房地產(chǎn)半年述職報告(集錦8篇)

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    房地產(chǎn)半年述職報告【篇1】
    17號)要求,今年市政府下達(dá)各縣區(qū)政府投資公租房竣工交付任務(wù)共計為38875套,分配入住任務(wù)共計為36201套。
    截至6月底,全市已竣工交付25687套,竣工交付率66.08%。已分配33623套(含預(yù)分配9003套),分配率86.5%。
    (三)房地產(chǎn)領(lǐng)域?qū)m椪?BR>    20xx年上半年,我局加大對房地產(chǎn)歷史遺留問題處置力度,各區(qū)、管委會承擔(dān)“屬地管理”責(zé)任,把房地產(chǎn)領(lǐng)域問題項目處置工作和房地產(chǎn)領(lǐng)域的信訪維穩(wěn)工作結(jié)合起來,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)遺留問題的解決。
    一是多次召開推進(jìn)會,細(xì)化項目處置方案。市委、市政府多次召開匯報會和推進(jìn)會,并形成了一個月召開一次推進(jìn)會的制度。3月6日,市委主要領(lǐng)導(dǎo)就房地產(chǎn)領(lǐng)域歷史遺留問題信訪維穩(wěn)工作專題聽取了匯報,并形成了會議紀(jì)要。3月14日,分管市領(lǐng)導(dǎo)召開了“推進(jìn)會”,要求分類管理,推進(jìn),進(jìn)一步細(xì)化優(yōu)化問題項目的處置方案和路徑,切實做好房地產(chǎn)領(lǐng)域歷史遺留問題的信訪穩(wěn)定工作。
    二是深入現(xiàn)場調(diào)研,明確任務(wù)清單。5月21日,省人大常委會副主任、市委書記沈強(qiáng)赴八區(qū)調(diào)研接訪兩個信訪問題突出的房地產(chǎn)項目,進(jìn)一步明確任務(wù)清單及完成時限,對于處置路徑明確的問題項目,按既定的會議紀(jì)要進(jìn)行推進(jìn)。6月21日,省人大常委會副主任、市委書記沈強(qiáng)主持召開房地產(chǎn)領(lǐng)域信訪突出歷史遺留問題項目情況匯報會,并形成了會議紀(jì)要。今年以來,共銷號了10個問題項目,對房地產(chǎn)領(lǐng)域歷史遺留問題實行動態(tài)監(jiān)管,現(xiàn)尚有28個歷史遺留問題項目正在解決過程中。7月4日,市委常委張祖保赴田區(qū)政府調(diào)研房地產(chǎn)歷史遺留問題項目,落實沈強(qiáng)書記會議精神。7月24日,市委常委張祖保主持召開項目推進(jìn)會,重點研究六個項目問題。
    (四)房地產(chǎn)市場運行情況及調(diào)控
    一是牢固樹立“四個意識”,提高政治站位,毫不動搖地堅持“房子是用來住的、不是用來炒的”定位,為進(jìn)一步穩(wěn)定市場預(yù)期,支持剛性居住需求,堅決遏制投機(jī)炒房,加強(qiáng)對新建商品住房申報銷售價格的指導(dǎo),積極引導(dǎo)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)綜合土地成本、建造成本、財務(wù)成本、合理利潤等因素,科學(xué)合理定價,對銷售價格明顯高于周邊類似項目或同一項目上期銷售價格、且不接受價格指導(dǎo)的項目,暫不核發(fā)預(yù)售許可證書,確保房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展。
    二是堅持以去庫存和穩(wěn)控市場兩項工作一起抓,今年以來,我市加大了去庫存工作的調(diào)度力度,堅持每半月一分析,每月一調(diào)度。截至6月底,全市商品房待售面積305.81萬平方米,去化周期14.2個月,比去年底增加28.21萬平方米;其中商品住房218.05萬平方米,去化周期11.1個月,比去年底增加29.47萬平方米,非住宅商品房87.76萬平方米,去化周期46.2個月,比去年底減少1.26萬平方米。通過合理控制新增供應(yīng)、引導(dǎo)合理消費、強(qiáng)化監(jiān)管、加強(qiáng)交易數(shù)據(jù)監(jiān)測分析等舉措,目前我市房地產(chǎn)市場量價均保持穩(wěn)定,未出現(xiàn)大起大落。
    三是進(jìn)一步加強(qiáng)房地產(chǎn)市場監(jiān)管,多次對田家庵區(qū)、高新區(qū)(山南新區(qū))、毛集實驗區(qū)的34家開發(fā)企業(yè)及14家房地產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行約談。要求企業(yè)守法經(jīng)營,絕不允許出現(xiàn)違規(guī)預(yù)售、捂盤惜售、驗資、價外加價、炒賣房號等違規(guī)行為,嚴(yán)厲打擊違規(guī)預(yù)售、炒賣房號、哄抬房價、虛假宣傳的違法違規(guī)行為,共同維護(hù)好房地產(chǎn)市場秩序和行業(yè)發(fā)展環(huán)境。
    四是不定期開展對售樓部的明察暗訪,針對涉嫌捂盤惜售、炒賣房號、價外加價的三家企業(yè)下達(dá)了整改通知書;對涉嫌違規(guī)預(yù)售的一家企業(yè)下達(dá)了行政處理決定;對涉嫌價外加價的一家企業(yè)發(fā)出通報;對兩家企業(yè)和三家經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)因違規(guī)預(yù)售和違規(guī)代理進(jìn)行了行政處罰。
    五是計劃于年底前出臺培育發(fā)展住房租賃市場政策文件,根據(jù)前期調(diào)研,目前正在起草相關(guān)政策,力爭7月份開始實施運作。年底前完成與省城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)管理綜合信息平臺對接。
    (五)優(yōu)化營商環(huán)境工作開展情況。
    我局成立了優(yōu)化營商環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開了全局優(yōu)化營商環(huán)境工作動員會,傳達(dá)了市委、市政府文件精神,介紹了優(yōu)化營商環(huán)境活動背景,印發(fā)了(淮房黨【20xx】9號),方案明確了工作目標(biāo)、工作重點、實施步驟、保障措施。為務(wù)求活動取得實效,根據(jù)市委、市政府“工作任務(wù)清單”結(jié)合我局實際,提出了工作重點,認(rèn)真開展優(yōu)化營商環(huán)境大討論。按照市創(chuàng)優(yōu)四最營商環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組要求定期報送相關(guān)材料,并完成了領(lǐng)導(dǎo)小組專項督查。
    (六)進(jìn)一步做好物業(yè)監(jiān)督管理
    一是做好物業(yè)小區(qū)投訴受理工作。為做好物業(yè)投訴受理工作,利用物業(yè)投訴受理平臺,通過與市長熱線、行風(fēng)熱線建立無縫對接,第一時間將各類投訴、咨詢解決在行業(yè)內(nèi),化解在基層。1至6月份共受理物業(yè)投訴1300余件。
