面我就貫徹落實會議精神，具體做好八個方面工作：
一是增強責任意識，強化內部執(zhí)行力。把這次會議精神，特別是兩個工作報告?zhèn)鬟_到每位員工，認真學習好、貫徹好、落實好，對公司決策部署和工作重點細化量化，加強指導、分解落實、明確時限、責任到人。
二是緊緊抓住以完成總體收入目標為主線，帶領全體員工，以增加收入做為企業(yè)發(fā)展的中心任務，狠抓落實，千方百計為收入的增加獻計獻策。
三是堅持加快移動業(yè)務發(fā)展的思路。
1、千方百計抓政企單位客戶、抓團購，堅持中高端和單c機的發(fā)展策略，分行業(yè)、分領域，挖掘空白，以政務監(jiān)管及執(zhí)法等4類行業(yè)應用為突破口，努力拓展政企市場，以業(yè)務發(fā)展帶動收入增加，以發(fā)展要效益，做到量、質并重。
2、充分發(fā)揮行業(yè)客戶經理作用，不斷進行項目開拓，以抓項目帶動業(yè)務發(fā)展和收入的增量。
3、繼續(xù)著力以寬帶發(fā)展帶動移動業(yè)務發(fā)展的組合發(fā)展策略，讓今后寬帶+c的發(fā)展模式被廣大客戶所認知、認可，以增加移動客戶的發(fā)展量。
4、以公司的代營、代辦各項優(yōu)惠政策充分調動和擴大社會代辦和農村代辦力量。找出能人，讓“能人能干事，能干成事”，能得到豐厚的回報，使其形成良性循環(huán)，進而激發(fā)代辦、代營的業(yè)務發(fā)展積極性。
5、把商業(yè)店面作為**年移動業(yè)務普及的重點區(qū)域之一，利用分組走訪的方式責任落實到人，開展走訪式營銷，提高該客戶群的移動業(yè)務占有率和認知率。
四是繼續(xù)把寬帶和光纖業(yè)務的發(fā)展緊緊抓住，作為增量促收的利器之一，利用寬帶和光纖電路的穩(wěn)定客戶資源，作為帶動移動業(yè)務發(fā)展的手段，以提高產品融合，規(guī)避傳統業(yè)務的離網風險。
五是重視移動增值業(yè)務發(fā)展，手機報、189郵箱、通信助理、天翼影視等應用，以個性化的互聯網wap業(yè)務為業(yè)務重點，大力開展增值業(yè)務的宣傳和演示力度。以營業(yè)廳為營銷主陣地進行3g業(yè)務的演示，增加移動業(yè)務的附加值和粘合度。
六是繼續(xù)以績效考核為導向，充分用好績效考核這個杠桿來撬動市場，調動員工積極性、主動性。
七是充分重視客戶維系和服務工作，努力完成公司測算和下達的移動保有、寬帶續(xù)包和移動有效客戶數等維系指標，將服務與客戶維系二者充分結合，將分公司客戶維系挽留系統應用要求和獎懲措施同各部門要求有機結合起來。繼續(xù)保持鹽池業(yè)務基本面，即：固網語音的基本走勢，同時狠抓服務管理，為業(yè)務有效發(fā)展和收入的增加奠定基礎。增強形象意識，營造和諧氛圍，加強優(yōu)質服務工作，努力提升服務水平，在服務水平上逐步與其它運營商區(qū)。
分開來，讓客戶選擇中國電信無后顧之憂。
八是認真落實黨風廉政建設責任制，加強安全生產，確保“一方平安”。
各位領導、各位代表，此次會議目標已明確，使命催人奮進，讓我們更加緊密的團結起來，以只爭朝夕的進取精神，合心合力謀發(fā)展，勵精圖治促發(fā)展，為***單位和諧和可持續(xù)發(fā)展譜寫更加輝煌的篇章。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇二
很多領導人在任職的時候，都會有一個就職演講，下面是本站小編為大家整理了新任干部就職表態(tài)。
發(fā)言稿。
范文，歡迎大家閱讀。
各位同志們!大家好!年假休完了。
新的一年已經開始，對于我們德祥房地產又即將翻開新的一頁，續(xù)寫新的篇章。
新的一年，將是新的形勢，新的挑戰(zhàn)，新的要求，我們面臨新的任務，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。我們在肯定成績的同時也要正視各種問題的存在，具體地講，主要幾個方面：
第一、物業(yè)管理方面。
物業(yè)管理工作好就比產品的售后服務，直接關系到我們東方豪苑在社會上的形象，影響公司的長期發(fā)展，故打造品牌物業(yè)將成為物業(yè)公司20xx年度的工作重點。去年物業(yè)公司存在幾個比較重要的問題：
(一)是人員流動性過高，專業(yè)人才招聘困難。
去年全年共計離職員工人數將近120人，相當于一整個物業(yè)公司人員。員工流動性高，
必然導致一些列的問題出現：一方面增加招聘費用、培訓費用等管理成本;另一方面讓內部業(yè)務流程等不能有效的延續(xù)，讓部分工作不能有效開展起來。所以，針對此問題，物業(yè)公司須綜合詳細地分析員工離職的主要原因，及時采取有效的辦法，努力提高內部員工的歸屬感和凝聚力，體現更多的關懷，讓員工感受到家的溫暖，減少員工流失。與此同時，通過各種渠道和各種辦法，招募優(yōu)秀的物管人才，保證物業(yè)公司良性發(fā)展。
(二)是安全防范工作仍存在有漏洞。
由于保安人員不多，人員流動性大，專業(yè)素質仍有待提高。在安全防范方面例如裝修管理和出入控制等方面，各項手續(xù)要遵循“人性化、服務性”原則的同時，也要兼顧確保安全性目的。小區(qū)出入口檢查等方面仍需要進一步加強工作，對此，下年度應從人員素質上著手，努力建立更完善的安全綜合防范系統，做好“防火、防盜、防人為破壞”三防工作，確保小區(qū)安全無問題。
(三)是內部管理和工作流程須進一步完善和規(guī)范。
目前，物業(yè)公司在港聯顧問公司的指導下，內部管理和相關業(yè)務流程已基本建立管理框架，但也還存在較多不足和有待改進的地方。例如物業(yè)公司內部的相關業(yè)務流程、工作指引、服務指引還不完善;管理層對一線工作人員的指導性不高;工作人員服務意識不足等。導致小區(qū)業(yè)主對物業(yè)管理工作滿意度不高，不斷的有不滿情緒出現。因此，物業(yè)公司應從“服務就是讓客戶滿意”，“業(yè)主至上，服務第一”等服務理念出發(fā)，強調對客戶工作的重要性，加強內部管理，進一步完善內部工作流程和工作指引，加強員工教育培訓，在實際工作尋求突破。
(四)是創(chuàng)收能力進一步提高。
去年物業(yè)雖然現在推出了一些個性化服務項目，但現僅限于內部客戶，且在價格上與服務水平方面與社會其他同行相比無明顯優(yōu)勢，會所的功能也沒有充分的發(fā)揮，這些問題都有待下年度積極探索解決辦法，利用好現有的有利資源提高創(chuàng)收能力。
第二、公司內部管理方面。
(一)是進一步完善公司。
規(guī)章制度。
細化管理流程。嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度逐步與規(guī)范的管理體制接軌進一步明確內部分工和職責建立順暢的上傳下達通道團結協作規(guī)范有序的工作秩序有利推動各項工作順利開展。
(二)是加強團隊建設，努力提高員工素質。首先，進一步加強職工隊伍的思想工作，
促進員工思想觀念的轉變，在積極轉變工作作風方面下功夫，對全體員工適時安排員工學習，提供交流平臺，在公司內部建立學習的氛圍，通過培訓學習不斷提高員工整體素質，配合總公司的發(fā)展需要，盡快打造出一支可以高效、實干的企業(yè)團隊，為公司的發(fā)展提供優(yōu)秀的人才資源保證。
第三、工程管理方面。
明確各階段的工作內容、工作難點、工作時間等，采取分段控制，責任到人的辦法，真正做到“凡事有人負責、凡事有人監(jiān)督、凡事有章可循、凡事有據可查”。對工程安全、質量、進度上嚴格要求。嚴罰重獎，充分調動了施工單位及監(jiān)理人員的積極性，充分發(fā)揮他們的潛能，逐步使各施工單位的管理工作與我公司的管理同步;積極與施工單位溝通，了解施工單位的難處，及時排除工作中的困難，推進項目建設，從而保證了按期、保質、保量、順利完成各項任務。
我的演講完畢，謝謝!
