通過總結，我們可以發(fā)現(xiàn)隱藏在表面之下的深層次的問題和隱患。寫總結時要注意語言簡練、清晰，避免廢話和重復。希望通過這些范文的分享，大家可以更好地理解總結的重要性和寫作技巧。
年終總結大會活動策劃書篇一
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好20xx年春節(jié)。
工作回顧，激發(fā)精神。
20xx年xx月xx日。
xx。
xx公司全體員工及各級領導。
xx、xx、xx。
（共分兩部分，共計2個半小時左右）。
（一）優(yōu)秀員工表彰大會。
2.書記宣讀表彰決定，并對優(yōu)秀員工進行表彰時間：20分鐘。
3.優(yōu)秀員工代表發(fā)言時間：20分鐘。
4.董事長講話時間：10分鐘。
年終總結大會活動策劃書篇二
社聯(lián)組織策劃通過舉辦動員大會，激發(fā)會員的熱情，增強其社團歸屬感與責任感，為社團以后開展活動打下基礎。并借此豐富大家的課余生活，提供一個展現(xiàn)個人魅力的舞臺。
為促進社聯(lián)成員之間的交流，通過建立娛樂互動平臺，讓社聯(lián)各新成員之間相互認識，交流，為以后舉辦各種活動的開展做好基礎。
20xx年xx月xx日（星期x）19：30。
足球場前大舞臺。
宣傳部負責海報等宣傳，社聯(lián)各部長團負責提前邀請指導老師。
人事部、外聯(lián)部安排迎賓等細節(jié)問題，財務部統(tǒng)計經(jīng)費，組織策劃部負責活動現(xiàn)場場景的制作，才藝部為表演準備，辦公室安排秘書部成員簽到工作。
1、主持人。
2.每個部門的副部長負責收集部門成員的意見和建議，做好工作總結并準備新成員代表的發(fā)言稿。
3.宣傳、財務部負責通訊工作，要求成員18：30準時到場。
4.組織策劃部、人事、外聯(lián)部置會場并安排桌椅的擺放，秘書部。成員貼好嘉賓及成員入座記錄。5才藝部為出場表演熱身準備。
1.嘉賓及成員入場，在組織部處安排好座位。
2.主持人致歡迎詞并介紹本次活動內容和表演流程。
3.表演節(jié)目開始。
4.指導老師發(fā)言。
5.部長介紹本社聯(lián)的宗旨及社聯(lián)基本情況。
6.各部門新成員代表依次上臺講話，簡單介紹部門特色，以及部門工作。
7.主持人總結，指導老師整理意見和建議。
8.活動結束，成員散場，人事、外聯(lián)部部歡送嘉賓，其他干部留下來清理會場。
總計165元。
指導老師：百度。
負責人：百度。
年終總結大會活動策劃書篇三
面臨期末，全校已經(jīng)進入了備考階段。嚴肅考風考紀成為普遍關注的問題。學校多次強調要求各院系大力宣傳考試期間的誠信與考風考紀。
1．全面貫徹、認真學習考場紀律要求。
2．指導大家認真復習，做好考試準備。
3。加強誠信意識教育，塑造良好道德品質。
電子1101班全體同學。
20xx年12月20號。
c3—401。
1、主題班會當天，班長宣讀此次會議的目的。
2、由團支書重申我校關于考試的各項規(guī)章制度。
3、學習委員講一下自己學習的技巧和復習功課時的好方法。
4、邀請一些同學談一下對期末考試的認識。
5、班長總結，會議結束。
1、盡量避免由于時間過短和問題過偏而效果不佳。
2、會場氣氛要活躍，但保持會議的紀律。
年終總結大會活動策劃書篇四
增進同學之間的交流，集體榮譽感及凝聚力。
為了增強學生體育鍛煉的意識，以組織比賽的形式為平時缺乏體育鍛煉的大學生們創(chuàng)造運動機會，提供展現(xiàn)集體風采的舞臺，通過拔河比賽發(fā)揚團隊精神，增強凝聚力，使學生們集合的集體的力量，以提高我系學生團體合作和堅忍不拔的精神；豐富大學生的校園生活，增強師生之間的相互了解；促進同學之間的友好相處，使得校園氣氛更加活躍，加強各屆同學間的交流。
10屆學生。
xx年11月4日下午。
校田徑場。
機電工程學院學生會。
1、以班級為單位組成各參賽隊伍。
2、每班限報一隊每隊共10人，并任命一名隊長。
3、參賽隊員必須是本班學生，其于人不得參加。
4、10屆各班級必須參加。
1、11月1號向各班級發(fā)通知，11月2日各班長將各班級報名表于18:30交到208，11月3日通知各班體育委員開會，安排4日的活動。
2、11月4日下午1：30比賽正式開始，比賽實行淘汰制，比賽雙方由各自抽簽決定，如果比賽隊伍呈單數(shù)，將直接晉級(按抽簽結果而定)。
3、最后選出冠、亞、季軍。
1、比賽時由于雙方都是用力拉，所以拔完后一場后不可立即松繩，以免造成對方隊員受傷，各體育委員謹記，轉告給各班隊員。
2、各班級需努力完成比賽，不可有縮水現(xiàn)象。
3、比賽要做到文明比賽，遵循友誼第一，比賽第二。
4、比賽時不得有冒名頂替，拉拉隊不可上場幫忙。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消。
5、由于比賽場面比較大，需裁判二名，維護秩序工作人員10名。
6、需借繩一根，口哨二只。
冠、亞、季軍獎狀各一份(班級團體)。
年終總結大會活動策劃書篇五
一、活動背景及活動目的：
為了給我校廣大廣告愛好者提供一個學習的平臺，將國內外優(yōu)秀的廣告作品（主要為影視廣告）呈現(xiàn)在會員面前。通過簡短的講解讓會員在欣賞優(yōu)秀作品的同時能夠進一步了解廣告、激發(fā)自身的.創(chuàng)意，即寓教于樂。同時，為更好的促進江西科技師范學院廣告創(chuàng)意協(xié)會13級新成員之間及新老成員之間的交流、團結。特此舉辦江西科技師范學院廣告創(chuàng)意協(xié)會廣告饕餮之夜廣告欣賞大會。
二、時間：10月20日19：00——21：00。
三、地點：1301。
四、參與人員：廣告協(xié)會主要負責人，廣告協(xié)會全體會員，全校廣告愛好者。
五、主題：1.廣告欣賞學習大會。2.新老生交流。
六、活動前期準備：
2、客戶公關部提前申請好教室（1301）（客戶公關推選人員總體主持,可以一老生一新生）。
3、策劃部派人過去布置好教室，包括多媒體準備，桌椅擺放等。（確保在6:30之前布置好，注意音響話筒和教室占用等）。
4、網(wǎng)絡部準備好要播放的視頻廣告片并配上一個解說員，要求經(jīng)典，耐人尋味，種類各異。先統(tǒng)一播放一遍，第二遍由解說員互動解釋。設計部準備好要播放的平面廣告片并準備好觀賞過程中要提的問題由設計部人員進行互動解答答對者獎勵一小禮品。，找8-----10個平面廣告。文案部準備好10----15個廣告標識和廣告語同設計部一樣由文案部人員進行互動解答。設計部負責會場秩序。
5、主持人待選中。（客戶公關推選人員總體主持）。
6、辦公室負責會前會員簽到。負責禮品的采購，棒棒糖3包60根。
七、活動流程：
（一）6:30-7:00之間：全部老成員負責維護現(xiàn)場秩序。
（二）7:00大會正式開始：主持人致前言。
（三）觀賞正式開始。
(四)大會結束。
八、活動預算：
宣傳板：廣告設計的制作費用。
禮品：3*10=30。
活動預期效果：讓新生對廣告專業(yè)有更多的了解，對協(xié)會充滿信任和熱情，將我門廣告創(chuàng)意協(xié)會的特色展示出來。
江西科技師范學院大學生廣告創(chuàng)意協(xié)會。
年終總結大會活動策劃書篇六
為了進一步推動我校體育運動蓬勃開展，宣揚我院的健身運動精神，增強體質；彰顯當代大學生的熱血個性與獨立風采；以我們嶄新的面貌、不屈不撓的拼勁，向我校第37屆田徑運動會進發(fā)，鼓勵我院運動健兒繼續(xù)書寫瑞康輝煌，傳承我院不凡精神，再創(chuàng)佳績！展現(xiàn)我院學子朝氣蓬勃的青春氣息！
待定。
瑞康臨床醫(yī)學院全體運動員。
1．主持人宣布大會開始并介紹到場的領導老師。
2．領導講話。
3．播放歷屆運動會視頻。
4．有獎競答活動（見附件4）。
5．體育部匯報運動員參賽和訓練情況。
6．運動員代表發(fā)表參賽感言。
7．領導總結。
8．拍照留念。
9．大會結束。
1.制作簽到表（包括委員和運動員的）、活動流程準備（秘書處）。
2.準備桌牌、邀請函的制作（組織部）。
3.通知運動員到場（體育部）。
4.申請大會所用的教室（實踐部）。
5.制作大會所需的ppt包括歷屆運動會的視頻（網(wǎng)絡部）。
6.信箋、筆、礦泉水（生活部）。
7.準備領導講話稿（學習部）。
8.有獎競答題目的準備（體育部）。
9.邀請函的發(fā)放（外聯(lián)部）。
1.委員及運動員的簽到（秘書處）。
2.引領領導老師書記、網(wǎng)絡部）。
5.會前會場衛(wèi)生的檢查：注意黑板、領導位置、講臺、門口有無灰塵、垃圾等（生活部）。
6.運動員引導以及維持會場秩序（實踐部）。
7.會議記錄便于后期寫新聞稿（學習部）。
1．海報宣傳(宣傳部)。
2．新聞稿撰寫（學習部）。
年終總結大會活動策劃書篇七
杜絕舞弊調整心態(tài)備戰(zhàn)期末。
期末臨近，還有一些同學沒有意識到好好復習，整天玩游戲、看電視。另外，有些同學之前上課不是很認真，抱著考試舞弊的心態(tài)。
學期馬上要結束，通過主題班會的形式交流復習方法，樹立自信心，以良好的心態(tài)迎接即將到來的期末考試。
20xx-6-127:30pm。
4號教學樓60。
20xx級師范二班全體同學。
二班班干。
開展班會、班級討論、同學發(fā)言。
圓桌形式。
1.主持人宣布班會開始，并說此次班會的背景及目的。
2.讀一讀：
期末考試的腳步越來越近了，還有20多天的時間，我們該如何珍惜這20多天的時間呢？請大家先讀一讀。
愚蠢者——等待時間聰明者——利用時間；
懶惰者——喪失時間勤奮者——珍惜時間；
求知者——抓緊時間糊涂者——糟蹋時間。
3.聽一聽：
主持人：還有一些名人和偉人看待時間在人生中的價值時，是這樣教育我們的。
甲：教育家說時間就是知識。
乙：醫(yī)學家說時間就是生命。
丙：工人說時間就是財富。
丁：農民說時間就是糧食，就是豐收成果。
4.首先由學習委員說說期末復習的經(jīng)驗、方法以及心得，然后以逆時針或順時針方向輪流由同學發(fā)言互相交流。
5.班長總結。
只有付出辛勤的汗水，才能獲得豐富的回報。最后，我希望同學們好好復習，在考試中能取得優(yōu)異的成績。
劉兆偉。
年終總結大會活動策劃書篇八
老師們、同學們：
歲月倥傯，白駒過隙，這一學期已走過了一半的路程，一路走來，我們感受頗多，收獲頗多。五一前夕，我校舉行了本學期的期中考試，這是對我們同學的學習態(tài)度、學習風氣，學習效果，學習經(jīng)驗，學習方法的檢查和總結。為了幫助同學們更好分析考試得失，掌握科學的學習方法，迎接下一階段的考試和中考的挑戰(zhàn)，今天隆重召開“期中考試學習方法指導暨總結表彰大會”。
半個學期來，由于全體師生的共同努力，我們取得了十分可喜的成績，涌現(xiàn)現(xiàn)了一大批學習刻苦、進步較大、成績突出的先進個人、優(yōu)秀小組和學習優(yōu)勝班。下面進行大會第一項，對學習優(yōu)勝班、學習標兵、學習優(yōu)秀生進行表彰。
學習優(yōu)秀生：########。
優(yōu)秀小組有：##########。
首先請獲得學習優(yōu)勝班的班級到臺前領獎。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
年終總結大會活動策劃書篇九
剛才，各位同事都對的工作進行了總結，并且也指出了各自工作中的不足和明年的打算，我和徐寧也一一對大家的工作總結進行了點評?？偟膩碚f，檢測部去年完成了1600多組的材料檢測，還完成了近150個項目的竣工檢測工作，取得了不錯的成績，這些都是大家共同努力的結果，離不開每個人的努力。檢測工作尤其是現(xiàn)場檢測瑣碎，繁雜，牽扯著各種各樣的事；工作環(huán)境惡劣，有時需要風吹日曬，起早貪黑，我們都看在眼里，同時我也代表公司領導班子對大家的付出表示感謝。希望大家在明年的工作中繼續(xù)奮發(fā)進取，拼搏向上，按照自己工作總結中的要求，對照自己的不足，爭取取得更大的成績。下面，我對大家2022年的工作提幾點要求。
一是務必要擔當負責，堅守底線。檢測部的人員少、工作量大，各自負責的事情都比較多，希望大家都認真、負責對待自己的工作，按時保質保量完成自己的工作任務；還有就是我們做的是第三方檢測服務，甲方都比較重視我們的檢測結果，水利行業(yè)上也提出了強監(jiān)管、補短板的要求，一系列的監(jiān)督檢查都比較多，哪一個項目、哪一個環(huán)節(jié)出了問題，對公司和個人都會造成很大影響，需要大家在工作中要堅守底線，以公司利益為重，有事多匯報。
二是務必要加強學習，掌握本領。日常檢測工作中面臨的問題多了，就像黃水東調等大型工程一樣，往往會出現(xiàn)以往沒有遇到的事情，對我們工作提出新的、更高的要求，還是就是檢測項目的技術性、復雜性，這都需要大家平時不斷加強學習，充實、提升自己。大家在工作中遇到問題，不要說我不會、我不干、誰會找誰干，我們的工作就需要人人都會干，大家一定要養(yǎng)成良好的學習習慣，遇到問題多鉆研、多看規(guī)范，部門把不會的試驗都好分工，讓每個人都去鉆研，爭取把不明白的都搞懂，提升檢測部的整體實力。
三是務必要強化意識，注重安全。在日常檢測工作中，一定要把握好安全生產這根準繩，把“安全第一”的思想落實在工作中，發(fā)揮在行動上。檢測中機械傷害、高空墜物、深基坑等都是潛在的不安全因素，再加上工地上人員復雜，給疫情防控帶來了更多的挑戰(zhàn)，大家在工作中要遵守安全生產、疫情防控的相關規(guī)定，進入工地帶佩戴口罩、安全帽，確保全年不發(fā)生安全事故。