    二是做好“三供一業(yè)”分離移交工作。根據(jù)市國資委工作要求,我局制定了《國有企業(yè)家屬區(qū)物業(yè)分離移交工作指導(dǎo)意見》,同時指導(dǎo)各國有企業(yè)做好家屬區(qū)物業(yè)分離移交工作。上半年共完成7家國有企業(yè)移交協(xié)議的簽訂。
    三是開展物業(yè)行業(yè)創(chuàng)建全國文明城市工作。要求各物業(yè)服務(wù)企業(yè)按照創(chuàng)建全國文明城市測評標(biāo)準(zhǔn),全面排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,通過創(chuàng)建活動提升行業(yè)形象、打造服務(wù)品牌,推動物業(yè)管理文明行業(yè)創(chuàng)建工作。借鑒合肥等市在綜合執(zhí)法和調(diào)解進(jìn)小區(qū)、收費難題破解、長效機(jī)制建設(shè)等方面的創(chuàng)新舉措,起草了《關(guān)于加強(qiáng)物業(yè)管理促進(jìn)創(chuàng)建全國文明城市工作的意見》已征求了各區(qū)政府(管委會)和市直相關(guān)部門及部分物業(yè)企業(yè)共37家單位的意見,正在報請市法制審查。
    四是開展住宅小區(qū)安全檢查。在全市物業(yè)小區(qū)開展物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)消防安全和夏季防汛工作。6月份,局成立檢查組對部分項目消防安全工作進(jìn)行了抽查。
    (七)固本強(qiáng)基,黨建工作進(jìn)一步加強(qiáng)
    一是思想建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。局屬各黨支部建立和完善了黨員干部政治理論學(xué)習(xí)制度、黨課教育制度,制定了20xx年度黨員干部政治理論學(xué)習(xí)計劃、季度學(xué)習(xí)計劃,采取周五集中政治學(xué)習(xí)、黨員干部專題黨課輔導(dǎo)等形式,積極引導(dǎo)黨員干部在深化人生觀、價值觀、世界觀的根本問題的認(rèn)識上下功夫,把好思想的“總開關(guān)”,確保黨員干部頭腦時刻清醒、堅定理想信念,始終在思想上行動上與黨中央保持高度一致。今年以來,共組織黨委中心組理論學(xué)習(xí)6次,專題學(xué)習(xí)研討3次,班子成員為全局黨員講授黨課9次。深入抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和“講忠誠、嚴(yán)紀(jì)律、立政德”專題警示教育。組織黨員干部職工到淮南師范學(xué)院黨史館和市廉政教育基地接受革命傳統(tǒng)、黨史和廉政教育,舉辦了黨員干部參加的“黨的xx大精神和新時代特色社會主義理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)班”。在全體黨員中開展了“爭當(dāng)優(yōu)秀黨員”、“共產(chǎn)黨員先鋒示范崗”等爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
    二是黨的組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。調(diào)整了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每月召開一次黨建工作例會。局黨委與局屬14個黨總支(支部)簽訂了《黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書》,明確了責(zé)任和年度工作目標(biāo)、計劃、措施,進(jìn)一步壓實黨建工作責(zé)任。開展了黨建制度落實年活動。嚴(yán)格抓好基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動,我局黨建工作實現(xiàn)了常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。積極開展了與縣區(qū)房地產(chǎn)管理單位黨建工作交流、“三會一課”制度落實質(zhì)量互檢互查等為基本內(nèi)容的“黨員活動日”活動12次。
    三是作風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。建立和落實作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化制度,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查。局成立了作風(fēng)紀(jì)律督查小組,定期和不定期明查暗訪相結(jié)合的方式,對局屬各單位的作風(fēng)建設(shè)情況等進(jìn)行督查。
    四是保持高壓態(tài)勢,黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。強(qiáng)化廉政教育學(xué)習(xí),加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)。組織黨員干部參觀市反腐倡廉警示教育中心,進(jìn)行廉政宣誓,不斷提高黨員干部的黨性修養(yǎng),筑牢拒腐防變思想防線。健全反腐倡廉制度規(guī)范,強(qiáng)化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。
    二、下半年工作安排。
    (一)全力以赴完成保障性安居工程建設(shè)、分配及管理。
    一是加強(qiáng)現(xiàn)場督查。我局將至少每周到重點項目督查一次,指導(dǎo)建設(shè)和分配工作,對發(fā)現(xiàn)的問題及時協(xié)調(diào)與反饋。二是協(xié)調(diào)融資工作。我局將督促各區(qū)積極同市建發(fā)集團(tuán)對接,報送申報國開行、農(nóng)發(fā)行貸款所需資料。三是召開市級保障性安居工程調(diào)度會,推進(jìn)棚戶區(qū)改造建設(shè)和分配工作。四是啟動約談機(jī)制。對保障性安居工程工作嚴(yán)重滯后的縣區(qū),建議由分管副市長約談縣區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)。五是繼續(xù)加大力度推進(jìn)我市公共租賃住房竣工交付及分配入住工作。六是指導(dǎo)各縣區(qū)做好20xx年公共租賃住房租賃補(bǔ)貼發(fā)放、公租房申請、審核、分配等工作。
    (二)持續(xù)做好房地產(chǎn)領(lǐng)域歷史遺留問題的處置。
    一是從信訪維穩(wěn)和房地產(chǎn)領(lǐng)域整治兩方面著手,加大工作力度。項目所在縣區(qū)政府按照“屬地管轄”的原則,具體負(fù)責(zé)項目的整治和維穩(wěn)。二是進(jìn)一步摸清房地產(chǎn)項目的情況和問題。穩(wěn)定群眾的情緒,先易后難,做好政策解答,查清開發(fā)企業(yè)是否存在違法違規(guī)事實,解決群眾合理訴求,維護(hù)群眾合法權(quán)益。三是各縣區(qū)、各部門及時溝通信息,總結(jié)經(jīng)驗,了解同類問題的成功處置經(jīng)驗,注意收集借鑒外市、外地的經(jīng)驗做法。