尊敬的各位領導、同志們：
大家好，我叫，在今天所有被提拔的干部中間，我是進入開發(fā)區(qū)的時間最短的一位，可以說是一個新*人。我的第一學歷是中專，而我通過自學，現在的學歷是大學本科;我原來的身份是事業(yè)單位普通工作人員，后來通過公務員考試成為一名人民警察，再后來又成長為一名公安派出所的所長。期間多次被組織派往*局等重要崗位掛職鍛煉，還被縣委組織部借用工作近兩年，曾兩次參加公開選拔領導干部考試，兩次入圍*縣**局副局長人選，去年11月份進入開發(fā)區(qū)工作。這一路走來，得到了身邊領導和同事的充分認可?；赝^去，我想之所以我今天能站在這個臺上作表態(tài)發(fā)言，靠的是組織上的關心培養(yǎng)，靠的是領導和同事的信任支持;靠的是虛心學習、用心工作;靠的是踏實做事、誠信待人。
剛才，會上宣布了組織上對我的任命，在此我衷心感謝組織上對我的信任和關心，感謝各位領導對我的器重和厚愛，感謝同事們對我的信任和支持!這次任職對我來說，不僅是一種認同與接受，更是一份希望和重托，讓我有機會在一個更高的平臺，為服務，為添彩。同時,也是一次巨大的挑戰(zhàn)和考驗。我將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色，勤勉盡職，扎實工作，有所作為。在此，我作四個方面的表態(tài)：
一是“勤學”。要深入學習拆遷安置和國土崗位相關業(yè)務、學習有關政策，注重調查研究，在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業(yè)務素質和領導能力。
二是“務實”。要多著眼全局謀大事，多立足本職抓落實。堅持實事求是，發(fā)揚真抓實干、雷厲風行的工作作風，做到察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。
三是“團結”。要講團結，顧大局，找準坐標，當好主要領導的參謀和助手，與班子其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不折臺，盡心盡力做好分管工作。
四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督。
同時，對于我個人的一些不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。決不辜負組織、領導、同事對我的信任、希望和重托。
以上是我的表態(tài)，謝謝大家!
各位代表、同志們：
首先，感謝上級黨組織對我的信任，讓我在充滿活力和美好前景的擔任黨委書記一職，我感到十分榮幸。其實我跟早有淵源，對很熟悉，并一直關注建設和發(fā)展。廣大干部職工奮發(fā)有為、團結進取，有著不畏艱難、艱苦創(chuàng)業(yè)、勇往直前的拼搏精神，多年來，我們x人努力發(fā)展生產，積極構建社會主義和諧，生活水平不斷提高，職工群眾安居樂業(yè)，幸福指數不斷提升，各項指標均排在我縣幾個前列。我剛到，今天就趕上召開的第九屆三次職工代表大會，參加了全體職工政治生活中的這件大喜事，真正感受到了我單位廣大干部職工團結奮進、積極向上的良好精神面貌，倍感欣慰和自豪。
在此，我謹代表x黨委向前來參加指導會議的縣領導表示衷心感謝!向在座的各位代表致以崇高的敬意和誠摯的慰問!向為會議成功召開付出辛勤勞動的工作人員表示衷心的感謝!
各位代表在會上認真聽取了作的《。
工作報告。
》、作的《場經濟責任和管理制度》的報告、作的《財務收支情況報告》，代表們不辜負全體職工的重托，能夠以企業(yè)當家作主的主人翁精神、高度政治責任感和工作熱情，認真履行職責，充分發(fā)揚民主，暢所欲言，建言獻策，認真聽取并審議通過了會議的三個報告。會議通過的各項決議和部分管理制度，充分反映了新時期、新形勢下發(fā)展的要求和職工切身利益的需要，集中體現了職工的意志和愿望。
工作報告，認真總結了九屆二次會議以來的生產經濟發(fā)展情況，從發(fā)展全局和戰(zhàn)略的高度，全面分析了經濟發(fā)展的方式和經濟結構的調整，明確提出了發(fā)展經濟的總體要求和主要任務?！督洕熑魏凸芾碇贫取芳畜w現了全體職工的智慧，也是實現“富民強x”新跨越的基本保障。我們一定要認真學習領會，堅決貫徹落實。
過去的20xx年，是實施“”規(guī)劃的開局之年，是中國共產黨成立90周年，我在縣委、縣政府及上級有關職能部門的正確領導和支持關懷下，全場廣大干部職工群眾以科學發(fā)展觀為統領，緊緊抓住經濟建設這一中心工作，克難攻堅、奮發(fā)進取，不斷調整種植結構，積極發(fā)展生產，推進建設，順利實現了“”發(fā)展的良好開局，圓滿完成了年初職代會確定的各項工作目標和任務，實現了經濟持續(xù)穩(wěn)步增長，職工安居樂業(yè)，生活水平逐年提高，幸福指數不斷提升。我榮獲了20xx年度“五一勞動獎”和“xx縣基層工會標兵單位”的光榮稱號，這些成績的取得是領導班子凝心聚力、勤奮敬業(yè)、開拓創(chuàng)新的結果，是我廣大干部職工同心同德、團結奮斗和無私奉獻的結果。
各位代表，大會就要結束了。應該說，我們已經理清了思路，明確了發(fā)展方向。回到工作崗位上，希望各位代表與職工要認真貫徹落實好這次大會精神，以嶄新的姿態(tài)投入到新一年緊張的工作中去。下面，我代表x黨委提四點意見：
一是各單位(科室)領導及各位代表要把這次大會的精神作為近期宣傳工作的重點，把會議的精神傳達到每一位職工中去，使職工了解我工作思路和發(fā)展目標，明白自己的努力方向，自覺地把自己與命運緊密聯系在一起，為推動x科學發(fā)展發(fā)揮自己的聰明才智。
二是各單位(科室)要更新思想觀念，結合新形勢、研究新情況，分析新問題，確定新舉措，引導和帶領廣大干部職工，以科學發(fā)展觀為統領，開拓進取，創(chuàng)造性的開展各項工作。
三是中層領導干部作為中堅力量，要不斷加強學習，提高自身素質，既要保持政治上的清醒，又要掌握與本職工作有關的業(yè)務知識，做到工作態(tài)度端正、工作作風正派，思想不斷進步，能力不斷提升，讓領導放心、職工群眾滿意。
四是全體職工代表回到工作崗位后，要以身作則，帶動全廣大職工努力工作，真抓實干，共謀發(fā)展，以強烈的事業(yè)心和責任感，以頑強拼搏、昂揚向上的精神狀態(tài)，為圓滿完成這次大會確定的各項工作目標和任務而努力奮斗!以更加優(yōu)異的成績、更加突出的貢獻，向黨的獻禮!
最后，祝大家身體健康，萬事如意，鼠年大吉!
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇三
尊敬的各位領導、老師：
下午好！
剛才*院長宣布了關于**中層干部任職的決定，很榮幸能夠代表**中層干部在這里作表態(tài)發(fā)言。
首先衷心感謝組織的多年來的教育和培養(yǎng)，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝全體教職員工對我們的信任和支持!
我們將把今天作為一個新的起點，面對新崗位，履行新職責，完成新使命。我代表**中層干部向同事們表個態(tài)：
我們將深刻領會、全面貫徹學院黨委領導在剛才任職前談話中的講話精神。
第一，我們將強化政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識，圍繞“穩(wěn)定辦學規(guī)模，改善辦學條件，做優(yōu)內部管理，提高教育質量”的分院工作思路，認真積極扎實開展工作，為****乃至**學院的發(fā)展作出自己的貢獻。
第二，我們將加強學習，加強調查研究，盡快熟悉情況，盡快進入角色，更好地擔負起工作的責任。
第三，我們將堅持求真務實，腳踏實地，扎扎實實地工作，講實話，辦實事，求實效，銳意進取、永不懈怠，堅決把**的各項工作貫徹落實協調好。
第四，我們將堅持民主集中制原則，注重工作方式方法，加強溝通聯系，精誠團結，協調合作。
第五，我們將嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，老老實實做人，干干凈凈做事，主動接受領導和同事們的監(jiān)督。
謝謝大家!
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇四
尊敬的各位領導、同事們：
大家上午好！
剛才會上宣布了黨委關于我任職的決定，我首先衷心感謝黨委的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝干部職工對我的信任和支持，我堅決擁護黨委的決定、服從黨委的安排！
今天是一個嶄新的起點，我將以新的姿態(tài)、新的境界，()盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和同事們的重托與期望。在此，我作以下表態(tài)：
一、砥礪德行，修身為上。
就是要把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到"三個務"：一是務學，把學習作為人生修養(yǎng)的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實踐學習，通過多角度的學習進一步提高自身素質；二是務實，堅持實事求是的工作作風，一切從實際出發(fā)，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效；三是務廉，嚴于律己，清正廉明，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。
2、以人為本，修和為上。
就是按照科學發(fā)展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧蒙東能源循環(huán)經濟處建設。一是要做到認真貫徹落實集團公司的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。二是要做到自覺把分管工作放到集團工作大局中去思考、去把握，擺正姿態(tài)，顧全大局，努力營造推進循環(huán)經濟處發(fā)展、工作和文化建設的"三種良好氛圍"。三是要做到維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，為群眾多辦實事，多辦好事。
三、以勤為本，修業(yè)為上。
就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到"三個有"：一是有方，改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策，遵循事物發(fā)展規(guī)律，結合實際解決問題；二是有效，大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調，對組織負責，對群眾負責；三是有為，珍惜組織給予的機會，以全新的姿態(tài)，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。
以上就是我的表態(tài)發(fā)言，我將與經濟循環(huán)處的全體職工一起，團結奮進，攻堅克難，共同開創(chuàng)企業(yè)新的篇章。
表 態(tài) 發(fā) 言
尊敬的各位領導、老師：
下午好！
剛才*院長宣布了關于**中層干部任職的`決定，很榮幸能夠代表**中層干部在這里作表態(tài)發(fā)言。
首先衷心感謝組織的多年來的教育和培養(yǎng)，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝全體教職員工對我們的信任和支持!