四是務必要轉變思想，共擔憂患。我們脫離水利局，劃入飲料集團已經(jīng)2年了，公司的體制機制已經(jīng)改變了。大家也清楚的看到，公司進入了市場競爭的格局?？晌覀冇械膯T工思想上還沒有轉變過來，工作中和以往一個干法，我們面臨的是市場化的體制，公司搞績效考核，把我們的收入、利潤與工資直接掛鉤，這就需要大家要立即轉變思想、加入市場競爭，共同完成公司的經(jīng)營發(fā)展目標。
年終總結大會活動策劃書篇十
各位領導，各位同仁：
大家好。
踏著時代的步伐，伴著春的旋律，我們共同迎來了喜氣洋洋，福氣多多的金豬年，值此辭舊迎新之際，我謹代表會議服務部的全體員工向在座的各位致以誠摯的謝意，同時給大家拜個早年。
我是會議服務部一名普通的外訓，我叫王郡，想必大家對我即熟悉又陌生，熟悉的是名字，陌生的是人。是的，我們外訓部門6名員工，每月都將盡有28天工作在外，最長時連續(xù)80多天出差在外沒回過一次家，長年累月奔波在外，輾轉于各個城市之間，經(jīng)常跟我們打交道的除了火車汽車等交通工具外，就是面對形形色色的酒店和各行各業(yè)的學員。工作的繁鎖，旅途的勞累加之生活的單調，經(jīng)常讓我們疲憊不堪，而正是這種繁忙與壓力讓我們不能有私毫的偷懶和懈怠，更沒有時間享受生活的快樂，有時工作閑暇之余難免有些思想波動，但一想到自己肩負著領導的希望與同事們的信任，雖然生活工作累一些，但苦中有樂，累并快樂著，從而也鍛煉了我們每一個人獨來獨往，說走就走，說干就干的魂力與膽識。
過去的一年是我公司業(yè)務比較繁忙，舉辦各種類型培訓班最多的一年，同時也是我們外訓各項工作取得了突破性進展的喜慶之年，一年來我們在公司董事會的正確指揮下，在我部門經(jīng)理的領導下，在兄弟部門的大力支持下，在我們自己的主觀努力下，我們比較圓滿的完成了各項任務，據(jù)初步統(tǒng)計，每名外訓在外工作時間約300天，縱橫全國20多個省，30多個城市，負責組織各類培訓班200多期，接待學員約2萬多人，其中會議合格率達95%以上，會務成功率達90%以上，相比_年有很大一節(jié)的提高。
為了能使會務工作緊跟公司的步伐，并承受市場經(jīng)濟競爭機制的洗禮，_年會議服務部制訂了“管理有序，服務規(guī)范，創(chuàng)建品牌，提高效益”的工作目標，外訓處全體員工同心協(xié)力、開拓進取，積極尋找新的利潤增長點，全方位展開各項工作，把“開源節(jié)流，降低成本，提高效益”做為主要工作目標，把“提升管理、以人為本、穩(wěn)步發(fā)展”做為重點工作方向。把對內服務和對外服務，對上服務和對下服務統(tǒng)一起來，努力為公司、為主辦單位、為參會學員創(chuàng)造一流的服務標準。
一份汗水一份收獲，會議服務部全體人員在默默無聞奉獻的同時，也在積累著利潤和客戶的滿意，在_年工作中我們雖然取得了一定的成績，但_年的工作還不能松懈。我們相信我們在公司各級領導的正確帶領下，將在_年工作中譜寫出新的篇章。
年終總結大會活動策劃書篇十一
為總結經(jīng)驗和不足，更好的開展下一學期的學生會工作，12月7日晚，機械學院學生會年終總結大會在河西校區(qū)圖書報告廳舉行，出席此次大會的有機械學院團總支書記張嬌林老師和學生會的全體成員。
會議伊始，以20分鐘的視頻短片介紹了機械學院學生會各個部門，學生會下有辦公室、宣傳部、文藝部、生活部、學習部、科協(xié)、新聞中心、體育部、外聯(lián)部、大學生發(fā)展中心這十個部門。雖然部門較多，但對于工作都是相互配合共同努力，簡短的視頻彰顯了學生會的活力和團結，學生會秉著態(tài)度決定一切，讓優(yōu)秀成為一種習慣的宗旨去做事去做人，每名成員都團結拼搏、無私奉獻、干在實處，她是本著為學生服務的宗旨，想同學之所想，急同學之所急，就像一個大家庭其中有許許多多小家庭和諧相處共同配合。
短片結束后，由各部長做了這學期的工作總結
1、辦公室的工作是每次的會議記錄10、11級學生會檔案的保存和下發(fā)每次活動的通知等，它們細心處理工作是最無私奉獻的一個部門。
2、宣傳部對于每次活動出展報和ppt等，它們大力宣傳了學生會的活動，是最有創(chuàng)意的部門。
3、生活部對于學生會的各個細節(jié)予以幫助，像宿舍文化節(jié)，電子競技，廚藝大賽，以及為學生會各部申請條幅等都做出了貢獻，是最有獨立性的一個部門。
4、體育部大力開展學院各項體育運動，增強同學們的身體素質，像籃球賽積極鼓勵學生們參加，讓大三的同學們也一起進行了體育運動是最有親和力的一個部門。
5、外聯(lián)部是學院組織各項活動的經(jīng)濟來源，每名成員工作認真，在校內和校外拉贊助，例如一品樓餐館對籃球賽的支持李陽瘋狂英語等活動既宣傳了活動也為學生會爭取了寶貴的經(jīng)濟來源，所以說他們是最勤奮的一個部門。
6、學習部是為了提高同學們成績而設立的一個部門，積極開展了“學院的學習一幫一活動”是最具有責任感的一個部門。
7、科協(xié)對科技方面的成果也做了大量的總結是最有策劃的一個部門。
8、新聞中心它是任務最多最繁重的一個部門，它把實時動態(tài)傳達給同學們把每個活動的照片都記錄下來，半學期下來新聞稿和照片也是相當可觀，保證了學院活動的確實性，而且每名成員拍照和報紙的設計都有過相關培訓，所以說是最專業(yè)的部門。
9、文藝部開展了豐富校園文化，增強同學們的興趣愛好做出了不少努力，像法制安全小品大賽就取得了圓滿成功，他們?yōu)樵O計好每一個動作和環(huán)節(jié)都付出了辛苦，是最執(zhí)著的一個部門。
10、大學生發(fā)展中心對養(yǎng)老院的維穩(wěn)工作和機械學院學生座談會都做了不少工作，是最佳組織的一個部門，此外機械學院學生會還參與了金秋辯論會，美食節(jié)，宿舍文化節(jié)，黨在我心中，學生素質拓展，優(yōu)良學風建設和暑期社會實踐的表彰等活動，都取得了良好的成績和肯定，這些都是學生會做出的點點滴滴和辛勤勞動。
1、培育自己的核心文化
2、打造一個開放的學生會
3、借寒假6周好好給自己充電，加強學習
4、借寒假6周，把下學期的活動好好計劃一下
5、除了開展適量的同學們喜聞樂見的活動外，要注重個人素質的提高和全局觀念以及要處理好自己與班集體的關系等。努力建設成一支素質高、能力強、學習好、肯奉獻、能實干、敢創(chuàng)新的學生團隊。
機械學院學生會是自我展示的平臺，是本著“一切為了學生，為了一切學生，為了學生一切”的原則為同學們服務。在新的學期里，機遇與挑戰(zhàn)并存，成功和失敗同在，學生會的每名成員在張老師的帶領下會蒸蒸日上，在未來的機械工程學院學生會的奮斗歷程里，必將樹立新的里程碑！
年終總結大會活動策劃書篇十二
各位領導，老師們：
我校第九屆科研大會自20xx年12月1日正式啟動以來，歷時一個月的時間，按照預定的方案，展示、匯報、表彰工作順利完成，達到了我們預期的目標，收到了良好的實效。
本屆科研大會的特點：
一、主題從單一走向多元。
本次科研大會以田克愛校長提出的“六個關注”的內容為指導，緊緊圍繞“凝聚教育智慧、錘煉課堂模式、拓展教研空間、發(fā)展科研內涵”這一多向度主題，通過教育教學瓶頸問題的解決、課堂教學特色模式的展示交流；教育思想大家談；班主任、輔導員工作特色展示；學科組教研成果展示匯報為內容的活動的開展，多視角、多方位的梳理和總結了學校在實踐有效教育、合作學習、學案、講學稿等教育教學思想、策略以來，課堂教學、班主任、輔導員工作中發(fā)生的變化，為老師們厘清了思想，厘清了認識。充分營造了一個共同學習、智慧共享的濃厚教研氛圍，為老師提供了展示交流的平臺。
本次活動與前幾屆科研大會不同的是，以往科研大會注重的是課堂教學的研究實踐研究總結，而本次卻是以提煉教師課堂教學特色和提升教研組長、班主任、輔導員工作能力為主要方向。把研究的目光轉向了教育和教學的結合中來，努力把我校的科研工作從教學科研帶向真正意義上的教育科研，研究的問題、主題走向多元化。使得活動豐富了教職工的教育新理念、凸顯了班主任工作的新視野；拓展了輔導員工作的新思路；提煉了課堂教學的新模式；營造了校園文化的新氛圍。在尋求我校教育教學改革發(fā)展的新舉措方面又邁出了扎實的一步。
二、內容從零散走向序列。
本屆科研大會注重活動內容之間的科學聯(lián)系，每一項活動既是獨立的，更是和其他活動關聯(lián)的，以“精”字為活動串連線索，形成“精深化思想精致化課堂精細化管理精品化學校”的活動總思路，“化”是一個過程，我們力圖通過這個過程，使教科研工作能對教師的發(fā)展、學生的發(fā)展、學校的發(fā)展起到助推作用。
教育思想大家談序列活動，旨在通過學研結合，不斷提高教職員工的思想力。為迅速促進教師的成長發(fā)展，學校先后派數(shù)十位教師外出學習，聆聽專家教授的先進的教育教學思想，融眾家之長，在教師的實踐研究中，切實感受到了什么是先進的理念和思想，在科研大會的活動中，教師能夠緊密結合自己的教研工作，理論聯(lián)系實際地把學習感受和工作體會匯報給大家，許多教師的發(fā)言，使人茅塞頓開、豁然開朗、悠然心會、怦然心動、浮想聯(lián)翩、百感交集、妙不可言。全體教師的認識又一次發(fā)生了質的飛躍，我們也真切的看到了大多數(shù)老師身上所發(fā)生的生動變化。
思想決定思路，思路決定行動。當我們追問數(shù)十年來，我們在教育教學中到底沉淀了什么？如果讓我們站在今天的講臺上向大家介紹自己的教育思想，我們又能說些什么？帶著問題，帶著思考，四位學科教師、八位班主任、六位學科組長，在自己的工作中研究自己，認識自己，改進自己，發(fā)展自己，學校以科研大會為平臺，為他們提供直接或間接的專業(yè)引領，及支持性的環(huán)境，田校長認真聽取了每一位發(fā)言教師的匯報，并一一予以指導，凸顯了領導的`業(yè)務強勢和指導強勢。整個活動形成理論學習行為反省行為跟進的鏈條，老師們看別人的課堂，說別人的課堂；看別人的課堂，想自己的課堂；走進別人的課堂，改進自己的課堂。一次次交流，一次次點撥，一次次跟進，使老師充滿學者氣，學校充滿了學術氣。
三、主體從個體走向群體。
本屆科研大會和歷屆科研大會相比，參與面最廣，參與人數(shù)最多的一次盛會。從學校的領導層到管理層，從班主任到輔導員，從學科組長到學科教師，直接進入較深層次研修的教師達五十余人次，其中，教育思想大家談16人，工作特色展示18人次，點評10人次；課題、論文、優(yōu)質課受表彰獎勵30余人次。濃郁的氛圍，把眾多的教師卷入到群體智慧下校本研修中來。改變了少數(shù)人展示，多數(shù)人觀看的狀況，大會的主體從個體走向了群體。我們在通過校本研修促進教師專業(yè)成長的工作中又有了新的進展。
令人欣喜的是，學校管理層面也因教育科研活動的深入開展，發(fā)生了鮮明的變化。課改問題科研辦，德育問題科研辦，管理問題科研辦，安全問題科研辦這并不是說以科研來統(tǒng)領學校全局，而是說明科研工作在學校工作中不是孤立的，它是各處室組工作的重要組成部分，不是補充，更不是增光添彩。因而，科研工作的主體從學校教研室走向了學校各個層面。本屆科研大會中，教務處、德育處、總務處、教研室、團委、年級組、學科組等處室組，通力合作，不僅互動，而且聯(lián)動，以各種形式參與到活動中，甚至成為活動的組織者。如：教務處牽頭組織課堂教學特色的鑒定，德育處、年級組組織班主任工作特色交流、梳理，團委整理挖掘輔導員工作的模式，學科組在原有工作特色的基礎上，動員組員進一步探尋學科組工作新的突破口。尤其感人的是體音美組，組長魯光波因公負傷，三根肋骨折斷，但他帶傷堅持和組內其他成員圓滿完成了本屆科研大會體音美組的教研工作創(chuàng)造性的提出了他們的工作使命：健康的課堂，音樂的舞臺，藝術的殿堂。
四、目標從直接走向長遠。
每個學生發(fā)展的背后一定有教師的發(fā)展。田克愛校長多次指出，關心教師的專業(yè)發(fā)展，是對教師最大的關心，也是對學生最大的關心。近年來，我們在促進教師發(fā)展的工作中，做了大量的有益的實踐與探索，很好的推動了教師的成長。然而，我們深深感到，一些一招一式的培訓，一些技能技巧的培訓，并沒有使我們一部分教師的工作從根本上發(fā)生變化，厭教的教師依然厭教，牢騷的教師依然牢騷，低效的課堂依然低效，乏味的課堂依然乏味。那么，如何去做才最有效呢？田校長指出，關注教師的發(fā)展，就是要關注教師的教育的理想、教育的信念、教育的境界、教育的追求，不斷喚醒、激活和弘揚存在于每一個教師心中的“教育的智慧”、“教育的點金術”。
也正是基于以上的思考，本屆科研大會立足校情，關注師情，著眼長遠，每一個環(huán)節(jié)，每一個步驟，都從啟迪教師的教育智慧、激發(fā)教育的真情為出發(fā)點，讓教師在不斷的自我反思中提高專業(yè)水平，讓教師在不斷的行為連環(huán)跟進中感受成功的喜悅。這看似我們的直接目標，但實際上是基于教師和學?？沙掷m(xù)發(fā)展的長遠目標。登山者攀登的不是高峰，而是他心中的理想。參與交流的教師現(xiàn)在可能還沒有來得及感受這次活動給你帶來的價值，你的思緒可能還被緊張、辛勞、疲憊甚至一種說不出的東西所控制。但不管怎樣，通過這次大會，就你所研修的內容或方向，就你所交流的話題或問題而言，你一定是行家，甚至是專家，你所發(fā)表的有價值的教育觀點、倡導的有價值的教育策略，必將豐富我校的辦學理念。
存在的問題。