    (三)繼續(xù)加強(qiáng)對房地產(chǎn)市場的調(diào)控和引導(dǎo)。
    一是以“控房價、防風(fēng)險、穩(wěn)市場”為目標(biāo)開展工作,采取調(diào)控措施防止商品房銷售量價齊升。二是進(jìn)一步加強(qiáng)房地產(chǎn)市場監(jiān)管,規(guī)范商品房交易行為,加強(qiáng)對商品房預(yù)售許可和現(xiàn)房銷售備案工作的管理,加大市場巡查和檢查的力度,嚴(yán)厲打擊違法違規(guī)行為。三是做好全市房地產(chǎn)市場監(jiān)測、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上報工作。及時編印房地產(chǎn)月報快報,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支撐。四是加快推進(jìn)住房租賃工作。積極培育租賃市場主體,搭建住房租賃交易服務(wù)政府監(jiān)管平臺,籌集租賃房源。
    (四)進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范物業(yè)管理。
    一是規(guī)范物業(yè)服務(wù)企業(yè)的經(jīng)營活動,狠抓物業(yè)服務(wù)企業(yè)的行為規(guī)范和行業(yè)自律,盡量減少因為物業(yè)服務(wù)質(zhì)量問題產(chǎn)生市委物業(yè)糾紛,提高全市物業(yè)服務(wù)水平。二是做好物業(yè)服務(wù)行業(yè)創(chuàng)建全國文明城市工作,建立每月調(diào)度工作機(jī)制,指導(dǎo)縣區(qū)開展創(chuàng)建文明城市工作,推行物業(yè)管理“四位一體”的管理模式。三是按照市“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組工作要求,指導(dǎo)國有企業(yè)完成家屬區(qū)物業(yè)分離移交工作。五是指導(dǎo)縣區(qū)物業(yè)主管部門積極開展物業(yè)管理區(qū)域安全管理工作。
    (五)進(jìn)一步抓好黨建工作各項任務(wù)的完成。
    一是重點抓好“講忠誠、嚴(yán)紀(jì)律、立政德”主題警示教育和“”主題教育;突出抓好“三會一課”等組織制度規(guī)定的落實。二是進(jìn)一步修改完善各項規(guī)章制度。局黨委將集中開展專題黨建工作督查調(diào)研,進(jìn)一步修改完善有關(guān)黨委議事、工作規(guī)則等制度,切實將基層黨的建設(shè)工作納入制度化、法制化和程序化軌道。三是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),進(jìn)一步提高黨員隊伍的思想素質(zhì)。深入抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任目標(biāo),健全和落實黨組織工作機(jī)制,切實加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。繼續(xù)加大干部職工教育培訓(xùn)工作力度,努力提高干部職工隊伍的綜合素質(zhì)、政治理論素養(yǎng)、市場監(jiān)管能力和效能服務(wù)能力,強(qiáng)化干部職工的為民服務(wù)意識,弘揚愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神。
    房地產(chǎn)半年述職報告【篇2】
    碩果累累的20xx年已悄然過去,充滿希望的20xx年已經(jīng)來臨。不知不覺中,我被安排到**區(qū)的分支機(jī)構(gòu)已經(jīng)快一年了,回顧一年的所有工作令人欣慰,在公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在大家的幫助下,我快速的進(jìn)入了工作狀態(tài)中。在這一年的時間里,我的個人綜合素質(zhì)和各方面能力有了很大的提高,各項學(xué)習(xí)和工作任務(wù)都順利進(jìn)行。在工作過程中,不斷提高自己的理論水平,使理論和實踐再次結(jié)合,提高自己的工作效率。這一年中,在取得一定的成績同時,也發(fā)現(xiàn)自身不足之處。現(xiàn)將20xx年的工作總結(jié)如下:
    一、(武湖)**農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)研究所農(nóng)用地評估項目
    在分到**后的六月份中,我參與的第一個大項目就是武湖農(nóng)用地項目評估。在這個項目中我的能力得到了很大提高,從開始根本不懂農(nóng)用地價格特性,到查詢熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的每年經(jīng)常性費用等指標(biāo),最后能運用收益還原法快速測算農(nóng)用地地價相關(guān)費用。在這過程中,我發(fā)現(xiàn)我要學(xué)習(xí)的東西非常多,尤其是特殊用地評估的相關(guān)理論知識。在學(xué)習(xí)過程中,不斷地使理論知識和實踐相結(jié)合,提高自己的業(yè)務(wù)水平。武湖農(nóng)用地評估項目是我參加的第一個特殊用地項目,也是我快速成長的項目。但是這個項目最終我沒能實施到結(jié)束。感覺有點遺憾,畢竟我要學(xué)習(xí)的東西還有很多。
    二、(橫店)**市**區(qū)剪刀廠工業(yè)用地評估項目
    七月份接觸到的是一個擬補(bǔ)交出讓金為目的,由劃撥工業(yè)用地轉(zhuǎn)為出讓工業(yè)用地的土地使用權(quán)價格評估項目。做這個項目不僅鍛煉個人業(yè)務(wù)能力,更多的是溝通能力。如果未能到達(dá)客戶預(yù)期的結(jié)果,會出現(xiàn)失望情緒。這時候就需要在項目進(jìn)行過程中,多次與委托方溝通、協(xié)商,講解其中的技術(shù)路線,使對方能理解并能坦然接受,達(dá)到雙贏效果。在與客戶溝通前,腦??偸且黄瞻?,因為會出現(xiàn)思維混亂的狀況,數(shù)次之后就學(xué)會了先把該講述的理由或是該規(guī)避的話題擬出來記在小本上,避免再次類似尷尬對話情形出現(xiàn)。最后項目還是順利地完成,這讓我感到非常欣慰,同時也給了我極大的信心。在以后做項目過程中,不管遇到多大的困難,我相信都能克服。
    三、(灄口)湖北省教育考試院考試服務(wù)中心土地轉(zhuǎn)讓評估項目
    九月份出現(xiàn)一個類似**區(qū)剪刀廠補(bǔ)交出讓金的項目,不過這次是土地轉(zhuǎn)讓,以交易課稅為目的的評估。委托方為了少交契稅,自然會百般要求,自從有了上次的經(jīng)驗后,對客戶的心態(tài)也能有所理解。但評估行業(yè)最重要的是講究評估的合理性及客觀性,公正、公開、公平是我們長掛在嘴邊的準(zhǔn)則,但要真正做起來,還需要很大的決心和毅力。畢竟糖衣炮彈是很能消滅人意志的,重要的是能堅持好自己,力爭做到做事講規(guī)矩、做人講原則!