我們將把今天作為一個新的起點，面對新崗位，履行新職責，完成新使命。我代表**中層干部向同事們表個態(tài)：
我們將深刻領會、全面貫徹學院黨委領導在剛才任職前談話中的講話精神。
第一，我們將強化政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識，圍繞“穩(wěn)定辦學規(guī)模，改善辦學條件，做優(yōu)內部管理，提高教育質量”的分院工作思路，認真積極扎實開展工作，為****乃至**學院的發(fā)展作出自己的貢獻。
第二，我們將加強學習，加強調查研究，盡快熟悉情況，盡快進入角色，更好地擔負起工作的責任。
第三，我們將堅持求真務實，腳踏實地，扎扎實實地工作，講實話，辦實事，求實效，銳意進取、永不懈怠，堅決把**的各項工作貫徹落實協調好。
第四，我們將堅持民主集中制原則，注重工作方式方法，加強溝通聯系，精誠團結，協調合作。
第五，我們將嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，老老實實做人，干干凈凈做事，主動接受領導和同事們的監(jiān)督。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位同志們：
剛才會上宣布了黨委關于我任職的決定，在此我首先衷心感謝黨委的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝干部職工對我的信任和支持!
這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重托。讓我有更多的機會，為分局服務，為事業(yè)添彩。我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和同事們的重托與期望。在此，我作三方面的表態(tài)：
一、以德為本，修身為上。就是老老實實做人，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”：一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養(yǎng)的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實際學習，多向局長、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學習請教，進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風，注重調查研究，一切從實際出發(fā)，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴于律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行會規(guī)會紀，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。
二、以人為本，修和為上。就是按照科學發(fā)展觀和建設和諧社會
的要求，推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結，從分局發(fā)展的大局出發(fā)，協助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。二是維護分局發(fā)展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創(chuàng)業(yè)的寶貴緣分，珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照 “三新”要求，努力營造推進分局發(fā)展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。
望和重托。
表態(tài)發(fā)言
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！剛才，會上宣布了組織上對我的任命，在此我衷心感謝院黨組對我的信任和厚愛，感謝同事們對我的關心和支持!
我是2004年6月通過公務員考試進入想xx工作。近9年來，我先后在xx、xx、xx等部門工作，無論在哪個工作崗位上，我都踏實工作、誠信待人、用心做事，及時完成各項本職工作。這9年來，在組織上的關心培養(yǎng)下，在領導和同事的支持幫助下，我在逐步成長。今年3月x里舉行公開選拔科級領導干部活動，我報名參加了綜合部門副職領導干部選拔并最終被任命為xx副主任。從自己的親身經歷，我體會到本次公開選拔活動堅持公開、民主、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，體會到了x黨組開拓創(chuàng)新、不拘一格降人才的魄力，這也激勵著我更加努力工作。
作為一名年輕干部，能走到今天的崗位上，我深感機會難得、來之不易。在今后的工作中，我將認真貫徹落實xx在干部任前集體談話會上的講話精神，牢固樹立“六種意識”，在培養(yǎng)“五種能力”上下功夫，牢記“六個不要”，義不容辭地承擔起自己應該承擔的責任和義務，切實履行好職責，盡心盡力干好工作，努力做到以下三點：
工作能力的首要任務，鍥而不舍，探求新知，主動向各位領導和同事學習，向書本學習，向實踐學習，不斷拓寬知識面，更新知識結構，提高工作能力。
2、勤奮工作，努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。在工作上從嚴要求自己，扎扎實實，任勞任怨，多著眼院全局，跳出部門做事，多立足本職抓落實，及時完成好領導交辦的每項工作任務。擺正位置，認真做好部門領導的助手和參謀，協助部門領導做好xx等工作，力爭在xx目標考評中加分。注重團結，注意維護部門的整體形象，做到與部門領導及其他同事團結一致，工作上積極配合，利益上主動謙讓，用心在本職崗位上創(chuàng)造出成績，以不負x黨組的厚望。
3、廉潔自律，樹立良好個人形象。自覺遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、xx及x里反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督?？傊宰约旱膱远ㄐ拍?，要以自己的誠實正直，要以自己的勤奮工作，嬴得xx的理解、支持和幫助。
以上是我的表態(tài)，請領導和同志們監(jiān)督，謝謝。
xx
2015年5月
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇五
這里，向同志們表個態(tài)，與大家共勉，也請大家監(jiān)督。
一、始終做到勤奮學習，與時俱進。凡事學則進，不學則退。新的崗位，對自己的理論素養(yǎng)、能力水平提出了更高的要求。為此，我將不斷深化對中國特色社會主義理論體系的學習，不斷提高自己的理論水平和政治敏銳性，始終保持政治上的清醒和堅定，始終在思想上、行動上同黨中央保持高度一致;我將更加注重把學習理論、研究政策與工作實踐緊密結合起來，著力提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維和辯證思維能力，增強工作的原則性、系統性和預見性，始終從**的實際出發(fā)，創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，全面落實**的一系列決策部署和工作要求;我將始終堅持向實踐學習，注重調查研究，不斷完善指導工作的思路和舉措;我將虛心向在座的同志們學習、向老同志們學習、向基層干部群眾學習，抓緊進入角色，盡快熟悉黨務工作，把抓黨建與抓經濟有機地統一起來，盡早適應新崗位要求。也懇請同志們多指點、多幫助。
二、始終做到統籌兼顧，推動發(fā)展。當前，**發(fā)展面臨許多新機遇、新挑戰(zhàn)，如何做到統攬全局，統籌兼顧，推動經濟社會全面協調可持續(xù)發(fā)展，是對我們各級的一個考驗和檢驗。為此，我將按照科學發(fā)展觀的要求，始終做到思考問題從全局出發(fā)，謀劃工作統籌考慮，突出第一要務，注重發(fā)展方式轉變，抓重點，攻難點，求突破，促跨越。把我們**的各項事業(yè)辦實、辦好，努力在推動科學發(fā)展、跨越發(fā)展上有新的作為。
三、始終做到心系群眾，勤政為民。**決定我繼續(xù)在**工作，不僅是給了我搭建了一個繼續(xù)服務**、建設**的寶貴平臺，更是給了我一次報效**、回報人民群眾的寶貴機會。我深信，勤能補拙，我將把勤于政事、奮發(fā)努力貫穿于工作的始終，不斷強化宗旨意識，以為**人民群眾謀利益為基本要求，始終做到密切聯系群眾，傾聽群眾呼聲，順應群眾意愿，自覺為民辦事。特別是要高度關注困難群體的生產生活，多方爭取項目資金，盡力解決好上學、就醫(yī)、行路、吃水、住房、就業(yè)、社會保障等方面的困難和問題，真正做到以民為本、與民同心、為民謀利、受民監(jiān)督，以真心、真意、真情回報這片土地上勤勞樸實的父老鄉(xiāng)親，讓群眾更多地分享改革發(fā)展成果。不斷加強社會建設與管理創(chuàng)新，全力促進社會和諧穩(wěn)定，努力提高人民群眾的安全感和幸福感。