在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，我們的教科研工作在開展中還存在不少的困難和問題。主要表現(xiàn)在這樣幾個方面：一是由于我們的工作不夠深入，教師對教科研工作的規(guī)劃、計劃、策劃精神不能很好的領會，一部分業(yè)務素養(yǎng)好，工作特色鮮明的教師沒有能卷入到工作特色展示活動中來，給我們，也給教師們留下了遺憾。二是教研組、備課組工作水平有待進一步提高，教研組、備課組之間還有一定差距。三是學校教研室對優(yōu)秀教師的發(fā)現(xiàn)、引領、推動工作做得還不夠細致。對于這些問題，在今后的工作中，我們將認真解決。
20xx年教研工作的設想。
如果說，20xx年教科研工作其華灼灼，那么20xx年應該是校園飛歌。
1.倡導工作、研究、學習的一體化的校本教研；倡導教學研究方法與教研組織形式的整合。加強校本教研制度和校本教研文化的革新。
2.推進有效教育的思想的落實和合作學習的策略實施。完善管理科研、德育科研、安全科研及服務科研。
3.重視學科教研組、備課組的建設。
4.重視優(yōu)秀教師的發(fā)現(xiàn)、引領、推動工作。
5.聚焦課堂，研究實施課堂教學觀察技術，推進教師課堂教學的改革力度。幫助教師快速成長。
6.實施教學目標的敘寫制度，完善備課活動，加強課堂教學的實效性、目的性、目標性。
同志們！雖然我們的工作取得了一定的成績，但我們的教育教學改革的實踐不會停滯，我們依然相信會有更多的教師在今后的工作中，創(chuàng)造出自己的獨特的教育教學天地，在張掖一中把自己的教育理想變成現(xiàn)實。
年終總結大會活動策劃書篇十三
5月27日晚，北京大學學生助理學校秘書處20xx學年春季學期工作總結會在藝園321會議室召開。學工部綜合辦主任、助理學校指導老師王明慧及秘書處30余名成員出席了會議，會議由助理學校秘書長主持。
首先，由秘書處內部的管理、活動、培訓和宣傳四個中心的負責人分別對本學期的工作情況作了詳細地匯報?？傮w上，各中心都以嚴謹認真的工作態(tài)度和切實有效的工作方法高質量地完成了各項任務，基本達成了學期初制定的工作目標，有力保障了對全校學生助理的正常管理和培養(yǎng)。在管理方面，以財務調研、制度建設、溝通聯(lián)絡為主要工作內容，以細致周到為工作理念，使助理學校的管理工作逐漸走向體系化制度化。在活動方面，以匠心獨具的活動設計，充分詳盡的策劃準備，贏得了廣大助理們的好評。
在培訓方面，緊貼學生助理們的生活實際和工作需求，以促進助理們工作能力的提升和個人素質的培養(yǎng)為立足點，舉辦了一系列效果顯著的培訓課程。在宣傳方面，通過對各網(wǎng)絡平臺的維護，達成了秘書處和學生助理們順暢溝通的目標，并通過特色刊物對助理學校的動向進行記錄和宣傳，進一步擴大了助理學校的影響力。各中心在總結本學期工作的基礎上，結合各自的工作特點，和全體成員們一起分享了有益的經(jīng)驗，并針對工作中遇到的各種困難和問題進行了反思。
王明慧老師在仔細聽取工作匯報之后，進行了全面而有針對性地總結。對秘書處一學期以來取得的成績和進步，她首先表示了祝賀和感謝，并為各中心成員得到鍛煉、個人素質得以提高而感到欣慰。隨后她指出，助理學校的相關工作簡單但是繁瑣，每一個小失誤都可能成為學生助理的大問題，因而不僅需要對工作的極大熱情，更要求成員們具備細心、耐心和愛心，準備好配套的應急預案，注重相關活動的知識性和教育性，真誠地為全校700余名學生助理服務。
緊接著，她針對工作情況提出了三點建議：進一步做好文書檔案的留存和整理工作；進一步梳理和完善各項規(guī)章制度，管理規(guī)范化；進一步加強內部隊伍建設，嚴格成員選拔標準，為成員量身定制個性化發(fā)展規(guī)劃，促進秘書處的長遠發(fā)展。
最后，會議在助理學校秘書長和各位副秘書長的總結發(fā)言后圓滿結束。本次工作總結會議全面地回顧了助理學校秘書處本學期的工作情況，在肯定和反思當中更清晰地了解了工作的性質和要求，為了更好地管理和服務學生助理，為了下一階段工作的繼續(xù)開展提供了有益的經(jīng)驗和堅實的基礎。
年終總結大會活動策劃書篇十四
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關懷與問候，同時對xxx年工作進行總結、表彰先進，激勵員工在新的一年里創(chuàng)造更多的奇跡。
xxx年工作總結和xxx年公司規(guī)劃，表彰先進
xxx年1月30日7：30―5：00
公司戶外主會場
公司全體員工
xxx
（一）會場布置：
負責人：后勤保障科：李**、王**
橫幅標題：xxx有限公司xxx年年終總結大會策劃方案
具體準備：桌牌、照相機及證書、獎品、筆記本電腦、音響、麥克風、茶水、水果；獎品：一等獎：太陽能便攜微廚房；二等獎：iphone；三等獎：名牌筆記本；優(yōu)秀獎：3天帶薪休假。
（二）總結和表彰大會
1、主持人宣布：由公司總經(jīng)理致新年賀詞；
2、主持人宣布：請生產副總為我們作xxx年工作總結，大家熱烈歡迎
3、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀xxx年度規(guī)劃
4、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定：
（1）、對先進部門進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門負責人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）
（2）、對先進個人進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎者發(fā)表獲獎感言（大約30分鐘）
（3）、對特殊貢獻者進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）
6、總經(jīng)理對大會進行會議總結；
（三）節(jié)目娛樂
1、游戲內容
1）太陽能美食烹飪大賽
目的：促進團隊合作能力，活躍現(xiàn)場氣氛，增進協(xié)調性。
要求：（1）事先分組：3組，
太陽能微型廚房9臺，6人一組，每組三臺太陽能微型廚房
食材：
a：蔬菜：茄子、青椒、南瓜、地瓜；
b：水果：蘋果、梨等；
c：肉類：雞腿5個、魚2條、羊肉串10串、排骨若干；
d：煲湯物料：大米、小米、棗若干、青豆若干；
e：一桶水；
f：面食：面包5個、待煮的包子若干。
烹飪時間：20鐘
烹飪要求：食材自選，可以煲湯、煮粥、燒水泡茶、蒸包子、烤各類食物。
在最短的時間內，那個組烹飪的食物最多、最美味，得分最多，第一名獎勵太陽能微型廚房一臺。
評委：現(xiàn)場同事
2）太陽能微型廚房現(xiàn)場整理大賽
目的：增加活動趣味，促進團隊合作能力。
道具：太陽能微型廚房10
人員：2人一組；
10組共同參賽；
要求：
b：器具無損壞、排列整齊；
c：在3鐘之內最先整理完成的前三名獲得氣候產品大禮包。
3）氣球
目的：活躍氣氛，增進協(xié)調性和協(xié)作能力。
要求：
a：人數(shù)為十名，男女各半，一男一女組成一組，共五組。
b：當場選出十名員工，男女各半，一男一女搭配，左右腳捆綁三至四個氣球，在活動開始后，互相踩對方的氣球，并保持自已的氣球不破，或破得最少，則勝出。勝出者獲得氣候產品大禮包。
（四）公司合影；（25分鐘）
公司員工大合影
（五）活動注意事項
1、活動著裝要求：全員著工裝出席
2、入場車輛安排：待定
3、現(xiàn)場注意事項
簽到處：
請勿在簽到處打鬧喧嘩，自覺遵守秩序，聽從領導以及接待人員的指示簽到并入場。
a、請各項目按座位編排就座，到會員工須自覺遵守會場秩序，領導講話時須保持安靜，講話后應以鼓掌回應。
b、請勿在場內喧嘩打鬧和提前離場，注意部門間的尊重，配合節(jié)目主持人互動環(huán)節(jié)的參與。
c、項目的節(jié)目在表演時，請項目人事提前安排好獻花等營造會場氣氛的事宜。
d、愛惜物品，不能隨意破壞設施設備，保持好場地的衛(wèi)生，不要亂扔果皮紙屑。
e、請勿擁擠自覺遵守秩序退場，攜帶好自己的隨身物品。
年終總結大會活動策劃書篇十五
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
時間過的是很快的，上一次好像還是前幾個月的事情，轉眼之間今年的年終總結會就已經(jīng)召開了，這也預示著今年的工作已經(jīng)結束了。今天是我們公司的20xx年度，我代表xx的管理層站在這里發(fā)言，我的心情是很激動的。今年我們公司的工作成績大家也應該都清楚了，可以說是很不錯的。公司能夠有今天這樣的發(fā)展，是離不開大家的認真和努力的，大家這一年也辛苦了，在接下來的時間里可以稍稍的放松一下，但也不能太過放松了，工作還是要認真的去完成的。
年尾這幾個月的時間確實是非常的辛苦的，但這辛苦也是沒有白費的。公司在大家的努力下有了很好的成績，在這里我也代表公司的管理層向大家表示感謝，感謝大家為公司的發(fā)展做的貢獻，感謝大家為公司的前進所做出的努力。我想大家也應該發(fā)現(xiàn)了自己付出的努力得到的回報是很豐厚的，所以我想你們也應該知道在之后的工作時間中應該要怎樣做了。努力的工作不僅是對我們公司有利的一件事，對你們的成長和進步也是很有利的。我想大家在這一年的工作中應該是有了很大的進步的，在你們自己都沒有發(fā)現(xiàn)的時候就悄悄的進步了，所以不管是為了什么但是應該要努力的工作的。在工作的時候是一定要有激情的，這樣自己才會有進步。
公司這幾年的發(fā)展是越來越好了的，我想大家也是能夠看到的。我們每一個人都是做出了貢獻的，這樣想著是不是覺得很有榮譽感。但是之后也還是要繼續(xù)的努力的，如果公司一直都沒有進步的話，是一定會被其它的公司所超越的，這應該也是大家不想看到的。在社會上沒有進步代表的就是退步，每一個人都在努力的工作，若是自己沒有努力的話那是一定會被甩到后面去的。我們作為領導也一直都在努力，去學習很多新的東西，去為了公司更好的發(fā)展而努力。我相信只要我們大家一起努力，是一定能夠讓公司有更好的發(fā)展的，在明年也一定能夠讓公司再進一步。
新一年的工作馬上就要開始了，希望大家在新的一年里也能夠保持現(xiàn)在這樣的工作態(tài)度和對待工作的熱情，在新的一年做出更好的成績，也祝愿大家在新的一年里能夠有更大的進步！
謝謝大家！
年終總結大會活動策劃書篇十六
方案一：
一、活動目的：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關懷與問候，同時對2013年工作進行總結、表彰先進,激勵員工在新的一年里創(chuàng)造更多的奇跡。
二、活動主題：
2013年工作總結和2014年公司規(guī)劃，表彰先進。
三、活動時間：
2013年1月30日7：30—5：00。
四、活動地點：
公司戶外主會場。
五、與會人員：
公司全體員工。
六、活動主持人：
xxx。
七、活動方案：
(一)會場布置：
負責人：后勤保障科：李**、王**。
具體準備：桌牌、照相機及證書、獎品、筆記本電腦、音響、麥克風、茶水、水果;獎品：一等獎：太陽能便攜微廚房;二等獎：iphone;三等獎：名牌筆記本;優(yōu)秀獎：3天帶薪休假。
1、主持人宣布：由公司總經(jīng)理致新年賀詞;。
2、主持人宣布：請生產副總為我們作2013年工作總結，大家熱烈歡迎。
3、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀2014年度規(guī)劃。
4、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定：
(1)、對先進部門進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門負責人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。
(2)、對先進個人進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎者發(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)。
(3)、對特殊貢獻者進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。
6、總經(jīng)理對大會進行會議總結;。
(三)節(jié)目娛樂。
1、游戲內容。
1)太陽能美食烹飪大賽。
目的：促進團隊合作能力，活躍現(xiàn)場氣氛，增進協(xié)調性。
要求：(1)事先分組：3組，
太陽能微型廚房9臺，6人一組，每組三臺太陽能微型廚房。
食材：
a：蔬菜：茄子、青椒、南瓜、地瓜;。
b：水果：蘋果、梨等;。
c：肉類：雞腿5個、魚2條、羊肉串10串、排骨若干;。
d：煲湯物料：大米、小米、棗若干、青豆若干;。
e：一桶水;。
f：面食：面包5個、待煮的包子若干。
烹飪時間：20鐘。
烹飪要求：食材自選，可以煲湯、煮粥、燒水泡茶、蒸包子、烤各類食物。
在最短的時間內，那個組烹飪的食物最多、最美味，得分最多，第一名獎勵太陽能微型廚房一臺。
評委：現(xiàn)場同事。
2)太陽能微型廚房現(xiàn)場整理大賽。
目的：增加活動趣味，促進團隊合作能力。
道具：太陽能微型廚房10。
人員：2人一組;。
10組共同參賽;。
要求：
b：器具無損壞、排列整齊;。
c：在3鐘之內最先整理完成的前三名獲得氣候產品大禮包。
3)氣球。