    四、(前川)**區(qū)前川一小裝修補(bǔ)償價格評估項目
    20xx年參加過對漢口前進(jìn)路八萬方房屋拆遷補(bǔ)償價格評估項目,對拆遷項目的推進(jìn)速度緩慢程度和進(jìn)戶勘察的難度甚有了解。在九月份,**分支機(jī)構(gòu)承接前川一小42戶房屋裝修補(bǔ)償價格評估項目,我和機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)全身心投入到工作中,為此連續(xù)數(shù)天加班至凌晨來搜尋相關(guān)裝修資料、整理電子表格和打印附件。同事們的工作熱情深深感染了我,讓自己在思想上嚴(yán)格的要求自己,工作勤勤懇懇、任勞任怨。
    五、(魯臺)**區(qū)雙鳳建筑安裝公司土地變更登記評估項目
    在12月份末,順利完成該公司土地使用權(quán)變更登記的評估項目。在評估過程中,由于收集資料較為完整,對其企業(yè)改制文件有仔細(xì)看查,獲益良多,對以后碰見企業(yè)改制的評估項目時也能做起來得心應(yīng)手有很大的幫助。讓自己明白,做事仔細(xì)不僅不會磨工或浪費時間,反倒能讓事情變得更加簡單,效率也會大大提高。
    六、(盤**)**經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)自來水廠掛牌出讓土地評估項目
    20xx年12月31日,與委托方洽談一塊劃撥公共基礎(chǔ)設(shè)施用地擬掛牌出讓的評估項目。目前,本次項目還在進(jìn)行中,但前期工作已順利完成。其中涉及到的復(fù)雜問題讓自己感覺事情本沒有難易性,重要是看自己如何來巧妙處理了!引申到這個項目,本應(yīng)是由土地相關(guān)主管部門委托的,便在此過程中也警示自己要學(xué)會如何靈活地去處理工作流程的正確性和合理性。
    七、工作中存在的不足
    在這一年中,我也發(fā)現(xiàn)了自身一些的不足之處:
    第一:溝通能力有待進(jìn)一步加強(qiáng);
    第二:評估相關(guān)的理論知識需要進(jìn)一步學(xué)習(xí);
    第三:靈活處理事情的能力需要更進(jìn)一步的加強(qiáng);
    以上存在的不足,我會在以后的學(xué)習(xí)和工作中,不斷加強(qiáng)和改正,不斷的提高自己的業(yè)務(wù)能力,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
    房地產(chǎn)半年述職報告【篇3】
    回顧過去半年的工作,房地產(chǎn)置業(yè)顧問一直在為客戶提供優(yōu)質(zhì)的置業(yè)服務(wù)。在這個市場競爭日益激烈的行業(yè)中,我們要通過更高質(zhì)量、更高效率的服務(wù)來贏得客戶的信任和滿意。下面,我將重點總結(jié)過去半年的工作,并展望下半年的計劃。
    一、總結(jié)
    1.客戶服務(wù)提升
    客戶至上,一直是我們置業(yè)服務(wù)的宗旨。通過用心、專業(yè)、真誠的服務(wù),我們的客戶滿意度得以提升,不僅獲得了口碑宣傳,也得到了回頭客和轉(zhuǎn)介紹客戶的良好效果。此外,在房屋買賣過程中的問題反饋,我們也能積極配合解決。
    2.信息更新及時
    市場行情在短時間內(nèi)往往會發(fā)生變化,及時獲取及更新房屋信息是我們置業(yè)顧問的一項重要工作。在此方面,我們秉持“快速更新、精準(zhǔn)推薦”的理念,并不斷優(yōu)化渠道,提高工作效率。
    3.積極參與市場行動
    除了我們企業(yè)內(nèi)部的工作外,我們還融入主流市場行動和顧問交流會,加強(qiáng)自己的市場敏感度和儲備信息的能力。此外,我們還組織市場信息交流分享會,與行業(yè)內(nèi)其他顧問相互學(xué)習(xí),促進(jìn)同行之間的合作和共贏關(guān)系。
    二、計劃
    1.提高專業(yè)素養(yǎng)
    我們將在內(nèi)部學(xué)習(xí)和外部行業(yè)培訓(xùn)方面加大力度,提高自身專業(yè)素養(yǎng)。學(xué)習(xí)新的知識和經(jīng)驗,以利于我們更好地服務(wù)客戶,應(yīng)對市場競爭和變化。
    2.完善客戶服務(wù)制度
    客戶服務(wù)是我們置業(yè)顧問的核心,我們將加強(qiáng)客戶數(shù)據(jù)的歸檔和管理,完善客戶服務(wù)及糾紛處理制度,讓客戶感知到我們對他們的高度關(guān)注,讓他們的置業(yè)過程更加順暢。
    3.提升行業(yè)影響力
    我們將積極參加行業(yè)活動和交流,通過增加社交媒體和宣傳力度,提升團(tuán)隊和企業(yè)的知名度和影響力。同時,我們將調(diào)整營銷計劃,拓寬市場渠道,擴(kuò)大銷售范圍,提升銷售業(yè)績。
    總之,我們置業(yè)顧問將牢記“以客戶為中心”的服務(wù)理念,用專業(yè)、用心、用誠信的服務(wù)贏得客戶的信任和好評。我們相信通過更高效率、更專業(yè)的服務(wù),我們可以穩(wěn)步、快速地發(fā)展我們的事業(yè),實現(xiàn)團(tuán)隊和企業(yè)的雙贏。
    房地產(chǎn)半年述職報告【篇4】
    作為一個房地產(chǎn)營銷渠道管理人員,在半年的時間里,我同我的同事們通力合作,認(rèn)真執(zhí)行公司的經(jīng)營規(guī)劃和戰(zhàn)略計劃,取得了很好的成績。以下是我們在這半年中的工作總結(jié),希望能夠?qū)ξ覀兘窈蟮墓ぷ饔兴鶐椭?BR>    首先,我們在開發(fā)新客戶方面做了很多工作。我們積極探索新的客戶群體,并采取了多種手段來進(jìn)行開發(fā)。例如我們通過網(wǎng)絡(luò)媒體、電話營銷、線上線下推廣等途徑拓寬了我們的客戶資源。通過多樣化的銷售渠道我們成功地探索了農(nóng)村市場,擴(kuò)大了客戶群體,促進(jìn)了銷售業(yè)績的良性增長。
    其次,我們在滿足客戶需求方面也做出了很大的努力。我們密切關(guān)注客戶的需求,并在滿足客戶需求的前提下向客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我們在售前、售中、售后過程中都側(cè)重于構(gòu)建企業(yè)形象,塑造品牌形象。我們在售前通過多樣化的活動和營銷手法吸引客戶,售中通過高效的辦理流程實現(xiàn)客戶快速、便利的購房體驗,售后通過貼心的服務(wù)提升客戶忠誠度。在滿足客戶需求方面,我們始終以客戶滿意度為目標(biāo),不斷提升客戶服務(wù)質(zhì)量。