四、始終做到發(fā)揚民主，團結協調。個人的力量是微不足道的。我將認真履行職責，和**班子成員一道，緊緊依靠各級黨組織和廣大干部群眾，充分發(fā)揮各級各方面的作用，充分發(fā)揮老同志、老干部的作用，充分發(fā)揮基層干部群眾的創(chuàng)新精神，凝聚各方面的智慧和力量，群策群力，共同把我們的事業(yè)抓實干好。始終堅持黨要管黨、黨管干部的原則，深入推進**黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設。始終發(fā)揮好**統攬全局、協調各方的政治核心作用，不斷增強**領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。始終做到帶頭執(zhí)行民主集中制，注意與班子成員勤溝通、多商量，大事講原則，小事講風格，廣泛聽取各方面的意見建議，集思廣益，依法決策，科學決策，不斷營造團結和諧、合作共事、共謀發(fā)展、造福**人民的良好氛圍。
五、始終做到求真務實，真抓實干。**有現在這樣的發(fā)展成效和基礎，是**、**堅強正確領導的結果，也是歷屆班子帶領廣大干部群眾扎實苦干的結果。來**工作的五年中，我深深感到，我們**的干部群眾包容、和諧、務實、進取，這種精神已成為激勵我抓工作、干事業(yè)的力量源泉。在新的崗位上，我將始終把解放思想與實事求是有機統一起來，牢固樹立辦實事、務實效、求實績的政績觀，立足市情，尊重規(guī)律，著眼長遠，不圖虛名，腳踏實地干工作。繼續(xù)堅持“一線工作法”和“三去三來”的有效做法，大事、急事、難事面前，走在先，干在前，發(fā)揮好表率作用。在謀全局、抓大事的過程中，突出大項目，推動大產業(yè)，鍥而不舍抓落實、干到位、促發(fā)展，努力辦成一些對**長遠發(fā)展有重大影響、能夠經得起實踐、歷史和人民群眾檢驗的實事、好事。
六、始終做到嚴格要求，廉潔自律?！肮?，廉生威”。我將始終牢記“兩個務必”的要求，堅持把加強黨風廉政建設作為黨的建設的重要內容，高度重視，常抓不懈。嚴格落實黨風廉政建設責任制，深入推進懲治和預防腐敗體系建設，不斷加強對干部的教育監(jiān)督管理，抓班子、帶隊伍，進一步營造風清氣正、清廉干事的良好氛圍。嚴格執(zhí)行《廉政準則》和領導干部廉潔自律各項規(guī)定，管好自己，管好親友及身邊工作人員，真正做到公正用人、秉公用權。堅持以身作則，率先垂范，表里如一，克己奉公，堂堂正正做人，干干凈凈干事，始終做到為民、務實、清廉。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇六
尊敬的xx部長、xx局長、xx局長：
今天，組織任命我為xx縣局局長，能夠來到xx工作、成為xx的一員，我深感榮幸。在此，衷心地感謝今天冒雨前來送我到任的李局長和出席今天見面會的劉部長一行。剛才，xx局長傳達了市委組織部的通知，并做了重要講話，今后，我和黨委一班人將認真學習，抓好貫徹落實。正如剛才孫局長深情回顧的一樣，xx縣局在縣委、縣政府和市局黨委的領導下，堅持以科學發(fā)展觀為統領，不斷增強工作的主動性、創(chuàng)造性，圓滿完成了各項保衛(wèi)任務，創(chuàng)出了許多在全市、全省有影響的亮點和品牌，為維護社會和諧穩(wěn)定、促進經濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。在此，我對我們的老班長里同志，對現任和歷屆領導班子，對全體民警同志表示深深地敬意！在這個工作基礎上我來接任局長，深感壓力和責任。同時，我堅信，有黨委、政府的堅強領導，有局領導班子的團結拼搏，有全體民警的無私奉獻，我對圓滿完成各項任務、推動全縣工作持續(xù)發(fā)展充滿了信心。
下一步，我將團結帶領全體民警抓好以下四項工作：
一、堅持黨的領導，自覺圍繞中心、服務大局。我深知，做好工作，首要的是始終堅持把工作置于黨的絕對領導之下，自覺把工作融入政府工作大局中來謀劃和實施，始終堅持專門工作與群眾路線相結合的方針，始終堅持以人民利益為最高標準，積極工作、主動作為，為經濟社會發(fā)展和人民群眾創(chuàng)造平安、穩(wěn)定、和諧的環(huán)境。下一步工作中，我將和同志們一道把群眾滿意作為第一標準，主動服務第一要務，忠實履行第一責任，找準工作與全縣經濟社會發(fā)展的切入點和結合點，超前謀劃，務實創(chuàng)新，狠抓落實，努力使工作在維護穩(wěn)定、服務發(fā)展中發(fā)揮作用、做出貢獻。
二、堅持民意導向，全力打造平安和諧的治安環(huán)境。民意是衡量工作的尺子，要不斷提高人民群眾的安全感、滿意度，必須緊緊抓住群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，保民安、除民害、順民意、贏民心。當前，我們要強力推進“打黑惡、除痞霸、反盜搶”和“破案會戰(zhàn)”等專項行動，認真整治社會各界和人民群眾關心關注的治安熱點問題，進一步完善打防控體系建設，最大限度地預防和打擊各類違法犯罪活動，切實履行好保平安、保穩(wěn)定的主要職責，全心全意維護人民群眾的根本利益。
三、堅持繼承創(chuàng)新，積極推動信息化條件下的現代警務機制創(chuàng)新。多年來，xx之所以有這么好的發(fā)展勢頭，底子厚、傳承好是重要原因。下一步工作中，我將和同志們一道，進一步發(fā)揚xx的優(yōu)良傳統，自覺在虛心學習業(yè)務、加快角色轉變上下功夫，在研究新情況、解決新問題上下功夫；積極用改革的思維審視工作、用發(fā)展的理念謀劃工作、用創(chuàng)新的辦法推動工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，打造亮點品牌，尤其要發(fā)展信息化條件下的現代警務運行模式，不斷增強機關核心戰(zhàn)斗力。
四、堅持以人為本，積極鍛造一流隊伍。造就一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風硬、形象好的隊伍，是做好各項工作的重要保證。今年，我們將按照上級部署，深入開展人民警察核心價值觀教育實踐活動，筑牢“忠誠、為民、公正、廉潔”的思想根基；加強領導班子自身建設，提升民警隊伍執(zhí)行力，深入打造學習型、服務型、創(chuàng)新型、實戰(zhàn)型警隊，全方位推進政治建警、科技強警、文化育警、從優(yōu)待警工作，努力用一流隊伍創(chuàng)造一流業(yè)績。
同志們，為黨的勝利召開營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，是2012年全國機關第一位的任務，更是我們第一位的政治責任。我們有信心、有決心、有能力在縣委、縣政府和市局的堅強領導下，進一步解放思想、銳意進取，進一步凝神聚力、積極創(chuàng)業(yè)，為全縣經濟社會發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇七
尊敬的各位領導、同志們：
大家好，我叫***，在今天所有被提拔的干部中間，我是進入開發(fā)區(qū)的時間最短的一位，可以說是一個新***人。我的學歷是中專，而我通過自學，現在的學歷是大學本科；我原來的身份是事業(yè)單位普通工作人員，后來通過公務員考試成為一名人民警察，再后來又成長為一名公安派出所的所長。期間多次被組織派往***局等重要崗位掛職鍛煉，還被縣委組織部借用工作近兩年，曾兩次參加公開選拔領導干部考試，兩次入圍***縣**局副局長人選，去年11月份進入開發(fā)區(qū)工作。這一路走來，得到了身邊領導和同事的充分認可?；赝^去，我想之所以我今天能站在這個臺上作表態(tài)發(fā)言，靠的是組織上的關心培養(yǎng)，靠的是領導和同事的信任支持；靠的是虛心學習、用心工作；靠的是踏實做事、誠信待人。
剛才，會上宣布了組織上對我的任命，在此我衷心感謝組織上對我的信任和關心，感謝各位領導對我的器重和厚愛，感謝同事們對我的信任和支持!這次任職對我來說，不僅是一種認同與接受，更是一份希望和重托，讓我有機會在一個更高的平臺，為***服務，為***添彩。同時,也是一次巨大的挑戰(zhàn)和考驗。我將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色，勤勉盡職，扎實工作，有所作為。在此，我作四個方面的表態(tài)：
一是“勤學”。要深入學習拆遷安置和國土崗位相關業(yè)務、學習有關政策，注重調查研究，在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業(yè)務素質和領導能力。
二是“務實”。要多著眼全局謀大事，多立足本職抓落實。堅持實事求是，發(fā)揚真抓實干、雷厲風行的工作作風，做到察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。
三是“團結”。要講團結，顧大局，找準坐標，當好主要領導的參謀和助手，與班子其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不折臺，盡心盡力做好分管工作。
四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督。