目的：活躍氣氛，增進協(xié)調性和協(xié)作能力。
要求：
a：人數(shù)為十名，男女各半，一男一女組成一組，共五組。
b：當場選出十名員工，男女各半，一男一女搭配，左右腳捆綁三至四個氣球，在活動開始后，互相踩對方的氣球，并保持自已的氣球不破，或破得最少，則勝出。勝出者獲得氣候產品大禮包。
(四)公司合影;(25分鐘)。
公司員工大合影。
(五)活動注意事項。
1、活動著裝要求：全員著工裝出席。
2、入場車輛安排：待定。
3、現(xiàn)場注意事項。
簽到處：
請勿在簽到處打鬧喧嘩，自覺遵守秩序，聽從領導以及接待人員的指示簽到并入場。
a、請各項目按座位編排就座，到會員工須自覺遵守會場秩序，領導講話時須保持安靜，講話后應以鼓掌回應。
b、請勿在場內喧嘩打鬧和提前離場,注意部門間的尊重，配合節(jié)目主持人互動環(huán)節(jié)的參與。
c、項目的節(jié)目在表演時，請項目人事提前安排好獻花等營造會場氣氛的事宜。
d、愛惜物品，不能隨意破壞設施設備，保持好場地的衛(wèi)生，不要亂扔果皮紙屑。
e、請勿擁擠自覺遵守秩序退場，攜帶好自己的隨身物品。
方案二：
一、目的：
2015年是公司的觀念提升年，在即將過去的一年里，公司提出了“對標先進找差距，轉變觀念謀發(fā)展”的先進文化理念，極力推行員工關懷制度，大力培養(yǎng)后續(xù)人才梯隊，積極學習和踐行新版企業(yè)文化，在公司領導和員工上下一心，積極配合和努力下，大家在思想觀念、管理方法、團隊整體素質上都有了很大的進步和提升，在這辭舊迎新之際，為了讓企業(yè)文化真正在員工心中落地生根，繼續(xù)加強員工凝聚力，表彰先進樹立楷模，激勵員工奮發(fā)上進，使員工在長城地產這個溫暖的家庭里能夠快樂的工作，幸福的生活，特舉辦此聯(lián)歡會。
二、晚會宗旨：本次聯(lián)歡會將是一場歡樂祥和的開心盛宴，整臺晚會以“激情大闖關”為主線，分為文化、勇氣、邏輯、制度、常識等幾個版塊，通過一些積極向上的游戲和互動類節(jié)目弘揚和體會長城企業(yè)文化，感知公司領導對員工的關懷，總結過去，展望未來，使員工在寓教于樂中度過一個美好的下午。
三、時間：2016年1月18日下午1：30-4：30。
四、地點：xx公司六樓娛樂室。
五、與會人員：xx公司全體員工。
六、聯(lián)歡會人員安排及職責：整臺晚會以“激情大闖關”為主線，通過四個職場隊之間的游戲和互動來達到晚會的目的和效果，人員安排如下：
1、總負責人：職場隊總秘書長。
職責：負責整臺晚會的前期策劃和人員分工，節(jié)目審核確定，晚會所需資源的準備和協(xié)調以及資金的審核和申請等。
2、籌委會人員：各職場隊隊長及職場隊秘書。
職責：負責節(jié)目的搜集和整理，與隊員的協(xié)調和聯(lián)絡，節(jié)目所需道具和物品的制作和準備，晚會安排和精神的傳達，晚會開展過程中的秩序維護及幻燈片制作等工作。
3、總導演：xx。
職責：負責整場聯(lián)歡會的節(jié)目安排、節(jié)目審核確定、節(jié)目效果制作以及晚會進行中的指揮工作。
4、主持人：
職責：負責晚會臺詞的撰寫和晚會進行中的主持工作。
七、聯(lián)歡會前期準備工作：
1、12月25日，總負責人及導演向各職場隊長分配任務，由各職場隊隊長負責晚會素材的搜集。(已完成)。
2、12月25日至27日，各職場隊長將搜集的素材交給總負責人及導演審閱。(已完成)3、12月28日至12月30日，總負責人及導演確定最終的節(jié)目內容，，確定最終節(jié)目名單及其所需道具，并開始進入準備階段。
4、2012年1月10日前，籌委會將所需道具、獎品等需采購物品列清單，并總經(jīng)理審批，并于1月15日前采購到位。
5、所有人員穿工作服佩帶上崗證入場，晚會時間安排及注意事項于1月13日前成文，報總經(jīng)理審批，通知各公司。
6、聯(lián)歡會過程中所需的背景音樂、燈光、場景道具評分表單等由籌委會于1月17日前準備妥當，并于17日進行現(xiàn)場調試，發(fā)現(xiàn)問題及時改進。
7、籌委會于1月17日前完成聯(lián)歡會現(xiàn)場的會場布置工作.
8、1月18日，聯(lián)歡會準時進行。
9、會后總結經(jīng)驗，尋找差距和不足，再接再勵，繼續(xù)努力。
八、聯(lián)歡會流程：
12：30籌委會人員到場，開始聯(lián)歡會前的準備工作。
1：20與會人員陸續(xù)到場，籌委會人員為到場人員安排落座。
1：30與會人員各就各位，全場燈光亮起，主持人宣布聯(lián)歡會開幕。
1：35安排領導講話，致新年祝福。
2：00為優(yōu)秀員工頒獎，員工代表發(fā)言。
2：30激情大闖關。
4：25聯(lián)歡會結束，主持人致閉幕詞。
4：30除留下清理場地人員外，其余人散場。
九、聯(lián)歡會費用預算：
1、會場布置用汽球等100元。
2、聯(lián)歡會條幅50元。
3、獎品150元。
4、其他100元。
注：優(yōu)秀員工獎金另做準備。
合計：400元整。
十、注意事項：
一、資金預算及晚會時間安排等報總經(jīng)理審批。
二、聯(lián)歡會準備及安排不能影響正常工作。
三、領導講話及蒞臨提前發(fā)出邀請，以便領導做好時間安排。
四、提倡大眾參與、注重會場氣氛，互動節(jié)目及獎品的發(fā)放盡量兼顧到場的每一位員工。
五、做好晚會前期的動員和宣傳工作，充分調動每位隊員的積極性，鼓勵全員參與。
年終總結大會活動策劃書篇十七
尊敬的各位領導、同志們：
大家上午好！
今天，我們在這里舉行20xx年。大家歡聚一堂辭舊迎新，共享成就喜悅。首先，我代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府，向在座的各位，并通過大家向全鎮(zhèn)的父老鄉(xiāng)親拜個早年，祝全鎮(zhèn)人民新年快樂，身體健康，家庭幸福！
現(xiàn)在，請允許我向大家介紹親臨我鎮(zhèn)指導工作的市領導xxx，大家掌聲歡迎……。
參加今天會議的人員有鎮(zhèn)、村兩級干部以及鎮(zhèn)屬機關單位負責人共計110多人。召開這次會議的目的主要是總結我鎮(zhèn)20xx年的全面工作和部署安排20xx年的總體工作。今天的會議議程有兩個，一是書記作總結講話；二是市委x常委作重要指示。
下面逐項舉行會議議程：
（講話結束后，請大家鼓掌?。?。
各位領導、同志們，剛才書記全面總結了我鎮(zhèn)20xx年工作，并對20xx年各項工作做了具體安排，講得實在、可行。請各位回去后，按照書記的講話精神宣傳落實好，全面推進我鎮(zhèn)各項工作。
今天，會議議程到此結束，在新的一年里，我再次代表鎮(zhèn)黨委、政府恭祝各位兔年快樂！新年新氣象，家庭幸福、萬事如意！
會議后請大家到xx就餐，共同舉杯、歡聚一堂！
年終總結大會活動策劃書篇十八
各位員工：
大家好!首先在這里給大家拜個早年，祝大家身體健康，萬事如意，合家幸福!
律回春暉漸、萬象始更新。我們告別了成績斐然的201_年，迎來了充滿希望的201_年。我謹代表公司領導向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻致以深深的謝意，并通過你們，向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿。
201_年，是不平凡的一年。南通潤創(chuàng)歷經(jīng)坎坷、曲折，卻依然昂首挺立。年初歷經(jīng)了一場風波，員工情緒極不穩(wěn)定，生產任務又緊張，但沒有人害怕、沒有人退縮，南通潤創(chuàng)人齊心協(xié)力，共同前進?？偣疽渤檎{了一批技術骨干，加入到潤創(chuàng)的大家庭中，起到了傳、幫、帶的良好作用。我們也采用了一系列方法，成立了生產管理小組、質量管理小組、安全管理小組，通過共同合作，把我們的管理制度逐漸引入正常軌道。通過提前做好生產計劃，提前落實產前工作，優(yōu)化生產流程，加強產前、產中控制，確保了我們的交期保證。我們從年初三條線,通過大家的共同努力,到年底實現(xiàn)10條生產線(比年初預計十二條線差一點),總員工人數(shù)280人、年產量做到43多萬件的生產規(guī)模。201_年全年產量86萬件，超過了09年的84萬件。通過把生產目標和品質管理績效考核相掛鉤，確保了我們的質量，全年終期一次查驗合格率在93.5%，離年初目標96%也差一點?？傊?，通過強化管理、科技創(chuàng)新、優(yōu)化生產工序、市場轉型、虧損整治、當?shù)厝瞬乓M、文化建設等方面的齊抓共管，公司現(xiàn)保持著健康、穩(wěn)定、強勁的發(fā)展勢頭。員工年收入也達到25000元以上，班組長以上管理工作人員年收入達到了35000元左右，同比09年上升了25%。公司還確立了一周六天工作日的工作制度，確保了我們的職工工作日和休息日的穩(wěn)定。此外，本著人人參與公司管理的精神，我們多聽取廣大員工的意見和建議，比如在食堂管理方面、陽光通道的開通，都是比較好的改進。
我們取得的成績來之不易，我們之所以能堅強地走下來，離不開我們總公司的鼎力支持，更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認為，奮斗的身影是最美麗的，因此，你們是最美麗的。在此，我再次向對潤創(chuàng)發(fā)展有過幫助、付出過努力的每一位員工表示衷心的感謝，因為有你們才有潤創(chuàng)的今天。
成績是大家有目共睹的，是值得肯定的，但取得的成績只能代表過去。在看到成績的同時，我們也要去發(fā)現(xiàn)我們的不足，以便我們今后改正，以便我們今后進步。在以往的工作中，我們班組長的作用表現(xiàn)得就不是很突出;員工行為還不夠規(guī)范，沒有按照標準流程操作，這也致使我們出了一次大錯;此外，員工與管理人員之間的信賴度還不夠。今后，我們將通過細致的工作，解決溝通的問題，建立一種相互信賴的狀態(tài);進一步規(guī)范生產流程，實行生產現(xiàn)場管理;加強班組長與成員的溝通、互動，明確工作目標，并且制定目標有依有據(jù)。在接下來的工作中，我們將主要通過這些方法來解決我們存在的問題。
201_年是一個嶄新的一年，也是我們頗具機遇與挑戰(zhàn)的一年。201_年，公司的發(fā)展前景廣闊，我們的生產規(guī)模目標為16條生產線，員工總人數(shù)450人，年產目標_6萬件;經(jīng)營模式目標為外貿、內銷模式共同有序開展;并造就人性化的和諧企業(yè)文化。在工資待遇方面，我們將通過努力讓每一位普通員工的年收入突破30000元，班組長以上年收入突破41000元。但是，在面臨競爭愈加激烈的社會大環(huán)境下，我們肩上的擔子很重，我們的任務很艱巨。
在接下來的一年，我們主要從以下幾個方面來實現(xiàn)我們公司的發(fā)展：
首先，安排招工是我們工作的重中之重，大家將通過多種途徑，比如靠我們的員工宣傳公司，以人帶人，也可借助我們外地新居名員工，通過他們，給我們帶他們家鄉(xiāng)的人。其次，就是要完善公司體制。以目標計劃為導向，工作細化，主要通過gs、pdca考核，有效地實施績效考核。第三，實現(xiàn)管理的本地化，這主要體現(xiàn)在我們將進一步選撥本地人才充實到我們的中高層管理隊伍中。第四，發(fā)揮ie工作組優(yōu)勢，在實際生產過程中，我們的ie組將發(fā)揮積極的作用，遇到比較難的工序，提前對員工進行培訓，班組人員不夠，ie組及時介入，以補不足，并嘗試單件流生產模式。第五，加強培訓，對員工進行安全生產、規(guī)范操作、強化反浪費意識以節(jié)約成本等方面培訓;對班組長進行安全生產、人員管理及溝通交流藝術等方面的管理培訓;對公司辦公室管理人員進行“如何做好管理工作”等方面的培訓。培訓的方式我們可以通過外請專業(yè)講師，內部觀看資料片等形式來進行，爭取把我們的員工個個都培訓成精英。第六，在文化建設方面，我們多聽取廣大員工的意見，把我們公司打造成一個充滿人性化的和諧企業(yè)。還有就是業(yè)務部、采購部等部門將要轉移到我們潤創(chuàng)公司，為我們實現(xiàn)外貿、內銷一體化綜合型實力企業(yè)打下基礎，而且我們這邊已經(jīng)派出專門人員在總公司接收培訓，也是為采購部的創(chuàng)建打下基礎的。最后，就是要我們的所有員工，敢于嘗試，敢于挑戰(zhàn)，齊心協(xié)力，共同沖刺年度經(jīng)營目標。
我堅信，有總公司作為我們堅強的后盾，有我們優(yōu)秀的潤創(chuàng)員工的努力奮斗，我們必然會續(xù)寫又一頁華麗的篇章。潤創(chuàng)的發(fā)展歷史將永遠記住我們曾為之付出努力的心血和汗水。
不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江海。不要為我們眼前所取得的些許成績而沾沾自喜不思向前。要實現(xiàn)全公司每年年產值上漲130%，20__年成為上市公司的宏偉藍圖，我們的道路依然還很遠。我堅信，只要我們從自我做起，關注工作的每點每滴，從小事做起，做好身邊的每一件事。只要這樣，我們的理想目標就會離我們越來越近，我們就能實現(xiàn)由量變的積累達到質變的升華。
昨日的成功帶來了今天的喜悅，今天的努力昭示著明天的輝煌，讓我們團結一心，加倍努力，為實現(xiàn)我們宏偉藍圖而奮斗!最后，在新春佳節(jié)即將到來之際，我再一次衷心地祝愿大家新春快樂，闔家幸福，工作順利，健康平安!