    第三,在與業(yè)務(wù)合作方面,我們也取得了不少的成績。我們緊密結(jié)合實際,廣泛開展合作業(yè)務(wù),通過聯(lián)合其他房地產(chǎn)公司、電商平臺等打造多樣化、高質(zhì)量、高效益的合作渠道,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),進(jìn)一步提高銷售業(yè)績,推進(jìn)房產(chǎn)市場發(fā)展。我們發(fā)揮自身優(yōu)勢,借鑒合作方的先進(jìn)經(jīng)驗和管理模式,不斷完善自身管理體系,提升市場競爭力。
    此外,我們也在人才培養(yǎng)方面做出了很多的努力。我們注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展,努力提高員工的工作技能和自我素質(zhì)。我們進(jìn)行了很多培訓(xùn)工作和學(xué)習(xí)活動,提高了員工的營銷能力和專業(yè)知識水平,使他們具備更強(qiáng)的競爭力和更好的團(tuán)隊合作精神。
    總的來說,這半年來,我們的工作成績還是比較顯著的。我們認(rèn)真實施公司戰(zhàn)略,提供更優(yōu)質(zhì)、更高效的服務(wù),并且在開發(fā)新客戶、滿足客戶需求、與業(yè)務(wù)合作和人才培養(yǎng)等多個方面取得了突出的成績。未來,我們將繼續(xù)不斷探索和實踐,創(chuàng)新營銷策略,提高品牌影響力,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),并為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    房地產(chǎn)半年述職報告【篇5】
    回顧過去,對我自己來講,這兩年的時間可以說是收獲頗豐,這兩年,我親眼見證了這座商務(wù)地標(biāo)建筑的輝煌崛起,也見證了它在營銷無與倫比的業(yè)績神話,有太多值得總結(jié)和歸納的東西,因為xx廣場項目是我正式做的第一個房地產(chǎn)項目,這也標(biāo)志著我從此進(jìn)入了一個圈子——房地產(chǎn)圈。
    一、項目營銷推廣方面
    我主要負(fù)責(zé)協(xié)助策劃經(jīng)理整合當(dāng)?shù)孛襟w資源,根據(jù)當(dāng)?shù)孛襟w特點,制定適合本項目的營銷推廣策略。雖然之前對當(dāng)?shù)孛襟w資源已經(jīng)相當(dāng)了解,但單純就房地產(chǎn)項目的營銷推廣,仍然顯得有些力不從心,因此前期在策劃經(jīng)理的指導(dǎo)下,我利用兩周的時間,一方面認(rèn)真熟悉項目的基本情況,另一方面將當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)媒體關(guān)系逐一捋順,并多次經(jīng)過接觸、達(dá)到深入了解,將各媒體的宣傳特點、宣傳周期、媒體價格、主要負(fù)責(zé)人等等信息均歸納記錄在冊,隨即根據(jù)這些信息以及信息的不斷更新,開始嘗試制定不同階段的項目推廣策略方案。也就是從這些一次又一次修改方案的過程中,我逐步了解、掌握了房地產(chǎn)營銷的基本原則,在整個項目的營銷推廣過程中,共參與制定并整理的營銷推廣方案達(dá)xx多份。
    基于之前良好的大型活動組織經(jīng)驗,在策劃組織項目推廣活動方面還比較得心應(yīng)手,由于中鐵商務(wù)廣場項目自身體量有限,大規(guī)模硬性廣告推廣的宣傳效果遠(yuǎn)不及一次有規(guī)模的營銷活動效果好,因此,為了擴(kuò)大項目和公司品牌的影響力,先后策劃組織了建筑師沙龍、項目封頂暨物業(yè)簽約、中秋書畫筆會、客戶答謝會等推廣活動,實踐證明,活動均收到了預(yù)期的效果,并得到公司領(lǐng)導(dǎo)和各界朋友的普遍好評,自身的工作也受到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持。
    二、策劃文案方面
    項目成立之初,由于人員配備稍顯不足,在完成項目營銷推廣方面工作的同時,我還主要負(fù)責(zé)項目各方面的基礎(chǔ)文案工作。包括與開發(fā)公司每次例會的會議紀(jì)要,項目的營銷周報、月報,以及項目組各種文件的起草、修改。并負(fù)責(zé)與廣告公司、項目網(wǎng)站建設(shè)公司的外聯(lián)和對接。對這份工作的珍惜,也讓我對待每一項任務(wù),都保有認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,不懂就問、不會就學(xué)、不對就改,經(jīng)過努力,這種工作態(tài)度得到了大家的尊重,取得的工作成績也得到了領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可。
    三、檔案管理方面
    項目作為公司在當(dāng)?shù)氐牡谝粋€項目,同時也根據(jù)公司準(zhǔn)備在該地區(qū)擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍的需要,項目負(fù)責(zé)人一直都非常注重項目策劃、銷售兩方面的檔案管理工作,無論是與置業(yè)公司的每次例會、項目組的每次例會,還是各個交階段制定、提的營銷方案,還是大客戶的談判記錄、所有客戶資料,還有媒體信息、項目推廣監(jiān)測報告等等,都分門別類地整理、歸檔。我主要負(fù)責(zé)策劃部的檔案管理工作,并能夠利用空余時間,定期不定期與負(fù)責(zé)銷售部檔案管理工作的同事對檔案進(jìn)行查漏補(bǔ)缺,補(bǔ)充和完善工作,使得本項目保存了比較完整的檔案記錄。
    四、項目拓展方面
    項目后期,隨著基本工作進(jìn)入常規(guī)化運作階段,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)安排,我先后參與了xx項目、xx項目、xxx項目等多個項目的前期考察工作,并參與撰寫xx項目前期定位報告,在完成公司對外拓展新項目工作的同時,也讓我開始接觸并實踐了項目前期的具體策劃工作,這對我是一個極其寶貴的學(xué)習(xí)、提高的機(jī)會。
    房地產(chǎn)半年述職報告【篇6】
    歲月荏苒,時光如梭,20xx轉(zhuǎn)眼過半,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,基本完成了自己的本職工作?,F(xiàn)做房地產(chǎn)評估半年工作總結(jié),如下:
    一、基本工作概況
    1、單位全年實現(xiàn)收入529萬元,協(xié)助財政局征收契稅3750萬元,協(xié)助地稅局代收營業(yè)稅1678萬元。