同時，對于我個人的一些不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。決不辜負組織、領導、同事對我的信任、希望和重托。
以上是我的表態(tài)，謝謝大家！
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇八
尊敬的各位領導、同事們：
剛才會上宣布了關于我任職的決定，在此，我首先衷心感謝集團黨委的信任和關心。這次任職不僅是對我個人的一種認同與接受，更是對我的一份希望和責任，讓我有機會，為xx公司的發(fā)展做出自己的貢獻。我將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和在座同事們的期望。在此，我作四個方面的表態(tài)：
一是要進一步更新思想觀念，做勤奮學習的表率。來到xx我面臨新的崗位和職責，面對新形勢、新任務、新情況、新問題、新要求，我將以勤奮學習、永不滿足的精神，既要學理論、精業(yè)務，又要熟管理、懂科技，通過不斷更新、補充自己的知識儲備，進一步提升政策理論水平，提高思想政治覺悟，更新思想觀念，拓展工作思路，促進各項工作的順利開展。
二是要進一步增強科學決策的`能力，做民主團結的表率。新的崗位上我將樹立大局至上的政治境界，奉獻至上的思想境界，事業(yè)至上的工作境界，他人至上的人生境界，公正至上的用人境界，同志之間在思想上要多相互關心幫助，在工作上要多相互支持補臺，在榮譽上要多相互謙讓，在責任上要多擔壓力，真正做到講黨性、講原則、講方法、講感情。真正做到心往一處想，勁往一處使，一心一意謀舉措，聚精會神抓落實。
三是努力工作，實事求是。當前，企業(yè)的經營壓力仍然巨大，全體員工也都承擔著很大的工作壓力。在新的崗位上，我將努力工作，兢兢業(yè)業(yè)，認真履職。同時，我也將把實事求是作為自己工作的準則，從實際出發(fā)，從基層一線出發(fā)，認真聽取同事們的意見和建議，大家共同努力，一起吃苦，用踏實的工作，換來企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和我們自己的幸福生活。
四是要保持清醒的頭腦和一身正氣，做清正廉潔的表率。我將始終牢記領導干部作風建設相關要求，時刻按照黨員干部廉潔從政規(guī)定對照檢查自己，務必保持堅定正確的政治方向，經得起市場經濟的考驗，經得起形形色色的誘惑，做政治上的“明白人”，經濟上的“清白人”，作風上的“正派人”，堅決服從集體決定，以事業(yè)為重，以企業(yè)發(fā)展為重，以員工為重，和班子其他領導相互尊重，相互理解，相互支持，自覺維護班子團結，保證各項工作高效開展。
最后祝各位領導、同事們身體健康，工作順利。謝謝大家！
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇九
尊敬的董事長、各位領導、同志們：大家好！
剛才，公司宣布了對我的任命，擔任開關廠副總經理一職。開創(chuàng)了建廠以來年輕干部提拔的先河。這既是公司對我的肯定和鼓舞，也是更大的鞭策和考驗。首先，我衷心感謝公司董事長及各位領導對我的器重和厚愛，感謝同事們對我的信任和支持，讓我有機會在一個更高的平臺，鍛煉自己，為公司的發(fā)展服務、獻力。我將在新的工作中，盡心竭力，奮發(fā)拼搏，開拓創(chuàng)新，有所作為。在此，我認為要做好一下幾個方面：
和工作中，始終把學習提高放在第一位，不斷加強自身業(yè)務知識的學習，不懂就問、盡快掌握相關知識，提高業(yè)務水平，使自己的言行和公司的發(fā)展保持高度一致，在本職崗位上，用實實在在的業(yè)績，回報組織、回報領導的信任。
二是勤奮工作，在點滴積累中勇于創(chuàng)造。用更高的標準對待工作、更嚴的要求對待自己，只為成功尋經驗，不為失敗找借口，發(fā)揚年輕人敢做、敢當、敢想、敢闖的創(chuàng)新精神，在錘煉中健康成長。進一步增強苦干實干、不拈輕怕重，不斤斤計較，不患得患失，努力培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的優(yōu)良作風。使自己的品德符合一名管理人員的基本要求。
三是擺正位置，履行好職責。協調好分管部門的工作，及時掌握公司各項生產經營情況，提出合理的措施和辦法，為公司發(fā)展大局建言獻策，做到既符合公司的利益又能兼顧員工的意愿。其次，充分履行好自己的職責，協助領導做好分管的各項工作。總而言之，用大膽、開放的思維和創(chuàng)新的方法，真抓實干，銳意進取，努力把各項工作做到最好。
總之，在以后的工作中，我將一如既往，盡心、盡力、盡職，始終扎扎實實做人、做事。為公司發(fā)展做出自己最大的貢獻，不辜負各級組織和領導對我的信任，不辜負同志們對我的支持，謝謝大家。
（公司）黨組對我的信任和厚愛，在此，我對組織上對我的信任和厚愛表示衷心的感謝。在此，我也感謝多年來對我成長的每一步給予我關心和幫助的各位。
領導。
和各位同事。組織上安排我來×縣。
工作。
我是絕對服從這對我來說這不僅是大家對我的一份認可和贊許更是一份信任和重托使我有機會在一個更高的平臺、更開闊的平臺上為大家服務為公司發(fā)展添磚加瓦。我將把今天作為一個新的起點盡快進入角色、扎實工作、有所作為。在今后的工作中我想我首先要做的就是加強學習我雖然參加工作有十多年時間但大部分時間是在機關工作在營銷戰(zhàn)線上我還是一名新兵。需要向我們的耿局長學習如何管理如何帶好隊伍向施經理、姚經理以及各位客戶經理學習如何做好營銷工作向程局長和朱局長學習如何創(chuàng)新性地開展好自己分管的工作向在做的各位同事學習學習你們的優(yōu)點和長處。在今后的工作中我一定找準好自己的坐標團結同事顧全大局當好耿局長的助手和參謀和大家坦誠相待、團結協作、遇事不推盡心盡力做好分管的工作。一定廉潔從政老老實實做人、勤勤懇懇做事。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇十
關系。
3、落實責任、提高能力：進一步增強保衛(wèi)人員的責任意識，合理選用門衛(wèi)做到獎罰分明，調動保衛(wèi)人員的積極性。對保衛(wèi)人員進行法制培訓，提高保衛(wèi)人員的法律素養(yǎng)，使保衛(wèi)人員掌握一般案件的處理方法和案件的應急措施。傳授保衛(wèi)人員散打以自衛(wèi)，授陳氏太極以健身，從而增強保衛(wèi)人員的保衛(wèi)能力，使保衛(wèi)人員招之即來，來之能戰(zhàn)。對學生進行普法教育，增強學生的法制意識。加強對食堂、圖書館、信息中心等重點部門的教職工以及學生的防火培訓，使他們學會正確使用滅火器材和掌握滅火的基本知識。
4、完善防控體系：嚴格執(zhí)行巡防制度，建立24小時巡邏制，保證學院師生的生命和財產安全。對于各類事件的處理形成一個動態(tài)的調整機制，做到事前有預防，事中有突發(fā)事件的處理預案，事后有調解與法律風險的防范。建立健全學生信息員報告制度、“校園110”報警服務系統，形成人防、物防、技防的“三位一體”防控體系。
5、加強校園秩序管理，營造文明的校園環(huán)境。
搞好門前三包，嚴禁閑雜人員進入校園。做好大型會議和活動的安全保衛(wèi)工作。對涉嫌威脅學校、圍攻領導的的人員進行排查并說服教育，對漠視法律而造成嚴重后果者移送司法機關追究刑事責任。
6、堅持走群眾路線的方針。發(fā)動師生，依靠師生，群防群治，與全院師生一道共同做好校園的安全保衛(wèi)工作，創(chuàng)建一個和諧平安校園！
崗位上都恪盡職守、愛崗敬業(yè)，努力工作，絕不辜負領導和同事們的期望。
感謝長期以來領導和同事對我工作的支持、鼓勵與幫助，謝謝大家！
xx年1月12日。
參加中層干部競聘人員自行提出申請，并與7月28日（周二）上午8：30-下午5：00前到木李鎮(zhèn)教育辦公室報名，過期視為自動放棄資格。
（2）聘任。
根據教育辦公室的安排，與7月30日上午8：00舉行中層干部競聘答辯會。答辯會由校長主持。會前30分鐘先有全體教師選舉成立由非競聘人員教師代表組成的五人評委會。（評委會人員同時負責計分）。
答辯會必須至少由本校90%以上的教職工人員參加，依據競聘人員的答辯材料和平時的工作表現，教職工投票占40%，評委會投票占30%，校長信任票占30%，對競聘人員考核成績當場公布。總信任票度達60%以上方可通過，每個崗位投票人只能投一人或棄權。
競聘過程由教育辦公室安排監(jiān)督員全程監(jiān)督，以保證此工作的公平、公正、公開順利進行，競聘結束后，由學校將競爭答辯結果報教育辦公室，由教育辦公室行文任命。
四、計分辦法。
競聘人員總分=校長信任票30%+評委會投票30%+教職工投票40%（除取校長1人、評委會5人及參加競聘人員）。
評委會投票得分=（票數×100）/評委人數×30%。
教職工投票得分=（得票數×100）/教職工參會總人數×40%五、其他。
1、如果發(fā)現在競聘過程中舞弊行為，學校有權終止競聘或取消結果。
2、如果學校競聘候選人員報名不足，由教育辦公室考核委派任命。
3、即日起教育局任命外的學校班子原任職務自動解除。二〇一四年七月二十四日同志感覺我累。我不這樣認為，學校領導、同事給我們很多，年青人什么都沒有，有的就是一把力氣，力氣不想出，什么理想，什么感恩，都是空口白話。
我競聘這樣一個重要的崗位我覺得我有三點招人喜歡：領導和老師的肯定。xx年我被評為壽光市教學能手。幾年的班主任工作不僅使我在業(yè)務素質與能力水平上有了提高，也讓我進一步的體會到學校管理工作的重要性。