年終總結大會活動策劃書篇一
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好20xx年春節(jié)。
工作回顧，激發(fā)精神。
20xx年xx月xx日。
xx。
xx公司全體員工及各級領導。
xx、xx、xx。
（共分兩部分，共計2個半小時左右）。
（一）優(yōu)秀員工表彰大會。
2.書記宣讀表彰決定，并對優(yōu)秀員工進行表彰時間：20分鐘。
3.優(yōu)秀員工代表發(fā)言時間：20分鐘。
4.董事長講話時間：10分鐘。
年終總結大會活動策劃書篇二
社聯(lián)組織策劃通過舉辦動員大會，激發(fā)會員的熱情，增強其社團歸屬感與責任感，為社團以后開展活動打下基礎。并借此豐富大家的課余生活，提供一個展現(xiàn)個人魅力的舞臺。
為促進社聯(lián)成員之間的交流，通過建立娛樂互動平臺，讓社聯(lián)各新成員之間相互認識，交流，為以后舉辦各種活動的開展做好基礎。
20xx年xx月xx日（星期x）19：30。
足球場前大舞臺。
宣傳部負責海報等宣傳，社聯(lián)各部長團負責提前邀請指導老師。
人事部、外聯(lián)部安排迎賓等細節(jié)問題，財務部統(tǒng)計經(jīng)費，組織策劃部負責活動現(xiàn)場場景的制作，才藝部為表演準備，辦公室安排秘書部成員簽到工作。
1、主持人。
2.每個部門的副部長負責收集部門成員的意見和建議，做好工作總結并準備新成員代表的發(fā)言稿。
3.宣傳、財務部負責通訊工作，要求成員18：30準時到場。
4.組織策劃部、人事、外聯(lián)部置會場并安排桌椅的擺放，秘書部。成員貼好嘉賓及成員入座記錄。5才藝部為出場表演熱身準備。
1.嘉賓及成員入場，在組織部處安排好座位。
2.主持人致歡迎詞并介紹本次活動內容和表演流程。
3.表演節(jié)目開始。
4.指導老師發(fā)言。
5.部長介紹本社聯(lián)的宗旨及社聯(lián)基本情況。
6.各部門新成員代表依次上臺講話，簡單介紹部門特色，以及部門工作。
7.主持人總結，指導老師整理意見和建議。
8.活動結束，成員散場，人事、外聯(lián)部部歡送嘉賓，其他干部留下來清理會場。
總計165元。
指導老師：百度。
負責人：百度。
年終總結大會活動策劃書篇三
面臨期末，全校已經(jīng)進入了備考階段。嚴肅考風考紀成為普遍關注的問題。學校多次強調要求各院系大力宣傳考試期間的誠信與考風考紀。
1．全面貫徹、認真學習考場紀律要求。
2．指導大家認真復習，做好考試準備。
3。加強誠信意識教育，塑造良好道德品質。
電子1101班全體同學。
20xx年12月20號。
c3—401。
1、主題班會當天，班長宣讀此次會議的目的。
2、由團支書重申我校關于考試的各項規(guī)章制度。
3、學習委員講一下自己學習的技巧和復習功課時的好方法。
4、邀請一些同學談一下對期末考試的認識。
5、班長總結，會議結束。
1、盡量避免由于時間過短和問題過偏而效果不佳。
2、會場氣氛要活躍，但保持會議的紀律。
年終總結大會活動策劃書篇四
增進同學之間的交流，集體榮譽感及凝聚力。
為了增強學生體育鍛煉的意識，以組織比賽的形式為平時缺乏體育鍛煉的大學生們創(chuàng)造運動機會，提供展現(xiàn)集體風采的舞臺，通過拔河比賽發(fā)揚團隊精神，增強凝聚力，使學生們集合的集體的力量，以提高我系學生團體合作和堅忍不拔的精神；豐富大學生的校園生活，增強師生之間的相互了解；促進同學之間的友好相處，使得校園氣氛更加活躍，加強各屆同學間的交流。
10屆學生。
xx年11月4日下午。
校田徑場。
機電工程學院學生會。
1、以班級為單位組成各參賽隊伍。
2、每班限報一隊每隊共10人，并任命一名隊長。
3、參賽隊員必須是本班學生，其于人不得參加。
4、10屆各班級必須參加。
1、11月1號向各班級發(fā)通知，11月2日各班長將各班級報名表于18:30交到208，11月3日通知各班體育委員開會，安排4日的活動。
2、11月4日下午1：30比賽正式開始，比賽實行淘汰制，比賽雙方由各自抽簽決定，如果比賽隊伍呈單數(shù)，將直接晉級(按抽簽結果而定)。
3、最后選出冠、亞、季軍。
1、比賽時由于雙方都是用力拉，所以拔完后一場后不可立即松繩，以免造成對方隊員受傷，各體育委員謹記，轉告給各班隊員。
2、各班級需努力完成比賽，不可有縮水現(xiàn)象。
3、比賽要做到文明比賽，遵循友誼第一，比賽第二。
4、比賽時不得有冒名頂替，拉拉隊不可上場幫忙。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消。
5、由于比賽場面比較大，需裁判二名，維護秩序工作人員10名。
6、需借繩一根，口哨二只。
冠、亞、季軍獎狀各一份(班級團體)。
年終總結大會活動策劃書篇五
一、活動背景及活動目的：
為了給我校廣大廣告愛好者提供一個學習的平臺，將國內外優(yōu)秀的廣告作品（主要為影視廣告）呈現(xiàn)在會員面前。通過簡短的講解讓會員在欣賞優(yōu)秀作品的同時能夠進一步了解廣告、激發(fā)自身的.創(chuàng)意，即寓教于樂。同時，為更好的促進江西科技師范學院廣告創(chuàng)意協(xié)會13級新成員之間及新老成員之間的交流、團結。特此舉辦江西科技師范學院廣告創(chuàng)意協(xié)會廣告饕餮之夜廣告欣賞大會。
二、時間：10月20日19：00——21：00。
三、地點：1301。
四、參與人員：廣告協(xié)會主要負責人，廣告協(xié)會全體會員，全校廣告愛好者。
五、主題：1.廣告欣賞學習大會。2.新老生交流。
六、活動前期準備：
2、客戶公關部提前申請好教室（1301）（客戶公關推選人員總體主持,可以一老生一新生）。
3、策劃部派人過去布置好教室，包括多媒體準備，桌椅擺放等。（確保在6:30之前布置好，注意音響話筒和教室占用等）。
4、網(wǎng)絡部準備好要播放的視頻廣告片并配上一個解說員，要求經(jīng)典，耐人尋味，種類各異。先統(tǒng)一播放一遍，第二遍由解說員互動解釋。設計部準備好要播放的平面廣告片并準備好觀賞過程中要提的問題由設計部人員進行互動解答答對者獎勵一小禮品。，找8-----10個平面廣告。文案部準備好10----15個廣告標識和廣告語同設計部一樣由文案部人員進行互動解答。設計部負責會場秩序。
5、主持人待選中。（客戶公關推選人員總體主持）。
6、辦公室負責會前會員簽到。負責禮品的采購，棒棒糖3包60根。
七、活動流程：
（一）6:30-7:00之間：全部老成員負責維護現(xiàn)場秩序。
（二）7:00大會正式開始：主持人致前言。
（三）觀賞正式開始。
(四)大會結束。
八、活動預算：
宣傳板：廣告設計的制作費用。
禮品：3*10=30。
活動預期效果：讓新生對廣告專業(yè)有更多的了解，對協(xié)會充滿信任和熱情，將我門廣告創(chuàng)意協(xié)會的特色展示出來。
江西科技師范學院大學生廣告創(chuàng)意協(xié)會。
年終總結大會活動策劃書篇六
為了進一步推動我校體育運動蓬勃開展，宣揚我院的健身運動精神，增強體質；彰顯當代大學生的熱血個性與獨立風采；以我們嶄新的面貌、不屈不撓的拼勁，向我校第37屆田徑運動會進發(fā)，鼓勵我院運動健兒繼續(xù)書寫瑞康輝煌，傳承我院不凡精神，再創(chuàng)佳績！展現(xiàn)我院學子朝氣蓬勃的青春氣息！
待定。
瑞康臨床醫(yī)學院全體運動員。
1．主持人宣布大會開始并介紹到場的領導老師。
2．領導講話。
3．播放歷屆運動會視頻。
4．有獎競答活動（見附件4）。
5．體育部匯報運動員參賽和訓練情況。
6．運動員代表發(fā)表參賽感言。
7．領導總結。
8．拍照留念。
9．大會結束。
1.制作簽到表（包括委員和運動員的）、活動流程準備（秘書處）。
2.準備桌牌、邀請函的制作（組織部）。
3.通知運動員到場（體育部）。
4.申請大會所用的教室（實踐部）。
5.制作大會所需的ppt包括歷屆運動會的視頻（網(wǎng)絡部）。
6.信箋、筆、礦泉水（生活部）。
7.準備領導講話稿（學習部）。
8.有獎競答題目的準備（體育部）。
9.邀請函的發(fā)放（外聯(lián)部）。
1.委員及運動員的簽到（秘書處）。
2.引領領導老師書記、網(wǎng)絡部）。
5.會前會場衛(wèi)生的檢查：注意黑板、領導位置、講臺、門口有無灰塵、垃圾等（生活部）。
6.運動員引導以及維持會場秩序（實踐部）。
7.會議記錄便于后期寫新聞稿（學習部）。
1．海報宣傳(宣傳部)。
2．新聞稿撰寫（學習部）。
年終總結大會活動策劃書篇七
杜絕舞弊調整心態(tài)備戰(zhàn)期末。
期末臨近，還有一些同學沒有意識到好好復習，整天玩游戲、看電視。另外，有些同學之前上課不是很認真，抱著考試舞弊的心態(tài)。
學期馬上要結束，通過主題班會的形式交流復習方法，樹立自信心，以良好的心態(tài)迎接即將到來的期末考試。
20xx-6-127:30pm。
4號教學樓60。
20xx級師范二班全體同學。
二班班干。
開展班會、班級討論、同學發(fā)言。
圓桌形式。
1.主持人宣布班會開始，并說此次班會的背景及目的。
2.讀一讀：
期末考試的腳步越來越近了，還有20多天的時間，我們該如何珍惜這20多天的時間呢？請大家先讀一讀。
愚蠢者——等待時間聰明者——利用時間；
懶惰者——喪失時間勤奮者——珍惜時間；
求知者——抓緊時間糊涂者——糟蹋時間。
3.聽一聽：
主持人：還有一些名人和偉人看待時間在人生中的價值時，是這樣教育我們的。
甲：教育家說時間就是知識。
乙：醫(yī)學家說時間就是生命。
丙：工人說時間就是財富。
丁：農民說時間就是糧食，就是豐收成果。
4.首先由學習委員說說期末復習的經(jīng)驗、方法以及心得，然后以逆時針或順時針方向輪流由同學發(fā)言互相交流。
5.班長總結。
只有付出辛勤的汗水，才能獲得豐富的回報。最后，我希望同學們好好復習，在考試中能取得優(yōu)異的成績。
劉兆偉。
年終總結大會活動策劃書篇八
老師們、同學們：
歲月倥傯，白駒過隙，這一學期已走過了一半的路程，一路走來，我們感受頗多，收獲頗多。五一前夕，我校舉行了本學期的期中考試，這是對我們同學的學習態(tài)度、學習風氣，學習效果，學習經(jīng)驗，學習方法的檢查和總結。為了幫助同學們更好分析考試得失，掌握科學的學習方法，迎接下一階段的考試和中考的挑戰(zhàn)，今天隆重召開“期中考試學習方法指導暨總結表彰大會”。
半個學期來，由于全體師生的共同努力，我們取得了十分可喜的成績，涌現(xiàn)現(xiàn)了一大批學習刻苦、進步較大、成績突出的先進個人、優(yōu)秀小組和學習優(yōu)勝班。下面進行大會第一項，對學習優(yōu)勝班、學習標兵、學習優(yōu)秀生進行表彰。
學習優(yōu)秀生：########。
優(yōu)秀小組有：##########。
首先請獲得學習優(yōu)勝班的班級到臺前領獎。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
年終總結大會活動策劃書篇九
剛才，各位同事都對的工作進行了總結，并且也指出了各自工作中的不足和明年的打算，我和徐寧也一一對大家的工作總結進行了點評?？偟膩碚f，檢測部去年完成了1600多組的材料檢測，還完成了近150個項目的竣工檢測工作，取得了不錯的成績，這些都是大家共同努力的結果，離不開每個人的努力。檢測工作尤其是現(xiàn)場檢測瑣碎，繁雜，牽扯著各種各樣的事；工作環(huán)境惡劣，有時需要風吹日曬，起早貪黑，我們都看在眼里，同時我也代表公司領導班子對大家的付出表示感謝。希望大家在明年的工作中繼續(xù)奮發(fā)進取，拼搏向上，按照自己工作總結中的要求，對照自己的不足，爭取取得更大的成績。下面，我對大家2022年的工作提幾點要求。
一是務必要擔當負責，堅守底線。檢測部的人員少、工作量大，各自負責的事情都比較多，希望大家都認真、負責對待自己的工作，按時保質保量完成自己的工作任務；還有就是我們做的是第三方檢測服務，甲方都比較重視我們的檢測結果，水利行業(yè)上也提出了強監(jiān)管、補短板的要求，一系列的監(jiān)督檢查都比較多，哪一個項目、哪一個環(huán)節(jié)出了問題，對公司和個人都會造成很大影響，需要大家在工作中要堅守底線，以公司利益為重，有事多匯報。
二是務必要加強學習，掌握本領。日常檢測工作中面臨的問題多了，就像黃水東調等大型工程一樣，往往會出現(xiàn)以往沒有遇到的事情，對我們工作提出新的、更高的要求，還是就是檢測項目的技術性、復雜性，這都需要大家平時不斷加強學習，充實、提升自己。大家在工作中遇到問題，不要說我不會、我不干、誰會找誰干，我們的工作就需要人人都會干，大家一定要養(yǎng)成良好的學習習慣，遇到問題多鉆研、多看規(guī)范，部門把不會的試驗都好分工，讓每個人都去鉆研，爭取把不明白的都搞懂，提升檢測部的整體實力。
三是務必要強化意識，注重安全。在日常檢測工作中，一定要把握好安全生產這根準繩，把“安全第一”的思想落實在工作中，發(fā)揮在行動上。檢測中機械傷害、高空墜物、深基坑等都是潛在的不安全因素，再加上工地上人員復雜，給疫情防控帶來了更多的挑戰(zhàn)，大家在工作中要遵守安全生產、疫情防控的相關規(guī)定，進入工地帶佩戴口罩、安全帽，確保全年不發(fā)生安全事故。