    2、完成各項評估項目330個,評估面積157。45萬平方米,評估總額21。68億元。其中拆遷評估48個項目,拆遷評估面積32。09萬平方米拆遷評估面積:14。3萬平方米,土地儲備中心拆遷評估面積:8。1萬平方米,道路交通拆遷評估面積:4。09萬平方米,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工貿(mào)園區(qū)拆遷評估面積:5。6萬平方米),評估金額4。13億元。抵押224個,評估面積65萬平方米,評估額7。5億元;其它各項評估12個,評估面積11。76萬平方米,評估金額1。5億元;測算評估項目46個,測算面積48。6萬平方米,測算金額8。85億元。
    3、接收并歸檔11671份,協(xié)助司法查封181起,完成日常城鎮(zhèn)、村鎮(zhèn)房產(chǎn)移交檔案的裝訂工作共計16000多份,對內(nèi)調(diào)檔6000多份,接待群眾查檔2200多人次。
    4、辦理商品房登記3720份,二手房3020份,拆遷安置房1325份,自建房638份,換證1702份,抵押登記3613份,村鎮(zhèn)房屋所有權(quán)證3869份,共發(fā)放權(quán)屬證書17887份。
    5、全所全年無重大事故,安全程度完全達(dá)到上級下達(dá)的指標(biāo)。
    6、測量房屋建筑面積為83。28萬平方米。并為國際車城及九天房產(chǎn)開發(fā)等多家開發(fā)企業(yè)提供面積預(yù)算服務(wù),共計預(yù)算建筑面積42。8萬平方米。測繪拆遷房屋面積32。09萬平方米。
    二、恪盡職守,認(rèn)真做好本職工作
    在日常工作,我本著服務(wù)發(fā)行的原則,提高發(fā)行財務(wù)工作效率和服務(wù)能力,盡量克制抵觸情緒,讓發(fā)行員工都感到滿意。在工作上,嚴(yán)格要求自己,以孜孜不倦的進(jìn)取精神來勉勵自己,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署,積極開展日常財務(wù)工作,嚴(yán)肅財務(wù)紀(jì)律。發(fā)行公司子公司、發(fā)行站眾多,日常事務(wù)繁雜,導(dǎo)致財務(wù)工作比較繁瑣。
    回顧房地產(chǎn)評估半年工作總結(jié),在領(lǐng)導(dǎo)的支持和相關(guān)部門的配合下,無論在本行業(yè)的業(yè)務(wù)還是在思想認(rèn)識上都有一定的提高,但在工作的廣度和深度上還需要進(jìn)一步的擴(kuò)展,同時克服工作中時有的浮燥情緒。
    房地產(chǎn)半年述職報告【篇7】
    一、月份工作概況
    在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下,在廣大員工的共同努力下,總公司月份各項工作開展順利,公司經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步、健康地發(fā)展。
    (一)首先,談一下公司的生產(chǎn)狀況
    月份,鎮(zhèn)辦企業(yè)總收入為萬元,工業(yè)總產(chǎn)值為萬元;利潤總額為萬元。
    月份,村辦企業(yè)總收為萬元;工業(yè)總產(chǎn)值為萬元;
    利潤總額為萬元。
    _月份,鎮(zhèn)、村辦企業(yè)營業(yè)總收為萬元,完成區(qū)計劃任務(wù)萬元的,完成鎮(zhèn)計劃任務(wù)萬元的;工業(yè)總產(chǎn)值為萬元,完成區(qū)計劃任務(wù)的萬元的,完成鎮(zhèn)計劃任務(wù)的;利潤總額為萬元;完成區(qū)計劃任務(wù)萬元的;鎮(zhèn)計劃任務(wù)萬元的。
    (二)其次,談一下月份公司各線的具體工作情況。
    總公司牢牢抓住經(jīng)濟(jì)建設(shè)這項中心,集中力量解決面臨的各種焦點問題。主要完成了以下主要工作:通過班子成員認(rèn)真研究,廣大員工的積極參與,制訂出了《二一年總公司經(jīng)營考核方案》及《總公司管理制度》,為規(guī)范員工的行為,發(fā)揮員工的潛能,提供了保障;對班子成員的職權(quán)范圍作了較為明確規(guī)定,從而為公司領(lǐng)導(dǎo)決策,提供了制度保障。有利于領(lǐng)導(dǎo)決策的科學(xué)化、規(guī)范化;進(jìn)一步抓好房地產(chǎn)開發(fā)工作,由于房地產(chǎn)開發(fā)手續(xù)的繁雜,周期長、專業(yè)性強(qiáng)的特點,原來同一些合作方合作開發(fā)房產(chǎn)項目出現(xiàn)了新的問題,例如:東圃廣場項目由于原來合同約定不明確,造成合同履行發(fā)生爭議,為了盡快實現(xiàn)合作目的,經(jīng)過雙方努力最后達(dá)成了新的《補(bǔ)充協(xié)議》,為明確雙方權(quán)利義務(wù),及時、正確履行合同提供了保證;將公司合同期滿后的有關(guān)物業(yè)及時處理,例如:將駿美、和光廠的廠房出租了出去,將有關(guān)的制衣設(shè)備通過招標(biāo)形式轉(zhuǎn)讓了出去,這實現(xiàn)了公司資源的有效利用。
    以上工作的開展,保證了公司各項重點工作的完成,保證了公司經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步地發(fā)展。
    (三)再次,談一下廣大職工密切關(guān)心的體制改革問題
    首先要明確,體制改革是時代的發(fā)展的必然,是市場競爭環(huán)境下集體企業(yè)參與市場競爭的必經(jīng)之路,體制改革是關(guān)系到公司的前途與命運,關(guān)系到廣大職工切身利益的大事。因此,抓好該項工作是我們義不容辭的事。
    去年,我們就體制改革做了許多基礎(chǔ)性的工作,現(xiàn)在體制改革已經(jīng)到了攻堅階段,總公司要做到資產(chǎn)評估,股權(quán)量化,股東登記,公司營業(yè)執(zhí)照的申領(lǐng)等一系列工作,但是由于政策性的原因,體制改革的方式可能會發(fā)生一些變動。但是無論如何,我們都會想方設(shè)法加快體制改革的步伐,為公司向“產(chǎn)權(quán)明晰,責(zé)權(quán)明確,管理科學(xué)”的現(xiàn)代企業(yè)制度過渡。
    二、公司現(xiàn)在存在的問題:
    (一)因政企分開的要求,總公司部份領(lǐng)導(dǎo)調(diào)回鎮(zhèn)國家造成了權(quán)力“真空”,新領(lǐng)導(dǎo)班子成員未及時補(bǔ)全,造成某些工作未能協(xié)調(diào)好。