雖然我過去取得了一些微乎其微的成績，但與在座的各位老師相比，我真是要非常誠懇地說我還有很多不足，與我們學校中層領導干部的要求參照對比起來，我的差距就更大了。但是“沒有比人更高的山，沒有比腿更長的路。”困難再多，也沒有辦法多！我想在終身學習的時代只要我能夠堅持自主學習，不斷充電，再加上領導的關心指引與同事們的支持幫助，我有信心做好中層領導的工作。
假如領導們信任，同事們支持，假如大家給我機會，讓我有幸競選成功的話，我決不會讓大家失望。對將來的工作我會從以下幾方面做起：
首先是加強自身修養(yǎng)，提高兩個素質。我要以這次聘任為新的工作起點，全力提高自己的政治素質和業(yè)務素質。要真正理解掌握教育教學理論，為基層學校做好服務工作；要嚴格遵守工作制度，起到模范帶頭做用；要始終以飽滿的熱情投入到工作中，因為如果沒有工作熱情，即使工作能力再強也是不行的。
尊敬的各位領導，各位老師，無論這次競聘結果如何，我都會正確對待，勝不驕、敗不餒。(更多精彩內容請訪問首頁..)最后，祝學校各項工作更上一層樓！
更虛心的做好業(yè)務上的本職工作，更細心的與企業(yè)、上級單位溝通處事，更用心地去思考如何改進創(chuàng)新自己的工作方法。并更加以高目標來要求自己獲得更大的提升。
境的變化會對xxx帶來怎么的機遇和挑戰(zhàn)。對工作中發(fā)生的情況，要透過現象看本質，認真分析來龍去脈和因果關系，提煉真實可靠的信息，用實事說話，為領導的決策服務。
2、實干要率先而行。實干既是方法，又是作風，在充分理解領導工作想法后，圍繞上級決策，制定工作方案，完善工作方法，強化工作措施，調配科室資源，圓滿完成上級布置的各項工作任務。在遇到項目受阻或工作進展不順時，要盡快找出問題癥結所在，對能解決的立即解決，對不能解決的及時向上反映，絕不敷衍了事，將問題越拖越大。
3、團結要率先而行。團結不僅僅是一種作風、一種精神、更是一種魅力。在今后的工作中，一是擺正位置，放低姿態(tài)，多向別人學習，多向別人請教；二是要發(fā)揚團結協作精神，對同事的困難主動幫助，對同事的煩惱主動關心，對同事的需求主動了解，在科室里實現工作不分你我ab崗制度，減少同事有事外出無人頂崗，工作斷線的現象。
4、創(chuàng)新要率先而行。古語說的好“自知者明、自勝者強”，但怎樣才能自知、才能自勝？在今后的工作中，就需要我們加強調查研究，摸清情況、了解需求，努力實現針對性強、易操作、有實效的創(chuàng)新。比如建立起企業(yè)信息電子數據庫，將各個企業(yè)的檔案通過掃描或者拍照輸入電腦，這將大大減少查找紙質資料所花的時間。
5、服務要率先而行。我們的政府已經從大政府向小政府轉變，我們的職能也更多的從管理向服務轉變，民眾的法治思想也逐漸覺醒，這就需要我們進一步學好相關法規(guī)，全心全意地為人民服務。
最后，我很高興能站在這里把自己好的一面表現出來就好，我希望大家能更好地了解我、認識我。我雖然沒有任何當好中層干部的經驗，但我有一顆踏踏實實扎根基層的“熱心”和一顆積極進取的“上進心”。只要大家愿意，我就會盡我所能地將這兩顆“心”投入到xx大發(fā)展大飛躍的大戰(zhàn)場中去。
謝謝大家!本網。
系。經常把自己陷在日常事物性工作里，每天忙得夠嗆，感覺活得很累，還往往忽略了一些重要的事情。聽了任總的講話，我領悟到作為領導入500萬元以上。積極爭取01#、02#機組及新投產機組脫硫電價早日實施。主動與地方政府和物價部門溝通，理順一次熱價與二次熱價的分配關系，促進煤熱價格聯動政策落實，使供熱虧損得到有效控制。認真、扎實地做好技術改造購國產設備抵免所得稅以及供熱企業(yè)對居民供熱免征增值稅等稅收優(yōu)惠政策的落實工作。
(二)繼續(xù)深化全面預算管理，提升成本管理工作質量。
要進一步加強燃料結算審核，切實維護企業(yè)利益；做好燃料成本的分析與預測工作，努力把煤炭漲價的影響降到最低。
要詳細分析影響效益的各項因素，制訂出進一步壓降成本的措施，按月測算盈虧平衡點和各機組的盈利能力，用于指導發(fā)電生產。變事后核算為事前預測、事中控制。提高成本精細化管理水平，從源頭上加強成本管理。要根據集團公司的統一部署，完成07年企財保險簽單工作，降低保險費用。積極與中保公司溝通，做好01#主變出險索賠工作。繼續(xù)配合安生部做好非生產用能管理工作。積極溝通相關部門，避免政策性收費大幅度上升。
(三)提升資金管理工作質量。
要繼續(xù)做好電、熱費回收工作，滿足正常的生產經營資金需求。加強與各家銀行、金融機構的合作，通過辦理銀行承兌匯票等方式籌集資金，把利率上調的影響降到最低。積極實施低成本融資戰(zhàn)略，確保置換二期工程貸款2億元，節(jié)省財務費用100萬元以上。并且使流動資產周轉率保持在3.2次以上。
(四)提升資產管理工作質量。
要加強基建財務管理工作，嚴格按執(zhí)行概算控制工程造價，編制。
好三期工程竣工決算，達到投產即盈利的目標。
要積極配合有關部門，做好“網源合一”、鐵路公司運營、中水處理回用等項目的運營工作，通過資產結構調整來拓寬盈利渠道。加強對長期投資的管理，增加投資收益。
三、加強團隊建設，出色完成全年各項工作任務。
美國通用電氣公司前總裁杰克.韋爾奇說：“在你成為領導之前，成功就是個人的成長；在你成為領導之后，成功就是別人的成長”。
員系統學習新會計準則，為xx年實施新的會計準則做好人才儲備。認真研究實施新會計準則對企業(yè)的影響，相應調整經營思路。根據實施新準則的要求修訂好會計核算和內部控制制度。進一步加強會計基礎工作，保證會計信息質量，保持東北分公司會計報表競賽優(yōu)勝單位榮譽稱號。通過提高財務人員的綜合素質，來保證全年各項工作任務的順利完成。
下半年，**公司依然面臨著經營上的巨大壓力，但我深信，有公司經營者集團的正確領導，有中層管理人員的頑強拼搏，有全體員工的共同努力，扭虧為贏的目標就一定能夠實現！
《電力公司財務干部在中層正職培訓班上的表態(tài)發(fā)言》來源于好，電力公司財務干部在中層正職培訓班上的表態(tài)發(fā)言。
強了。其次是制定了一整套相關的管理規(guī)章制度。1、改進管理模式。辦公室要以人為本，實行人性化管理。既要注重辦公室人員業(yè)務素質的提高，又要加強政治學習和思想政治工作、提高思想政治素質，還要注意員工的身體健康狀況，做到張弛有度，勞逸結合，提高健康素質，促進員工全面進步，使辦公室始終充滿蓬勃的朝氣，昂揚的銳氣和浩然的正氣。
2、改進思維方式和工作方法。要提倡自主性、加強計劃性、增強預見性。從實際出發(fā)思考問題，理論聯系實際，是馬克思主義最基本的觀點之一，也是辦公室主任和全體辦公室人員科學思維的基礎。辦公室的任務，總的來說是參與政務、管理事務，搞好服務。無論是參與政務、管理事務還是搞好服務，都應當立足現實，從單位和部門實際出發(fā)，在不違背黨的路線、方針、政策和上級有關文件精神前提下，多思考，自主地創(chuàng)造性地開展工作。努力在團結協作完成工作任務的基礎上，加強工作的計劃性，增強預見性。
3、改進偏重管理事務，疏于參與政務的傾向。搞好服務，是辦公室工作的主線，而參與政務，管理事務又是辦公室工作中很重要的兩個方面。二者之間既有聯系，又有區(qū)別。管理事務主要指辦公室工作人員協助領導主持日常事務工作，就是辦事、辦會、辦文這三大塊。參與政務主要指為領導獻計獻策，為領導決策提供依據、提出建議和方案，當好領導的參謀和助手。辦公室事務很繁雜，需要傾注大量的時間和精力去管理有關事務，這是必要的，但是作為稱職的辦公室主任，參與政務和管理事務兩者都應當做好，兩者都要兼顧，不可偏廢。
（二）實現五方面的提高。
一是提高辦事效率；二是提高辦文質量；三是提高辦會水平；四。
是提高應變能力；五是提高協作效能。而這五方面的提高，歸結為一條，就是提高辦公室的綜合素質。只有綜合素質的提高，才能樹立單位這個“窗口”的新形象，為企業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。
我的發(fā)。
飛鳳山工業(yè)園園區(qū)征地工作已經完成，正在進行場地平整工作。
通過14日到銅仁市和松桃縣的實地考察學習，我們深感我鎮(zhèn)的工作思路、推進力度、矛盾糾紛排查、創(chuàng)新發(fā)展等方面還有一定差距，通過認真查找、思考，我們清醒地認識到，項目建設面臨十分復雜的情況，主要表現在個人或小團體利益與全縣發(fā)展大局的矛盾，農民安置與有限資金的矛盾，社會穩(wěn)定與依法征拆的矛盾等等，這些矛盾都嚴重制約著我鎮(zhèn)項目快速推進，與此同時存在的下列問題更是影響了項目建設的進度：一是一些拆遷對象漫天要價，以各種看似合理的理由與拆遷主體討價還價，人為拖延拆遷進度。二是個別人為承包工程，煸動群眾阻撓施工，不聽勸阻。三是群眾之間相互攀比，地區(qū)與地區(qū)相互攀比，項目與項目之間相互猜測。四是無理也鬧，有理更鬧，有個別人唯恐天下不亂，表面不說背后亂說。五是部分群眾不愿作一點犧牲，對過渡安置中暫時的困難和問題不理解、不支持。六是個別基層組織工作不力，思想渙散，疏導處置不到位。
任務。
一是進一步加強干部作風建設。統一思想、提高認識，把全鎮(zhèn)干。
部的思想統一到縣委、政府“工業(yè)強縣，城鎮(zhèn)興縣”戰(zhàn)略上來，圍繞加速發(fā)展、加快轉型、推動跨越的主基調，從思想上的大解放、作風上的大轉變、能力上的大提高著手，推進全鎮(zhèn)經濟社會的大跨越。