四是務必要轉變思想，共擔憂患。我們脫離水利局，劃入飲料集團已經(jīng)2年了，公司的體制機制已經(jīng)改變了。大家也清楚的看到，公司進入了市場競爭的格局?？晌覀冇械膯T工思想上還沒有轉變過來，工作中和以往一個干法，我們面臨的是市場化的體制，公司搞績效考核，把我們的收入、利潤與工資直接掛鉤，這就需要大家要立即轉變思想、加入市場競爭，共同完成公司的經(jīng)營發(fā)展目標。
年終總結大會活動策劃書篇十
各位領導，各位同仁：
大家好。
踏著時代的步伐，伴著春的旋律，我們共同迎來了喜氣洋洋，福氣多多的金豬年，值此辭舊迎新之際，我謹代表會議服務部的全體員工向在座的各位致以誠摯的謝意，同時給大家拜個早年。
我是會議服務部一名普通的外訓，我叫王郡，想必大家對我即熟悉又陌生，熟悉的是名字，陌生的是人。是的，我們外訓部門6名員工，每月都將盡有28天工作在外，最長時連續(xù)80多天出差在外沒回過一次家，長年累月奔波在外，輾轉于各個城市之間，經(jīng)常跟我們打交道的除了火車汽車等交通工具外，就是面對形形色色的酒店和各行各業(yè)的學員。工作的繁鎖，旅途的勞累加之生活的單調，經(jīng)常讓我們疲憊不堪，而正是這種繁忙與壓力讓我們不能有私毫的偷懶和懈怠，更沒有時間享受生活的快樂，有時工作閑暇之余難免有些思想波動，但一想到自己肩負著領導的希望與同事們的信任，雖然生活工作累一些，但苦中有樂，累并快樂著，從而也鍛煉了我們每一個人獨來獨往，說走就走，說干就干的魂力與膽識。
過去的一年是我公司業(yè)務比較繁忙，舉辦各種類型培訓班最多的一年，同時也是我們外訓各項工作取得了突破性進展的喜慶之年，一年來我們在公司董事會的正確指揮下，在我部門經(jīng)理的領導下，在兄弟部門的大力支持下，在我們自己的主觀努力下，我們比較圓滿的完成了各項任務，據(jù)初步統(tǒng)計，每名外訓在外工作時間約300天，縱橫全國20多個省，30多個城市，負責組織各類培訓班200多期，接待學員約2萬多人，其中會議合格率達95%以上，會務成功率達90%以上，相比_年有很大一節(jié)的提高。
為了能使會務工作緊跟公司的步伐，并承受市場經(jīng)濟競爭機制的洗禮，_年會議服務部制訂了“管理有序，服務規(guī)范，創(chuàng)建品牌，提高效益”的工作目標，外訓處全體員工同心協(xié)力、開拓進取，積極尋找新的利潤增長點，全方位展開各項工作，把“開源節(jié)流，降低成本，提高效益”做為主要工作目標，把“提升管理、以人為本、穩(wěn)步發(fā)展”做為重點工作方向。把對內服務和對外服務，對上服務和對下服務統(tǒng)一起來，努力為公司、為主辦單位、為參會學員創(chuàng)造一流的服務標準。
一份汗水一份收獲，會議服務部全體人員在默默無聞奉獻的同時，也在積累著利潤和客戶的滿意，在_年工作中我們雖然取得了一定的成績，但_年的工作還不能松懈。我們相信我們在公司各級領導的正確帶領下，將在_年工作中譜寫出新的篇章。
年終總結大會活動策劃書篇十一
為總結經(jīng)驗和不足，更好的開展下一學期的學生會工作，12月7日晚，機械學院學生會年終總結大會在河西校區(qū)圖書報告廳舉行，出席此次大會的有機械學院團總支書記張嬌林老師和學生會的全體成員。
會議伊始，以20分鐘的視頻短片介紹了機械學院學生會各個部門，學生會下有辦公室、宣傳部、文藝部、生活部、學習部、科協(xié)、新聞中心、體育部、外聯(lián)部、大學生發(fā)展中心這十個部門。雖然部門較多，但對于工作都是相互配合共同努力，簡短的視頻彰顯了學生會的活力和團結，學生會秉著態(tài)度決定一切，讓優(yōu)秀成為一種習慣的宗旨去做事去做人，每名成員都團結拼搏、無私奉獻、干在實處，她是本著為學生服務的宗旨，想同學之所想，急同學之所急，就像一個大家庭其中有許許多多小家庭和諧相處共同配合。
短片結束后，由各部長做了這學期的工作總結
1、辦公室的工作是每次的會議記錄10、11級學生會檔案的保存和下發(fā)每次活動的通知等，它們細心處理工作是最無私奉獻的一個部門。
2、宣傳部對于每次活動出展報和ppt等，它們大力宣傳了學生會的活動，是最有創(chuàng)意的部門。
3、生活部對于學生會的各個細節(jié)予以幫助，像宿舍文化節(jié)，電子競技，廚藝大賽，以及為學生會各部申請條幅等都做出了貢獻，是最有獨立性的一個部門。
4、體育部大力開展學院各項體育運動，增強同學們的身體素質，像籃球賽積極鼓勵學生們參加，讓大三的同學們也一起進行了體育運動是最有親和力的一個部門。
5、外聯(lián)部是學院組織各項活動的經(jīng)濟來源，每名成員工作認真，在校內和校外拉贊助，例如一品樓餐館對籃球賽的支持李陽瘋狂英語等活動既宣傳了活動也為學生會爭取了寶貴的經(jīng)濟來源，所以說他們是最勤奮的一個部門。
6、學習部是為了提高同學們成績而設立的一個部門，積極開展了“學院的學習一幫一活動”是最具有責任感的一個部門。
7、科協(xié)對科技方面的成果也做了大量的總結是最有策劃的一個部門。
8、新聞中心它是任務最多最繁重的一個部門，它把實時動態(tài)傳達給同學們把每個活動的照片都記錄下來，半學期下來新聞稿和照片也是相當可觀，保證了學院活動的確實性，而且每名成員拍照和報紙的設計都有過相關培訓，所以說是最專業(yè)的部門。
9、文藝部開展了豐富校園文化，增強同學們的興趣愛好做出了不少努力，像法制安全小品大賽就取得了圓滿成功，他們?yōu)樵O計好每一個動作和環(huán)節(jié)都付出了辛苦，是最執(zhí)著的一個部門。
10、大學生發(fā)展中心對養(yǎng)老院的維穩(wěn)工作和機械學院學生座談會都做了不少工作，是最佳組織的一個部門，此外機械學院學生會還參與了金秋辯論會，美食節(jié)，宿舍文化節(jié)，黨在我心中，學生素質拓展，優(yōu)良學風建設和暑期社會實踐的表彰等活動，都取得了良好的成績和肯定，這些都是學生會做出的點點滴滴和辛勤勞動。
1、培育自己的核心文化
2、打造一個開放的學生會
3、借寒假6周好好給自己充電，加強學習
4、借寒假6周，把下學期的活動好好計劃一下
5、除了開展適量的同學們喜聞樂見的活動外，要注重個人素質的提高和全局觀念以及要處理好自己與班集體的關系等。努力建設成一支素質高、能力強、學習好、肯奉獻、能實干、敢創(chuàng)新的學生團隊。
機械學院學生會是自我展示的平臺，是本著“一切為了學生，為了一切學生，為了學生一切”的原則為同學們服務。在新的學期里，機遇與挑戰(zhàn)并存，成功和失敗同在，學生會的每名成員在張老師的帶領下會蒸蒸日上，在未來的機械工程學院學生會的奮斗歷程里，必將樹立新的里程碑！
年終總結大會活動策劃書篇十二
各位領導，老師們：
我校第九屆科研大會自20xx年12月1日正式啟動以來，歷時一個月的時間，按照預定的方案，展示、匯報、表彰工作順利完成，達到了我們預期的目標，收到了良好的實效。
本屆科研大會的特點：
一、主題從單一走向多元。
本次科研大會以田克愛校長提出的“六個關注”的內容為指導，緊緊圍繞“凝聚教育智慧、錘煉課堂模式、拓展教研空間、發(fā)展科研內涵”這一多向度主題，通過教育教學瓶頸問題的解決、課堂教學特色模式的展示交流；教育思想大家談；班主任、輔導員工作特色展示；學科組教研成果展示匯報為內容的活動的開展，多視角、多方位的梳理和總結了學校在實踐有效教育、合作學習、學案、講學稿等教育教學思想、策略以來，課堂教學、班主任、輔導員工作中發(fā)生的變化，為老師們厘清了思想，厘清了認識。充分營造了一個共同學習、智慧共享的濃厚教研氛圍，為老師提供了展示交流的平臺。
本次活動與前幾屆科研大會不同的是，以往科研大會注重的是課堂教學的研究實踐研究總結，而本次卻是以提煉教師課堂教學特色和提升教研組長、班主任、輔導員工作能力為主要方向。把研究的目光轉向了教育和教學的結合中來，努力把我校的科研工作從教學科研帶向真正意義上的教育科研，研究的問題、主題走向多元化。使得活動豐富了教職工的教育新理念、凸顯了班主任工作的新視野；拓展了輔導員工作的新思路；提煉了課堂教學的新模式；營造了校園文化的新氛圍。在尋求我校教育教學改革發(fā)展的新舉措方面又邁出了扎實的一步。
二、內容從零散走向序列。
本屆科研大會注重活動內容之間的科學聯(lián)系，每一項活動既是獨立的，更是和其他活動關聯(lián)的，以“精”字為活動串連線索，形成“精深化思想精致化課堂精細化管理精品化學校”的活動總思路，“化”是一個過程，我們力圖通過這個過程，使教科研工作能對教師的發(fā)展、學生的發(fā)展、學校的發(fā)展起到助推作用。
教育思想大家談序列活動，旨在通過學研結合，不斷提高教職員工的思想力。為迅速促進教師的成長發(fā)展，學校先后派數(shù)十位教師外出學習，聆聽專家教授的先進的教育教學思想，融眾家之長，在教師的實踐研究中，切實感受到了什么是先進的理念和思想，在科研大會的活動中，教師能夠緊密結合自己的教研工作，理論聯(lián)系實際地把學習感受和工作體會匯報給大家，許多教師的發(fā)言，使人茅塞頓開、豁然開朗、悠然心會、怦然心動、浮想聯(lián)翩、百感交集、妙不可言。全體教師的認識又一次發(fā)生了質的飛躍，我們也真切的看到了大多數(shù)老師身上所發(fā)生的生動變化。
思想決定思路，思路決定行動。當我們追問數(shù)十年來，我們在教育教學中到底沉淀了什么？如果讓我們站在今天的講臺上向大家介紹自己的教育思想，我們又能說些什么？帶著問題，帶著思考，四位學科教師、八位班主任、六位學科組長，在自己的工作中研究自己，認識自己，改進自己，發(fā)展自己，學校以科研大會為平臺，為他們提供直接或間接的專業(yè)引領，及支持性的環(huán)境，田校長認真聽取了每一位發(fā)言教師的匯報，并一一予以指導，凸顯了領導的`業(yè)務強勢和指導強勢。整個活動形成理論學習行為反省行為跟進的鏈條，老師們看別人的課堂，說別人的課堂；看別人的課堂，想自己的課堂；走進別人的課堂，改進自己的課堂。一次次交流，一次次點撥，一次次跟進，使老師充滿學者氣，學校充滿了學術氣。
三、主體從個體走向群體。
本屆科研大會和歷屆科研大會相比，參與面最廣，參與人數(shù)最多的一次盛會。從學校的領導層到管理層，從班主任到輔導員，從學科組長到學科教師，直接進入較深層次研修的教師達五十余人次，其中，教育思想大家談16人，工作特色展示18人次，點評10人次；課題、論文、優(yōu)質課受表彰獎勵30余人次。濃郁的氛圍，把眾多的教師卷入到群體智慧下校本研修中來。改變了少數(shù)人展示，多數(shù)人觀看的狀況，大會的主體從個體走向了群體。我們在通過校本研修促進教師專業(yè)成長的工作中又有了新的進展。
令人欣喜的是，學校管理層面也因教育科研活動的深入開展，發(fā)生了鮮明的變化。課改問題科研辦，德育問題科研辦，管理問題科研辦，安全問題科研辦這并不是說以科研來統(tǒng)領學校全局，而是說明科研工作在學校工作中不是孤立的，它是各處室組工作的重要組成部分，不是補充，更不是增光添彩。因而，科研工作的主體從學校教研室走向了學校各個層面。本屆科研大會中，教務處、德育處、總務處、教研室、團委、年級組、學科組等處室組，通力合作，不僅互動，而且聯(lián)動，以各種形式參與到活動中，甚至成為活動的組織者。如：教務處牽頭組織課堂教學特色的鑒定，德育處、年級組組織班主任工作特色交流、梳理，團委整理挖掘輔導員工作的模式，學科組在原有工作特色的基礎上，動員組員進一步探尋學科組工作新的突破口。尤其感人的是體音美組，組長魯光波因公負傷，三根肋骨折斷，但他帶傷堅持和組內其他成員圓滿完成了本屆科研大會體音美組的教研工作創(chuàng)造性的提出了他們的工作使命：健康的課堂，音樂的舞臺，藝術的殿堂。
四、目標從直接走向長遠。
每個學生發(fā)展的背后一定有教師的發(fā)展。田克愛校長多次指出，關心教師的專業(yè)發(fā)展，是對教師最大的關心，也是對學生最大的關心。近年來，我們在促進教師發(fā)展的工作中，做了大量的有益的實踐與探索，很好的推動了教師的成長。然而，我們深深感到，一些一招一式的培訓，一些技能技巧的培訓，并沒有使我們一部分教師的工作從根本上發(fā)生變化，厭教的教師依然厭教，牢騷的教師依然牢騷，低效的課堂依然低效，乏味的課堂依然乏味。那么，如何去做才最有效呢？田校長指出，關注教師的發(fā)展，就是要關注教師的教育的理想、教育的信念、教育的境界、教育的追求，不斷喚醒、激活和弘揚存在于每一個教師心中的“教育的智慧”、“教育的點金術”。
也正是基于以上的思考，本屆科研大會立足校情，關注師情，著眼長遠，每一個環(huán)節(jié)，每一個步驟，都從啟迪教師的教育智慧、激發(fā)教育的真情為出發(fā)點，讓教師在不斷的自我反思中提高專業(yè)水平，讓教師在不斷的行為連環(huán)跟進中感受成功的喜悅。這看似我們的直接目標，但實際上是基于教師和學?？沙掷m(xù)發(fā)展的長遠目標。登山者攀登的不是高峰，而是他心中的理想。參與交流的教師現(xiàn)在可能還沒有來得及感受這次活動給你帶來的價值，你的思緒可能還被緊張、辛勞、疲憊甚至一種說不出的東西所控制。但不管怎樣，通過這次大會，就你所研修的內容或方向，就你所交流的話題或問題而言，你一定是行家，甚至是專家，你所發(fā)表的有價值的教育觀點、倡導的有價值的教育策略，必將豐富我校的辦學理念。
存在的問題。