    (二)公司的體制改革,得到了大多數(shù)員工的支持和理解,但也有少數(shù)員工對體制改革心存疑慮,不知體制改革后個人的去留如何,因此,持消極的觀望態(tài)度,平常工作散漫,影響其主觀積極性的發(fā)揮。
    (三)企業(yè)的拖欠款問題十分嚴(yán)重,造成公司資金不能高效、快速地運轉(zhuǎn),給公司發(fā)展添加了包袱,進(jìn)而影響公司經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
    (四)由于公司資金緊缺,加上用地緊張,房地產(chǎn)開發(fā)受到了嚴(yán)重的影響,千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的工作未能得到良好的發(fā)揮。今年以來,千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司未同他方簽訂新的房地產(chǎn)開發(fā)項目;自己也沒有獨立開發(fā)新的房產(chǎn)項目,房產(chǎn)開發(fā)歷來是公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展的龍頭,如果不對房地產(chǎn)開發(fā)作出新的布署,任其萎縮,必然影響公司實力的發(fā)展。
    三、解決存在的問題和今后工作的設(shè)想
    為了進(jìn)一步促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,發(fā)揮總公司在東圃經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用,我們應(yīng)該繼續(xù)加強(qiáng)同鎮(zhèn)黨委、國家及上級各職能部門的溝通和聯(lián)系,為公司的發(fā)展努力創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境,同時,加強(qiáng)公司的內(nèi)部管理,發(fā)揮公司內(nèi)部的潛能,盡可能把廣大員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性調(diào)動起來,為公司發(fā)展提供強(qiáng)大的內(nèi)因支持。
    (一)首先加強(qiáng)班子建設(shè),配備齊全公司各職能部門的主要領(lǐng)導(dǎo),并且加強(qiáng)公司班子成員內(nèi)部的團(tuán)結(jié),做到互相尊重,互相補(bǔ)位,加強(qiáng)溝通,成為率領(lǐng)全體員工奮力進(jìn)取的堅強(qiáng)核心。
    (二)深入調(diào)查研究,聽取各方面的意見,努力做好總公司的體制改革工作,盡可能使體改工作做得完美些。并且使廣大員工的利益在體改中得到保護(hù)。
    (三)加強(qiáng)對廣大員工的教育。公司宜多舉行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),職業(yè)道德教育等多種形式的教育,使廣大員工的知識、能力、工作態(tài)度得到很好的改變,并且形成具有自己特色的企業(yè)文化,包括關(guān)心人、尊重人、愛護(hù)人的人文精神;積極進(jìn)取,奮力拼搏商業(yè)精神;勇于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)造的、團(tuán)結(jié)一致的團(tuán)隊精神。這樣公司各部門協(xié)作形成合力,必然有利于公司“戰(zhàn)斗力”的提高。
    (四)努力解決企業(yè)的拖欠款問題。可以說拖欠款問題是制約公司發(fā)展的一
    大因素;公司資金周轉(zhuǎn)不能到位,造成許多工作受到限制;公司拖欠款也使公司背上了利息損失。因此,面對這一狀況,應(yīng)該加大各種力度,特別是多采用訴訟方式,行使到期債權(quán)的實現(xiàn),這是解決該問題的根本出路。目前正考慮對一些拖欠大戶(如迪卡、華苑酒家)采用訴訟方式解決。同時,對于一些將來收款困難,履行債務(wù)能力低的企業(yè),則該停則停,該轉(zhuǎn)則轉(zhuǎn),該并則并,將經(jīng)營風(fēng)險降到最低點。
    (五)對下屬企業(yè)進(jìn)行整頓,督促其完善內(nèi)部的經(jīng)營管理,要求其做到依法經(jīng)營,對于違反有關(guān)法律、法規(guī)國家政策的經(jīng)營,令其進(jìn)行整改,對逾期不改的則堅決予以關(guān)閉,維護(hù)公司的整體利益及發(fā)揮公司的社會效益。例如,對違反環(huán)保有關(guān)規(guī)定而不整改的予以停業(yè)處理。
    (六)充分發(fā)揮千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的龍頭作用
    房地產(chǎn)開發(fā)向來是總公司工作的重心,但在過去的房地產(chǎn)開發(fā)中,千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的作用,尚未能全部發(fā)揮出來。原來的房地產(chǎn)開發(fā)大都采用我方提供土地,合作方提供資金的形式開發(fā),這種方式在很大程度上給公司經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到了重要的作用。但是,隨著形勢的發(fā)展,公司現(xiàn)所掌握的用地已非常有限,傳統(tǒng)的房產(chǎn)開發(fā)方式已不能適應(yīng)公司經(jīng)濟(jì)長足地發(fā)展,因此,房地產(chǎn)開發(fā)方式必須進(jìn)行調(diào)整,公司計劃將一些紅線用地進(jìn)行性質(zhì)轉(zhuǎn)換,并采用自行規(guī)劃,自行建設(shè),獨立地進(jìn)行房地產(chǎn)項目的開發(fā)。當(dāng)然進(jìn)行獨立的房地產(chǎn)開發(fā)的工作,是比較艱難的。首先要解決資金問題,要采用合理的途徑去融資。其次,是解決房地產(chǎn)開發(fā)的技術(shù)難關(guān),這要求我們要引進(jìn)和培養(yǎng)懂得房地產(chǎn)開發(fā)的專業(yè)人才。相信,這兩個主要問題解決了,千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司一定能夠具有獨立開發(fā)房地產(chǎn)的潛質(zhì),真正走上房地產(chǎn)開發(fā)市場,參與房地產(chǎn)市場的競爭。
    (七)與房地產(chǎn)開發(fā)相配套,進(jìn)一步發(fā)揮千鶴物業(yè)有限公司的作用。