二是進一步爭當和諧機關表率。胸懷奮斗激情，手握團結大旗，正確處理好發(fā)展與穩(wěn)定的關系，正確處理好局部利益與全局利益的關系，借助黨的先進性教育，加大宣傳教育，使全鎮(zhèn)黨員干部和老百姓對加快發(fā)展，推進項目建設的認識有一個新的提高。
三是進一步加強力量、強化責任。我們將進一步充實干部隊伍、加強黨員干部對項目建設的責任意識，建立鎮(zhèn)黨員干部聯系重要項目的日常工作制度。完善對項目完成情況的問責制度，制定項目建設的階段進度要求，嚴格督促，從嚴追究項目責任人的責任。
四是進一步嚴格執(zhí)行縣委、政府的相關規(guī)定，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)，嚴格遵照土地征用、房屋拆遷安置程(請收藏本站..)序，依法積極妥善處理各種矛盾和問題，公正公開，依法辦事，自覺接受群眾的監(jiān)督，在依法行政的前提下，決不放松對無理取鬧故意阻礙項目進程的人員進行打擊。
五是進一步深入群眾，以點突面加快推進項目建設進程。積極發(fā)揚廣大黨員干部要不怕吃苦的精神，深入村寨每家每戶，切實摸準群眾的思想動態(tài)，有的放矢，不厭其煩，認真做通群眾思想工作，充分利用黨員、干部的帶頭示范作用，以一個帶一片，以一片帶全局，細化目標，確保任務按階段完成。
形式做好思想工作。求得群眾的理解，取得群眾的信任，增強互信度，使拆遷工作順利推進。
七是進一步宣傳動員。動員全鎮(zhèn)干群，支持項目建設，參與項目建設，推進項目建設，上下聯動，鎮(zhèn)各部門、各村、組的干部和黨員，都有義務和責任為項目建設留一份心，出一份力，并推動，加快項目建設步伐。
最后，我代表平溪鎮(zhèn)黨委、政府向縣委、縣政府鄭重表態(tài)，我們將以義無反顧的決心，百折不撓的毅力，敢打必勝的斗志，披荊斬棘、勵精圖治、勇創(chuàng)佳績，確保在規(guī)定的時間內圓滿完成各項工作任務，決不辜負縣委、縣政府對我鎮(zhèn)的信任和重視。
推動工作。
福的使命感，全身心地投入新的工作，真正做到有所作為、有所建樹。
三、要扎實工作，多辦實事。從一定意義上講，掛職鍛煉的過程，是一個鍛煉與服務相結合、彌補不足與發(fā)揮優(yōu)勢相結合的過程。到基層工作后，我們一定要克服臨時“做客”的觀念，當“干將”，不當“看客”，切實增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，以主人翁的責任感，盡快融入角色。在工作中，結合機關工作與掛職單位的實際情況，找到工作的切合點，充分發(fā)揮各自的專長和優(yōu)勢，根據當前不同村所處不同時期的工作重點，切實為所在村辦一些看得見、摸得著的好事實事。從每一件小事做起，從具體工作中積累經驗，真正通過掛職工作期間提高自身的業(yè)務能力和水平。
四、要改進作風，樹立形象。基層的工作條件與機關相比存在一定的不同，我們一定要在生活上，發(fā)揚艱苦奮斗、甘于奉獻的作風。在紀律上嚴于律己，自覺遵守各項規(guī)章制度，以優(yōu)良的素質、過硬的作風、出色的業(yè)績贏得基層干部群眾的信任。樹立機關干部“為基層服務、為群眾服務”的良好形象。
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇十一
主任、各位副主任、秘書長、各位委員：
你們好！
經市委推薦、市長提名，擬由我擔任xx市財政局局長。這既是組織對我的信任，也是人民對我的重托。說句心里話，我剛剛在這個崗位工作過兩年，深知這副擔子的責任和壓力。兩年中，面對眾所周知的財政嚴峻形勢，我在市委、市政府的正確領導下，在全局干部職工的支持下，以抓財源上項目為重點，通過強化征收措施、優(yōu)化支出結構、加大財政監(jiān)督、爭取上級支持、夯實財源基礎等行之有效的措施，實現了財政收支的基本平衡。特別是就契稅征收、政府采購、“收支兩條線”、農村稅費等各項改革以及機關內部管理等方面做了大量工作，進一步完善了理財機制，提高了財政干部隊伍的綜合素質。我知道，我所取得的這點成績和進步，都是組織關懷和培養(yǎng)的結果，兩年的實踐，并沒有使我產生一絲一毫的松懈，反而更使我倍感責任重大，更加深刻地認識到做好財政工作需要的不僅僅是決心和勇氣，還必須要有嚴以律已的作風、無私奉獻的品格和對人民高度負責的精神。可以說，我雖然還算不上財政戰(zhàn)線的老兵，但對財政事業(yè)，我一直充滿感情和激情!如果這次人大給我以信任和重托，我將勇挑重擔，恪盡職守，負重前進，竭盡全力為我市的財政事業(yè)做出應有的貢獻。下面，我從三個方面進行供職，請予審議。
實踐證明，堅持學習是做好新時期工作的重要保證，誰能緊緊跟上知識更新的步伐，誰就能始終處于時代發(fā)展的前沿。我雖然已擔任財政局長兩年，積累了一定的知識和經驗，但面對新形勢、新要求，我必須把堅持學習、與時俱進作為修身之本，使自身的財政專業(yè)水平和依法行政能力盡快得到提高。
一是堅持學習財政工作的新知識。財政工作涉及面廣，政策性、專業(yè)性強，因此，我要盡快調整和更新知識結構，認真學習黨的十六大以來歷次全會精神和“三個代表”重要思想，把以人為本、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略和構建社會主義和諧社會的思想融入到財政工作當中，從而進一步增強貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策的自覺性和主動性，增強觀察問題、分析問題、解決問題的能力。要加強財經知識的學習，重點學習財稅法規(guī)、公共財政、財政改革等理論專著，開拓理財視野，進一步提高自己財政工作的業(yè)務水平、管理水平和依法行政水平，真正成為“內行”的財政局長。
二是不斷積累新經驗。經驗來自實踐，需要在實踐中不斷積累，不斷升華。在積累經驗的'過程中，我不僅要向書本學習，向有經驗的老同志學習，更要在學習中勇于實踐，在實踐中不斷提高。要深入調查研究，理清財政工作脈絡，掌握第一手材料，找準制約財政工作發(fā)展的癥結，為市委、市政府正確決策當好參謀、做好助手。
三是研究解決新問題。為適應新時期財政改革工作的需要，更好地為xx的經濟建設服務，我將以最大的熱情和干勁，以實事求是和高度負責的精神，把所學的理論知識用于具體工作之中，結合我市財政工作實際，找準、抓住關鍵環(huán)節(jié)，研究新情況，解決新問題，不斷提高自身決策水平和工作能力，力求在財政管理上有新突破、新起色、新成效，努力為政府當好家、理好財。
口頭說出，筆下寫出，不如實實在在做出。xx財政局工作連續(xù)多年列居省和雞西市先進行列，我將以此為起點，團結和帶領全局干部職工，開拓創(chuàng)新，銳意進取，扎實工作，努力開創(chuàng)財政工作新局面。具體做到“三個不放松”。
一是狠抓財源建設不放松，增強財政發(fā)展后勁。要充分發(fā)揮財政職能，進一步理清思路，明確主攻方向，積極向上爭取項目資金，切實加大對市場前景好、財稅貢獻高的重點項目和優(yōu)勢骨干企業(yè)的扶持力度，扎實有效地推進財源建設工作不斷取得新成效。特別是要協助市委、市政府抓好已確定的25個重點項目，促其盡快立項開工和達產達效，努力形成新舊財源交替、大小財源并舉、支柱財源多元化的財源格局。
二是狠抓增收節(jié)支不放松，深入實施全社會保盤子工程。要積極探索市場經濟條件下稅費征管新辦法、新措施和新機制，在組織稅收上達到既不多收，也不少收，更不能漏收，做到應收盡收。重點要按照市委、市政府確定的《xx市保財政收入工程實施方案》要求，組織實施好全社會保財政盤子工程，切實加大對糧食加工、酒類及農副產品銷售等重點稅源、重點稅種、重點行業(yè)的清查力度，有效堵塞管理漏洞，保證各項收入及時足額入庫。要牢固樹立過“緊日子”的思想，努力抓好日常支出管理，從嚴控制交通、會議、電話等彈性支出。要按照積極運作、穩(wěn)步推進的原則，加大工作力度，繼續(xù)完善深化部門預算、國庫集中收付、政府采購、鄉(xiāng)級財政體制等各項財政改革，促進和推動財政管理體制的不斷創(chuàng)新。
三是狠抓管理不放松，自覺依法行政。接受監(jiān)督，依法行政將繼續(xù)是我今后工作中一條不變的原則。我將認真貫徹執(zhí)行《預算法》和《會計法》等財經法律、法規(guī)，自覺接受人大監(jiān)督，對人大批準的財政預算要不折不扣地貫徹執(zhí)行，預算之外的支出原則上一律不予追加，切實增強財政預算剛性。加大財政財務檢查力度，嚴肅財經紀律，對財政資金實行全方位、全過程的監(jiān)督，使有限的財政資金用在刀刃上，用在保工資、保運轉、保穩(wěn)定上，切實提高財政資金使用率。
“正己然后可以正物，自治然后可以治人”。今后工作中，我將繼續(xù)把岳飛的這句名言作為立身之本、執(zhí)政之標，努力作勤政、廉政的表率。同時，堅持以身作則，抓好班子，帶好隊伍，全力打造一支勤政為民、高效廉潔的財政干部隊伍。
一是堅持原則，執(zhí)政為民。財政局是黨和政府的重要職能部門，在工作中我必須堅定不移地認真貫徹執(zhí)行黨的方針政策，執(zhí)行市委、市政府的決議，緊緊圍繞市委中心任務開展工作。要積極推行政務公開，增強財政工作的透明度，確保秉公聚財、理財。