在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，我們的教科研工作在開展中還存在不少的困難和問題。主要表現(xiàn)在這樣幾個方面：一是由于我們的工作不夠深入，教師對教科研工作的規(guī)劃、計劃、策劃精神不能很好的領會，一部分業(yè)務素養(yǎng)好，工作特色鮮明的教師沒有能卷入到工作特色展示活動中來，給我們，也給教師們留下了遺憾。二是教研組、備課組工作水平有待進一步提高，教研組、備課組之間還有一定差距。三是學校教研室對優(yōu)秀教師的發(fā)現(xiàn)、引領、推動工作做得還不夠細致。對于這些問題，在今后的工作中，我們將認真解決。
20xx年教研工作的設想。
如果說，20xx年教科研工作其華灼灼，那么20xx年應該是校園飛歌。
1.倡導工作、研究、學習的一體化的校本教研；倡導教學研究方法與教研組織形式的整合。加強校本教研制度和校本教研文化的革新。
2.推進有效教育的思想的落實和合作學習的策略實施。完善管理科研、德育科研、安全科研及服務科研。
3.重視學科教研組、備課組的建設。
4.重視優(yōu)秀教師的發(fā)現(xiàn)、引領、推動工作。
5.聚焦課堂，研究實施課堂教學觀察技術，推進教師課堂教學的改革力度。幫助教師快速成長。
6.實施教學目標的敘寫制度，完善備課活動，加強課堂教學的實效性、目的性、目標性。
同志們！雖然我們的工作取得了一定的成績，但我們的教育教學改革的實踐不會停滯，我們依然相信會有更多的教師在今后的工作中，創(chuàng)造出自己的獨特的教育教學天地，在張掖一中把自己的教育理想變成現(xiàn)實。
年終總結大會活動策劃書篇十三
5月27日晚，北京大學學生助理學校秘書處20xx學年春季學期工作總結會在藝園321會議室召開。學工部綜合辦主任、助理學校指導老師王明慧及秘書處30余名成員出席了會議，會議由助理學校秘書長主持。
首先，由秘書處內部的管理、活動、培訓和宣傳四個中心的負責人分別對本學期的工作情況作了詳細地匯報?？傮w上，各中心都以嚴謹認真的工作態(tài)度和切實有效的工作方法高質量地完成了各項任務，基本達成了學期初制定的工作目標，有力保障了對全校學生助理的正常管理和培養(yǎng)。在管理方面，以財務調研、制度建設、溝通聯(lián)絡為主要工作內容，以細致周到為工作理念，使助理學校的管理工作逐漸走向體系化制度化。在活動方面，以匠心獨具的活動設計，充分詳盡的策劃準備，贏得了廣大助理們的好評。
在培訓方面，緊貼學生助理們的生活實際和工作需求，以促進助理們工作能力的提升和個人素質的培養(yǎng)為立足點，舉辦了一系列效果顯著的培訓課程。在宣傳方面，通過對各網(wǎng)絡平臺的維護，達成了秘書處和學生助理們順暢溝通的目標，并通過特色刊物對助理學校的動向進行記錄和宣傳，進一步擴大了助理學校的影響力。各中心在總結本學期工作的基礎上，結合各自的工作特點，和全體成員們一起分享了有益的經(jīng)驗，并針對工作中遇到的各種困難和問題進行了反思。
王明慧老師在仔細聽取工作匯報之后，進行了全面而有針對性地總結。對秘書處一學期以來取得的成績和進步，她首先表示了祝賀和感謝，并為各中心成員得到鍛煉、個人素質得以提高而感到欣慰。隨后她指出，助理學校的相關工作簡單但是繁瑣，每一個小失誤都可能成為學生助理的大問題，因而不僅需要對工作的極大熱情，更要求成員們具備細心、耐心和愛心，準備好配套的應急預案，注重相關活動的知識性和教育性，真誠地為全校700余名學生助理服務。
緊接著，她針對工作情況提出了三點建議：進一步做好文書檔案的留存和整理工作；進一步梳理和完善各項規(guī)章制度，管理規(guī)范化；進一步加強內部隊伍建設，嚴格成員選拔標準，為成員量身定制個性化發(fā)展規(guī)劃，促進秘書處的長遠發(fā)展。
最后，會議在助理學校秘書長和各位副秘書長的總結發(fā)言后圓滿結束。本次工作總結會議全面地回顧了助理學校秘書處本學期的工作情況，在肯定和反思當中更清晰地了解了工作的性質和要求，為了更好地管理和服務學生助理，為了下一階段工作的繼續(xù)開展提供了有益的經(jīng)驗和堅實的基礎。
年終總結大會活動策劃書篇十四
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關懷與問候，同時對xxx年工作進行總結、表彰先進，激勵員工在新的一年里創(chuàng)造更多的奇跡。
xxx年工作總結和xxx年公司規(guī)劃，表彰先進
xxx年1月30日7：30―5：00
公司戶外主會場
公司全體員工
xxx
（一）會場布置：
負責人：后勤保障科：李**、王**
橫幅標題：xxx有限公司xxx年年終總結大會策劃方案
具體準備：桌牌、照相機及證書、獎品、筆記本電腦、音響、麥克風、茶水、水果；獎品：一等獎：太陽能便攜微廚房；二等獎：iphone；三等獎：名牌筆記本；優(yōu)秀獎：3天帶薪休假。
（二）總結和表彰大會
1、主持人宣布：由公司總經(jīng)理致新年賀詞；
2、主持人宣布：請生產副總為我們作xxx年工作總結，大家熱烈歡迎
3、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀xxx年度規(guī)劃
4、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定：
（1）、對先進部門進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門負責人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）
（2）、對先進個人進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎者發(fā)表獲獎感言（大約30分鐘）
（3）、對特殊貢獻者進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）
6、總經(jīng)理對大會進行會議總結；
（三）節(jié)目娛樂
1、游戲內容
1）太陽能美食烹飪大賽
目的：促進團隊合作能力，活躍現(xiàn)場氣氛，增進協(xié)調性。
要求：（1）事先分組：3組，
太陽能微型廚房9臺，6人一組，每組三臺太陽能微型廚房
食材：
a：蔬菜：茄子、青椒、南瓜、地瓜；
b：水果：蘋果、梨等；
c：肉類：雞腿5個、魚2條、羊肉串10串、排骨若干；
d：煲湯物料：大米、小米、棗若干、青豆若干；
e：一桶水；
f：面食：面包5個、待煮的包子若干。
烹飪時間：20鐘
烹飪要求：食材自選，可以煲湯、煮粥、燒水泡茶、蒸包子、烤各類食物。
在最短的時間內，那個組烹飪的食物最多、最美味，得分最多，第一名獎勵太陽能微型廚房一臺。
評委：現(xiàn)場同事
2）太陽能微型廚房現(xiàn)場整理大賽
目的：增加活動趣味，促進團隊合作能力。
道具：太陽能微型廚房10
人員：2人一組；
10組共同參賽；
要求：
b：器具無損壞、排列整齊；
c：在3鐘之內最先整理完成的前三名獲得氣候產品大禮包。
3）氣球
目的：活躍氣氛，增進協(xié)調性和協(xié)作能力。
要求：
a：人數(shù)為十名，男女各半，一男一女組成一組，共五組。
b：當場選出十名員工，男女各半，一男一女搭配，左右腳捆綁三至四個氣球，在活動開始后，互相踩對方的氣球，并保持自已的氣球不破，或破得最少，則勝出。勝出者獲得氣候產品大禮包。
（四）公司合影；（25分鐘）
公司員工大合影
（五）活動注意事項
1、活動著裝要求：全員著工裝出席
2、入場車輛安排：待定
3、現(xiàn)場注意事項
簽到處：
請勿在簽到處打鬧喧嘩，自覺遵守秩序，聽從領導以及接待人員的指示簽到并入場。
a、請各項目按座位編排就座，到會員工須自覺遵守會場秩序，領導講話時須保持安靜，講話后應以鼓掌回應。
b、請勿在場內喧嘩打鬧和提前離場，注意部門間的尊重，配合節(jié)目主持人互動環(huán)節(jié)的參與。
c、項目的節(jié)目在表演時，請項目人事提前安排好獻花等營造會場氣氛的事宜。
d、愛惜物品，不能隨意破壞設施設備，保持好場地的衛(wèi)生，不要亂扔果皮紙屑。
e、請勿擁擠自覺遵守秩序退場，攜帶好自己的隨身物品。
年終總結大會活動策劃書篇十五
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
時間過的是很快的，上一次好像還是前幾個月的事情，轉眼之間今年的年終總結會就已經(jīng)召開了，這也預示著今年的工作已經(jīng)結束了。今天是我們公司的20xx年度，我代表xx的管理層站在這里發(fā)言，我的心情是很激動的。今年我們公司的工作成績大家也應該都清楚了，可以說是很不錯的。公司能夠有今天這樣的發(fā)展，是離不開大家的認真和努力的，大家這一年也辛苦了，在接下來的時間里可以稍稍的放松一下，但也不能太過放松了，工作還是要認真的去完成的。
年尾這幾個月的時間確實是非常的辛苦的，但這辛苦也是沒有白費的。公司在大家的努力下有了很好的成績，在這里我也代表公司的管理層向大家表示感謝，感謝大家為公司的發(fā)展做的貢獻，感謝大家為公司的前進所做出的努力。我想大家也應該發(fā)現(xiàn)了自己付出的努力得到的回報是很豐厚的，所以我想你們也應該知道在之后的工作時間中應該要怎樣做了。努力的工作不僅是對我們公司有利的一件事，對你們的成長和進步也是很有利的。我想大家在這一年的工作中應該是有了很大的進步的，在你們自己都沒有發(fā)現(xiàn)的時候就悄悄的進步了，所以不管是為了什么但是應該要努力的工作的。在工作的時候是一定要有激情的，這樣自己才會有進步。
公司這幾年的發(fā)展是越來越好了的，我想大家也是能夠看到的。我們每一個人都是做出了貢獻的，這樣想著是不是覺得很有榮譽感。但是之后也還是要繼續(xù)的努力的，如果公司一直都沒有進步的話，是一定會被其它的公司所超越的，這應該也是大家不想看到的。在社會上沒有進步代表的就是退步，每一個人都在努力的工作，若是自己沒有努力的話那是一定會被甩到后面去的。我們作為領導也一直都在努力，去學習很多新的東西，去為了公司更好的發(fā)展而努力。我相信只要我們大家一起努力，是一定能夠讓公司有更好的發(fā)展的，在明年也一定能夠讓公司再進一步。
新一年的工作馬上就要開始了，希望大家在新的一年里也能夠保持現(xiàn)在這樣的工作態(tài)度和對待工作的熱情，在新的一年做出更好的成績，也祝愿大家在新的一年里能夠有更大的進步！
謝謝大家！
年終總結大會活動策劃書篇十六
方案一：
一、活動目的：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關懷與問候，同時對2013年工作進行總結、表彰先進,激勵員工在新的一年里創(chuàng)造更多的奇跡。
二、活動主題：
2013年工作總結和2014年公司規(guī)劃，表彰先進。
三、活動時間：
2013年1月30日7：30—5：00。
四、活動地點：
公司戶外主會場。
五、與會人員：
公司全體員工。
六、活動主持人：
xxx。
七、活動方案：
(一)會場布置：
負責人：后勤保障科：李**、王**。
具體準備：桌牌、照相機及證書、獎品、筆記本電腦、音響、麥克風、茶水、水果;獎品：一等獎：太陽能便攜微廚房;二等獎：iphone;三等獎：名牌筆記本;優(yōu)秀獎：3天帶薪休假。
1、主持人宣布：由公司總經(jīng)理致新年賀詞;。
2、主持人宣布：請生產副總為我們作2013年工作總結，大家熱烈歡迎。
3、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀2014年度規(guī)劃。
4、主持人宣布：請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定：
(1)、對先進部門進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門負責人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。
(2)、對先進個人進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎者發(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)。
(3)、對特殊貢獻者進行表彰：由王總進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。
6、總經(jīng)理對大會進行會議總結;。
(三)節(jié)目娛樂。
1、游戲內容。
1)太陽能美食烹飪大賽。
目的：促進團隊合作能力，活躍現(xiàn)場氣氛，增進協(xié)調性。
要求：(1)事先分組：3組，
太陽能微型廚房9臺，6人一組，每組三臺太陽能微型廚房。
食材：
a：蔬菜：茄子、青椒、南瓜、地瓜;。
b：水果：蘋果、梨等;。
c：肉類：雞腿5個、魚2條、羊肉串10串、排骨若干;。
d：煲湯物料：大米、小米、棗若干、青豆若干;。
e：一桶水;。
f：面食：面包5個、待煮的包子若干。
烹飪時間：20鐘。
烹飪要求：食材自選，可以煲湯、煮粥、燒水泡茶、蒸包子、烤各類食物。
在最短的時間內，那個組烹飪的食物最多、最美味，得分最多，第一名獎勵太陽能微型廚房一臺。
評委：現(xiàn)場同事。
2)太陽能微型廚房現(xiàn)場整理大賽。
目的：增加活動趣味，促進團隊合作能力。
道具：太陽能微型廚房10。
人員：2人一組;。
10組共同參賽;。
要求：
b：器具無損壞、排列整齊;。
c：在3鐘之內最先整理完成的前三名獲得氣候產品大禮包。
3)氣球。
目的：活躍氣氛，增進協(xié)調性和協(xié)作能力。
要求：