    成熟的房地產(chǎn)開發(fā)公司大都會成立自己的物業(yè)公司,在向廣大業(yè)主推出優(yōu)質(zhì)樓盤的同時,提供優(yōu)質(zhì)的物業(yè)管理服務(wù)。我們雖然擁有物業(yè)公司,但是我們的物業(yè)公司并沒有向其它的物業(yè)公司那樣,管理自己開發(fā)的樓盤,也沒有受托管理相應(yīng)的小區(qū)。物業(yè)管理作為一種新興的產(chǎn)業(yè),在其進(jìn)入中國市場后,就得以迅速的發(fā)展,內(nèi)地物業(yè)公司的管理水平也很高,市場競爭也趨向激烈。因此,我們物業(yè)公司要認(rèn)識到物業(yè)市場競爭的激烈性,應(yīng)努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代化的物業(yè)管理模式,這方面,我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)有關(guān)人才的引進(jìn)及有關(guān)人才的培養(yǎng)工作,并對現(xiàn)有的物業(yè)管理人員進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn),提高他們物業(yè)管理的水平。
    (八)充分利用現(xiàn)有的“空置”物業(yè),發(fā)揮其應(yīng)有效應(yīng)。
    資源的合理、充分利用,是現(xiàn)代管理的一種目標(biāo)??偣镜暮芏噘Y源得到了有效地利用;但是目前公司還有一些閑置物業(yè)未能出租,這對于公司來說無疑是一種無形的損失;因此,公司上下應(yīng)群策群力,為把公司的空置物業(yè)出租出去,獻(xiàn)計獻(xiàn)策,對于這些物業(yè)我們應(yīng)當(dāng)做到宜商則商,宜住則住,將其合理地利用,以此推動經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
    (九)積極做好安防工作,確保一方平安
    安防工作始終是公司工作的一個重點。沒有什么比人民群眾生命、財產(chǎn)安全更重要的。在全國上下齊心協(xié)力抓好安全的大形勢下,我們更是不能麻痹大意,掉以輕心。應(yīng)當(dāng)高度負(fù)責(zé),抓好安防的每一個環(huán)節(jié),確保社會的平安。我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)同各企業(yè)的溝通與聯(lián)系,重視抓企業(yè)的內(nèi)部穩(wěn)定工作,對于企業(yè)的勞資糾紛,力爭將其消滅萌芽狀態(tài)。為做好“迎九運,當(dāng)好東道主”創(chuàng)造一個祥和歡樂的氛圍。并使公司同其它合作方共創(chuàng)社會效益,取得雙贏。
    房地產(chǎn)半年述職報告【篇8】
    三個月來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確以及其他科室同事的的密切配合下,我們的財務(wù)工作取得了一定進(jìn)展,同時,我也發(fā)現(xiàn)我的工作中存在諸多不足。為總結(jié)經(jīng)驗、克服缺點,更好地促進(jìn)公司發(fā)展,現(xiàn)將這一季度來的財務(wù)工作做出匯報:
    入職三個月來,按照上級領(lǐng)導(dǎo)的指示,在工作中,我進(jìn)一步規(guī)范了自己的工作行為。在月度的憑證審核、結(jié)賬方面,力求萬無一失,對公司的資產(chǎn)認(rèn)真負(fù)責(zé),手續(xù)附件一定要求齊全,不全的及時催要;月度納稅申報也是我工作的重心,主要統(tǒng)計重點稅源并申報,4月完成10年所得稅匯算清交的網(wǎng)上申報,5月完成10年企業(yè)稅收調(diào)查申報,盡管工作流程有點枯燥乏味,但是能看到自己的工作成果對公司的重大決策起到引導(dǎo)作用,都鼓勵自己竭盡全力去完成;對賬工作雖然相對輕松,但仍不能掉以輕心,半年來我努力做好了預(yù)售款的對帳工作、集團(tuán)公司內(nèi)部子公司之間內(nèi)部往來帳務(wù)核對、工程往來單位對帳、月度用款計劃付款情況核對;每周集團(tuán)匯總資金報表也由我負(fù)責(zé),查看各子公司資金結(jié)存量,根據(jù)各公司資金需求情況做好資料調(diào)配;在審核銀行結(jié)算憑證,處理銀行往來業(yè)務(wù)方面,我力求做到每日序手工登記“銀行存款日記賬”,隨時掌握銀行存款余額,不簽發(fā)空頭支票。 工作中,我有的時候做事還不夠細(xì)心,考慮問題不夠全面,自我經(jīng)手以來,雖然沒有出過任何大的差錯,但仍不能掉以輕心,
    有的工作對我來說要重點強(qiáng)調(diào)。如保管好現(xiàn)金、收據(jù)、保險柜密碼、印鑒、支票,對業(yè)務(wù)單位交來的支票,在收到支票時,認(rèn)真審核該支票的金額,日期,印鑒。希望今后公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事能對我進(jìn)行更多的幫助和指導(dǎo),我爭取在接下來的工作中,把我們公司的會計工作做得更細(xì),更完善,不出紕漏。
    修己以清心為務(wù),涉世以慎言為先。經(jīng)過上述反思,我對自己工作做出自我評價:工作態(tài)度較認(rèn)真,能對自己的工作全身心地投入,也做到了虛心學(xué)習(xí),服從上級的指揮,配合同事的工作;但是,我的專業(yè)技能和其他同事比較起來還是有一定差距,在工作的細(xì)節(jié)處理方面還需要繼續(xù)精益求精。
    在房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè),計劃被管理者作為進(jìn)行戰(zhàn)略決策的工具,必須被加以管理和塑造。個人認(rèn)為,員工的工作計劃要從細(xì)節(jié)小事出發(fā),絕不能空喊口號。今后我會做好本職工作,配合財務(wù)經(jīng)理做好土增稅清算工作,通過各種渠道加強(qiáng)財稅專業(yè)知識的學(xué)習(xí)提升自己的業(yè)務(wù)水平,努力練習(xí)相關(guān)操作技能,以提高自身的工作能力;作為一名出色的會計人員首先要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)和職業(yè)道德,所以在今后的工作中,我會樹立安全意識,現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負(fù)其責(zé),并相互牽制,也要有對外的保安措施,維護(hù)個人安全和公司的利益不受到損失。