二是牢記宗旨，勤政務實?！盁o政績而心愧，有民怨而自責”。我將牢記為人民服務的宗旨，勤勤懇懇，任勞任怨，以良好的精神狀態(tài)和嚴謹的工作作風，完善財政工作的各項規(guī)章制度和工作程序，提高機關辦事效率，打造出一支作風過硬、積極向上、勤政高效的干部職工隊伍，努力把財政局建設成為市委、市人大、市政府放心的工作部門和廣大群眾滿意的服務部門。
三是以身作則，廉潔奉公。在工作中，堅持實行民主集中制，不搞一言堂，團結大家一道工作。在重大問題決策上，堅持深入調查研究，認真聽取各方面的意見和建議，增強決策的科學化、民主化，努力在求真務實、狠抓落實上下功夫。在廉潔自律上，我將以高度的政治責任感和強烈的使命感，正確對待黨和人民賦予的權力，時刻“三省吾身”，嚴格遵守、堅決執(zhí)行中央和省市委關于黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，規(guī)范自己的言行，真正做到自重、自警、自盛自勵，嚴以律己，廉潔從政，勤勤懇懇干事，清清白白做人，努力樹立良好的.公仆形象。
主任、各位副主任、秘書長、各位委員，以上是我的供職匯報，有不當之處，懇請批評指正。如果我的任職被通過，我將不辜負黨組織和人大棠委會對我的期望，言行一致，盡職盡責，不辱使命，不負重托，全力做好本職工作，以財政工作的優(yōu)異成績，努力向全市人民交一份合格的答卷。如果沒有通過我的任職，我也將愉快地接受組織的考驗，服從分配，在其他崗位上一如既往地為黨和人民做好工作。
謝謝大家！
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇十二
干部應深感使命光榮，深感責任重大，奮力爭先，走向新崗位。下面就由本站小編為你分享中層干部就職表態(tài)演說稿，歡迎欣賞。
尊敬的各位領導、各位同事：
這次任職既是各位領導、同事對我的信任和肯定，又是對我的鼓勵和鞭策。在此，我表示衷心地感謝!在以后的工作中我將以良好的業(yè)績，回報學校領導和同事們的重托與期望。
一、以立德為本，修身為上。認真履行教師職業(yè)道德規(guī)范，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正、忠誠厚道的人。
二、以師生為本，修和為上。維護學校形象，維護班子團結，擺正角色，顧全大局。
三、以職責為本，修能為上。加強學校辦公室的管理，抓好思想素質建設和作風建設，合理分工，明確職責，強化政治意識和創(chuàng)新意識，和辦公室的同事們一道求真務實、埋頭苦干，辦事公道，禮貌待人，文明辦公，為學校的領導和廣大師生提供更加優(yōu)質的服務。
謝謝!
尊敬的各位領導，同志們：
首先，我要衷心感謝黨組織對我多年來的教育和培養(yǎng)，衷心感謝各位領導的器重和厚愛!衷心感謝大家對我的信任和支持。這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重托。
今后五年是xx貫徹落實規(guī)劃和市、縣黨代會精神，奮力爭先，創(chuàng)新發(fā)展的關鍵期和攻堅期，同時也面臨著各種矛盾交織并存的復雜形勢。即將走向新崗位，我深感使命光榮，深感責任重大，深感我個人的學識和能力與擔負的責任還有差距。但我堅信，勤能補拙，眾志成城。有縣委的堅強領導，有全縣廣大黨員干部和群眾的廣泛支持，我對做好工作充滿信心。
面對新崗位，履行新職責，完成新使命，我向各位領導表個態(tài)：
第一，強化政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識，圍繞縣委、縣政府中心工作，認真積極扎實開展工作，為xx的新發(fā)展作出自己的貢獻。
第二，加強學習，加強調查研究，盡快熟悉情況，盡快進入角色，更好地擔負起工作的責任。
第三，認真履職。我要把“保一方平安，造百姓之?！弊鳛槲覀€人的崇高使命，銳意進取、永不懈怠，堅決把縣委對政法工作的各項部署貫徹落實協調好。我將堅持求真務實，腳踏實地，扎扎實實地工作，講實話，辦實事，求實效。
第四，精誠團結。我要倍加珍視當前班子安定團結的政治局面，倍加珍視政法系統干部奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，積極主動地與干部群眾打成一片、融為一體。我要堅持民主集中制原則，個人服從組織，下級服從上級，注重工作方式方法，，維護縣委班子集體形象和班長權威。
第五，嚴格自律。我要時刻牢記手中的權力屬于黨和人民，決不用來謀取私利，老老實實做人，干干凈凈做事。我要自覺發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅決抵制腐朽落后思想侵蝕，主動接受各位領導和同志們的監(jiān)督。
我要說的就這些，謝謝大家!
尊敬的各位領導，老師們：
大家好!我很榮幸能夠站在這里代表所有新聘任的中層副職做表態(tài)發(fā)言，首先感謝學院的領導以及同事們，感謝你給了我寶貴的機會，感謝你們的信任與支持。這次的任命不僅是對我的一種認同與接受，更是一份希望和重托，我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色，以更加努力的工作態(tài)度，更加務實的工作作風，更加飽滿的工作熱情，竭盡全力完成各項任務，以良好的業(yè)績，回報領導和同志們的重托與期望。在此，我作以下幾方面的表態(tài)：
一、提高認識、明確任務，在工作中要以這次競爭上崗走上新的領導崗位為起點，正確對待職位，正確認識責任，正確行使權力，保持良好的心態(tài)，盡快進入工作狀態(tài)，盡早打開工作局面，積極進取，爭創(chuàng)業(yè)績。
二、刻苦學習，全面發(fā)展，注重自身能力的提高，虛心向各級領導和同事學習，學習他們的長處，使自身的綜合素質和業(yè)務水平不斷完善，提高駕馭工作崗位的能力。
三、在工作上，積極配合本部門正職領導，服務服從全局，樹立全局意識和全心全意的服務意識，圍繞學院和部門的中心工作，廣泛聽取意見，齊心協力，圓滿地完成各項工作任務。
四、端正工作作風，求真務實，在工作中以身作則、嚴于律己、克己奉公，以學院的利益高于一切。在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的工作業(yè)績，為學院的快速發(fā)展作出自己應有的貢獻。
五、在工作上具備創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維及一定的創(chuàng)新能力，與時俱進，奮發(fā)有為，始終保持一股蓬勃向上的朝氣和奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，面對困難，有戰(zhàn)勝困難的勇氣;面對問題，有解決問題的決心;面對挑戰(zhàn)，有應對挑戰(zhàn)的辦法。破除墨守成規(guī)、裹足不前的保守思想，進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的銳氣、自我加壓的勇氣、敢于爭先的志氣，不斷把各項工作推向新層次、新水平。
最后，我代表所有新上任的副職干部請各位領導和同志們支持我們，監(jiān)督我們，今后，我們將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負學院黨委和廣大教師們對我們的信任、希望和重托。
再一次感謝大家!
新任中層干部就職表態(tài)發(fā)言篇十三
剛才會上宣布了關于我任職的決定，在此，我首先衷心感謝分公司黨委的信任和關心。這次任職不僅是對我個人的一種認同與接受，更是對我的一份希望和責任，讓我有機會，為xx分公司的發(fā)展做出自己的貢獻。我將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和在座同事們的.期望。在此，我作三方面的表態(tài)：
一是勤奮學習。最近幾年，xx分公司在xx經理為首的領導班子的帶領下，市場份額持續(xù)上升，取得了優(yōu)異的經營業(yè)績。這次來到xx工作，我首先要向xx分公司的領導班子和廣大同事學習，積極學習任職崗位的工作要求，謙虛謹慎，盡快成為相應工作的行家里手，和大家一起，努力工作，在xx經理的帶領下，一起把xx的工作干的更好。
二是努力工作，實事求是。當前，企業(yè)的經營壓力仍然巨大，全體員工也都承擔著很大的工作壓力?？h分公司作為市場銷售的執(zhí)行者，需要的是扎扎實實的銷售工作。在新的崗位上，我將努力工作，兢兢業(yè)業(yè)，認真履職。同時，我也將把實事求是作為自己工作的準則，從實際出發(fā)，從基層一線出發(fā)，認真聽取同事們的意見和建議，大家共同努力，一起吃苦，用踏實的工作，換來企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和我們自己的幸福生活。
三是清正廉潔。我將始終牢記領導干部作風建設相關要求，時刻按照黨員干部廉潔從業(yè)的規(guī)定對照檢查自己，經得起市場經濟的考驗，清清白白做事，明明白白做人。同時，全面支持和配合xx的工作，堅決服從集體決定，以事業(yè)為重，以企業(yè)發(fā)展為重，以員工為重，和班子其他領導相互尊重，相互理解，相互支持，自覺維護班子團結，保證各項工作高效開展。
最后祝各位領導、同事們身體健康，工作順利。謝謝大家！