a：人數(shù)為十名，男女各半，一男一女組成一組，共五組。
b：當場選出十名員工，男女各半，一男一女搭配，左右腳捆綁三至四個氣球，在活動開始后，互相踩對方的氣球，并保持自已的氣球不破，或破得最少，則勝出。勝出者獲得氣候產品大禮包。
(四)公司合影;(25分鐘)。
公司員工大合影。
(五)活動注意事項。
1、活動著裝要求：全員著工裝出席。
2、入場車輛安排：待定。
3、現(xiàn)場注意事項。
簽到處：
請勿在簽到處打鬧喧嘩，自覺遵守秩序，聽從領導以及接待人員的指示簽到并入場。
a、請各項目按座位編排就座，到會員工須自覺遵守會場秩序，領導講話時須保持安靜，講話后應以鼓掌回應。
b、請勿在場內喧嘩打鬧和提前離場,注意部門間的尊重，配合節(jié)目主持人互動環(huán)節(jié)的參與。
c、項目的節(jié)目在表演時，請項目人事提前安排好獻花等營造會場氣氛的事宜。
d、愛惜物品，不能隨意破壞設施設備，保持好場地的衛(wèi)生，不要亂扔果皮紙屑。
e、請勿擁擠自覺遵守秩序退場，攜帶好自己的隨身物品。
方案二：
一、目的：
2015年是公司的觀念提升年，在即將過去的一年里，公司提出了“對標先進找差距，轉變觀念謀發(fā)展”的先進文化理念，極力推行員工關懷制度，大力培養(yǎng)后續(xù)人才梯隊，積極學習和踐行新版企業(yè)文化，在公司領導和員工上下一心，積極配合和努力下，大家在思想觀念、管理方法、團隊整體素質上都有了很大的進步和提升，在這辭舊迎新之際，為了讓企業(yè)文化真正在員工心中落地生根，繼續(xù)加強員工凝聚力，表彰先進樹立楷模，激勵員工奮發(fā)上進，使員工在長城地產這個溫暖的家庭里能夠快樂的工作，幸福的生活，特舉辦此聯(lián)歡會。
二、晚會宗旨：本次聯(lián)歡會將是一場歡樂祥和的開心盛宴，整臺晚會以“激情大闖關”為主線，分為文化、勇氣、邏輯、制度、常識等幾個版塊，通過一些積極向上的游戲和互動類節(jié)目弘揚和體會長城企業(yè)文化，感知公司領導對員工的關懷，總結過去，展望未來，使員工在寓教于樂中度過一個美好的下午。
三、時間：2016年1月18日下午1：30-4：30。
四、地點：xx公司六樓娛樂室。
五、與會人員：xx公司全體員工。
六、聯(lián)歡會人員安排及職責：整臺晚會以“激情大闖關”為主線，通過四個職場隊之間的游戲和互動來達到晚會的目的和效果，人員安排如下：
1、總負責人：職場隊總秘書長。
職責：負責整臺晚會的前期策劃和人員分工，節(jié)目審核確定，晚會所需資源的準備和協(xié)調以及資金的審核和申請等。
2、籌委會人員：各職場隊隊長及職場隊秘書。
職責：負責節(jié)目的搜集和整理，與隊員的協(xié)調和聯(lián)絡，節(jié)目所需道具和物品的制作和準備，晚會安排和精神的傳達，晚會開展過程中的秩序維護及幻燈片制作等工作。
3、總導演：xx。
職責：負責整場聯(lián)歡會的節(jié)目安排、節(jié)目審核確定、節(jié)目效果制作以及晚會進行中的指揮工作。
4、主持人：
職責：負責晚會臺詞的撰寫和晚會進行中的主持工作。
七、聯(lián)歡會前期準備工作：
1、12月25日，總負責人及導演向各職場隊長分配任務，由各職場隊隊長負責晚會素材的搜集。(已完成)。
2、12月25日至27日，各職場隊長將搜集的素材交給總負責人及導演審閱。(已完成)3、12月28日至12月30日，總負責人及導演確定最終的節(jié)目內容，，確定最終節(jié)目名單及其所需道具，并開始進入準備階段。
4、2012年1月10日前，籌委會將所需道具、獎品等需采購物品列清單，并總經(jīng)理審批，并于1月15日前采購到位。
5、所有人員穿工作服佩帶上崗證入場，晚會時間安排及注意事項于1月13日前成文，報總經(jīng)理審批，通知各公司。
6、聯(lián)歡會過程中所需的背景音樂、燈光、場景道具評分表單等由籌委會于1月17日前準備妥當，并于17日進行現(xiàn)場調試，發(fā)現(xiàn)問題及時改進。
7、籌委會于1月17日前完成聯(lián)歡會現(xiàn)場的會場布置工作.
8、1月18日，聯(lián)歡會準時進行。
9、會后總結經(jīng)驗，尋找差距和不足，再接再勵，繼續(xù)努力。
八、聯(lián)歡會流程：
12：30籌委會人員到場，開始聯(lián)歡會前的準備工作。
1：20與會人員陸續(xù)到場，籌委會人員為到場人員安排落座。
1：30與會人員各就各位，全場燈光亮起，主持人宣布聯(lián)歡會開幕。
1：35安排領導講話，致新年祝福。
2：00為優(yōu)秀員工頒獎，員工代表發(fā)言。
2：30激情大闖關。
4：25聯(lián)歡會結束，主持人致閉幕詞。
4：30除留下清理場地人員外，其余人散場。
九、聯(lián)歡會費用預算：
1、會場布置用汽球等100元。
2、聯(lián)歡會條幅50元。
3、獎品150元。
4、其他100元。
注：優(yōu)秀員工獎金另做準備。
合計：400元整。
十、注意事項：
一、資金預算及晚會時間安排等報總經(jīng)理審批。
二、聯(lián)歡會準備及安排不能影響正常工作。
三、領導講話及蒞臨提前發(fā)出邀請，以便領導做好時間安排。
四、提倡大眾參與、注重會場氣氛，互動節(jié)目及獎品的發(fā)放盡量兼顧到場的每一位員工。
五、做好晚會前期的動員和宣傳工作，充分調動每位隊員的積極性，鼓勵全員參與。
年終總結大會活動策劃書篇十七
尊敬的各位領導、同志們：
大家上午好！
今天，我們在這里舉行20xx年。大家歡聚一堂辭舊迎新，共享成就喜悅。首先，我代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府，向在座的各位，并通過大家向全鎮(zhèn)的父老鄉(xiāng)親拜個早年，祝全鎮(zhèn)人民新年快樂，身體健康，家庭幸福！
現(xiàn)在，請允許我向大家介紹親臨我鎮(zhèn)指導工作的市領導xxx，大家掌聲歡迎……。
參加今天會議的人員有鎮(zhèn)、村兩級干部以及鎮(zhèn)屬機關單位負責人共計110多人。召開這次會議的目的主要是總結我鎮(zhèn)20xx年的全面工作和部署安排20xx年的總體工作。今天的會議議程有兩個，一是書記作總結講話；二是市委x常委作重要指示。
下面逐項舉行會議議程：
（講話結束后，請大家鼓掌?。?。
各位領導、同志們，剛才書記全面總結了我鎮(zhèn)20xx年工作，并對20xx年各項工作做了具體安排，講得實在、可行。請各位回去后，按照書記的講話精神宣傳落實好，全面推進我鎮(zhèn)各項工作。
今天，會議議程到此結束，在新的一年里，我再次代表鎮(zhèn)黨委、政府恭祝各位兔年快樂！新年新氣象，家庭幸福、萬事如意！
會議后請大家到xx就餐，共同舉杯、歡聚一堂！
年終總結大會活動策劃書篇十八
各位員工：
大家好!首先在這里給大家拜個早年，祝大家身體健康，萬事如意，合家幸福!
律回春暉漸、萬象始更新。我們告別了成績斐然的201_年，迎來了充滿希望的201_年。我謹代表公司領導向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻致以深深的謝意，并通過你們，向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿。
201_年，是不平凡的一年。南通潤創(chuàng)歷經(jīng)坎坷、曲折，卻依然昂首挺立。年初歷經(jīng)了一場風波，員工情緒極不穩(wěn)定，生產任務又緊張，但沒有人害怕、沒有人退縮，南通潤創(chuàng)人齊心協(xié)力，共同前進?？偣疽渤檎{了一批技術骨干，加入到潤創(chuàng)的大家庭中，起到了傳、幫、帶的良好作用。我們也采用了一系列方法，成立了生產管理小組、質量管理小組、安全管理小組，通過共同合作，把我們的管理制度逐漸引入正常軌道。通過提前做好生產計劃，提前落實產前工作，優(yōu)化生產流程，加強產前、產中控制，確保了我們的交期保證。我們從年初三條線,通過大家的共同努力,到年底實現(xiàn)10條生產線(比年初預計十二條線差一點),總員工人數(shù)280人、年產量做到43多萬件的生產規(guī)模。201_年全年產量86萬件，超過了09年的84萬件。通過把生產目標和品質管理績效考核相掛鉤，確保了我們的質量，全年終期一次查驗合格率在93.5%，離年初目標96%也差一點?？傊?，通過強化管理、科技創(chuàng)新、優(yōu)化生產工序、市場轉型、虧損整治、當?shù)厝瞬乓M、文化建設等方面的齊抓共管，公司現(xiàn)保持著健康、穩(wěn)定、強勁的發(fā)展勢頭。員工年收入也達到25000元以上，班組長以上管理工作人員年收入達到了35000元左右，同比09年上升了25%。公司還確立了一周六天工作日的工作制度，確保了我們的職工工作日和休息日的穩(wěn)定。此外，本著人人參與公司管理的精神，我們多聽取廣大員工的意見和建議，比如在食堂管理方面、陽光通道的開通，都是比較好的改進。
我們取得的成績來之不易，我們之所以能堅強地走下來，離不開我們總公司的鼎力支持，更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認為，奮斗的身影是最美麗的，因此，你們是最美麗的。在此，我再次向對潤創(chuàng)發(fā)展有過幫助、付出過努力的每一位員工表示衷心的感謝，因為有你們才有潤創(chuàng)的今天。
成績是大家有目共睹的，是值得肯定的，但取得的成績只能代表過去。在看到成績的同時，我們也要去發(fā)現(xiàn)我們的不足，以便我們今后改正，以便我們今后進步。在以往的工作中，我們班組長的作用表現(xiàn)得就不是很突出;員工行為還不夠規(guī)范，沒有按照標準流程操作，這也致使我們出了一次大錯;此外，員工與管理人員之間的信賴度還不夠。今后，我們將通過細致的工作，解決溝通的問題，建立一種相互信賴的狀態(tài);進一步規(guī)范生產流程，實行生產現(xiàn)場管理;加強班組長與成員的溝通、互動，明確工作目標，并且制定目標有依有據(jù)。在接下來的工作中，我們將主要通過這些方法來解決我們存在的問題。
201_年是一個嶄新的一年，也是我們頗具機遇與挑戰(zhàn)的一年。201_年，公司的發(fā)展前景廣闊，我們的生產規(guī)模目標為16條生產線，員工總人數(shù)450人，年產目標_6萬件;經(jīng)營模式目標為外貿、內銷模式共同有序開展;并造就人性化的和諧企業(yè)文化。在工資待遇方面，我們將通過努力讓每一位普通員工的年收入突破30000元，班組長以上年收入突破41000元。但是，在面臨競爭愈加激烈的社會大環(huán)境下，我們肩上的擔子很重，我們的任務很艱巨。
在接下來的一年，我們主要從以下幾個方面來實現(xiàn)我們公司的發(fā)展：
首先，安排招工是我們工作的重中之重，大家將通過多種途徑，比如靠我們的員工宣傳公司，以人帶人，也可借助我們外地新居名員工，通過他們，給我們帶他們家鄉(xiāng)的人。其次，就是要完善公司體制。以目標計劃為導向，工作細化，主要通過gs、pdca考核，有效地實施績效考核。第三，實現(xiàn)管理的本地化，這主要體現(xiàn)在我們將進一步選撥本地人才充實到我們的中高層管理隊伍中。第四，發(fā)揮ie工作組優(yōu)勢，在實際生產過程中，我們的ie組將發(fā)揮積極的作用，遇到比較難的工序，提前對員工進行培訓，班組人員不夠，ie組及時介入，以補不足，并嘗試單件流生產模式。第五，加強培訓，對員工進行安全生產、規(guī)范操作、強化反浪費意識以節(jié)約成本等方面培訓;對班組長進行安全生產、人員管理及溝通交流藝術等方面的管理培訓;對公司辦公室管理人員進行“如何做好管理工作”等方面的培訓。培訓的方式我們可以通過外請專業(yè)講師，內部觀看資料片等形式來進行，爭取把我們的員工個個都培訓成精英。第六，在文化建設方面，我們多聽取廣大員工的意見，把我們公司打造成一個充滿人性化的和諧企業(yè)。還有就是業(yè)務部、采購部等部門將要轉移到我們潤創(chuàng)公司，為我們實現(xiàn)外貿、內銷一體化綜合型實力企業(yè)打下基礎，而且我們這邊已經(jīng)派出專門人員在總公司接收培訓，也是為采購部的創(chuàng)建打下基礎的。最后，就是要我們的所有員工，敢于嘗試，敢于挑戰(zhàn)，齊心協(xié)力，共同沖刺年度經(jīng)營目標。
我堅信，有總公司作為我們堅強的后盾，有我們優(yōu)秀的潤創(chuàng)員工的努力奮斗，我們必然會續(xù)寫又一頁華麗的篇章。潤創(chuàng)的發(fā)展歷史將永遠記住我們曾為之付出努力的心血和汗水。
不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江海。不要為我們眼前所取得的些許成績而沾沾自喜不思向前。要實現(xiàn)全公司每年年產值上漲130%，20__年成為上市公司的宏偉藍圖，我們的道路依然還很遠。我堅信，只要我們從自我做起，關注工作的每點每滴，從小事做起，做好身邊的每一件事。只要這樣，我們的理想目標就會離我們越來越近，我們就能實現(xiàn)由量變的積累達到質變的升華。
昨日的成功帶來了今天的喜悅，今天的努力昭示著明天的輝煌，讓我們團結一心，加倍努力，為實現(xiàn)我們宏偉藍圖而奮斗!最后，在新春佳節(jié)即將到來之際，我再一次衷心地祝愿大家新春快樂，闔家幸福，工作順利，健康平安!